第一篇：小欖國稅分局黨支部三結合強黨建促發展

小欖國稅分局黨支部“三結合”強黨建促發展

小欖國稅分局黨支部緊緊圍繞“強黨建促工作”主線開展黨建工作，促進稅收工作創新發展。

1、堅持稅務文化與廉政文化相結合。國稅分局黨支部在認真貫徹上級文件要求，強化稅收紀律的同時，還注意通過稅務文化引導、默化稅務人員的思想和行動，使稅務人員堅持熱情服務，細致全面開展納稅評估，有效開展稅務檢查，出色完成稅收任務，自覺接受納稅人和社會的監督。支部負責人和單位領導還經常向納稅人進行廉政教育和宣傳，營造依法經營、依法納稅的良好社會氛圍。

2、堅持黨員先進性與幫扶工作相結合。為體現和平時期黨員干部的先進性，在國稅分局黨支部于2005年8月倡議成立了“小欖國稅分局扶貧基金會”，黨員干部首次捐款300元，以后每人每月捐款50元，確保幫扶活動持續有效開展。基金專門用于結對幫扶困難群眾。近年來，基金會分別幫扶了九洲基、績東

一、績東二社區共10個困難家庭和德星小學10多名貧困學生，為他們購置了人身意外保險、設立獎學金、舉辦六一兒童節活動等。

3、堅持召開支部會議與外出參觀學習相結合。國稅分局黨支部堅持每月召開一次支部會議，系統地組織黨員開展黨章、黨史、時事政治專題學習，及時傳達鎮黨委、市局黨組的相關會議精神，加深黨員對黨的知識和時事形勢的了解。黨支部還堅持每年組織黨員外出參觀學習，走紅色之路，學習先進，查找差距，不斷進步。

小欖鎮委組織人事辦

2011年6月29日

第二篇：國稅分局2010年黨建工作計劃

2010年黨建工作計劃

2010年XXXXX黨建工作的總體要求是:堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七屆四中全會精神，深入貫徹落實科學發展觀，以加強黨的執政能力建設和先進性建設為主線，以提升黨員素質和改進機關作風為重點，以打造高素質黨員干部隊伍為目標，以開展“堅持核心價值，服務科學發展，共建和諧國稅”為載體，全面推進機關黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，更好地為國稅工作大局服務，團結奮進，務實創新，努力完成各項稅收任務，努力提高機關黨建科學水平，為推動國稅工作又好又快發展作出新的貢獻。

按照上述總體要求，2010年的主要工作任務是：

一、開展“學習型黨組織”創建活動,運用科學理論武裝全體黨員干部。

（一）抓好“學習型黨組織”創建活動，不斷加強素質建設。各黨支部要把創建學習型黨組織活動納入機關黨組織工作規劃和工作計劃，緊緊抓住創建“學習型黨組織”，健全學習制度、完善學習陣地、豐富學習載體、濃厚學習氛圍、注重學習效果五個重點內容，扎實推進“學習型黨組織”創建活動，進一步增強黨員干部思想政治、綜合業務的素質建設。

（二）建立健全學習制度，不斷豐富學習內容。要把學習制度化作為建設學習型組織的重要內容與途徑。首先要堅持每月一次的集中學習制度。制定符合實際的學習計劃，有針對性地確定 1

學習內容，列出必讀書目，明確具體要求，并不斷豐富學習內容，積極推進機關理論學習的制度化和經常化，要及時傳達學習上級重要文件精神，統一黨員干部的思想，確保全體黨員干部與上級黨委決策部署保持高度一致。

(三)運用科學理論武裝黨員干部，不斷改進思想政治工作。認真貫徹落實好黨的十七屆四中全會精神，通過上黨課、中心組理論學習、專題講座、主題實踐等教育形式，“講黨性、重品行、作表率”等教育載體，堅持理論聯系實際，引導黨員干部用黨的理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，引導國稅系統黨員干部用更寬的視野審視自身，從更深的層次分析問題，在更高的平臺上謀劃發展，進一步提高運用科學理論分析和解決實際問題的能力，為完成國稅中心工作任務提供強有力的思想保障。要充分發揮黨的思想政治工作優勢，抓好黨員干部的理想信念教育和黨員意識教育。積極探索新形勢下思想政治工作的特點和規律。完善黨員干部思想情況定期分析制度和經常性談心談話制度，有針對性的多溝通，多交流，化解矛盾，及時解決能夠解決的問題，努力打造一支思想品德過硬、服務能力過硬的“五事”干部隊伍。

二、開展“制度型黨組織”創建活動，運用科學管理規范黨員隊伍建設。

（一）不斷完善黨建制度建設。深入實施“國稅黨建”工程建設，進一步加強國稅系統黨建工作的聯系與指導，積極推進完善抓黨建工作責任制。認真落實黨員領導干部民主生活會、“三

會一課”、民主評議黨員以及黨員領導干部參加雙重組織生活等制度。認真執行下級黨組織向上級黨組織報告工作制度，具體做到年初上報工作計劃，年底上報工作總結。

（二）積極推進機關黨內民主建設。尊重黨員的主體地位，不斷落實黨員對黨內事務的知情權、參與權、選擇權和監督權。積極推進黨務公開。

（三）深入開展黨建調研工作。圍繞提高黨建科學化水平，開展國稅黨建工作課題調研，交流研討和組織推廣國稅系統機關黨建工作的好做法、好經驗。結合XXXX開展的各項活動，發動全體黨員干部，重點加強對國稅服務科學發展能力問題的調研與探索。

三、開展“執行型黨組織”創建活動，運用“效能國稅”促進黨風政風建設。

（一）扎實開展“執行力建設”活動，深化作風建設。從國稅事業科學發展的戰略高度，充分認識開展“執行力建設”活動的重要性和必要性，自覺提升貫徹落實上級機關決策目標的執行力。重點解決黨員隊伍中存在的解決思想不夠、素質能力不高、責任意識不強、工作創新不足、推進落實不力、工作作風不實六方面問題，切實改善國稅機關作風建設。

（二）務實推進“效能國稅”建設，提升服務科學發展的能力。要鞏固和擴大行風評議活動成果，改善機關作風與服務效能，將“治庸治懶、提能增效、狠抓落實”作為“效能國稅”建設的重要抓手，堅決克服工作推諉扯皮、效率低下等靠要等思想，堅決治理“慢作為、不作為和亂作為”等問題，發揚說干就干、干就干好、雷厲風行的落實作風，對各項工作部署都要抓緊落實、抓出成效。通過“效能國稅”建設，確保國稅效能建設取得實實在在的效果，社會各界對國稅滿意度明顯提升。

四、開展“廉潔型黨組織”創建活動，運用懲防體系推進平安工程建設。

（一）加強黨風廉政責任制建設。認真落實黨內監督條例和廉政準則，將黨風廉政建設責任制切實落到實處。大力推行黨務、政務公開，以規范權力運行為核心，加強監督檢查，推動各項任務的落實。

（二）深化黨員干部廉政教育。以延伸“八小時以外”監督管理為突破口，進一步促進機關廉政文化建設，為深入開展理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗教育，加強黨員干部黨性鍛煉和思想道德修養，促使黨員干部筑牢拒腐防變的思想道德防線和黨紀國法防線，增強自我約束、遵紀守法的意識與能力，努力成為勤政為民、廉潔奉公的表率，確保國稅黨員干部隊伍“廉政建設不違紀、稅收執法不瀆職、工作生活無事故”目標的圓滿實現。

2010年1月5日

第三篇：強黨建 促發展 惠民生

強黨建

促發展

惠民生

近年來，在甘南縣委、縣政府的正確領導下，巨寶鎮黨委始終堅持抓好黨建是最大政績的原則，明確“強黨建、促發展、惠民生”的工作思路，以黨建為統領，全面深化改革，著力改善民生，在小城鎮建設、合作社建設、招商引資工作上都取得了顯著的成效。2010年巨寶鎮被評為省級“百強鎮”，2014年被授予國家級生態建設鄉鎮。

強黨建

凝聚人心干勁足

鎮黨委書記帶領黨委一班人，牢固樹立服務為先理念，加大服務型黨組織建設力度，不斷夯實基層黨建。經過堅持不懈地努力，黨委領導和班子的凝聚力增強了，鎮村干部的作風變嚴變實了，全鎮黨員的為民形象樹起來了。一是著力做好暖心工程。開展黨員“聯戶”活動，組織黨員127名，結對“聯戶”幫扶2709戶，幫助解決基層和群眾困難問題110余件。通過聯戶做群眾工作解決五個自然屯420戶居民吃上安全飲用水。做好“三留守”家庭的建檔立卡幫扶工作，結對幫扶64對，解決問題102件;繼續做好村干部下訪記錄民情日記工作。做到“五必訪”，鎮黨委對困難黨員慰問下訪21人次;對家屬去世黨員慰問14人次;對建國前老黨員慰問12人次;送去慰問資金0.6萬元;組織村級支部黨員共開展義務活動50余次。完善“大調節”機制，共調解各類糾紛158件，調解成功129件，調處成功率達82%。鎮便民服務中心，全年為群眾代辦各類事項1782件，群眾辦事更加便捷。二是大力推進制度建設。牽頭制定了《巨寶鎮黨建工作責任獎懲辦法》、《巨寶鎮農村黨支部書記崗位目標考核獎懲辦法》、《巨寶鎮村屯干部考核辦法》，加強“四議兩公開一監督”，執行督查和督導村監會工作的開展，從嚴監督村級黨務、村務、財務按季度公開，村級事務規范運行和村干部規范管理進一步加強，制度管人管事長效機制逐步建立。三是全力整頓軟弱渙散基層黨組織。黨委主持召開班子會集體研究制定整頓方案，市工信委派一名干部到村擔任第一書記，親自下村調研“把脈”，明確整改目標、措施、時限及責任，按期完成了后進黨組織轉化升級。四是嚴格黨員教育管理。對黨員進行信息采集，并針對黨員不同身份，不同年齡，不同學歷，進行分類歸檔。積極通過QQ群、微信圈等網絡平臺，加強外出流動黨員的聯系和管理。五是堅持落實“三會一課”制度。各村支部召開村支委會議23次，黨員大會42次，通過黨員大會黨員集思廣益，促進了村級各項工作的開展落實。

促發展

調整結構腰包鼓

鎮黨委一班人深深地懂得，全力推進服務型黨組織建設的目的，就是通過全鎮黨員從嚴從實的工作，把全鎮上下黨員群眾的心思凝聚到一起，通過強黨建帶動經濟社會的發展，緊緊扭住項目建設這個發展的牛鼻子，讓老百姓的腰包鼓起來，讓群眾的日子好起來。一是強化合作社建設，引領農業產業發展。目前，全鎮各類農民專業合作社70個。其中健鑫玉米種植專業合作社帶動效應突出，規模種植玉米面積達10800畝，組建成立千萬元農機合作社，首次實現旱田作業集中連片，加快了全鎮土地規模化經營的前進步伐。推動紅旗禾旺水稻種植合作社擴大種植規模，達到5000畝，為了提高規模種植的耕作效率，節省耕作成本，組建了500萬元農機合作社，現有大中型農機設備40多臺套。耀興隆農機專業種植合作社新購進大、中、小型農機設備150余臺套，為鶴翔春中藥飲片公司的發展形成了助力;甘南縣紅古雜糧種植專業合作社，規模種植紅谷5000畝，實現銷售收入750萬元，效益 210萬元。并研發成功小米面條、玉米面條，產品供不應求。合作社被評為省級示范社。二是狠抓產業項目，增強經濟發展內動力。堅持貫徹縣委、縣政府“圍繞資源抓招商、圍繞產業上項目”要求，落戶4個項目。2014年河北客商苑志明羊毛加工廠落戶巨寶鎮，已安裝完成6套羊絨、羊毛生產線，進入試運營階段，已加工羊絨、羊毛13噸，根據市場行情，有望加大資金投入，設備增至30套，并擴建生產車間、廠房。甘南縣巨寶糧庫2015年落實項目資金5千萬的倉儲項目，增建了2個倉儲庫房，由原來的4萬噸倉儲量增至現在的20萬噸。確保了巨寶當地農民糧食有銷路，解決了農民賣糧難的問題。甘南巨寶風電場項目隸屬黑龍江北方工具有限公司全資子公司――甘南潤華風力發電有限公司，一期項目是甘南巨寶紅旗風電場和甘南巨寶八家子風電場。該項目總投資總計7.5億元，建成后年發電收入約1.3億元，年繳稅約1200萬元，同時增加一部分就業崗位。龍江鶴翔春中藥飲片有限公司。目前中藥材種植面積17200畝，其中在我鎮工農村、紅旗村、巨寶村種植4500畝，主要種植防風、沙參、柴胡等。2015年秋采收5300畝中藥材，預計收中藥材干貨1200噸，產品主要銷售到云南、黑龍江、安徽、四川等全國各地，預計總產值3865萬元，利潤預計1350萬元。

惠民生

共享成果心氣舒

習總書記強調，讓群眾過上好日子是我們最大的愿望。巨寶鎮黨委一班人把這個目標時時記在心里，掛在嘴上，落實到行動中。經濟發展了，就要讓全鎮的群眾享受到發展帶來的成果，讓巨寶鎮的群眾切身感受到富裕起來的幸福美好生活。巨寶鎮突出美麗鄉村建設，加快“百強鎮”發展步伐，為群眾營造舒心安樂的生活環境。建居民樓實施安居工程。巨寶鎮在被納入省級百強鄉鎮以來，作為全縣城鎮建設的一面旗幟，在縣委、縣政府的大力支持和鎮村所有干部的努力下，三期工程共建農民公寓樓27棟，讓1000多戶農民實現了住樓的愿望。1萬平方米的休閑廣場正在建設中，解決了城鎮居民鍛煉身體、休閑娛樂無場所問題。利用建設百強鎮的契機，各地開發商踴躍到巨寶投資開發，目前全鎮商業開發19棟。抓綠化、亮化工程，樹立百強鎮形象。組織干部及入黨積極分子鎮直街道栽花3萬株;在沿街兩側綠化帶栽植唐琦、桃紅樹156棵，優質花灌木200余株，榆樹墻1500延長米。組織清理街面不規范牌匾;規范了集市經營秩序和出租車的停放;打造巨寶鎮景觀大道、提高小城鎮品位。對在規劃區內的院墻、柵欄等障礙物進行拆扒，路兩側新安裝大型景觀路燈65盞，鋪設人行道2800延長米，修建2米寬綠化帶，并完善3300延長米暗渠排水。（編輯/丹桔）

第四篇：抓黨建強保障促發展

抓黨建強保障促發展

——新添堡回族鄉新添村基層黨建抓點示范工作主要做法 新添堡回族鄉新添村位于縣城以南13公里處，是一個純回族村，靖天公路貫穿南北，交通便捷、信息暢通、區位優勢明顯。全村有5個村民小組，329戶1542人，有耕地面積8361畝。新添村下設3個黨小組，有黨員25名，其中女黨員3名，男黨員22名；其中大專文化程度2人，高中文化程度1人，初中及以下文化程度22人；35歲以下8人，31歲至40歲2人，41歲至50歲5人，51歲至60歲6人，60歲以上4人。

近年來，村黨支部堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞社會主義新農村建設這一主題，強化隊伍建設、創新工作載體、豐富文化活動、發展農業產業、夯實發展基礎，進一步提高了村黨支部的領導能力和發展水平，充分發揮了基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，為加快全村經濟又好又快發展提供了堅強的組織保證。

一、以完善制度體系為前提，不斷加強村“兩委”班子建設 村黨支部把村“兩委”班子作為推進新農村建設的“領頭雁”，在村級組織換屆中，由村民小組長負責按每10戶1名代表的比例選出代表，在充分征求意見的基礎上，與全體黨員一同參與“兩推一選”，真正把年齡輕、文化程度高的“雙強”型人才選入到村“兩委”班子，進一步增強了村黨組織的帶動力。目前，10名“兩委”

班子中，年齡在30歲以下有3名、具有高中及以上文化程度的有4名，有2名大學生“村官”，班子結構得到了進一步優化。不斷建立健全工作制度，堅持把班子的規范管理和高效運行作為經常性工作，制定了《新添村村干部績效考勤制度》，嚴格落實村干部值班制和包組包戶負責制，明確職責，靠實責任，確保農忙季節和節假日有人值班，及時辦理村民事務。同時，建立健全村干部考核評價體系。一是班子評。采取批評與自我批評的方式，年中和年末對工作部署和任務落實情況進行實事求是、客觀公正的評價，及時查找問題，改進不足。二是黨員評。推行“一承諾一評議”，年初向黨員做出承諾，年末結合 “黨員冬訓”述職和評議，征求和吸納意見。三是群眾評。通過發放評價表，從德、能、勤、績、廉等方面對班子和干部進行評價，掌握群眾到底擁護不擁護，滿意不滿意。四是黨委評。按照《新添堡回族鄉村干部工資績效考核管理辦法》，嚴格兌現獎懲，增強村干部工作責任感。通過“四評”，有效促進和增強了村干部干事創業和服務群眾的使命感。

二、以落實培訓教育和關懷激勵機制為途徑，切實加強黨員隊伍建設

把黨員隊伍的建設作為黨建工作的重點來抓。一是抓教育培訓。通過開設“固定課堂”、“流動課堂”、“網絡課堂”三種課堂，加強對黨員的教育培訓，全面提升農村黨員干部的工作能力和綜合素質，提高他們建設社會主義新農村的本領。二是建立關懷激

勵機制。村上把建立困難黨員關愛幫扶激勵機制，作為解決黨員困難、促進黨內和諧、增強村黨組織活力的重要舉措，長期堅持并不斷完善。把農民人均純收入低于本村平均水平的黨員作為衡量貧困的標準，首先由村黨支部商議提出幫扶對象，再由各黨小組初評，村黨支部審核，入戶核查后提交黨員大會討論，然后張榜公示，在群眾認可后，定為重點關懷幫扶對象，建立信息臺賬，實行動態管理。為每名致富黨員確定一名困難黨員，通過思想引導、能力培養、技術傳授、資金幫扶，實現脫貧致富，共同發展。近年來，通過6名致富能人黨員帶動困難黨員致富，全村困難黨員由8名減少到2名。在加強物資幫扶的同時，更注重精神鼓勵，凡黨員家庭紅白喜事黨支部都派人幫忙，凡黨員生病住院都派人慰問，凡逢年過節都開展“送溫暖、獻愛心”活動，通過落實關懷幫扶激勵機制，不斷增強新形勢下廣大黨員對黨的認同感、歸屬感和榮譽感。

三、以“創先爭優”為載體，充分激發黨員的干事創業熱情 “火車跑得快、全靠車頭帶”，村黨支部把“創先爭優”活動作為落實黨的政策、發揮戰斗堡壘和先鋒模范作用的具體行動，緊緊圍繞發展經濟、富裕農民這一根本，用發展實效體現先進性。在今年的秋季覆膜中，通過黨員帶頭示范，干部深入田間地頭指導，在全村推廣秋覆膜3429畝。結合“創先爭優”破解難題活動，通過廣泛征求群眾意見實施了新添村街道亮化工程，安裝太陽能路燈46盞，完成投資30萬元。

四、以推行“四議兩公開”為契機，建立健全村民議事決策運行機制

積極推行“四議兩公開”工作法，搭建群眾問事、說事、議事、辦事平臺，解決事關切身利益的重大事項，進一步密切干群關系，理順村情民意，增強村民對村級事務的參與權、知情權、選擇權和監督權。2011年針對我村王河組至北堡子組行路難，農民沒有能力修的問題，通過村黨支部提議，村“兩委”商議，黨員大會審議，村民代表大會決議，以“一事一議”財政獎補，群眾籌資籌勞的形式硬化王河組至北堡子組村組道路3公里。

五、以落實惠民政策為抓手，提高群眾的滿意度。

村黨支部建立“三抓三明白一滿意”工作制度，落實各項惠農政策。“三抓”就是抓宣傳，以中央和省市縣一號文件摘要、到戶的強農惠農政策、鄉村辦事服務事項和監督電話為主要內容，匯編農民手冊，每戶一冊；抓公開，制作政策墻，印發明白紙，發放“一折統、一冊明”；抓落實，每季度召開一次村民代表會議，總結通報，督促落實。“三明白”就是對中央和省市縣有關“三農”的政策讓群眾明白，對應享受的項目和資金讓群眾明白，對惠農政策的享受條件和辦理程序讓群眾明白，最終讓群眾滿意。目前，到村到戶的惠農事項共53項。通過多年的努力實踐，沒有村民因惠農政策落實引起矛盾糾紛和上訪，民心更順了，村風更正了，勁頭更足了，發展更快了。

六、以民族宗教工作為重點，維護社會和諧穩定。在民族宗教工作中做到“四個好”：一是宣傳好黨的民族宗教政策。在全鄉

信教群眾中進行“三個離不開”、“三熱愛”和“四維護”宣傳教育活動，加強民族團結。二是落實好各項政策。在落實各項惠農政策過程中堅持公平、公正原則，做到一碗水端平。把穩定作為第一責任，認真貫徹執行黨的民族宗教政策，以民族團結進步創建活動為契機，建立健全工作機制，確保宗教活動在憲法、法律法規、政策允許的范圍內進行。三是掌握好各種信息。村上從各村民小組中聘請了民情信息員，民情信息員要及時排查各類矛盾，做到情況靈，信息明。信息員每周都要向村上報告情況，發現各類苗頭性問題要及時報告村上。四是調解好各類矛盾。村上建立了“四級”矛盾調處機制，村內凡出現矛盾糾紛，先由黨員代表、村民代表調解，調解不了的由阿訇進行調解，阿訇調解不了的由黨小組長、村民小組長調解，黨小組長、村民小組長調解不了的由黨支部、村委會安排村干部進行調解，實現了小事不出坊，大事不出村。通過堅持“四個好”，全村呈現出宗教和順，民族團結，社會穩定的良好局面。

七、以小城鎮建設為載體，建設社會主義新農村。我村依據新農村建設的“二十字”方針要求編制了小城鎮建設規劃，完成了小城鎮建設的前期征地工作，下一步我村將按照“兩區一帶，三軸一心”的規劃思路（“兩區”：是指小城鎮規劃控制范圍以歷河支流為界分為兩個區——生活區和產業區，產業區后續向南發展；“一帶”：是指將靖天公路兩側作為主要經濟帶和建設帶；“三軸”：是指在鄉政府駐地東西方向結合道路設臵三條景觀軸線；“一心”：是指建設鄉政治、經濟、文化、宗教的中心），全面實施小城鎮建設，建成住宅115戶，其中上宅下店式住宅30戶。

總之，通過抓黨建、強保障、達到了促發展的目的，如今我們新添村，形成了以全膜玉米種植、肉羊養殖、勞務輸出為主的三大特色產業，帶動了農村經濟發展。2011年全村農民人均純收入達到2830元，呈現出黨組織和黨員作用發揮明顯、產業發展勢頭良好、村容村貌整潔、農民生活富裕的新氣象。

第五篇：XX年國稅分局黨建工作總結

XX年國稅分局黨建工作總結

XX年國稅分局黨建工作總結

20XX年，XX區地稅分局在區委和市地稅局黨組的正確領導下，在發改委機關工委的指導下，認真學習貫徹黨的十七大及十七大三中全會精神，樹立和落實科學發展觀，圍繞稅收抓黨建、抓好黨建促稅收，切實加強黨的思想建設、組織建設和作風建設，為完成今年稅收工作任務和構建和諧XX地稅提供堅強的思想、政治和組織保證。截止11月24日，我局20XX年累計組織各項稅費收入億元，同比增長%。在稅收工作實際中，基層各黨支部戰斗堡壘作用明顯，黨員在稅收工作中的積極性、主動性突出。現就20XX年黨建工作匯報如下：

一、加強班子自身建設

(一)堅持理論中心組學習制度，努力提升自身素質

一年來，我局緊密結合迎辦奧運和稅收工作的實際，認真落實學習計劃，健全理論學習制度，做到了學習計劃、學習內容、學習人員、學習時間和學習效果“五落實”。全年共組織中心組理論學習26次，把提高思想素質與提高工作能力結合起來，把提高理論水平與指導實際稅收工作結合起來，把抓好稅收業務工作與抓好黨建工作結合起來，使講政治的要求及時落實到黨建工作中去，促進了全局各項任務的圓滿完成。

(二)完善組織體系，選好配強黨支部班子

基層黨支部自身建設是增強凝聚力、發揮戰斗堡壘作用的基礎。為進一步增強黨建活力，局黨組今年上半年根據工作實際，把原來的5個機關聯合黨支部重新設置為各科所獨立黨支部，并及時對新成立的黨支部進行支委會選舉。目前，我局由原來的23個黨支部增設為33個黨支部(不含離退休干部黨支部)，并保證了每個支部有3人支委和3名以上正式黨員。為確保黨支部工作與稅收中心工作協調發展，全局33個黨支部書記全部由科所長擔任，較好地做到了黨政領導職務“一肩挑”，克服了黨務工作與行政工作不協調的現象。同時，機關黨委以會議和檢查工作的形式，對新任支部書記進行了現場培訓，較好地提高了他們開展黨務工作能力和增強了抓好黨建工作的信心。

(三)深入開展調研研討，努力創建誠信稅收環境

今年是我局爭創“全國精神文明建設工作先進單位”的申報之年，結合奧運形勢，為進一步打牢創建基礎，以局黨組書記張天生同志為組長的創建工作領導小組多次研究，召開全局黨員動員大會，組織黨員代表、科所長和青年干部以座談會、研討會、征求意見會等形式，圍繞“和諧價值觀”和打造“誠信稅收環境”、“平安奧運”等主題進行廣泛研討。初步確立了組織愿景(在保證高效征收的同時，努力降低納稅人成本)、使命(保護國家利益、維護納稅人利益、實現稅務人員最大價值)、價值觀(誠信、責任、準確、專業、尊重、合作)、服務品牌(綠港金稅)。在此基礎上，在全局及時開展了《創造誠信環境，實現奧運夢想》主題教育，較好地保證了全局各黨支部在奧運期間創建活動的生機活力。

二、加強黨的思想政治建設

(一)提升干部理論知識

今年來，我局進一步加強黨員政治理論學習，先后組織廣大黨員學習了十七大報告、“兩會”精神、十七屆三中全會主要精神、北京奧運會窗口行業讀本等，并要求全局黨員撰寫了心得體會、征文。通過學習，既較好地提升了黨員干部為納稅人服務、依法征收的主動性和責任感，又牢固樹立了黨員必須時時、事事、處處都要自覺履行職責的意識。同時，保證了政令暢通，使局黨組和各級領導的指示要求，在第一時間不留死角地得到較好貫徹落實。

(二)完善黨員電化教育制度

在確立仁和稅務所、李橋稅務所、第二稅務所、城關稅務所和檢查一科五個黨支部為黨員電化教育試行單位的基礎上，今年機關其它科所單位也積極利用局電教室有利條件，組織黨員開展學習教育活動。一年來，先后組織全局黨員觀看了《為奧運奉獻、為黨旗增輝》系列專題片，及時聽取北京地稅電視論壇專題講座、新的稅收政策解讀以及全國稅務工作先進典型“鄧波先進事跡”報告會等，既為建設學習型機關奠定了良好基礎，又強化了黨員的公仆意識、奉獻意識。通過開展黨員電化教育，干部對自己的稅收執法權和應履行的義務有了更加深刻的理解和認識。

(三)提高黨員干部素質

為適應XX地稅工作需要，讓優秀的稅收人才脫穎而出，今年上半年，我局組織全體黨員到國家會計學院進行了為期四周的會計培訓，進一步提高干部的業務水平;組織全體黨員干部進行了稅收業務技能比拼考試，全局共選拔出業務手能32名;專門聘請市教委創建學習型指導委員會專家費元鴻來我局就構建學習型組織進行專題講座。

(四)加強廉政勤政教育

一年來，各科所黨支部根據局廉政風險防范管理的工作部署，層層簽訂廉政責任書，認真組織黨員查找廉政風險點，并制定相關措施。上半年組織全局黨員到XX泥河看守所開展了“參觀獄所、警示人生”活動，并與區人民檢察院共同建立預防瀆職侵權犯罪查辦會議聯席制度和案件移送制度。目前，全局黨員干部未發生一起違法違紀案件。

三、強化黨建基礎工作

一是嚴格按組織程序積極做好黨員發展工作。全年共發展新黨員7人，對10名預備期滿的黨員按程序辦理了轉正手續。

二是認真落實“三會一課”制度。年初機關黨委要求每個支部書記為本支部黨員至少上一次黨課，并認真落實黨小組、支委會、支部黨員大會制度。近期通過對各支部一年來黨務工作的檢查，“三會一課”制度基本能夠得到較好落實，黨務工作制度化、規范化正在逐步形成。

三是認真落實領導干部民主生活會，并廣泛征求意見。為提高局黨組領導班子民主生活會的質量，更好履行黨組執政能力，年底分層次組織干部以座談會的形式，廣泛征求黨員群眾對局黨組班子的建議和意見，充分體現了黨組寬容的民主作風。

四是扎實抓好干部思想分析會制度。為建立健全黨組織激勵、關懷、幫扶機制，我局確立了干部思想分析會制度，要求各單位全年召開兩次思想分析會。通過近期檢查，各單位都能夠本著調動一切積極因素，團結向前、鼓舞人心的目的，認真落實干部思想分析會制度。目前，全局黨員干部主流思想積極向上，愛崗敬業精神普遍突出，無明顯傾向性思想問題。

五是發揮先進黨支部和優秀黨員的模范作用。通報表彰了5個先進黨支部和23名優秀黨員，較好地激勵了全體黨員干部做好稅收工作的光榮感和使命感。

四、增強黨組織凝聚力

我局現有黨員270人，占全局干部職工總人數的77%。一年來，局黨組緊緊圍繞稅收中心工作，以迎辦奧運和爭創“全國精神文明建設工作先進單位”目標為契機，在全體黨員中廣泛開展形式多樣的主題活動，各支部凝聚力和戰斗力明顯增強，有力地保障和促進了稅收中心工作。

一是積極開展黨員干部獻愛心活動。今年以來，我局共組織全局黨員干部先后在南方雪災、汶川大地震等多次為災區獻愛心活動中，共捐款人民幣212462元，其中全局干部職工向汶川大地震第一次捐款150元，黨員以特殊黨費形式捐款120682元，其中黨員個人捐款1000元以上特殊黨費36670元，參加“捐款十元錢，愛心獻災區”活動捐款3630元，向南方雪災地區捐贈棉被228條。

二是積極組織黨員參與平安奧運社區志愿活動。奧運期間，全局黨員干部積極響應區委號召，主動投身平安奧運社區志愿活動。據統計，奧運期間，我局干部黨員利用星期天、節假日和其它休息時間主動參與社區安保巡邏、政策宣傳、環境整治人次共計約5400人次，收到社區不同類型的表彰信65封。另外，奧運期間，各支部主動開展本單位黨員“安保巡邏”活動，較好地展示了XX地稅干部的風采。

三是積極選派干部參與奧運志愿者服務活動。

今年在奧運會和殘奧會期間，我局團委書記被團區委抽調到水上公園參加志愿服務，選派4名職工參加駕駛員志愿服務。另外，組織70余名青年干部到和諧公園開展城市志愿服務。他們的奧運志愿服務活動受到相關部門充分肯定，其中3名干部被評為北京奧運會、殘奧會志愿者先進個人，2名干部被評為北京市XX區奧運杰出獎先進個人。

四是積極開展黨日主題活動。

今年，我局先后組織部分黨員到軍事博物館參觀中央有關部委和北京市委組織的大型主題展覽活動，以“青年辯論賽”的形式與共建單位警衛三師司令部官兵一道共同開展了“慶七

一、迎奧運、展風采”活動，組織參與全區奧運培訓微笑服務成果展示演出活動并榮獲全區第一名，組織23名優秀黨員參觀了北京奧林匹克森林公園，較好地教育和引導了黨員堅定信念，干好本職的意識。同時，第一稅務所、木林稅務所、第三稅務所3個黨支部以“緬懷先烈，干好本職”為主題，分別組織本支部黨員到焦莊戶地道戰遺址、尹家府抗戰紀念館參觀;李橋稅務所黨支部以“傳播文明新風，讓關愛成為習慣”為主題，先后3次組織黨員到“太陽村”幫助特殊群體的孩子;各黨支部分別參加紀念改革開放30周年征文活動。

20XX年，我局黨建工作取得了一定成效，較好地促進了全局以稅收為中心的各項工作任務圓滿完成，使我們深刻認識到：擺正黨建工作的核心地位，是完成各項任務的關鍵;抓好思想政治建設，是搞好黨建工作的基礎;強化黨建基礎工作，是提高黨建水平的保證;豐富黨內組織生活，是拓寬黨建工作的有效形式。只有這樣，XX地稅的黨建工作才能發揮和體現出它的生機和活力。但也存在比如個別黨支部組織的黨日活動形式不新、黨員熱情不高，以及全局黨員培訓受教育的機會少等問題。明年我局將繼續認真貫徹落實“科學發展觀”主要精神，按照“發展要有新思路，創新要有新突破，工作要有新舉措”的要求，圍繞新中心工作，把黨建工作擺上位擺到位，努力與組織收入工作同布置、同落實、同檢查、同考核，進一步打牢黨建工作基礎，不斷加強黨建工作力度，努力追求黨建工作最大效益，把我局的黨建工作提高到新的更高水平。