第一篇：XXXX村委會關于進一步嚴肅工作紀律轉變工作作風貫徹落實情況

XXXX村委會關于進一步嚴肅工作紀律轉變工作作風貫徹落實情況

鎮紀委辦：

為認真貫徹落實上級黨委、政府相關會議精神，根據鎮黨委、政府的安排部署，我村委會認真組織學習縣、鎮黨委相關會議要求，對本村委會工作紀律和工作作風開展自查自糾，同時完善工作規章制度。現將貫徹落實情況匯報如下：

一、組織學習，提高認識。黨風廉政建設工作，學習和思想教育是關鍵。為此我村委會嚴格按照鎮黨委的安排部署，及時召開會議，組織村委會工作人員及村小組干部認真學習縣、鎮黨委關于進一步嚴肅工作紀律轉變工作作風的文件精神，要求村委會工作人員將學習貫徹和工作結合起來，在日常學習生活中嚴格執行各項紀律，提高工作效率，促進農村基層組織規范化。

二、認真開展自查自糾，加強管理。為進一步整治工作作風方面存在的問題，我村委會認真抓好村委會工作人員教育管理，要求村委會工作人員嚴格執行工作紀律，遵守各項工作紀律；嚴格執行厲行節約紀律，倡導厲行節約，反對鋪張浪費。同時要求村委會工作人員對照各項工作紀律和工作作風的要求，認真開展自檢自糾，對自身存在的問題要求逐一進行整改，切實做到令行禁止，改進工作方法，把農村黨風廉政建設工作落到實處。

三、完善規章制度，加強監督檢查。按照廉潔自律的相關規定和上級組織的要求，我村委會全面推行基層黨務公開、政務公開、村務公開制度，對“五保”和“低保”政策落實情況、對各級補助資金、救災防病資金及新農合資金的管理使用情況逐一公開公示，并認真落實“三嚴格、五查處”的規定，確保了各項惠農政策落到實處，進一步規范了廣大黨員干部的從政行為，強化了黨員干部廉潔從政、依法從政的意識。

XXXX村黨總支 2011年10月29日

第二篇：嚴肅工作紀律、整頓工作作風

嚴肅工作紀律、整頓工作作風

為落實區教育局關于工作作風建設會議精神，**小學于14日下午向全校教職員工傳達區教育局整頓工作作風，嚴肅工作紀律的會議精神。會上，校長***指出了個別職工上班工作作風飄浮、工作紀律渙散的問題，并結合學校當前工作宣布了幾條紀律規定：

嚴格考勤制度。學校指派專人負責對全校教師上班進行考勤，詳細記錄教職工上下班情況；值周領導負責對周內情況作全面了解，周末全面總結；與期末績效考核掛鉤；嚴肅請假制度，一天以內向值周領導請假，一天以上三天以內必須書面向校長請假。三天以上按相關規定辦理。領導出差必須在辦公室登記并公示，不假離校者按曠課論處；全體教職工上班時要保持良好的工作狀態。上班不準上QQ聊天、打游戲、淘寶或相互聊天等。在辦公室只能備課、批改作業等，并且每天必須按課表上課，不得隨意調換課程，一經發現按學校評估細則辦理；嚴禁學校領導班子成員進高檔餐館、娛樂場所，嚴禁全體教職工搞賭博。凡被發現或被上級部門查處一次，績效工資扣減30%；在教學“六認真”上工作不到位，在學區期終工作檢查中被扣分者加倍扣減績效工資；在環境治理上工作未到崗到位而被有關部門查處者，嚴格追究相關責任，并適度扣減績效工資；各班主任在安全管理上出現較大事故，給學校帶來負面影響者，將懲扣班津。

第三篇：強化工作作風,嚴肅工作紀律

強化工作作風 嚴肅工作紀律

2018年5月31日綜合管理部組織各部門負責人和臨時小組負責人召開專項紀律整頓活動部署動員會議。前期公司部分員工存在脫崗曠工問題，嚴重擾亂工作秩序，為此公司決定開展專項紀律整頓活動。

此次動員會上鐘總宣讀了紅頭文件《關于開展專項紀律整頓活動的通知》，趙立杰介紹了公司專項紀律整頓活動步驟。整頓活動分為三步，第一步，各部門組織學習該文件，并將培訓記錄于6月1日中午12:00前上報到綜合管理部。培訓記錄要包含培訓照片、簽到表以及每個人的心得體會。第二步，各部門自查自糾，整頓風紀。第三步，綜合管理部不定期抽查，如果發現違規情況，一律按文件規定處理。

毛主席曾經說過：“加強紀律性，革命無不勝。”社會上也流行一句“紀律是塊鐵，誰碰誰出血”的說法，這些都說明了紀律的重要性。請各位同事以后在工作中嚴格要求自己，自覺遵守工作紀律。

第四篇：市環保局制定嚴肅工作紀律轉變工作作風意見

市環保局制定嚴肅工作紀律轉變工作作風意見

為樹立環境保護工作的良好形象，進一步嚴肅工作紀律，轉變工作作風，規范執法行為，提高行政效能，近日，市環保局制定了《關于進一步嚴肅工作紀律轉變工作作風的意見》。

一、改進思想作風。不搞自由主義，不傳播小道消息，不隨意議論他人，不挑撥離間，不亂猜疑，不激化矛盾，通過正當途徑反映問題，增加信任，增強團結，保持單位和諧穩定，努力創造一個良好的工作氛圍。

二、增強節約意識。以建設節約型單位為切入點，從“節約一滴水、節約一度電、節約一張紙”做起，艱苦奮斗、厲行節約，形成勤儉節約、抵制浪費的良好風尚。

三、加強行風建設。克服工作中存在的責任心不強，服務態度不好，工作效率不高的現象，提高服務質量。待人處事要謙虛禮貌，熱情服務，堅決克服“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現象；實行首問負責制、行政過錯責任追究制、限時辦結制，落實黨風廉政建設責任制。

四、嚴肅工作紀律。一是依法行政。嚴格執法程序，嚴禁在企業和商戶吃拿卡要，嚴禁收費不開票或收多開少，嚴禁坐支挪用罰沒款及排污費等。二是嚴格執行考勤制度，局機關和二級單位要 1

在醒目位置懸掛工作人員去向公示牌。因外出不能在崗的要向分管領導講清去向，同時要在工作人員去向公示牌中填寫清楚。三是不準利用電腦炒股、玩游戲、聊天、觀看娛樂影像等與本職工作無關的行為，嚴禁上班時間下棋、玩撲克、打麻將等。四是嚴肅會議紀律。重要會議實行簽到制度，會議期間，通訊工具一律調至震動或關閉狀態。五是認真遵行全國環保系統“六項禁令”、環境監察人員“六不準”、環境影響評價人員“八不準”和xx市機關工作人員轉變作風“十禁止”。

第五篇：曙光小學關于轉變工作作風嚴肅工作紀律的規定

曙光鄉中心小學校

關于轉變工作作風 嚴肅工作紀律的若干意見

為進一步加強我校的作風建設，提高工作效率，確保形成勤奮務實、高效廉潔的良好風氣，樹立教師的良好形象，現就整頓工作作風、嚴肅工作紀律的有關事項作如下規定,望嚴格執行。

1、衣著整潔，文明上崗。穿著打扮要樸素整潔、端莊大方，不準佩帶首飾、穿奇裝異服、濃妝艷抹；語言要規范得體，主動熱情，不講粗話、臟話。

2、嚴格遵守作息時間。每周星期一早上8：00至星期五下午放學是上班時間，全體領導和教職工要按時上下班，不準遲到、早退,不得擅離工作崗位，若遲到或早退一次在獎勵性績效工資中扣人民幣10.00元。由值周領導考核,并于第二周周末會公布。

3、認真執行工作紀律。工作時間嚴格坐班紀律，坐班時間為：上午從早讀課上課起至正課第二節下課止，下午從第一節正課上課起到第二節課下課止（注：逢場天所有教師只坐上午早讀課和下午第一節正課，平時50歲以上的女教師和55歲以上的男教師也只坐上午早讀課和下午第一節正課）。坐班期間不準串門閑聊、辦私事，不準上網聊天、玩游戲、看電影等，不準打架斗毆、酗酒、賭博，影響和妨礙他人工作。按時上下課，上課期間不得會客，手機不得帶入教室，上課時間不得接打電話。否則，違反一次在獎勵性績效工資中扣人民幣10.00元正。每周星期五下午，縣外教師若要回家可向值周領導請假，待批準后方可離校，縣內教師若有特殊事情，也可向值周領導請假，待批準后方可離校，否則，按曠課或早退處理。上述事項由值周領導考核，并于第二周周末會公布。

4、堅持請銷假制度。個人因生病、或婚喪嫁娶等事宜確需請假的，要嚴格履行書面請假手續，不準私自曠工曠課。曠課一節在獎勵性績效工資中扣人民幣50.00元正，曠課一天在獎勵性績效工資中扣人民幣200.00元正。一天之內向值周領導請假，三天之內向校長請假，一周內向學區請假，一周以上向教體局請假。

5、嚴格執行決策，確保政令暢通。全體教師對學校的各項工作部署、領導交辦的任務要不折不扣地完成，不準搞上有政策、下有對策，隨意簡化或變通決策程序，切實做到步調一致，令行禁止。

6、認真執行黨風廉政建設的有關規定,保持勤儉節約的作風。全體教師要保持勤儉辦學的傳統，從節省一粒米、一滴水、一度電做起，精打細算，厲行節約，堅決避免長明燈、長流水等奢侈浪費現象。不濫訂、濫印復習資料，不亂收費。

7、樹立宗旨意識，改進工作作風。全體教師要牢固樹立愛崗敬業、執政為民的思想，講實話、辦實事、求實效，滿腔熱情地為群眾和學生服務。不得訓斥家長,不收受家長禮品禮金及宴請,不準諷刺、挖苦、歧視、體罰或變相體罰、性侵學生。

8、全體教師必須按時參會，不得遲到、早退，并按會議要求認真聽講，做好記錄。會議期間不得接打電話，手機開到靜音或關閉狀態（若緊急事情必須到室外接聽），否則每次在獎勵性績效工資中扣人民幣10.00元正。由值周領導考核，并于第二周周末會公布。

以上規定2014年秋季第二周公布并廣泛征求教職工意見，2014年9月15日下午召開行政擴大會議并討論通過，自本周起執行。

三臺縣曙光鄉中心小學校

二0一四年九月