第一篇：先進(jìn)團(tuán)隊(duì)發(fā)言稿

篇一：優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)演講稿最終

優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)演講稿

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，親愛(ài)的同事：

大家好！揮手告別碩果累累的2011，笑臉迎接希望滿(mǎn)滿(mǎn)的2012，值此辭舊迎新之際，我謹(jǐn)代表我的團(tuán)隊(duì)向各自在崗位上辛勤勞動(dòng)，愛(ài)崗敬業(yè)的全體工作人員表示衷心的感謝。因?yàn)槲覀儓F(tuán)隊(duì)能取得今天的成績(jī)也是大家共同協(xié)助和支持的成果。

很榮幸，這次我們的團(tuán)隊(duì)能夠被公司評(píng)為銷(xiāo)售優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，這是領(lǐng)導(dǎo)和全體同仁對(duì)我們的信任及肯定。這一段時(shí)間，我們克服種種的困難，不僅圓滿(mǎn)的完成了公司的預(yù)計(jì)指標(biāo)，而且在大家的共同努力下，團(tuán)隊(duì)素質(zhì)，銷(xiāo)售能力也有了相當(dāng)大的提升。

相信大家應(yīng)該也明白，要想占領(lǐng)更多的市場(chǎng)、取得更好的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，就必須要有一支英勇善戰(zhàn)、虎狼之師的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。但不論是銷(xiāo)售還是管理首當(dāng)其沖的就是團(tuán)隊(duì)精神。團(tuán)隊(duì)精神是一個(gè)老生常談的話(huà)題，沒(méi)有一個(gè)企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方面的書(shū)籍不講團(tuán)隊(duì)精神，也沒(méi)有一個(gè)企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)隊(duì)伍不強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)精神。無(wú)數(shù)事實(shí)證明，營(yíng)銷(xiāo)工作成功的企業(yè)，其營(yíng)銷(xiāo)人員都有一種為集體而戰(zhàn)的榮譽(yù)感和自豪感。正是這種榮譽(yù)感和自豪感，支配著營(yíng)銷(xiāo)人員為營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)奮斗著，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的總體戰(zhàn)略目標(biāo)。做好這一點(diǎn)我們歸納總結(jié)了一下幾個(gè)方面。

一、相互包容，有容乃大

俗話(huà)說(shuō)：牙齒還有咬著舌頭的時(shí)候。在一個(gè)單位共事難免有發(fā)生矛盾和誤會(huì)的時(shí)候，這就需要我們有一種相互體諒、相互包容的胸懷。特別是對(duì)一些非原則的問(wèn)題不要斤斤計(jì)較，以牙還牙。中國(guó)有句老話(huà)：“天下事，何時(shí)了;有些事，不了了;一定了，不得了。”意思是說(shuō)一些雞毛蒜皮的事就得以難得糊涂為座右銘。真計(jì)較起來(lái)既影響工作，又影響感情，沒(méi)有任何價(jià)值。所以作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)的一份子，我們就應(yīng)該學(xué)會(huì)相互體諒和包容，才更好的在和諧的氛圍中貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。

“活到老，學(xué)到老”，學(xué)無(wú)止境，作為銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的一份子在這銷(xiāo)售的過(guò)程中本生就是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程，從新員工到老員工都在不斷地學(xué)習(xí)，虛心求教。而且對(duì)于新的銷(xiāo)售員來(lái)說(shuō)能夠快速的成長(zhǎng)起來(lái)，不斷地學(xué)習(xí)是最直接的途徑，也是最實(shí)在的老師。所以只有老員工耐心的引導(dǎo)，新員工虛心求教、勤懇的觀(guān)察、學(xué)習(xí)相關(guān)的銷(xiāo)售技巧，才能夠不斷地充實(shí)自己，使自己的業(yè)務(wù)能力得到提高，當(dāng)然這個(gè)過(guò)程也是大家相互學(xué)習(xí)的一個(gè)過(guò)程。

三．適才適能，獎(jiǎng)罰得當(dāng)

“三十六行行行出狀元”每個(gè)人都有自身的優(yōu)點(diǎn)和才能，有的人銷(xiāo)售能力強(qiáng)，也有的人協(xié)調(diào)能力好等等。所以要想使自己的團(tuán)隊(duì)成為一個(gè)戰(zhàn)無(wú)不勝、攻無(wú)不克的鋼鐵團(tuán)隊(duì)。就必須要合理的支配和最大限度的發(fā)揮每個(gè)成員的才能，各施其責(zé)才能更加有條不紊的為團(tuán)隊(duì)做出貢獻(xiàn)。當(dāng)然在這個(gè)過(guò)程中還必須要做到獎(jiǎng)罰得當(dāng)，表現(xiàn)好的、進(jìn)步快的會(huì)受到獎(jiǎng)勵(lì)，表現(xiàn)比較欠缺的也許會(huì)受到批評(píng)。受獎(jiǎng)勵(lì)的會(huì)更加努力，而受批評(píng)的正所謂知恥而后勇，不斷地發(fā)現(xiàn)自身的不足和需要去改進(jìn)的地方，只有這樣，我們的團(tuán)隊(duì)才能真正成為鋼鐵團(tuán)隊(duì)，才能不斷為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值。

四、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，團(tuán)結(jié)協(xié)作

團(tuán)隊(duì)的建設(shè)需要大伙之間相互的幫扶、取長(zhǎng)補(bǔ)短、團(tuán)結(jié)協(xié)作。每個(gè)團(tuán)隊(duì)都沒(méi)有絕對(duì)完美，也沒(méi)有絕對(duì)缺陷。只有不斷發(fā)揮團(tuán)隊(duì)自身的優(yōu)勢(shì)，去彌補(bǔ)團(tuán)隊(duì)存在的不足，才能使整個(gè)團(tuán)隊(duì)能力得到提升。只有大家相互幫助，同事之間的相互信任，團(tuán)結(jié)協(xié)作，才能使整個(gè)團(tuán)隊(duì)的素質(zhì)、銷(xiāo)售能力得到提升。木桶效應(yīng)大家都知道。伴隨著團(tuán)隊(duì)素質(zhì)、銷(xiāo)售能力的提升，各成員自身的能力也會(huì)得到提升，從而促進(jìn)我們整個(gè)團(tuán)隊(duì)更大步的邁向新的臺(tái)階。

五、揮手過(guò)去，再創(chuàng)輝煌

新年伊始，所有的成就和輝煌只屬于過(guò)去，在過(guò)去一年的時(shí)間里，我們也認(rèn)識(shí)到自己自身的不足，也看到了彼此間的差距，并且還有很多方面需要虛心地向大家學(xué)習(xí)。辭舊迎新，新的一年我們還會(huì)更加努力，我也相信在大家的共同努力下，我們團(tuán)隊(duì)還會(huì)帶給大家一個(gè)新的希望，一個(gè)新的奇跡。

最后，衷心祝愿在座各位在新的一年里身體健康，心想事成，工作再接再礪，我們大家攜手共創(chuàng)輝煌！

謝謝！篇二：優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)發(fā)言稿

優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)發(fā)言稿

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家下午好！

我是生產(chǎn)部李明，很榮幸能夠作為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)代表在這里發(fā)言。作為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的一員，我深知這是一份沉甸甸的榮譽(yù)，更是公司對(duì)我們的激勵(lì)與鞭策。透過(guò)這份榮譽(yù)，我們看到了公司對(duì)我們的認(rèn)可，同時(shí)也看到了公司對(duì)我們的希望，對(duì)我們的重托，在這里，我們要感謝公司給我們的這份殊榮與激勵(lì)，感謝各部門(mén)對(duì)我們的支持與配合，我們知道，這份榮譽(yù)僅僅是我們一次成功的表現(xiàn)，是我們前進(jìn)路上的一塊路碑，它見(jiàn)證了我們部門(mén)的成長(zhǎng)與進(jìn)步。回想過(guò)去，我們有過(guò)艱辛、有過(guò)歡笑，在這一年里，我們部門(mén)始終把提高產(chǎn)品質(zhì)量作為員工們的第一要任，鼓勵(lì)員工們認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹公司的各項(xiàng)會(huì)議精神。正因?yàn)橥ㄟ^(guò)不斷的努力，才有今天這種接納與認(rèn)可，才有這份“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，這份榮譽(yù)是我部全體人員共同努力的結(jié)果，也是我們生產(chǎn)部每一位員工的驕傲。此次獲獎(jiǎng)，是我們部門(mén)的集體觀(guān)念，也營(yíng)造更加良好的工作作風(fēng)。但成績(jī)永遠(yuǎn)代表著過(guò)去，它是我們的階梯，而不是絆腳石，我們應(yīng)踩著它一級(jí)一級(jí)地向上攀登。

通過(guò)這次榮譽(yù)，讓我們看到了，盡管我們?cè)诟鞣矫嬲J(rèn)真努力做出了良好的成績(jī)，但是，還有許多存在的不足。一是在車(chē)間生產(chǎn)安全方面雖有過(guò)學(xué)習(xí)與加強(qiáng)，但還沒(méi)有深度與廣度；二是車(chē)間工作定位，沒(méi)有讓員工們進(jìn)一步提高自己的工作能力；三是工作中不夠大膽，總是在不斷學(xué)習(xí)中改變工作方法，而不能在創(chuàng)新中去實(shí)踐，去推廣。為此，為了讓這份榮譽(yù)永存，讓員工們更加努力、勇往直前，特做出以下幾點(diǎn)作為今后工作的目標(biāo)。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高工作效率

我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹公司的會(huì)議精神，牢記公司要做中國(guó)食用菌產(chǎn)業(yè)鏈第一品牌的愿景，積極調(diào)動(dòng)員工的主觀(guān)能動(dòng)性，提高工作效率。

二、提高工作能力，做好本部門(mén)工作

我們要針對(duì)生產(chǎn)部的各工序特點(diǎn)，擠出時(shí)間學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)，培訓(xùn)相關(guān)技能，提高專(zhuān)業(yè)水平，在實(shí)際工作中把理論知識(shí)與工作經(jīng)驗(yàn)結(jié)合起來(lái)，努力做好本部門(mén)各職工作。

三、積極進(jìn)取，部門(mén)相通

我們要認(rèn)真做好本部門(mén)工作，在努力完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)的同時(shí)，協(xié)助各部所需要的援助，爭(zhēng)取做到與各個(gè)部門(mén)上下溝通，事事相融。

“沒(méi)有完美的個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì)”，只有優(yōu)秀的集體，才會(huì)有優(yōu)秀的個(gè)人，只有個(gè)人的不斷提高，才有集體的巨大進(jìn)步。或許，我們還不夠優(yōu)秀，但我們努力向著優(yōu)秀看齊，盡管我們很平庸，但我們踏實(shí)的走著每一步，用心珍惜著每一天。

在坐的同事們，只要我們把集體當(dāng)成自己的家去營(yíng)造，去付出，就會(huì)有這份幸福的榮譽(yù)收獲和豐厚的自我滿(mǎn)足。在此，我以集體為榮，集體以我為傲！就讓我們不負(fù)公司的厚望，不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，不負(fù)全體同仁的配合與支持，共同努力、共同營(yíng)造保捷更美好的明天！

下面請(qǐng)生產(chǎn)部所有員工起立，跟我一起宣誓：

我宣誓，品質(zhì)是我的生命，我將把這件事情做的極致，憑借智慧與努力，提高效率，降低成本，杜絕浪費(fèi)，做一個(gè)高品質(zhì)的守護(hù)者，最后，我衷心祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事身體健康、工作順利，合家幸福！謝謝大家！篇三：優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：

大家上午好！很高興能在這里和大家一同分享心靈的感悟。今天我演講的題目是：《優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)——卓越團(tuán)隊(duì)》

記得半個(gè)月前剛到卓越的時(shí)候，我對(duì)這里的工作不熟悉，然而在校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和同事們的互相幫助下，我很快適應(yīng)并喜歡上了這個(gè)團(tuán)隊(duì)，在這里我深知團(tuán)隊(duì)協(xié)作的力量。一個(gè)人的力量是有限的，但是團(tuán)隊(duì)的力量是無(wú)限的，當(dāng)五個(gè)手指伸出來(lái)的時(shí)候，它就是五個(gè)指頭，但是當(dāng)你把五個(gè)指頭握起來(lái)的時(shí)候他就是一個(gè)拳頭，這就是團(tuán)隊(duì)——我們卓越優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。

一花獨(dú)放不是春，百花齊放春滿(mǎn)園。做善于學(xué)習(xí)的優(yōu)秀卓越團(tuán)隊(duì)，做敢于拼搏的卓越團(tuán)隊(duì)，做讓領(lǐng)導(dǎo)和家長(zhǎng) 放心，讓學(xué)生滿(mǎn)意，讓社會(huì)贊譽(yù)的團(tuán)隊(duì)，讓我們共同努力，讓每個(gè)孩子進(jìn)步，這是我們的責(zé)任也是我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)的體現(xiàn)，老師們！為卓越這支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)一份力量吧！有一次史校長(zhǎng)開(kāi)會(huì)時(shí)說(shuō)：我們這些老師工作積極、認(rèn)真。能及時(shí)的與家長(zhǎng)溝通，讓家長(zhǎng)及時(shí)了解孩子的在校表現(xiàn)。而且說(shuō)我們的老師很團(tuán)結(jié)，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)很強(qiáng)，聽(tīng)到這些我們每個(gè)人都很開(kāi)心，在遇到困難的時(shí)候共同想辦法，出主意凝聚團(tuán)隊(duì)的力量，做到“三個(gè)臭皮匠，頂過(guò)諸葛亮”

在這支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)中，我能感受到我在逐漸成長(zhǎng)，從備課、上課到與家長(zhǎng)的每一次溝通，我都有了很大的進(jìn)步。我們都知道每一份付出和汗水都會(huì)讓我們離夢(mèng)想更近一步！沒(méi)有什么能夠阻擋我們，我們的人生字典里沒(méi)有逃避、自憐、抱怨、迷茫、妄自

菲薄這些黑色詞匯，因?yàn)闆](méi)有激情的團(tuán)隊(duì)是缺乏吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的。

而那些士氣旺盛的團(tuán)隊(duì)，無(wú)論在任何環(huán)境遇到任何困難都會(huì)無(wú)往不勝，狹路相逢勇者勝，就是最好的證明，就是這種士氣，讓不可能成為了可能。優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)是充滿(mǎn)激情的、士氣高昂的。老師們！從現(xiàn)在起，用自己的青春和汗水為卓越再添光采！努力吧！相信我們都是最棒的！

最后衷心的祝愿我們的卓越蒸蒸日上，也祝愿所有的老師在今后的日子里：工作順利、身體健康、合家歡樂(lè)！

我的演講完畢，謝謝大家

史麗靜

篇四：優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)發(fā)言稿

優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)發(fā)言稿

2011年即將結(jié)束，新的一年即將來(lái)臨，值此辭舊迎新之際，我謹(jǐn)代表湖南供銷(xiāo)電子商務(wù)有限公司技術(shù)部向公司全體人員在各自崗位上所付出的辛勤勞動(dòng)，以及在工作中所表現(xiàn)出來(lái)的敬業(yè)精神，表示衷心的感謝，我們今天所取得的成績(jī)少不了各位的幫助。謝謝！

很榮幸，2011年我們湖南供銷(xiāo)電子商務(wù)有限公司技術(shù)部被評(píng)為了優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，這是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的信任，對(duì)我們工作的肯定。即將過(guò)去的一年，對(duì)我們來(lái)說(shuō)是不平凡的一年，在這一年里我們面臨了四次大的平臺(tái)調(diào)整，面臨了省社信息化的全面啟動(dòng)，面臨各個(gè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)erp上線(xiàn)的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，經(jīng)過(guò)一年的努力，我們克服種種困難，不僅圓滿(mǎn)的完成了總公司的各種預(yù)計(jì)指標(biāo)，也在大家的共同努力下，團(tuán)隊(duì)素質(zhì)，管理模式也有了相當(dāng)大的提升。

相信在座的各位應(yīng)該也明白，無(wú)論是開(kāi)發(fā)還是銷(xiāo)售首當(dāng)其沖的就是團(tuán)隊(duì)精神，在這里請(qǐng)?jiān)试S我將這幾年里關(guān)于團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的重點(diǎn)給大家做個(gè)匯報(bào)。

對(duì)于團(tuán)隊(duì)這個(gè)詞相信大家并不陌生，我個(gè)人認(rèn)為團(tuán)隊(duì)就是有同一目標(biāo)的一群人，這群人包括你，我，他。而團(tuán)隊(duì)的建設(shè)就需要今天我們?cè)谧魑坏哪哿托湃胃小６龊眠@一點(diǎn)我歸結(jié)于以下幾個(gè)字“比，學(xué)，趕，幫，超” 一,比一比

每個(gè)月我們都會(huì)召開(kāi)一次比較深刻的討論會(huì)議，會(huì)將對(duì)每個(gè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)情況進(jìn)行詳細(xì)的匯總分析，對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展做出預(yù)期計(jì)劃，不僅要和上個(gè)月的成績(jī)進(jìn)行比較，各個(gè)開(kāi)發(fā)組之間也會(huì)進(jìn)行比較，當(dāng)然好的進(jìn)步的會(huì)給與鼓勵(lì)，表現(xiàn)比較欠缺的會(huì)給予批評(píng)，正所謂知恥而后勇，這樣才會(huì)看到自己的不足和應(yīng)該改進(jìn)的地方。

二，學(xué)，不斷充實(shí)自己

活到老學(xué)到老，中國(guó)這句古話(huà)還是有一定科學(xué)道理的，我們技術(shù)部的開(kāi)發(fā)人員資歷都是不均的，在要想讓新的業(yè)務(wù)員快速的成長(zhǎng)起來(lái)，學(xué)是最直接的路徑，要學(xué)習(xí)一些業(yè)務(wù)知識(shí)，產(chǎn)品知識(shí)，還要向老同事學(xué)習(xí)，不斷充實(shí)自己，從而來(lái)得到提升。

三,”趕，趕做優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員

業(yè)務(wù)知識(shí)上的一點(diǎn)進(jìn)步，工作中一點(diǎn)成績(jī)的取得；并不是一個(gè)人驕傲的資本。不斷的使自己提高，不斷的使自己進(jìn)步，讓自己從初級(jí)開(kāi)發(fā)人員迅速的成長(zhǎng)為一名高級(jí)開(kāi)發(fā)人員這是每個(gè)人的目標(biāo)。

四，幫，幫助新人

其實(shí)在工作中指出最差并不殘忍，真正殘忍的是對(duì)成員存在問(wèn)題視而不見(jiàn)。團(tuán)隊(duì)的建設(shè)就需要你我他之間相互的幫扶，查找不足，改正錯(cuò)誤；從而使整個(gè)團(tuán)隊(duì)能力得到提升。每當(dāng)有新的開(kāi)發(fā)人員實(shí)施人員，我都會(huì)安排老開(kāi)發(fā)實(shí)施人員對(duì)其實(shí)行幫助，幫助他快速的掌握業(yè)務(wù)知識(shí)和技巧，幫助他快速上手，從而快速提高團(tuán)隊(duì)的實(shí)力。團(tuán)隊(duì)的提升自身的各方面也會(huì)得到提升，從而促進(jìn)自己更大的進(jìn)步邁向新的臺(tái)階。

五，超，超越過(guò)去，未來(lái)再創(chuàng)輝煌

新的一年來(lái)臨了，成就只屬于過(guò)去，在過(guò)去的一年里我們也認(rèn)識(shí)到自己的不足，也看到了彼此之間的差距，但是我們要有一種超越精神，一個(gè)團(tuán)隊(duì)如果沒(méi)有超越的精神，那么在我認(rèn)為停滯其實(shí)就是一種落后，一個(gè)團(tuán)隊(duì)的停滯，對(duì)一個(gè)行業(yè)來(lái)說(shuō)那是致命，；不斷超越、不斷進(jìn)步、不斷提升，我想在我們大家的努力下，這個(gè)團(tuán)隊(duì)會(huì)帶給大家一個(gè)新的奇跡。

最后，衷心祝愿在座各位在新的一年里身體健康，心想事成，工作再接再勵(lì)，再創(chuàng)佳績(jī)

謝謝大家！

技術(shù)部 篇五：優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)主管演講稿

優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)主管演講稿

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、兄弟公司的伙伴們：大家好！

三年前作為一位團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)的我走上了支公司副經(jīng)理的崗位，而今天我能作為一位優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)主管的代表站在這個(gè)講臺(tái)上和大家分享我的感悟，我深感榮幸，同時(shí)要感謝市公司培養(yǎng)了我。

五一公司的第一個(gè)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該組建于2007年底，當(dāng)初我覺(jué)得這只是一種市公司規(guī)定的新業(yè)務(wù)模式而沒(méi)去將他的效能完全發(fā)揮出來(lái)，業(yè)務(wù)員還處于各自為陣的狀態(tài)。2009年，那時(shí)的五一公司擁有20多位業(yè)務(wù)員，僅根據(jù)所屬的車(chē)行簡(jiǎn)單劃分團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行新車(chē)承保、客戶(hù)服務(wù)、續(xù)保等業(yè)務(wù)。業(yè)務(wù)量不斷增長(zhǎng)的五一公司存在著業(yè)務(wù)員流動(dòng)性大的問(wèn)題，甚至開(kāi)始影響業(yè)務(wù)的穩(wěn)健發(fā)展。我們的領(lǐng)頭人開(kāi)始了大刀闊斧的改革。

轉(zhuǎn)眼到了2011年，五一公司擁有了48位營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)精英，公司總?cè)藬?shù)達(dá)到63人、并且組建了7支專(zhuān)業(yè)化營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)。業(yè)務(wù)員從原來(lái)的各自為陣到現(xiàn)在的團(tuán)隊(duì)合作，公司業(yè)務(wù)從原來(lái)的分散督導(dǎo)到現(xiàn)在的團(tuán)隊(duì)渠道督導(dǎo)分析，業(yè)務(wù)架構(gòu)日漸穩(wěn)定。我今天在這和伙伴們分享下五一公司轉(zhuǎn)變的過(guò)程。

一、團(tuán)隊(duì)建設(shè)勢(shì)在必行

首先市公司對(duì)于各車(chē)行專(zhuān)管專(zhuān)營(yíng)的要求明確我們支公司必須擁有強(qiáng)大的車(chē)行團(tuán)隊(duì)，其次業(yè)務(wù)的擴(kuò)張人員的增長(zhǎng)也

促使我們必須形成團(tuán)隊(duì)架構(gòu)利公司管理。同時(shí)業(yè)務(wù)員的離職等問(wèn)題導(dǎo)致我們的續(xù)保難度接近于競(jìng)回，這樣也迫使我們必須成立團(tuán)隊(duì)，穩(wěn)定客戶(hù)群體。今年袁總多次走訪(fǎng)我司進(jìn)行增員督導(dǎo)，至今我司已增員20人。

二、團(tuán)隊(duì)目標(biāo)管理

（一）制定公司團(tuán)隊(duì)架構(gòu)，制定團(tuán)隊(duì)人員架構(gòu)

在我司經(jīng)理室的帶領(lǐng)下，公司劃分出7個(gè)團(tuán)隊(duì)，由團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)在團(tuán)隊(duì)中細(xì)分工作任務(wù)，穩(wěn)定團(tuán)隊(duì)人員，挖掘業(yè)務(wù)資源，督導(dǎo)業(yè)務(wù)發(fā)展。

（二）高速增員，重新整合團(tuán)隊(duì)

挖掘公司員工潛力，將我們的業(yè)務(wù)能手培養(yǎng)為一位團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)，由公司牽頭給其團(tuán)隊(duì)補(bǔ)充人力資源，讓他更好的拓展新業(yè)務(wù)。人員的增加也讓我們的老業(yè)務(wù)員有危機(jī)感，公司的客戶(hù)資源有限，不能像以往一樣一直注入部分業(yè)務(wù)員讓其維護(hù)續(xù)保，他們必須在穩(wěn)定原有客戶(hù)的基礎(chǔ)上拓展新業(yè)務(wù)從而更好地促進(jìn)業(yè)務(wù)良性發(fā)展。

（三）明確團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)及獎(jiǎng)懲規(guī)定

我們公司以團(tuán)隊(duì)為考核主體，每季度給各團(tuán)隊(duì)下達(dá)目標(biāo)任務(wù)，促使各團(tuán)隊(duì)發(fā)動(dòng)每一位員工的能力。從而使的團(tuán)隊(duì)人員一幫一、一帶一，共同成長(zhǎng)，為團(tuán)隊(duì)任務(wù)的完成做出自己的貢獻(xiàn)。當(dāng)然重賞之下必有勇夫，每次考核我們都在會(huì)議上分析其業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)的組成部分讓大家明白一份汗水一份收獲，更讓員工明確自己努力的方向。

三、團(tuán)隊(duì)維護(hù)

（一）加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)流程的沉淀與建設(shè) 一個(gè)團(tuán)隊(duì)就是一個(gè)系統(tǒng)，只要規(guī)矩定好了就可以自我發(fā)展，而一個(gè)好的團(tuán)隊(duì)是不管缺少了誰(shuí)，團(tuán)隊(duì)都能運(yùn)作得井井有條。如永達(dá)、中升等車(chē)行團(tuán)隊(duì)已經(jīng)是我們市公司的老牌團(tuán)隊(duì)了，當(dāng)然他們就是沉淀了原有團(tuán)隊(duì)的工作經(jīng)驗(yàn)加上新員工的新思路不斷改革才能與時(shí)俱進(jìn)。

（二）專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)

在專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)方面，我們只是通過(guò)老帶新的模式上崗培訓(xùn)。這樣雖然有助于新員工更快的適應(yīng)工作，但是因業(yè)務(wù)基礎(chǔ)不踏實(shí)不全面，這樣培訓(xùn)出來(lái)的業(yè)務(wù)員會(huì)在業(yè)務(wù)上產(chǎn)生一些低級(jí)錯(cuò)誤給公司造成不必要的麻煩。因此在今年，我們公司準(zhǔn)備階段性的開(kāi)展各種培訓(xùn)，如我們每周例會(huì)時(shí)，組訓(xùn)會(huì)帶領(lǐng)我們閱讀各種非車(chē)險(xiǎn)條款，現(xiàn)場(chǎng)由分管經(jīng)理、業(yè)務(wù)精英講解展業(yè)技巧。而在車(chē)險(xiǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)上，我們也將階段性對(duì)于新入司的員工做系統(tǒng)化的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

（三）發(fā)現(xiàn)與培養(yǎng)人才，加強(qiáng)梯隊(duì)建設(shè)

業(yè)務(wù)員的流動(dòng)性大的問(wèn)題讓我們學(xué)會(huì)了：優(yōu)秀的管理者必須懂得發(fā)現(xiàn)人才培養(yǎng)人才，且做好后備人才的培養(yǎng)工作。

（四）團(tuán)隊(duì)凝聚力的營(yíng)造

團(tuán)隊(duì)凝聚力是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的靈魂，首先我們的公司必須讓

業(yè)務(wù)員有歸屬感，我們的團(tuán)隊(duì)必須調(diào)節(jié)業(yè)務(wù)員的情緒讓他們每天都有去拓展的萬(wàn)分熱情；其次我們要樹(shù)立標(biāo)兵，讓大家有個(gè)努力的方向。在日常的工作中，我們盡可能幫助員工去完成目標(biāo)，如：親自帶新員工拜訪(fǎng)客戶(hù)、協(xié)助其簽單，讓他們感覺(jué)工作不那么難，也能讓他們感覺(jué)到公司在關(guān)心他、關(guān)注他、重視他的發(fā)展。

四、結(jié)語(yǔ)

當(dāng)然我們明白人性化管理的重要性，面對(duì)我們現(xiàn)在這些高智商的業(yè)務(wù)精英，需要用心去對(duì)待他們。一方面在工作中我們必須以身作則，對(duì)自己高要求，對(duì)下屬多寬容。作為團(tuán)隊(duì)主管的我，自己能力要很強(qiáng)，能夠培養(yǎng)其他的團(tuán)隊(duì)主管，至少的產(chǎn)品能力要專(zhuān)業(yè)，自己有一桶水才能給別人一杯水，不能只懂皮毛就給予推廣，要不斷學(xué)習(xí)提高，這樣才能有說(shuō)服力也是帶好團(tuán)隊(duì)的首要條件。另一方面必須強(qiáng)化有效溝通，鼓勵(lì)向上溝通。袁總常說(shuō)，管理者要有很多的時(shí)間做溝通，經(jīng)常和每個(gè)人聊天，包括工作狀態(tài)，學(xué)習(xí)，觀(guān)察每個(gè)人的工作狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)不對(duì)勁的，馬上溝通，下面的同事有任何問(wèn)題可以隨時(shí)來(lái)找我，大家是合作伙伴，不僅僅是上下級(jí)。

我深知我們團(tuán)隊(duì)的最大的不足在于競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)較為薄弱，團(tuán)隊(duì)成員能力未被完全激發(fā)出來(lái)，這也是我下一階段工作的重點(diǎn)。我只想說(shuō)我們的團(tuán)隊(duì)在成長(zhǎng)我們團(tuán)隊(duì)在努力，我們的團(tuán)隊(duì)一定能夠做得更好。

第二篇：先進(jìn)團(tuán)隊(duì)

西安思源學(xué)院2009年社會(huì)實(shí)踐

先進(jìn)團(tuán)隊(duì)

申

報(bào)

材

料

科創(chuàng)工作室——義務(wù)維修服務(wù)隊(duì)

2009年11月30日

09年西安思源學(xué)院

——義務(wù)維修服務(wù)隊(duì)簡(jiǎn)介

為了積極響應(yīng)院團(tuán)委《關(guān)于做好2009學(xué)生社會(huì)實(shí)踐考核工作的通知》，落實(shí)思源學(xué)院09年關(guān)于加強(qiáng)和完善我校各部門(mén)的社會(huì)實(shí)踐推行及實(shí)施工作，提高學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐能力和綜合素質(zhì)的精神。科創(chuàng)工作室組織開(kāi)展了義務(wù)維修社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。該活動(dòng)旨在提高社團(tuán)人員的實(shí)際動(dòng)手操作能力，動(dòng)腦能力，創(chuàng)新能力，智能化能力，豐富課余文化生活，以科技為本，開(kāi)拓創(chuàng)新，精已技藝，展己才華，服務(wù)學(xué)生和社會(huì)。為實(shí)現(xiàn)“推進(jìn)社團(tuán)發(fā)展，建設(shè)美好思源”的宏偉目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。本隊(duì)隸屬于院團(tuán)委，主要服務(wù)于學(xué)院全體師生。

義務(wù)維修服務(wù)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)簡(jiǎn)介：

隊(duì)長(zhǎng)何聰，男，團(tuán)員，就讀我院機(jī)電一體化專(zhuān)業(yè)。現(xiàn)任院團(tuán)委科創(chuàng)工作室創(chuàng)新部部長(zhǎng)。本人自律、自信、開(kāi)朗、謙虛。策劃組織管理方面有特長(zhǎng)、具有良好的溝通能力、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

義務(wù)維修服務(wù)隊(duì)隊(duì)員：

嚴(yán)冬，男，團(tuán)員，就讀我院機(jī)電一體化專(zhuān)業(yè)。現(xiàn)任院團(tuán)委科創(chuàng)工作室創(chuàng)新部副部長(zhǎng)。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，善于動(dòng)手，思維活躍，有很強(qiáng)的創(chuàng)新能力，有進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

郄書(shū)琴，女，團(tuán)員，就讀于我院機(jī)電一體化專(zhuān)業(yè)。工作細(xì)心謹(jǐn)慎，有很強(qiáng)的責(zé)任心和出色的組織能力。思維活躍，創(chuàng)新能力強(qiáng)。樂(lè)于幫助他人，有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神。

蔣雨村，男，團(tuán)員，就讀于我院機(jī)電一體化專(zhuān)業(yè)。性格活潑開(kāi)朗，能吃苦耐勞，思維縝密，創(chuàng)新能力強(qiáng)。

以上4隊(duì)員是經(jīng)過(guò)層層篩選，專(zhuān)所有隊(duì)員均具備吃苦耐勞、意志堅(jiān)定的品質(zhì)。而且每個(gè)隊(duì)員素質(zhì)高，身體好，思想健康，富有團(tuán)隊(duì)奉獻(xiàn)精神。

科創(chuàng)工作室義務(wù)維修服務(wù)隊(duì)

2009年11月30日

西安思源學(xué)院2009年社會(huì)實(shí)踐 義務(wù)維修內(nèi)容及日程安排

一、服務(wù)思想：

落實(shí)思源學(xué)院09年關(guān)于加強(qiáng)和完善我校各部門(mén)的社會(huì)實(shí)踐推行及實(shí)施工作，提高學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐能力和綜合素質(zhì)的精神。科創(chuàng)工作室組織開(kāi)展了義務(wù)維修社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。在該過(guò)程中深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，在服務(wù)于校園物質(zhì)文明、精神文明和政治文明建設(shè)的過(guò)程中“受教育、長(zhǎng)才干、做貢獻(xiàn)”，進(jìn)一步提高自身的創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力和創(chuàng)業(yè)精神，激發(fā)大家對(duì)科學(xué)知識(shí)的熱愛(ài)和追求，豐富同學(xué)們的課余生活，為實(shí)現(xiàn)“推進(jìn)社團(tuán)發(fā)展，建設(shè)美好思源”的宏偉目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。

二、服務(wù)內(nèi)容：

根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況，主要維修電器有：其中包括：MP3，MP4，CD，隨身聽(tīng)，復(fù)讀機(jī)，臺(tái)燈，音響設(shè)備，話(huà)筒，音響功放，.電視機(jī)等。服務(wù)日程安排

前期：11月17日——11月21日

上午：12：10—-13：30 下午：16：30---17：40 在三四食堂前海報(bào)欄空?qǐng)龅靥庍M(jìn)行活動(dòng)。

后期：11月24日——11月28日

上午：12：10—-13：30 下午：16：30---17：40 在三四食堂前海報(bào)欄空?qǐng)龅靥庍M(jìn)行活動(dòng)。

西安思源學(xué)院2009年社會(huì)實(shí)踐

團(tuán)隊(duì)先進(jìn)事跡材料

一、整體規(guī)劃，運(yùn)籌決策；紀(jì)律嚴(yán)明，分工具體

為確保我社團(tuán)免費(fèi)維修實(shí)踐活動(dòng)的順利展開(kāi)和進(jìn)行。11月10日至11月13日，由會(huì)長(zhǎng)公布本次《西安思源學(xué)院大學(xué)生免費(fèi)維修活動(dòng)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)方案》。此外，還對(duì)所有參與會(huì)員進(jìn)行了工作安排和活動(dòng)進(jìn)程的大致規(guī)劃。稍微做了調(diào)整后，采取“3+5”的工作活動(dòng)方式。“3”即活動(dòng)分三期進(jìn)行，總體上把握活動(dòng)的進(jìn)程。“5”即每期活動(dòng)中有5個(gè)小組負(fù)責(zé)每次活動(dòng)的各種工作，包括：登記組、維修組、考勤組、宣傳組和機(jī)動(dòng)組。

同時(shí)，在這一期間，我們也緊張而有序的展開(kāi)了提前的技術(shù)培訓(xùn)和創(chuàng)新培訓(xùn)。培訓(xùn)期間，我們注重培訓(xùn)會(huì)員的紀(jì)律和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。紀(jì)律是一切活動(dòng)的前提和基礎(chǔ)。只有在保證紀(jì)律的基礎(chǔ)上，才能保證活動(dòng)的順利進(jìn)行。否則一切都是虛談的。此外，還在試講、開(kāi)會(huì)等過(guò)程中，共同查漏補(bǔ)缺，不斷提高，在各種問(wèn)題上互相交流意見(jiàn)，增進(jìn)感情，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)。

二、整體劃一，齊裝出征；服務(wù)于人，實(shí)踐自我

11月16日，免費(fèi)維修活動(dòng)正式啟動(dòng)。帶著飽滿(mǎn)的熱情，會(huì)員們安隊(duì)、按組分工，積極有效的展開(kāi)了各項(xiàng)工作。

機(jī)動(dòng)組和宣傳組提前將桌子展板等的宣傳資料安排好，登記組和維修組將所需工具和登記表準(zhǔn)備好。考勤組負(fù)責(zé)每天每次活動(dòng)的人員到場(chǎng)情況的考勤。

一切準(zhǔn)備就緒，活動(dòng)開(kāi)始了。登記組做好了小電器的登記。宣傳組做好了前期的宣傳活動(dòng)。維修組開(kāi)始了緊張的維修工作。

在宣傳組的熱火朝天的宣傳中，很多同學(xué)知道了這次活動(dòng)，很快拿來(lái)了一些壞了的小電器。

維修組專(zhuān)注的眼神換來(lái)了每次的成功，專(zhuān)業(yè)的服務(wù)換來(lái)群眾滿(mǎn)意的微笑，為同學(xué)們修好了Mp3、Mp4、手機(jī)、收音機(jī)、臺(tái)燈、音響??碩果累累。在維修過(guò)程中，遇到較難解決的問(wèn)題時(shí)，維修隊(duì)員就共同討論、研究、創(chuàng)新，一起攻克難關(guān)。他們平時(shí)雖然話(huà)不多，但心中的關(guān)愛(ài)與熱情全從手中傳達(dá)。床、書(shū)桌、凳子，甚至地上，都曾是他們工作的場(chǎng)地，這也是他們付出和努力的見(jiàn)證。該隊(duì)隊(duì)員發(fā)揮自己專(zhuān)業(yè)技能，無(wú)私為同學(xué)們服務(wù)的精神得到了同學(xué)們的高度贊揚(yáng)。

為期兩周的維修活動(dòng)，給我們帶來(lái)了溫情，帶來(lái)了感動(dòng)，帶來(lái)了鍛煉。

三、深層挖掘，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)；發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，找出不足

活動(dòng)接近尾聲，我們辦公室會(huì)員在整理團(tuán)隊(duì)材料時(shí)不辭辛勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)。從中總結(jié)出了我社團(tuán)好的經(jīng)驗(yàn)以及不足之處，并為不足之處作了深刻的分析和討論。在好的方面，我們有團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)、各項(xiàng)分工的細(xì)化、以及會(huì)員與工作的有機(jī)組合等方面。在不足之處上，首先體現(xiàn)在此次活動(dòng)的初步計(jì)劃上，由于對(duì)具體條件了解不夠充分，過(guò)高的估計(jì)了自身的實(shí)力，以至于部分活動(dòng)不能按計(jì)劃進(jìn)行。其次，活動(dòng)前期秩序不是很好，通過(guò)前期總結(jié)，中期秩序有了很大的改善。再次，本次活動(dòng)的整體深度不夠，大部分的工作只能停留在一個(gè)比較淺的層次。

第三篇：銀行團(tuán)隊(duì)先進(jìn)材料

三駕馬車(chē)齊頭進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理譜華章銀行團(tuán)隊(duì)先進(jìn)材料2011年，對(duì)于竹溪縣支行這個(gè)團(tuán)隊(duì)來(lái)講是不平凡的一年。這一年里，該行各項(xiàng)管理工作井然有序，無(wú)一安全事件發(fā)生；這一年里，該行民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作獲得“優(yōu)勝單位”稱(chēng)號(hào)；這一年里，該行全年收入計(jì)劃提前兩個(gè)月完成，預(yù)算進(jìn)度全市排名第二，絕對(duì)值在全省排名前進(jìn)2位；信貸、公司、儲(chǔ)蓄大三板塊發(fā)展并駕齊驅(qū)，截止11月底，郵儲(chǔ)到達(dá)余額、平均余額完成進(jìn)度均排全市第一；公司存款到達(dá)余額完成計(jì)劃的129.37%，日均余額完成計(jì)劃的130.76%；發(fā)放貸款完成計(jì)劃的108.88%，排全市第一，三板塊業(yè)務(wù)收入占比分別為30.6%、32%、30.9%，實(shí)現(xiàn)了真正的“三足鼎立”。三年來(lái)，該行各項(xiàng)存款增長(zhǎng)3.7倍；人均勞動(dòng)生產(chǎn)率增長(zhǎng)2.7倍，收入增長(zhǎng)2.8倍，超額實(shí)現(xiàn)“三年翻兩番”戰(zhàn)略目標(biāo)；無(wú)論是業(yè)務(wù)收入還是業(yè)務(wù)規(guī)模均已超過(guò)該縣中國(guó)銀行。這此成績(jī)的取得，主要是做好以下幾個(gè)方面的工作。

1、抓好“進(jìn)位爭(zhēng)先”活動(dòng)該行領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)識(shí)到要實(shí)現(xiàn)“三年翻兩番”，保持竹溪支行快速健康發(fā)展，關(guān)鍵在于抓好班子建設(shè)，增強(qiáng)班子合力和活力。尤其是要開(kāi)展進(jìn)位爭(zhēng)先活動(dòng)，必須堅(jiān)持以目標(biāo)引導(dǎo)經(jīng)營(yíng)，用經(jīng)營(yíng)促進(jìn)發(fā)展，從而提出了進(jìn)位爭(zhēng)先的具體目標(biāo)：絕對(duì)值收入在全省排名進(jìn)2位；收入進(jìn)度在全市保三爭(zhēng)二；盈利水平創(chuàng)歷史新高。一直以來(lái)，由于竹溪縣支行信貸塊頭小，收入低，在全行業(yè)務(wù)收入中占比不足20%，嚴(yán)重的拖了全行的后腿；貸款逾期率居高不下，催收壓力很大，給業(yè)務(wù)發(fā)展增加了壓力。為盡快扭轉(zhuǎn)這種不利局面，今年3月，該行及時(shí)調(diào)整信貸業(yè)務(wù)發(fā)展思路，修訂績(jī)效考核辦法，開(kāi)展競(jìng)聘上崗，將9名優(yōu)秀員工充實(shí)到信貸隊(duì)伍。4月以來(lái)，該行緊緊圍繞“6大市場(chǎng)”（工業(yè)園區(qū)、工商聯(lián)、個(gè)體協(xié)會(huì)、水果批發(fā)市場(chǎng)、建材市場(chǎng)）和“3大產(chǎn)業(yè)”（茶葉、藥材及農(nóng)產(chǎn)品收購(gòu)、養(yǎng)殖業(yè)）發(fā)展信貸業(yè)務(wù)。通過(guò)準(zhǔn)確定位，前進(jìn)茶場(chǎng)、蔣家堰魔芋收購(gòu)戶(hù)、“興科牧業(yè)”、“星成牧業(yè)”及鄖巴“黃牛”等均成為我行的信貸優(yōu)質(zhì)客戶(hù)。一份耕耘一份收獲，在短短6個(gè)月的時(shí)間里，竹溪縣支行貸款余額新增6500萬(wàn)元，累計(jì)發(fā)放小額貸款5000萬(wàn)元，小企業(yè)貸款1167萬(wàn)元。放款總量在全市6個(gè)縣（市）支行中排名第一。截止今年10月，貸款業(yè)務(wù)收入占比達(dá)到30%，收入增幅在全省排名21位，與去年同期比進(jìn)位了46位。竹溪縣支行公司業(yè)務(wù)開(kāi)辦之初，業(yè)務(wù)發(fā)展舉步為艱。今年初，在得知縣國(guó)庫(kù)股與會(huì)計(jì)核算中心即將合并、縣財(cái)政網(wǎng)絡(luò)即將升級(jí)的信息后，該行敏銳的意識(shí)到全縣行政、事業(yè)單位財(cái)政帳戶(hù)的開(kāi)立、資金結(jié)算將重新“洗牌”，這是郵儲(chǔ)銀行公司業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)突破性發(fā)展的一次重大機(jī)遇。為此，該行迅速成立公司業(yè)務(wù)“突破發(fā)展專(zhuān)班”，由行長(zhǎng)任組長(zhǎng)，在近兩個(gè)月的時(shí)間里，通過(guò)向縣政府領(lǐng)導(dǎo)、財(cái)政局等部門(mén)匯報(bào)郵儲(chǔ)銀行的優(yōu)勢(shì)、服務(wù)能力、在支農(nóng)支小方面所做的貢獻(xiàn)，承諾服務(wù)水平等，最終得到了縣政府及財(cái)政部門(mén)的認(rèn)可和支持，經(jīng)省財(cái)政廳批準(zhǔn)，成功加入地方財(cái)政國(guó)庫(kù)支付系統(tǒng)，縣財(cái)政局將土地局、民政局、移民局、城建局等23個(gè)財(cái)政預(yù)算單位的基本賬戶(hù)開(kāi)立分配到該行，5月末完成了開(kāi)戶(hù)，這標(biāo)志著竹溪支行公司結(jié)算類(lèi)業(yè)務(wù)與該縣的中行、農(nóng)行、信用社等老牌金融機(jī)構(gòu)站在了一個(gè)層次，將“四分天下”。另外，該行還重點(diǎn)營(yíng)銷(xiāo)土地出讓金和移民款兩大項(xiàng)目，都取得了明顯成效。截止11月底，該行公司存款余額為2.09億元，完成計(jì)劃的245%，平均余額完成計(jì)劃的108.67%。個(gè)金業(yè)務(wù)發(fā)展也不甘落后。該行認(rèn)真落實(shí)市分行年初印發(fā)的5個(gè)個(gè)金業(yè)務(wù)有關(guān)文件精神，安排早、行動(dòng)快、措施得力，認(rèn)真組織了“給力雙過(guò)半”、“火紅六月”、“激情夏日、百日攻堅(jiān)”等競(jìng)賽活動(dòng)，還通過(guò)“新農(nóng)保”、“社保”、“移民”、“電費(fèi)”、“煙草”等一系列中間代發(fā)、代收項(xiàng)目的拉動(dòng)，為該行贏得了巨大的客戶(hù)群和良好的社會(huì)效應(yīng)。該行提前半年就完成了全年4000萬(wàn)元余額凈增計(jì)劃,到目前，余額規(guī)模達(dá)到2.77億元，凈增6600萬(wàn)元，排全市第1，規(guī)模排全市第4名，較年初上升2個(gè)位次。理財(cái)、保險(xiǎn)、電子銀行等業(yè)務(wù)發(fā)展競(jìng)賽，都取得了很好的效果。

二、抓好隊(duì)伍建設(shè)人是生產(chǎn)力中最關(guān)鍵的因素，人的問(wèn)題解決了，一切問(wèn)題都解決了。正是基于這種理念，自建行以來(lái)，該行把抓“人心工程”、以人為本的管理作為發(fā)展壯大的基礎(chǔ)和動(dòng)力，始終致力于“工作為重，員工第一”，尊重人、理解人、關(guān)心人。一是抓員工教育。通過(guò)組織各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，開(kāi)展經(jīng)濟(jì)理論、法律知識(shí)、金融實(shí)務(wù)等專(zhuān)題講座等不斷提高員工素質(zhì)。二是積極開(kāi)展各種創(chuàng)建活動(dòng)，營(yíng)造“團(tuán)結(jié)、實(shí)干、進(jìn)取、奉獻(xiàn)”的企業(yè)文化，培養(yǎng)員工愛(ài)崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)意識(shí)和勤奮嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。三是強(qiáng)化年輕員工的培養(yǎng)，對(duì)員工進(jìn)行績(jī)效輔導(dǎo)與職業(yè)生涯規(guī)劃，引導(dǎo)員工積極進(jìn)取。四是實(shí)行親情式管理，關(guān)心員工日常生活，建立員工家訪(fǎng)制度，重視與員工的思想交流，使廣大員工牢固樹(shù)立了“竹溪支行是我家，人人都要愛(ài)護(hù)她”的自豪感，凝聚力和向心力明顯增強(qiáng)。竹溪支行把以人為本的企業(yè)文化融入到工作當(dāng)中，時(shí)時(shí)關(guān)心員工利益，及時(shí)掌握員工心理動(dòng)態(tài)，使廣大員工對(duì)支行充滿(mǎn)信心。人氣聚，士氣高，工作熱情倍增。

三、抓好渠道建設(shè)2011年，竹溪縣支行全力做好渠道建設(shè)，為各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展搭好平臺(tái)。一是對(duì)兩個(gè)自營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行改造，增加臺(tái)席和自助設(shè)備，強(qiáng)化從業(yè)人員業(yè)務(wù)服務(wù)意識(shí)窗口服務(wù)能力大為提高；二是通過(guò)在新聞媒體上及城區(qū)醒目位置積極開(kāi)展媒體宣傳、戶(hù)外宣傳等，郵儲(chǔ)銀行產(chǎn)品業(yè)務(wù)，極大提升了郵儲(chǔ)銀行的社會(huì)形象；三是建立了信貸團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)拓展、網(wǎng)點(diǎn)推介、全員營(yíng)銷(xiāo)、社會(huì)信息員推薦等4個(gè)信貸業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)渠道，極大的拓寬了信貸目標(biāo)客戶(hù)面，更易于選擇優(yōu)質(zhì)客戶(hù)；四是在4月份成立了公司業(yè)務(wù)部，并積極與財(cái)政，稅務(wù)，國(guó)庫(kù)等進(jìn)行系統(tǒng)橫連，使該行在網(wǎng)絡(luò)通道、結(jié)算渠道等方面與其他商業(yè)銀行基本一樣，為公司業(yè)務(wù)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展打好了基礎(chǔ)。

四、抓好管理工作在抓好經(jīng)營(yíng)工作的同時(shí)，該行重點(diǎn)抓好管理工作，主要是抓好了三個(gè)方面的工作：強(qiáng)化了風(fēng)險(xiǎn)管理工作。2011年該行以“操作風(fēng)險(xiǎn)防范年”、“風(fēng)險(xiǎn)文化與執(zhí)行力建設(shè)年”、“信貸合規(guī)管理年”為契機(jī)，做好風(fēng)險(xiǎn)管理工作。嚴(yán)格操作流程，杜絕違規(guī)操作帶來(lái)的任何風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)小額貸款的逾期率控制在3%以下；規(guī)范了公司業(yè)務(wù)前后臺(tái)操作，做好開(kāi)戶(hù)資料的把關(guān)和客戶(hù)對(duì)賬工作，嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)結(jié)算和頭寸管理做好資金管理和調(diào)度工作，確保了2011年資金安全完整；強(qiáng)化了財(cái)務(wù)管理工作。加強(qiáng)成本管控與財(cái)務(wù)核算，努力提升企業(yè)整體效益。堅(jiān)決按照市行和我們自己制定的績(jī)效考核辦法、網(wǎng)點(diǎn)TPA管理辦法抓好執(zhí)行，使各項(xiàng)管理工作目標(biāo)化、數(shù)量化。并嚴(yán)格執(zhí)行省行3號(hào)指揮調(diào)度電令規(guī)定，對(duì)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為嚴(yán)厲查處。并加強(qiáng)了財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)，提升了財(cái)務(wù)管理水平；強(qiáng)化了后勤管理工作。制定了休假管理辦法，勞動(dòng)考勤管理辦法，生產(chǎn)安全管理辦法，確保了2011年該行各項(xiàng)管理工作井然有序，無(wú)一安全生產(chǎn)事件發(fā)生。

五、抓好形象建設(shè)一直以來(lái)，該行以積極融入地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)來(lái)提升社會(huì)形象、促進(jìn)更快發(fā)展。支行班子提出了“要辦成當(dāng)?shù)匾患矣刑厣y行”的目標(biāo)，在窗口服務(wù)上，積極開(kāi)展“星級(jí)窗口”、“星級(jí)員工”、“服務(wù)標(biāo)兵”等創(chuàng)建活動(dòng)，認(rèn)真參加行風(fēng)政風(fēng)評(píng)議活動(dòng)，連續(xù)兩年取得參評(píng)單位中第二名的好成績(jī)。今年，針對(duì)貨幣調(diào)控政策，支行成立專(zhuān)門(mén)調(diào)查小組，分赴各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道，了解企業(yè)、商戶(hù)、農(nóng)戶(hù)的經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)狀況及資金需求情況，開(kāi)展送貸下鄉(xiāng)、送資金金到企業(yè)活動(dòng)，小額貸款及中小企業(yè)貸款被當(dāng)?shù)厣碳易u(yù)為“及時(shí)雨”。該行支持中小企業(yè)、創(chuàng)建特色支行的做法得到縣委、縣政府的高度肯定。

第四篇：先進(jìn)團(tuán)隊(duì)自薦材料

先進(jìn)團(tuán)隊(duì)材料

時(shí)光飛逝，轉(zhuǎn)眼間一年又過(guò)去了，在過(guò)去的一年中，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，在車(chē)間所有員工的共同努力下，我們車(chē)間有幸被評(píng)為公司的先進(jìn)團(tuán)隊(duì)。

我車(chē)間負(fù)責(zé)車(chē)用天然氣氣瓶定期安全檢驗(yàn)工作，肩負(fù)著包頭市公共安全的保障工作，所以一切工作均嚴(yán)格按照氣瓶檢驗(yàn)的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。來(lái)這工作以前誰(shuí)也沒(méi)接觸過(guò)高壓容器，所以我們?cè)诟芍袑W(xué)、學(xué)中干，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)，在不斷的摸索中，技術(shù)上有了很大提高。

2010年，是我車(chē)間檢驗(yàn)出租車(chē)氣瓶的第二周期，為了順利完成工作任務(wù)，為了不影響公司的整體統(tǒng)戰(zhàn)安排，站長(zhǎng)軒維權(quán)一邊帶領(lǐng)大家抓生產(chǎn)，一邊找來(lái)相關(guān)的材料組織大家學(xué)習(xí)，在經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的學(xué)習(xí)摸索和實(shí)踐工作后，我們總結(jié)出來(lái)一套適合實(shí)際工作的操作流程，在設(shè)備改進(jìn)和車(chē)間建設(shè)中，我們車(chē)間充分發(fā)揮了團(tuán)隊(duì)精神和集體的智慧。例如：以前給氣瓶打壓是一組一組的打壓，我們不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，整理思路，發(fā)現(xiàn)在壓力升到20 MPa，做完氣密性實(shí)驗(yàn)后，再把這一組氣瓶里的氣倒到?jīng)]有充壓的氣瓶里，發(fā)現(xiàn)倒入里面的氣有8 MPa的壓力，這樣就做到了節(jié)能減耗，即節(jié)省了電費(fèi)、水費(fèi)，也節(jié)省了時(shí)間，提高了工作效率。

抽真空用的高壓管線(xiàn)太短，抽真空時(shí)一人必須把氣瓶抬起來(lái)抽完再放下，后來(lái)?yè)Q成長(zhǎng)的高壓管線(xiàn)把氣瓶可以放在地下抽真空，現(xiàn)在就

可以邊干別的活邊抽真空，為整個(gè)流程節(jié)省了大量時(shí)間。

電磁閥的裝配是拆裝工作中的一大難題，電磁閥接口螺紋較細(xì)，一不小心就會(huì)損壞，就會(huì)給顧客和公司造成不必要的損失，針對(duì)于這個(gè)問(wèn)題，我們集思廣益、開(kāi)拓思路，發(fā)明出了一件專(zhuān)用工具，大大節(jié)省了裝車(chē)時(shí)間，提高了電磁閥的裝配合格率。

在緊張的工作中涌現(xiàn)出了很多感人的事情，這些事情可以體現(xiàn)出員工們對(duì)工作的高昂熱情，如車(chē)間的兩個(gè)組長(zhǎng)和站里的辦事員，他們做著本職工作外還要操心其他的事情和車(chē)間指派的一些相關(guān)事情。在高溫、高危的環(huán)境中，任勞任怨，把站里的事情當(dāng)成自己的事情肩負(fù)起來(lái)，很多的工作能夠主動(dòng)、熱忱的去辦，這都體現(xiàn)出了對(duì)工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)，以廠(chǎng)為家的“主人翁”思想，再有就是其他可敬的員工，有的身體單薄，有的是剛?cè)霃S(chǎng)不久，可是他們每天所做的，不做這些事情是體會(huì)不到辛苦的。在工作繁忙時(shí)，要忍受著超負(fù)荷工作，酷暑、寒冷、顧客不理解的謾罵，都要默默忍受。雖然工作很苦、很累，但是員工們不計(jì)個(gè)人得失，以歡快的心情去面對(duì)，在工作之余還積極學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，提高自身的修養(yǎng)和素質(zhì)。不管在工作中還是在平時(shí)都盡量修正自己的行為，自覺(jué)遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度辦事，服從公司整體工作安排，不制造矛盾，為整體工作盡自己一份力。出租車(chē)司機(jī)不了解氣瓶檢測(cè)的重要性，覺(jué)得檢測(cè)與否都是一樣的，直到今年我們?cè)诓疖?chē)時(shí)發(fā)現(xiàn)氣瓶纏繞層爆裂，像這種情況的氣瓶，如果沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)，在近期沖裝天然氣時(shí)有可能發(fā)生爆炸事件，那將會(huì)造成嚴(yán)重的后果。我站在發(fā)現(xiàn)情況后，及時(shí)向有關(guān)部門(mén)進(jìn)行了匯報(bào)，有關(guān)部門(mén)非常重視，立即到現(xiàn)場(chǎng)關(guān)注此事并進(jìn)行質(zhì)量檢測(cè)，確定屬于質(zhì)量問(wèn)題，馬上與有問(wèn)題氣瓶的廠(chǎng)家聯(lián)系，進(jìn)行了一系列的調(diào)節(jié)處理，廠(chǎng)家決定配合處理此事。經(jīng)過(guò)這件事情，我們意識(shí)到嚴(yán)重性，在之后的工作中更加嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，不斷發(fā)現(xiàn)有問(wèn)題的氣瓶，我站在檢驗(yàn)過(guò)程中把有問(wèn)題的氣瓶全部截留，為包頭市的公共安全作出了應(yīng)盡的義務(wù)。

做為一個(gè)團(tuán)隊(duì)，如果同事不相互團(tuán)結(jié)，工作不相互協(xié)作，這個(gè)團(tuán)隊(duì)是沒(méi)有凝聚力的、是干不好工作的，做為車(chē)間的管理者，站長(zhǎng)軒維權(quán)在抓生產(chǎn)的同時(shí)，用以人為本的工作思想建設(shè)團(tuán)隊(duì)，與員工談心，增進(jìn)溝通，解決員工的切實(shí)困難，向上傳達(dá)員工的心聲，對(duì)下鼓勵(lì)員工大膽創(chuàng)新，努力工作，現(xiàn)在整個(gè)車(chē)間形成了團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，能吃苦、敢拼搏的氛圍，不但在工作上能齊心協(xié)力完成公司的任務(wù)安排，在工作之余的娛樂(lè)活動(dòng)中也是積極參與。形成了一支思想統(tǒng)一，行動(dòng)聽(tīng)指揮，遵紀(jì)守法的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。

做為公司的一份子，車(chē)間及時(shí)了解和領(lǐng)會(huì)企業(yè)文化的精髓，明曉公司的發(fā)展?fàn)顩r，成績(jī)只能說(shuō)明過(guò)去，輝煌在于繼續(xù)創(chuàng)新，2011年注定是個(gè)不平凡的一年，在集團(tuán)公司遠(yuǎn)大理想的引領(lǐng)下，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們氣瓶車(chē)間會(huì)緊抓三個(gè)統(tǒng)一思想的強(qiáng)有力武器，克服一切困難，發(fā)揮敢于吃苦、敢于拼搏的精神，攜手兄弟車(chē)間共創(chuàng)中油新興美好的明天。

氣 瓶 車(chē) 間

第五篇：護(hù)理團(tuán)隊(duì)先進(jìn)材料

護(hù)理優(yōu)秀集體先進(jìn)材料

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)：

一路同行，健康相伴,轉(zhuǎn)眼間西昌美年大健康健康管理有限公司從2016年4月成立至今已有兩年，護(hù)理團(tuán)隊(duì)經(jīng)過(guò)不斷地努力和發(fā)展，現(xiàn)有護(hù)理人員31名，是一支優(yōu)質(zhì)高效的護(hù)理隊(duì)伍。我們?cè)诠ぷ髦雄`行“五心”特色服務(wù)。接待熱心、解釋耐心、陪護(hù)精心、回訪(fǎng)細(xì)心、接受意見(jiàn)虛心。想客戶(hù)之所想，急客戶(hù)之所急，竭盡全力滿(mǎn)足客戶(hù)需求。如果說(shuō)2016年是西昌美年大健康健康體檢中心的成立、探索之年，那么，2017年就是夯實(shí)基礎(chǔ)之年，而今年則是提高護(hù)理質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量之年，護(hù)理工作將圍繞打造精品護(hù)理為目標(biāo)，提升護(hù)理組優(yōu)質(zhì)服務(wù)而努力工作。回顧過(guò)去的一年，護(hù)理團(tuán)隊(duì)的成員，雖然她們都是護(hù)理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，但因?yàn)閯傋叱鲂ｉT(mén)，沒(méi)有什么實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)技能，但她們勤奮好學(xué)、積極踏實(shí)、任勞任怨，在工作中團(tuán)結(jié)協(xié)作，相互學(xué)習(xí)，共同探討，短時(shí)間內(nèi)熟悉和熟練掌握體檢信息管理系統(tǒng)，及各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)技能。如眼底照相、動(dòng)脈硬化、骨密度、C13、心電圖等及報(bào)告的查閱、裝訂工作。工作中熟練掌握體檢分院相關(guān)體檢流程，積極做好體檢客人的分流檢查工作，加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)的學(xué)習(xí)，提高服務(wù)質(zhì)量，做到主動(dòng)、熱情、周到，為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，多次受到客人的贊揚(yáng)，工作中，熱愛(ài)集體、團(tuán)結(jié)同事、發(fā)揚(yáng)傳、幫、帶的精神，為護(hù)理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)貢獻(xiàn)自己的一份力量，由于大家的共同努力，形成了一支有凝聚力、執(zhí)行力的護(hù)理團(tuán)隊(duì)。在過(guò)去一年的工作中，為公司計(jì)劃工作的完成盡了自己的一份力量。每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，定期考核，提

升了護(hù)理專(zhuān)業(yè)知識(shí)。在過(guò)去的體檢活動(dòng)中，為老、弱、殘及糖尿病患者等特殊人群提供優(yōu)先體檢服務(wù)；為行動(dòng)不便者提供輪椅；為年老客戶(hù)提供專(zhuān)人導(dǎo)檢。隨著工作經(jīng)驗(yàn)的積累，我們不斷的探索、創(chuàng)新如：

一、優(yōu)化體檢流程，縮短體檢時(shí)間

1、優(yōu)化體檢流程。調(diào)整排班，護(hù)理組提前10分鐘上班，強(qiáng)化工作銜接。根據(jù)體檢項(xiàng)目及人數(shù)，及時(shí)增減各崗位人員；改變體檢流程，及時(shí)分流人群。深化服務(wù)內(nèi)涵。如果把客戶(hù)服務(wù)視作產(chǎn)品，那么能讓“產(chǎn)品”升值的只有高素質(zhì)的醫(yī)護(hù)人員。根據(jù)科室特點(diǎn)于年初制定培訓(xùn)計(jì)劃，并根據(jù)計(jì)劃實(shí)施培訓(xùn)。

2、加強(qiáng)環(huán)節(jié)質(zhì)量控制。增設(shè)護(hù)理組長(zhǎng)，加強(qiáng)體檢中的巡視及信息溝通，對(duì)特殊團(tuán)隊(duì)實(shí)行分組，導(dǎo)醫(yī)引導(dǎo)體檢。落實(shí)日交班制度，確保護(hù)理組知曉當(dāng)天的體檢情況及人員安排。

二、塑造服務(wù)形象，爭(zhēng)做服務(wù)明星

1、良好的服務(wù)形象，從護(hù)士一言一行做起。認(rèn)真學(xué)習(xí)《護(hù)士禮儀規(guī)范》，要求做到“從上到下，一照二看三檢查”。即照鏡子檢查護(hù)士帽和頭發(fā)是否按要求整理，看護(hù)士服是否整潔，檢查是否已更換護(hù)士鞋。開(kāi)業(yè)至今，公司選派數(shù)名護(hù)理人員至武漢、成都等多地學(xué)習(xí)護(hù)理專(zhuān)業(yè)技能。制定護(hù)理禮儀及專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)計(jì)劃，規(guī)范各崗位操作流程及標(biāo)準(zhǔn)化用語(yǔ)，打造高標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理禮儀。

2、有效地溝通技巧，展現(xiàn)服務(wù)的藝術(shù)性。良好的溝通是優(yōu)質(zhì)護(hù)理的基礎(chǔ)，通過(guò)規(guī)范各崗位用語(yǔ)及護(hù)理禮儀培訓(xùn)，提高與客戶(hù)的有效溝通，做好優(yōu)質(zhì)護(hù)理，避免可能出現(xiàn)的糾紛。

3、做好細(xì)節(jié)服務(wù)，開(kāi)展“兩主動(dòng)服務(wù)”。主動(dòng)詢(xún)問(wèn)客戶(hù)是否需要幫助，主動(dòng)宣傳美年大健康體檢中心的發(fā)展歷史與背景，讓廣大人民

群眾了解美年大健康、信任美年大健康。由于本體檢中心有3層樓，檢查科室數(shù)十個(gè)，在客流量大時(shí)，即使有指示標(biāo)識(shí)，想快速找到相關(guān)科室不簡(jiǎn)單，這時(shí)要主動(dòng)上前詢(xún)問(wèn)。當(dāng)看到懷抱嬰兒的客戶(hù)時(shí)，要主動(dòng)詢(xún)問(wèn)是否處于哺乳期，并建議其推遲放射科目的檢查。看到腿部殘疾、年老體弱的客戶(hù)，都要主動(dòng)上前詢(xún)問(wèn)是否需要幫助。主動(dòng)宣傳體檢注意事項(xiàng)，針對(duì)坐在彩超、核磁、CT等候區(qū)的客戶(hù)主動(dòng)講解其注意事項(xiàng)，如下腹彩超需憋尿、做核磁時(shí)需取下金屬首飾等，這些服務(wù)細(xì)節(jié)增強(qiáng)了溝通，營(yíng)造了充滿(mǎn)關(guān)心、責(zé)任心的護(hù)理文化氛圍。注重體檢項(xiàng)目安排和導(dǎo)醫(yī)的運(yùn)用。在體檢時(shí)間安排上，人性化安排抽血、B超等空腹項(xiàng)目，對(duì)大的團(tuán)體體檢，進(jìn)行合理分流，在人流量大的部位，如B超區(qū)、抽血區(qū)設(shè)置專(zhuān)職導(dǎo)醫(yī)，及時(shí)分流人群。

回顧過(guò)去，展望未來(lái)，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)授予護(hù)理團(tuán)隊(duì)先進(jìn)集體的榮譽(yù)，面對(duì)榮譽(yù)，感到仍明天隨著美年大健康健康管理有限公司的蓬勃發(fā)展，帶著對(duì)美年大健康事業(yè)的熱愛(ài)，我們會(huì)克服一切困難，努力拼搏，為美年大健康的發(fā)展而努力奮斗。