第一篇:連珠山鎮全民創業工作情況匯報
連珠山鎮全民創業工作
情 況 匯 報
連珠山鎮全民創業工作按照“百姓創家業,能人創企業,干部創事業”的總體要求,把全民創業工作與招商引資、項目建設等工作結合起來,精心組織,創新工作,取得扎實成效。現將全民創業開展工作情況匯報如下:
一、強化宣傳,營造全民創業的濃厚氛圍。通過多種宣傳形式進行廣泛宣傳全民創業重要性,向干部、群眾宣講全民創業的意義。同時,組織創業有成的人士和創業愿望強烈的群眾召開創業經驗交流會,鎮黨委、政府對引進項目的單位和創業成功的人士進行嘉獎,鼓動群眾創業,充分激發了群眾創業激情,取得了明顯的效果。首先表現在村干部對全民創業的熱情有了明顯的提高,找項目的多了、辦實體的多了、做生意的多了,干部和群眾都在積極想點子,找路子,尋求致富途徑。
二、加強領導,確保全民創業落到實處。
為了加強對全民創業的組織領導和指導,鎮黨委、政府成立了由鎮長黃志德任組長的全民創業領導小組,并確定專職工作人員專抓全民創業工作,積極為全民創業的群眾協調資金,搞好服務,為全民創業提供有力的支持。
三、多策并舉,掀起全民創業新熱潮。
一是支持自主創業。鎮黨委、政府對自主創業的干部和群眾大力支持,針對外出務工人員返鄉創業、退伍軍人、高
校畢業生等創辦個體工商戶,都積極鼓勵和扶持,在技術等方面給予幫助和支持。對自主創業人員搞好政策咨詢服務,幫助他們解決生產經營中遇到的困難。
二是支持現有企業二次創業,鼓勵做大做強。堅持以民營企業為主的創業平臺,引導民營企業采用現代企業制度,積極開發新技術、新工藝、新產品的科技創新活動,同時加大扶持力度。努力營造有利于企業發展的良好環境。
三是積極幫助群眾解決創業中的難題。對創業遇到困難的群眾,明確幫扶人員,從技術、資金、信息等方面給予幫助協調,解決創業中的實際問題。對有創業意向的群眾,幫助研究制定切合實際的致富項目。
四、優化環境,傾力為全民創業搞好服務。通過優化政策環境、服務環境、市場環境以及濃厚的人文環境,給創業者提供一個良好的創業平臺,在全鎮大力弘揚“務實、奮進、發展、和諧”的創業精神,努力把群眾的創業潛力挖掘出來。
目前,我鎮已初步形成了人人思創業、家家奔致富,真抓實干求發展的良好局面。下一步,我們將進一步加大勞動力職業技能培訓力度,積極探索辦班培訓、以工代訓、結對幫帶等就業培訓新形式,充分發揮農村養殖、種植等農村專業經濟合作組織的作用,使我鎮的農村專業技術人才都能有用武之地,使全民創業有力推動新農村建設,在促進農村富裕、社會穩定方面發揮更為積極的作用。
第二篇:全民創業工作匯報
全民創業小微企業工作情況匯報
近年來,按照省、市經濟工作安排部署,我縣大力實施民營經濟與招商引資“雙輪驅動”戰略,立足資源和產業優勢,強化措施,攻堅克難,全力推進,在全縣范圍內掀起了全民創業熱潮。截至目前,全縣民營業戶達到1.5萬戶,從業人員12萬人,注冊資金31億元,中小微企業1460家,其中規模以上工業企業338家。今年1-4月份,全縣民營經濟完成固定資產投入20億元,實現增加值43億元,營業收入168億元,利稅14億元,同比分別增長22%、17%、24%、15%。小微企業已成為我縣財政增收、安置剩余勞動力、改善城鄉居民生活水平、促進經濟和社會各項事業平穩發展的中堅力量。
一、主要工作開展情況
(一)突出重點抓培訓,提高創業人員素質。一是“走出去”求學。利用與高校和培訓機構的合作關系,通過聯合辦學、委托辦學等方式,先后6次組織重點企業負責人赴清華、復旦、山大等高等院校進修學習,截止目前,已培訓人員210人。二是“請進來”講學。邀請北京冠通期貨公司、天下糧倉網站專家來我縣舉辦棉紡織產業發展研討會,與北京錫恩英才管理咨詢公司聯合舉辦專題培訓班,邀請中國棉紡織行業協會專家專題指導,參訓人員300余人。三是考察觀摩培訓。組織30多家骨干企業負責人赴江浙六縣市和蘇北四縣參觀學習,開闊企業家視野,增強了加快發展的緊迫感和責任感。
(二)加大金融扶持力度,破解資金短缺難題。針對創業資金短缺難題,我們不斷創新融資模式,廣泛開展政銀企合作,引導各金融機構不斷提高對小微企業的信貸支持力度。在積極做好縣內銀行融資的基礎上,不斷疏通縣外融資渠道,通過與天津仲利、北京歐力士、中國長城資產管理公司、濟南民生銀行等融資機構協調溝通,為我縣棉紡織、油品、食品三大產業爭取資金3.8億元,有效緩解了企業資金短缺難題,對促進我縣小微企業做大做強起到了積極的推動作用。
(三)落實國家扶持政策,創優企業發展環境。我縣在全面落實國家和省市各項創業政策的基礎上,制定出臺了《關于進一步優化企業發展環境的意見》、《關于加快科技創新促進企業做大做強的實施意見》等一系列扶持政策。成立了全縣民營經濟推進委員會,積極引導支持小微企業實施“雙轉一放”(轉型、轉移、放活)行動。在服務企業過程中,堅持政策零折扣、部門服務零距離、生產經營零干擾、處理問題零缺位的“四個零”服務機制,嚴格執行服務承諾制、限時辦結制、“一站式”審批、“一口收費”等制度,為中小企業發展創造良好的發展環境。
(四)打造創業輔導基地,培植壯大產業集群。依托我縣優勢產業和龍頭企業,采取社會化運作的模式,建立了夏津縣彩虹工業園、夏津縣宋樓小企業創業輔導基地、發達集團農產品加工創業園和夏津縣賽信食品工業園等四處創業輔導基地,并建立了國家小麥加工技術研發分中心、夏津縣棉紡織公共服務平臺和中小企業技術服務中心等一批公共技術服務平臺。目前我縣已形成了以棉紡織、食品、油品為主導的傳統產業集群,以太陽能、生
物質能利用為主的新能源產業集群,棉紡織紡紗能力達到220萬紗錠,面粉年加工能力150萬噸,植物油年加工能力160萬噸。先后獲得“中國棉紡織名城”、“中國食品工業強縣”、“中國面粉大縣”“中國民營經濟最具潛力縣”等多項國家級殊榮。宋樓、雙廟、香趙莊等鄉鎮也被分別評為“中國棉紡織名鎮”、“中國面粉名鎮”、“中國植物油名鎮”等榮譽稱號。隨著各鄉鎮基礎設施逐步完善,產業特色愈加突出,今年,銀城街道辦事處、宋樓鎮、南城鎮、雙廟鎮等鄉鎮又被評為市級特色產業強鄉鎮。
(五)搭建電子商務平臺,助力小微企業管理提升。充分發揮中小企業夏津網載體作用,為企業提供信息咨詢、政策宣傳、人才引進、對外合作、展覽展銷等服務,積極推進電子商務平臺建設,幫助企業注冊網站,利用省網投融資平臺幫助企業發布投融資信息,推動電子商務發展。目前已為200余家企業注冊網站。同時,根據全市開展中小微企業管理提升“十百千”活動的部署,我縣迅速行動,制定了管理提升工作實施方案和提升計劃,對列入提升計劃的企業填報調研問卷,充分了解企業所需,有針對性的開展服務。目前,我縣民營企業技術服務中心已列入全市首批10家中小企業管理提升服務機構。
二、下一步工作打算
(一)以全民創業為總抓手,進一步膨脹民營經濟總量。把全民創業作為全年工作的總抓手,動員全社會智慧和力量,以“百姓創家業、能人創企業、企業創新業、干部創事業、全民創大業”為主線,通過宣傳促動、典型帶動、政策驅動、培訓推動、載體拉動等各種行之有效的措施,堅持頂天立地與鋪天蓋地兩手抓,面上抓發動,點上搞突破,激發全社會的創造活力,真正讓千家萬戶、各類創業主體行動起來,真正形成遍布城鄉、覆蓋各個產業的鋪天蓋地發展民營經濟之勢,推動全縣民營經濟在量的膨脹上有一個新的突破。
(二)以“轉方式、調結構”為重點,進一步推進產業晉檔升級。積極引導企業家轉變思想,加快產業結構調整與升級,增強企業自主創新能力,不斷提升主導產業的整體競爭力。棉紡織產業按照調優、調強的原則,以豐潤、天潤等公司為重點,積極向上游發展良棉種植、精細加工,向下游發展高支紗、服裝及服裝面料、床上用品及裝飾用品,提高產品的附加值。油品產業以中鈿科技、恒興集團、天融生物科技公司等企業為重點,積極引進先進設備,由簡單初加工向高檔食用油、能源油邁進。食品產業以發達、永樂等龍頭企業為依托,將低糖面粉、麥胚片、麥胚油、特色食品作為主攻方向,打造高端食品品牌。同時積極發展新興產業,引進科技含量高、附加值高、市場前景好、帶動能力強的產業項目,進一步優化產業結構,提高企業效益。
(三)以破解企業發展難題為目標,進一步提升服務水平。針對企業發展中遇到的資金短缺、管理粗放等問題,我想將進一步強化服務措施,在全面落實好上級政策的基礎上,與大專院校、科研院所聯系,多層次、多渠道、全方位地加強企業家隊伍的培訓,重點加強與盛景網聯、濟南易風企業管理咨詢公司等培訓機構的合作,幫助企業家更新觀念,創新管理方式,增強創新能力,到年底培訓企業家人數達到1500人。同時,不斷創新服務方式,探索銀企合作新模式,為企業發展提供更多的資金支持,切實解
決企業資金短缺難題,確保企業發展有后勁、有潛力、有活力。
(四)以招商引資為突破口,進一步推動夏津科學跨越發展。招商引資是實現欠發達地區后發趕超的捷徑。我們將充分發揮資源和產業優勢,進一步加大招商引資力度,重點瞄準江浙、上海、蘇南等技術密集區和資本聚集區域,緊緊抓住南方企業因能源緊張、勞動力短缺、生產成本增加等因素大規模北上轉移的機遇,主動對接,使夏津成為南方企業北上投資的主戰場。同時充分發揮企業業在招商引資中的主體作用,積極引導骨干企業尋求與國內外大企業、大財團開展多種形式的合作,讓企業與客商“零距離”接觸,以商招商,以商引商,以招商大引進促進夏津大發展。
三、幾點建議
1、近年來,受國際、國內形勢和企業自身等各種因素的影響,我縣中小企業發展也遇到了一些困難和問題,懇請市里加大對中小企業扶持力度,出臺扶持政策,對中小企業融資和土地供應等方面給予一定的政策扶持,引導金融機構降低對創業主體得貸款門檻,保障中小企業特別是高新技術企業用地需求,促進中小微企業做大做強。
二O一二年五月二十五日
第三篇:全民創業培訓工作匯報
全民創業培訓基地工作情況匯報
中共南雄市委黨校
一、基本概況
南雄市委黨校占地面積15000平方米,建筑面積3200多平方米,現有教室12間,多媒體室1間,電腦室2間(教學電腦100臺)。全校現有教職工42人,專業教師23人。學校除了承擔全市黨員干部、公務員、中小學教師的培訓輪訓以及國家承認學歷的開放式學歷教育外,還承擔了全市的農民創業培訓任務。
近幾年來,我校在南雄市委、市政府的正確領導和有關部門的大力支持下,積極實施省委“雙轉移”戰略,充分發揮學校資源優勢,抓好軟硬件建設,提升教師素質,強化培訓管理,大力開展全民創業培訓,先后在培訓基地及教學點(雄州、湖口、黃坑、烏逕、珠璣、鄧坊等鄉鎮和綠洲公司等),舉辦了農民技能培訓班38期,共培訓農民工5236人,舉辦農村創業青年培訓班3期,培訓人數300人。
二、主要做法
(一)健全培訓機構
為把“雙轉移”工作落到實處,整合教育資源,2008年,市編委發文,批準在我校設立了“農村勞動力培訓服務中心”,具體負責組織實施全市農村勞動力培訓工作。
(二)強化硬件建設
市政府先后投入建設資金135萬元,興建了能容納100人住宿和就餐的學員宿舍19間、食堂1間。添置多媒體教學設備1套,升級更新教學電腦100臺。
(三)提升教師素質
為了保證培訓質量,我校在校內加強了對現有教師的培訓力度,經常組織教師開展業務學習和教學教研活動,組織評教評學,推動和督促教師提高教學水平;在校外,積極派出骨干教師參加上級勞動人事部門和有關院校舉辦的各類培訓班以及參觀考察
活動,開闊教師視野,增長見識,豐富知識,全力提升教師素質。
(四)狠抓教學管理
積極創新管理理念,完善管理制度,確保培訓工作有序進行。一是加強對教師教學工作的管理,確保教師能保質保量完成教學任務;二是加強對農民工學員的管理工作,讓他們“進得來、坐得住、學得好”;三是完善對教師培訓工作評價體系和獎懲制度,提高教師的工作熱情和工作效率。
(五)著重按需施訓
針對不同對象的不同需求,適時地開展培訓工作,一是施訓內容多樣化。根據不同群體,先后進行了維修電工、電子裝接工、服裝縫紉、酒店服務和電腦等專業技能的培訓。二是施訓時間調適化。根據我市外出務工人員比較多,且集中在春節返鄉多的情況,我校專門組織了春節短期培訓班。三是培訓地點機動化。根據農村農忙農閑的不同情況,根據不同鄉鎮農民工的集中度,先
后在鄉鎮(雄州、湖口、黃坑、烏逕、珠璣、鄧坊等)和企業(綠洲公司等)設置教學點,學校選派教師“送教上門”,因地組織培訓。
三、基本成效
(一)促進了農民工就業觀念的更新
通過培訓學習,農民工普遍能夠領會中央關于解決“三農”問題的政策精神,增強了創業致富和建設社會主義新農村的信心;同時極大地改變了農民工對學習、就業、創業、致富的觀念,使他們明白了學習政策和技能是創業致富的根本,通過學習技能,在家同樣也能就業,同樣也能創業致富,改變了以往單一依靠外出務工解決就業的思想。
(二)提升了農民工的技能
通過培訓、學習,農民工掌握了一定的實際應用知識和技能,增長了創業干事的本領,一定程度地促進了我市社會經濟的發展。
(三)拓寬了農民工的就業渠道
通過培訓,農民工的就業技能有了提高,得到了用工單位的認可,推薦就業率由過去的65%提高到75%,實現了農村富余勞動力向城鎮和富裕地區轉移。
(四)提高了農民工的勞動收入
通過參加培訓,農民工掌握了一技之長,由普工變為技工,就業農民工的月工資收入普遍比原來增加了300~500元。
四、幾點體會
我校農村勞動力培訓工作開展順利,成效明顯,主要有以下幾點認識和體會:
(一)領導重視、部門配合是做好農民工培訓工作的前提 自我校設立“農村勞動力培訓服務中心”以來,市領導經常到我校指導、檢查、督促農民工培訓工作,勞動人事部門和各鎮及相關企業認真做好宣傳發動工作、規劃組織落實參訓人員,確保培訓工作順利開展。我校農民工培訓工作取得的成績是市委市政府高度重視、勞動人事部門的大力支持和各鎮及相關企業的密切配合的結果。
(二)經費投入、設施建設是做好農民工培訓工作的保障近幾年,市政府根據培訓工作的需要,每年都從財政撥出專款,保證培訓經費,使農民工培訓工作持續進行。
(三)按需施訓、因材施教是做好農民工培訓工作的根本 根據農民的學習興趣和實際需求,開設相關培訓課程,因材施教;同時認真抓好各類培訓教學計劃的組織實施,尤其重視課堂教學效果,靈活運用多種教學方法,充分調動農民工參加培訓的積極性,增強了培訓工作的針對性和實用性。
二〇一一年四月二十二日
第四篇:09年全民創業工作匯報
全民創業工作匯報
一、林場概況:
二、生產經營情況:
林地經濟情況:我單位有紅松果林承包戶69戶,林蛙養殖承包戶43戶,林參間開發了60.8公頃,這幾塊解決林場很大一部分職工的就業問題,同時也是職工增加收入的重要支柱。
三、職工生活狀況和我們采取的措施:
四、今年的工作重點
在09年,進一步加強林場的經營管理工作,在認真開展好科學發展觀的主題教育的同時,要穩步推進08年確立的“做大食用菌產業,建好中藥材種植、有機蜂蜜生產、有機魚養殖三個基地”。同時,抓好其他創業項目。
在基地建設方面,三個基地均已初具規模。
中藥材基地:返魂草人工栽培基地建設項目從去年秋季整地以來,現已經完成50公頃的工作,今年春季計劃完成30公頃的整地,種苗的準備工作基本完成,這塊工作正按計劃進行實施中,17.1公頃的白芍中藥材基地建設。今年的工作是強化田間管理。97公頃的中藥材基地,可解決林場盡60余名職工的季節性就業問題。
有機魚養殖基地建設:08年,我場職工尹茂江等四戶職工,科學利用林蛙越冬池夏季空閑期間發展漁業養殖項目,一舉成
功。共投放各種魚苗800多公斤,每尾3——4兩,四個月的養殖時間單條重量都達到1公斤左右,總產量達到3000多公斤。生產出的有機魚一投放市場就得到了廣大消費者青睞,效益十分的可觀,此項目僅尹茂江一戶,當年即增收9000.00余元。今年我場將發動57戶林蛙養殖承包戶,利用夏季閑置的越冬池發展養魚,不斷擴大養殖規模。使林場的綜合資源得到的有效利用,擴寬職工致富門路。另外,我單位的延邊黃牛養殖業,在今年得到很快發展,冬采期間,我局出臺的集采畜力養殖補貼政策,激發了林場職工養牛的熱情,有35戶職工得到了39500.00元的補貼,目前我林場發展集材畜力和菜牛的養殖戶有35戶,存欄153頭,在發展集材畜力方面,我們今后還將繼續加大工作力度。
在運輸業方面,我場在08年里有四戶職工,投入260萬購買了工程機械—挖掘機四臺,當年分別投入到黎明礦區、村村通公路、林蛙養殖越冬池等建設,帶來了可觀的經濟收益。職工劉元成在黎明林場礦區一個工期下來凈賺近30萬元。這一塊的發展是我林場職工創業的又一個亮點。
回顧08年,我們在局黨委和林業局堅定支持和正確指導下,目前,我場“一個產業、三個基地”的全民創業發展格局已初具規模。09年,我們感到壓力是非常的大,我們將緊緊圍繞公司今年的總體思路,把各項工作全力抓好。為實現我場經濟又好又快發展貢獻我們的力量。
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第五篇:民政局促進全民創業工作匯報
民政局促進全民創業工作匯報
20xx年11月22日上午,我局主要領導參加了全縣促進全民創業動員大會。根據會議的安排要求,我局于11月25日上午在局二樓會議室召開全縣民政系統干部職工大會,傳達貫徹會議精神,具體情況如下:
一、20xx年11月25日上午9:00,全縣民政系統干職準時到場,無一人缺席。
二、會議由局長主持,黨支部書記宣讀了《關于進一步促進全民創業的暫行辦法》。同時,將《關于進一步促進全民創業的暫行辦法》的相關政策做了詳細的解讀。
會上,局長結合全縣民政工作的實際情況,就創業熱情、創業主體等問題做了如下要求:
1、做好動員部署。通過召開全體干部集中學習“全民創業大會”會議精神,全體干部職工應在思想上加強對“全民創業大會”活動重要意義的認識。積極參與到全民創業中來,并動員身邊的廣大干部職工、人民群眾把握這次契機。
2、加強組織領導。全體民政工作人員,在搞好自身的創業的同時,要解放思想,拓寬視野,加強組織領導,并結合此次全民創業的暫行辦法,將全縣各鄉鎮敬老院院辦經濟做活、做大、做強。
3、嚴格工作要求。做到三個“要”:要將這項工作作為幫扶全縣困難群眾所需所求所想的一個平臺;要切實轉變工作作風,班子成員要以身作則;要以此次全民創業活動為契機,推動民政工作開展。
4、端正工作態度。作為民政系統的每一位首先應在思想上認識到它的重要性,然后從理想上認同它的前景性、作用性,同時從工作上感受到它的責任性。為此,全體干部職工應切實做到:(1)銘記好“民政宗旨——以民為本、為民解困、為民服務;(2)履行好“民政職責”——解決民生、落實民權、維護民利;(3)所有民政人都要各盡其責,各盡所能,切實把會議精神落實到各自具體工作中,貫徹到行動上。