第一篇:做情緒的主人[推薦]
做情緒的主人
[教學目標]
1、了解情緒的各種表現。
2、認識到主動調節與控制自己的情緒重要性。
3、初步學會調節自己的情緒。
學生:剪紅綠蘋果;回憶自己快樂與不快樂的心情故事。
教師:多媒體課件、兩棵樹圖片、音樂、雙面膠、黑板磁、分組(6人一組,每組一名組長)。[活動過程]
一、游戲暖身,引入主題
1、做“搶凳子”游戲。
孩子們請看,這群孩子在干什么呢?看到同學們睜得大大的眼睛,老師已經知道你們想玩了。請仔細聽游戲規則:每一組凳子比人數少一,請各組組長拿走一個凳子,當聽到音樂響起時就圍著桌子轉,當聽到音樂停止時馬上搶凳子坐下,沒搶到凳子的孩子被淘汰,拿起一個凳子到旁邊去,其它孩子繼續游戲,游戲中注意安全。第二次音樂停止時游戲結束。
2、教師采訪。孩子們,游戲結束了,我們有的孩子在游戲中沒有搶到凳子,有的搶到了凳子,你們的心情肯定是不一樣的。下面老師采訪一下,你們在游戲中哪些心情?
生1:緊張、高興。生2:難過、遺憾。生3:興奮、快樂?? 師:剛才大家說的心情,比如緊張、高興、難過、遺憾、快樂等,這些都叫做情緒。不同的情緒會帶給我們不同的感受,這節課老師就帶著大家一起去了解和感受更多的情緒,同時還會和大家共同探討怎樣保持良好的情緒,做情緒的主人。(出示幻燈片)板書課題。
二、情緒猜猜猜
1、猜情緒,認識多種情緒。
過渡:下面請大家參與一個活動,活動的名稱叫情緒猜猜猜,我演你猜。我們班的小小表演家在哪兒呢?
請四個孩子上臺來表演,老師對他們要表演的內容進行耳語。請下邊的孩子們邊看邊想他們表演的是一種什么情緒?四個孩子表演完后再告訴老師。
生:高興、憤怒、傷心、悲哀、害怕、恐懼??
師:高興、憤怒、傷心(悲哀)、害怕是我們人類具有的四種基本情緒。同學們知道人還有哪些情緒呢?請看——(多媒體呈現各種表情圖片)瞧瞧,誰是火眼金睛,發現得最多最快!
孩子們,你發現了哪些情緒呢? 生:憤怒、害怕、興奮??
2、情緒分類
孩子們,你們喜歡這里面的哪些情緒呢?(開心、快樂、興奮??)這些情緒老師也喜歡,像這種讓我們身心愉悅的情緒,我們通常把它叫做積極情緒(板書積極情緒),它可以給人帶來好心情;那剩下的這些情緒你們喜歡嗎?老師也不喜歡,這些情緒讓我們感覺不愉快,通常我們把它叫做消極情緒(板書消極情緒),它可以給人們帶來壞心情。
三、情緒故事我來說 過渡:可是,不管喜歡還是不喜歡,這些情緒常常會伴隨在我們的學習和生活中。
1、寫、講情緒故事。
下面老師給大學分享我的情緒故事。老師會因女兒給我捶捶背而感到高興,因你們不按時完成作業而感到難過。下面讓我們一起來分享我們的情緒故事,給你留下美好回憶的、讓你心情愉快的積極情緒,就寫到紅蘋果上;讓傷心、難過的消極情緒就寫到綠蘋果上,寫時可以參照這樣的句式:我因()而感到()。開始吧。
2、分享,把心情果掛到心情樹上去。
孩子們,把你的情緒故事內容與大家分享分享吧。要求:傾聽是分享成功的好方法,你想成功就請認真傾聽。(高興的和不高興的都交流)
生:??
師:把你的心情果掛到心情樹上去吧,孩子們,在掛的時候注意什么?(老師也為你感到高興(傷心)、說出了你的真心話??)
3、小結。現在心情樹上結滿了心情果,積極情緒和消極情緒都很多,人的心情總是多種多樣的。
四、集思廣益調節情緒
過渡:每一位同學都體驗過積極情緒和消極情緒。可見,無論是積極情緒還是消極情緒,都是我們生活中常見的情緒。但過多的消極情緒會影響我們的正常生活和學習。當我們處于消極情緒的時候,我們可以通過一些方式讓消極的情緒轉化為積極情緒(板書轉化),如嘗試著找快樂或者適當宣泄就可以化解我們的消極情緒。看,心情樹上掛了那么多青蘋果,你們有什么方法把它們轉化成積極情緒呢?看看誰的點子多,辦法好!
(老師取下一個)讀出蘋果上的內容,你們有什么方法化解呢? 生:??
師:這是誰寫的?你接受他的方法嗎?
師:你真能干,你幫他解決了難題,孩子,你的消極情緒被化解了,哈哈,青蘋果變成紅蘋果了,開心吧!
師:請你(上去貼蘋果的那個學生)選一個來讀讀。師:哪個聰明的孩子幫幫他?
五、總結。
孩子們,每個人都有各種各樣的情緒,你呢,要學會做情緒的主人,當你有了消極情緒時,要用同學們教給你的方法,去轉化消極情緒。孩子們,讓我們隨著音樂動起來吧,用微笑面對生活,快樂將伴隨你每一天!
第二篇:《做情緒的主人》說課稿
《做情緒的主人》說課稿
甘肅省酒泉市肅州區XX學校 XXX 學校心理健康教育是一門新型學科,需要不斷研究、創新。課堂的設計,要突出兒童心理的特點,以形式多樣的活動為載體,強化學生的參與意識。這節課我不是要給學生們講授知識,而是要帶著學生一起去傾聽、去感受、去探索、去參與。
我以小學生易變、沖動、不成熟、不協調、自我控制能力差等心理特點為基點,設計了四大活動環節。
在活動的第一環節,我用哲理小故事,引出“情緒”這個名詞,為了使抽象概念具體化,我將為學生們展示課件:人類“喜怒哀懼”四種常見表情,讓他們通過模仿來感受情緒的真實存在。接下來,我設計通過讓同學們欣賞由“歡樂喜慶—悲苦沉悶—緊張懼怕”三種音樂組成的音樂片段,和小組合作游戲”抓手指“讓同學們在落差極大地情緒體驗中感受情緒無時無刻都在受環境、事件的影響,是多變的。
在活動的第二環節,我想引導同學們聯系生活實際,通過回憶一些記憶深刻的情緒體驗,并用顏色來代表自己特定的情緒,然后填寫情緒大轉盤,設計這個活動的意圖是想讓同學們挖掘自己內心深處各種各樣的情緒,讓他們明白,正是這多種多樣的情緒組成了我們五彩繽紛的現實生活,這就為下面的活動做好了鋪墊。教師可以更進一步地引導學生明確情緒的基本分類即:積極情緒和不良情緒,什么是不良情緒?通過本班同學簡短有趣的小品表演,同學們更加明白了不良情緒如果不加以合理的調控,不但會給我們個人帶來很多麻煩,更加會傷害到他人。怎樣才能控制自己的不良情緒呢?通過交流總結,集思廣益,大家也初步了解到了一些控制不良情緒的好方法,突出了本節課的主題:做情緒的主人。
在活動的第三環節高潮部分,我充分遵循了心理健康教育的教育性、全體性、差異性、主體性、發展性和活動性原則,設計了請幾位本班同學說說自己在生活中遇到的問題與困惑,把他們內心的不良情緒真誠地擺出來,面向全班同學尋求幫助的活動。這個活動的目的是想讓同學們換個角度來思考,設身處地地為他人排憂解難。
這個環節與孩子們的生活實際非常貼近,每個人都會有自己獨特的排解煩憂的方法,小組討論后在全班交流,同學們各抒己見,說出的消除不良情緒的具體方法一定也是豐富多彩的。教師適時總結歸類,使得這些方法條理化,更加有助于這些信息的內化,對孩子們日后的生活幫助應該是很大的。接下來的兩個活動為同學們宣泄不良情緒提供了很好的學習范例。一個活動讓同學們盡情唱《幸福拍手歌》,并且做做律動,相信歡快的音樂一定會感染大家,同學們已經了解生活中的情緒不是單一的,如果你生氣的時候你會怎么做?如果你憤怒的時
候怎么做?教師的一句提示就會引發同學們極大地的創編欲望,開放的活動不僅對學生的綜合能力的提高提供了良好的機會,更是一種情緒的合理宣泄。
第二個活動我首先會把自己喜歡的格言展示出來,引出“微笑”是個體生活中很美好的狀態,在這個環節教師把自己的生活體驗拿出來和同學們交流,拉近了師生的心靈距離,體現出了和諧的師生關系,就為下一步引導同學們創作格言,創造了良好的感情氛圍,同學們展示和大聲的朗誦自己創作的格言,內心為之振奮,格言的力量不言而喻。這兩個活動環節有學生的獨立行為,也有同桌合作和小組合作,生生互動,體現了新課改,新理念。
在活動的結束環節,我設計讓同學們展示微笑的魅力的活動,送給他們美好的祝愿,希望他們用微笑迎接生活的每一天。此外我還設計了幾項活動拓展,留給一些學猶未盡的學生,在課外選擇性地開展。本課到此結束。
本節課的設計也有一些不足之處,因課堂時間有限,對學生的情緒情感挖掘還不夠深,很多學生沒有表現的機會;限于空間,一些有趣有益的室外活動無法濃縮到室內來開展,課堂的開放性受到了一定程度的限制;等等一些美中不足之處,希望在日常的教育教學活動中得以彌補。
第三篇:《做情緒的主人》教案
《做情緒的主人》教案
做情緒的主人學情分析
小學高年級的學生已經具有比較豐富的情緒體驗,而且能夠比較明確地分辨自己的喜怒哀懼。但相對來講,情緒的表達能力還非常弱,尤其在碰到消極情緒時,往往不明確應該用怎樣合理的方法恰當地調控,很容易跟同學起沖突,或者自己心里難受委屈。因此,引導學生正確地認識情緒,學會合理地調控情緒,對正處于個性形成時期的小學高年級學生尤為重要。
教學準備
1.全班學生分成6組,有小組長。2.學生準備好筆、感悟本 3.“腹式呼吸法”指導視頻。4.多媒體課件。
教學目標
知識目標:1.認識情緒的多樣性,懂得情緒無好壞之分,只有積極情緒與消極情緒的區別。2.明白每一種情緒都有存在的意義,消極情緒也有積極作用,積極情緒也有消極作用。
能力目標:通過游戲活動等方式,學生能夠學會覺察情緒,當情緒(尤其是消極情緒)來臨時,嘗試擁抱、接納它。
情感目標:感受不同的情緒,使自己經常擁有積極的情緒,成為管理情緒的小主人。
教學重點難點 1.理解情緒本身無好壞之分,要學會接納自己的情緒。2.領悟到情緒的影響有好壞之分,要學會調節情緒。
教學過程
步驟一 心靈契約
積極參與,認真傾聽,真誠表達
步驟二.熱身小游戲
1.國王說:每一個動作指令必須有“國王說”,此動作指令才是有效的,當沒有出現“國王說”的動作指令,則不予理會。
2.談游戲過程中的身體變化以及心理感受。
步驟三.認識情緒
1.情緒的四大基本類型。2.你喜歡哪一種情緒?
3.情緒的分類。
情緒分為積極情緒和消極情緒。情緒本身沒有好壞之分,只是感受上是積極與消極的區別,每一種情緒都有存在的意義,消極情緒會有積極作用,積極情緒也可能有消極作用,但是情緒的表達方式不當或發生的強度太大會對人產生消極的影響,嚴重時會危害人的身體和心理健康。
4.觀看視頻踢貓效應,感受消極情緒的傳播會給人的身心健康帶來危害。
步驟四.敞開心扉 1.我們平時會遇到許多不開心的事情。你是怎樣讓自己開心的呢?(說一說吧)2.學生分享、交流 步驟五.如何調節情緒?做自己情緒的主人
1,注意轉移法 2.換個角度看問題
3.合理發泄
4.放松訓練法
5.把氣說出來
6.記錄美好
步驟六.在歌聲和詩歌中放松自己,忘掉煩惱,用微笑面對生活,用堅強迎接生活,用快樂編織生活,做情緒的主人,做快樂的孩子。
第四篇:做情緒的主人(教案設計)
做情緒的主人
一、適用年級
五年級
二、設計理念
情緒影響著個人生活的方方面面,個人每天的生活都離不開它,情緒與個人的學習、工作和生活息息相關。小學生五年級學生的生理和心理處于快速發展的階段,他們易沖動、情緒不穩定等特點,使得不少學生成為不良情緒的俘虜,妨礙了正常的學習生活,影響同學之間的友愛和合作,甚至違反校紀或國法等。設立本課,引導學生發展良好的情緒品質,有助于學生健全人格的培養,保持健康的心態。情緒教育是心理健康教育的重要環節和重要內容。引導學生領會、理解和感悟相關內容,并用之于生活實際,會使學生終身受益。
三、輔導目標
1.認知目標:認識不同的情緒,情緒的重要性以及情緒對個人生活的影響,懂得情緒是可以調控的。
2.情感目標:體會不良情緒對人的消極響,學會合理調控和宣泄不良情緒,使自己擁有積極向上、健康樂觀的心理和情緒狀態。
3.行為目標:初步掌握一些情緒調控的有效方法,形成自我調適、自我控制的能力,繼而能夠較理智地調控自己的情緒。
四、活動設計
1.情景導入
同學們,如果你遇到下列情況,你會有怎樣的感覺?(1)如果你考試取得了不錯的成績。你會有怎樣的感覺呢?
高興或者激動
(2)如果你的同學無緣無故地把你新買的鋼筆弄壞了。你會有怎樣的感覺呢?
難過、氣憤,憤怒
(3)如果老師讓你代表全校同學在大會上講話。你會有怎樣的感覺呢?緊張或者害怕
(4)如果歹徒持刀搶劫了你的錢包。你會有怎樣的感覺呢?
驚恐、憤怒
同學們,剛才我們所說到的高興、難過、生氣、憤怒、恐懼等心理體驗和感受,就是我們所說的“情緒”,情緒無處不在。不同的情境,就會產生各種不同的情緒。當然,即使是面對同樣的情景,也會有不同的情緒。比如對待考試這件事情,相信每個同學都會有自己不同的感受。下面我們就看一看李陽、王帆兩位同學是如何應對考試的。
2.案例分析
圖片展示:李陽和王帆是同桌。期中考試就要到了,一天,李陽對王凡說:“哎!馬上該考試了,我特別緊張,看書也看不進去。上次就沒考好,這次再考不好怎么給父母交代啊!” 王帆安慰李陽說:“放松心情,這不過只是一場考試。要相信自己,只要考前認真復習,你一定可以取得好成績的!”
同學們,李陽、王帆二人對于考試的態度相同嗎?他們此時的情緒分別是什么?什么原因導致二人情緒不同呢?(態度不同,產生的情緒不同),帶著這樣的情緒他們最終會取得什么樣的成績呢?那么,如果你是李陽,你有什么好辦法調節自己緊張的情緒呢?
果然,情緒不同,結果也不同。不出同學們所料。李陽由于太過緊張,考試時發揮失常。而王帆由于心情放松和認真的復習,取得了滿分的好成績。
3.總結調節情緒的方法
其實調節情緒有很多具體的方法,我們一起來總結一下。聽自己喜歡的音樂、看電影,這都是很好的方法,統稱為如轉移注意法。也就是將注意力從導致你情緒不佳的事情上移開。如:下棋、跳舞、畫畫等等。再比如說李陽可以去打打球、大聲喊一喊,這就是調節情緒另一種重要的方法,合理發泄法。發泄的方式也很多,比如:大哭一場,向朋友傾訴,放聲歌唱,進行劇烈運動等。相信自己,用意志調節情緒。總之,調節情緒的方法有很多,你還可以選擇適合自己的方法去做。
另外,要注意的是調控情緒不能隨心所欲,情緒不僅僅是個人的事。人的情感具有相通性和感染性,個人在表達情緒時要考慮他人的感受,學會在合適在場合、用合理的方式宣泄自己的情緒,做自己情緒的主人。
4.寄語
同學們,生活就是一面鏡子,你對它笑,它就笑,你對它哭,它就哭。我們要學會笑對人生,讓自己擁有快樂的情緒,成為自己情緒的主人,我們的生活會更加幸福。愿我們每一位同學都擁有快樂的情緒,每天都過得開開心心!
第五篇:做自己情緒的主人
做自己情緒的主人
心理日志 2008-08-13 16:23 閱讀44 評論0字號: 大大中中小小
劉永盛2008年8月13日 請各位都來想想這個問題:你把快樂的鑰匙交給誰了?每人心中都有把“快樂的鑰匙”,但我們卻常在不知不覺中把它交給別人掌管。一位SALES抱怨道:“我活得很不快樂,因為我經常碰到糟糕的客戶。”他把快樂的鑰匙放在別人手里。
一位職員說:“我的老板很苛刻,叫我很生氣!”他把鑰匙交在老板手中。
一位經理人說:“我的競爭對手太強大了,我真命苦!”
一位美女說:“工作壓力太大,我開始變老了!”
這些人都做了相同的決定,就是讓別人來控制他的心情。一個成熟的人握住自己快樂的鑰匙,他不期待別人使他快樂,反而能將快樂與幸福帶給別人。他的情緒穩定,為自己負責,和他在一起是種享受,而不是壓力。
你的鑰匙在那里?在別人手中嗎?快去把它拿回來吧!
那么,什么是情緒呢?所謂情緒是指個體受到某種刺激后所產生的一種身心激動狀態。情緒狀態的發生每個人都能夠體驗,但是對其所引起的生理變化與行為卻較難加以控制。人們處于某種情緒狀態時,個人是可以感覺得到的,而且這種情緒狀態是主觀的。因為喜、怒、哀、樂等不同的情緒體驗,只有當事人才能真正地感受到,別人固然可以通過察言觀色去揣摩當事人的情緒,但并不能直接地了解和感受。情緒經驗的產生,雖然與個人的認知有關,但是在情緒狀態下所伴隨的生理變化與行為反應,卻是當事人無法控制的。情緒每個人都會有,心理學上把情緒分為四大類:喜,怒,哀,樂。再把它們細分還有很多,基本包括我們身上所發生的所有。了解自己的情緒
我們每個人都有情緒,心理學家把它稱之為情緒智能EQ(Emotional intelligence)。其實情緒是我們每個人每天都要經歷的一種情感體驗,這個東西沒有好壞之分。我們通常把情緒分為好的情緒和壞的情緒。那些讓我們感覺愉快的、輕松的、喜悅的,就是好的情緒;那些讓我們感覺難過的、悲傷的、痛苦的、沉重的、憤怒的,就是壞的情緒。而事實上,所有的情緒都是潛意識給意識傳遞的一個信號。它會告訴我們什么是我們所喜歡的,符合我們的價值觀;什么是我們不喜歡的,不符合我們的價值觀;或者是在提醒我們需要對現狀做出一些改變和調整。如果我們能從這個角度去看待我們的情緒,那我們就會更加平靜、喜悅和有個人魅力及影響力。當我們處于正面情緒狀態下,腦波處于α波(每秒振動8-12Hz)狀態,大腦會分泌或釋放出20種腦內嗎啡,人此時是感覺輕松愉快的、喜悅的,注意力高度集中,思維敏捷,記憶力非常好。當一個人總是在做自己喜歡的事情的時候,他的內心是喜悅的,注意力是專注的,那就是一種α波的狀態,常此以往,他就會收獲到這樣的結果:充滿活力、高效率、健康、無病、長壽、幸福,可以充實人的體力和精力,提高個人的活動效率和能力,促進我們健康成長,帶給我們勇氣、信心、力量。
李遠哲先生說過:“世界上真正成功的人,都在做著他們最喜歡做的事;都在發揮著他們的才能。”所以盡可能的讓自己和我們的孩子去做所喜歡做的事情。
人處在負面情緒狀態下,大腦會分泌或放出腎上腺素(Adrenalin)、去甲腎上腺素(Noradrenalin)。此時的腦波是β波(12-16Hz)狀態,我們也稱之為壓力波。長期處于這種狀態下的人會:無活力、低效率、多病、短命、不幸福,會使人感到難受,抑制人的活動能力,降低人的自控能力和活動效率,使我們沖動、消極、無所事事,做出一些令自己后悔甚至做出違背道德和法律的事情。
妥善管理自己的情緒
我們要學習管理自己的情緒。能夠妥善管理自己情緒的人,我們通常認為他是有涵養的人,能夠自我克制。情緒不是別人的事,也不是其他的事物讓你有了那些情緒,全部是自己的事情,是自己內在的信念和價值觀對這些人和事物的解釋與判斷,還有的是自己內在的一些情感因素的投射,所以只與自己有關,與其他無關。能夠了解到這一點還不夠能妥善管理自己的情緒,還需要進一步地認識自我。具體是什么樣的信念和價值觀讓自己對那個人或物有情緒反應的,又是怎樣的一個生活經歷讓自己有那么多的情感反應和投射的。最后,你要給自己一個機會來挑戰自己的成長。要知道,要不要有情緒,有什么樣的情緒,要如何表達自己的情緒,等等,這一切都取決于你自己的選擇,而往往是在做一個能夠讓自己成長的選擇的時候,你需要勇氣來打破自己的舊模式和改變、擴展自己的信念與價值觀,而這一點是需要勇氣的。認清這些,你才算學會了妥善管理情緒,但是,這也是剛剛開始,你還需要不斷地練習,假以時日,你就會成為一個真正的情緒管理的高手。成為這樣的人,可以使你更加理智而有智慧,更能夠冷靜地看待這個世界。
自我激勵
高情商的人,可以很好地利用情緒所帶來的內在力量,達到自我激勵的作用。他可以很好地將負性的情緒感受變為正面積極的力量,促進自我的成長和改變,使自己更有力量、行動更加迅速。同時,他也可以把正性的情緒感受分享給更多的人,從而影響到更多的人獲得正性的能量和感受。了解他人的情緒——同理心
如果我們已經充分地了解了情緒的來源,那我們就可以更好地了解他人的情緒,因為我們都是人,心理和生理的運作極為相似。那就象一個很大的程序,一些基本的處理信息的模塊早已經設置好了,而且是相同的。所以,當你能夠了解自己的情緒的真相的時候,那其他人的也就差不多與你相同。你了解了這個原理,就可以使你更好的地理解他人為什么會有與你相似的情緒和情感了,那心理學上把這種能夠理解他人的情緒和情感體驗的能力叫做同理心。一個具備了同理心的人能夠進行換位思考,能夠體諒他人,能夠具有很好的親和感,受人歡迎和愛戴與尊重,你要不要成為這樣的一個人呢?處理好人際關系
正是因為我們能夠妥善管理自己的情緒,同時又具備同理心,始終讓自己處于一個正面、積極的狀態,我們也就可以很好地處理好人際關系。而現在我們都知道,好的人際關系會給我們自己帶來什么。高EQ的人,是具有優良的:自我情緒管理,人際溝通,團隊合作,以及為他人著想的人格特質的人。他能夠清楚認識和正確運用情緒去幫助自己,了解和分享別人的看法和感受。這種人能夠成就事業,生活幸福,自我價值感很強。情緒的真相
我們對自己的情緒一向以來存在著許多的誤解。比如: 1.情緒是與生俱來的--“我天生就是多愁善感的。”
2.情緒是無可奈何、無法控制的-無從預防、來了又無法驅走--“不知何時才能驅走這份惆悵!”
3.雖然有上面2的信念,但同時又要求別人在需要時把情緒拋掉--“不要把情緒帶回家!”
4.情緒的原因是外界的人、事、物--“一見他那個樣子我就光火!” 5.情緒有好壞之分—愉快、滿足、安靜就是好的;憤怒、悲哀、焦慮就是修養不夠—“不準在客人面前這個樣子!”
6.不好的情緒,不是忍在心里,就是爆發出來,只有這兩個方法—“我有什么辦法?不忍,難道發火?”
7.情緒控制人生—“最近沒有心情,什么都不想做。還是等心情好的時候再說吧!”
8.事情與情緒牢不可分—“每次他這樣我都光火,這十年我過得真辛苦!”
其實,所有的情緒都是自己選擇的應對事物的態度,而不是他人強加給我們的。通常我們會認為“那件事簡直把我氣壞了!”而真相則是“我決定要生氣了!”或者“是我自己選擇要生氣的!”可是我們很多人不會這么認為。他們會說:“這怎么可能?完全是他的錯嘛,怎么會是我自己決定的,或是我自己選擇的呢?”然后會把自己的情緒原因交給他人,并且為自己的生氣、憤怒推卸責任。這是因為我們已經養成了一種習慣:不自覺地成為被動者,失去理智,而忘記了只有自己才是掌控者。下面讓我們一起體驗一下情緒是怎么來的。
請大家閉上眼睛,請你想象一下你正在非常努力地工作,你的工作任務已經飽和了,你已經為此很惱火了,你的上司好象很不能體諒你,他不斷地給你加任務,你感到精疲力竭,但是這份工作對于你和你的家庭來說又是特別的重要,你需要賺錢來供養子女上學,你還要交每個月的房屋按揭,如果失去這份工作,你將會陷入財務危機,當你正在想著這些事情和時候,你的心情是怎樣的呢?
同樣的,你也可以去想象一個令你感到愉快的場景或事件。那你就會經歷一個愉快的情緒狀態。而所有這些體驗,其實都是我們大腦里所想象出來的,但是,我們卻如同真實發生了一樣能夠體驗到所想象出來的畫面帶給我們的情緒。心理學家經過研究發現這樣一個情緒的真相:你所相信的影響你的情緒。而我們所相信的就是構成我們信念系統和價值觀的東西,在這個體系里,還有一個組成部分,那就是規條。簡單講,信念就是“應該??”,價值是“意義是??”,規條是“怎樣做??”。這三個部分是一個整體,構成了一個人的信念體系。我們之所以會有情緒,完全是在我們的信念體系的指引下,做出的對自己周遭事物的反應。你所相信的,會決定你怎么感覺這一件事。如果你相信小孩子就是要好好學習的,那么當你的孩子不好好學習的時候,你就會無法忍受,甚至你還可能對孩子發怒。
情緒ABC理論的創始者愛利斯認為:正是由于我們常有的一些不合理的信念才使我們產生情緒困擾。如果這些不合理的信念久而久之,還會引起情緒障礙。情緒ABC理論中:A表示誘發性事件,B表示個體針對此誘發性事件產生的一些信念,即對這件事的一些看法、解釋。C表示自己產生的情緒和行為的結果。例如:被孩子頂撞(A),你覺得挫敗和難過(C),那么請你想想(B)是什么?也許是“真可怕!我居然被兒女排斥,我受不了!他應該對我敬愛才對!我兒女既然不愛我,那我還有什么價值可言呢?”看看,是你所相信的一個信念:兒女既然不愛我,那我還有什么價值可言呢?引發了你的情緒反應:覺得挫敗和難過。
那么,如果我們改變一種感覺,也可以說把我們所相信的觀點進行一個調整,例如,調整為:“被頂撞是很不好受的,也很遺憾,但不是可怕的事。雖然我很不高興,但這不是受不了的事。我希望被兒女所愛,但無論如何,我還是一個有價值的人,不會因為兒女排拒我,就變成沒有價值。何況,我明白他是因為失望挫折,才會說出那種傷人的話,我可不愿意傷心難過,來成全他的目的,所以我還是要對他保持堅定而慈愛。”這樣的話,你就不會因為兒女的頂撞而感到挫敗和難過了,相反,你會更有力量和有更強的愛心與慈悲,那你的情緒感受就是積極的了。因為成長和接受教育的原因,在我們每個人的信念系統里都會有一些不合理的信念。常見的一些不合理的信念主要有:
1.人應該得到生活中所有對自己是重要的人的喜愛和贊許; 2.有價值的人應在各方面都比別人強;
3.任何事物都應按自己的意愿發展,否則會很糟糕; 4.一個人應該擔心隨時可能發生災禍; 5.情緒由外界控制,自己無能為力; 6.已經定下的事是無法改變的;
7.一個人碰到的種種問題,總應該都有一個正確、完滿的答案,如果一個人無法找到它,便是不能容忍的事;
8.對不好的人應該給予嚴厲的懲罰和制裁;
9.逃避可能的挑戰與責任要比正視它們容易得多; 10.要有一個比自己強的人做后盾才行。
等等。
了解了以上這些道理,我們就要對自己的情緒負起責任來。也不要輕易地把自己快樂的鑰匙交給別人了。負面情緒的正面意義
其實,情緒沒有好壞之分。所有的情緒都是你自己潛意識給你的一個信號,要充分的理解和運用它。許多的負面情緒里面有很多的正面意義,讓我們來看看下面這些負面的情緒,它給你傳遞了一些什么樣的正面意義。
1.困難:覺得需要付出的大過可得到的 2.害怕:不甘愿付出自己以為需要付出的代價
3.憂慮:(a)已掌握的資料不足夠(b)在此刻這件事最重要,需要集中能力去處理
4.痛苦:找出改變的可能-繼續這樣、便會繼續痛苦 5.緊張:需要更多的能力才能去保證成功
6.無可奈何:已知的方法全不適用,需要創新和突破思考 7.憤怒:提供力量去改變一個不能接受的情況 8.討厭:需要擺脫或改變
9.悲傷:從失去之中取得智能去更好地欣賞和運用尚仍擁有的 10.慚愧:一件表面完結了的事情中尚有需要做事的部分
11.后悔:從一個得不到最好效果的做法中找出提升自己的可能 12.躊躇:內心有兩份(或以上)相等的價值,難以決定取舍
情緒的調適方法
當我們有不好的情緒的時候,我們會感受到壓力和不愉快的感受,此時的情緒需要處理,而不是壓抑。刻意壓抑或遺忘創傷事件會耗費許多心理能量和生理能量,因此會造成壓力。試圖壓抑負面想法,可能會對這些事產生偏執,結果反而更常想到這些事。那么要如何對情緒進行調適呢?
首先,我們要具備四種能力。
1、覺察力;
2、理解力;
3、運用力;
4、擺脫力。覺察力就是要能隨時隨地地覺察到自己或他人的情緒狀態的能力;理解力是要能夠理解自己或他人為什么會有這樣的情緒的能力;運用力是能夠很好地運用自己所學習和掌握的知識與技巧來調適自己的情緒及對周遭世界的反應的能力;擺脫力是一種可以讓自己很快地擺脫負面情緒對自己的干擾的能力。
其次,我們要學習一些心理學的知識和處理情緒的技巧。許多的心理學理論都對情緒做過相當深入的研究,閱讀這些書籍,可以使我們更好地認識自己,了解他人。比如有關性格的研究書籍、九型人格、NLP(神經語言程式學)方面的書籍等等,有很多。一些宗教的觀點也可以很有效地幫助我們處理負面情緒。
在這里我們簡單介紹幾種容易操作的技巧。
1、回憶美好的體驗與經歷。當我們不愉快的時候,我們可以去回憶曾經到過的一個美好的地方;一次美妙的旅游;一次知心的談話等等,然后讓自己充分地沉浸在那種美好的回憶當中。
2、自我談話(Self-talk)。負面思考停止法:“我這么想是不是很難受?我要做些什么或者想些什么我才能快樂起來?”加強自信心:“我有能力面對這種事情!我可以做到!我是最棒的!”
3、改變形氣。讓自己走路的速度快起來,面對鏡子笑起來,昂起頭走路,挺起胸膛。當你的形氣改變后,會影響到你內在的情緒的轉化。
4、進行放松訓練。選擇一些輕松的運動項目來做;聽聽輕松愉快的音樂;學習自我催眠,給自己一些積極快樂的暗示;冥想;做瑜珈或打太極;進行深呼吸及肌肉漸進放松。
5、轉移注意力訓練。將自己的注意力焦點從負面的一面轉移到積極的一面。注意力所在之處會起到增強的作用,如果注意力長期專注于負面的感受上,那種負面的感受就會增強。相反,你用自己的意志力把注意力焦點轉移到積極、正性的感受上,那這種正性的感受也會增強。
6、尋求社會支持:獲得他人的幫助。個人需求獲得他人回應和接納的感覺,這對壓力的處理有相當大的幫助。如果我們相信自己有人可以依靠,我們就更能處理人生的困境。
如果你是長期處于一種焦慮和壓抑的情緒狀態中,而不能自拔,那么建議你去做心理輔導,通過心理咨詢師的診斷,看看到底是什么事情引起你的情緒如此。他們會透過行為治療、催眠治療、精神分析、認知治療、家庭治療、婚姻治療等許多方法和技巧幫助你走出困擾。或者到醫院里開一些藥物來治療,比如1.抗精神病藥物;2.抗憂郁劑;3.解焦慮劑;4.情緒穩定劑等。
7、其他調整情緒的方法:要有目標去追求;要經常保持微笑;要學會和別人一塊去分享喜悅;要樂于助人;保持一顆童真的心;要學會和各種人愉快地相處;要能處變不驚;要保持幽默感;要能寬恕他人;要有幾個知心的朋友;常和別人保持合作,并從中獲得樂趣;保持高度的自信心;要尊重弱者;偶爾也放縱自己一下;具有膽識和勇氣;最后,不要財迷心竅。
《中庸》有言:“喜怒哀樂之未發,謂之中;發而皆中節,謂之和。”我們了解情緒,調節情緒的目的是使我們自己能夠成為一個情緒管理的高手,做自己情緒的主人。適當的表達自己的情緒可以使我們心理更加健康,更有親和力與影響力,人際關系更加融洽與和諧。但是,我們一定要記住表達情緒不忘關心他人,我們應該學會在適當場合,用合理的方式發泄自己的情緒