第一篇：貴州事業單位招考：2016畢節織金縣招聘鄉鎮事業單位公告

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 貴州事業單位招考：2016畢節織金縣招聘鄉鎮事業單

位公告

溫馨提示：2016畢節織金縣招聘鄉鎮事業單位公告暫未發布，中公貴州事業單位考試網建議您參考去年考試公告，了解考試安排，提前備考。以下為2015年畢節織金縣招聘鄉鎮事業單位工作人員實施方案

原標題：織金縣2015年面向社會公開招聘鄉鎮（綺陌、三甲、八步街道）事業單位工作人員實施方案

根據《貴州省事業單位公開招聘操作辦法（試行）》（黔人社廳發〔2013〕10號）、《關于進一步規范我省事業單位公開招聘考試工作的通知》（黔人社廳發〔2013〕11號）、《中共貴州省委辦公廳印發<關于加強鄉鎮干部隊伍建設的實施意見>的通知》（黔黨辦發〔2014〕25號）、《關于轉發省委組織部、省人社廳〈關于做好2015年專項招聘鄉（鎮）事業單位工作人員工作的通知〉的通知》（畢人社通〔2015〕122號）精神，結合我縣實際，經縣委、縣政府研究同意，并報畢節市人力資源和社會保障局批準，決定面向社會公開招聘鄉鎮（綺陌、三甲、八步街道）事業單位工作人員267名。為確保招聘工作順利完成，特制定本方案（以下簡稱《招聘方案》）。

一、招聘原則及程序

招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考察政審相結合的辦法進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計劃、發布招聘方案、報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察政審、公示、聘用審批的程序進行。

二、招聘職位及人數

見《織金縣2015年面向社會公開招聘鄉鎮（綺陌、三甲、八步街道）事業單位工作人員職位一覽表》（以下簡稱《職位一覽表》）。

三、招聘對象和報考條件

（一）招聘對象

1.大專及以上應往屆畢業生；截止2015年4月28日在織金縣所轄鄉鎮（含綺陌、三甲、八步街道）的村（社區）任黨支部書記、副書記、村（社區）委會主任、副主任1屆及以上 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 的人員，報考學歷放寬至中專（技校、職高、高中）；

2.選聘到織金縣基層項目服務現在崗或累計服務滿2周年的“選聘高校畢業生到村（社區）任職計劃”、“一村一名大學生工程”、“三支一扶計劃”（支教、支醫、支農、扶貧）及參加志愿服務西部計劃的高校畢業生（以上四類人員統稱“基層服務項目人員”）；

3.生源地或兵源地為織金縣的退役大學生士兵； 4.部隊所在地為織金縣的隨軍家屬； 5.生源地或兵源地為織金縣的退役軍人。最新貴州事業單位招考信息及備考資料請關注：

貴州事業單位招聘考試網（公告信息/備考資料），實時更新。

（二）報考條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義； 3.具有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法；

4.年齡在18周歲以上（1997年5月11日及以前出生）、35周歲及以下（1979年5月12日及以后出生）；截止2015年4月28日在織金縣所轄鄉鎮（含綺陌、三甲、八步街道）的村（社區）任黨支部書記、副書記、村（社區）委會主任、副主任1屆及以上的人員，報考年齡放寬到40周歲（1974年5月12日及以后出生）；

5.定向招聘“基層服務項目人員”職位的“選聘高校畢業生到村（社區）任職計劃”、“一村一名大學生工程”、“三支一扶計劃”（支教、支醫、支農、扶貧）及志愿服務西部計劃限截止到2015年4月28日累計服務滿2周年的人員報考。定向招聘“退役大學生士兵”職位限普通高等教育全日制學校在校期間入伍退役后完成學業或畢業后應征入伍的退役士兵報考；

6.具有正常履行工作職責的身體條件； 7.具有擬報職位需要的其他資格條件。具體規定詳見《職位一覽表》。

（三）以下人員不得報考

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；

2.定向到具體行業或單位的畢業生；畢節市鄉級人口計生特崗工作人員和截止2015年4月28日“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”服務期未滿的；

3.截止2015年4月28日織金縣內在職在編的；

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官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 4.截止2015年4月28日在讀的全日制非2015屆畢業生； 5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的； 6.曾被開除公職或被辭退未滿5年的；

7.在各級公務員招考或事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的； 8.考入機關或事業單位，尚在試用期內的；

9.受處分期間或正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的； 10.聘用后的職位構成回避關系的； 11.有法律、法規規定不得聘用的； 12.不符合招聘職位要求的有關條件的。

四、報名

（一）公開發布招聘信息

縣公開招聘事業單位工作人員領導小組辦公室在織金縣人力資源和社會保障局網站和織金黨建論壇上公開發布招聘信息。發布信息時間為2015年4月28日—2015年5月10日。

（二）報名時間、方式及地點

1.報名時間：2015年5月11日—5月15日（上午8:30--11:30,下午14:30--17:30）。逾期不再辦理報名手續。

2.報名方式：現場報名，不設網上報名。

3.報名地點：織金縣人力資源和社會保障局七樓會議室。

（三）報名時須提供的資料

1.畢業證書原件及復印件（2015年的應屆畢業生可持就業推薦表原件及復印件報名，在考察時提供畢業證書驗證）；

2.有效《居民身份證》原件及復印件； 3.打印的《報名信息表》；

4.本人近期正面免冠1寸彩色證件照片4張（照片背面寫上考生姓名）； 5.報名時收取考試考務費100元/人。

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（四）報名要求

報考人員須仔細閱讀《招聘方案》、《報名信息表》，下載并在《報名信息表》上如實填寫本人相關信息（不能對《報名信息表》格式作任何改動），用A4紙打印出《報名信息表》(只收打印表)。報名人員只能選擇一個職位進行報名。報名成功受理后，若考生填寫的 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 報名信息符合職位的報考條件，則不得再改報其他職位。委托他人報名，視同報考人員本人填寫，出現報名信息錯誤或在考試、體檢時提交的證件不一致而影響考試和聘用的，責任自負。凡弄虛作假的，一經查實取消考試、聘用資格。

五、資格初審

資格初審由縣公開招聘事業單位工作人員領導小組辦公室組織，招聘單位具體負責。招聘單位根據報考人員填寫的《報名信息表》對照《招聘方案》和職位所需的資格條件進行資格初審，經資格初審合格予以確認。通過資格初審的報考人員，不得再報考其他職位。因資格初審不嚴導致不符合條件的報考人員進入筆試環節的，該報考人員考試成績作無效處理。

資格審查貫穿于招考工作全過程，如在招聘過程中發現有違紀違規、提供虛假信息或報考人員條件不符合報考崗位要求等情況的，隨時取消考試或聘用資格。

六、筆試

考試采取筆試和面試相結合的方式進行，均不搞任何形式的培訓。筆試形式：閉卷考試（不指定用書）。筆試內容：公共基礎知識。

筆試時間：2015年5月24日上午9:00—11:30。筆試地點：見筆試準考證。

領取筆試準考證時間和地點：考生憑有效《居民身份證》、報名考務費收據于2015年5月22日—2015年5月23日（上午9：00-12：00，下午14：30-17：30）到織金縣人力資源和社會保障局七樓會議室領取。考生須同時持本人有效《居民身份證》和《筆試準考證》方能參加筆試。

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筆試成績將在織金縣人力資源和社會保障局網站和織金黨建論壇上發布。未取得有效成績或筆試成績為零分的，取消進入下一環節資格。

七、資格復審

資格復審由縣公開招聘事業單位工作人員領導小組辦公室組織，各招聘單位具體實施。資格復審在筆試結束后進行。根據筆試成績從高到低的順序按資格復審人數與職位招聘計劃數在3:1比例以內（含3:1）確定資格復審人員，同一職位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為資格復審人員。

考生須持有關證明材料到指定地點進行現場資格復審。資格復審時間、地點及注意事項將在織金縣人力資源和社會保障局網站和織金黨建論壇上公開發布。

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官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 資格復審的考生須提交的證明材料如下：

1.畢業證書（2015屆畢業生持就業推薦表）原件及復印件； 2.本人有效《居民身份證》原件及復印件；

3.外縣在職考生需持所在單位具有人事管理權限部門同意報考證明（中、小學教師須持縣級及以上教育行政主管部門的證明）；

4.村（社區）黨支部書記、副書記、村（社區）委會主任、副主任須持鄉鎮（街道）黨委（黨工委）出具的任職屆滿證明；

5.報考定向招聘“基層服務項目人員”職位的考生須持“基層服務項目證書”原件及復印件或縣級主管部門出具的基層項目服務身份證明；

6.報考定向招聘退役大學生士兵和退役軍人職位的考生須提交縣級民政部門出具的退役證明、退伍證原件及復印件；

7.報考定向招聘隨軍家屬職位的考生須持駐織金部隊出具隨軍家屬證明； 8.招聘職位要求的其他資格條件證明材料。

各招考單位按照《招聘方案》和報考人員填寫的《報名信息表》、考生提供的相關證明資料，對考生是否符合報考職位所需資格條件進行復審，經復審符合招考職位所需資格條件的報考人員，由負責資格復審人員簽署意見。經復審不符合報考條件的考生，取消其進入面試資格。該職位按筆試成績由高到低依次遞補。經資格復審，復審合格人數與招聘計劃數比例達不到要求的，減少或取消該職位的招聘計劃。

八、面試及考試總成績

（一）面試

資格復審合格人員進入面試。面試采用結構化方式進行。面試在縣人力資源和社會保障局的指導和紀委、監察局的監督下進行，以現場同一職位采用相同試題進行面試，根據考生面試情況進行現場評分。

考生必須同時持本人有效《居民身份證》和《面試準考證》方能參加面試。

面試準考證發放時間、地點、面試相關事宜、面試成績將在織金縣人力資源和社會保障局網站和織金黨建論壇上發布。

未完成面試或未取得有效成績的，取消進入下一環節資格。中公貴州事業單位為你提供貴州事業單位面試培訓

（二）考試總成績

考試總成績為筆試成績占60%，面試成績占40%，即：總成績＝筆試成績×60%+面試成 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 績×40%。

筆試和面試均采用百分制計算，筆試、面試成績及總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。

九、體檢

體檢必須在指定的縣（市）及以上綜合性醫院、在規定時間內進行并出具體檢結論，其他體檢結論、鑒定一律不予認可。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》(國人部發〔2005〕1號)、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉（試行）的通知》（人社部發〔2010〕19號）的有關規定執行。所有職位的體檢對象根據職位招聘計劃數按該職位總成績由高到低等額確定，同一職位總成績末位并列者，筆試成績高者進入，若筆試、面試成績相同的，須進行新一輪面試，復試成績高者確定為體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環節資格，空缺職位不予遞補。

體檢費用由考生自理。體檢時間另行通知。

十、考察政審

考察政審工作由縣公開招聘事業單位工作人員領導小組統一部署，在縣紀檢部門的監督下，招聘單位及主管部門具體負責實施。考察政審應當組成考察政審組，考察政審組由兩人以上組成。考察政審組應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察政審材料、做出政審結論、提出聘用建議意見。

（一）體檢合格的報考人員確定為考察對象。考察政審內容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察政審時還須進一步核實考生是否符合規定的招聘資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

（二）在考察政審中發現下列情況之一者，確定為考察政審不合格，報縣公開招聘事業單位工作人員領導小組審定后，取消其進入下一環節的資格,并不再實行遞補。

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的； 2.司法機關確定為犯罪嫌疑人的；

3.截止2015年4月28日在讀的全日制非2015屆畢業生； 4.近三年中年度考核有被評為稱職（合格）以下等次的； 5.考入機關或事業單位，尚在試用期內的； 6.報名時提供虛假信息、隱瞞真實信息的；

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官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 7.不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件等情況的； 8.未能在2015年8月31日前提供招聘職位要求的學歷等資格證書的；

9.有法律、法規規定不得聘用或經縣公開招聘事業單位工作人員領導小組研究確定不能聘用的；

10.其它不能聘用的情況。

十一、公示

考察政審合格的人員，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在織金縣人力資源和社會保障局網站和織金黨建論壇上進行為期7個工作日的公示，接受社會監督。公示無異議的，按程序行文聘用。對公示對象有異議的，須在公示期內來電、來函或面談反映，但必須署真實姓名和聯系方式方可受理。公示期間舉報經查實，取消聘用資格所空缺職位不再遞補。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后，經縣公開招聘事業單位工作人員領導小組決定是否聘用。

十二、聘用

經公示無異議的擬聘用人員，報織金縣人力資源和社會保障局辦理有關聘用手續。擬聘用人員一經聘用，在我縣最低服務期限為5年，服務期限內不得調出縣外和參與其他任何形式招考。聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，并報織金縣人力資源和社會保障局進行合同鑒定。試用期為一年，試用期滿，經考核合格后辦理正式聘用手續；考核不合格者，解除聘用合同，試用期待遇按有關文件規定執行。被聘用的人員應在規定的時間內到用人單位報到，拒不報到的，取消聘用資格，該職位不再進行遞補。

十三、組織領導（略）

十四、紀律監督及注意事項

（一）紀律監督

整個招聘工作在縣公開招聘事業單位工作人員領導小組的領導和紀檢監察部門的全程監督下進行，接受社會各界監督。在招聘工作中嚴格按照公平、公正、平等、競爭、擇優的原則進行，如有違反規定或弄虛作假的，一經查實，將按照有關規定嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

咨詢電話：織金縣人力資源和社會保障局：0857—7638338 監督電話：織金縣紀委、監察局：

0857—7621338

（二）注意事項

1.考生在考試、體檢等環節時必須同時持有效《居民身份證》和相應準考證方能參加, 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 未攜帶兩證的,無論任何情況都不能參加考試、體檢。

2.此次招聘的有關信息都將在織金縣人力資源和社會保障局網站和織金黨建論壇上公開發布，請考生密切注意公布的招聘信息，因考生未閱而引起的一切后果由考生承擔。

3.在招聘各環節中，國家事業單位主管部門出臺新規定的，按新規定執行。4.未盡事宜由縣公開招聘事業單位工作人員領導小組研究確定并負責解釋。

織金縣公開招聘事業單位工作人員領導小組辦公室

2015年4月28日

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第二篇：貴州事業單位招考：2016貴州冊亨縣事業單位招聘公告

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 貴州事業單位招考：2016貴州冊亨縣事業單位招聘公

告

溫馨提示：2016貴州冊亨縣事業單位招聘公告暫未發布，中公貴州事業單位考試網建議您參考去年考試公告，了解考試安排，提前備考。以下為2015貴州冊亨縣事業單位招聘240人公告

《關于做好2014年專項招聘鄉(鎮)事業單位工作人員工作的通知》(黔人社廳通〔2014〕170號)文件精神，經縣委、縣政府研究決定，2015年我縣面向社會公開招聘事業單位工作人員240名，為確保招聘工作順利實施，特制定本實施方案。

一、工作程序

招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考察相結合的辦法進行，實行公開招聘條件、公開招聘程序、公開考試結果“三公開”制度。招聘工作按照發布招聘簡章、報名、筆試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

二、領導小組

為確保本次工作順利進行，特成立冊亨縣2015年公開招聘事業單位工作人員工作領導小組。招聘工作在縣公開招聘領導小組的領導下進行，領導小組下設辦公室在縣人力資源和社會保障局，具體負責招聘工作的相關事宜。

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三、招聘單位及職位

具體職位詳見《冊亨縣2015年公開招聘事業單位工作人員職位一覽表》(附件一)。

四、公開招聘的原則

1、堅持控編補員的原則;

2、堅持德才兼備、任人唯賢的原則;

3、堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則。

五、招聘對象和報考條件(一)招聘對象

1、具有中華人民共和國國籍,國家承認學歷的中專及以上學歷的畢業生，年齡為18歲 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 以上，35歲以下(1996年8月30日前、1979年8月30日后出生);有特殊需要限制或放寬年齡、學歷的崗位以職位限制為準;

2、截止到2014年12月31日止在冊亨縣服務期滿1年的 “四項目”人員(即“一村一名大學生工程”、“到村任職高校畢業生”、“三支一扶計劃大學生”和“西部志愿者”);

3、冊亨縣原任或現任滿一屆以上的村(農村社區)黨支部書記、副書記，村委會主任、副主任;

4、冊亨縣戶籍入伍或冊亨生源的退役大學生士兵;

5、現駐冊亨部隊服役的軍人隨軍家屬;

6、對冊亨縣少數民族文化傳承做出貢獻的人員(需持有受縣級以上表彰證書或相關榮譽證書)以及民族文化專業人員;最新貴州事業單位招考請關注：貴州事業單位考試網。(二)報考條件

1、擁護中國共產黨的領導，堅持中國特色社會主義道路，遵紀守法，品行端正，具有為人民服務、為冊亨經濟社會發展服務的奉獻精神;

2、任職滿一屆以上的村(農村社區)委會黨支部書記、副書記，村委會主任、副主任年齡放寬到40歲以下(1974年8月30日以后出生)，學歷放寬到中專(技校、職高、高中)及以上;

3、衛生護理專業或持有護士資格證的放寬至中專及以上學歷;

4、報考縣幼兒園的考生年齡須在25歲以下(1989年8月30日以后出生)

5、對少數民族文化傳承做出貢獻的考生放寬至中專(技校、職高)及以上學歷;

6、現駐冊亨(部隊服役)的軍人隨軍家屬學歷放寬到中專(技校、高中)及以上，其中在企業、自收自支事業單位、非公有制經濟組織已繳納社會統籌5年以上的人員年齡放寬到45歲以下(1969年8月30日以后出生);

7、具有正常履行職責的身體條件，符合《貴州省公務員錄用體檢通用標準(試行)》的有關規定;

8、愿意在本縣服務滿5年以上并簽訂承諾書;

9、具備報考職位所需的其他資格條件(詳見《冊亨縣2015年公開招聘事業單位工作人員職位一覽表》)。

貴州事業單位招聘信息由貴州事業單位招聘網提供。(三)以下人員不得報考：

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1、截止到2014年12月31日在職在編的公務員(含選調生)、參照公務員法管理機關(單位)的工作人員、事業單位工作人員(以上人員均含試用期人員);

2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

3、曾被開除公職的人員;

4、違反計劃生育法律法規的人員。

5、在各級公務員或事業單位招聘考試中，近5年來被認定有舞弊，嚴重違反考試錄用紀律行為的人員;

6、有法律、法規規定不得聘用的其他情形的人員。

六、報名及資格審查(一)報名組織工作

報名組織工作由縣人才交流服務中心負責。(二)報名方式、時間、地點 本次報名采用現場報名的方式進行。

1、報名時間：2015年1月12至1月14日 上午8：30—11：30 下午2：30—5：30。

2、報名地點：冊亨縣人才交流服務中心。

3、報考費：每人100元。

4、準考證發放時間：2015年1月17日下午2：30—5：30

5、準考證發放地點：冊亨縣人才交流服務中心。考生須持有效《居民身份證》和報名收費憑據領取。

(三)報名所需材料

1、畢業證書和學位證書原件和復印件1份;一寸近期同底免冠彩照5張;有效居民身份證原件和復印件1份;

2、“西部計劃志愿者”、“三支一扶”計劃大學生、“一村一名大學生工程”選聘生和“到村任職大學生”持縣團委、引導辦同意報考證明。村干部須持當選證書或鄉鎮黨委任職文件原件及復印件各一份;

3、報考鄉鎮科技宣教文化信息服務中心需縣級以上表彰的人員須持相關證明材料原件、復印件各一份;

4、冊亨縣戶籍或冊亨生源的退役大學生士兵須持退伍證原件及復印件各1份,由縣民政局審核后在復印件上簽字蓋章確認，并出具其屬于冊亨縣戶籍(或冊亨生源)入伍的退役大學生士兵的證明;事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

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5、現駐冊亨部隊服役的軍人隨軍家屬須持部隊所在地民政局出具的證明原件1份(證明須注明軍人所在單位及職務、家屬姓名);

6、在企業、自收自支事業單位、非公有制經濟組織已繳納社會統籌5年以上的須持合同及社保相關證明原件及復印件一份;

7、已婚人員須持戶口所在地鄉鎮計生部門出具的未違反計劃生育法律法規的計劃生育審查表(參見附件4);

8、戶口所在地公安派出所出具的遵紀守法情況證明。

考生須填寫《冊亨縣2015年公開招聘事業單位工作人員報名表》(附件二)和《冊亨縣2015年公開招聘事業單位工作人員服務承諾書》(附件五)。

《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負;由他人代報的若報名信息出現上述情況，視同考生本人填寫，由考生本人承擔責任。考生從報名到聘用期間須保持電話暢通(號碼以報名表上所填寫的為準)，若由于考生自身原因不能與其取得聯系的，一切后果由考生自負。

資格審查貫穿于整個招聘工作過程，凡有不符合招聘條件，弄虛作假、違規違紀違法行為的考生，一經查實，立即取消進入下一招聘環節資格或聘用資格。

(四)加分政策

符合下列加分條件的，在筆試成績中給予加分(同時符合兩項條件以上的，以最高加分條件予以加分，不累計加分)。

1、革命烈士、因公犧牲、見義勇為死亡受縣級以上表彰的公民子女、見義勇為受縣級以上表彰者加2分;

2、冊亨縣籍少數民族報考人員加2分;

3、冊亨縣籍農村“獨生子女戶”或冊亨縣籍“二女結扎戶”子女加5分;(五)加分確認

符合上述加分條件的報考人員，填寫《2015年冊亨縣事業單位新增人員公開招聘加分申請表》，并在報名時進行加分審查，不提交加分申請表的報考者，視為自動放棄加分。上交《加分申請表》同時，須提交以下證明材料：

1、革命烈士、因公犧牲的公民的子女，須提供父(母)親原所在單位和所在地縣級以上民政部門出具的書面證明、戶籍所在地公安派出所出具的父(母)子(女)關系證明及革命烈士、因公犧牲相關證書原件及復印件等相關證明材料;受縣級以上表彰的見義勇為者和見義勇為死亡的公民子女，須提供相關證明材料原件及復印件，戶籍所在地公安派出所出具的父 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/(母)子(女)關系證明。

2、少數民族報考人員須提供能證明少數民族身份的本人有效居民身份證(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍證明)原件及復印件。

3、農村計劃生育“獨生子女戶”或“兩女結扎戶”，提供縣人口與計劃生育局出具父母絕育證明和有效《絕育證》、有效《獨生子女證》、父母戶口簿原件及復印件。

《加分申請表》經縣事業單位招聘工作領導小組辦公室審核后，對其中符合加分條件的，在筆試成績公布前統一面向社會公示,公示結果無異議的，予以加分確認。

七、考試形式、內容和成績計算(一)考試形式

筆試采取閉卷的方式進行。其中1505的02、03職位，1518的01、02、08職位，1519的01職位，1520的01職位，1521的01職位，1522的01職位采取筆試、專業測試相結合的方式進行(專業測試相關內容及須知另行通知)，其余職位只進行筆試。

(二)考試內容

本次考試不設開考比例，筆試成績60分以上(含60分)方可進入下一環節。筆試為閉卷考試，由縣招聘領導小組統一組織命題、制卷、評卷。考試均不指定參考用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

1、筆試科目：《公共基礎知識》(總分120分)。

2、筆試時間：2015 年1月18日

3、筆試地點：見《準考證》，考生須同時持有效《居民身份證》和《準考證》方能進入考場參加筆試。《準考證》和有效《居民身份證》是考生參加公開招聘(從筆試至辦理聘用手續整個過程)的重要憑證，請考生務必妥善保管。

(三)成績計算

考生筆試成績按120分計算，按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。(四)專業測試

僅對報考須進行專業測試職位的考生。筆試成績60分以上(含60分)按2:1以內的比例進入專業測試環節，需進行專業測試的考生總成績按百分制折算，專業測試成績占總成績的60%，筆試成績占總成績40%。

測試時間：縣招聘辦確定的測試時間(以通知為準)。測試地點：縣招聘辦設置的測試考場(以通知為準)。中公貴州事業單位為你提供貴州事業單位面試培訓

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八、體檢

體檢時間：2015年1月22日

總成績60分以上(含60分)方能進入體檢環節，根據報考人員總成績由高到低按本職位計劃招聘數1：1的比例進行體檢，體檢不合格的不再進行遞補體檢，若同一職位報考人員成績出現末位并列的,由縣招聘領導小組組織考生進行加試，加試成績高者列為體檢對象(加試時間及地點另行通知)。體檢在縣招聘辦指定的醫院進行，體檢費用由考生自理。體檢中考生對體檢結果有疑義的，可在體檢結果告知本人后的三天內提出復查申請，超過時限申請復查的不予受理。復查由縣招聘領導小組辦公室組織實施，在指定的上一級醫院進行，復查所需的一切費用由考生自理。體檢合格人員公示為期三天，在冊亨縣人民政府網站通知。

九、考察

體檢合格人員列入考察對象，由用人單位主管部門組織考察。考察內容主要包括報考者政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。考察時還須進一步核實報考者是否符合規定的報考資格條件，查閱檔案，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。考察應當組成考察組，考察組由兩人以上組成。考察組應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察材料，考察不合格的不再進行遞補。

在考察中發現下列情況之一者，視為考察不合格，由招聘單位報經縣招聘領導小組審定，取消擬聘用資格：

1、報考人員報名時提供虛假信息的。

2、沒有考核依據(檔案)或報名時提供虛假證明材料的;

3、違反計劃生育法律法規的人員;

4、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

5、曾被開除公職的人員;

6、不符合招聘職位所需資格條件的人員;

8、有法律、法規規定不得聘用的其他情形的人員;

9、經縣招聘領導小組研究確定不能聘用的其他情況。

十、公示和聘用審批及聘用待遇

經考試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，由縣招聘辦進行為期七天的公示，接受社會監督。公示期滿對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，報州人力資源和社會保障局審批備案后，由縣人力資源和社會保障局辦理聘用手續。對有嚴重問題并查有實據的，不 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

新聘用人員試用期為一年，按照國家有關政策規定享受事業單位人員工資福利待遇，按照《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》規定，由用人單位與聘用人員簽訂《事業單位聘用合同書》，實行聘用制管理。擬聘用人員必須服從組織安排,超過規定報到時間不到聘用單位報到的，視為自動放棄，取消聘用資格。試用期滿后，經考核合格者轉為正式聘用，試用期考核不合格的人員解除聘用。被聘用人員在冊亨縣的服務期不少于5年(含試用期)，與用人單位簽訂聘用合同，未滿服務年限按違約處理。

十一、紀律監督

招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度，接受紀檢監察部門全程監督和社會各界監督。考試報名工作人員要嚴格按照《招聘簡章》規定的報考條件進行資格審查，嚴禁擅自放寬報考條件和標準，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象的發生。考生與招聘工作人員有利害關系的，從事招聘工作的人員應當主動提出回避。工作人員如有違法規定或弄虛作假的，一經查實，將按照相關規定處理。對違反聘用紀律的報考者，視情節輕重，分別給予批評教育，取消考試、考察和體檢資格，不予聘用或取消聘用等處理。其中，有舞弊等嚴重違反考試聘用紀律行為的，5年內不得參加招聘。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

十二、本次招聘工作未盡事宜，由縣招聘工作領導小組研究決定。咨詢電話：0859-4212355(冊亨縣人力資源和社會保障局)監督電話：0859-4216886(冊亨縣監察局)（原標題：冊亨縣2015年公開招聘事業單位工作人員簡章）

冊亨縣事業單位公開招聘工作領導小組

2015年1月4日

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第三篇：貴州事業單位招考：2016龍里縣招聘事業單位公告

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 貴州事業單位招考：2016龍里縣招聘事業單位公告

溫馨提示：2016龍里縣招聘事業單位公告暫未發布，中公貴州事業單位考試網建議您參考去年考試公告，了解考試安排，提前備考。以下為2015年龍里縣10月面向社會公開招聘事業單位工作人員簡章

為適應我縣經濟社會發展對人才的需求，緩解我縣人才緊缺現狀，根據《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發〔2006〕4號）及黔南州有關文件精神，經研究決定，龍里縣2015年10月面向社會公開招聘事業單位工作人員共136名。為確保本次招聘工作的順利進行，特制定《龍里縣2015年10月面向社會公開招聘事業單位工作人員簡章》（以下簡稱《招聘簡章》）。

一、招聘原則及程序

招聘工作遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取考試與考察相結合的辦法，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”。按照編制招聘計劃、發布招聘公告（信息）、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批等程序進行。此次招聘工作在龍里縣機關事業單位工作人員招考工作領導小組（以下簡稱“縣招考領導小組”）的領導下，由龍里縣機關事業單位工作人員招考工作領導小組辦公室（以下簡稱“縣招考辦公室”）具體實施。

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二、招聘職位及人數

此次面向社會公開招聘事業單位工作人員共136名。具體招聘職位詳見《龍里縣2015年10月面向社會公開招聘事業單位工作人員職位一覽表（共136人）》。

三、招聘對象及報考條件

（一）招聘對象

國家承認學歷的中專及以上畢業生(不含委培生)。

（二）報考條件

1.具有中華人民共和國國籍，且享有公民的政治權利，遵守憲法和法律，具有良好的道德品行；

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官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 2.具有符合職位要求的文化程度、所需專業、工作能力和資格條件；

3.年齡在18周歲以上（1997年10月8日及以前出生）、35周歲以下（1979年10月8日及以后出生）；

4.身體條件符合公務員錄用體檢通用標準的有關規定； 5.具備報考職位所需的其他資格條件。

（三）以下人員不得報考

1.截止2015年10月8日仍未滿最低服務年限的機關事業單位工作人員； 2.龍里縣機關事業單位在職在編工作人員；

3.截止2015年10月8日仍實際在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員；

4.曾因犯罪受過刑事處罰的；

5.曾被開除公職或在機關（含參照公務員法管理單位）、事業單位被辭退未滿5年的； 6.在各級招考、錄（聘）用考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄（聘）用紀律行為且仍在不得報考期限內的；

7.聘用后的職位即構成回避關系的人員；

8.受到黨紀、政紀處分尚未解除處分(影響期內)的人員； 9.涉嫌違法違紀被調查尚未結束（結案）的人員； 10.不符合招聘職位有關條件的人員； 11.有法律、法規規定不得聘用的人員。

四、發布招聘信息、報名及資格審查

（一）發布招聘信息

《龍里縣2015年10月面向社會公開招聘事業單位工作人員簡章》（以下簡稱《招聘簡章》）及相關信息將通過龍里縣人民政府網站及相關網站發布。

（二）報名時間及地點

1.報名時間：2015年10月8日上午9：00至10月10日下午17：00。2.報名地點：龍里縣中等職業學校（貴新高速公路龍里收費站斜對面）。

（三）報名方式：

采取現場報名方式，現場進行資格審查。每位考生只能報考一個職位。

（四）報名時報考人員須提交的材料

1.畢業證書（學位證書）原件、有效《居民身份證》（含有效臨時身份證）原件及復印 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

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2.中國高等教育學生信息網打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份；

3.近期同底正面免冠一寸彩色照片5張；

4.在職人員須持所在單位同意報考證明（其中，機關事業單位在職人員還應加蓋縣級以上組織或人社部門公章）。

5.服務期滿的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員須提供服務縣、市教育局出具的書面證明；

6.退役士兵需提供有效退役證明；

7.獲得相應專業技術職務任職資格、執業（職業、上崗）資格的報考人員須提供相關職稱、執業（職業、上崗）資格證書原件及復印件1份；

8.《報名信息表》一式兩份；

9.報考職位要求的其他有關資格條件的證明材料。

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報名時考生須根據《招聘簡章》認真填寫《龍里縣2015年10月面向社會公開招聘事業單位工作人員報名信息表》（以下簡稱《報名信息表》），并保證所填信息的真實性和有效性，如填寫的報名信息與實際情況不符或弄虛作假的，取消聘用資格。

負責資格審查人員按照《招聘簡章》和報考人員填寫的《報名信息表》及提供的相關資料，對報考人員是否符合報考職位所需資格條件進行審查，對經審查符合招聘職位所需資格條件的報考人員，在其《報名信息表》上簽署資格審查合格意見，經審查不符合報考條件的人員，取消其報名資格。

考生每人須交納考試考務費100元, 經資格審查合格后現場交費。報名時，未完整進行資格審查或已進行資格審查但未交報名費者視為自動放棄。

五、考試

考試采取先筆試后面試的方式進行。筆試、面試和綜合成績均實行百分制，筆試占綜合成績的50%,面試占綜合成績的50%。筆試、面試由縣招考辦公室組織實施。

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（一）筆試

1.筆試時間：2015年10月24日上午9：00-11：00 2.筆試地點：見《筆試準考證》

3.筆試科目：《綜合知識和能力測試》。總分為100分，筆試采取閉卷考試的方式進行，事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 筆試不指定參考用書。

考生須于2015年10月22日至10月23日上午9:00至下午17:00前到龍里縣中等職業學校憑身份證和報名收費票據領取《筆試準考證》。領取《筆試準考證》時請仔細核對準考證號、報考單位及單位代碼、報考職位及職位代碼、考場號和座位號等，并注意查看考試時間、地點及相關注意事項。

考生須同時持有效《居民身份證》（含有效臨時身份證）和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。

此次筆試不設開考比例，但設定最低筆試合格分數線，最低筆試合格分數線的設定待筆試結束后，由縣招考辦公室根據筆試情況統一設定。

（二）面試

根據筆試成績，在最低筆試合格分數線內按1:3以內的比例從高分到低分確定面試人員，如遇某職位進入面試人員末位考生筆試成績出現并列時，同時確定為參加面試人員。進入面試的考生須在規定的時間內到龍里縣中等職業學校憑有效《居民身份證》（含有效臨時身份證）和《筆試準考證》領取《面試準考證》。

1.面試時間：另行通知 2.面試地點：見《面試準考證》

3.面試時，面試成績當場公布，面試成績達不到60分的，取消該考生進入下一環節資格。

面試時間及面試地點在“龍里縣人民政府網”上另行通知。

考生須同時持有效《居民身份證》（含有效臨時身份證）和《面試準考證》方能進入考場參加面試。

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六、綜合成績計算

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50% 考生的筆試成績、面試成績和綜合成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數。報考人員須參加完規定招聘職位所有科目的考試，綜合成績方能有效。

七、體檢

體檢必須在龍里縣機關事業單位工作人員招考工作領導小組辦公室指定的縣級以上綜合性醫院進行，并在規定時間內由體檢醫院出具體檢結論。其他結論、鑒定一律不予認可。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《公務 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發〔2010〕19號)有關規定執行。對主檢醫生認為需要做進一步檢查的，縣招考辦經研究后可進行進一步檢查，并對特殊情況進行研究處理。體檢結束后，考生對體檢結果有疑義的，考生應在接到體檢結果通知5日內書面提出復檢申請，經縣招考辦同意后組織復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

體檢根據職位招聘計劃數按總成績由高到低等額確定體檢對象;同一職位考生總成績名次出現末位并列的，筆試成績高的考生進入體檢環節。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環節資格。體檢不合格或自動放棄的，空缺職位可按綜合成績依次遞補一次。

體檢醫院在體檢中不得擅自提供乙肝項目檢測服務。因職業特殊需要在體檢時作乙肝項目檢測的，按有關規定執行。

體檢費用由考生自理，體檢的具體時間另行通知。

對《招聘簡章》發布時部分招聘職位未明確到具體鎮(街道)崗位的，體檢工作結束后，對該職位體檢合格人員按總成績從高分到低分的順序選擇確定該職位的具體崗位。同一職位考生總成績名次出現并列的，以筆試成績高的考生優先。考生只能選擇一個職位，選定后考生立即簽名確認。

八、考察

體檢合格的考生確定為考察對象，考察內容主要包括考生政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時還須進一步核實考生是否符合規定的報考資格條件，確認其報名及資格復審時提交的信息和材料是否全面、真實、準確。

考察工作由縣招考辦公室統一布置，各招聘單位和主管部門負責組織實施。考察組由2人以上組成。在考察中應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察材料、做出政審結論、提出聘用建議意見。考察工作接受紀檢監察機關的監督。

在考察中發現有下列情況之一者，考察為不合格，取消考生進入下一環節資格，空缺職位不予遞補。

（一）不堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不與黨中央保持一致的；

（二）有犯罪記錄和嚴重違法違紀行為，被紀檢監察機關或司法機關立案的；

（三）曾被開除公職或在機關（含參照公務員法管理單位）、事業單位被辭退未滿5年的；

（四）組織紀律渙散，嚴重違反工作紀律的；

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（五）近三年考核中曾被確定為不稱職（不合格）的；

（六）不符合報考職位資格條件的；

（七）違反國家計劃生育政策的；

（八）不能在考察期間提供職位所需學歷畢業證書、資格證書及個人檔案材料的；

（九）經縣招考領導小組研究確定不能聘用的其他情形的。

九、公示和聘用審批

經報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，并在龍里縣人民政府網進行為期7個工作日的公示，接受社會監督。

經公示無異議的擬聘用人員，填寫《聘用審批表》一式四份，《聘用審批表》按規定審批后與用人單位簽訂聘用合同，并進行合同鑒證。聘用人員經培訓合格后上崗工作，成為龍里縣事業單位在職在編工作人員。

新聘用人員按規定實行試用期，試用期滿經考核合格后正式聘用，考核不合格者，取消聘用資格；新聘用人員須在龍里縣服務5年以上，并簽訂服務協議，服務期間未經許可不得調離本縣。

被聘用人員應在規定時間內到用人單位報到。拒不報到的，取消聘用資格。

十、紀律與監督

招聘工作全程接受紀檢監察機關及社會監督，堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按照規定的條件標準，工作程序嚴格把關，嚴守考試紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象。如有違紀情況發生，一經查實，對相關考生和人員，將按照有關規定處理。

十一、有關說明

在招聘過程中，資格審查貫穿于公開招聘工作全過程，任何環節發現不符合報考資格條件者，取消其進入下一環節的資格。

請考生密切關注在龍里縣人民政府網公布的相關招聘信息。網站公布的招聘信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負。在整個招聘過程中，對發生因考生錯填聯系電話或聯系電話變更、關機、停機、呼叫轉移及不接電話等造成招聘單位或縣招考辦公室聯系不上考生的情形，將視為考生自動放棄。

本簡章未盡事宜由縣招考領導小組研究決定。本簡章由縣招考辦公室負責解釋。

咨詢電話：0854—5631967（龍里縣人力資源和社會保障局）

監督電話：0854—5632121（中共龍里縣紀律檢查委員會信訪室）或0854—5635135（龍 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 里縣人力資源和社會保障局紀檢辦公室）龍里縣機關事業單位工作人員

招考工作領導小組辦公室

2015年9月29日

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第四篇：貴州事業單位招考：2016六枝特區招聘事業單位公告

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 貴州事業單位招考：2016六枝特區招聘事業單位公告

溫馨提示：2016六枝特區招聘事業單位公告暫未發布，中公貴州事業單位考試網建議您參考去年考試公告，了解考試安排，提前備考。以下為2015年六枝特區面向社會公開招聘事業單位工作人員簡章

為加強六枝特區事業單位人員隊伍建設，優化事業單位人員結構，增強事業單位活力，解決未就業的大中專畢業生就業問題，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》、《關于印發〈貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法〉的通知》、《關于做好2015年專項招聘鄉（鎮）事業單位工作人員工作的通知》的規定，六枝特區2015年計劃面向社會公開招聘事業單位工作人員378名。為確保招聘工作順利完成，制定《六枝特區2015年面向社會公開招聘事業單位工作人員簡章》(以下簡稱《招聘簡章》)如下：

一、招聘工作的基本原則和程序

招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考察政審相結合的方式進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計劃、發布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審、公示、聘用審批的程序進行。

二、招聘計劃及職位

六枝特區2015年計劃公開招聘事業單位工作人員378名(其中：區直221名，鄉鎮157名)。具體招聘職位詳見《六枝特區2015年面向社會公開招聘事業單位工作人員職位表》。（見附件）

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三、招聘對象及報考條件

（一）招聘對象

1.本省戶籍或本省生源中專及以上學歷應、往屆畢業生(應屆畢業生不含委培生、定向生)；

2.外省籍全日制普通高校本科及以上學歷應、往屆畢業生(應屆畢業生不含委培生、定向生)；

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官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 3.由省級及以上機關統一選派到六枝特區服務的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業生到村（農村社區）任職計劃”（一村一名大學生工程）、“大學生志愿服務西部計劃”人員、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員；2013年六盤水市選派到六枝特區同步小康駐村工作現仍在崗的大學生志愿者；生源地或兵源地為六枝特區的退役大學生士兵；兵源地為六枝特區的轉業士官；部隊駐地在六枝特區的隨軍家屬；在六枝特區任職的村(農村社區)黨支部書記、副書記、主任、副主任（以上人員統稱為“專項招聘人員”）。

（二）報考條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法、擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，有良好的政治素質和道德品質，具有為人民服務的思想，遵紀守法；

3.年齡在18周歲以上（1997年6月3日及以前出生）、35周歲以下（1979年6月3日及以后出生）。獲得碩士、博士研究生（非在職）及具有中級及以上職稱人員，兵源地為六枝特區的轉業士官，部隊駐地在六枝特區的隨軍家屬，在六枝特區任職的村(農村社區)黨支部書記、副書記、主任、副主任年齡可放寬到40周歲（1974年6月3日及以后出生）；

4.具有正常履行職責的身體條件；

5.專項招聘人員中由省級及以上機關統一選派到六枝特區服務的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業生到村（農村社區）任職計劃”（一村一名大學生工程）、“大學生志愿服務西部計劃”人員，截止2015年6月3日累計服務滿兩年方可報考，“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員，截止2015年6月3日期滿一屆方可報考，退役大學生士兵限普通高等教育全日制高校畢業生應征入伍的退役士兵方可報考，在六枝特區任職的村(農村社區)黨支部書記、副書記、主任、副主任截止2015年6月3日任職期滿一屆以上方可報考；

6.具備擬報考職位所需的其他資格條件。

（三）以下人員不得報考： 1.行政事業單位在職在編人員；

2.定向到具體行業或單位的應屆畢業生。截止2015年6月3 日仍在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員；

3.在讀的非應屆大中專及以上畢業生；

4.曾因犯罪受刑事處罰或受勞動教養的人員；

5.曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員；

6.任職（工作）或服役期間發生重大責任事件，曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 等原因受到黨紀、政紀處分或近三年在考核中曾被確定為不稱職（不合格）的人員；

7.在各級公務員招考、事業單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員；

8.聘用后的職位即構成回避關系的人員； 9.不符合招聘職位要求的有關條件的人員；

10.有法律、法規規定不得聘用到事業單位工作的人員。最新貴州事業單位招考請關注：貴州事業單位考試網。

四、報名及資格審查

(一)報名

本次報名方式為現場報名。

1.報名時間：2015年6月3日--5日（上午9:00--下午17:30）2.報名地點：

教育系統教師職位報名地點：六枝特區教育局 其他職位報名地點：六枝特區人力資源和社會保障局

報名要求：報考人員按照公布的招考條件和要求，提供《六枝特區2015年面向社會公開招聘事業單位工作人員報名信息表》(以下簡稱《報名信息表》)、畢業證（應屆畢業生持《就業推薦表》）、有效《居民身份證》（或有效的《臨時身份證》）等相關證件的原件和復印件進行現場報名。報名時每名考生交報名費100元和近期免冠白底1寸照片5張。

《報名信息表》由考生在六枝特區公眾信息網自行下載打印填寫，填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負。特別標注項目失實的，按弄虛作假處理，取消報名資格。每名報考人員只能報考一個職位。每一個職位的報名人數與計劃招聘人數達不到3∶1比例（專項招聘職位達不到2∶1比例）的則對該職位招聘計劃予以調減或取消，職位招聘計劃取消的，由招聘單位于報名結束后2個工作日內通知考生改報其他職位。

專項招聘人員中由省級及以上機關統一選派到六枝特區的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業生到村（農村社區）任職計劃”（一村一名大學生工程）、“大學生志愿服務西部計劃”人員報名時須出具服務期滿證書或項目主管部門出具的證明；2013年六盤水市選派到六枝特區同步小康駐村工作現仍在崗的大學生志愿者須提供六枝特區委組織部出具的相關證明；部隊駐地在六枝特區的隨軍家屬須提供隨軍證明；村(農村社區)黨支部書記、副書記、主任、副主任須提供區委組織部或特區民政局出具的任職滿一屆以上的證明及由所在村、鄉（鎮）、特區衛生和計劃生育局蓋章的計劃生育情況證明。

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官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/(二)資格審查

資格審查按照《招聘簡章》和報考職位要求，根據考生提供的《報名信息表》、畢業證、身份證等相關資料原件及復印件，對考生是否符合報考職位所需資格條件進行審查，經審查符合招考職位所需資格條件的報考人員，由招聘單位報名工作負責人簽署意見，并加蓋公章方可報名。資格審查貫穿于招聘工作的各個環節。

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五、筆試

筆試考務工作在六枝特區招聘工作領導小組的領導下進行。

（一）筆試為閉卷考試，筆試科目：《公共基礎知識》

（二）筆試時間及筆試地點：

筆試時間：2015年6月27日上午9：00至11：30 筆試準考證發放時間：2015年6月26日（上午9:00--下午17:30）；發放地點：六枝特區人力資源和社會保障局一樓，筆試地點及注意事項詳見筆試準考證。

考生須同時持有效《居民身份證》（或有效《臨時身份證》)原件和《筆試準考證》原件方能進入考場參加筆試。

未取得有效筆試成績的考生，取消其進入下一環節資格。

六、面試及總成績

（一）面試

面試人員為取得有效筆試成績的考生中，從高分到低分按考生人數與職位招聘計劃數3∶1比例(專項招聘職位2∶1比例)確定的人員。比例內末位筆試成績并列的同時進入面試。取得有效筆試成績的考生人數與職位招聘計劃人數達不到3∶1比例(專項招聘職位達不到2∶1比例)的最后1名或2名考生，其面試成績須達到本考場當日面試實考考生平均分及以上，方能進入下一環節。

未參加面試的考生取消進入下一環節資格。面試方式、時間、地點等另行通知。

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（二）總成績計算

考生總成績按百分制計算。其中，筆試成績百分制折算后占60%，面試成績百分制折算后占40%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。同一職位考生總成績名次出現末位并列的，筆試成績高的考生進入下一環節，若筆試成績也相同，由 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 六枝特區招聘工作領導小組辦公室另行組織筆試考試，筆試成績高的考生進入下一環節。

七、體檢

體檢根據職位招聘計劃數按總成績由高到低等額確定體檢對象；考生放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環節資格，空缺職位不予遞補。

體檢由六枝特區招聘工作領導小組辦公室組織到指定的縣級及以上綜合性醫院進行。其他機構的體檢結論、鑒定一律不予認可。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》(國人部發[2005]1號)、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊執行〉（試行）的通知》（人社部發[2010]19號）、《關于印發公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發[2010]82號）和《關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關修訂內容和通知》（人社部發[2013]58號）以及我省的有關規定執行。

體檢結束后，考生對體檢結果有疑議的，屬國家體檢標準規定允許復檢項目的，在接到體檢結果通知3日內書面提出復檢申請，經六枝特區招聘工作領導小組辦公室同意后組織復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

體檢費用由考生自理，體檢時間等相關事宜另行通知。

八、考察政審

體檢合格人員確定為考察政審對象，考察政審工作由六枝特區招聘工作領導小組辦公室統一部署，由招聘單位具體負責實施。考察政審內容主要包括考生的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法以及是否需要回避等。考察政審時還須進一步核實考生是否符合規定的報考資格條件，提交的信息和資料是否真實、準確。

考察政審對象應提供戶籍所在地或經常居住地計劃生育部門出具的計劃生育證明和公安機關出具的相關政審材料。

考察政審不合格的，取消進入下一環節資格。

九、公示和聘用審批

（一）公示

經筆試、面試、體檢、考察政審合格的考生，確定為擬聘用人員，由六枝特區招聘工作領導小組辦公室進行公示，接受社會監督。

公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

(二)聘用審批

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官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 公示期滿無異議，各招聘單位填寫《公開招聘事業單位工作人員聘用審批表》經主管部門審核后，報六枝特區人力資源和社會保障局行文聘用。一經聘用，最低服務年限須滿三年。

對于進入聘用環節的2015屆高校畢業生，在畢業前暫不行文聘用，截止2015年9月30日未能提交招聘職位所需學歷、學位證書的，取消其聘用資格。

十、工作要求及注意事項

（一）紀律監督

招聘工作要主動接受紀檢監察部門和社會各界監督。工作人員和考生要嚴格遵守有關的規章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照有關規定予以處理。

（二）招聘考試不指定考試用書，不舉辦也不委托舉辦任何 培訓班。

（三）本次招聘考試所有信息發布均在六枝特區公眾信息網和六枝特區人力資源和社會保障局一樓公示欄內進行。

（四）本《招聘簡章》解釋權屬六枝特區招聘工作領導小組辦公室。咨詢電話：0858--5322154。

（五）招聘工作未盡事宜，由六枝特區招聘工作領導小組研究確定。

2015年5月26日

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第五篇：貴州事業單位招考：2016水城縣招聘事業單位公告

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 貴州事業單位招考：2016水城縣招聘事業單位公告

溫馨提示：2016水城縣招聘事業單位公告暫未發布，中公貴州事業單位考試網建議您參考去年考試公告，了解考試安排，提前備考。以下為2015年水城縣面向社會公開招聘事業單位工作人員524人公告

為加強我縣事業單位人員隊伍建設，優化人員結構，增強單位活力，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令〔2005〕第6號）、貴州省人事廳《關于印發〈貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法〉的通知》（黔人發〔2006〕4號）、《事業單位人事管理條例》等的有關規定，水城縣2015年擬面向社會公開招聘事業單位工作人員524名,其中衛生類283名，綜合類241名。為確保招聘工作的順利完成，制定《水城縣2015年擬面向社會公開招聘事業單位工作人員簡章》（以下簡稱《簡章》）。

一、招聘工作的基本原則和程序

招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與政審考察相結合的方式進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計劃、發布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進行。

二、招聘計劃及職位

水城縣2015年擬面向社會公開招聘事業單位工作人員524名，其中衛生類283名，綜合類241名。具體招聘職位詳見《水城縣2015年擬面向社會公開招聘事業單位工作人員職位一覽表》（見附件）。

三、招聘對象及報考條件

（一）招聘對象

具有中國的戶籍且符合《水城縣2015年擬面向社會公開招聘事業單位工作人員職位一覽表》中要求的學歷、專業等條件的下列人員：

1.應、往屆畢業生(應屆畢業生不含委培生)；

2.在水城縣服務的“三支一扶”、“西部計劃志愿者”、“一村一大”和“到村任職”、“同步小康駐村大學生志愿者”人員；

3.水城縣的村（居、社區）黨組織書記、副書記、專職紀檢員，村（居、社區）主任、事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 副主任、計生人口主任、婦代會主任、團支部書記、民兵連長；

4.從水城縣入伍的退役大學生士兵（即大學畢業后從水城縣入伍的退役士兵）。最新貴州事業單位招考信息及備考資料請關注：

貴州事業單位招聘考試網（公告信息/備考資料），實時更新。

（二）報考條件

1．具有中華人民共和國國籍。

2．擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法。

3.熱愛事業單位工作。

4.年齡在18周歲以上（1997年6月23日以前出生的）、35周歲以下（1980年6月23日及以后出生的）；碩士研究生、博士研究生及具有中級及以上職稱人員年齡可放寬到40周歲（1975年6月23日以后出生的）

5．具有正常履行職責的身體條件。

6．具備報考職位要求的學歷、專業等資格條件。

（三）以下人員不能報考：

1．2010年6月23日以來招錄到六盤水市的公務員、參照公務員法管理機關（單位）的工作人員及2010年6月23日以來招聘到六盤水市事業單位的工作人員；

2．定向到具體行業或單位的應屆畢業生，截止2015年6月23日仍在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員。

3．尚未畢業的大中專學生（應屆畢業生除外）。4．曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的人員。5．曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員。

6．任職（工作）或服役期間發生重大責任事件的人員；曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在考核中曾被確定為不稱職（不合格）的人員；

7．在各級公務員招考、事業單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員。

8．聘用后的職位即構成回避關系的人員。9．不符合招聘職位要求的有關條件的人員。

10．有法律、法規規定不得聘用到事業單位工作的人員。

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四、報名及資格審查

報名工作由縣招聘辦負責組織實施，由水城縣人力資源和社會保障局抽人負責。報名工作人員根據《招聘簡章》要求，對報考考生是否符合招聘所需資格條件進行審查，經審查符合報考條件的考生，由資格審查人員在考生填寫的《水城縣2015年公開招聘事業單位工作人員報名表》（以下簡稱《報名表》）上初審意見欄、復審意見欄簽署“同意報考”意見，符合加分條件的并注明加分分值。若因考生弄虛作假，騙取考試資格進入考試環節的，該考生考試成績作無效處理。

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（一）報名方式、時間、地點

報名采取現場報名的方式進行。

報名時間：2015年6月23日至6月25日（衛生類）2015年6月28日至6月30日（綜合類）

報名地點：水城縣人力資源和社會保障局（位于六盤水市雙水新區水城縣濫壩鎮政府右側）

聯系電話：0858-8935678

（二）報名要求

1.報考考生須持畢業證書(應屆畢業生持就業推薦表)、相關證明及有效《居民身份證》（或臨時居民身份證）原件及復印件；近期同底免冠一寸彩色標準證件照片5張（其中2張辦理筆試準考證，3張貼于報名表上備用）。

2.報名時按照黔價費〔2010〕55號文件的收費標準，收取考務費100元／人。

3.考生如實填寫《報名表》，因報名表填寫不真實、內容不完整或填寫信息錯誤所造成的后果由考生負責。由他人代報名的，若出現上述情況，造成的后果由考生本人承擔責任。

4.在職人員報考須持所在工作單位及有人事管理權限的人事（或組織）部門同意報考證明（在職教師須持縣級以上教育行政主管部門同意報考證明及有人事管理權限的人事<或組織>部門同意報考證明）。

5.報考還需提交以下資料：①“三支一扶”、“西部計劃志愿者”、“同步小康駐村大學生志愿者”需提交“基層項目服務證書”原件、復印件或由所在縣區“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”、“同步小康駐村大學生志愿者”項目管理辦公室出具的證明。②“一村一大”和“到村任職”人員需提交“基層項目服務證書”原件、復印件及由所在縣區引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業工作辦公室出具的證明。③水城縣的村（居、事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 社區）黨組織書記、副書記、專職紀檢員，村（居、社區）主任、副主任、計生人口主任、婦代會主任、團支部書記、民兵連長需提供任職文件和鄉鎮同意報考證明。④從水城縣入伍的退役大學生士兵需提供《退伍證》原件及一份復印件。

考生須如實填寫和提交本人有關信息和材料。考生提供虛假報名材料的，一經查實，即取消其進入下一環節資格。

本次公開招聘，計劃招聘人數與通過資格審查人數的比例達到1∶2方能開考，若計劃招聘人數與通過資格審查人數達不到1∶2比例的，相應調減或取消招聘計劃，并在水城縣人民政府網上公布。因報名人數不足被取消招聘計劃的職位，已報考該職位的考生可改報符合條件的其它職位，在規定時間內不愿改報的，視為自動放棄改報,改報時間：2015年7月1日9:00-17:20，地點:原報名地點。放棄改報的考生請于2015年7月1日9:00-17:20，在報名處憑身份證、準考證和交費收據退考務費），既不改報又不按時退費，并參加考試的，考試成績為無效成績。開考比例按報名時符合條件能獲得準考證的人數為準，報考考生未參加筆試的，按缺考處理，計入開考比例。

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五、筆試

筆試考務工作在縣招聘工作領導小組的領導下進行。

（一）筆試方式及筆試內容 筆試方式：閉卷考試

筆試內容：公共基礎知識、時事政治。

（二）筆試時間及筆試地點

筆試時間：2015年7月14日上午9:00-11:30 筆試地點：詳見筆試準考證

考生須同時持有效《居民身份證》（或臨時居民身份證）和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試，《居民身份證》和《筆試準考證》缺一不可。未完成筆試科目且未取得有效筆試成績的考生，取消其進入下一環節資格。

（三）加分

在水城縣服務的“三支一扶”人員、“西部計劃志愿者” “一村一大”、“到村任職”人員、“同步小康駐村大學生志愿者”，至2015年6月23日服務每滿一周年筆試成績加2分；水城縣的村（居、社區）黨組織書記、副書記、專職紀檢員，村（居、社區）主任、副主任、計生人口主任、婦代會主任、團支部書記、民兵連長，至2015年6月23日任職每滿 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 一周年加2分；從水城縣入伍的退役大學生士兵至2015年6月23日服役每滿一周年筆試成績加2分。各類加分最高不超過6分，加分在筆試成績折算前。服務、任職時間可累計計算，服務、任職時間不滿一周年的不予加分。

六、面試及總成績

（一）面試

面試工作在縣招聘工作領導小組的領導下進行，根據筆試成績從高到低按面試人數與招聘計劃數之比為2:1的比例確定面試人員，末位并列的，并列人員都進入面試。

報考水城縣廣播電視臺的考生采取專業測試的形式進行面試。報考水城縣廣播電視臺1557-02職位播音人員（女播音員）,參加筆試的所有考生全部參加專業測試。

面試方式、時間、地點等另行確定（請考生自報名之日起，在整個招聘過程中隨時關注水城縣人民政府網的有關本次招聘工作的通知，同時保持所留電話暢通，以便聯系）。

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（二）總成績計算

考生總成績按百分制計算。其中，筆試成績百分制折算后占60%，面試成績百分制折算后占40%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。同一職位考生總成績名次出現末位并列的，筆試成績高的考生進入下一環節，若筆試成績也相同，由縣招聘辦另行組織筆試考試，筆試成績高的考生進入下一環節（或由招聘領導小組研究確定）。

七、體檢

體檢根據職位招聘計劃數按總成績由高到低等額確定體檢對象；考生放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環節資格，空缺職位不予遞補。

體檢在縣招聘辦指定的縣級及以上綜合性醫院、在規定時間內進行并出具體檢結論。其他體檢結論、鑒定一律不予認可。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》(國人部發[2005]1號)及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊執行〉（試行）的通知》（人社部發[2010]19號）及《關于印發公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發[2010]82號）的有關規定執行。

體檢結果由體檢醫生簽字和體檢醫院蓋章簽字確認；對于體檢當場能出結果的體檢項目，體檢考生對體檢項目要求復查的，采取當場提出申請、當場復查的方式進行。對于體檢當場不能出結果的項目，首次體檢不合格的考生由招聘辦統一組織復查一次并以復查結果作 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 為最終結果。體檢結束后提出的復查申請不予受理。

因職業特殊需要在體檢時作乙肝項目檢測的，由縣招聘領導小組研究確定。體檢費用由考生自理，體檢時間等相關事宜另行通知。

八、考察政審

考察政審工作由縣招聘辦統一部署,各招聘單位具體負責實施。考察政審應當組成考察政審組，考察政審組由兩人以上組成。考察政審組應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察政審材料、提出聘用建議意見。體檢合格考生確定為考察政審對象，考察政審內容主要包括考生政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察政審時還須進一步核實考生是否符合規定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

在考察政審中發現下列情況之一的考生，考察政審不合格，由招聘單位報經縣招聘領導小組審定后，取消該考生進入下一環節資格，該職位不再遞補。

1．不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員。2．2010年6月23 日以來招錄到六盤水市的公務員、參照公務員法管理機關（單位）的工作人員及2010年6月23 日以來招聘到六盤水市事業單位的工作人員。

3．定向到具體行業或單位的應屆畢業生，截至2015年6月23日仍在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員。

4．尚未畢業的大中專學生（應屆畢業生除外）。

5．曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的人員。6．被開除公職或被辭退未滿5年的人員。

7．任職（工作）或服役期間發生重大責任事件的人員；曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在考核中曾被確定為不稱職（不合格）的人員；

8．報名時虛構或隱瞞個人工作單位、學歷資格、政治面貌等相關身份信息獲取報名資格的人員；

9．截止到政審考察時未能提交招聘職位所需學歷、學位證書的人員。（對于進入政審考察階段的2015屆高校畢業生，提交招聘職位所需學歷、學位證書的時間推遲至2015年9月30日，逾期不能提交職位所需學歷、學位證書的，視為政審考察不合格。）

10．不符合招聘職位所需資格條件的人員。

11．在各級公務員招考、事業單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 為的人員。

12．有法律、法規規定不得聘用的人員或經縣招聘領導小組研究確定不能聘用的人員。

九、公示和聘用審批

（一）公示

經筆試、面試、體檢、考察政審合格的考生，確定為擬聘用人員，由縣招聘辦在有關媒體進行為期7天的公示，接受社會監督。

公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

（二）選崗

報考需選崗職位的擬聘用人員，根據總成績進行選崗（在所報考的職位內選擇具體崗位），總成績高的先選（總成績并列的，筆試成績高的先選）。選崗時間另行通知。

(三)聘用審批

公示期滿無異議者，各招聘單位填寫《錄（聘）用人員審批表》經主管部門審核后，報水城縣人力資源和社會保障局審批辦理相關聘用手續。

截止2015年9月30日未能提交招聘職位所需學歷、學位證書的，取消其聘用資格。

十、工作要求及注意事項

（一）紀律監督。招聘工作要主動接受紀檢監察部門和社會各界監督。工作人員和考生要嚴格遵守有關的規章制度，如有違反或弄虛作假的，一經查實，將按照有關規定予以處理。

（二）招聘考試不指定考試用書，也不舉辦任何培訓班。

十一、未盡事宜

本次招聘工作未盡事宜，由縣招聘工作領導小組研究確定。本《簡章》解釋權屬水城縣招聘工作領導小組，未經允許嚴禁轉載。

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