第一篇：醫(yī)療機(jī)構(gòu)分級(jí)管理評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)及申請(qǐng)表

附件1：

新農(nóng)合定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)分級(jí)管理等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

注：按照各評(píng)審項(xiàng)目?jī)?nèi)容，在規(guī)定的分值要求內(nèi)對(duì)評(píng)審內(nèi)容酌情扣分。

附件2：

新農(nóng)合定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)分級(jí)管理等級(jí)評(píng)定申請(qǐng)表

注：按實(shí)施辦法要求，如等級(jí)評(píng)定不需上級(jí)衛(wèi)生行政管理部門最終核定，本級(jí)衛(wèi)生行政管

理部門確定最終意見(jiàn)即止。

第二篇：醫(yī)療機(jī)構(gòu)分級(jí)管理評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)及申請(qǐng)表

附件1： 新農(nóng)合定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)分級(jí)管理等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn) 序評(píng)審主 要

內(nèi) 容 評(píng)審辦法 分值 備 注 號(hào) 項(xiàng)目

1、組織體系及制度建設(shè)：實(shí)行“院領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制”，明確一名院領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)新農(nóng)合相關(guān)管理與協(xié)調(diào)工作，設(shè)置新農(nóng)合管聽(tīng)取匯報(bào)，查閱有關(guān)理職能科室，配備專職管理人員和工作人員，有專門的辦公文件資料及會(huì)議記3分

場(chǎng)地和辦公設(shè)施。并根據(jù)新農(nóng)合政策制定各項(xiàng)配套規(guī)章及履錄，查看現(xiàn)場(chǎng)。行協(xié)議的具體措施。

2、配合管理:按要求報(bào)送各類報(bào)表及相關(guān)資料,積極配合管基礎(chǔ)查看日常報(bào)表資料，理經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)醫(yī)療服務(wù)過(guò)程及醫(yī)療費(fèi)用進(jìn)行監(jiān)督,及時(shí)提供 1 管理通過(guò)各級(jí)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)3分 需要查閱的醫(yī)療檔案及有關(guān)資料,及時(shí)反饋需調(diào)查問(wèn)題的處(10)了解。理結(jié)果,按要求參加管理經(jīng)辦機(jī)構(gòu)組織的會(huì)議以及培訓(xùn)。

3、便民醫(yī)療服務(wù)：在顯要位置懸掛“新農(nóng)合定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)”標(biāo)牌，設(shè)置新農(nóng)合政策宣傳欄和新農(nóng)合報(bào)銷結(jié)算窗口等，公聽(tīng)取匯報(bào)，查閱有關(guān)布參合患者就診流程、報(bào)銷流程、報(bào)銷比例及各種收費(fèi)項(xiàng)目文件資料，查看現(xiàn)4分 和價(jià)格，有專人負(fù)責(zé)新農(nóng)合政策咨詢及意見(jiàn)投訴，公布咨詢場(chǎng)。和投訴電話，對(duì)投訴問(wèn)題及時(shí)調(diào)查處理，并及時(shí)反饋。

4、參合身份核實(shí)：實(shí)行“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”，審核參合人員新農(nóng)聽(tīng)取匯報(bào)，查閱有關(guān)合證(卡)，核實(shí)參合患者身份信息，在醫(yī)院信息管理系統(tǒng)及文件資料，查看現(xiàn)4分

參合患者病歷上標(biāo)注新農(nóng)合類別，按照要求認(rèn)真填寫(xiě)新農(nóng)合場(chǎng)。病人相關(guān)信息核查表，如《外傷性質(zhì)認(rèn)定申請(qǐng)表》。就醫(yī)

5、嚴(yán)格執(zhí)行出入院標(biāo)準(zhǔn)：嚴(yán)格執(zhí)行各類疾病出入院標(biāo)準(zhǔn)和抽查病歷資料，通過(guò) 2 管理重癥監(jiān)護(hù)病床收治標(biāo)準(zhǔn)；不推諉、拒診參合患者，特別是符6分

各級(jí)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)了解。(14)合單病種付費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的參合患者。

6、充分保障參合患者知情權(quán):按照規(guī)定為參合患者提供門診、住院費(fèi)用結(jié)算清單和住院費(fèi)用一日清單、入院證明、出抽查病歷及參合患4分

院小結(jié)、發(fā)票等資料；建立自費(fèi)項(xiàng)目參合患者知情簽字確認(rèn)者報(bào)銷資料。制度。

7、處方、病歷書(shū)寫(xiě)規(guī)范：按照要求規(guī)范書(shū)寫(xiě)處方、病歷，保證清晰、準(zhǔn)確、完整;嚴(yán)格執(zhí)行《處方管理辦法》,藥品使用經(jīng)藥品監(jiān)督管理部門批準(zhǔn)并公布的藥品通用名稱、新活性抽查一定比例處方6分

化合物的專利藥品名稱和復(fù)方制劑藥品名稱,且每張?zhí)幏讲缓筒v。醫(yī)療得超過(guò) 5種藥；病歷記錄規(guī)范，檢查治療與疾病診斷及病程質(zhì)量記錄相符。3 管理

8、診療規(guī)范：嚴(yán)格執(zhí)行各類疾病的臨床路徑、《抗菌藥物臨(12)床應(yīng)用指導(dǎo)原則》，以及其他診療服務(wù)規(guī)范，保證合理檢查、抽查一定比例處方合理治療、合理用藥，防止服務(wù)過(guò)度，同時(shí)對(duì)于限額付費(fèi)、6分

和病歷。定額付費(fèi)患者要嚴(yán)格執(zhí)行出院標(biāo)準(zhǔn)，防止提供服務(wù)不足；出入院診斷符合率較高。1

9、嚴(yán)格執(zhí)行物價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：嚴(yán)格執(zhí)行市、市物價(jià)部門規(guī)定的收抽查一定比例處方4分

費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，不私立項(xiàng)目收費(fèi)或提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，并將檢查、治療、和病歷,查看文件資藥品各項(xiàng)項(xiàng)目的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)外公布。料及現(xiàn)場(chǎng)。

10、門診管理：次均門(急)診費(fèi)用、人均門(急)診費(fèi)用、次均門(急)診費(fèi)用增長(zhǎng)率、人年均門診大病(慢性病)費(fèi)用等合抽查處方，統(tǒng)計(jì)日常具體指標(biāo)詳見(jiàn)市理控制。門診用藥實(shí)行定量管理，單張門診處方用藥量急診報(bào)表及信息管理系3分 合管辦相關(guān)文件和普通患者分別不超過(guò) 3和 7天，同類藥無(wú)重復(fù)開(kāi)方。規(guī)統(tǒng)資料。及規(guī)定 范門診統(tǒng)籌管理（詳見(jiàn)門診統(tǒng)籌管理辦法）

11、住院管理：積極開(kāi)展支付方式改革，“五大目標(biāo)管理”抽查病歷，統(tǒng)計(jì)日常具體指標(biāo)詳見(jiàn)市醫(yī)療控制在范圍內(nèi)。出院帶藥執(zhí)行處方規(guī)定，一般急性疾病和慢15報(bào)表及信息管理系合管辦相關(guān)文件費(fèi)用性疾病出院帶藥分別不超過(guò) 3和 7天用量，品種和數(shù)量適分 4 統(tǒng)資料。及規(guī)定 管理當(dāng)。(37)

12、藥品管理：嚴(yán)格執(zhí)行宜都市新農(nóng)合報(bào)銷藥品目錄及抗生抽查處方、病歷，統(tǒng)具體指標(biāo)詳見(jiàn)市素使用有關(guān)規(guī)定，目錄外藥品費(fèi)用占藥品總費(fèi)用的比例和藥計(jì)日常報(bào)表及信息5分 合管辦相關(guān)文件費(fèi)占住院總費(fèi)用的比例控制在合理范圍內(nèi)，無(wú)大處方、人情管理系統(tǒng)資料。及規(guī)定 方，在保證患者救治需要的前提下實(shí)行梯度用藥。

13、大型檢查等管理：嚴(yán)格掌握入院、治療、手術(shù)、大型設(shè)具體指標(biāo)詳見(jiàn)市5分 合管辦相關(guān)文件備檢查、出院等指征和標(biāo)準(zhǔn)，大型設(shè)備檢查主要診斷陽(yáng)性率、抽查病歷。及規(guī)定 一般疾病檢查檢驗(yàn)費(fèi)用占總醫(yī)療費(fèi)用的比例等指標(biāo)合理。

14、參合患者受益情況：符合報(bào)銷范圍內(nèi)醫(yī)療費(fèi)用占總醫(yī)療統(tǒng)計(jì)日常報(bào)表及信5分 費(fèi)用比例較高，參合患者自費(fèi)比例較低。息管理系統(tǒng)資料。

15、系統(tǒng)對(duì)接：有完善的醫(yī)院內(nèi)部信息管理系統(tǒng)(HIS)，且聽(tīng)取匯報(bào)，查閱有關(guān)滿足新農(nóng)合信息管理工作需要，按要求實(shí)現(xiàn) HIS與新農(nóng)合信文件資料，查看現(xiàn)4分

息管理系統(tǒng)的對(duì)接，并能順利實(shí)施即時(shí)結(jié)報(bào)，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、詳場(chǎng)。細(xì)，信息傳輸通暢。信息化管

16、數(shù)據(jù)提供：按新農(nóng)合管理經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要求及時(shí)上報(bào)相關(guān)統(tǒng)查看相關(guān)報(bào)表資料，5 理計(jì)報(bào)表及結(jié)算數(shù)據(jù)資料，整理完善報(bào)銷資料，保證上報(bào)資料、通過(guò)各級(jí)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)4分

了解。(12)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、完整性、準(zhǔn)確性、條理性。聽(tīng)取匯報(bào),查閱有關(guān)

17、安全性：維護(hù)參合患者就醫(yī)、報(bào)銷數(shù)據(jù)信息的安全性，文件資料,查看現(xiàn)4分 定期維護(hù)信息管理系統(tǒng)，做好數(shù)據(jù)安全備份。場(chǎng)。制定調(diào)查表，調(diào)查一

18、參合人員對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量滿意度較高。5分 社會(huì)定數(shù)量參合患者。滿意制定調(diào)查表，調(diào)查管

19、新農(nóng)合管理經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)參合人員滿意度較 6 度評(píng)5分 理經(jīng)辦人員。高。價(jià)查閱有關(guān)文件資料，20、相關(guān)部門審計(jì)、專項(xiàng)檢查無(wú)違規(guī)、違紀(jì)情況。舉報(bào)投訴(15)5分 查看現(xiàn)場(chǎng)。經(jīng)查實(shí)后無(wú)違反新農(nóng)合政策規(guī)定的問(wèn)題存在。注：按照各評(píng)審項(xiàng)目?jī)?nèi)容，在規(guī)定的分值要求內(nèi)對(duì)評(píng)審內(nèi)容酌情扣分。2

附件2：

新農(nóng)合定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)分級(jí)管理等級(jí)評(píng)定申請(qǐng)表 單位名稱

申請(qǐng)?jiān)u定的類別與等 級(jí)(AAA、AA、A)組織機(jī)構(gòu)代碼 法定代表人 所有制形式 機(jī)構(gòu)類別 醫(yī)院等級(jí) 聯(lián)系人及(三甲、三乙等)聯(lián)系電話 新農(nóng)合管理科室

單位地址

醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證號(hào)(需附復(fù)印件)獲得的專項(xiàng)醫(yī)療技術(shù)和(需附批準(zhǔn)文件)專項(xiàng)診療科目許可 其 中 / 總?cè)藬?shù) 高級(jí)職稱 中級(jí)職稱 初級(jí)職稱 衛(wèi) 生 醫(yī) 生 技 術(shù) 護(hù) 士 人 員 醫(yī)技人員 構(gòu) 成 其他人員 合 計(jì) 科室 床位數(shù) 科室 床位數(shù) 科室 床位數(shù) 臨 床 科 室 設(shè)置及 病床數(shù) 其中(單位：萬(wàn)元)住院總收入 / 出院人次 藥品 檢查 治療 其他（萬(wàn)元）醫(yī) 療 費(fèi)用 費(fèi)用 費(fèi)用 費(fèi)用 費(fèi) 用 2009年 情 況 2010年 大型設(shè)備檢平均 實(shí)際住院例均實(shí)際住目錄外藥 / 查陽(yáng)性率 住院日 費(fèi)用 院發(fā)生費(fèi)用品占總費(fèi)新農(nóng)合(%)(天/人)補(bǔ)償率(%)(元)用比例(%)補(bǔ) 償 2009年 情 況 2010年 3

申 請(qǐng) 內(nèi) 容(申請(qǐng)單位印章)法定代表人簽字：

****年**月**日

評(píng)審組 評(píng) 審 意 見(jiàn)

評(píng)審組組長(zhǎng)簽字：

年 月 日 縣 級(jí) 衛(wèi)生行政 管 理 部 門(單位印章)意 見(jiàn) 年 月 日 市(州)級(jí) 衛(wèi)生行政 管 理 部 門(單位印章)意 見(jiàn) 年 月 日 省 級(jí) 衛(wèi)生行政 管 理 部 門(單位印章)意 見(jiàn) 年 月 日 注：按實(shí)施辦法要求，如等級(jí)評(píng)定不需上級(jí)衛(wèi)生行政管理部門最終核定，本級(jí)衛(wèi)生行政管 理部門確定最終意見(jiàn)即止。

第三篇：護(hù)理差錯(cuò)分級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

護(hù)理差錯(cuò)分級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

（1）一般護(hù)理差錯(cuò)：未對(duì)病人造成影響，或?qū)Σ∪擞休p度影響，尚未造成不良后果

評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：

a.各項(xiàng)護(hù)理工作違反操作規(guī)程，質(zhì)量未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求，尚未造成后果；b.各種護(hù)理記錄不準(zhǔn)確，術(shù)語(yǔ)使用不當(dāng)，項(xiàng)目填寫(xiě)不全，簽名不完整，尚無(wú)不良影響；

c.標(biāo)本留取不及時(shí)，尚未影響診斷治療；

d.執(zhí)行查對(duì)制度不認(rèn)真，給錯(cuò)藥物，未發(fā)生不良反應(yīng)，無(wú)不良后果；e.各種檢查前準(zhǔn)備未達(dá)要求，尚未影響診斷；

f.監(jiān)護(hù)失誤，靜脈注射外滲外漏面積在3cm或3cm以下

（2）嚴(yán)重差錯(cuò)：是指由于護(hù)理人員的失職行為或技術(shù)過(guò)失，給病人造成一定的痛苦，延長(zhǎng)了治療時(shí)間。

評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)：

a.執(zhí)行查對(duì)制度不認(rèn)真，給錯(cuò)藥物，給病人增加痛苦；

b.護(hù)理不周，病人發(fā)生二度壓瘡；

f.監(jiān)護(hù)失誤，引流不暢，未及時(shí)發(fā)現(xiàn)，影響治療，或各種護(hù)理記錄不準(zhǔn)確，影響診斷治療；

3cm以上或局部有壞死。?g.監(jiān)護(hù)失誤，靜脈注射外滲外漏，面積達(dá)3cm

第四篇：漯河市企業(yè)安全生產(chǎn)分級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

漯河市冶金、有色、機(jī)械、建材、紡織、輕工、電力、煙草等行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)分級(jí)監(jiān)管評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

︵一︶一、組管理織體系保與制障度建與設(shè)15制分 度建設(shè)

考核項(xiàng)目

1、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組織建設(shè)（1分）

2、安全管理機(jī)構(gòu)和人員配備（2分）

3、安全生產(chǎn)責(zé)任制（2分）

4、一崗雙責(zé)，齊抓共管（1分）

5、健全各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度（3分）

6、安全技術(shù)操作規(guī)程（3分）評(píng)分內(nèi)容

設(shè)立安全生產(chǎn)委員會(huì)(或領(lǐng)導(dǎo)小組)，法人代表任安全生產(chǎn)安委會(huì)(或領(lǐng)導(dǎo)小組)負(fù)責(zé)人。各下屬單位建立相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)組織。

從業(yè)人員超過(guò)300人的，應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，配備不少于從業(yè)人員0.5‰比例的專職安全生產(chǎn)管理人員；從業(yè)人員在300人以下的，應(yīng)當(dāng)配備專職或者兼職安全生

產(chǎn)管理人員。

明確各級(jí)負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員、職能部門、各崗位人員安全職責(zé)；責(zé)任制度健全。一崗雙責(zé)，黨政同責(zé)，黨政工團(tuán)齊抓共管。建立黨政工團(tuán)部門崗位安全責(zé)任目標(biāo)和工作措施。制定并頒布各項(xiàng)安全管理制度：①領(lǐng)導(dǎo)班子安全生產(chǎn)專題會(huì)議制度；②安全教育培訓(xùn)制度；③安全生產(chǎn)投入保障制度；④安全檢查制度；⑤事故隱患排查、登記、整改制度；⑥危險(xiǎn)作業(yè)安全管理制度；⑦重大危險(xiǎn)源報(bào)告、登記、監(jiān)控制度；⑧防火和臨時(shí)動(dòng)火審批制度；⑨危險(xiǎn)場(chǎng)所安全管理制度；⑩建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施“三同時(shí)”制度；⑾安全設(shè)

施、設(shè)備管理和檢修、維修制度；⑿安全管理人員、特

種作業(yè)人員培訓(xùn)和持證上崗制度；⒀勞動(dòng)保護(hù)用品配備、使用制度；⒁女工和未成年工特殊保護(hù)制度；⒂發(fā)包項(xiàng)目或出租項(xiàng)目安全管理制度；⒃供用電安全管理制度；⒄危

險(xiǎn)物品管理制度；⒅安全事故報(bào)告調(diào)查和處理制度；⒆安全生產(chǎn)考核、評(píng)比、獎(jiǎng)懲制度；⒇作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全管理制度；(21)職業(yè)危害預(yù)防、治理制度；(22)安全生產(chǎn)檔案管理制度；(23)其它保障安全生產(chǎn)的管理制度。

制定、頒布安全技術(shù)操作規(guī)程；安全操作規(guī)程齊全，覆評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

自評(píng) 復(fù)評(píng)得分 得分 未建立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組織不得分，法人

代表不擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)組織主要負(fù)責(zé)人扣0.5

分。各分公司、分廠、基地、車間無(wú)建

立相應(yīng)組織扣0.5分。

未按照規(guī)定設(shè)置安全管理機(jī)構(gòu)的扣1分，安全人員配備不符合規(guī)定的扣1分。

未制定各級(jí)、各職能部門、各崗位安全

管理職責(zé)的不得分；崗位職責(zé)不全扣0.5分。未制定安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)并層層簽訂責(zé)任書(shū)扣1.5分；目標(biāo)不完善或簽訂崗

位不全扣0.5分。員工勞動(dòng)合同無(wú)安全生產(chǎn)條款或無(wú)簽訂專門安全生產(chǎn)協(xié)議一人扣0.5分。

一個(gè)部門無(wú)安全責(zé)任目標(biāo)和工作措施扣

0.5分。

無(wú)制定、頒布管理制度不得分；企業(yè)應(yīng)

有的管理制度少一項(xiàng)扣0.5分；違反國(guó)家法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范要求的一處扣0.5分；無(wú)定期組織修訂扣0.5分。

無(wú)安全操作規(guī)程不得分；無(wú)匯編文本扣

蓋企業(yè)所有工種，并符合國(guó)家法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范要求。0.5分。缺一個(gè)崗位或工種扣0.5分；無(wú)定︵二︶應(yīng)急救援體系︵一︶專題會(huì)議

二、管理制︵度落二實(shí)40︶分 安全教育培訓(xùn)︵三

7、重點(diǎn)危險(xiǎn)作業(yè)部位風(fēng)險(xiǎn)控制分析

（2分）

8、建立應(yīng)急救援管理組織體系（1分）

9、安全生產(chǎn)專題會(huì)議和例會(huì)（2分）

10、宣傳教育，全員、三級(jí)教育培訓(xùn)（3分）

11、管理人員培訓(xùn)（1分）

12、特殊作業(yè)人員培訓(xùn)（2分）

13、企業(yè)安全投入保障（4分）開(kāi)展企業(yè)危險(xiǎn)(源)點(diǎn)、危險(xiǎn)因素、事故可能類型分析；針對(duì)危險(xiǎn)源(點(diǎn))、危險(xiǎn)因素及可能事故類型分別制定應(yīng)急預(yù)案，預(yù)案經(jīng)過(guò)評(píng)審，并定期演練。對(duì)重大危險(xiǎn)源定期開(kāi)展辨識(shí)、上報(bào)、評(píng)價(jià)，實(shí)行分級(jí)管理。危險(xiǎn)源（點(diǎn)）明確專人負(fù)責(zé)；開(kāi)展職工應(yīng)急培訓(xùn)，掌握風(fēng)險(xiǎn)控制技能，落實(shí)預(yù)防控制措施。成立應(yīng)急救援組織體系，并與社會(huì)救援機(jī)構(gòu)聯(lián)動(dòng)。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人任組織負(fù)責(zé)人；有組織機(jī)構(gòu)圖，有組織領(lǐng)導(dǎo)、救援人員名單、分工及聯(lián)系方式。領(lǐng)導(dǎo)班子召開(kāi)安全生產(chǎn)專題會(huì)議一年四次以上，會(huì)議應(yīng)有企業(yè)安全狀態(tài)、解決安全生產(chǎn)重大問(wèn)題記錄。安委會(huì)定期召開(kāi)安全例會(huì)至少一月一次，有部署、解決、落實(shí)安全生產(chǎn)具體事項(xiàng)。具有企業(yè)特色的先進(jìn)的安全文化，安全文化氛圍濃厚，經(jīng)常開(kāi)展形式多樣的宣傳、教育、競(jìng)賽、比賽活動(dòng)。按照教育培訓(xùn)計(jì)劃開(kāi)展工作，全員安全教育，新員工廠級(jí)、車間、班組“三級(jí)安全教育”，員工轉(zhuǎn)崗教育和“四新”教育等符合規(guī)定；培訓(xùn)教育提綱(教案)、培訓(xùn)教育記錄和測(cè)試資料齊全。按照有關(guān)規(guī)定從事危險(xiǎn)作業(yè)的人員接受專門的安全培訓(xùn)。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人、安全機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人及安全員經(jīng)過(guò)安全知識(shí)專門培訓(xùn)，考核合格，取得資格證。

特殊工種、特種設(shè)備作業(yè)人員按規(guī)定接受專門培訓(xùn)、持證上崗；人員基本情況、持證、復(fù)審、體檢等檔案資料完整。有長(zhǎng)期和安全措施計(jì)劃，保證安全生產(chǎn)所必須的資金投入：更新、完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)設(shè)備設(shè)施；期組織修訂扣0.5分；違反國(guó)家法規(guī)、規(guī)范要求或無(wú)法落實(shí)的一處扣0.5分。

未開(kāi)展相關(guān)分析扣1.5分；無(wú)針對(duì)性應(yīng)急

救援預(yù)案扣1 分。預(yù)案無(wú)評(píng)審扣0.5分，無(wú)演練扣0.5分；重大危險(xiǎn)源未開(kāi)展評(píng)

價(jià)、上報(bào)扣0.5分。責(zé)任人不明或無(wú)開(kāi)展

應(yīng)急培訓(xùn)扣0.5 分。預(yù)案無(wú)定期修訂和更新扣0.5分。

無(wú)成立應(yīng)急救援組織不得分。主要負(fù)責(zé)

人不任組織負(fù)責(zé)人扣0.5分。其它不符合

要求酌情扣分。無(wú)專題會(huì)議記錄不得分，少一次扣0.5分；無(wú)研究、決策重大問(wèn)題的措施或措施不明確酌情扣分。安全例會(huì)少一次扣

0.5分；無(wú)部署、解決、落實(shí)工作的具體

措施或措施不具體酌情扣分。安全文化無(wú)特色、安全活動(dòng)氛圍不濃的扣0.5分；無(wú)廠級(jí)和車間安全教育培訓(xùn)計(jì)劃扣0.5分；教育培訓(xùn)臺(tái)帳、記錄不完善

扣0.5分；各項(xiàng)教育培訓(xùn)面每少1%扣0.5分。從事燃、毒、爆危險(xiǎn)作業(yè)的人員未

接受專門的安全培訓(xùn)一人扣0.5分。現(xiàn)場(chǎng)

提問(wèn)受教育人員回答不出主要內(nèi)容1人

扣0.5分。

未經(jīng)培訓(xùn)取得資格證一人扣0.5分。

發(fā)現(xiàn)1人無(wú)證操作扣0.5分；有證不持證

作業(yè)酌情扣分。無(wú)特殊工種、特種設(shè)備

作業(yè)人員檔案扣1分；檔案不完善酌情扣

分。

沒(méi)有安全投入保障預(yù)算計(jì)劃扣3分；計(jì)劃

未執(zhí)行扣2分；有計(jì)劃、有執(zhí)行，無(wú)記錄

︶安全投入

︵四︶安全

14、安全檢查與隱患整改（5檢分）

查與隱患整

15、落實(shí)上級(jí)要求檢查（1分）改

︵

16、安全生產(chǎn)“五同時(shí)”和執(zhí)五行力

︶（2分）

安

17、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲、考核、全評(píng)比（2分）責(zé)任

18、安全合理化建議和隱患落舉報(bào)

實(shí)（1分）

與獎(jiǎng)

19、安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)（2分）懲 ︵六20、預(yù)評(píng)價(jià)及備案（2分）︶

21、安全設(shè)施專篇設(shè)計(jì)備案建（1分）

安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和配備勞動(dòng)防護(hù)用品；安全評(píng)價(jià)、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控、重大事故隱患評(píng)估和整改；職業(yè)危害防治，職業(yè)危害因素檢測(cè)、監(jiān)測(cè)和職業(yè)健康體檢；設(shè)備設(shè)施、安全工器具的安全性能檢測(cè)檢驗(yàn)；防雷設(shè)施檢測(cè)；應(yīng)急救援器材、裝備的配備及應(yīng)急救援演練；其他與安全生產(chǎn)直接相關(guān)的物品或者活動(dòng)。

有廠級(jí)月檢查、車間周檢查、班組日檢查、安全員經(jīng)查計(jì)劃和隱患整改計(jì)劃；廠級(jí)檢查應(yīng)覆蓋分廠、分公司、基地等所屬單位；檢查內(nèi)容具有針對(duì)性和全面性；檢查能夠形成檢查、整改、復(fù)查驗(yàn)收閉環(huán)管理機(jī)制，記錄完整規(guī)范，職責(zé)明確；開(kāi)展全員隱患排查、治理活動(dòng)，排查出的隱患落實(shí)報(bào)告、登記、整改、復(fù)查驗(yàn)收等治理措施。相關(guān)監(jiān)管部門檢查、督辦的安全隱患，整改措施按要求落實(shí)到位。

落實(shí)上級(jí)部署安全檢查和元旦、春節(jié)、十一等節(jié)假日前安全檢查，根據(jù)企業(yè)工藝特點(diǎn)和季節(jié)特點(diǎn)組織專項(xiàng)安全檢查。

在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作的同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全工作，安全工作和生產(chǎn)工作同時(shí)保障和完成。

實(shí)行安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押制度，或?qū)嵭泄べY、獎(jiǎng)金與安全生產(chǎn)掛鉤；實(shí)行一票否決制度。

建立有安全合理化建議和隱患舉報(bào)制度；制度涵蓋反饋途徑、辦理責(zé)任單位、辦理時(shí)限、驗(yàn)收單位等內(nèi)容。各專業(yè)管理部門責(zé)任落實(shí)；各級(jí)管理人員責(zé)任落實(shí)；職工崗位責(zé)任落實(shí)。新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目存在重大危險(xiǎn)危害因素的經(jīng)過(guò)安全預(yù)評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)報(bào)告經(jīng)過(guò)安監(jiān)部門審查、備案或批復(fù)。新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目施工圖紙、安全專篇經(jīng)過(guò)安監(jiān)部門審查、備案或批復(fù)。的扣1分；執(zhí)行情況不良酌情扣分。

無(wú)廠級(jí)和車間安全檢查計(jì)劃和隱患整改

計(jì)劃扣2分；無(wú)定期組織對(duì)所屬分廠、基地、分公司的安全檢查扣2分；檔案資料不完整扣0.5分；檢查內(nèi)容不全面，缺一項(xiàng)扣0.5分；檢查制度未形成閉環(huán)管理機(jī)制扣1.5分；無(wú)開(kāi)展全員排查活動(dòng)扣1分。檢查、排查出的隱患整改不到位，屬重大隱患或監(jiān)管部門掛牌督辦的隱患一處扣3分。一般隱患扣0.5分。

安全檢查少一次扣0.5分。

沒(méi)有落實(shí)“五同時(shí)”措施不得分； “五同

時(shí)”措施落實(shí)不到相關(guān)崗位發(fā)現(xiàn)一處扣0.5分。

未落實(shí)一票否決制度不得分；無(wú)廠級(jí)、車間、班組安全獎(jiǎng)懲考核不得分；考核記錄漏項(xiàng)扣0.5分。

安全合理化建議和職工舉報(bào)反映隱患無(wú)

據(jù)可查不得分；做不到及時(shí)處理、反饋

意見(jiàn)，一項(xiàng)扣0.5分。

各部門、人員根據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任制和主

管工作區(qū)域，制定并落實(shí)工作措施，做

不到不得分；現(xiàn)場(chǎng)安全問(wèn)題追溯整改，未整改或無(wú)記錄可查一處扣0.5分。

無(wú)預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告和批復(fù)不得分；有評(píng)價(jià)報(bào)

告無(wú)批復(fù)扣0.5分。

未按要求進(jìn)行評(píng)審不得分。

設(shè)項(xiàng)目三同時(shí)

22、驗(yàn)收評(píng)價(jià)備案和安全專項(xiàng)驗(yàn)收（2分）

新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目安全設(shè)施經(jīng)過(guò)驗(yàn)收評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)報(bào)告經(jīng)過(guò)安監(jiān)部門審查、備案；安全設(shè)施經(jīng)過(guò)安監(jiān)部門安全專項(xiàng)驗(yàn)收。

無(wú)驗(yàn)收評(píng)價(jià)報(bào)告不得分；有驗(yàn)收評(píng)價(jià)報(bào)告無(wú)驗(yàn)收批復(fù)扣1分。

︵七︶勞動(dòng)保護(hù)︵八︶包租項(xiàng)目︵九︶檔案管理

三、現(xiàn)︵場(chǎng)安一全條︶件40現(xiàn)分 場(chǎng)

23、參加工傷保險(xiǎn)（2分）

24、勞保用品管理（2分）

25、女工和未成年工特殊保護(hù)制度（1分）

26、放射源管理（1分）

27、發(fā)包項(xiàng)目或出租項(xiàng)目安全管理（1分）

28、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化檔案（1分）

29、安全生產(chǎn) 檔案管理（1分）30、材料、報(bào)表

（1分）

31、生產(chǎn)、生活、辦公區(qū)布局（2分）

企業(yè)參加工傷保險(xiǎn)，按時(shí)交納保險(xiǎn)金。

按規(guī)定為職工發(fā)放勞保用品。有勞保用品發(fā)放計(jì)劃、發(fā)放記錄及購(gòu)買單位資質(zhì)資料；作業(yè)場(chǎng)所職工正確佩戴。設(shè)有針對(duì)女工的更衣室、乳嬰室、休假、體檢措施和對(duì)女工、未成年工的工種照顧等措施。計(jì)量檢測(cè)用的放射源應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定取得放射物品使用許可證。

對(duì)施工、檢修等工程項(xiàng)目和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、場(chǎng)所（簡(jiǎn)稱工程項(xiàng)目）的承包、出租，不得發(fā)包、出租給不具備相應(yīng)資質(zhì)的單位；雙方應(yīng)當(dāng)簽訂安全協(xié)議，明確規(guī)定雙方的安全管理權(quán)利、責(zé)任，或者在合同中約定各自的安全生產(chǎn)管理職責(zé)。企業(yè)應(yīng)對(duì)各工程項(xiàng)目的安全管理統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理。

組織開(kāi)展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作，并定期評(píng)審備案。安全生產(chǎn)檔案分類齊全，盒(袋)條目清晰，資料完整。按時(shí)、如實(shí)上報(bào)各種材料、報(bào)表。

生產(chǎn)區(qū)與生活區(qū)、辦公區(qū)分離，不得在設(shè)有車間或倉(cāng)庫(kù)的建筑物內(nèi)設(shè)有宿舍和飯?zhí)茫黄胀▊}(cāng)庫(kù)與車間應(yīng)分樓層設(shè)置，確實(shí)因生產(chǎn)需要同樓層時(shí)，應(yīng)用實(shí)墻磚分隔到頂；會(huì)議室、活動(dòng)室、休息室、更衣室等人員密集場(chǎng)所應(yīng)當(dāng)設(shè)置在安全地點(diǎn)。倉(cāng)庫(kù)、車間、辦公室、員工宿舍不得企業(yè)沒(méi)有參加工傷保險(xiǎn)不得分；職工沒(méi)

有參加保險(xiǎn)，發(fā)現(xiàn)一人扣0.5分。

無(wú)勞保用品發(fā)放計(jì)劃或未按規(guī)定為員工

配備勞保用品不得分；采購(gòu)勞保用品不

符合國(guó)家規(guī)定一項(xiàng)扣0.5分；現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)一

人未按規(guī)定佩戴使用扣0.5分。

未有相關(guān)措施不得分；措施不完善酌情

扣分。

未取得使用許可證的不得分。

工程項(xiàng)目有發(fā)包給無(wú)相應(yīng)資質(zhì)的單位或

個(gè)人，不得分；無(wú)安全管理協(xié)議或在合同中明確各自安全管理職責(zé)扣0.5分；沒(méi)有落實(shí)統(tǒng)一協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查扣0.5 分。

未開(kāi)展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作的不得分；

未定期評(píng)審備案的扣0.5分。

檔案沒(méi)有歸類整理不得分，資料條目、項(xiàng)目不完善酌情扣分。

要求上報(bào)的材料、報(bào)表，每遲報(bào)、拖延

不報(bào)或數(shù)據(jù)不真實(shí)一次扣0.5分。

生產(chǎn)區(qū)與生活區(qū)、辦公區(qū)沒(méi)有分離的不

得分；普通倉(cāng)庫(kù)與車間設(shè)置不符合要求的一處扣1 分；倉(cāng)庫(kù)、車間、辦公室、員工宿舍裝飾不符合要求的一處扣1 分。

總體要求

32、現(xiàn)場(chǎng)安全管理（4分）

33、現(xiàn)場(chǎng)隱患（2分）

34、職業(yè)危害防治（2分）

35、現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)（3分）

︵二

36、檢修、搶修、臨時(shí)性工︶作安全管理（2分）臨時(shí)危

37、危險(xiǎn)作業(yè)安全管理（2分）險(xiǎn)作

38、防火和動(dòng)火管理（1分）業(yè) ︵三︶

39、重大危險(xiǎn)源管理（3分）危險(xiǎn)用可然材料裝飾、分割。

廠容廠貌干凈整潔，道路通暢；有安全警示、標(biāo)語(yǔ)、宣傳欄等內(nèi)容。車間設(shè)有安全宣傳、公告、公示欄；作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)照明、物品擺放、安全通道等作業(yè)環(huán)境符合要求，班前、班后物品規(guī)整落實(shí)較好；操作規(guī)程在作業(yè)崗位附近上墻；現(xiàn)場(chǎng)無(wú)“三違”行為。人員密集場(chǎng)所通道與出口符合要求，廠房安全出口不少于2 個(gè)；消防間距、疏散通道、消防設(shè)施配備及分布符合要求；廠房、倉(cāng)庫(kù)應(yīng)配備應(yīng)急備用燈。

照明、通道、護(hù)欄、構(gòu)筑物、消防、安全用電、工器具等符合要求；安全色、安全標(biāo)志配備符合要求。

職業(yè)危害按規(guī)定向安監(jiān)部門申報(bào)、登記。涉及有毒、有害作業(yè)的場(chǎng)所與其它生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所分離；現(xiàn)場(chǎng)塵、毒、聲防護(hù)設(shè)備設(shè)施符合要求，現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)過(guò)專業(yè)機(jī)構(gòu)檢測(cè)無(wú)超標(biāo)；對(duì)作業(yè)人員落實(shí)定期體檢。

職工掌握安全職責(zé)、安全規(guī)程、崗位危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施等良好。

作業(yè)前制定有作業(yè)方案，安全組織、危險(xiǎn)源辨識(shí)、防范措施、安全確認(rèn)等內(nèi)容全面具體；開(kāi)展針對(duì)性的作業(yè)安全教育；風(fēng)險(xiǎn)控制措施落實(shí)到位；現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)到位；作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)規(guī)范。煤氣、氧氣、天然氣、液化氣、乙炔氣、在線搶修、受

限空間、帶電、交叉等危險(xiǎn)作業(yè)安全措施落實(shí)到位。定期開(kāi)展防火檢查，生產(chǎn)區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁煙火，臨時(shí)動(dòng)火經(jīng)過(guò)安全管理機(jī)構(gòu)審批。重大危險(xiǎn)源部位現(xiàn)場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)控制措施齊全有效，應(yīng)急處置設(shè)備設(shè)施符合規(guī)定要求。作業(yè)人員經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，掌握風(fēng)險(xiǎn)控制措施。設(shè)置固定報(bào)警裝置和警示標(biāo)識(shí)，醒目懸掛應(yīng)急處置措施說(shuō)明書(shū)。定期組織開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)控制措施檢查。針對(duì)危險(xiǎn)辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)結(jié)果制定應(yīng)急預(yù)案，定期組織

廠房布局、安全出口、消防間距、疏散通道不符合國(guó)家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范一處扣2分。廠區(qū)無(wú)安全氛圍扣0.5分；現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)環(huán)境、安全設(shè)施一處不符合要求扣0.5分。違章指揮、冒險(xiǎn)蠻干作業(yè)每人次扣1分；一般不安全行為每人次扣0.5分；“三違”行為及現(xiàn)場(chǎng)隱患無(wú)登記、處理記錄不得分；記錄不完善扣0.5分。一處存在隱患扣0.5分。

未向安監(jiān)部門申報(bào)的扣0.5分。涉及塵、毒、聲等有害作業(yè)場(chǎng)所沒(méi)有分離不得分。沒(méi)有檢測(cè)扣1.5 分，檢測(cè)一處不達(dá)標(biāo)扣0.5 分。防護(hù)設(shè)備設(shè)施沒(méi)有或不符合要求一處扣0.5分。沒(méi)有定期對(duì)職工進(jìn)行體檢少一人次扣0.5分。

抽查提問(wèn)重點(diǎn)崗位作業(yè)人員掌握安全技術(shù)規(guī)程熟練情況和崗位危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施掌握情況，1人次不合格扣0.5分，回答不完整酌情扣分。無(wú)作業(yè)方案和安全措施不得分；安全措施內(nèi)容不明確扣0.5分，未對(duì)職工進(jìn)行針對(duì)性教育扣0.5分；無(wú)安全責(zé)任人、安全監(jiān)護(hù)人扣1分。

無(wú)相關(guān)作業(yè)計(jì)劃不得分；現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)一起不符合制度要求扣0.5分。無(wú)定期檢查扣0.5分。生產(chǎn)禁火區(qū)發(fā)現(xiàn)一處吸煙等違反行為扣0.5分。一處動(dòng)火未經(jīng)審批扣0.5分。

風(fēng)險(xiǎn)控制措施和應(yīng)急處置設(shè)備設(shè)施一項(xiàng)不落實(shí)扣0.5分；無(wú)預(yù)案扣1 分，預(yù)案不完善、無(wú)定期演習(xí)分別扣0.5分；無(wú)報(bào)警裝置、警示標(biāo)志、應(yīng)急說(shuō)明分別扣0.5分。無(wú)落實(shí)定期檢查扣1 分，檢查無(wú)記錄扣。

源︵點(diǎn)︶風(fēng)險(xiǎn)控40、危險(xiǎn)物品管理（2分）制

41、原料、成品庫(kù)管理（2分）

42、建構(gòu)筑物管理（2分）

︵四︶

43、生產(chǎn)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)（4分）設(shè)備設(shè)施

44、安全設(shè)施、設(shè)備管理和安檢修、維修（4分）

全

45.特種設(shè)備管理（3分）

46、供用電安全管理（2分）演習(xí)，對(duì)預(yù)案定期評(píng)審和更新。

涉及煤氣、氧氣、氫氣、天然氣、乙炔氣、氯氣、燃爆液體等危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)、輸送、使用、儲(chǔ)存的設(shè)施以及油庫(kù)、重點(diǎn)防火部位，管理責(zé)任明確；安全距離符合要

求，風(fēng)險(xiǎn)控制措施齊全有效，瓶、罐安全附件齊全，應(yīng)

急處置設(shè)備設(shè)施符合規(guī)定要求。作業(yè)人員經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，掌握風(fēng)險(xiǎn)控制措施；設(shè)置固定報(bào)警裝置和警示標(biāo)識(shí)，醒目懸掛應(yīng)急處置措施說(shuō)明書(shū)。

易然、可燃原料、成品的庫(kù)房符合國(guó)家或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的要求，消防設(shè)施、電力照明等應(yīng)急控制措施落實(shí)到位；物品放置符合要求，通道無(wú)占用。不得在設(shè)有車間或倉(cāng)

庫(kù)的建筑物內(nèi)設(shè)置宿舍或飯?zhí)玫壬钤O(shè)施。倉(cāng)庫(kù)內(nèi)除了

固定的照明外，不允許使用其它電器，可燃物品倉(cāng)庫(kù)，不準(zhǔn)使用碘鎢燈和超過(guò)60瓦的白熾燈，照明燈開(kāi)關(guān)應(yīng)設(shè)在庫(kù)外。

建筑物符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定，關(guān)經(jīng)有關(guān)部門驗(yàn)收合格；企業(yè)內(nèi)承受重荷載、受高溫輻射、熱渣噴濺、酸堿腐蝕等

危害的建（構(gòu)）筑物，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定定期進(jìn)行安全鑒定。

主要生產(chǎn)設(shè)備無(wú)國(guó)家規(guī)定淘汰的生產(chǎn)工藝和設(shè)備；設(shè)備有大、中修檢修計(jì)劃并落實(shí)檢修；平時(shí)維護(hù)保養(yǎng)措施落

到到位。

安全設(shè)施、設(shè)備有檢修、維修、檢測(cè)計(jì)劃及檢查、檢修、維護(hù)記錄；安全聯(lián)鎖裝置、安全防護(hù)設(shè)施、安全設(shè)備符合標(biāo)準(zhǔn)要求；按規(guī)定需要專門機(jī)構(gòu)檢測(cè)檢驗(yàn)的安全部件、安全工器具、消防器材、儀器儀表、鋼絲繩、防雷設(shè)施等經(jīng)過(guò)檢測(cè)合格。特種設(shè)備持證運(yùn)行，落實(shí)定期檢測(cè)，無(wú)遺漏；設(shè)備種類、分布、使用狀態(tài)、安全狀況等資料齊全。供電設(shè)備、設(shè)施滿足企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)需要，無(wú)淘汰設(shè)0.5分。現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)管理責(zé)任人或操作人

員，回答不出相關(guān)特性、防范、應(yīng)急處置措施扣1.5分，回答不完整酌情扣分。安全距離不符合要求不得分。安全設(shè)施、措施不符合要求一項(xiàng)扣0.5分。現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)管理責(zé)任人或操作人員，回答不出相關(guān)特性、防范、應(yīng)急處置措施扣1分，回答

不完整酌情扣分。

庫(kù)房設(shè)置不符合消防規(guī)定要求不得分；

安全設(shè)施和防護(hù)措施一處不符合要求扣0.5分；物品擺放和通道不符合要求酌情扣分。

未經(jīng)有關(guān)部門驗(yàn)收合格的不得分；應(yīng)簽

定的未落實(shí)定期安全鑒定的扣1.5分。

主要生產(chǎn)工藝和設(shè)備屬于國(guó)家明令淘汰 的不得分。無(wú)檢修計(jì)劃扣2分；檢修無(wú)記錄扣1 分；無(wú)按規(guī)定落實(shí)定期檢修扣3

分。現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)設(shè)備一處隱患或不符合要求扣0.5分；保養(yǎng)不到位酌情扣分。

無(wú)維修、檢測(cè)計(jì)劃扣2分，檢修無(wú)記錄扣

0.5分，安全聯(lián)鎖裝置、安全防護(hù)設(shè)施、、安全設(shè)備等安全設(shè)施不齊全、不可靠，一處不符合要求扣0.5分；應(yīng)檢測(cè)的發(fā)現(xiàn)一處（臺(tái)）無(wú)檢測(cè)報(bào)告扣0.5分。

無(wú)證或無(wú)落實(shí)定期檢測(cè)一處（臺(tái)）扣0.5分；

無(wú)檔案扣0.5分，檔案不完善酌情扣分。

主體供電設(shè)備屬于國(guó)家淘汰設(shè)備的不得

47、目標(biāo)控制情況（1分）

48、事故登記及分析處理（1分）

49.、事故報(bào)告（1分）50、事故處理（2分）

考核項(xiàng)目合計(jì)100 項(xiàng)分值扣完為止。

備、設(shè)施；線路應(yīng)按規(guī)范敷設(shè)。易燃易爆場(chǎng)所必須使用防爆電器；電氣設(shè)備、開(kāi)關(guān)、插座不得安裝在可燃材料上；電源開(kāi)關(guān)箱前不得堆放雜物，架空線路下不得堆放可燃物。機(jī)床局部照明燈及使用行燈電壓不得超過(guò)36伏。手持電動(dòng)工具、移動(dòng)式用電設(shè)備必須符合規(guī)定，電源按規(guī)定設(shè)置漏電自動(dòng)保護(hù)裝置。全年事故在控制目標(biāo)以內(nèi)。

各類事故認(rèn)真登記建檔，及時(shí)分析處理。

分；不滿足、不符合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)要求扣1 分；其它發(fā)現(xiàn)一處不符合標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范要求扣0.5分。

四、事故管理5分 事故管理

按時(shí)限報(bào)告各類事故。

按照“四不放過(guò)”原則處理，即事故按照事故原因分析不清不放過(guò)、責(zé)任人未受到處理不放過(guò)，職工未受到教育不放過(guò)，隱患無(wú)整改或防范措施不落實(shí)不放過(guò)處理落實(shí)到位。

超過(guò)控制目標(biāo)不得分。

廠級(jí)和車間無(wú)事故登記臺(tái)帳不得分；無(wú)

分析處理意見(jiàn)，一起扣0.5分；記錄不完善扣2分。

遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)、謊報(bào)事故，不得分。

政府事故調(diào)查批復(fù)的處理決定落實(shí)不到

位的不得分。按規(guī)定由企業(yè)處理的事故，“四不放過(guò)”每少一項(xiàng)扣0.5分。

評(píng)分說(shuō)明：

1、本評(píng)分表適用于冶金、有色、機(jī)械、建材、紡織、輕工、電力、煙草行業(yè)企業(yè)分級(jí)管理評(píng)分。

2、本評(píng)分表共四大項(xiàng)、50小項(xiàng)，某項(xiàng)考核扣分超過(guò)該項(xiàng)分值時(shí)，不再累計(jì)計(jì)算，該

第五篇：徒手肌力分級(jí)法評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

Lovett分級(jí)法評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

分級(jí)

名稱

評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

0

零

未觸及肌肉的收縮

微

可觸及肌肉的收縮，但不能引起關(guān)節(jié)的受縮

差

解除重力的影響，能完成全關(guān)節(jié)活動(dòng)范圍的運(yùn)動(dòng)

好

能抗重力完成全關(guān)節(jié)活動(dòng)范圍的運(yùn)動(dòng)，但不能抗阻

良

能抗重力及輕度阻力，完成全關(guān)節(jié)的活動(dòng)范圍的運(yùn)動(dòng)

正常

能抗重力及最大阻力，完成全關(guān)節(jié)活動(dòng)范圍的運(yùn)動(dòng)

改良Ashworth分級(jí)法評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

分級(jí)

評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

0

無(wú)級(jí)張力增加

肌張力略微增加，受累部分被動(dòng)屈伸時(shí)，在關(guān)節(jié)活動(dòng)范圍之末時(shí)呈現(xiàn)最小的阻力或出現(xiàn)突然卡主和釋放

1+

肌張力輕度增加，在關(guān)節(jié)活動(dòng)范圍后50%范圍內(nèi)出現(xiàn)突然卡主，然后在關(guān)節(jié)活動(dòng)范圍后50%均呈現(xiàn)最小阻力

肌張力明顯增加，通過(guò)關(guān)節(jié)活動(dòng)大部分時(shí)，肌張力均較明顯的增加，但受累部分仍能較容易的被移動(dòng)

肌張力嚴(yán)重增加，被動(dòng)關(guān)節(jié)活動(dòng)困難

僵直，受累部分被動(dòng)屈伸時(shí)呈現(xiàn)僵直狀態(tài)，不能活動(dòng)

遲緩性肌張力分級(jí)

級(jí)別

評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

輕度

肌力下降，肢體放在可下垂的位置并放下，肢體僅有短暫抗重力的能力，隨即落下，能完成功能性運(yùn)動(dòng)

中度到重度

肌力明顯下降或消失，0級(jí)或1級(jí)，將肢體放在抗重力肢位，肢體迅速落下，不能維持規(guī)定

心功能的分級(jí)

分級(jí)

評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)

I級(jí)

患者活動(dòng)量不受限制，平時(shí)一般體力活動(dòng)不引起疲乏，心悸，呼吸困難或心絞痛

II級(jí)

患者體力活動(dòng)受到輕度限制，休息時(shí)無(wú)自覺(jué)癥狀，但平時(shí)一般活動(dòng)即可出現(xiàn)疲乏，心悸，呼吸困難或心絞痛

III級(jí)

患者體力活動(dòng)明顯限制，小于平時(shí)一般活動(dòng)即引起心悸，氣促癥狀

IV級(jí)

患者不能從事任何體力活動(dòng)，休息狀態(tài)下也出現(xiàn)心衰的癥狀，體力活動(dòng)后加重

肢體殘疾人的環(huán)境評(píng)定

環(huán)境類型

一級(jí)殘疾

二級(jí)殘疾

三級(jí)殘疾

四級(jí)殘疾

小計(jì)

生活環(huán)境

1-4

移動(dòng)環(huán)境

3-4

0-3

0-2

0-1

0-4

交流環(huán)境

0

0

0

0

0

教育環(huán)境

1-2

0-1

0-3

就業(yè)環(huán)境

0-1

0-3

文體環(huán)境

0-1

0-3

宗教環(huán)境

0-1

0-1

0-2

居家環(huán)境

0

0-3

公共環(huán)境

1-4

總計(jì)障礙

0-4

0-3

0-2

0-1

0-4

偏癱手的功能評(píng)定

上肢能力水平

規(guī)定內(nèi)容

檢查日期

失用手

5個(gè)動(dòng)作均不能完成輔助手C

5個(gè)動(dòng)作只能完成1個(gè)

輔助手B

5個(gè)動(dòng)作只能完成2個(gè)

輔助手A

5個(gè)動(dòng)作只能完成個(gè)3

實(shí)用手B

5個(gè)動(dòng)作只能完成4個(gè)

實(shí)用手A

5個(gè)動(dòng)作均能完成1．健手在患手的幫助下剪開(kāi)信封

2.用患手在空中拿住錢包，健手從錢包中取出硬幣，包括拉開(kāi)，合上拉鏈

3.用患手把傘在空中垂直支撐10秒鐘以上

4.患手用未經(jīng)改造的大剪指甲刀（長(zhǎng)約10厘米）剪健手指甲

5.用患手系健側(cè)襯衫袖口的紐扣

尺神經(jīng)康復(fù)評(píng)定表

分?jǐn)?shù)

得分

外行

無(wú)爪行畸形

輕度爪行（不半肌萎縮）

中度爪行手（半肌萎縮）

重度肌萎縮（肌萎縮明顯

屈指

TAM優(yōu)

TAM良

TAM可

TAM差

感覺(jué)

S4

S3

S2

S1

S0-1

備注：屈指功能取環(huán)，小指TAM的平均值。分級(jí)：優(yōu)10-12分，良7-9分，可4-6分，差3分以下

橈神經(jīng)康復(fù)評(píng)定表

分?jǐn)?shù)

得分

伸腕

>45

>30

<30

不能

肌力

>M3

M3

M2

伸拇指

TAM

TAM

TAM

TAM

伸指

TAM

TAM

TAM

TAM

備注：合計(jì)總分分級(jí)：優(yōu)13-16分，良9-12，可5-8，差1-4分

正中神經(jīng)康復(fù)評(píng)定表

分?jǐn)?shù)

得分

屈腕肌力

>M4

M3

M2

屈指

TAM優(yōu)

TAM良

TAM可

TAM差

拇指對(duì)掌

正常

能對(duì)環(huán)指

能對(duì)中指

不能

感覺(jué)

S4

S3

S2

S1

S0-1

備注：合計(jì)總分分級(jí)：有13-16分，良9-12分，可5-8分，差1-4分