第一篇：未來之星幼兒園衛生安全目標管理責任書

未來之星幼兒園衛生安全目標管理責任書 為進一步完善幼兒園衛生防疫與食品衛生安全工作，明確幼兒園衛生防疫與食品安全工作責任。根據上級文件要求，簽訂此責任書。

一、加強領導 明確職責

１、幼兒園成立由園長負總責的衛生防疫與食品衛生安全工作領導小組，全面負責學校衛生防疫與食品衛生安全工作。

2、簽訂幼兒園衛生防疫與食品衛生安全工作責任狀。建立幼兒園衛生防疫與食品衛生安全工作長效機制。

二、加強預防控制 嚴格幼兒園管理

1、要大力開展愛國衛生運動，增強食品衛生安全意識，促進師生養成良好的衛生習慣，提高自我防范的能力，安排必要的課時進行相應的健康教育，使防病防疫知識深入人心。

3、建立定期健康體檢制度，及時發現傳染病患者并采取相應的隔離防范措施，及時切斷傳染病在幼兒園的傳播途徑。

4、學校發現食物中毒、疑似食物中毒事件或傳染病流行，應及時報告衛生防疫部門。并在食物中毒或傳染病流行事件得到控制后，將該事件的詳細情況中心學校書面匯報。

三、食品衛生安全的檢查和責任追究。每月至少安排一次專項檢查；要經常性地對食堂生活設施進行自查，以便及早發現問題，把不安全因素消滅在萌芽狀態。落實衛生防疫與食品衛生安全措施不力，導致食物中毒事件，對學生身體健康和生命安全造成嚴重危害；食物中毒事件后不及時報告或隱瞞不報告，要依法查處直接責任人。

四、本責任書一式二份，自簽訂之日起生效。

負責人：（簽字）

責任人：（簽字）

2010年3月

第二篇：幼兒園教師安全目標管理責任書

幼兒園教師安全目標管理責任書

為了加強管理，落實責任，杜絕幼兒園不安全事故的發生，本著“安全工作 預防第一”的管理方針，特簽訂本安全責任書。

一、安全工作實行班級負責制。各班教師對幼兒在園期間的安全負責。各班班主任是班級安全工作第一責任人，當班教師對幼兒在班安全負主要責任。要加強安 全管理，認真落實班級各項安全措施，發現題及時處理。

二、建立班級安全制度。各班級根據本班幼兒年齡特點，掌握班級的安全工作 要點，制定出適合本班的安全工作防范措施。

三、定期進行安全檢查。班級的活動室、寢室、衛生間等設備設施要經常進行安全檢查，檢查要深入細致，發現隱患及時上報、消除。防止發生失火、觸電、摔 傷等事故的發生。

四、切實做好班級常規安全工作。

1、班級布置要考慮幼兒的安全，危險物品、消毒洗滌用品、開水、熱湯要遠離幼兒。嚴格做好每日晨檢、午檢工作，確保幼兒不攜帶利器等易傷害幼兒的物品。

2、加強幼兒在園服用藥品的管理。根據家長的服用要求，確保幼兒服藥及時、準確、嚴禁錯服、漏服現象的發生。發現幼兒有異常病情，應立即向醫務室報 告并作及時處理。

3、嚴格執行衛生消毒制度，根據本園消毒衛生要求，定時對幼兒餐飲具、玩 教具、毛巾等物品進行清洗、消毒，保持清潔，預防傳染病發生。

4、加強對幼兒的安全教育，增強幼兒的安全意識，防止碰傷、跌傷、抓傷、燙傷、吞食異物或幼兒將異物放入眼、耳、鼻、口內等事故發生。加強幼兒在園服用藥品管理，根據家長的服用要求，要確保服藥及時、準確、嚴禁錯服、漏服 現象的發生。

5、戶外活動時要有秩序地組織幼兒上下樓梯，防止幼兒因擁擠或其它原因摔傷。自由活動或戶外活動時，教師不得讓幼兒“放任自流”，要有計劃的組織指導幼 兒活動，科學鍛煉，確保每一個幼兒活動的安全。

6、堅決杜絕幼兒走失現象的發生。各教師必須重視每個幼兒，讓每個幼兒在自己的視線之內，定時、不定時的清點幼兒人數，發現走失及時上報、處理。

7、做好幼兒入園、離園接待工作，嚴把“離園”關，嚴格“固定人”接送制度，對不熟悉的人不準接走孩子，防止壞人冒領幼兒。嚴格“接送卡”制度。根據本園接送卡使用要求，嚴格實行“認卡不認人”制度，確保幼兒人身安全，防止 不法分子滋擾幼兒。

8、有義務保護幼兒身心健康，制止有害于幼兒的行為或侵犯幼兒人身安全的 事件，防止不法分子滋擾幼兒。

五、加強班級人員的職業道德教育。要尊重、愛護幼兒，嚴禁出現虐待、歧視 體罰、變相體罰、偏愛、侮辱幼兒人格等損害幼兒身心健康的行為。

各班教師要嚴肅對待班級安全工作，共同商定安全責任落實問題，對因教師管理不善，玩忽職守、離崗、脫崗、失職導致幼兒出現安全問題，將追究教師 相關責任，釀成重大影響的有關人員，要依法依紀嚴肅查處。

本責任書自簽訂之日起生效。

園長： 任課教師：

2014年9月1日

第三篇：幼兒園安全工作目標管理責任書

多多樂幼兒園安全工作目標管理責任書

幼兒園的安全工作，關系到全體幼兒的生命安全，牽動著全體家長的心。為確保幼兒安全，防止意外事故的發生，特與全鎮幼兒園、全體教師簽定安全目標管理責任書。

一、保教人員要認真貫徹執行《幼兒園工作規程》、《幼兒園管理條例》和《幼兒園教育指導綱要（試行）》精神，認真履行崗位職責，以高度的責任心，組織好幼兒的一日活動。

二、教師必須提前半小時到園，開窗、通風、打掃衛生，幼兒全部離園后方可離園；有事要請假，不能擅自離崗、調班，否則按曠工處理。

三、對幼兒園的房屋、場地、玩具、運動器械、電器、用具等要定期檢查、維修，避免觸電、砸傷、摔傷、燙傷等事故發生。

四、嚴禁教師體罰和變相體罰幼兒，如教師的行為造成幼兒身心健康受到傷害，家長投訴，給幼兒園造成極大負面影響，由教師負全責。

五、教師一定要做好幼兒入園晨檢和全日觀察工作，與家長搞好交接工作，若因工作失誤對幼兒造成傷害的，由教師負責。

六、藥物和銳器必須妥善保管，放到幼兒拿不到的地方，幼兒吃藥時要仔細核對，杜絕錯服。

七、教育幼兒要學會自我保護，不玩電、不玩水、不玩火、不隨便攀登所有危險的地方，不到不安全的地方玩耍；一旦發現問題能及時向老師、家長匯報。

八、幼兒食堂應建立購物臺帳，食品、蔬菜的購買、運輸、加工應符合國家食品衛生有關規定，嚴防食物中毒。

九、幼兒午休時，值班教師不能離開休息室，不能會客和干私活，以防意外發生。

十、幼兒入園、離園應有專人接送，保教人員要提高警惕，不準幼兒單獨離園，杜絕幼兒接錯、走失。

十一、傳達室人員要把好門戶（工作期間不得擅離崗位），未經許可，非工作人員嚴禁進園。凈園時要鎖好各室門窗。

十二、幼兒園接送幼兒的車輛必須具有合法手續，符合安全要求，有省發校車標識，按指定區域接送幼兒，嚴禁跨區域招生、接送；嚴禁使拼裝車、報廢車等；嚴禁超載。

十三、如發生事故，要及時上報，認真分析查找原因，采取對策，并將根據事故情節嚴重程度，給予責任人相應的處罰。

多多樂心幼兒園：（章）

園長（教師）簽字：

2007年9月22日

第四篇：未來之星幼兒園

未來之星幼兒園

各項工作考核及獎懲制度

一、職業道德

1、熱愛幼教事業、熱愛幼兒，不諷刺、不威嚇、不挖苦、不歧視、不體罰和變相體罰幼兒，保護幼兒的合法權益，促進幼兒身心健康和諧發展，違反一次扣考核分2─5分，造成惡劣影響的另作嚴肅處理。

2、尊重家長，耐心細致地聽取意見和建議，取得支持配合，不訓斥、指責家長，如家長投訴造成不良影響者一次扣考核分5─7分。

3、不向家長索取財物，造成不良影響者一次扣考核分2—5分。

4、幼兒尿濕，尿屎未洗換的一次扣保育員或配班考核分2分，主配班保育員按1：2扣。

5、上班時間不穿高跟鞋、不留披肩發、不穿過緊、過短、過長、過透、過露的衣裙、不濃妝艷抹、不留長指甲。違反一項一次扣考核分1─5分。

6、上班時間不擅自離開工作崗位、不帶孩子上班、不做私事、不聚眾閑談，不會客。違反一項一次扣考核分1─5分。

7、正班、學習時間不接、不打私人電話，違反者一次扣20元，兩次加倍扣。

8、教室內不能放與教學業務無關的書籍，違反一次一本扣10元.9、不利用工作之便私自拿取任何公物，違者一次扣考核分1─5分，影響惡劣者另作嚴肅處理。

10、鬧無原則糾紛、吵架，違反者一次扣考核分3─5分，引起事端者一次扣考核分3─5分。

11、職工和家屬愛護公物、花草等，損壞要照價賠償，視情節扣職工的考核分1─2分。

12、非廚房人員不得隨便進入廚房操作間，不得使用廚房器具做私事，違者一次扣考核分1─2分。

13、工作從大局出發，服從分配，違者一次扣考核分2分。

14、教師和家屬不得隨便吃幼兒的飯菜和食物，發現一次扣考核分2─5分。

15、全體教工上班期間必須堅持使用普通話，違者一次保教人員扣考核分1分，20元，后勤人員扣20元。

（以上1—15項獎懲月月兌現）

16、關心園的工作，積極提合理化建議，經園采納并有效的，酌情給予獎金和考核分，積極搞勤工儉學，按效益給獎。

17、敢于向不良現象開展批評，維護幼兒園的利益、維護公共設施、愛護公共財物，酌情獎給考核分2─5分。

18、評選先進個人、優秀工作者的（有證書）加分：園鎮0.5分，區級1分，市級以上1.5分。

19、積極參加各項活動，為園爭光，見義勇為者加考核分1─5分。

（以上16—19項獎勵每學年兌現）。

二、保教工作

1、關于上公開課的獎勵辦法：（1

1.參賽活動： 一個活動：

一等獎 二等獎 三等獎 主教 助教

園1.5分25元 1分20元 0.5分15元 1分20元 0.6分15元 0.3分10元

區2分30元 1.5分25元 1分20元 1.5分25元 1分20元 0.5分15元 1分20元 0.6分15元 0.3分10元

市2.5分35元 2分30元 1.5分25元 2分30元 1.5分25元 1分20元 1.5分25元 1分20元 0.5分15元

2、關于教育教學論文獎：

（1）論文發表：區級0.4分60元；市級0.6分80元；省級以上0.8分100元。

注：屬經驗文章、案例、教案發表的依次降0.2分，20元。

（2）論文獲獎：

一等獎 二等獎 三等獎

園 0.6分（50元）0.4分（30元）

區 0.8分（100元）0.6分（60元）0.4分(40元)市 1分（200元）0.8分（120元）0.6分（80元）省以上 1.2分（400元）1分（300元）0.8分（200元）注：屬經驗文章、案例、教案獲獎的依次降0.2分，20元。（3）同一篇論文前后兩年獲不同級別獎勵，以補差方式加分。

3、對撰寫教學文章的要求：

要求每學年交教改論文或經驗文章，35歲以下青年教師兩篇，35歲以上教師交一篇。缺一篇扣考核分1分。

4、其它獎懲（1）教玩具

一等獎 二等獎 三等獎

區級 1.5分25元 1分20元 0.5分15元 市級 2分30元 1.5分25元 1分20元 省級 2.5分35元 2分30元 1.5分25元

（2）指導幼兒參加園、區、市各類（由園組織安排）表演：區級1分，市級2分，代班老師加班費按每天平均工資計算。

表演獲獎，獎指導教師：

一等獎 二等獎 三等獎

園 2分30元 1.5分25元

區 2.5分35元 2分30元 1.5分25元 市 3分40元 2.5分35元 2分30元 省 3.5分45元 3分40元 2.5分35元

（3）認真按時完成園內布置的各項工作任務和交各種材料、計劃等，違者一次扣考核分0.5─1分，屬班務工作的扣班長，其它人員減半。

（4）生活管理：保教人員保管好班上及幼兒的一切物品，過失性損壞或遺失照價賠償，一次一樣扣考核分1─2分。

以上獎懲內容第4條的（3）、（4）月月兌現，其它獎項期末或年終兌現。

5、一日活動的獎懲（隨機抽查）：

保教人員做到時間入格，人員到位，嚴格執行“幼兒園一日作息時間及保教配班細則”，對故意拖延時間和不履行職責者，違反一項扣考核分1─2分，活動無計劃、無準備（包括臨時借教玩具、圖書等），違反一項一次扣考核分1─3分。

6、關于備課：（1）堅持超周備課，違者一次扣考核分1─2分；（2）嚴格按照我園對各年齡段教師的要求備課，一項不合格一次扣考核分0.5分。

6、關于聽課：

每周各班級老師堅持聽課一次

要求認真作好記錄及評議，月底交行政檢查，缺一次扣考核分0.5分，照抄別人的聽課記錄，一次扣考核分0.5—2分。

7、由本單位組織的旅游活動未參加的人員發放經費的一半。以上獎懲內容5、6、項月月兌現

三、衛生保健

1、清潔衛生：

（1）每學期清潔滿分，班集體獎考核分1.5分。（每學期末兌現）（2）嚴格按照衛生消毒制度執行，每次檢查一項未符合要求扣保育員配班考核分0.5分。（每月兌現）

四、安全工作

1、責任事故：扣考核分5─10分，責任人自負醫藥費，嚴重的另作嚴肅處理。

2、非責任事故：一級扣考核分5分，二級扣考核分2分，三級扣考核分1分，三級以下扣考核分0.5分，按主配班或保育員2：1扣，不報或包庇者加倍扣。以上事故不論主配班保育員凡脫離崗位者負2/3責任。（月月兌現）

3、一學期無任何事故獎考核分1分，300元。（年終獎）

五、出勤

1、休假：調班事前無特殊情況須具備手續，未經領導批準自行頂班、調班或不請假擅離崗位按曠工處理，曠工半天扣1分，曠工一天扣2分，并作書面檢討，二天以上嚴肅處理，考核分加倍扣。

2、上班遲到、早退（包括請遲到、早退假），5分鐘內扣10元，超出5分鐘加扣考核分0.5分；超出10分鐘加扣考核分1分；超出20分鐘加扣考核分1.5分；遲到30分鐘算曠工半天。

3、事假（有假條），一天扣考核分0.5分，三天以上無全月獎，并與年終獎掛鉤；產、婚、喪、按國家政策執行。

4、病假（有假條、醫院證明），一天扣考核分0.2分（住院不扣分）,兩天以上每天扣30元(聘用人員20元)；無全月獎，病假10天無全月獎，并與年終獎掛鉤。（因工酌情處理）

每期病假一天以上無全期全勤獎，事假半天以上無全期全勤獎。

第五篇：衛生保潔員目標管理責任書

衛生保潔員目標管理責任書

一、道德面貌

1、服從衛生教師管理，工作態度積極、主動。

2、言行舉止文明，精神面貌好。

3、勤有較強的服務質量意識。崗位服務滿意率達80%以上。

4、清潔用品和工具節約使用，保管負責。

5、愛護公物，經常檢查，發現走廊、樓梯、廁所、會議室等公共場所門窗、設施、燈具等損壞及時向總務處報告。

6、休息間、工具間干凈整潔，不亂堆亂放。

二、日常工作

7、每周至少一次拖掃階梯教室、會議室、接待室、活動室等會議場所；每次會議后及時打掃清理。平時每天檢查保潔，保持各室的整潔衛生。

8、每周一次檢查擦洗宣傳欄、宣傳櫥窗、畫框，做到玻璃潔凈，邊框、櫥內無灰塵，及時進行清理。

9、每周一次檢查擦洗走廊、樓梯、廁所公共場所的門窗、玻璃、護欄等，做到窗明幾凈。

10、每天一次檢查拖掃每層樓走廊、樓梯，保持樓道無臟物、無積灰。每天一次檢查擦洗每層樓樓梯扶手，無灰塵。

11、每天一次打掃校長室衛生；每天一次清理校長室、副校長室的垃圾。

12、按照衛生室要求協助做好殺蟲除蟲滅鼠等工作。

13、隨時巡視校園，發現垃圾及時揀拾，發現學生有不保潔、不愛護公物等行為，要及時教育。

三、其他

14、節假日、寒暑假等按規定時間休息外，要認真完成衛生室布置的假期保潔工作。

15、積極主動認真完成教導處、總務處布置的其他臨時任務。

分管領導（簽字）衛生保潔員（簽字）