第一篇：宣傳部招新標(biāo)準(zhǔn)

宣傳部招新標(biāo)準(zhǔn)

1.擅長(zhǎng)書法或書法愛好者； 2.擅長(zhǎng)繪畫者或繪畫愛好者； 3.有責(zé)任心，能認(rèn)真完成任務(wù)； 4.做事積極，不拖拉，散漫； 5.服從管理； 6.預(yù)計(jì)招新人數(shù)7人

第二篇：生活部招新標(biāo)準(zhǔn)

生活部招新標(biāo)準(zhǔn)

生活部是一個(gè)負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)工作中后勤內(nèi)務(wù)方面的部門，今年生活部想招的人希望具備以下幾點(diǎn)：

1、態(tài)度誠(chéng)懇端正，明確知道生活部是負(fù)責(zé)后勤的工作并愿意認(rèn)

真、持久地去完成自己工作。

2、性格不宜高調(diào)，不招處處搶著表現(xiàn)自己的人。最好具有低調(diào)的自信，為人踏實(shí)且不卑不亢。

3、和他人交流溝通的能力較好，面試過程中不怯場(chǎng)，能比較順

利的回答面試官提出的問題。

4、對(duì)于細(xì)節(jié)方面敏感，注意到很多平常人都注意不到的細(xì)節(jié)問

題。

5、對(duì)于相關(guān)后勤工作有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮（例如：中學(xué)曾經(jīng)擔(dān)任

生活委員或?qū)W生會(huì)生活部成員）

6、有自己一套的想法，思想上有一定的高度，看問題有一定的深度及能辯證的對(duì)待問題。

除了以上條件，我們希望生活部今年所招的人具備以下一點(diǎn)以上的特點(diǎn)：

１、具有一定文書能力，對(duì)于資料的整理和總結(jié)有較高能力 ２、對(duì)計(jì)算機(jī)有一定了解，樂于學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)的運(yùn)用和操作。最好

會(huì)運(yùn)用word文檔、Excel、PowerPoint等技術(shù)。

３、具有一定外聯(lián)能力、可以協(xié)調(diào)部門內(nèi)外者優(yōu)先考慮

４、形象陽光，女生最好外表及氣質(zhì)較好，便于與他人溝通交流；

男生最好不要過于瘦弱（干事體力活較多）。

第三篇：宣傳部招新問題

宣傳部招新面試問題

一、宣傳部職能：

1、負(fù)責(zé)策劃系學(xué)生會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)比賽的宣傳工作；

2、負(fù)責(zé)我系各宣傳欄的設(shè)計(jì)和制作；

3、負(fù)責(zé)我系各主題活動(dòng)的畫報(bào)制作；

二、態(tài)度問題：

1、你為什么會(huì)選擇宣傳部，說說你的想法？

2、你了解過宣傳部嗎？說說你對(duì)宣傳部的理解？

3、加入我們部門之后，可能會(huì)很忙碌沒時(shí)間做兼職，對(duì)此，你會(huì)以什么態(tài)度面對(duì)工作？

4、加入學(xué)生會(huì)，會(huì)沖掉你很多業(yè)余時(shí)間還有兼職時(shí)間，你認(rèn)為這值得嗎？談?wù)勀愕目捶ǎ?/p>

5、你報(bào)了幾個(gè)部門？如果同時(shí)那幾個(gè)部門都錄取了你，你的選擇會(huì)是什么？

6、部長(zhǎng)有時(shí)會(huì)偏向一些干事，反而孤立你，你會(huì)怎樣做？

7、如果部門內(nèi)出現(xiàn)你不喜歡的人，你如何處理？

8、在宣傳部，有時(shí)因工作需要，會(huì)讓你做一些苦力工作，你如何看待？（適合提問男生）

9、如果你最近因?yàn)閭€(gè)人原因心情不好，你會(huì)如何處理工作？

10、加入部門后你發(fā)現(xiàn)部門工作沒你想象的那么好，覺得干燥無聊而且很累，那你將會(huì)怎么辦?

11、現(xiàn)在你在班里有擔(dān)任班干嗎？

二、能力問題：

1、你有哪些特長(zhǎng)或優(yōu)勢(shì)？為什么你覺得自己可以進(jìn)入宣傳部？

2、如果讓你來出海報(bào)，你認(rèn)為出海報(bào)之前應(yīng)該做的事有哪些？

3、你覺得在該部門，你可以負(fù)責(zé)哪方面的工作？（比如，設(shè)計(jì)、畫畫、聯(lián)系相關(guān)人員，宣傳，總結(jié)等）

4、進(jìn)入宣傳部你想做的第一件事是什么？進(jìn)入宣傳部后，你對(duì)自己有什么設(shè)想？（或者：如果你進(jìn)入了宣傳部，你有何打算（長(zhǎng)遠(yuǎn)或近期的）？首先想做好什么？）

5、加入我們的部門之后，如何去搞好與每一位干事之間的關(guān)系，能更好地一起去完成部門的工作？

6、既然你選擇了宣傳部，那么對(duì)于宣傳部你有什么看法？

7、如果你進(jìn)入學(xué)生會(huì)，你如何處理工作和學(xué)習(xí)之間的關(guān)系，還有干部們之間的關(guān)系？

8、你覺得自己是一個(gè)有責(zé)任心的人嗎？如何體現(xiàn)出來？

9、進(jìn)入宣傳部，你能為部門帶來什么？例如你的創(chuàng)意，你的辛勞…….10、工作中你發(fā)現(xiàn)很難跟部長(zhǎng)或其他干事相處，你怎樣解決這種情況？

11、你以前都從事過哪些與宣傳部活動(dòng)相關(guān)的工作？

第四篇：宣傳部招新問題

宣傳部招新問題

重要問題：有沒有繪畫或書法基礎(chǔ)？是否有吃苦耐勞的精神？

1.高中時(shí)候有沒有社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)和學(xué)生會(huì)經(jīng)驗(yàn)

2宣傳部很累，會(huì)占用很多私人時(shí)間并且經(jīng)常會(huì)做抬展板之類的體力活，你能堅(jiān)持多久？

3.你如何看待釣魚島問題，從中得到的體會(huì)對(duì)宣傳部有何建議？

4.團(tuán)隊(duì)是否遇到過困難與阻礙?你們是如何克服的?你在當(dāng)中發(fā)揮了什么作用?

5.團(tuán)隊(duì)有什么優(yōu)秀的成果?

6.你從TEAMWORK中學(xué)到拉什么?

7.如果進(jìn)入宣傳部,你會(huì)做什么來幫助宣傳部更好的發(fā)展?淺談想法

8.你對(duì)宣傳部的看法?

9.你為什么來報(bào)宣傳部?而不去學(xué)習(xí)部,體育部呢?

10.如果學(xué)習(xí)很忙,而宣傳部正好也缺乏人手,這個(gè)時(shí)候,會(huì)選擇學(xué)習(xí)還是部門活動(dòng)?

11.你對(duì)我們宣傳部有多少了解？

12.你認(rèn)為進(jìn)宣傳部最需要具備的條件是什么？能力，自信，責(zé)任感？從中選出一個(gè)并解析。

13.你覺得以你的優(yōu)勢(shì)能為宣傳部帶來什么？

14．假如宣傳部遇到你無法接受的事情或同事時(shí)，你會(huì)怎么處理？

15.你不喜歡的人是什么樣子的？如果部門出現(xiàn)這樣的人，你會(huì)怎么處理？

16.你進(jìn)宣傳部的目的是什么？

17.如果你競(jìng)選宣傳部成功了，你會(huì)怎么做？

18.如果你進(jìn)了宣傳部你怎么跟其他部門搞好關(guān)系？

19.如果你競(jìng)選成功，你將怎么樣融入這個(gè)集體？

20.如果上面交給的任務(wù)你不能及時(shí)完成，你將怎么向上面交代？

21.如果你跟朋友一起來競(jìng)選，你競(jìng)選成功了，而你朋友卻失敗了，你選擇跟朋友走還是留下來？

22.如果學(xué)生會(huì)上面的人誤會(huì)你了，你將怎么做？

23.除了宣傳部，你是否對(duì)其他部門有所了解？

24.你怎么處理個(gè)人學(xué)習(xí)問題跟部門之間的問題？

25.你對(duì)面試做了什么準(zhǔn)備？

26.針對(duì)你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)，你怎樣做到揚(yáng)長(zhǎng)避短？

27.如果你進(jìn)了宣傳部，你有什么工作計(jì)劃？

28.你如果談戀愛了，你怎么處理部門跟個(gè)人問題？

29.如果你自己排隊(duì)打飯，排了蠻久，到你打時(shí)卻忘記帶飯卡，你會(huì)怎么做？（如果他選擇了借旁邊的同學(xué)卡）請(qǐng)問你認(rèn)為你需要問幾位同學(xué)才能借到飯卡？

30.你是否滿意自己面試的表現(xiàn)？

二、納新要求

宣傳部的工作量比較大，因此需要招募更多的，有能力的干事。

招干對(duì)象應(yīng)該以道德品質(zhì)優(yōu)、自律能力強(qiáng)、責(zé)任心重為前提，在能力上有所側(cè)重，即體現(xiàn)在繪畫、書法、電腦制圖及書畫文字構(gòu)思、設(shè)計(jì)等方面。在對(duì)新招干事的留用問題上，堅(jiān)持擇優(yōu)原則.所選新成員

1、具有相關(guān)技能如繪畫、書法、海報(bào)設(shè)計(jì)；

2、有高度責(zé)任感，態(tài)度端正積極向上，有奉獻(xiàn)精神；

3、能夠吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神；

4、交際能力強(qiáng)，性格開朗，喜歡幫助他人；

5、如有相關(guān)作品，可先自備。

第五篇：宣傳部招新策劃

院學(xué)生會(huì)宣傳部是一個(gè)協(xié)調(diào)學(xué)生會(huì)各部開展宣傳工作的重要職能部門，以“宣傳學(xué)院、服務(wù)同學(xué)、鍛煉自我”為宗旨，是我院學(xué)生會(huì)對(duì)外的窗口和宣傳工作的橋梁，一直以來它都為精心營(yíng)造濃厚的校園文化而不斷努力著。

本部門主要職責(zé)：配合學(xué)生會(huì)其他部門的工作，對(duì)其各項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行宣傳；傳達(dá)校團(tuán)委和學(xué)生會(huì)各時(shí)期的工作重點(diǎn)及要求；對(duì)重大節(jié)日，紀(jì)念日做必要的宣傳，以渲染校園文化濃厚氛圍。本部門精品活動(dòng)：一二·九詩詞歌賦創(chuàng)作、朗誦大賽，書法比賽.一：招新目的

院學(xué)生會(huì)宣傳部的是否能夠長(zhǎng)久，關(guān)鍵因素就在于高素質(zhì)人才的加入，所以我部不斷需要有能力的人加入，實(shí)現(xiàn)院學(xué)生會(huì)宣傳部的新老交替，保證院學(xué)生會(huì)宣傳部工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生會(huì)宣傳部的主體工作作用。并以此鼓勵(lì)大學(xué)生在學(xué)校除了學(xué)習(xí)必要的文化知識(shí)外，也應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，使自己向“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展。

二：招新原則

堅(jiān)持公平、公正、自愿平等，“擇優(yōu)選拔”的原則，開展招新的各項(xiàng)活動(dòng)。三：招新對(duì)象

面向全院同學(xué)并針對(duì)大一以及其他各年級(jí)有志進(jìn)入院學(xué)生會(huì)工作學(xué)習(xí)，有信心處理好學(xué)習(xí)和工作關(guān)系的有為青年。

四：招新要求

1，承認(rèn)院學(xué)生會(huì)章程和宣傳部章程，自覺遵守宣傳部各項(xiàng)規(guī)章制度。2，有一定的策劃組織及寫作能力。3，有一定的交際溝通及演講能力。

4，有書法、繪畫特長(zhǎng)者優(yōu)先。

5，能熟練操作Word，Photoshop者優(yōu)先。

6，思想品德合格，工作積極主動(dòng)，耐心細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞。7，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能積極主動(dòng)向宣傳部靠攏。五：招新計(jì)劃

1、我部預(yù)計(jì)招收新部員20---25人.2、具體計(jì)劃：宣傳一組 5 人，宣傳二組 5人，辦公組 5 人，策劃組 5 人, PS小組 5 人 六：招新時(shí)間安排

1、報(bào)名時(shí)間：2010年9月1日至2010年9月3日。

2、報(bào)名地點(diǎn)：中午11:30——13:30 餐廳門口

下午 17:00——18:00 餐廳門口

3、個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請(qǐng)書收取截至日期：2010年9月3日晚8點(diǎn)。

4、初選日期及地點(diǎn)： 9月8日，中午3:00教學(xué)樓B109教室。

5、復(fù)選日期及地點(diǎn)： 9月9日，晚上7：00教學(xué)樓B109教室。七：初選方案

報(bào)名同學(xué)依照公告海報(bào)在初試時(shí)間到指定教室等候面試，部門負(fù)責(zé)人做好相關(guān)組織工作，在部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下完成初試任務(wù)。整個(gè)初試包括以下3個(gè)環(huán)節(jié)：

1，做簡(jiǎn)短的自我介紹（主要了解其性格、特長(zhǎng)、愛好及自信心和語言表達(dá)能力，時(shí)間控制在30秒左右）;2，簡(jiǎn)要陳述自己應(yīng)聘該部門的原因，優(yōu)勢(shì)（考察其對(duì)此次選拔有沒有準(zhǔn)備及其心態(tài)，時(shí)間控制在30秒左右）；

3，要求回答一個(gè)事先準(zhǔn)備的問題（開放性問題，了解其參選目的，時(shí)間控制在1分鐘以內(nèi)）4，回答各組負(fù)責(zé)人的提問（問題可以考慮新穎，思維角度靈活，各組負(fù)責(zé)人可提問各組相關(guān)問題）

八：初選評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)：

本次初選采取評(píng)委評(píng)分制，選六名干事及部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)總計(jì)八人組成評(píng)委團(tuán)進(jìn)行評(píng)分。1，評(píng)分細(xì)則如下：

A、每個(gè)人基準(zhǔn)分為一百分，最后十四名評(píng)委去掉最高分及最低分，核算總分即為最后得分。

B、評(píng)分時(shí)主要考察以下五點(diǎn)：

一、其演講時(shí)對(duì)語言的組織能力及表達(dá)能力。

二、對(duì)宣傳部的了解程度。

三、其參加競(jìng)選的目的（入部動(dòng)機(jī)）。

四、對(duì)自身的宣傳及推薦。

五、對(duì)部長(zhǎng)所提問題的回答情況及應(yīng)變能力。2，評(píng)選步驟及方法：

A、將所有參選人員依特長(zhǎng)進(jìn)行分組編號(hào)。

B、所有參選人員按組別及編號(hào)上場(chǎng)演講并回答部長(zhǎng)提問。C、評(píng)委團(tuán)打分，工作人員核分。

D、待所有人員演講結(jié)束后，副部長(zhǎng)進(jìn)行講評(píng)，公布入選名單。九：復(fù)選方案

1、復(fù)選原則：

徹底考察其能力及特長(zhǎng)，確保選取人員均具有一定才能。

2、復(fù)選辦法：（分組同時(shí)進(jìn)行考核）第一組：宣傳組(A+B)招新方案

1.對(duì)愛好書法的人員由其現(xiàn)場(chǎng)書寫，并有專人負(fù)責(zé)評(píng)定工作。

2.對(duì)愛好繪畫的人員主要以其對(duì)展板的設(shè)計(jì)出發(fā)，考察其創(chuàng)新設(shè) 計(jì)能力。3.由組長(zhǎng)進(jìn)行提問考核

第二組：辦公組招新方案

1.統(tǒng)籌我組工作預(yù)計(jì)招新人數(shù)在5至6人之間，和其他組同時(shí)開展復(fù)選工作，最終由我部老成員決定招新成員，部長(zhǎng)和副部長(zhǎng)有一票否決權(quán)。

2.不要求各成員多才多藝，但每位成員必須對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正，一絲不茍。

3.對(duì)于我組復(fù)選人員，進(jìn)行臨場(chǎng)提問，大概提問需要涉及到以下幾方面內(nèi)容：是否有過監(jiān)督方面的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、對(duì)于自身的發(fā)展有何理想、進(jìn)入部里面之后對(duì)工作方面持何種態(tài)度。其他問題可根據(jù)當(dāng)時(shí)招新現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)提問，以測(cè)驗(yàn)其臨場(chǎng)應(yīng)變能力，對(duì)于有演講、主持方面特長(zhǎng)的學(xué)生，可以臨時(shí)給予其特定環(huán)境讓其發(fā)揮。第三組：策劃組招新方案

1.對(duì)通過初試的同學(xué)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考核，共有兩項(xiàng)：

A.就此次宣傳部招新寫一份通訊稿，時(shí)間10分鐘。

B.就我部精品活動(dòng)“書法大賽”寫一份策劃書,時(shí)間20分鐘。2．由副部長(zhǎng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)。

第四組：PS小組

本組復(fù)試原則是：做到不落有才者，優(yōu)中選優(yōu)。

1.現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行電腦的各方面操作能力及PS能力的考核。2.由組長(zhǎng)進(jìn)行專業(yè)知識(shí)的提問 十：其他事項(xiàng)

1.所有報(bào)名人員均需準(zhǔn)備自薦書（申請(qǐng)書）及個(gè)人簡(jiǎn)歷一份，并于規(guī)定的時(shí)間交于報(bào)名登記處的工作人員，逾期不交者視為自動(dòng)放棄參選資格。

2．所有接到通知參加初選及復(fù)選的人員必須于規(guī)定的時(shí)間到規(guī)定的地點(diǎn)參加選拔，逾期不到者視為自動(dòng)放棄入選資格。

3．所有有書法，繪畫特長(zhǎng)的人員在報(bào)名結(jié)束后需準(zhǔn)備一幅作品以備參選之用。4．選取結(jié)果的公布：

最終的選取人員的名單由全體干事會(huì)議審定通過，并公布上報(bào)院學(xué)生會(huì)辦公室進(jìn)行備檔。5．其他未盡事宜由全體干事會(huì)議研究決定。