第一篇：2004年環(huán)保節(jié)水工作總結(jié)2

2004年環(huán)保節(jié)水工作總結(jié)

今年以來，分公司根據(jù)《做好2004 年環(huán)保和節(jié)水工作的通知》和第三次環(huán)保工作會的精神，認真開展環(huán)保和節(jié)水工作，通過落實各級環(huán)保職責，深入開展清潔生產(chǎn)，加大污染防治力度，以抓好污水排放控制和治理為重點，在裝置滿負荷運行的情況下，環(huán)保管理水平穩(wěn)步提高，取得了顯著成績。據(jù)1—11月份環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)統(tǒng)計，PH、COD、石油類、懸浮物的平均濃度分別為：7.2、62.2mg/L、5.6 mg/L、15.6 mg/L，外排污水綜合合格率100%，優(yōu)于國家GB8978-1996一級標準。萬元產(chǎn)值用水量7.18噸，工業(yè)取水量下降了0.1 %。較好地實現(xiàn)了環(huán)境與經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。

一、健全環(huán)保管理機構(gòu)，落實各級環(huán)保職責

針對公司2003年年底機構(gòu)重組、整合后出現(xiàn)的新格局、新形勢，公司及時調(diào)整了HSE管理委員會，健全完善了環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò)，擁有各級環(huán)保專（兼）職管理人員106人，形成了以生產(chǎn)管理部具體負責，各級人員各司其責的環(huán)保、節(jié)水管理體系。環(huán)保、節(jié)水管理機構(gòu)健全、職責明確。

根據(jù)公司機構(gòu)重組和扁平化管理的要求，今年，對HSE管理體系文件進行了重新修訂，先后修訂完善了《環(huán)境因素影響及評價程序》、《環(huán)保管理制度》、《工業(yè)垃圾管理辦法》、《環(huán)境監(jiān)測及統(tǒng)計管理辦法》等有關(guān)環(huán)保節(jié)水方面的程序和三級文件6個，并組織職工進行了認真學習，提高了全體干部職工的環(huán)保、節(jié)水意識。為落實各級人員環(huán)保、節(jié)水職責，年初，公司分別與各部門、二級單位簽訂《安全環(huán)保承包協(xié)議書》，把環(huán)保節(jié)水工作納入了承包考核范圍。各部門及二級單位分別與車間、班組簽訂承包協(xié)議，把環(huán)保節(jié)水目標層層分解，層層落實，使環(huán)保節(jié)水工作做到工作有指標，指標有考核。通過加強目標管理，較好地完成了集團公司和潤滑油公司下達的環(huán)保、節(jié)水指標。

二、加強環(huán)境監(jiān)測，服務(wù)環(huán)境管理

年初，生產(chǎn)管理部制定了2004年環(huán)境監(jiān)測計劃，環(huán)境監(jiān)測計劃對監(jiān)測項目、監(jiān)測頻率及監(jiān)測點等一一進行了明確和規(guī)范。質(zhì)量管理部環(huán)境監(jiān)測組嚴格執(zhí)行環(huán)境計劃，1－11月，共取樣分析數(shù)據(jù)446個，其中PH、COD、石油類、懸浮物各106個，噪聲22個；地方環(huán)保局監(jiān)督性監(jiān)測1次。所有監(jiān)測數(shù)據(jù)全部合格，為加強環(huán)境管理，指導(dǎo)、優(yōu)化治理設(shè)施運行和2005年污水排放申報提供了依據(jù)。

三、加強廢水治理，優(yōu)化運行工藝

我公司環(huán)境污染以廢水污染為主，廢水主要來源于洗桶、沖洗地面和生產(chǎn)、精制工藝中產(chǎn)生的酸洗、堿洗廢水。自2002年污水處理設(shè)施改造和運行以來，凈化處理效果顯著。由于運行中藥劑費用較高，在保證出水達標的前提下，今年，重點對各單元裝置運行參數(shù)進行了優(yōu)化，通過計算和結(jié)合不同季節(jié)廢水水質(zhì)情況，改用1臺風機向2個SBR池供氣，每年可節(jié)約電費5.6萬元；逐步減少催化氧化裝置H2O2投加量，每年可節(jié)約藥劑費用8.9萬元，運行監(jiān)測表明，外排污水各項控制指達到并優(yōu)于GB8978－1996。此外，還完成了污水站泵房噪聲治理，泵房噪聲從130db降至75db，大大改善了廠區(qū)及周邊環(huán)境質(zhì)量。

在節(jié)水管理方面，2001年4月初我公司委托重慶市輕工能源利用監(jiān)測站完成了我公司石橋鋪地區(qū)水平衡測試，并經(jīng)過重慶市節(jié)約用水辦公室驗收合格，杜絕了跑、冒、滴、漏，取得了較好的節(jié)水成效，2001年5月順利通過了重慶市政管理處及重慶市節(jié)約用水辦公室的“節(jié)水型企業(yè)”驗收，成為重慶市首批“節(jié)水型企業(yè)”。2004年在鞏固以往節(jié)水成果的基礎(chǔ)上，按照集團公司的要求，在公司個別生產(chǎn)車間試行了內(nèi)部取水、排污收費制度，進一步提高公司的節(jié)水管理水平。

四、存在的問題

1、盡管節(jié)水工作取得了一定成績，但仍存在節(jié)水和用水計劃不夠完善，生產(chǎn)用間接冷卻水外排等現(xiàn)象。

2．水計量儀表配置數(shù)量雖然滿足了要求，但計量準確度還有待進一步提高。

3.兩個地區(qū)污水處理后的水質(zhì)不能完全達到回用要求，需進一步完善殺菌、除藻等設(shè)施，提高重復(fù)用水率。

五、2005年環(huán)保節(jié)水工作安排

2005年環(huán)保、節(jié)水目標：外排污水綜合合格率＞95%，節(jié)水2％，萬元工業(yè)產(chǎn)值取水量控制在8噸以內(nèi)；工業(yè)用水重復(fù)利用率達到80%左右。

為實現(xiàn)上述目標，2005年應(yīng)重點抓好以下工作：

1、加強管理，進一步細化環(huán)保和節(jié)水工作職責，編制環(huán)保、節(jié)水目標計劃，并抓好落實。

2、進一步加大用水定額管理的考核力度。把公司用水削減量分解到各用水單位，用水費納入成本考核，繼續(xù)執(zhí)行公司內(nèi)部三級用水收費制度，實行用水定額管理，對各單位的節(jié)水考核指標與年度生產(chǎn)經(jīng)營目標掛鉤，獎懲兌現(xiàn)。

3、大力開展環(huán)保、節(jié)水宣傳教育活動，結(jié)合重慶市水價不斷提高的現(xiàn)實，教育廣大干部、職工要充分認識節(jié)約用水是降低企業(yè)生產(chǎn)成本，提高企業(yè)效益的重要措施，是關(guān)系到企業(yè)生存發(fā)展的大事，進一步提高全員環(huán)保和節(jié)水意識。

4、提高節(jié)水工作的技術(shù)含量，積極開發(fā)節(jié)水實用技術(shù)，為節(jié)水工作的深入開展提供技術(shù)支持。要努力改善供水管網(wǎng)的可靠度，漏失水量要控制在4％以下；工業(yè)水重復(fù)利用率、循環(huán)水濃縮倍數(shù)要逐步達到集團公司要求的指標。

5、積極開展生產(chǎn)工藝改進、原料替代和消除煤油清洗地面等清潔生產(chǎn)工作，從源頭控制污染。

6、加大環(huán)保工作的管理力度，嚴格執(zhí)行環(huán)保檢測計劃，配備必要的環(huán)境監(jiān)測設(shè)備、儀器；加強對廠區(qū)的噪聲、粉塵、空氣、廢渣和廢水的監(jiān)測和治理，及時整治各種污染環(huán)境和對職工身體有害的環(huán)境因素；強化污染治理設(shè)施的運行管理，堅決杜絕非事故裝置停運的現(xiàn)象，確保裝置穩(wěn)定、長周期運行，推動公司的環(huán)境保護工作再上新的臺階。

第二篇：節(jié)水倡議書2

倡議書

親愛的老師，同學們：

你們好！

水是生命之源，因為有了水，一切才更滋潤，才有了上善若水的感悟。長期以來，人們普遍認為水是“取之不盡，用之不竭”的資源，沒有形成節(jié)約用水的意識，也沒有養(yǎng)成節(jié)約用水的習慣，導(dǎo)致浪費水資源已成為司空見慣的現(xiàn)象。

一日無水，人則虛；一年無水，國則損；百年無水，則何如？

有水當思無水之苦，如若不然，那地球上的最后一滴水將是人類的眼淚。為了保護水資源，提高水的利用率，爭創(chuàng)節(jié)水型校園，讓我們用自己的實際行動，在日常生活中從點滴做起，樹立良好的節(jié)水意識，養(yǎng)成良好的用水習慣。

在此，我特向全校師生發(fā)出以下倡議：

一、廣大師生要把節(jié)約用水放在首位，充分認識節(jié)水的必要性

和重大意義，樹立良好的節(jié)約用水意識，養(yǎng)成良好的節(jié)約用水習慣。在全校形成“節(jié)約用水光榮，浪費用水可恥”的良好氛圍。

二、盡量縮短用水時間，隨手關(guān)閉水龍頭，做到人走水停，杜絕水長流的現(xiàn)象發(fā)生。發(fā)現(xiàn)水龍頭、管道、馬桶漏水要及時報修。

三、提倡大家使用臉盆洗臉、洗手，洗臉水用后可以洗腳，然后沖廁所，洗澡搓洗時,及時關(guān)閉水流，節(jié)約用水。

四、衣物要集中洗滌,應(yīng)盡量減少洗衣的次數(shù)；小件、少量的衣物提倡手洗；洗滌劑要適量投放,過量投放將造成水的大量浪費。

五、對于用水量較大的綠化及生活用水提倡一水多用，分質(zhì)使用，提高水的重復(fù)利用率，將水耗降至最低。倡導(dǎo)在衛(wèi)生間盡量使用二次水，帶動身邊的人共同參與節(jié)約用水行動。

六、對發(fā)生在身邊的用水浪費現(xiàn)象，要敢說敢管，互相監(jiān)督，共同保護利用好水資源。

老師們，同學們，讓我們積極行動起來，加入到節(jié)約水資源的隊

伍中，從現(xiàn)在做起，從自己做起，從身邊小事做起，以實際行動為創(chuàng)建節(jié)約型校園盡自己的一份責任！

2012年10月15日

第三篇：節(jié)水方案2

創(chuàng)建節(jié)水型實施方案

為全面貫徹落實科學發(fā)展觀，加快推進節(jié)水型建設(shè)進程，按照節(jié)水型社會示范單位創(chuàng)建活動安排意見，公司的工作部署，結(jié)合我局實際，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

堅持以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，以建設(shè)節(jié)水型單位為目標，全面貫徹落實公司關(guān)于建設(shè)節(jié)水型社會的要求，以提高水資源利用率為核心，強化節(jié)水宣傳教育，提高節(jié)水自覺意識，在公司建立節(jié)約用水的長效管理機制，扎實推進公司水資源節(jié)約工作，為建設(shè)節(jié)水型社會，促進經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展作出貢獻。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為切實加強對創(chuàng)建節(jié)水型公司的領(lǐng)導(dǎo)，成立公司創(chuàng)建節(jié)水型公司領(lǐng)導(dǎo)小組。

三、目標和任務(wù)

1、建立較為完善的節(jié)約型公司建設(shè)工作制度和機制，推廣先進節(jié)水技術(shù)和管理方法。

2、全面提高全體干部職工的節(jié)水意識，在公司內(nèi)形成“節(jié)約用水，人人有責”的良好氛圍，把建設(shè)節(jié)水型公司的要求體現(xiàn)到工作的各個環(huán)節(jié)之中，爭做節(jié)約用水的表率。

四、主要內(nèi)容

（一）加大宣傳力度，增強節(jié)水意識

1、在公司樓體醒目位置制作“節(jié)水〃和諧〃生態(tài)”為題的永久性宣傳標語，在衛(wèi)生間、洗手處張貼節(jié)約用水溫馨提示語，營造節(jié)水型單位創(chuàng)建活動的良好氛圍。

2、組織公司干部收看有關(guān)節(jié)水型社會建設(shè)宣傳片，積極參與宣傳節(jié)水型社會建設(shè)的文藝表演、書畫展、知識競賽及征文活動，進一步增強干部職工的節(jié)水意識。

3、采取多種形式，廣泛宣傳國家資源節(jié)約的法律法規(guī)和方針政策，介紹節(jié)水知識、倡導(dǎo)節(jié)儉的風尚

（二）使用節(jié)水設(shè)施，加強用水管理。

1、改造水房、衛(wèi)生間用水設(shè)施。安裝使用國家標準的節(jié)水型水龍頭、節(jié)水型沖便器，公司節(jié)水器具使用率達100%。

2、加強用水設(shè)備的日常維護和管理，及時維修損壞的供水管網(wǎng)和設(shè)施，杜絕“跑、冒、滴、漏”浪費現(xiàn)象發(fā)生。

3、加強水資源的循環(huán)使用，倡導(dǎo)公司干部二次用水、多次用水，提高水資源的利用率。

4、控制公務(wù)用車清洗次數(shù)，提倡用容器接水擦洗，杜絕浪費水資源。

五、保障措施

1、廣泛宣傳、增強意識。深入開展節(jié)約用水活動，各公司負責人要率先垂范、例行節(jié)約，積極教育引導(dǎo)本股室人員提高節(jié)約用水的自覺性，讓節(jié)約成為習慣、成為生活方式，形成“節(jié)約光榮，浪費可恥”的氛圍，自覺成為建設(shè)節(jié)水型機關(guān)的宣傳者、推動者和實踐者。

2、完善制度、規(guī)范管理。把制度建設(shè)作為重點，建立《公司節(jié)水管理制度》，推進公司建設(shè)節(jié)水型機關(guān)活動逐步走向規(guī)范化和制度化，形成節(jié)水型公司建設(shè)的長效機制。

3、強化監(jiān)督、確保實效。規(guī)范用水行為，采取多種形式，對單位用水進行監(jiān)督檢查，針對存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，認真整改，堵塞漏洞，堅決制止一切浪費用水的行為，確保公司節(jié)水工作取得實效。

附：《節(jié)水制度》

本實施方案自下發(fā)文件起實施。

用水管理制度

1、全體公司干部應(yīng)樹立節(jié)約用水意識，做到“節(jié)約用水，從我做起”。

2、用水時合理掌握水龍頭打開度，用水取水量適度、用完及時關(guān)閉、禁止超量用水。

3、及時修繕破損的供水管道和設(shè)施，杜絕滴、漏、跑、冒、“長流水”現(xiàn)象。

4、不用自來水直接沖洗車輛，提倡用容器接水擦洗

5、循環(huán)使用自來水、凈水、洗手水。

6、不在辦公場所洗滌衣物和其它個人用品。

第四篇：南和縣小麥節(jié)水技術(shù)推廣工作總結(jié)2

南和縣小麥節(jié)水技術(shù)推廣工作總結(jié)

隨著干旱天氣逐年加重，水資源的日益匱乏，推廣小麥節(jié)水新技術(shù)，節(jié)約水資源，逐漸占據(jù)關(guān)系國家糧食安全、農(nóng)民節(jié)支增收、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展的重要地位。按照《邢臺市冬小麥節(jié)水技術(shù)推廣工作實施方案》的要求，為貫徹落實科學發(fā)展觀，我縣自2007年開始實施節(jié)水技術(shù)推廣工作，到目前為止，該項技術(shù)推廣效果顯著，已在我縣適宜推廣地區(qū)達到全面覆蓋，占小麥播種面積的93.4%。現(xiàn)將該項工作總結(jié)如下：

一、明確責任，落實到人

為全面開展冬小麥節(jié)水技術(shù)推廣工作，我縣成立了以農(nóng)業(yè)局局長李山河為組長，以主管局長孔群杰為副組長，技術(shù)站、生產(chǎn)股、土肥站、種子管理站、植保站等科室的負責同志為組員的領(lǐng)導(dǎo)小組，負責全縣小麥節(jié)水技術(shù)推廣工作，組織培訓各科室技術(shù)人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)技術(shù)員等，建立技術(shù)服務(wù)隊伍。為做好示范推廣工作，實行人員包片、包村制，技術(shù)服務(wù)落實到人，確保小麥節(jié)水技術(shù)推廣工作的順利實施。

二、落實示范方的建設(shè)

為建設(shè)高標準的示范田，打好小麥節(jié)水技術(shù)推廣工作的第一仗，我縣選擇地塊代表性強，農(nóng)民接受新技術(shù)積極性高的和陽鎮(zhèn)北裴莊村和原種場建立了兩個百畝示范田；結(jié)合科技入戶工程，在示范戶的農(nóng)田上建立示范點；將賈宋鎮(zhèn)作為示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)，率先推廣了小麥節(jié)水技術(shù)。在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支

持下，在我縣全體技術(shù)人員的大力推廣和精心指導(dǎo)下，全縣小麥節(jié)水技術(shù)工作成效顯著，示范推廣面積逐年擴大，經(jīng)過近幾年努力，我縣由2006-2007的10.3萬畝到今年已示范推廣到32.7萬畝。

三、技術(shù)推廣的落實

為盡快將小麥節(jié)水技術(shù)推廣并落實，我縣一是重視培訓工作和技術(shù)服務(wù)工作，積極組織技術(shù)人員、種糧大戶、科技示范戶學習“八項技術(shù)”，使他們盡快掌握技術(shù)要領(lǐng)，服務(wù)小麥生產(chǎn)，對于生產(chǎn)上遇到的較難解決的問題，邀請省市級專家來我縣指導(dǎo)工作，為小麥節(jié)水技術(shù)的推廣保駕護航。二是注重技術(shù)的配套工作，積極推廣抗旱小麥品種，在賈宋鎮(zhèn)連續(xù)主推了三年小麥抗旱品種石麥15；在原種場示范田引進了噴灌配套設(shè)施等。三是積極做好小麥節(jié)水技術(shù)推廣的宣傳工作：采用技術(shù)培訓和發(fā)放明白紙的形式宣傳小麥節(jié)水技術(shù)；利用電視、廣播、手機短信等媒體為農(nóng)戶提供技術(shù)信息服務(wù)；在農(nóng)閑季節(jié)和鄉(xiāng)村集會上以送科技“三下鄉(xiāng)”活動，為農(nóng)民提供面對面的技術(shù)咨詢和解答；送科技到田間地頭，實地調(diào)查，現(xiàn)場講解；小麥的生長關(guān)鍵期，尤其是成熟期，在示范田開展技術(shù)成果展，宣傳節(jié)水技術(shù)推廣成果，起到示范帶動作用。

四、推廣結(jié)果

1.八項技術(shù)普遍推廣，尤其是“兩晚技術(shù)”，2010年小麥適期播種面積達97%以上；不澆返青水和推遲春一水的面積也達90%以上；播后鎮(zhèn)壓面積也逐年增加。小麥節(jié)水技術(shù)

已經(jīng)達到了廣泛推廣的目的。

2.不澆返青水和推遲春一水,在一定程度上起到了蹲苗壯苗的作用，提高了小麥抗倒伏能力。

3.通過這五年的產(chǎn)量及效益比較，春季只澆一水，雖然節(jié)約了成本，但是難以達到高產(chǎn)的目的；春季澆水三次，雖然可以促進高產(chǎn)，但是投入較高;綜合比較，小麥春季澆2次水的收益較高；開展工作5年來，共節(jié)約農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用水約8945方，節(jié)省農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本約4140萬元。

南和縣農(nóng)業(yè)局

2011年7月30日

第五篇：學校節(jié)水工作總結(jié)2

徐州市解放路小學2012年

節(jié)水工作總結(jié)

我校按照教育局、市節(jié)水辦的有關(guān)工作要求，結(jié)合本校實際，積極開展節(jié)約用水各項活動，在不斷推進節(jié)水型學校建設(shè)過程中，從意識培養(yǎng)、制度建設(shè)等入手，把加強節(jié)水工作、建設(shè)節(jié)水型校園作為學校實踐科學發(fā)展的重要舉措加以落實，在計劃用水、用水管理、節(jié)水技術(shù)、節(jié)水教育等各方面都做了不少工作，取得了一些富有成效的實績，榮獲節(jié)水先進單位。

一、建立完善節(jié)水管理機制。

為推動節(jié)水專項工作的全面有效開展，我校專門組建了節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組組長由校長親自掛帥，組員是由總務(wù)處、大隊部、各年級組等部門的主要負責人組成。首先做到組織落實、制度完善，人員配備完整。在節(jié)水工作中，由總務(wù)處負責節(jié)水的各項具體工作，組織落實各項節(jié)水措施，組建學校節(jié)水工作小組，制定各個崗位職責，負責學校用水設(shè)備的調(diào)查、抄表，用水臺賬記錄以及日常的維護管理，使我校的節(jié)約用水工作走上制度化、規(guī)范化、持久化的長效管理道路。

為做好節(jié)水工作，我校多次召開校級、部門的專題會議，討論學校用水實際和節(jié)水工作的開展情況，找出節(jié)水薄弱環(huán)節(jié)，確定各個工作推進點，動員學校有關(guān)部門檢查全校的節(jié)水器具的使用情況，發(fā)現(xiàn)問題立即整改。在學校行政會議和教代會上，大家一致認為節(jié)水、節(jié)能是我校的一項重要的政策和工作。會議要求加強節(jié)水工作管理，查漏補缺，不能流于形式；還布置了學校各個部門的節(jié)水工作任務(wù)。例如大隊部、班主任要做好學生的節(jié)水宣傳教育工作，總務(wù)處要控制好水費的增長，學校要加強節(jié)水的工作管理等。由于校領(lǐng)導(dǎo)的重視、關(guān)心和大力支持，以及相關(guān)部門的努力，我校節(jié)水工作得以順利開展。

二、積極建章立制，探索長效管理。

（1）每年根據(jù)學校的變化完善學校節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并明確每個人的任務(wù)；

（2）每學期在工作計劃中體現(xiàn)本學期的節(jié)水計劃和任務(wù)，在總結(jié)中察看落實情況；

（3）定期召開節(jié)水工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，察看計劃落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時整改；

（4）定期召開部門節(jié)水工作會議，加強員工對節(jié)水工作的培訓宣傳和工作探討。

（5）通過履行工作職責，落實用水指標，做好指標測算；（6）把班級在愛護公物、節(jié)約水電的工作納入每個學期對班主任進行考核中；

（7）落實對學校用水設(shè)備的巡視制度，保證及時處理并做好記錄。

三、重視節(jié)水人文環(huán)境建設(shè)，營造節(jié)水氛圍 學校注意加強節(jié)水宣傳，及時傳達節(jié)水辦、教育局對節(jié)水工作的要求，將相關(guān)精神普及到學校內(nèi)各班級、各部門，號召全校行動起來，制定詳細的節(jié)水方案。將節(jié)水教育滲透到學生的思想政治教育中，把節(jié)水內(nèi)容增強節(jié)水宣傳工作的針對性，充分發(fā)揮校園網(wǎng)、國旗下講話、電子小報、廣播、主題班隊會、黑板報、隊角、節(jié)水知識競賽等宣傳媒體；在校園中拉出學生參與簽名的節(jié)水宣傳大幅橫幅；依托世界水日和全國節(jié)水宣傳周，每個班開展以“節(jié)約用水，保護水資源，愛護水環(huán)境”等主題的主題班會，宣傳節(jié)水政策法規(guī)、標準規(guī)范等相關(guān)知識，號召全校師生員工愛水、節(jié)水、惜水。今年還舉辦了學生的有關(guān)節(jié)水的知識競賽、主題班會、黑板報、隊角、電子小報評比等活動，還專門設(shè)計了多種樣式立體的節(jié)水標志在水具邊上張貼，全體師生員工共同行動營造節(jié)水氛圍，培養(yǎng)節(jié)水意識。

四、積極開展節(jié)水活動，落實節(jié)水舉措

在2011年前我校已經(jīng)根據(jù)節(jié)水的要求把學校的所有水龍頭全部更換完畢，節(jié)水型水龍頭覆蓋率達100%。同時又對公用洗手間用水潔具進行了一次徹底全面的檢查改造，于2009年已把所有廁所的沖水水箱和小便池噴淋水龍頭從原來的白天放水、晚上關(guān)閉改為紅外電子感應(yīng)的電磁閥控制，洗手池采用感應(yīng)龍頭。樓內(nèi)洗手間洗涮池采用洗手盆留下來的水沖洗拖把，化糞池內(nèi)安裝水泵抽水澆花。每個月可為學校節(jié)約大量用水。2011年7月份在新教學樓建成后修建蓄水池收集雨水二次利用，澆花、地面景觀水池循環(huán)用水。計劃2013年暑假改造完畢舊的管道，普及智能化節(jié)水設(shè)施。

我校在推進節(jié)水型學校建設(shè)上正積極準備，但還任重道遠。全校師生員工同心協(xié)力，做勤儉節(jié)約理念的傳播者、實踐者、示范者，用實際行動為推進節(jié)水型學校、節(jié)約型社會建設(shè)做出貢獻。

2013年1月