第一篇：先進基層黨組織匯報材料

全市先進基層黨組織申報資料

中共宜昌峽州酒店管理集團有限公司委員會

2010年是峽州酒店集團深化體制改革、實現戰略重組、調整產品結構、轉變發展方式、實現跨越式發展的轉折之年。一年來，公司黨委緊緊圍繞全年各項工作目標，以科學發展觀統領全局，以增收創效為中心，以“五好”基層黨組織建設為主線，以爭創“四好”領導班子、“四強”黨組織、爭做“四優”共產黨員為目標，以黨組織“五個基本”和“七個體系”建設、黨員先鋒崗創建為載體，精心組織，統籌安排，承諾踐諾，把黨的思想政治優勢、組織優勢和群眾工作優勢，轉化為公司的創新優勢、競爭優勢和發展優勢，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。一方面，公司著力進行產品改造，強力開發客源市場，努力提升管理和服務水平，不斷提升經濟效益；另一方面，大力實施文化建設，促進了物質文明建設和精神文明建設協調發展，打造了峽州速度，在激烈的競爭中實現了彎道超越，在科學發展中提升了實力。公司全年實現營業總收入4906.23萬元（不含旅行社），比2009年增長2051萬元，同比增長71.83%，再創歷史新高，與此同時，完成了三家飯店的改制和改造任務，形成了“抓好黨建促發展，促進發展抓黨建”的良好局面。具體做了以下幾方面的工作：

一、以組織建設為保證，發揮黨組織的核心領導作用，提升戰斗力。一是加強領導班子建設。好的領導班子是提升黨組織戰斗力，發揮黨組織核心領導作用的前提。公司按照政治素質好、經營業績好、團結協作好、作風形象好的整體要求，不斷加強領導班子自身建設，2010年三家國有飯店組建集團公司后，重新組建黨委、紀委、董事會、監事會、經理班子，配齊配強組織機構。同時加強班子能力建設，不斷強化班子成員的宏觀意識、責任意識、實績意識、爭先意識，注重班子成員政治理論水平、思想素質和經營管理能力的提高，班子成員之間團結協作、友好相處，做到思想上合拍，行動上合力，成為領導公司經營與發展的堅強戰斗集體。二是加強組織建設。按照屬地管理的原則加強黨的基礎管理工作，合理設置，建立健全基層組織，建立黨建工作制度和工作流程，對黨建工作實行細化管理、過程控制，達到標準化、規范化要求，促使黨建工作有新提高。三是加強黨員隊伍建設。按照“抓培訓強素質，抓載體聚合力”的總體思路，以大力開展“創先爭優黨員公開承諾活動”為載體，激發全體黨員活力，加強黨員思想政治教育，建立和完善學習制度，提高黨員的政治理論素養和專業技能，在黨員內部形成“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍，營造風清氣正，真抓實干，務求實效的良好風氣，黨員干部帶頭踐行，內強素質，外樹形象，充分發揮先鋒模范作用。四是抓好黨員的發展工作。黨組織按照“堅持標準，保證質量，改進結構，慎重發展”的原則，做好黨員培養發展工作。2010年公司在職中共黨員88名（不含退休），新吸納5名重點培養對象加入黨組織，預備黨員轉正共2名，黨員隊伍進一步壯大。

二、以作風建設為根本，營造和諧的發展環境，提升凝聚力。一是抓好思想作風和工作作風建設，通過“思想三講”（講學習，講正氣，講團結）和“工作三講”(講細節，講能力，講效率），進一步樹立良好的風氣，創造良好的發展環境。二是不斷改進學風，創造條件引導黨員干部學習政治理論和專業文化知識，建設學習型組織，培養學習型員工，把黨員干部的思想引導到公司建設與發展上來，時刻保持正確的政治方向和奮發有為的精神狀態。三是大興廉政之風，認真落實財務監督制度、物資盤存制度、采購比價制度、倉庫分級管理等各項規章制度，增強拒腐防變的能力。同時，對工程改造實行嚴格管理和全過程監督，層層把關，最大限度降低投資成本。四是以執行力建設為主線，提倡“四敢精神”（敢負責、敢碰硬、敢破難題、敢擔風險），大膽創新工作方法，大事做細，小事做精，促進各項工

作齊頭并進。五是引入危機管理機制，對工作實行量化管理，績效考核，不斷完善督辦督查機制，以實績檢驗工作成效，進一步提高執行力，增強黨員干部的憂患意識、改革創新意識和責任意識，提高隊伍的整體工作水平。

三、以轉變機制為手段，提高管理創新力。

成敗得失在管理，興業必須先興人。這是公司“一班人”形成的共識。合并后的峽州酒店管理集團從三個方面規范管理流程。

一是選賢用能，實施管理層“換血”。在主管部門的支持下，按照精減高效的原則，淘汰了一批思想保守，得過且過，不思進取經營管理者，將一批能人志士充實到酒店管理集團和各分公司重要崗位，充分發揮其才能，在“換血”中激發企業生機活力。

二是以人為本，著力提高員工素質。營造事業留人、情感留人、待遇留人的氛圍和環境，開展多種形式的崗位練兵與培訓，實施標準化管理與服務，最大限度地讓每個員工“竭其力、盡其智、獻其策”，在各自崗位上實現人生價值。在眾多賓館服務業服務員紛紛跳槽的情況下，公司員工始終保持穩定，同時不斷吸納高素質、高學歷管理人員，充實管理團隊和后備隊伍。

三是根據市委市政府要求，在市國資委的主導下，三家國有飯店順利完成了機制體制改革，實現了戰略重組。公司按照“四整合、八統一”實施系列改革改制，籌措資金4000多萬元，安置職工909人，完成三家子公司脫鉤改制，376名員工實現身份轉變，整個安置工作井然有序，實現了平穩過渡，完成了機制體制的轉換。

四是向管理要效益，高標準、低成本實施飯店裝修改造。設施一流是效益一流的基礎，集團公司決策者深諳此道。為實施酒店提檔升級，完善酒店設施，集團籌措資金3000多萬元，對三家分公司實施了整體裝修改造。為實現高標準、低成本，規范程序面向社會進行公開招標，對招標工程嚴把成本、質量、效率、安全“四關”。責任到

人，獎罰分明。通過嚴格預算管理、比價采購、決算審計和構筑腐敗防線，大大降低了裝修成本。新裝客房430間，餐位1130多個，改造后，集團公司現有客房800間套（1500個床位），餐位3000多個，不同類型會議室30多間，形成目前宜昌酒店行業規模最大、經營質量最好、綜合競爭實力最強酒店企業。

四、以增收創效為中心，創造良好的經濟效益，提升硬實力。一是2010年，公司深入分析市場形勢，創新思路，調整策略，運用獨具特色的“金三角”經營方略，以差異化的產品理念，個性化的服務特色，立體化的營銷模式，優化產品結構，挖掘市場潛力，保證了經營穩定提升，經營收入再創歷史新高。全年共實現營業收入4906.23萬元，其中：峽州賓館3668.66萬元，南湖賓館營業總收入732.7萬元（7-12月停業改造）。夷陵飯店營業總收入504.87萬元（7-12月停業改造。）二是公司投資3000萬元，裝修改造夷陵飯店和南湖賓館兩家酒店，使兩家分公司的硬件水平整體提檔升級，切實提高了公司的核心競爭力。三是對夷陵別院、夷陵洗衣房、滋味坊，南月商場等歷史遺留問題進行清理，逐項解決遺留問題。提前終止相關租賃合同，收回南湖賓館紅星酒樓、夷陵飯店福廚餐廳經營權，統一裝修自營，實現了功能配套，盤活國有資產存量，增強發展后勁。四是融旅游、酒店服務為一體，形成產業鏈條，延伸經營手臂。依托現有平臺，把觸角向旅游、景區延伸，托管青龍峽景區接待中心，與峽州國旅進行資產戰略重組，吸收股份，打造一體化戰略品牌。形成酒店服務與旅游上下游產品互相促進，既抓縱向聯系，又抓橫向拓展，為峽州酒店集團實現規模化、集約化、多元化發展打下堅實的基礎，增強發展后勁。

五、以文化建設為載體，促進公司可持續發展，提升軟實力。一年來，公司以科學發展觀統領全局，以文明創建營造和諧環境為載體，不斷挖掘企業文化的內涵，探索文化建設的新路經，提升軟實力。一

是大力倡導關愛文化，為職工辦實事、謀福利。二是積極開展獻愛心、送溫暖社會公益活動。三是加強群團建設，增強隊伍活力，培養和教育廣大職工立足崗位作貢獻，在改制過程中，積極組織作好職工的思想政治工作，解答難題，解決疑慮，保證職工人心不亂，隊伍不散，為經營工作的順利開展營造了良好的環境。四是按照“重在建設、貴在堅持、注重實效”的原則，以干事創業為動力，深化創建措施，狠抓創建落實，不斷提高文明創建實效，促進文明建設再上新臺階，傾力打造省級文明單位。

峽州酒店集團正處在發展的關鍵時期，任何困難和挑戰都阻擋不了峽州的跨越發展和振興崛起的堅實步伐，全體干部職工在市委、市政府、市國資委的正確領導下，進一步解放思想，堅定信心，掁奮精神，團結拼搏，開拓進取，排除前進路上各種艱難險阻，決戰十二五，推動新跨越，為實現集團公司又好又快再譜新篇。

第二篇：先進基層黨組織匯報材料

先進基層黨組織匯報材料 先進基層黨組織匯報材料按照市委20xx年黨建工作要求，圍繞市級機關黨建目標責任制考評要求，XX黨支部在XX黨組領導下，認真組織開展保持共產黨員先進性教育活動，全面貫徹落實市委《關于進一步加強機關黨建工作的意見》，黨支部有凝聚力、戰斗力，充分發揮了戰斗堡壘作用；黨建工作規范，形式多樣，有創新、有特色；堅持民主集中制原則，團結協作，全心全意為經濟建設服務、為基層服務、為群眾服務，在招商引資、“六城同創”等工作中成績顯著。原創：http://

一、組織工作

1、先進性教育活動富有成效。在市委先進性教育活動領導小組組織的兩次檢查驗收中，成績均為滿分；在四種不同層次的滿意度測評中，滿意度均為100。XX機關共有41名黨員（在職25人，離退休16人）為保證100參學，對離崗創業或經常不在本地的黨員，安排專人，采取送黨課、送資料等形式，督促、檢查、指導他們學習。廣泛征求意見，及時整改提高。向社會各界XX委員發放征求意見表180多份，召開各種形式座談會7次，與300多人次開展談心活動，征集到對機關支部及領導人意見18條，完成整改17條。圍繞先進性教育開展系列活動。請離休干部、市XX原副主席王學源同志為全體黨員干部進行革命傳統教育，邀請南通市XX學習文史委員會郭繼榮副主任為在城XX委員、機關黨員干部就構建和諧社會作專題輔導講座。通過先進性教育活動，XX機關黨員干部綜合素質明顯提高，黨組織戰斗力、凝聚力顯著增強，工作作風進一步好轉,提升了服務效能。今年來全體黨員圍繞中心、服務大局、突出重點、堅持創新，認真履行“三大職能”，積極探索服務發展的新路子，組織和發動委員開展視察調研，提出許多有價值、可操作性強的建議意見，進一步推進了我市三個文明建設。一年來XX機關形成專題視察調研報告11份，市委、市政府分管領導作出重要批示10份；市委、市政府領導對XX35份重點提案作出批示，交承辦單位辦理落實；向市委、市政府領導報送社情民意信息14條，市委、市政府領導作出重要批示的有11條；為進一步推進XX制度化、規范化、程序化建設，建立健全了“市XX主席會議工作規則”、“市XX常委會工作規則”、“市XX提案工作條例”等8項配套規章制度，形成了科學合理的工作運行機制。

2、積極參與“六城同創”工作。機關黨支部負責同志多次到益民、普濟、花園社區調查研究，為做好社區共建工作出謀劃策；通過多種渠道，協調資金6萬多元，為益民、花園社區改善辦公條件；先后組織機關黨員100多人次參加益民社區的環境整治活動。按照市委、市政府的要求，認真做好“六城同創”督查工作和反映社情民意工作，在迎接省文明城市驗收期間，收集和報送社情民意30余條，及時反映廣大市民對“六城同創”工作的意見和要求。在市“六城同創”指揮部組織的檢查驗收中取得機關部門第2名的成績。

3、深入貧困村幫扶。由機關支部書記XX同志擔任扶貧工作領導小組組長，調研員史有生同志將理論送到基層，為村支部90多名黨員上黨課，反響強烈。為從根本上改變其落后面貌，機關支部討論研究后，決定從科學技術、交通設施、醫療衛生等方面進行扶持。為掛鉤幫扶的白蒲鎮唐堡村干部群眾訂閱《江蘇科技報》19份，向10多戶幫扶戶資助款項3800元，原創：http://帶領村兩委會一班人赴天壽公司學習考察黑木耳的種植技術，赴長壽集團考察規模養鴨技術，為群眾致富提供資金和技術扶持。XX主席XX同志為該村的道路建設，多次與交通、農辦等部門溝通協調，幫助協調資金，尋找傾斜政策，9月份建成開通一條水泥路，另一條扶貧砂石路（幸福路）已經有關部門批準，準備實施。為解決村民就醫難的實際問題，6月中旬和12月上旬我們組織我市醫衛界的XX委員和在如的南通市醫衛界XX委員，送醫到掛鉤扶貧的唐堡村，500多名群眾得到免費義診。

4、認真落實“四個一”學習制度，堅持執行“三會一課”制度。邀請黨校校長姚呈明為支部黨員和在城委員作學習十六屆五中全中全會精神講座；請離休干部陳玉琳同志以自身歷經磨難、信念不改的經歷為在職黨員現身說法，起到很好的教育作用。積極穩妥地抓好黨員的發展和管理，認真做好入黨積極分子的考察培養工作，以及新黨員的跟蹤管理工作；按照黨章的規定和要求，按時足額繳納黨費。XX機關應該參加電子政務信息培訓的11名機關干部參加了培訓，經考核合格。機關干部的個人學習檔案全部建立，學習積分達到或超過組織部、宣傳部規定的標準。

5、招商引資任務全面超額完成。將招商引資工作列入XX黨組、主席會議重要議事日程，把任務分解到XX領導個人，分解到“一辦五委”，并將任務完成情況作為年終獎懲依據；發動委員積極參與招商引資，將招商引資工作作為委組評優依 先進基層黨組織匯報材料第2頁 據之一。經多方努力，今年XX機關完成到帳外資377萬美元，完成市下達全年任務100萬美元的377。

二、紀檢工作

1、認真貫徹黨風廉政責任制，在黨員干部中開展警示教育，強化廉政意識。組織支部黨員和委員學習法律知識，強化法律意識，樹立法制觀念，進一步提高參政議政、依法辦事水平。

2、嚴格執行廉潔自律的各項規定和市委“五條禁令”，制定了《XX機關構建和落實懲防體系實施方案》和《關于對建立健全懲治和預防腐敗體系進行責任分解的通知》，分解責任，落實到人，強化機關民主監督、委員監督和社會監督。XX機關全年無違紀問題。

3、加強行風政風建設，積極開展創建“人民滿意機關”活動，完善機關工作的規章制度，認真開展行風評議，機關作風進一步轉變。

4、加強黨性黨紀教育。開展反腐倡廉專題教育活動10次，組織在職黨員收看廉政教育電教片9次。

5、機關黨員及時報送紀檢方面信息和宣傳報道，撰寫心得體會文章。

6、認真做好信訪接待工作，配合市紀委查辦案件，及時完成紀委交辦的事項。各類資料、臺帳齊全。

三、宣傳工作

1、XX黨組成員帶頭參加機關學習交流，做建設學習型機關、學習型干部的表率，中心組成員認真準備講稿，定期送黨課到基層支部。

2、學習活動制度化、多樣化。制定機關學習制度，堅持周一學習，所有機關干部認真記錄，認真思考，踴躍發言。建立干部學習檔案，全體機關學習積分都達到或超過了組織部、宣傳部規定的標準。定期召開支部大會，學習時事政治與相關政策文件；堅持集中學習與個人自學相結合，做到學用結合，在實踐中提高工作能力。學習形式多樣化，鼓勵參加各種函授和培訓班，提高綜合素質，凡45歲以下干部均參加電子政務的學習并已參加考核，多人參加更高學歷的函授。

3、圍繞熱點問題，開展調查研究。開展了對全市農民專業合作組織、失地農民社會保障、“百村萬戶”幫扶工程、社會綜合治稅、同業商會等情況的調研并形成報告，多份報告已得到市委主要領導的高度重視，正在研究落實。開展了對勞動和社會保障部門的民主評議，廣泛征求社會各界建議意見，形成整改建議反饋到市勞動保障局。XX主席會議還專題協商了土地管理、財政工作、幼兒教育、人口資源與計劃生育、公安工作、科技工作、人民醫院改制情況、全民創業等關系民生的工作。

4、為推介我市歷史文化、創建歷史文化名城，XX文史委員會XX聯誼會正積極編撰《XX歷史文化》一書，對我市悠久歷史文化進行挖掘和弘揚。

5、宣傳報道工作有聲有色。到目前為止，機關干部共形成調研報告23篇，報送各類信息39篇，在各級報刊雜志發表文章78篇，其中在省級以上刊物發表的19篇。

6、完成了全年重點黨報、黨刊征訂發行任務。

四、統戰工作

1、發揮XX聯系廣泛的優勢，向組織部、統戰部積極推薦優秀黨外干部。支持XX黨外主席開展工作，為黨外XX委員履行政治協商、民主監督、參政議政職責搭建平臺。

2、與統戰部聯合開展新委員培訓。

3、組織民宗僑臺界代表學習討論《反分裂國家法》。

4、XX聯誼會常務理事會每半年召開一次，各研究會每季度召開一次，經常深入開展調查研究，為我市各項經濟社會事業積極建言獻策。

五、創新工作

1、推進機關“三化”建設，建立長效管理機制。為進一步加強XX工作制度化、規范化和程序化建設，根據XX章程和全國XX的有關文件精神，創新了工作機制，制定了《XX全體會議工作規則》、《XX主席會議工作規則》、《XX常委會工作規則》、《XX專門委員會工作規則》、《XX委員遴選辦法（試行）》、《XX提案工作條例》、《XX委員視察調研工作規則》、《XX反映社情民意信息工作規則》等八項制度，作為XX機關的長期工作準則，形成各方自覺遵守、有效運轉的工作機制。

2、民主評議工作規范化，大力推進民主政治建設。為開展好民主評議工作，切實履行民主監督職能，推進民主政治建設，提高部門行風政風建設水平，根據XX工作的有關規定，制定了《關于組織開展民主評議工作的意見》，經XX十一屆十四次常委會討論通過，并經市委辦轉發至全市各級黨組織。《意見》對民主評議的內容、方法、步驟以及開展民主評議的組織領導都作了詳實而深入的規定。據此意見，下半年開展了對市勞動和社會保障局的民主評議，廣泛征求了社會各個階層建議意見，最后形成整改意見反饋到勞動保障部門，得到市委和該部門的高度重視，各項意見建議得到認真落實整改。

3、創新提案工作，提高提案辦理質量。在提案辦理上，通過繼續完善主席、副主席對重要提案及重點辦案部門的督辦機制，創新市委、市政府分管領導閱示提案并對重要提案的批辦機制，探索委員表明“不滿意”提案的復辦機制，建立辦案部門年終工作目標責任考核機制，有效提高了提案的辦理質量。在這些機制的促動下，今年的提案辦結率、見面率、落實率、反饋率和滿意率等五項指標均有所提高。今年交辦提案271件，提案所提問題已經解決和基本解決的達150件，占總數的55，委員最終滿意和基本滿意率達98。原創：http://、建立原四套班子在XX離退休的老領導參觀調研制度，激發其獻計獻策熱情。將老干部每季度參加調研工作制度化，下半年組織全體離退休老干部視察了兩個開發區、柴灣、丁堰、江安等鎮，實地參觀了上海輪胎橡膠廠、上海制皂廠等工業企業。通過了解我市社會經濟的發展情況，激發了老干部們獻計獻策的熱情，紛紛提出一些有價值的建議，其中恢復重建中山樓的建議已被市委市政府采納，已在籌建當中。

第三篇：先進基層黨組織匯報材料

創先鋒黨組織 樹黨委新形象

近年來，孔村鎮堅持以開展共產黨員先進性教育活動為主線，以“工業強鎮、產業富民、穩定固本”為目標，堅持“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展”的指導思想，著眼于打造堅強有力基層黨組織，立足于黨員釋放能量、模范發揮作用，通過強基固壘抓組織，激發活力抓黨員，創新載體抓活動，打造了堅強有力的鎮級黨員組織，塑造了活力充沛的黨員隊伍，形成了基層黨建工作與經濟社會發展在統籌中互相促進、在協調中共同領先的良好局面。

強基固壘抓組織，扎實有效展工作。在機關，圍繞創建“五好黨委”，堅持以“經驗方法談”和“工作感悟談”為主線，實行“周黨課、季小結、年總評”制度。每周由機關干部輪流給全體同志上一次黨課；每季度召開一次黨政聯席擴大會議對各支部季度小結進行測評，從而給予監督指導；末通過組織自我講評、單位互評、群眾測評等手段，嚴格進行檢查考核，兌現獎懲措施，督促機關黨員干部轉變作風，改進工作。為改善村級辦公環境，落實陣地建設。累計拿出200多萬元專項資金，對全鎮30個村的辦公場所進行新建。同時落實待遇，健全村干部工資保障機制和辦公經費機制，有效促進基層黨組織的運轉。

激發活力抓黨員，創先爭優求發展。孔村鎮在爭創“五好先進基層黨委”中，做到與中心工作相結合，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用，調動黨員模范帶頭積極性，引領群眾干事創業，促進了鎮域經濟的全面發展。以創先爭優活動為契機，我鎮強化非公企業黨建工作，努力發揮帶動發揮非公企黨組織政治優勢，轉化為企業發展優勢，2010年炭素產能

達到100萬噸，工商稅收實現1億元，連續五年保持增長幅度第一，達到3197萬元，鞏固了炭素工業強鎮的地位。同時通過創建“支部+協會+農戶”專業型黨組織，完善了我鎮“東菜西菌中藥材”的產業格局，為農民實現了大幅度的增收創收。

創新載體抓服務，真心實意為百姓。我鎮從調動黨員積極性，發揮黨組織先鋒作用出發，不斷探索做好群眾工作的載體問題，通過深入學習實踐科學發展觀，先后進行了“聞民生、察民情、村村行”活動和 “下基層、解難題、辦實事”活動。兩個活動的開展，使鎮級干部真正了解了群眾正在想什么，盼什么，真正做到了問題在一線發現、矛盾在一線解決、工作在一線落實、政績在一線創造、經驗在一線得出。同時為2011年兩委換屆做好了充分的準備，黨群關系更加密切，群眾利益得到更加重視。由此在全鎮上下形成了“民主、發展、和諧”的濃厚氛圍，促進了經濟的發展，增強了村黨組織的凝聚力和戰斗力，和諧、穩定的局面得以鞏固。

第四篇：先進基層黨組織匯報材料

先進基層黨組織匯報材料

按照市委2005年黨建工作要求，圍繞市級機關黨建目標責任制考評要求，XX黨支部在XX黨組領導下，認真組織開展保持共產黨員先進性教育活動，全面貫徹落實市委《關于進一步加強機關黨建工作的意見》，黨支部有凝聚力、戰斗力，充分發揮了戰斗堡壘作用；黨建工作規范，形式多樣，有創新、有特色；堅持民主集中制原則，團結協作，全心全意為經濟建設服務、為基層服務、為群眾服務，在招商引資、“六城同創”等工作中成績顯著。原創：wenmi114.com

一、組織工作

1、先進性教育活動富有成效。在市委先進性教育活動領導小組組織的兩次檢查驗收中，成績均為滿分；在四種不同層次的滿意度測評中，滿意度均為100。

廣泛征求意見，及時整改提高。向社會各界XX委員發放征求意見表180多份，召開各種形式座談會7次，與300多人次開展談心活動，征集到對機關支部及領導人意見18條，完成整改17條。

圍繞先進性教育開展系列活動。請離休干部、市XX原副主席王學源同志為全體黨員干部進行革命傳統教育，邀請南通市XX學習文史委員會郭繼榮副主任為在城XX委員、機關黨員干部就構建和諧社會作專題輔導講座。

通過先進性教育活動，XX機關黨員干部綜合素質明顯提高，黨組織戰斗力、凝聚力顯著增強，工作作風進一步好轉,提升了服務效能。今年來全體黨員圍繞中心、服務大局、突出重點、堅持創新，認真履行“三大職能”，積極探索服務發展的新路子，組織和發動委員開展視察調研，提出許多有價值、可操作性強的建議意見，進一步推進了我市三個文明建設。一年來XX機關形成專題視察調研報告11份，市委、市政府分管領導作出重要批示10份；市委、市政府領導對XX35份重點提案作出批示，交承辦單位辦理落實；向市委、市政府領導報送社情民意信息14條，市委、市政府領導作出重要批示的有11條；為進一步推進XX制度化、規范化、程序化建設，建立健全了“市XX主席會議工作規則”、“市XX常委會工作規則”、“市XX提案工作條例”等8項配套規章制度，形成了科學合理的工作運行機制。

4、認真落實“四個一”學習制度，堅持執行“三會一課”制度。邀請黨校校長姚呈明為支部黨員和在城委員作學習十六屆五中全中全會精神講座；請離休干部陳玉琳同志以自身歷經磨難、信念不改的經歷為在職黨員現身說法，起到很好的教育作用。積極穩妥地抓好黨員的發展和管理，認真做好入黨積極分子的考察培養工作，以及新黨員的跟蹤管理工作；按照黨章的規定和要求，按時足額繳納黨費。XX機關應該參加電子政務信息培訓的11名機關干部參加了培訓，經考核合格。機關干部的個人學習檔案全部建立，學習積分達到或超過組織部、宣傳部規定的標準。

二、紀檢工作

1、認真貫徹黨風廉政責任制，在黨員干部中開展警示教育，強化廉政意識。組織支部黨員和委員學習法律知識，強化法律意識，樹立法制觀念，進一步提高參政議政、依法辦事水平。

2、嚴格執行廉潔自律的各項規定和市委“五條禁令”，制定了《XX機關構建和落實懲防體系實施方案》和《關于對建立健全懲治和預防腐敗體系進行責任分解的通知》，分解責任，落實到人，強化機關民主監督、委員監督和社會監督。XX機關全年無違紀問題。

3、加強行風政風建設，積極開展創建“人民滿意機關”活動，完善機關工作的規章制度，認真開展行風評議，機關作風進一步轉變。

4、加強黨性黨紀教育。開展反腐倡廉專題教育活動10次，組織在職黨員收看廉政教育電教片9次。

5、機關黨員及時報送紀檢方面信息和宣傳報道，撰寫心得體會文章。

6、認真做好信訪接待工作，配合市紀委查辦案件，及時完成紀委交辦的事項。各類資料、臺帳齊全。

三、宣傳工作

1、XX黨組成員帶頭參加機關學習交流，做建設學習型機關、學習型干部的表率，中心組成員認真準備講稿，定期送黨課到基層支部。

2、學習活動制度化、多樣化。制定機關學習制度，堅持周一學習，所有機關干部認真記錄，認真思考，踴躍發言。建立干部學習檔案，全體機關學習積分都達到或超過了組織部、宣傳部規定的標準。定期召開支部大會，學習時事政治與相關政策文件；堅持集中學習與個人自學相結合，做到學用結合，在實踐中提高工作能力。學習形式多樣化，鼓勵參加各種函授和培訓班，提高綜合素質，凡45歲以下干部均參加電子政務的學習并已參加考核，多人參加更高學歷的函授。

3、圍繞熱點問題，開展調查研究。開展了對全市農民專業合作組織、失地農民社會保障、“百村萬戶”幫扶工程、社會綜合治稅、同業商會等情況的調研并形成報告，多份報告已得到市委主要領導的高度重視，正在研究落實。開展了對勞動和社會保障部門的民主評議，廣泛征求社會各界建議意見，形成整改建議反饋到市勞動保障局。XX主席會議還專題協商了土地管理、財政工作、幼兒教育、人口資源與計劃生育、公安工作、科技工作、人民醫院改制情況、全民創業等關系民生的工作。

4、為推介我市歷史文化、創建歷史文化名城，XX文史委員會XX聯誼會正積極編撰《XX歷史文化》一書，對我市悠久歷史文化進行挖掘和弘揚。

5、宣傳報道工作有聲有色。到目前為止，機關干部共形成調研報告23篇，報送各類信息39篇，在各級報刊雜志發表文章78篇，其中在省級以上刊物發表的19篇。

6、完成了全年重點黨報、黨刊征訂發行任務。

四、統戰工作

1、發揮XX聯系廣泛的優勢，向組織部、統戰部積極推薦優秀黨外干部。支持XX黨外主席開展工作，為黨外XX委員履行政治協商、民主監督、參政議政職責搭建平臺。

2、與統戰部聯合開展新委員培訓。

3、組織民宗僑臺界代表學習討論《反分裂國家法》。

4、XX聯誼會常務理事會每半年召開一次，各研究會每季度召開一次，經常深入開展調查研究，為我市各項經濟社會事業積極建言獻策。

五、創新工作

1、推進機關“三化”建設，建立長效管理機制。為進一步加強XX工作制度化、規范化和程序化建設，根據XX章程和全國XX的有關文件精神，創新了工作機制，制定了《XX全體會議工作規則》、《XX主席會議工作規則》、《XX常委會工作規則》、《XX專門委員會工作規則》、《XX委員遴選辦法（試行）》、《XX提案工作條例》、《XX委員視察調研工作規則》、《XX反映社情民意信息工作規則》等八項制度，作為XX機關的長期工作準則，形成各方自覺遵守、有效運轉的工作機制。

2、民主評議工作規范化，大力推進民主政治建設。為開展好民主評議工作，切實履行民主監督職能，推進民主政治建設，提高部門行風政風建設水平，根據XX工作的有關規定，制定了《關于組織開展民主評議工作的意見》，經XX十一屆十四次常委會討論通過，并經市委辦轉發至全市各級黨組織。《意見》對民主評議的內容、方法、步驟以及開展民主評議的組織領導都作了詳實而深入的規定。據此意見，下半年開展了對市勞動和社會保障局的民主評議，廣泛征求了社會各個階層建議意見，最后形成整改意見反饋到勞動保障部門，得到市委和該部門的高度重視，各項意見建議得到認真落實整改。

3、創新提案工作，提高提案辦理質量。在提案辦理上，通過繼續完善主席、副主席對重要提案及重點辦案部門的督辦機制，創新市委、市政府分管領導閱示提案并對重要提案的批辦機制，探索委員表明“不滿意”提案的復辦機制，建立辦案部門年終工作目標責任考核機制，有效提高了提案的辦理質量。在這些機制的促動下，今年的提案辦結率、見面率、落實率、反饋率和滿意率等五項指標均有所提高。今年交辦提案271件，提案所提問題已經解決和基本解決的達150件，占總數的55，委員最終滿意和基本滿意率達98。原創：wenmi114.com4、建立原四套班子在XX離退休的老領導參觀調研制度，激發其獻計獻策熱情。將老干部每季度參加調研工作制度化，下半年組織全體離退休老干部視察了兩個開發區、柴灣、丁堰、江安等鎮，實地參觀了上海輪胎橡膠廠、上海制皂廠等工業企業。通過了解我市社會經濟的發展情況，激發了老干部們獻計獻策的熱情，紛紛提出一些有價值的建議，其中恢復重建中山樓的建議已被市委市政府采納，已在籌建當中。本文章共2頁，當前在第2頁 上一頁 [1] [2]

xiexiebang.com范文網【www.tmdps.cn】

第五篇：先進基層黨組織匯報材料

圍繞業務抓黨建，抓好黨建促發展

XX黨支部成立于XX年，現有黨員XX名,多年來，在上級黨委的正確領導下，院支部認真學習貫徹黨的路線、方針和政策，始終堅持以病人為中心，認真抓好黨建工作，以“五好”創建為動力，以促進醫院發展、提高醫院綜合競爭力為目標，不斷深化內部改革，完善經營管理機制，充分調動廣大職工的積極性和創造性，使院領導班子的凝聚力、戰斗力不斷得到增強，干部職工素質不斷得到提高，工作機制和各項制度進一步健全和完善，黨組織的核心作用、職工的主人翁意識得到進一步增強，醫院的經濟效益和社會效益大大提高。

一、強化組織領導，狠抓班子建設

為加強黨的思想建設、組織建設和作風建設，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用，院支部把狠抓班子建設作為一項日常工作任務來抓，以此帶動醫院發展。

1、堅決貫徹執行黨的路線方針政策，班子健全。

進一步健全了“工、青、婦”等群團組織，分工明確，活動開展經常，每逢重大節日，工、青、婦組織互相配合，積極協調，組織開展各種聯歡會、知識競賽等有益的主題活動，比如4月30日舉行的慶“五一”演講比賽，以活躍職工文化生活，陶冶職工情操。

2、按要求召開民主生活會，會上班子成員認真開展批評與自我批評。

3、每年年初召開年終總結會，表彰先進工作者、優秀黨員及先進集體、并向黨員及全院職工報告包括黨建工作在內的全院工作總結。每年“七·一”前后，均召開黨員大會，專題報告黨建工作，上黨課。

4、班子成員團結協作、分工明確、作風民主、秉公辦事、廉潔勤政、關心群眾。

5、積極組織相關人員參加衛生局黨委舉辦的會議學習和其他活動。比如積極選送節目參加了今年的慶“5.12”國際護士節文藝匯演。

二、充分發揮黨員的先鋒模范作用，努力塑造一支好的黨員隊伍

1、為使黨員的先鋒模范作用得到較好發揮，堅持每周的政治理論學習和業務培訓。通過學習，使廣大黨員進一步了解黨的各項知識，明確我們所面臨的形勢和任務，大膽解放思想，更新觀念，謀求醫院的長足發展。在工作中我們切實加強了對黨員的思想教育，以遵守黨的紀律，過好組織生活，增強黨性觀念為目標。一是我們組織全體黨員認真學習鄧小平理論、“三個代表”的重要思想及黨的章程，及時把黨的路線、方針、政策貫徹到每個黨員中去，思想上、政治上、行動上與黨中央保持一致；二是學習醫學業務理論知識，搶抓機遇，加快發展，增強了黨員職工的自身素質；三是注意抓好新黨員的學習，啟發黨員用黨章規范自己的言行，統一了黨員的思想和行動，增強了組織紀律觀念；四是學習各項法律知識和時事政治等。通過學習教育，使黨員提高了政治素質，較好的發揮了黨員的先鋒模范作用，收到了良好的效果。

2、醫院黨支部一向重視對學科帶頭人和業務技術骨干的培養工作，每年年初制定了黨員的發展計劃，用“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針來指導我院的黨員發展工作，做到有計劃、有步驟地逐步壯大黨員隊伍。

3、制訂有《民主評議黨員制度》《黨員領導干部民主生活會制度》《外出黨員管理制度》等黨員教育管理措施，不斷完善教育管理制度，黨員精神面貌好，宗旨意識強，黨員隊伍從未出現退黨或自行脫黨現象。

4、班子成員積極參加民主評議黨員活動。

5、班子成員由于廉潔勤政，作風民主，辦事公道，關心群眾，工作得到黨員群眾的肯定，在民主評議和考核中合格率和稱職率均達到100%。

三、深化改革，建立健全一套好的工作機制

建立完善管理制度，對黨員、干部實施科學有效的教育和管理，積極開展有意義的主題活動，黨組織活力和凝聚力、戰斗力明顯增強。兩年來，我院嚴格管理，從嚴要求，建立健全了一套好制度。

1、能很好地開展“三會一課”活動，按時按比例收繳黨費。“兩薄一冊”（會議記錄薄、黨費登記薄、黨員花名冊）齊全，記錄清楚。

2、嚴格管理，建立健全各種規章制度，建立起黨員管理的長效機制

3、院黨支部認真落實黨風廉政建設和行風建設責任制。

加強行風管理，落實責任狀。將黨風廉政建設與醫院行政業務工作一起研究，一起部署，一起檢查，一起落實。院務公開、張貼在醫院各顯要位置上。按衛生部要求建立健全八項制度，拒絕藥商、廠商回扣、吃請，不開人情方、大處方。

4、主題活動主題鮮明，亮點突出。我院積極開展有意義的主題活動，不斷增強黨員職工的凝聚力。

我院根據上級衛生行政部門《關于開展“三好一滿意”活動的實施意見》的要求，結合我院實際，經院黨支部和院委會研究制定了《“三好一滿意”活動實施方案》并認真的實施。

（1）、加強醫德醫風教育，大力弘揚高尚醫德，嚴肅行業紀律，努力做到“醫德好”

a、醫者德為先，良好的醫德是和諧醫患關系的前提。結合我院實際，利用各種形式加強學習和教育，把培養高尚的職業道德與提高業務水平放在同樣的位置，贏得患者和社會的信任，使醫德醫風建設不斷提高。

b、我院堅持廉潔行醫，充分利用群眾舉報等形式進行監督，至今沒有發現一例醫務人員收受紅包、回扣等損害群眾利益、破壞醫院形象的不良行為。風清、氣正現已成為工作中的主旋律。

c、大力推行“合理用藥、合理檢查、合理治療、合理收費”工作規范，加強培訓教育，轉變我院醫療服務觀念，建立以醫德醫風、服務質量、患者滿意度等為主要內容考核標準，同時與績效掛鉤，不斷提高服務質量，讓患者做到少花錢、看好病，使群眾真正感受到新醫改帶來的實惠。為及時解決患者的困難，我院在門診大廳醒目位置設立了意見箱。

（2）、改善服務態度，優化服務流程，不斷提升服務水平，努力做到“服務好”

“服務好”是醫療衛生工作宗旨和作風的體現。醫療服務要堅持以人為本，牢固樹立“病人第一、質量第一、服務第一”的理念，切實增強服務意識，改善服務態度，改進服務模式，優化服務流程，提升服務水平，努力為患者提供全程優質溫馨的服務。

a、要求廣大醫務人員在提高服務質量的同時，對待每一位患者都要細心、耐心和真心。積極倡導服務文明用語，堅決杜絕服務禁語，杜絕生、冷、硬、頂、推現象。切實增強人文關懷意識，大力倡導人性化服務。

b、優化服務流程，方便群眾看病就醫。重點抓好醫院掛號、收費、藥房、門診等窗口，從制訂方便群眾就醫的業務流程、符合病人需求的工作制度入手，采取綜合措施，進一步優化服務流程，改善服務設施，美化服務環境，方便病人就醫，縮短病人等候時間。

c、實行公開透明服務，保障群眾看病就醫知情權。加強醫院信息化建設，通過多種途徑和渠道為群眾提供醫療機構科室布局、科室特色等醫療服務信息，方便群眾就醫選擇。社會公開醫藥費用信息，努力提高收費公開透明度，使群眾看病就醫明白消費

（3）、加強質量管理，規范診療行為，持續改進醫療質量，努力做到“質量好”

醫療質量和安全是醫療服務的核心和靈魂。“三好一滿意”活動中提出“質量好”，是對醫院管理年、醫療質量萬里行等活動的延續和提升。

a、認真抓好醫療質量安全各項制度落實，增強醫療質量安全責任意識。我院始終以醫療質量為核心，切實加強醫院內部管理和基礎醫療質量管理，狠抓醫療核心制度，強化臨床專科能力建設和醫務人員“三基三嚴”培訓。

b、加強醫療技術和設備臨床應用管理，保證醫療質量安全和患者權益。切實加強醫療技術臨床應用管理，建立嚴格的醫療技術準入和管理制度，對違規行為堅決予以查處。

c、加強病歷質量管理。一是我院成立病歷質量控制管理小組，加強病歷質控力度，明確職責，臨床醫師負責根據有關要求及時、規范的完成病歷，臨床科室主任負責對本科室的病歷進行嚴格把關，及時發現病歷中存在的問題并及時進行整改；二是質量管理部門對病歷質量定期和不定期進行抽查，負責對科室質控工作進行監督，對科室存在的問題進行反饋，并制定各種整改措施，促進病歷質量的提高；三是加強培訓，組織我院醫護人員學習了《病歷書寫基本規范》、《執業醫師法》和《醫療事故處理條例》，對于這項工作，我們將繼續堅持下去，不斷完善，并不斷使之規范化。

d、為推進合理檢查、合理用藥、合理治療，醫院積極開展臨床路徑，嚴格按照衛生部下發的臨床路徑實施，嚴格操作，總結經驗。我院嚴格執行抗菌藥物分級管理制度，并將抗菌藥物進行分類，明確了各級醫師抗菌藥物的使用權限。

（4）、深入開展行風評議，積極主動接受社會站監督，努力做到“群眾滿意”

“群眾滿意”是我們的最終目標，也是我們開展“三好一滿意”活動的初衷和目的。

a、認真做好患者滿意度調查，贏得患者滿意。通過對出院病人電話回訪、對住院和門診病人現場調查等形式，關注患者感受，聽取患者意見；對他們提出的意見或建議，積極落實整改，切實促進醫療質量和服務水平的提高，贏得患者滿意。

b、全面開展民主評議行風，讓社會滿意。民主評議行風，是依靠人民群眾的有序監督、解決群眾反映的突出問題、以實際成果取信于民的一項重要舉措。通過扎實的工作，贏得群眾的滿意和認可，贏得社會的理解和支持。

c、方便患者就醫方面。我院通過設立導醫臺的方式方便患者就醫。

通過開展“三好一滿意”活動，使我院醫德醫風有了明顯改進，醫療質量穩步提升，服務水平不斷提高，群眾滿意率不斷上升，把我院的各項工作推向新的臺階，真正使“三好一滿意”落到實處。

四、樹立科學發展觀，爭創一流新業績

近年來，我院的各項工作都取得了長足的發展，各項業務指標都有了大幅度的增長，業務收入連年增長，力爭今年突破600萬元。

能根據黨的建設新的偉大工程的總目標和基層黨組織建設的指導方針，認真落實重大決策和指示精神，樹立科學發展觀，認真制訂工作計劃，采取有力措施，積極完成各級黨委、政府和有關部門下達的各項任務、成績顯著。

1、扎實開展先進性教育，充分發揮黨員先鋒模范作用。

在教育活動中，我們牢牢把握住中央指示精神，結合醫院的現狀，邊學邊議邊整改，認真貫徹落實胡錦濤總書記關于“關鍵是要取得實效”和“要確保先進性教育活動成為群眾滿意工程”的指示精神，講求實效，讓群眾滿意，取信于民。

2、積極開展“醫院管理年活動”，取得優異成績

我院認真開展“以病人為中心，以提高醫療服務質量為主題”的醫院管理年活動，在端正辦院方向，牢記服務宗旨，樹立“以病人為中心”的理念，規范醫療行為，改善服務態度，提高醫療質量，降低醫療費用方面，取得了很好的成效。

五、樹立良好形象，努力構建和諧醫患關系

在醫院，無論是醫生、護士，還是其他工作人員，服務病人的意識更強了，服務行為更加規范更加主動了。行動不便的患者來到醫院，立即有人上前攙扶，或者有輪椅推到跟前，送去就診或檢查，讓患者倍感方便和春天般的溫暖。每一天，醫護人員在嚴格按照醫療和護理規范為病人服務的同時，服務更加主動。特別是共產黨員，經過了保持共產黨員先進性教育活動的教育，更加自覺實踐“三個代表”重要思想，處處當先鋒，時時做表率，積極進取，主動工作。

我們要堅持圍繞業務抓黨建，抓好黨建促業務發展的思路，從實際出發，不斷抓住工作中的亮點，抓好落實，抓出成效。