第一篇：產假申請報告

休產假申請書

尊敬的公司領導：

因本人有孕在身，預產期2008年11下旬，現需要回家休息，調養身體。特向領導申請辦理請假手續，春節后回來上班(從2008年5月1日至2009年2月1日)請假時間為10個月。目前本崗位的工作已移交給ｘｘｘ同志。另在此非常感謝公司領導對我的關心和照顧，真正體現了人文化主義。

特此申請，望領導審批。ｘｘｘ---------尊敬的公司領導：

本人已近臨產（預產期×月×日），屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，特請求休產假×個月(從xxxx年x月x日至x月x日)。懇請領導 根據相關產假規定予以審批。

此致！

申請人：×××

×年×月×日

休產假申請書（申請報告）尊敬的公司領導： 本人已近臨產（預產期×月×日），屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，特請求休產假×個月(從xxxx年x月x日至x月x日)。懇請領導 根據相關產假規定予以審批。

此致！

申請人：×××

×年×月×日-----尊敬的公司領導：

因本人有孕在身，預產期2008年11下旬，現需要回家休息，調養身體。特向領導申請辦理請假手續，春節后回來上班(從2008年5月1日至2009年2月1日)請假時間為10個月。目前本崗位的工作已移交給xxx同志。另在此非常感謝公司領導對我的關心和照顧，真正體現了人文化主義。特此申請，望領導審批。xxx 孕婦懷孕生產產假申請書（產假申請報告）

本人已近臨產（預產期×月×日），屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，特請求休產假×個月(從xxxx年x月x日至x月x日)。懇請領導 根據相關產假規定予以審批。此致！

申請人：×××

2008年×月×日產假申請書

產假申請書 ****領導：

我于*年*月*日剖腹產/順產生下bb，根據國家及公司相關規定，產婦需休息**天/月。我現特向公司申請休產假，預計從*年*月*日——*年*月*日，請予以批準為感。

申請人：**** *年*月*日

產前假申請報告

因本人臨近生育，目前妊娠已滿七個月（預產期為xxxx年x月x日），由于身體狀況欠佳，且上下班路途勞累，根據《廣州市女職工勞動保護辦法》的相關規定，孕28周以上可申請產前假。鑒于上述情況，故申請自xxxx年x月x日起休產前假，望領導給予批準為盼！特此申請！

申請人:×

×年×月×日

產假申請書

xx縣聯社: xx管理組: xx信用社: 本人已近臨產(預產期×月×日)，屬計劃內合法生育，鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，特請求產假×個

月。望領導根據有關規定審批。此致!申請人:×

×年×月×日

產假申請書

尊敬的xx領導: 本人以懷孕x天,現產期將至,為免給工作及同事帶來麻煩,特申請休假x天(x月x號到x月x號).望批準!謝謝.xxx x月x日

產假申請書

尊敬的公司領導：

由于本人懷孕并臨近生產（預產期是×年×月×日），為確保生產順利并能及時返回工作崗位，根據《xx市企業職工生育保險規定》本人申請休產假90天、晚育假15天（自×年×月×日至×年×月×日，共計xx天）。休假期間本人工作由××代為接管，休假期間如有工作咨詢，請致電：133××××××××。特此請假，懇望批準!此致 敬禮

申請人：

x年 x月x 日

請假申請書

尊敬的公司領導：

因本人有孕在身，預產期x月底，現因身體需要申請回家休息，調養身體，特向領導申請辦理請假手續，請假時間為x個月。根據國家及公司相關規定，正常產假為90天，晚婚晚育增加15天，我現特向公司申請x月x日正式休產假，預計從x月x日--x月x日，請予批準為感。目前本崗位的工作已移交給xxx同志，經過近期的交接工作，xxx同志已經可以勝任本崗位工作了。另在次非常感謝公司領導對我的關心和照顧。

特此申請，望領導審批

申請人：xxx 領導審批：xxx xx年xx月xx日

本人于2008年____月____日的預產期，經醫生建議，定于2008年____月____日提前待產，特從2008年____月____日開始請假，期限為_____天，請領導予批準，謝謝！申請人:_______________ 2008年____月____日篇二：產假申請報告

產假申請報告

尊敬的公司領導：

本人已近臨產(預產期12月5日)，屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，特請求休產假個月(從2010年10月7日至2011年2月7日)。懇請領導根據相關產假規定予以審批。

此致!申請人：張詠娥

2010年8月31日篇三：產假申請表

產 假 申 請 表

哺 乳 假 申 請 表 篇四：休產假申請書

休產假申請書

尊敬的領導：

因本人有孕在身，預產期x月底，現因身體需要申請回家休息，調養身體，特向領導申請辦理請假手續，請假時間為x個月。根據國家及公司相關規定，正常產假為90天，晚婚晚育增加15天，我現特向公司申請x月x日正式休產假，預計從x月x日--x月x日，請予批準為感。目前本崗位的工作已移交給xxx同志，經過近期的交接工作，xxx同志已經可以勝任本崗位工作了。另在次非常感謝公司領導對我的關心和照顧。

特此申請，望領導審批

申請人：xxx 領導審批：xxx xx年xx月xx日

本人于2008年____月____日的預產期，經醫生建議，定于2008年____月____日提前待產，特從2008年____月____日開始請假，期限為_____天，請領導予批準，謝謝！

申請人:_______________ 2008年____月____日篇五：休產假申請書

休產假申請書

尊敬的公司領導：

因本人有孕在身，預產期2008年11下旬，現需要回家休息，調養身體。特向領導申請辦理請假手續，春節后回來上班(從2008年5月1日至2009年2月1日)請假時間為10個月。目前本崗位的工作已移交給ｘｘｘ同志。另在此非常感謝公司領導對我的關心和照顧，真正體現了人文化主義。

特此申請，望領導審批。

ｘｘｘ---------尊敬的公司領導：

本人已近臨產（預產期×月×日），屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，特請求休產假×個月(從xxxx年x月x日至x月x日)。懇請領導

根據相關產假規定予以審批。

此致！

申請人：×××

×年×月×日

休產假申請書（申請報告）

尊敬的公司領導：

本人已近臨產（預產期×月×日），屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，特請求休產假×個月(從xxxx年x月x日至x月x日)。懇請領導 根據相關產假規定予以審批。

此致！

申請人：×××

×年×月×日-----尊敬的公司領導： 因本人有孕在身，預產期2008年11下旬，現需要回家休息，調養身體。特向領導申請辦理請假手續，春節后回來上班(從2008年5月1日至2009年2月1日)請假時間為10個月。目前本崗位的工作已移交給xxx同志。另在此非常感謝公司領導對我的關心和照顧，真正體現了人文化主義。特此申請，望領導審批。

第二篇：2016產假申請報告

產假申請報告

尊敬的領導：

您好，我于 年 月 日順產生下嬰兒，根據國家及公司相關規定，產婦需休息 天。我現特向公司申請休產假，從 年 月 日至 年 月 日，月 日上班。望領導給予審批，感謝！

特此申請

此致敬禮

申請人： 年 月 日

第三篇：產假申請報告

產假申請報告

尊敬的公司領導：

本人已近臨產(預產期12月5日)，屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，特請求休產假個月(從2010年10月7日至2011年2月7日)。懇請領導根據相關產假規定予以審批。

此致!

申請人：張詠娥

2010年8月31日

第四篇：陪產假申請報告

陪產假申請報告

尊敬的公司領導:

我的妻子于**月**日產下一子，屬計劃生育內合法生育第一胎，并屬晚婚、晚育。特請求陪產假**天（從****年**月**日至**月**日）回家陪產照顧。懇請領導根據相關產假規定予以審批。感謝！

特此申請

此致

敬禮

申請人：*** ****年**月**日

第五篇：產假申請報告

申請產假的報告

尊敬的XX領導您好：

因本人臨近生育，目前妊娠已滿XXX（預產期為XXXXX），根據《勞動法》、《XXX省人口與計劃生育條例》的相關規定，女職工生育享受不少于90天的產假。已婚婦女生育第一個子女時，年滿二十四周歲的，為晚育。晚育婦女，除享受國家規定的產假外，增加晚育假三十天。晚育假遇法定節假日順延。鑒于上述，本人申請自XX年XX月XX日至XX年XX月XX日止的產假，望領導給予批準！特此申請！

申請人：XXX

申請時間：XXXX年XX月XX日