第一篇：鄉鎮“法律進單位”活動實施方案

龍臺鎮“法律進單位”活動實施方案

為加快和諧太和建設的進程，推進依法治理工作，優化全鎮經濟社會發展的法制環境，根據區委、區政府轉發的《關于在全區公民中開展法制宣傳教育的第五個五年規劃》和區委宣傳部、區司法局、區依法治區領導小組辦公室聯合下發的《關于開展“法律九進”活動的通知》精神，結合區普法、依法治理工作的實際，制定本實施方案。

一、指導思想

以黨的十九大精神為指導，全面落實科學發展觀，以“弘揚法治精神，普及法律知識，共建和諧社會”為主題，落實“五五”普法規，通過大力開展“法律進單位”活動，進一步增強服務單位領導干部、管理者和職工的法律意識，不斷提高其依法決策、依法管理和誠信服務的質量，逐步提高單位的法治化管理水平，構建和諧社會。

二、工作目標

通過開展“法律進單位”活動，進一步提升服務單位領導干部、管理者和職工依法管理和依法辦事的法治意識，堅持以人為本，樹立誠信服務和質量第一的觀念，不斷提高服務社會的質量，引導服務單位誠信守法和依法維權，促進單位的健康發展，為全面推進全鎮法治化進程奠定堅實的基礎。

三、任務內容

“法律進單位”是指從事服務業的銀行、鐵路、航運、客運、商店、電信、醫院等具有服務職能的窗口單位和各類中介服務機構的干部、管理者和職工都要進行法律知識教育學習。單位干部與管理者每年的法制教育學習時間不少于40小時，3000字的學法筆記，職工學法時間不少于20小時。法制教育學習的主要內容是《憲法》、《反不正當競爭法》、《消費者權益保護法》、《價格法》和《物權法》、法治奧運內容等與單位服務相關的法律法規。主要參考資料為《公民法律知識讀本》、《干部法律知識讀本》。

四、方法措施

(一)健全法制宣傳教育學習的組織機構，把法制宣傳教育作為重要內容納入單位發展的總體規劃，制定切實可行的年度法制宣傳教育工作計劃。落實領導責任制，統籌安排普法教育和依法治理工作，在搞好普法工作的同時針對行業特點，每年開展一次專項依法治理活動。

(二)加強法制宣傳隊伍建設。單位建立的法律事務部門或法律顧問室應配強法律工作人員，要為法律工作人員創造各種法制宣傳學習培訓的機會。各行業主管部門要有計劃地組織進行法制宣傳教育培訓，提高單位自身的法制宣傳教育能力。

(三)建立健全普法工作制度。按照“五五”普法規劃要

求，結合本單位實際，研究制定法制宣傳教育的學法制度、考核制度、檢查制度和落實措施。推進法制宣傳教育的經常化、制度化

(四)建立健本單位黨委中心組和領導干部、管理者學法制度，把單位領導干部、管理者學法用法與業績考核相結合，不斷提高單位領導干部的依法決策、依法管理能力。

(五)系統主管部門和單位要購買、編印學法教材或普法知識手冊，保證單位干部和職工學法所需。通過建立法律學習室、讀書角等方式，積極引導單位職工開展學法用法活動。

(六)充分利用班前會、每周學習—個法律條文等形式，定期組織職工參加法律知識學習，增強廣大職工依法維權、依法履行義務、依法承擔責任的意識，把法制宣傳教育融入管理和服務的每個環節。

(七)注重發揮法制宣傳陣地作用。積極利用各類媒體和形式，宣傳發生在身邊的法律故事。公共活動場所的管理單位，應在人員流動密集的地點設立固定法制宣傳欄。各服務單位應通過公示牌、宣傳冊、觸摸屏、開放日、免費發放法律信息卡片和每年確定一個法律知識宣傳月等形式，增強本單位人員對奧運相關法律法規知識及與本單位業務相關的專業法律法規知識的了解。

(八)建立法律知識學習考試考核制度，要堅持“誰主管，誰負責”的原則，主管部門要對單位管理人員和職工進行法

律知識考試。要把單位依法管理與服務質量情況作為考核的重要內容，逐步建立和完善評價考核機制。

(九)及時總結經驗，推廣好的經驗和做法，善于發現和培育各類典型并及時推廣，以點帶面。“五五”普法期間，區依法治區工作領導小組辦公室將在全區開展“依法辦事示范單位”創建活動，并表彰命名一批“依法辦事示范單位”。

五、實施步驟

全區的“法律進單位”工作分三個階段：

第一階段：準備階段(2007年9月至2007年12月)。重點工作：一是研究制定規劃。各單位要結合實際，研究制定本單位“法律進單位”實施方案。二是抓好試點，落實好組織和發動工作。

第二階段：組織實施階段(2008年1月至2009年6月)。重點工作：一是要根據實際需要，各單位要制定“法律進單位”重點工作推進表，二是采取有效的措施和手段，認真抓好各項工作的推進。

第三階段：總結驗收階段(2009年7月至2010年12月)。重點工作：一是各單位要按照細則確定的目標和任務，認真開展自檢自查工作。二是鎮普法依法治理領導小組辦公室將聯合相關部門，對各單位開展“法律進單位”活動進行檢查與考核。

九、具體要求

（一）切實加強組織領導工作。各單位要充分認識開展“法律進單位”活動的重要性與必要性，將其擺上重要日程，積極做好“法律進單位”的組織工作。司法所要認真組織，積極協調有關部門加強整體推進落實工作。“法律進單位”的具體實施單位，要建立責任機制，做到組織、計劃、制度、教材、陣地和考核“九落實”，確保學法用法效果。

（二）營造聲勢，加強宣傳報道工作。要結合“法律進單位”活動，開展輿論宣傳活動，通過各種形式，大張旗鼓地展示“法律進單位”工作成就，進一步形成重視、支持、積極參與普法和依法治理的輿論氛圍。

（三）加強檢查考核和工作交流。要堅持“誰主管，誰負責”的原則，加強檢查指導工作；要把單位法制教育學習，特別是依法管理、依法辦事和誠信服務的情況作為重要考核內容，按年度實行量化考核；適時組織普法經驗工作交流活動，推進單位法制化水平的全面進步。

（四）各單位開展“法律進單位”活動的典型經驗和有關情況要及時報送鎮普法辦，鎮普法辦將及時通報各單位的工作進展情況，推動“法律進單位”工作的全面落實。

龍臺鎮人民政府

2010年2月1日

第二篇：法律進單位活動實施方案

“法律進單位”活動實施方案

為加快和諧建設的進程，推進依法治理工作，優化全鎮經濟社會發展的法制環境，根據區、地、縣關于“法律七進”專題會議和有關文件的精神，結合普法、依法治理工作的實際，制定本實施方案。

一、指導思想

以黨的十八大精神為指導，全面落實科學發展觀，以“弘揚法治精神，普及法律知識，共建和諧社會”為主題，落實“六五”普法規，通過大力開展“法律進單位”活動，進一步增強服務單位領導干部、管理者和職工的法律意識，不斷提高其依法決策、依法管理和誠信服務的質量，逐步提高單位的法治化管理水平，為構建和諧社會營造良好的法治環境。

二、工作目標

通過開展“法律進單位”活動，進一步提升服務單位領導干部、管理者和職工依法管理和依法辦事的法治意識，堅持以人為本，樹立誠信服務和質量第一的觀念，不斷提高服務社會的質量，引導服務單位誠信守法和依法維權，促進單位的健康發展，為全面推進全鎮法治化進程奠定堅實的基礎。

三、方法措施

(一)健全法制宣傳教育學習的組織機構，把法制宣傳教育作為重要內容納入單位發展的總體規劃，制定切實可行的法制宣傳教育工作計劃。落實領導責任制，統籌安排普法教育和依法治理工作，在搞好普法工作的同時針對行業特點，每年開展一次專項依法治理活動。

(二)加強法制宣傳隊伍建設。單位建立的法律事務應配強法律工作人員，要為法律工作人員創造各種法制宣傳學習培訓的機會。各行業主管部門要有計劃地組織進行法制宣傳教育培訓，提高單位自身的法制宣傳教育能力。

(三)建立健全普法工作制度。按照”六五”普法規劃要求，結合本單位實際，研究制定法制宣傳教育的學法制度、考核制度、檢查制度和落實措施。推進法制宣傳教育的經常化、制度化(四)建立健本單位黨委中心組和領導干部、管理者學法制度，把單位領導干部、管理者學法用法與業績考核相結合，不斷提高單位領導干部的依法決策、依法管理能力。

(五)定期組織職工參加法律知識學習，增強廣大職工依法維權、依法履行義務、依法承擔責任的意識，把法制宣傳教育融入管理和服務的每個環節。

第三篇：鄉鎮法律七進實施方案

鄉鎮法律七進實施方案

【篇一】

為扎實推進“法律七進”活動，進一步增強法制宣傳教育工作的針對性、實效性，結合吳場鎮實際，制定吳場鎮三年行動實施方案。

一、總體要求

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，大力宣傳社會主義法治理念和依法治國方略，重點宣傳習總書記關于依法治國系列重要講話精神。廣泛宣傳國家基本法律，大力弘揚法治精神，不斷提高全社會法治意識和法律素養，為推進我鎮全面建成小康社會營造良好法治環境，提供有力法治保障。

二、總體目標

各級領導干部學習法律、敬畏法律、尊重法律、崇尚法治，運用法治思維和法治方式的能力顯著提高。廣大公務員依法辦事、依法行政及運用法律手段解決問題、化解矛盾的能力顯著增強。青少年學生法治意識和法律素養進一步提升。廣大僧尼和信教群眾愛國愛教、持戒守法，國家意識、公民意識、法治意識和民族團結意識明顯提高。各類企事業單位依法經營、依法管理的水平進一步增強。廣大農村群眾、社區居民和企事業單位職工相信法律、維護法治，自覺學法、尊法、守法、用法，法治觀念明顯增強。廣大群眾依法理性表達訴求，全社會辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的良好局面基本形成。

三、具體內容

(一)法律進機關

2014年主要內容：

1、重點學習宣傳我國的根本制度和根本任務、中國共產黨的領導地位、我國的國體和政體、基本政治制度和基本經濟制度、國家機構的設置及其功能、公民的基本權利和義務以及國家生活的基本原則等內容。

2、領導干部履行職責相關法律法規。重點學習宣傳行政許可、政府信息公開、突發事件應對和處置、防災救災等法律法規。

3、重點學習宣傳行政許可、行政處罰、安全生產、城鄉規劃、自然資源和環境保護、保障和改善民生等法律法規。

4、重點學習宣傳《刑法》中關于貪污罪、受賄罪、挪用公款罪、玩忽職守罪、濫用職權罪、徇私枉法罪、巨額財產來源不明罪等職務犯罪的犯罪構成和法律責任，重點學習《黨政機關厲行節約反對浪費條例》。

2015年主要內容：

1、重點學習宣傳《行政處罰法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》、《國家賠償法》及訴訟與非訴訟程序法等法律法規。

2、重點學習食品藥品監管、社會治安、保障和改善民生等法律法規。學習宣傳《公務員法》《行政檢查法》、《審計法》、《行政機關公務員處分條例》等法律法規。

2016年主要內容

重點學習宣傳《民法通則》、《物權法》、《合同法》、《《侵權責任法》《民事訴訟法》、《婚姻法》、《繼承法》、《道路交通安全法》等法律法規。重點學習宣傳《《社會保險法》《義務教育法》、《勞動合同法》、《知識產權法》、《反不正當競爭法》等相關法律法規，《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨員領導干部廉潔從政有關規定。

(二)法律進學校

2014年主要內容

(1)小學階段。重點開展憲法常識宣傳教育，引導小學生了解憲法是國家的根本大法，具有最高的法律效力，了解我國的國旗、國歌、國徽、首都等憲法常識，初步培養國家意識和公民意識。

(2)中學階段。重點開展憲法知識宣傳教育，宣傳我國的根本制度和根本任務，引到中學生了解我國國家機構的設置、公民的基本權利和義務等知識。結合中學生守則和日常行為規范教育，重點開展《道路交通安全法》、《治安管理處罰法》等與中學生日常行為密切相關的法律法規教育。

2015年主要內容：

(1)小學階段。結合小學生守則和日常行為規范教育，開展基本法律常識宣傳教育，重點學習宣傳《道路交通安全法》、《治安管理處罰法》等與小學生日常行為密切相關的法律常識，逐步培養桂枝意識和法律意識。

(2)中學階段。重點開展《預防未成年人犯罪法》、《互聯網上網服務營業場所管理條例》,開展《未成年人保護法》的宣傳教育，提高中學生的自我保護意識。

2016年主要內容：

(1)小學階段。開展《未成年人保護法》《預防未成年人犯罪法》、《義務教育法》等法律法規的宣傳教育。

(2)中學階段。開展《刑法》、《治安管理處罰法》的宣傳教育，重點學習宣傳違法與犯罪的區別、違法犯罪應承擔的法律后果、刑事責任年齡、刑法的種類等基本內容。開展《禁毒法》的宣傳教育，重點宣傳吸食毒品的危害和法律后果等基本內容。

(三)、法律進鄉村 1、2014年主要內容

開展《土地管理法》《農業法》、《農村土地承包法》、《農民專業合作社法》《農村土地承包法》、《農民專業合作社法》等法律法規的宣傳教育，重點學習宣傳農村土地權屬、農村集體建設用地管理。開展《社會保險法》、《消費者權益保護法》、《食品安全法》等法律法規的宣傳教育，重點學習宣傳基本養老保險、基本醫療保險、消費者權益保護食品衛生安全等基本法律制度。開展《禁毒法》、《艾滋病防治條例》的宣傳教育，重點宣傳毒品的危害、毒品的管制，開展《勞動合同法》、《安全生產法》、《工傷保險條例》，重點學習宣傳勞動合同、勞動爭議處理和安全生產、法律援助等法律制度。開展《人民調解法》、《信訪條例》《四川省法律援助條例》等法律法規的宣傳教育。2、2015年主要內容。

開展《村民委員會組織法》，重點學習宣傳基層群眾自治制度以及民主選舉、民主決策、民主管理和民主監督等法律法規等法律制度。開展《物權法》、《合同法》《侵權責任法》，《刑法》、《治安管理處罰法》、《道路交通安全法》等法律法規的宣傳教育，重點學習宣傳違法和犯罪的區別、違法犯罪應承擔的法律后果以及道路交通安全、電力通訊設施保護等法律制度。

3.2016年主要內容

開展《義務教育法》、《未成年人保護法》、《婦女權益保護法》、《老年人權益保障法》、《殘疾人權益保障法》等法律法規的宣傳教育，重點學習宣傳對留守兒童、留守來人、殘疾人等特殊群體權益保障等。開展《婚姻法》、《繼承法》等法律法規的宣傳教育，重點學習宣傳婚姻、繼承、贍養、撫養、扶養、收養等法律制度。開展《道路交通安全法》《侵權責任法》《職業病防治法》，重點學習宣傳道路交通安全、職業病防治等法律制度。

(四)法律進社區 1、2014年主要內容

開展《刑法》、《治安管理處罰法》、《消防法》、《禁毒法》《社會保險法》《消費者權益保護法》食品安全法》重點學習宣傳社會治安綜合治理、反恐防暴和防火、防盜、防搶、防騙等居民安全防范常識。基本養老、基本醫療、工傷、失業、生育保險制度以及消費者權益保護和食品衛生安全等法律制度。2、2015年主要內容

開展《物權法》、《合同法》、《侵權責任法》、《婚姻法》、《繼承法》《四川省人口和計劃生育條例》等法律法規的宣傳教育，重點學習宣傳相鄰關系、民間借貸、婚姻、繼承、贍養、撫養、扶養、收養等法律制度。3、2016年主要內容

開展《勞動法》《勞動合同法》《工傷保險條例》《人民調解法》《行政復議法》《信訪條例》等，重點學習宣傳勞動者和用人單位的權利義務、調解、仲裁、訴訟等糾紛解決的法定途徑和程序。

(五)、法律進寺廟 1、2014年主要內容

開展《消防法》《刑法》《國家安全法》《治安管理處罰法》《集會游行示威法》《出入境管理辦法》等法律法規的宣傳教育，重點學習宣傳犯罪與刑罰以及危害國家安全、危害公共安全、妨害社會管理秩序、擾亂公共秩序、侵犯公民人身權利等犯罪的犯罪構成和形式責任。

2.2015年主要內容

開展《文物保護法》、《安全生產法》《民法通則》《物權法》《合同法》《民事訴訟法》等法律法規的宣傳教育，重點學習宣傳寺廟文物保護、安全管理和食品衛生安全、民事權利與民事義務承擔、民事訴訟程序等法律法規。3、2016年主要內容

開展《藏傳佛教**轉世管理辦法》《藏傳佛教寺廟護腰腳趾任職辦法》等法規規章的宣傳教育。

(六)法律進企業 1、2014年主要內容

開展《公司法》《合伙企業法》《稅收征收管理法》《破產法》《民事訴訟法》《行政訴訟法《行政復議法》《仲裁法》《勞動爭議調解仲裁法》《信訪條例》，重點學習宣傳企業在經營管理和勞動用工等方面的糾紛處理、維權救濟的法定途徑和程序。2、2015年主要內容

開展《勞動法》《勞動合同法》《工會法》等法律法規的宣傳教育，重點學習宣傳勞動用工、勞動保護、勞動紀律、勞動報酬、勞動者休息休假保障等法律制度和職工依法參加工會、形式法定權利、履行法定義務等內容。3、2016年主要內容

開展《安全生產法》、《職業病防治法》《社會保險法》等法律法規的宣傳教育，重點學習宣傳安全生產、職業病防治以及基本養老、基本醫療、工傷、事業、生育保險等法律制度。

(七)法律進單位 1、2014年主要內容

開展《突發事件應對法》《傳染病防治法》《消防法》《安全生產法》重點學習宣傳突發事件應對、傳染病防治和消防安全、安全管理等法律制度。2、2015年主要內容

開展《民法通則》《物權法》《合同法》《侵權責任法》《消費者權益保護法》《知識產權法》《產品質量法》重點學習宣傳合同制度、侵權責任、知識產權保護、產品質量管理、消費者權益保護等法律制度。開展《勞動法》《勞動合同法》《工會法》重點學習宣傳勞動用工、勞動保護、勞動紀律、勞動報酬、勞動者休息休假保障等法律制度和職工依法參加工會。3、2016年主要內容

開展《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政強制法》《國家賠償法》《安全生產法》《職業病防治法》《社會保險法》重點學習宣傳行政許可、行政從出發、行政強制、國家賠償、安全生產、職業病防治以及基本養老、基本醫療、工傷、事業、生育保險等法律法規。

【篇二】

為深入開展“千場法制宣傳進基層”活動，扎實推進法律進機關、進學校、進鄉村、進社區、進寺廟、進企業、進單位，現提出如下工作方案：

一、推進法律進機關

1.普遍建立法律顧問制度。鎮人民政府聘請陵江司法所擔任法律顧問。建立法律顧問登記管理考評制度，加強對法律顧問的管理考核。

2.建立法紀廉政警示教育基地。依托看守所、拘留所等場所建立法紀廉政警示教育基地。組織服刑在教人員、強制戒毒人員現身說法，對新任鄉科級干部和新招錄公務員開展警示教育。

3.開展學法用法活動。鎮上建立中心組會前學法制度，全年會前學法不少于2次。干部每年學法不少于40個小時。各鎮屬單位每年開展1次集中執法培訓，舉行依法行政考試(考核)。加強對便民服務中心、群眾接待中心等機關服務窗口人員的法制培訓。

4.創新機關普法載體建設。鎮黨委政府在門戶網站設置普法專欄，有條件開設法制宣傳微博、微信。完善服務大廳法制宣傳設施，把機關服務窗口打造成普法示范窗口。組織開展優秀法制新聞、普法專欄、法制微博等評選。

二、推進法律進學校

5.建立完善法制副校長(法制輔導員)制度。選派政法干警、司法助理員、律師、基層法律服務工作者擔任中小學法制副校長、法制輔導員。建立法制副校長、法制輔導員登記管理、工作考核和激勵制度。

6.推動學校法制教育“五落實”。編制完善中小學生法制教育指導綱要和普法教材，落實法制教育教材、師資、課時、經費、考試。中小學校重點開展遵紀守法意識和法律常識教育。中等職業學校有針對性地開展與特定職業崗位相關的法律法規教育。加大“9+3”免費教育計劃中法制教育比重。

7.開展“法律伴我健康行、爭做守法小公民”主題活動，運用模擬法庭、法制演講(征文)比賽、法制小報、法制動漫、法制微電影、法制文藝演出、法制主題班(團、隊)會活動、小手拉大手等各種形式，開辟青少年法制宣傳教育第二課堂。

8.加強青少年法制宣傳教育陣地建設。建立1個青少年法制教育基地。各類學校設立法律圖書室(角)、開辟1個法制宣傳專欄。

三、推進法律進鄉村

9.實施鄉村普法“六個一”工程。鎮政府設立1個法制輔導站、1個法律援助工作站、組建1支法制宣傳隊伍，每個村設立1個法制宣傳欄，每戶培養1名“法律明白人”，每個農戶發放1張便民法律服務聯系卡。

10.開展“法律服務進萬村”活動。每個鄉鎮組建1支法律服務小分隊，深入鄉村開展法律咨詢、法制宣傳，每年集中開展活動不少于2次。全鎮每年選派律師、基層法律服務工作者為39個行政村(社區)擔任法律顧問。每名律師及基層法律服務工作者每年辦理法律援助案件不少于2件。

11.加強農民學法用法工作。按照屬地管理和“誰用工、誰培訓”相結合的原則，利用外出務工、經商人員春節集中返鄉、外出勞務技能培訓等時機，每年集中開展勞動合同、安全生產、依法維權等相關法律法規的宣傳教育不少于2次。陵江法庭利用社區法庭、巡回法庭，各級人民調解組織選擇有代表性的案件，組織廣大村民旁聽庭審、旁聽調解，以案說法。組織農村“兩委”干部、村民小組長、村民代表、法制宣傳員、“法律明白人”集中學法培訓，每年不少于2次。各級各部門每年到“掛包幫”、定點幫扶村開展1次集中法制講座。

12.創新農村法制宣傳教育載體。辦好農村廣播法制宣傳教育節目。利用農閑、趕集、節慶等時機，開展法治文藝演出、放映法制電影、發放普法讀物和普法宣傳用品。推動把法治節目納入農村文藝演出。

四、推進法律進社區

13.大力推進“法律服務進社區”活動。建立健全社區法律顧問制度。建立社區法律服務小分隊，深入社區開展法律服務、法律顧問、法制宣傳，每年集中開展活動不少于2次。

14.加強社區重點對象的法制宣傳教育。加強社區青少年、下崗職工、流動人員等重點人群的法制宣傳教育。深入開展“親情幫教大走訪”，加強社區服刑人員法制教育和行為矯治，每年走訪不少于4次。開展刑滿釋放人員法制宣傳。大力開展社區服刑人員、刑滿釋放人員職業技能培訓。組織社區工作人員、居民樓棟長、社區居民代表組織集中學法培訓，每年不少于2次。

15.加強社區法治文化載體建設。啟動建設1-2個法制公園或法制廣場、法制長廊、法制文化景點、大型戶外公益法制廣告等特色亮點工程。積極開展社區法治文藝演出、社區道德講堂、法制講座等活動，向廣大社區居民傳遞法治理念，傳播法律知識。

五、推進法律進寺廟

16.加強寺廟法治宣傳隊伍建設。組建以統戰、民族宗教干部為骨干的寺廟法制宣講隊伍，培養和吸納寺廟僧尼充實到法制宣講隊伍。加大寺廟管理委員會(所)工作人員、駐寺干部和鄉村基層干部的法制培訓力度。

17.深入宗教場所開展法制宣傳教育。建立健全寺廟常態化學法制度。開展對主要教職人員、寺廟民主管理委員會成員的集中法制培訓。面向僧尼和信教群眾，編制發放普法讀物，加大寺廟書屋中法律讀物的比重。開展“平安寺院”和“文明和諧寺廟”創建活動。

六、推進法律進企業

18.健全企業學法用法制度。加強企業經營管理人員學法用法工作貫徹落實意見。各類企業制定集中學法制度。加強對企業經營管理人員的法律知識培訓，每年組織集中學習不少于2次。國營企業、規模以上民營企業普遍建立法律顧問制度。開展企業法律顧問培訓，加強企業法律顧問工作指導。開展誠信守法示范企業創建活動。

19.開展“企業法治大講堂”活動。組建企業法律服務宣講團，每年深入重點企業開展2場法律宣講活動，組織開展2場中小企業法律服務巡講活動。集中為外來企業提供有針對性的法制宣傳、法律咨詢和法律服務。法律顧問每年到顧問企業開展1次集中法制講座。各重點企業每年開展2次普法活動，各中小企業每年至少開展1次普法活動。

20.加強企業法治文化建設。充分發揮企業宣傳櫥窗、內部刊物、廣播電視和局域網絡等的宣傳功能，豐富企業法制宣傳的內容和載體。鼓勵和支持各類企業創新開展法治文化活動，每年評選一批優秀企業法治文藝作品。

七、推進法律進單位

21.健全單位學法用法制度。建立健全單位黨委(黨組、黨支部)中心組集體學法、行政會議學法和職工會議會前學法制度，每年集中學法不少于2次。推動各單位普遍建立法律顧問制度，加強對法律顧問的管理考核、工作指導和業務培訓。開展學法用法示范單位、依法辦事示范單位創建活動。

加強單位法治文化建設。針對單位和行業特點，把法制宣傳教育融入單位管理和服務的各個環節，通過公示牌、電子顯示屏、門戶網站等載體開展法制宣傳教育。在醫院、公園、車站、銀行等公共場所、建設固定法制宣傳欄，利用公交車、出租車的電子顯示屏，廣泛宣傳普及法律知識。

第四篇：鄉鎮“法律進鄉村星火工程”活動實施方案

龍臺鎮“法律進鄉村星火工程”活動

實施方案

為了全面落實《關于在全鎮公民中開展法制宣傳教育第五個五年規劃》，推進“法律九進”工作的深入開展，經研究決定，在我鎮實施“法律進鄉村星火工程”，為確保活動開展制定如下方案：

一、指導思想

以黨的十七大精神為指導，把法律進鄉村作為加強基層民主法制建設，構建和諧社會的一項基礎性工作，根據新時期發展的要求和農村農民生產生活的實際，不斷探索農村法制宣傳教育新思路，創新宣傳教育理念、方案和內容，努力增強法制宣傳教育的吸引力、感染力和說服力，全面服務新農村建設。

二、基本原則

為保證此項工作的扎實開展并取得實效，確定以下幾條基本原則：

1、堅持貼近群眾、貼近實際、貼近生活的原則；

2、堅持以點帶面、及時推廣、有序開展的原則；

3、堅持量力而行、適度超前的原則；

4、堅持與其它工作相結合的原則。

三、實施步驟

（1）加強領導，分析謀劃階段（2008年4月—12月）。

研究制定方案，成立領導組確定試點村（居），在活動開展初期，根據“法律進鄉村工程”的總體要求，結合我鎮實際研究制定切實可行的方案，明確活動的指導思想方法步驟等。同時成立此項活動的領導組，負責在此基礎上，全面分析全鎮各村（居）的綜合狀況，選擇一至兩個試點村（居）著手開展試點工作。

（2）初步實施，適度推進階段（2009年1月—12月）。在初步試點的基礎上及時總結和調整活動中的經驗和不足，修正和充實“法律進鄉村工程”的方案，并在全鎮一定范圍內推廣實施“法律進鄉村星火工程”，開展“十個一”活動：

一是建立一支法制宣傳隊伍到村組。

由鎮綜治辦、司法所、派出所、婦聯、團委工作人員組成的普法宣傳小組深入村（居）開展“學法律、講權利、講義務、講責任”為主題的“法律進鄉村”法制宣傳教育活動：在村（居）、街頭等人員相對集中的地方，搭建法制宣傳臺，接受群眾的法律咨詢；深入田間地頭，發放宣傳材料，進行法律宣傳教育，不斷提高農民的法律意識，增強普法的實際效果；抓住逢年過節等外出務工人員大量返鄉的時機，對他們進行有針對性的法制宣傳教育，加強外出務工人員的遵紀守法和自我保護意識。

二是建設一處法制宣傳陣地到村組。

村（居）委會要充分利用現有條件，加強宣傳園地和服務陣地建設，在鎮法制輔導站的指導下，設立固定的法制宣傳欄和農民權益維權崗，并開通農民法律服務熱線，為村民提供方便、快捷的法律服務。建立農村法律圖書角，保證有一套法律圖書，能基本滿足村民學習法律的需要。建立健全村民學法制度，每個季度開展一次法制宣傳教育活動。

三是培養一名“法律明白人”到村組。

鎮司法所針對農村出現的焦點、熱點問題，在各村（居）委會每十戶當中選出一戶“學法用法示范戶”，每個“學法用法示范戶”培訓一名法律明白人，讓他們成為鄉村的普法宣傳員和信息員，在學法、守法、用法、宣傳法律方面起到帶頭作用。

四是發放一份法制宣傳材料到村組。

針對農村當前存在的突出問題，為每戶“學法用法示范戶”發放一本《農村法律知識常用讀本》，各村（居）委會的法律明白人隊伍進村入戶發放《土地管理法》、《信記條例》、《人民調解條例》、《婚姻法》、《農村土地承包法》、《物權法》、《村民委員會組織法》等各類讓廣大農民群眾喜聞樂見、通俗易懂的法制宣傳材料。

五是提供一次法律咨詢服務到村組。

村（居）委會要與鎮綜治辦、司法所、婦聯、團委、派出所、法庭等單位的工作人員取得聯系，請他們到各村（居）

以巡回的方式，針對農民當前比較突出或帶有共性的問題，開展一次法律咨詢，設點咨詢，現場為群眾解疑答惑，對于一時無法答復的問題進行登記，及時向相關部門反映。

六是設立一處法律援助工作點到村組。

村（居）設立一處法律援助工作點，每村組確定一名聯絡員，負責宣傳《法律援助條例》，并隨時與鎮法律援助工作站保持聯系，及時為老、弱、病、殘及經濟困難群眾等符合法律援助條件的弱勢群體提供法律援助。

七是聘請一名法律顧問到村組。

村（居）委會與蘇灣法律服務所簽訂法律顧問合同，聘請一名蘇灣法律服務所工作人員擔任村（居）的法律顧問，隨時為老百姓提供法律服務，讓百姓不出村、戶就能了解到法律，維護自已的合法權益。

八是落實一名調解普法信息員到村組。

村（居）委會的人民調解委員會做到制度完善、職責明確，健全調解組織網絡，每村組落實一名調解普法信息員，把調解與普法工作有效地結合起來，及時地化解各類矛盾糾紛，著力維護農村的社會穩定與和諧。

九是建設一個平安村組。

村（居）委會把法制宣傳與創建“平安村（居）”工作結合起來，并把平安創建工作向村組延伸，邀請相關部門結

合實際案例開展專題法制講座，讓農民群眾在潛移默化中培養遵紀守法的意識和自覺維護法律的能力和水平。

十是創建一個民主法制示范村組。

村（居）委會要積極開展創建“民主法治示范村”工作，努力探索進一步加強農村普法依法治理工作的良好方式和途徑，著力推進村務公開和民主管理各項制度建設，進一步建立健全村民參與村級公共事務決策的機制，切實保證村民會議、村民代表會議在村級事務管理中的決策作用，暢通村民管理和監督村級事務的途徑，確定一個基礎好、條件相對完備的村組將此項工作向下延伸，完善村民自治。

（3）及時總結，全面推廣階段（2010年1月—12月）。在前面兩個階段試點的基礎上，針對工作取得的經驗以及在日常工作中暴露出的不足，及時總結并修正活動方案，在前兩個階段試點的基礎上適度提高，全面推進我鎮“法律進鄉村工程”，并總結試點工作的經驗，為“五五”普法驗收打下基礎。

四、預期效果

通過“法律進鄉村星火工程”的有效實施，在“五五”普法期間農民家家都有一本普法手冊，鄉鎮和村委會都建立和健全法律顧問和法律援助網絡，農村基層社會治安綜合治理和人民調解體系得到進一步健全和完善，廣大農民群眾的法律意識和法律觀念得到明顯增強，農村基層干部依法行政

水平達到明顯提高，各類群眾性上訪事件和治安案件明顯下降，全鎮農村基層民主法制法化建設水平得到進一步提高。

第五篇：鄉鎮關于開展法律進單位活動工作總結

**鎮關于開展“法律進單位”活動

工作總結

按照**鎮依法治區辦的方案要求，認真開展了法律進的活動。進一步提高單位職工依法管理和依法辦事的法治意識。不斷提高法律服務和誠信服務，促進單位的健康發展。

一、抓好法制教育，不斷提高單位職工的法律素質 在開展“法律進單位”活動中，不斷取得了普法成績，在普法學習工作中，繼續深入抓好二個方面工作。一是抓好點、面結合。在面上，我們運用內部報刊、宣傳欄、宣傳櫥窗、領導干部會議、職工代表大會，利用單位內部培訓，對在職工和新進單位的職工進行有計劃的法制教育，處處引導和教育員工學法用法，不斷拓展法制教育的覆蓋面。在點上，建立有一支20多人的法制宣傳員隊伍，并利用這支隊伍以各支部為單位，以討論會、班前班后會等方式，開展法制宣傳教育活動，提高職工法治思想觀念，解決、糾正違法違紀行為和各類問題，加深廣大員工對具體法律條文的理解，提高學法用法的自覺性。學習法律、運用法律、遵守法律已成為我單位員工的一種自覺行動，大大地推動了工作發展。具體表現在以下幾個方面：第一，近年來單位沒有發生消防安全的重大事故；第二，治安防控體系建設取得顯著效果，配合公安機關共抓獲過二十多名違法犯罪嫌疑人，為公共場所 營造了安全和諧的社會公共環境；第三，黨員干部和職工中沒有發生違法違紀行為。二是分層次抓好各類人員的法制教育。第一層次是中層以上領導干部的法制教育。我們采取法律知識與政治理論相結合，自學與請專家教授來單位開設法律知識講座、觀看法制教育錄像相結合，綜合考核與依法決策、依法經營相結合的方法推進領導干部法制教育工作。第二層次是一般職工的法制教育。結合所在部門工作特點開展《保密法》、《勞動法》、《消防法》、《憲法》等專門培訓和講座。近年來,共組織員工5320人次參加了普法考試，組織專業法規宣傳30多場，展出法制板報、黑板報60多期，印發法制宣傳資料20000多份，為法制教育奠定了堅實基礎。

二、抓觀念轉變，增強法治意識，提高單位職工法律素質

在“法律進單位”活動不斷深化的過程中，單位領導一致認為，應該在轉變觀念上做一些新的嘗試。那就是在抓好本單位職工法制教育工作的基礎上，廣泛開展社會性公益性法制宣傳教育活動，變“法律進單位”活動由內部轉向外部進行延伸，由內部操作轉向接受社會監督，在單位和社會上營造一個良好的法制環境，達到全民法律素質提高的目的，從而實現提高單位競爭能力，培育社會法治文化的目標。為此，我們在特殊活動上下功夫。一是在“3〃15”這一特定活動日，誠邀市消協、衛生防疫站、出入境檢驗檢疫局聯合 開展法律法規。二是在法定節假日中開展的法制宣傳活動中下功夫。

三、依法治理，健全內部監督機制

強化監督，是保證單位各項制度得到落實的十分重要環節，也是法制建設的重要內容。我們著重從三個方面入手，抓好內部監督工作。

第一、加強黨內監督。制定出臺了黨風廉政建設的各項制度，從制度上加以約束；每年初聘請黨風廉政建設兼職監察員，定期召開座談會，廣泛收集和聽取意見；組織基層支部定期召開生活會，每一位中層以上領導干部都要按照勤政、廉政標準，檢查自身執行情況，并形成生活會記錄以備檢查；在黨員干部中組織開展形式多樣的黨紀、法制教育，開展先進模范支部和先進黨員的評比活動，充分發揮黨組織的政治核心作用；積級組織黨員參與重大問題的決策，強化黨內監督，保證黨的政策和國家法律法規在單位的落實。

第二、加強監督。實行員工信息反饋制度和申訴制度，各部門每月底開展一次談心活動，把能解決的問題及時解決，不能解決的問題進行匯總上報領導層，由專人負責督辦，相關部門在一周內解決問題；在員工通道設置“職工意見箱”，對處理意見不服或對單位有其他意見的員工可以通過意見箱進行投訴；積極開展評議活動，單位每年都要向職工代表大會報告工作完成情況，提交工作計劃和目 標，聽取職工對單位和單位領導的評議，并將評議結果作為對單位和領導人業績考核的重要依據；全面推行事務公開，凡是涉及單位改革發展的重大事項和涉及職工切身利益的問題，都要提交職工代表大會討論，征得職代會討論通過組織實施。

第三、建立業績考核和責任追究制度。制定了干部業績考核制度，從“德、能、勤、績、廉、學”六個方面對中層以上領導干部實行季度考核，將考核情況在公開欄上定期公示，與季度經濟責任制考核掛鉤；實行領導干部責任追究制，對中層以上領導干部的考核，這些制度的實施促進了單位中層以上領導樹立決策風險意識和責任意識，推動了他們增強法治意識，提高決策和經營管理水平，減少決策失誤和經營損失。

“法律進單位”活動開展以來，積極的探索，積累了較為豐富的經驗，這些成績的取得與市依法治區辦公室的工作指導是分不開的。今后，我們將認真總結工作經驗，推進“法律進單位”活動深入發展，全面完成我單位普法的任務。