第一篇：工作簡報(bào)2014年第3期

【商會要聞】

第3期（總第61期）

2014年3月15日

市領(lǐng)導(dǎo)對工商聯(lián)工作提出新要求

3月12日，市委副書記肖伏芝在全市統(tǒng)戰(zhàn)部長會議上對工商聯(lián)工作提出新要求。他說，工商聯(lián)虛事實(shí)做，活動開展有聲有色，企業(yè)家對工商聯(lián)的認(rèn)知度明顯提升。他要求，工商聯(lián)要當(dāng)好市委市政府加快非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“助手”，發(fā)揮促進(jìn)黨委政府與非公有制經(jīng)濟(jì)人士溝通聯(lián)系的橋梁、紐帶作用，真心實(shí)意為非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)，多做實(shí)事，多解難題，多送溫暖。特別是對那些符合國家產(chǎn)業(yè)政策，具有廣闊市場前景的非公企業(yè)，要搭建好平臺，從政策、科技、人才、信息、法律等方面搞好服務(wù)，千方百計(jì)促其做大做強(qiáng)。

2全市深入開展非公有制經(jīng)濟(jì)人士理想信念

教育實(shí)踐活動動員大會召開

3月12日，全市深入開展非公有制經(jīng)濟(jì)人士理想信念教育實(shí)踐活動動員大會在市政大樓521會議室召開。會議傳達(dá)了全省深入開展非公有制經(jīng)濟(jì)人士理想信念教育實(shí)踐活動電視電話會議精神，下發(fā)了活動實(shí)施意見，并對全市活動開展進(jìn)行了動員部署。市委常委、統(tǒng)戰(zhàn)部長錢薇，市工商聯(lián)黨組書記劉鋒作動員講話。

會議指出，按照中央統(tǒng)一部署，非公有制經(jīng)濟(jì)人士理想信念教育實(shí)踐活動內(nèi)容由“三信”拓展為“四信”，即引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)人士增強(qiáng)對中國特色社會主義的信念、對黨和政府的信任、對企業(yè)發(fā)展的信心和對社會的信譽(yù)。深入開展教育實(shí)踐活動是凝心聚力推動全面深化改革的必然要求，是服務(wù)非公有制經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級的迫切需要，也是促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)新一輪大發(fā)展的重要內(nèi)容。

會議要求，全市上下要進(jìn)一步凝聚共識、匯聚力量，在活動內(nèi)容、載體和方式等方面積極探索，大膽創(chuàng)新，把教育實(shí)踐活動與促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)更好更快發(fā)展、推進(jìn)服務(wù)型工商聯(lián)（商會）建設(shè)和基層組織建設(shè)相結(jié)合，突出增強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)人士對社會的信譽(yù)，把打造信用商會、創(chuàng)建誠信企業(yè)活動作為自選動作，探索開展誠信宣誓、誠信倡議、誠信簽名、誠信企業(yè)表彰、信用商會建設(shè)、設(shè)立信用碑等活動，大力弘揚(yáng)社會主義核心價(jià)值觀，倡導(dǎo)“敢為人先、誠信包容、善謀實(shí)干、樂義好施”的新宜商精神，引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)人士重諾守信。

各縣市區(qū)工商聯(lián)主要負(fù)責(zé)同志、直屬商會會長以及市工商聯(lián)機(jī)關(guān)全體干部參加動員會。（辦公室）

全市工商聯(lián)系統(tǒng)全面啟動服務(wù)型工商聯(lián)建設(shè)

為順應(yīng)全面深化改革新形勢新任務(wù)新要求，爭當(dāng)服務(wù)全市非公有制經(jīng)濟(jì)更好更快發(fā)展排頭兵，近日，市工商聯(lián)下發(fā)《關(guān)于在全面深化改革中推進(jìn)服務(wù)型工商聯(lián)（商會）建設(shè)的實(shí)施意見》，全面啟動服務(wù)型工商聯(lián)建設(shè)。

服務(wù)型工商聯(lián)建設(shè)的總體目標(biāo)是以實(shí)現(xiàn)發(fā)展升級為主線促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展，以培養(yǎng)合格中國特色社會主義事業(yè)建設(shè)者為目標(biāo)引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)人士健康成長。總體要求是堅(jiān)持服務(wù)黨委政府、服務(wù)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)社會的工作導(dǎo)向，發(fā)揮工商聯(lián)在參政議政、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系、非公有制企業(yè)黨建工作等方面的獨(dú)特優(yōu)勢作用。總體任務(wù)是夯實(shí)基層組織建設(shè)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)“兩個(gè)基礎(chǔ)”，打造民營經(jīng)濟(jì)研究會和民營經(jīng)濟(jì)服務(wù)中心“兩個(gè)工作平臺”，建立百強(qiáng)企業(yè)推選、第三方評估、發(fā)展環(huán)境監(jiān)測、企業(yè)家教育培訓(xùn)和思想政治工作“五大工作體系”。

針對各縣市區(qū)工商聯(lián)發(fā)展存在不平衡性，服務(wù)型工商聯(lián)建設(shè)將分啟動實(shí)施、全面推進(jìn)、完善提升三個(gè)階段推進(jìn)，計(jì)劃于2020年全面建成。（辦公室）

市工商聯(lián)工作

獲評2013年度全國工商聯(lián)系統(tǒng)優(yōu)秀案例

2月11日，由全國工商聯(lián)宣教部指導(dǎo)、中華工商時(shí)報(bào)主辦的“2013年度工商聯(lián)(商會)工作亮點(diǎn)系列評選”活動結(jié)果揭曉。宜春市工商聯(lián)《工作創(chuàng)新升級 助力地方發(fā)展》獲評“十大創(chuàng)新”地市級工商聯(lián)優(yōu)秀案例。此次活動共從全國工商聯(lián)系統(tǒng)評選出十大亮點(diǎn)工作、十大創(chuàng)新工作、十佳服務(wù)典范項(xiàng)目各10個(gè)，甄選優(yōu)秀案例55個(gè)，市工商聯(lián)作為全省唯一設(shè)區(qū)市工商聯(lián)亮點(diǎn)工作案例入選。（辦公室）

市工商聯(lián)服務(wù)開放型經(jīng)濟(jì)工作受表彰

近日，市政府對2013年度全市開放型經(jīng)濟(jì)先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰，市工商聯(lián)被評為先進(jìn)單位。

2013年，宜春市工商聯(lián)把推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)作為重要抓手，充分發(fā)揮經(jīng)濟(jì)性優(yōu)勢，通過內(nèi)引外聯(lián)廣泛開展招商項(xiàng)目包裝、洽談和對接工作，拓寬經(jīng)濟(jì)聯(lián)絡(luò)和交往渠道，服務(wù)開放型經(jīng)濟(jì)發(fā)展取得豐碩成果。會同有關(guān)單位成功舉辦“月是故鄉(xiāng)明〃首屆宜商大會”，邀請海內(nèi)外150多名有實(shí)力、有影響的宜商齊聚宜春，現(xiàn)場簽約投資項(xiàng)目15個(gè)，簽約金額達(dá)67.6億元。積極響應(yīng)全市“項(xiàng)目建設(shè)夏季大會戰(zhàn)”號召，組織開展“爭當(dāng)項(xiàng)目建設(shè)帶頭人”競賽活動，收集各類項(xiàng)目信息80余條。先后8次赴廣東、福建、江蘇、安徽等地拜訪客商，與20多家企業(yè)進(jìn)行項(xiàng)目對接，接待12批次客商來宜考察洽談。其中，對接橫店集團(tuán)來宜考察洽談文化旅游項(xiàng)目；對接中歐國際工商學(xué)院2013級EMBA深圳班60余名學(xué)員來宜考察。先后組團(tuán)赴昆明學(xué)習(xí)考察和參加第十二屆華商大會，指導(dǎo)組建昆明銅鼓商會、蘇州宜春商會，增補(bǔ)四名外埠商會負(fù)責(zé)人擔(dān)任副會長，并與多家外埠商會建立起工作聯(lián)系，充分發(fā)揮外埠商會在對外聯(lián)絡(luò)的“窗口”作用。（經(jīng)聯(lián)科）

市工商聯(lián)政協(xié)委員積極履職建言

2月16日-18日，政協(xié)宜春市第三屆委員會第四次會議在宜春召開。會議期間，市工商聯(lián)政協(xié)委員認(rèn)真聽取并審議了政協(xié)常委會工作報(bào)告，聽取并協(xié)商討論了《政府工作報(bào)告》及其他有關(guān)報(bào)告，并通過大會發(fā)言、提案、討論等形式踴躍參政議政，圍繞助推宜春新一輪大發(fā)展建諍言獻(xiàn)良策。

會上，吳凱萍副主席代表市工商聯(lián)作了《優(yōu)化發(fā)展環(huán)境 促進(jìn)非公經(jīng)濟(jì)更好更快發(fā)展》的大會發(fā)言，市工商聯(lián)向大會提交了《關(guān)于設(shè)立“中國民營經(jīng)濟(jì)紀(jì)念日”的建議》、《關(guān)于加快政府職能轉(zhuǎn)變 促進(jìn)行業(yè)商會協(xié)會健康發(fā)展的建議》的大會提案。

2013年，市工商聯(lián)政協(xié)委員積極履職建言，吳凱萍、周永生、林敏、林銘祺、陳軍耀、葉浪、易曉斌、陳智林、張小山、10-

第二篇：工作簡報(bào)

項(xiàng)目工作簡報(bào)

第一期

項(xiàng)目組 二00九年五月八日

畢節(jié)地區(qū)“紅花大金元配套技術(shù)研究及推廣應(yīng)用”項(xiàng)目

2009年上半年工作總結(jié)

畢節(jié)地區(qū)煙草公司重大科技專項(xiàng)“紅花大金元配套技術(shù)研究及推廣應(yīng)用”的移栽工作已于5月5日全部結(jié)束，按計(jì)劃完成了項(xiàng)目的階段任務(wù)。

1、針對2009年種植區(qū)域制定了生產(chǎn)技術(shù)方案。2008年11月25日，在畢節(jié)地區(qū)煙草公司的組織下，在威寧縣召開了有畢節(jié)地區(qū)煙草公司、威寧縣煙草公司、大方縣煙草公司、織金縣煙草公司和貴州大學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)人員參加的2008年項(xiàng)目工作總結(jié)會，畢節(jié)地區(qū)煙草公司朱貴川副經(jīng)理、貴州大學(xué)科技處趙致處長參加了會議。會議對2008年威寧實(shí)施項(xiàng)目所取得的成績給予了肯定，落實(shí)了2009年畢節(jié)地區(qū)紅花大金元的種植面積和區(qū)域，并對項(xiàng)目組制訂的2009生產(chǎn)技術(shù)方案、科研試驗(yàn)方案進(jìn)行審議。會議明確了紅花大金元品種的關(guān)鍵技術(shù)是“早栽、調(diào)肥、增密、防病、保濕”，確定了2009年紅花大金元生產(chǎn)技術(shù)方案。

2、試驗(yàn)研究有序進(jìn)行。在2008年11月25日的會議上，與會領(lǐng)導(dǎo)專家還就項(xiàng)目組制定的2009年項(xiàng)目研究試驗(yàn)方案進(jìn)行了審議。項(xiàng)目組確定除08年已開展的23個(gè)研究專題全部重復(fù)進(jìn)行研究外，還增加了由于08年項(xiàng) 1 目簽訂較晚而未能實(shí)施的部分項(xiàng)目，2009年在威寧和貴州大學(xué)進(jìn)行18個(gè)項(xiàng)目共35個(gè)專題的研究和試驗(yàn)工作。為保證項(xiàng)目研究試驗(yàn)和技術(shù)指導(dǎo)工作順利完成，貴州大學(xué)指定項(xiàng)目組賀化祥副教授到威寧縣蹲點(diǎn)指導(dǎo)，同時(shí)派出05屆、06屆本科生19人到威寧縣實(shí)習(xí)、執(zhí)行項(xiàng)目研究和試驗(yàn)工作。另外，根據(jù)需要，貴州大學(xué)項(xiàng)目組其他成員隨時(shí)到點(diǎn)工作。目前各項(xiàng)專題的研究工作正在有序?qū)嵤?/p>

3、已按計(jì)劃完成了煙農(nóng)和技術(shù)人員的培訓(xùn)工作。為保證生產(chǎn)技術(shù)方案落實(shí)到田間地塊，2009年4月15日至19日，項(xiàng)目組對威寧雨朵、斗鼓、新街和大方東關(guān)、沙廠等紅花大金元種植區(qū)域的400多名煙農(nóng)和技術(shù)員進(jìn)行了培訓(xùn)。本次主要培訓(xùn)了紅花大金元的品種特征特性、主要栽培技術(shù)、病蟲害防治等內(nèi)容。計(jì)劃根據(jù)煙株生長進(jìn)程，今后將進(jìn)行水肥管理、田間衛(wèi)生、病蟲害防治、打頂抹芽、煙葉成熟識別、提值烘烤技術(shù)、分級預(yù)檢、采后煙桿處理等內(nèi)容的培訓(xùn)工作。

4、移栽工作已全面結(jié)束。為保證紅花大金元中上部煙葉有較長的成熟落黃時(shí)間，適時(shí)早栽成為關(guān)鍵技術(shù)。在2009年紅花大金元生產(chǎn)技術(shù)方案制定中，確定了紅花大金元的移栽期提前到4月20～30日，育苗播種期在2月10至15日。通過縣公司領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)人員以及項(xiàng)目組蹲點(diǎn)教師和學(xué)生的督促，移栽工作基本按計(jì)劃進(jìn)行，至4月30日，實(shí)際完成移栽達(dá)到90%以上，5月5日全部結(jié)束。

撰稿、編輯：劉仁祥

第三篇：工作簡報(bào)

中共XXX縣委(單位名稱）環(huán)境建設(shè)工作

簡報(bào)

第1期

中共ＸＸＸ(單位名稱）環(huán)境

建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室2011年11月17日

XX局召開環(huán)境建設(shè)工作會議

11月16日，ＸＸＸ(單位名稱）召開環(huán)境建設(shè)工作專題會議，成立了環(huán)境建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，迅速籌劃開展環(huán)境建設(shè)工作，并制定《ＸＸＸ(單位名稱）環(huán)境建設(shè)工作實(shí)施方案》。縣xx局長作了重要講話。xx局長就xx局如何開展環(huán)境建設(shè)做出重要講話，她指出在全黨開展環(huán)境建設(shè)工作，是黨的十七大做出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略部署，是用中國特色社會主義理論體系武裝全黨的重大舉措，是推動經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展的迫切需要。她要求全體黨員干部一定要站在全局和戰(zhàn)略的高度，按照縣委的要求和部署，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密安排，全力實(shí)施，深入推進(jìn)，掀起環(huán)境建設(shè)的熱潮，確保環(huán)境建設(shè)工作取得實(shí)效。xx局長強(qiáng)調(diào)，開展環(huán)境建設(shè)工作是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期全縣工作的一項(xiàng)重大政治任務(wù)，也是宣傳思想的一件大事。我們一定要以高度的政治責(zé)

任感，良好的精神狀態(tài)，求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，把環(huán)境建設(shè)工作抓緊抓好抓出成效，為工作提供堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)，為全縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)！

XX局把改善環(huán)境的工作任務(wù)分解到各位科室成員身上，在對各科室的環(huán)境建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任中，要求各科室主動搞好協(xié)調(diào)服務(wù)；抓好實(shí)事工程、重點(diǎn)項(xiàng)目和軟環(huán)境建設(shè)，切實(shí)要加強(qiáng)我部各項(xiàng)工作的軟、硬環(huán)境建設(shè)，進(jìn)一步營造優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境。

中共ＸＸＸ(單位名稱）

環(huán)境建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

二○一一年十一月十七日

報(bào)：中共ＸＸＸ(單位名稱）環(huán)境建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

第四篇：工作簡報(bào)

健全機(jī)制抓源頭，群防群治落行動

——張集鎮(zhèn)司法所調(diào)解工作簡報(bào)

當(dāng)前，我國正處在社會大轉(zhuǎn)型、利益大調(diào)整、觀念大變革、經(jīng)濟(jì)大發(fā)展的歷史機(jī)遇期。農(nóng)村的土地承包糾紛、征地拆遷糾紛、家庭婚姻糾紛、合同糾紛、交通肇事等人身損害賠償糾紛頻發(fā),嚴(yán)重制約了新農(nóng)村的建設(shè)和社會的和諧穩(wěn)定。面對日益增多、化解難度不斷加大的復(fù)雜矛盾糾紛，為認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、區(qū)集中開展社會矛盾糾紛大排查活動會議精神，進(jìn)一步深化社會矛盾糾紛化解“清源行動”，切實(shí)維護(hù)社會穩(wěn)定,我鎮(zhèn)創(chuàng)新調(diào)解工作方法，構(gòu)建塔式網(wǎng)絡(luò)，落實(shí)工作責(zé)任；群防群治，優(yōu)化調(diào)解隊(duì)伍；健全工作機(jī)制，抓好“清源行動”。通過設(shè)立鎮(zhèn)村兩級調(diào)解室；推行“矛盾糾紛排查駐村工作組制度”；充分發(fā)揮矛盾糾紛排查網(wǎng)絡(luò)作用,建立“十戶調(diào)解員”制度，培植“壯根沃土”等多種措施，及時(shí)化解了大量的疑難糾紛和群體性糾紛隱患。至10月底，我鎮(zhèn)共排查矛盾糾紛131起，調(diào)解成功115起，調(diào)解成功率達(dá)87.8%，未發(fā)生一起因部門之間相互推諉扯皮，引發(fā)群眾不滿的上訪、投訴事件，未發(fā)生一起民轉(zhuǎn)刑案件。

我鎮(zhèn)的具體做法是：

一、構(gòu)建塔式網(wǎng)絡(luò)，落實(shí)工作責(zé)任。成立鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)為組長、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，綜治、司法、公安、法庭、勞動、工商、衛(wèi)生、土管、城建等部門負(fù)責(zé)人為成員的大調(diào)解工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對大調(diào)解體系運(yùn)作的牽頭協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和督查考評；領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在綜治工作中心司法所內(nèi)，具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)溝通工作；以張集鎮(zhèn)大調(diào)解室為依托，各村都下設(shè)一個(gè)調(diào)解室，組織司法所（調(diào)委會）、法庭、工商、勞保等部門負(fù)責(zé)人定期到大調(diào)解室“坐堂會診”，負(fù)責(zé)對各片疑難糾紛的聯(lián)動調(diào)處；村居企業(yè)以綜治工作站為平臺，強(qiáng)化村居及規(guī)模以上企業(yè)人民調(diào)解組織規(guī)范化建設(shè)，落實(shí)調(diào)解人員，抓好矛盾糾紛屬地摸排和就地化解工作。由此，在全鎮(zhèn)形成自上而下、左右銜接、縱向到底、橫

向到邊的塔式調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。

二、群防群治，優(yōu)化調(diào)解隊(duì)伍。在鎮(zhèn)級層面，抽調(diào)綜治中心、司法所（調(diào)委會）、派出所6名調(diào)解經(jīng)驗(yàn)豐富的人員作為專職調(diào)解員，法庭、勞動、工商等部門都明確1名以上調(diào)解員，與司法所開展聯(lián)動調(diào)處；在村級層面，按照政治素質(zhì)好、基層情況熟、調(diào)解熱情高、工作作風(fēng)正、群眾威信強(qiáng)且具備一定法律知識的標(biāo)準(zhǔn)，重新組建20多個(gè)村的專職調(diào)解員隊(duì)伍，每村各配備3名調(diào)解員，實(shí)行三年一選舉或聘任，并可連選連任或續(xù)聘；各自然村和企業(yè)還落實(shí)調(diào)解信息員，目前，全鎮(zhèn)有500多名“十戶調(diào)解員”活躍在“第一道防線”上。及時(shí)掌握矛盾糾紛動態(tài)情況，做到及早發(fā)現(xiàn)、及早穩(wěn)控，及早調(diào)處。

三、健全工作機(jī)制，抓好“清源行動”。建起矛盾“速溶”制度，完善矛盾糾紛大調(diào)解制度體系，加強(qiáng)糾紛的摸排、穩(wěn)控和化解工作。建立事前聯(lián)防制度，村企調(diào)解員扎實(shí)開展基礎(chǔ)摸排工作，并執(zhí)行一般糾紛每月報(bào)告和突發(fā)事件即時(shí)報(bào)告制度，及時(shí)調(diào)處一般糾紛，碰到涉及多部門的疑難糾紛，由鎮(zhèn)政府及時(shí)通報(bào)給相關(guān)部門，進(jìn)行調(diào)處。建立事中聯(lián)控制度，堅(jiān)持每月召開一次維穩(wěn)聯(lián)席會議，通報(bào)排查情況，明確重點(diǎn)信訪隱患，共同研究對策。建立事后聯(lián)處制度，實(shí)現(xiàn)人民調(diào)解與行政調(diào)解、治安調(diào)解、司法調(diào)解、仲裁調(diào)解有效對接，對調(diào)解的人員、內(nèi)容、流程等作出明確規(guī)定：輕微案件和非警務(wù)糾紛，適合調(diào)解的，在進(jìn)入訴訟、仲裁程序前，由相關(guān)部門人員引導(dǎo)當(dāng)事人到村鎮(zhèn)兩級調(diào)解室調(diào)處；情況復(fù)雜的糾紛，由大調(diào)解工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室出面，協(xié)調(diào)各部門派員聯(lián)合調(diào)解。每周五上午鎮(zhèn)黨政人大班子成員到聯(lián)合調(diào)解室進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)處、接待工作。

我鎮(zhèn)通過創(chuàng)新人民調(diào)解工作機(jī)制，建立多元化的矛盾糾紛調(diào)處平臺，充分調(diào)動各方面的力量，整合社會資源，共同構(gòu)筑起化

解民間矛盾糾紛的第一道防線，有效地保證了社會的和諧與穩(wěn)定。

第五篇：工作簡報(bào)

2013年10月27日第2013010期福興集團(tuán)二號井質(zhì)標(biāo)辦

十月下旬安全生產(chǎn)情況通報(bào)（10月16日-10月25日）

一、生產(chǎn)情況：

下旬完成產(chǎn)量10903噸，全月累計(jì)完成30898.5噸；下旬完成進(jìn)尺241米，本月累計(jì)完成780.5米。

十月份我們圍繞產(chǎn)量任務(wù)，將原煤產(chǎn)量等各項(xiàng)指標(biāo)層層分解到各個(gè)采煤區(qū)隊(duì)，制定了一系列的目標(biāo)管理措施，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想，不斷提高員工對產(chǎn)量任務(wù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和文明生產(chǎn)的重視程度，同時(shí)健全監(jiān)督檢查機(jī)制，加大獎罰力度，嚴(yán)格責(zé)任追究，狠抓各類事故的分析處理，確保了原煤產(chǎn)量的完成。在不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真查找自身不足的基礎(chǔ)上，狠抓采掘質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，積極開展文明生產(chǎn)活動，從而使我礦的亮點(diǎn)工程建設(shè)取得飛速進(jìn)展，多次召開質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)現(xiàn)場會，建成了多個(gè)采掘精品工程，使我礦采煤工作面的面貌有了較大改變。現(xiàn)場質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化硬環(huán)境得到明顯改善，管理的內(nèi)涵水平有了大的提高。

二、安全情況：

全月杜絕了輕傷以上人身事故和重大非人身事故，杜絕了嚴(yán)重“三違”，安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。

三、旬質(zhì)量驗(yàn)收情況：

采煤一隊(duì)：3665工作面90.5分 優(yōu)良；3-665自掘自采探煤巷92分 優(yōu)

良。施工范圍壓力大，單位要進(jìn)一步加強(qiáng)工程質(zhì)量，保證支護(hù)強(qiáng)度。

采煤二隊(duì)：2665工作面 93分優(yōu)良。

掘進(jìn)一隊(duì)： 3600工作面96分 優(yōu)良，工作面工程質(zhì)量提升明顯，單位要

著重保持，力爭創(chuàng)建我礦精品工程。

掘進(jìn)二隊(duì)：2600工作面92分 優(yōu)良；工作面煤層薄傾角小，單位要繼續(xù)

加強(qiáng)架面管理。

開拓工區(qū)：637平巷 93分 優(yōu)良；2-675平巷92分 優(yōu)良； 3-675平

巷90.5分 優(yōu)良；3-750平巷87分 合格。

工作動態(tài)：

一、機(jī)電科通過組織現(xiàn)場會，機(jī)電工作又上一個(gè)新的臺階。現(xiàn)場設(shè)備、五小電器刷漆鮮明，管線吊掛整齊、合理、衛(wèi)生、整潔有序，現(xiàn)場機(jī)電管理有顯著提高。溜頭大架上加設(shè)的擋板和回煤坑的設(shè)計(jì)，具有創(chuàng)新精神，各工區(qū)取長補(bǔ)短，使機(jī)電現(xiàn)場管理更上一個(gè)臺階樓。

二、各單位干部職工工作積極性較高，工作態(tài)度、工作質(zhì)量提升較快，單位間掀起了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作“比、學(xué)、趕、超”的熱潮，現(xiàn)場工程質(zhì)量明顯提高。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作是煤礦的一項(xiàng)基礎(chǔ)工程，必須鍥而不舍，穩(wěn)步推進(jìn)，通過不斷深化安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動，建立自我約束、不斷完善的安全生產(chǎn)長效機(jī)制，提升礦井本質(zhì)安全水平。

三、全體動員保效益，齊心協(xié)力渡難關(guān)。我礦工區(qū)人手相對緊張，給生

產(chǎn)帶來了不小壓力。一線的需求就是礦井發(fā)展的需求，生產(chǎn)的難點(diǎn)就是工作的重點(diǎn)。為此，礦從運(yùn)搬、機(jī)電、企管等單位抽調(diào)人員充實(shí)到1202工作面頂

崗，用實(shí)際行動支援了井下一線生產(chǎn)。

四、通防科通過應(yīng)急處理控制住3600工作面高溫和氣體超標(biāo)現(xiàn)象。通防

科將防滅火作為長期重點(diǎn)工作管理，重點(diǎn)防控600工作面架頭、架尾。礦要求加強(qiáng)日常監(jiān)管，對現(xiàn)場注膠量及管路鋪設(shè)質(zhì)量等工作進(jìn)行重點(diǎn)調(diào)度，監(jiān)督考核。

五、“雙基”建設(shè)工程跟蹤管理，保質(zhì)保量。地面組：已完成南廣場空

曠區(qū)域整平和文化長廊南區(qū)花園填土整平工作，繼續(xù)完成工區(qū)樓外墻壁粉刷和燈房門口墻壁處理工作；井下組：已完成-550m軌道鋪設(shè)和－480m大巷補(bǔ)噴修復(fù)，繼續(xù)計(jì)劃完成軌道下山下段修復(fù)第一段工程。

工作簡訊：

創(chuàng)造新載體，掀起新熱潮

質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化是煤礦一切工作的基礎(chǔ)，基礎(chǔ)不牢，地動山搖。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化

搞不好，安全生產(chǎn)沒有保證，企業(yè)就沒有進(jìn)入市場、參與競爭的能力，生存發(fā)展就是一句空話。只有抓好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,做到強(qiáng)根固本，礦井才能持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。十月份我礦通過學(xué)習(xí)先進(jìn)、鞭策落后，各單位不斷提高標(biāo)準(zhǔn)化意識，創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新區(qū)隊(duì)管理，形成了各單位自找差距，你追我趕，形式多樣，相互促進(jìn)的標(biāo)準(zhǔn)化工作新局面。在肯定取得成績的基礎(chǔ)上，我們要清醒地認(rèn)識當(dāng)前安全生產(chǎn)所面臨的嚴(yán)峻形勢。特別是作為急傾斜煤層開采礦井，安全管理的難度更大。下一步的關(guān)鍵是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任，狠抓落實(shí),扎實(shí)做好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，促進(jìn)安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。

思想不能放松。思想認(rèn)識是前提，搞安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化必須堅(jiān)持思想先行，用思想達(dá)標(biāo)帶動安全質(zhì)量達(dá)標(biāo)。特別是領(lǐng)導(dǎo)干部一定要端正思想，始終保持一股大搞安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的高度熱情。要通過廣泛深入的宣傳動員，形成強(qiáng)

大的輿論聲勢，把大家的思想統(tǒng)一起來，為安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

管理不能滑坡。安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作重在管理。只有實(shí)施強(qiáng)有力的管理，才能保證安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作扎實(shí)穩(wěn)步地向前推進(jìn)。要強(qiáng)化責(zé)任主體的地位，層層落實(shí)開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的責(zé)任，做到事事有人管、件件有著落，提升安全質(zhì)量水平。

標(biāo)準(zhǔn)不能降低。開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，需要有明確的標(biāo)準(zhǔn)。標(biāo)準(zhǔn)和

細(xì)則是開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的重要尺度，必須嚴(yán)格遵守。要在此基礎(chǔ)上重點(diǎn)抓深入，創(chuàng)精品，建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井。

加強(qiáng)“雙基”建設(shè)。開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化活動重在基礎(chǔ)、重在基層、重

在落實(shí)、重在治本；安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作能否取得成效，關(guān)鍵在于基層和基礎(chǔ)工作。安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的一切工作，最終都要落實(shí)到礦井、區(qū)隊(duì)、班組。要繼續(xù)加大“雙基”建設(shè)的力度，把“雙基”建設(shè)和安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作有機(jī)結(jié)合起來，作為安全生產(chǎn)工作的重中之重來抓，探索建立煤礦安全長效機(jī)制，進(jìn)一步夯實(shí)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)，注重實(shí)際效果。搞安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的最終目的，在于確保煤礦安全生產(chǎn)，保障勞動者的生命安全。井下巷道、峒室以及工作面整潔美觀，給職工提供了安全、舒適、溫馨的工作環(huán)境，做好這些工作是十分必要的，但要注意防止“為了標(biāo)準(zhǔn)化而搞標(biāo)準(zhǔn)化”的傾向，要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，拿出實(shí)實(shí)在在的辦法措施，提高礦井安全水平。

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