第一篇:《紅玨人》讀后感
紅玨助夢
在接到那個電話之前,我一直覺得我會和許許多多的大學應屆畢業生一樣,初入社會一片茫然。因為專業、學校等方面的原因,在天津這個大城市里隨便找一份工作,然后渾渾噩噩的過幾年。但是上天是眷顧我的,它讓我遇到了紅玨,這個能夠祝我成就夢想的舞臺。
起初,我認為會和其他公司一樣,一個電話讓你去哪就去哪,但電話那頭傳來的話語卻讓我感受人事工作人員的專業與嚴謹;現在想來,我十分感謝那位面試官給了我重新認識自己、審視自己的機會與指引,聽了她的話,我才發覺不是什么工作都適合自己,只有充分了解自己、了解公司之后,才有可能在工作中做出好的成績。
初見《紅玨人》,它淳樸的令我吃驚,古色古香的的電子線裝書,每一頁都有著無限的感動,每一頁都有著對于人生的思考,每一頁都有著紅玨人拼搏的足跡。從紅玨人特刊到紅玨人年刊,那么多那么多的感情沉淀滿溢其中,雖然他們都是在講述著相同的一份工作、相同的一個集體,相同的一個企業、相同的一份愛,但是最讓我感動的是他們仍然懷著相同的一份情感、一種信念,對美麗時裝的熱愛,對工作和生活的那種活力和激情,對社會責任的主動擔當和那份純真的善良……所有這些美好的生命感受都在這本書中綻放、升華。這些在我的內心中引起了強烈的共鳴,這才是我想要的工作,這才是能夠使我綻放的舞臺。在紅玨,理想、夢想,這些我曾只能幻想的字眼,原來是一個可以努力奮斗去實現的目標;在紅玨,那仿佛只能在夢中達到的彼岸原來可以如此接近,仿佛觸手可及。
閱讀過程中,字里行間從來沒有看見過對工作的抱怨,每個人提到工作,似乎都感覺像是走進了快樂的源泉,一走進門店、一進去這個家庭、甚至一想起自己是一名紅玨人都會特別的快樂??鞓肥羌t玨人的工作態度,更是紅玨人的生活態度。紅玨就像一個母親,在孩子遇到困難時,幫助孩子解決;在孩子遇到挫折時,鼓勵孩子勇敢面對;當孩子犯錯誤時,為孩子指明方向;當孩子取得驕人成果時,給孩子最美的贊揚。原來,美麗在快樂之中。
紅玨人給予我的震撼遠不止此,書中有一段大致描述是:玉,不光是紅玨對人才的一個贊譽,它的背后更飽含了深刻的民族內涵,還
有對紅玨人的一份期盼,一個為中華民族奮斗的偉大夢想。紅玨希望每一個紅玨人要心系祖國懷揣夢想,努力進取和奮斗,在實現紅玨理想的同時實現個人的人生價值。紅玨還有自己的慈善基金,紅玨人每月都會從自己的收入中拿出一定的金額用于慈善捐助。每一位紅玨人都在身體力行的去承擔社會的責任,這些慈善行為,在紅玨的隊伍中形成了一種厚重的精神旅行。這些,都讓我覺得紅玨就像一個慈善的大家長,為所有堅持最初夢想和信念的紅玨人導航。也正是因為這樣,紅玨才會吸引著一批又一批的學子與之共同奮斗前行。
正是紅玨公司這份獨特的企業文化深深的吸引著我,使我覺得冥冥之中我似乎就是在等這家公司,只有這家公司才能助我成就夢想。
第二篇:真.善.美——《紅玨人》讀后感
真.善.美——《紅玨人》讀后感
進入公司內部期刊的網頁,線裝本的《紅玨人》期刊封面給人一種古老而又熟悉的感覺,親近而又自然。打開《紅玨人》,紅色的背景猶如紅玨人熱情地歡迎著每一位光臨者,迫不及待的想與人分享他們的快樂與激情……
紅玨人是一群美麗的人,不僅是因為她們有著美麗的外表,更是因為她們高雅的氣質,工作的熱情,自信的內涵,慈善的內心。究其本質,只源于——真,善,美。因為真與善,所以美。
讀《紅玨人》,給我印象最深的是她們的奮斗,快樂與慈善。我們每個人都曾有過美麗的夢想,很多人卻在生活中漸漸失去了追逐夢想的熱情。從我們畢業的那時開始,我們就開始覺得迷茫,不知道自己想要的是什么,能做什么,夢想很美好,卻很遙遠。紅玨人她們有目標,有夢想,也有為夢想不懈追求的熱情。為了實現夢想,她們不斷地奮斗著。
紅玨人說的最多的是GIADA,一個來自于意大利的奢侈品牌,將時裝的功能性與概念性融合在一起。GIADA給人的第一感覺是大氣,奢華,尤其是將極簡的奢華體現的淋漓盡致,店鋪陳列也很簡潔,稀疏的陳列體現其高貴的品位。紅玨人追逐夢想的熱情讓人感動,他們目標明確,為了目標不懈地奮斗著。因為她們的努力,她們的奮斗,GIADA品牌的業績一次又一次的增長,一次又一次的改寫奢侈品女裝在中國地區的單月歷史銷售記錄。因為他們的奮斗,執著的追求,才迎來了品牌店的不斷擴展,市場的不斷壯大……
一卷又一卷《紅玨人》記載著紅玨人的心路歷程,也記載著紅玨的發展,從2005年到2011年,紅玨的銷售業績一直在增長,紅玨的發展讓業界為之仰慕,也讓紅玨人體會到自身的價值,她們為紅玨的進步,為自己的成長快樂,卻不因此停止她們繼續前進的步伐。我想她們在選擇這份職業的時候一定知道她們自己想要的是什么,所以她們的追求才如此執著,只有性格和天分都對應了職業,才會產生熱愛,才會促進自己做的更好,更完美。
銷售的是服裝,傳播的是文化這句話令我領悟了品牌顧問的內涵,不只是為了銷售而銷售,更重要的是將一種理念,一種生活的文化傳播給他人。正所謂贈人鮮花,手有余香,帶給別人快樂的同時,自己也會覺得快樂。
中國是奢侈品消費大國,卻沒有自己的奢侈品牌,作為服裝專業畢業的我而言,也曾經有一個夢想,讓中國從一個服裝加工生產大國轉化為一個服裝強國,不僅將服裝銷售給世界,也將中國的品牌推向世界。在紅玨中,我找到了一種共鳴,因為他們的目標是通過專業水準和文化凝聚,成為國際上有影響力的知名時裝公司,為中國的和平崛起貢獻一份力量。這是一個偉大的夢想,它說明了紅玨人心系祖國的情懷,這個理想需要每一個紅玨人的努力,共同奮斗,在奢侈品發展的舞臺上盡情展現自己。
從事的是慈善,實現的是夢想,在《紅玨人》的記載中,每一篇都透出紅玨人的感恩和追求卓越,她們以最真誠的心幫助顧客,以執著的熱情追求進步,她們的夢想不僅是成功的做一份事業,更重要的是能夠幫助他人,她們同時將慈善作為自己的一份事業,保持一顆純真的心,一顆慈善的心,一顆感恩的心。我相信,這樣一份美麗的事業一定能夠長久地發展下去。
從最初應聘紅玨開始時對它的一無所知,到一次次面試時的有所了解,尤其是在看了《紅玨人》之后,我越來越被這樣一個公司,這樣一個團隊所吸引,以前只存在與我想象中的這樣的一種文化仿佛一下子真實地呈現在我的面前,從而使我的事業目標,人生目標更加明確。我想要的工作,想要的事業,想要的生活,正是紅玨人的追求?!都t玨人》記載了紅玨人追求本真的過程,記載了他們成長的歷程。正如他們所說,思想只是追求本真的內在,一旦失去行動,就會是蒼白的。對社會的責任感體現在紅玨人身體力行的行動中。紅玨人的精神已經影響了我,同時我相信也會影響更多的人,為更多的人帶來心靈的雞湯。在這個物欲橫流的年代,似乎每個人都在追求名利,他們忙著工作,忙著生活,忙著勾心斗角,然而也有這樣的一群人她們互相合作,互相鼓勵,互相喝彩,用她們的純真,她們的善良,她們的美麗,感動著我們每一個人,只有她們——紅玨人在忙著快樂……
第三篇:錢學森讀后感 王玨
英雄的事跡 偉大的一生
—— 《錢學森故事》讀后感
這是一本人物傳記,生動地記述了科學家錢學森具有傳奇色彩的人生歷程。他從少年時代起,就熱愛祖國,熱愛科學。后到美國留學,學習研究空氣動力學,與老師一起提出了?卡門———錢公式?,并創立了工程控制論。新中國成立后,他積極要求回國參加建設,受到美國政府的無理阻撓和迫害,5年后終于回到祖國。他曾長期擔任中國火箭、導彈和航天器的技術領導職務,參加近程、中程、遠程導彈和人造衛星的研制領導工作,做出了杰出貢獻。他曾獲?國家杰出貢獻科學家?稱號和?兩彈一星?獎章,被譽為人民科學家。
這本書,最讓我感動的是他的愛國情懷與嚴謹的科學態度。當聽到新中國成立的消息后,當接到祖國的呼喚時,錢學森再也抑制不住內心的激動,?我要回國,我的心在中國?。他清楚地知道,在美國,只是他人生的一個驛站,遙遠的祖國才是他永遠的家園。
錢學森的坎坷回國歷程,足以證明,他是一位把祖國、民族利益和榮譽看得高于一切的人。正如他所說:?我的事業在中國,我的成就在中國,我的歸宿在中國。?錢學森說過:?我們不能人云亦云,這不是科學精神,科學精神最重要的就是創新。?與錢學森一起共事的同事回憶說,當年,有一次作業點評,當談到一位同學將第一宇宙速度的單位由?公里/秒?錯寫成?米/秒?時,錢老特別生氣。我們從來沒有看到錢老那么生氣過。當時錢老將這個錯誤上升到對國家、民族責任心的高度。他說,?你們是搞航天的,要記住‘下筆千鈞’!?錢學森的嚴謹,在學生心里扎下了根。直到生命的最后時刻,錢學森心里惦念的,仍然是創新人才的培養。他曾說:?人才培養問題的確是當務之急。我覺得傳遞知識比較好辦,而啟發智力比較難,尚無科學的方法,還有待于思維科學的研究與成果……?正是強烈的愛國主義信念,錢學森總是將自身的思考,指向國家和人民的未來。
愛因斯坦曾說,大多數人都以為是才智成就了科學家,他們錯了,是品格。錢學森用他的一生告訴我們,一個科學家,只有為國家和民族貢獻自己的智慧,只有把自己的命運和國家民族的命運連在一起,才能贏得一個國家和民族的最高尊重,才能把自己的人生價值最大化。一代科學大師已遠走,可是他身上體現出的高尚品德與愛國情懷仍會激勵與影響后人。
第四篇:紅玨面試經驗
紅玨面試經驗
我去參加北京的2014的宣講會,宣講會時間很長,趙總主要講公司的用人制度,發展前景。總之,海報很大。
第一面,宣講結束以后,直接進行現場投遞簡歷和1分鐘的自我介紹?,F場有四個人,排四個長隊,個人感覺就是把自己的學習經歷,銷售經歷、性格合群方面和對紅玨的欣賞說一下,如果是外地趕過去的一定要說一下,有同情分在吧,這個不太確定。服裝沒有要求特別時尚,但是要正式一下。當天晚上12點多吧,會接到群面通知。群面在一個酒店舉行。
第二面,群面。與宣講會隔了一天去的。一組23-25人不等。首先是聊天,聊你對紅玨的了解,和有沒有去過Giada店及感受。然后是自我介紹,記人名。然后是分組討論,題目一般是去西天取經,四個徒弟的分配問題。這個時候要積極一下,爭取做發言人吧。很遺憾我在這一面被刷。接下來的就不知是什么面了。會有5面。
第五篇:紅玨筆試作業 讀紅玨人之感想文
在紅玨,原來夢想可以如此靠近
“你的時間有限,所以不要為了別人而活,不要被教條所限,不要活在別人的觀念里。不要讓別人的意見左右自己內心的聲音。最重要的,勇敢的去追隨自己的心靈和直覺,只有自己的心靈和直覺才知道你自己的真實想法,其它一切都是次要的?!蔽視r常懷著這樣的態度去選擇我的工作和生活,它幾乎已成為我人生的信條,我也在這樣的信念中更接近自己的理想并收獲了很多簡單而純粹的快樂。正如這次與紅玨的相識,真的是我幸運與福氣,慶幸自己在抉擇上聽從了自己的內心,去追隨著紅玨這樣一個奮斗、快樂、慈善的美麗群體。真正開始去了解、認識、喜愛紅玨,是從我的第一通電話面試開始。我驚訝于公司人事工作人員的專業和謹慎,并非常感激面試官寬容而友善地給了我重新自我認識、自我審視的機會和指引。再次點開《紅玨人》,從紅玨人特刊到紅玨人年刊,那么多那么多的分享和感情的沉淀滿溢其中,雖然她們都在講述著相同的一份工作,相同的一個集體,相同的一個企業,但是,最讓人感動的是,她們仍然懷著相同的一份情感、一種信念,對美麗時裝的熱愛,對工作和生活的那種活力和激情,對社會責任的主動擔當和善良??所有這些美好的生命感受都在《紅玨人》中得以綻放。我內心深處對工作和生活的理想在這兒得到強烈的共鳴。在紅玨,理想,夢想,這些我原以為是虛幻縹緲的字眼,原來是一個可以努力奮斗去實現的目標。在紅玨,我生命最初最自然的夢想原來可以如此靠近,仿佛觸手可及。
今年七月的夏天,我從象牙塔般的校園步入了社會的洪流。相信有很多畢業生跟我一樣,奔走于匆匆人流,經常會捫心扣問自己的激情斗志和理想是否還在,或有卻不知如何去釋放,不知如何去實現。有時會因為處身一個缺少生氣、日漸麻木的群體而被妥協同化了我們最初的激情和理想,或者我們仍在為生活而努力奮斗,但卻失去了自己的特別存在價值,失去了一種追逐內心夢想的快樂。所以我在反思,同樣是工作,同樣是生活,同樣是奮斗,為什么我不能選擇一個自己熱愛的行業,選擇自己喜歡的團隊氛圍,選擇自己更快樂的方式去表達。這些疑問和顧慮,我都在《紅玨人》的閱讀中找到了方向和解答。紅玨人的故事,很清楚很深刻的讓我明白了一份工作給人在生活的質感、生命的價值甚至是靈魂的品質上都會有很大程度的影響。
公司的企業文化是奮斗、快樂、慈善,紅玨將每一位員工當作一塊美玉,用相玉、賞玉、鑿玉、惜玉之育人之道,將其精雕細琢,成才成器。這些以人為本的人文情懷和用人之道都讓我為之感動傾心。在《紅玨人》里,我讀到了很多可愛的人,她們美麗而堅強,善良且寬容,奮斗又團結。出色的業績讓我記住了小香的名字,我還記得其中一篇文章提到有次她們店的業績超過M牌和A牌的業績銷量,她在文中這樣自述說到:“在店里我沒有任何狂喜的表現,大家覺得我很平靜,可是沒人知道,我在回家的路上眼淚狂飆??”就是這樣一句平靜的自述,我卻為之感動至深,這是對工作、對團隊、對公司怎樣的一種情感,如一個至親的大家庭讓人能體認到強烈的歸屬感。還有很多,很多很多《紅玨人》的情感我都被感染,她們讓我相信紅玨將會在服裝界一鳴驚人,我也期待成為其中的一員,在紅玨的大家庭中成長,并為其創造微小的價值從而體現自己的生命價值。
忘了在哪兒看到,大致描述是:玉,不光是紅玨對人才的一個贊譽,它的背后更飽含了深刻的民族內涵,還有對紅玨人的一份期盼,一個為中華民族奮斗的偉大夢想。紅玨希望每一個紅玨人要心系祖國懷揣夢想,努力進取和奮斗,在實現紅玨理想的同時實現個人的人生價值。紅玨還有自己的慈善基金,紅玨人每月都會從自己的收入中拿出一定的金額用于慈善捐助。每一位紅玨人都在身體力行的去承擔社會的責任,這些慈善行為,在紅玨的隊伍中形成了一種厚重的精神旅行。這些,都讓我覺得紅玨就像一個慈善的大家長,為所有堅持最初夢想和信念的紅玨人導航。也正是因為這樣,紅玨才會
吸引著一批又一批的學子為之“玉”的信念奮斗前行。
之前,我對奢侈品行業知之甚少,對“奢侈”的理解也只是停留在它光鮮亮麗、奢華貴重的表面含義。但認識了紅玨之后,隨著對紅玨一點一點的深入和了解,我對
奢侈品行業就開始有了新的認識。原來真正的融于其中,會讓人美麗,讓人善良,讓
人快樂,讓人堅強,讓人寬容并懂得感恩,讓人更靠近夢想。所有的這些,都讓我渴
望去融入這樣的群體,渴望加入紅玨。即使,即使最終收到紅玨的拒信,我依然喜愛
紅玨,依然關注紅玨,依然感謝紅玨給我在應聘過程中帶來的感悟。祝福你,紅玨。
pamela
2011-12-17