第一篇：2015貴州安順市環境保護局所屬事業單位招聘7人公告

根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(國家人事部6號令)、《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》(人社部發〔2010〕92號)、《貴 州省事業單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發[2013]10號)等有關文件規定，結合我局所屬事業單位人員缺編情況，經局黨組研究決定面向社會 公開招聘工作人員7名。為確保此次公開招聘工作順利進行，特制定本簡章。

一、組織領導

招聘工作在市環保局公開招聘工作領導小組的領導下進行，具體工作由市環保局公開招聘工作領導小組辦公室負責(以下簡稱“局招聘辦”)。

二、招聘原則和程序

招聘工作堅持德才兼備的標準，堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取考試與考察相結合的方式進行。按照編制招聘計劃、發布招聘公告、報名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。

三、招聘人數、崗位、專業

招聘人數、崗位及專業詳見《安順市環境保護局所屬事業單位2015年面向社會公開招聘工作人員崗位一覽表》。

四、招聘對象及報考條件(一)招聘對象

1、全日制普通高校本科(學士學位)及以上學歷。

2、各崗位具體要求見《安順市環境保護局所屬事業單位2015年面向社會公開招聘工作人員崗位一覽表》(以下簡稱《崗位一覽表》見附件一)。(二)報考條件

1、擁護中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義;

2、具有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法;

3、具有正常履行職責的身體條件;

4、具有相應的畢業證書、學士學位證書;

5、具備擬招聘所需的其他報考條件。(三)以下人員不得報考：

1、定向到具體行業或單位的應屆畢業生，截止2015年3月31日仍在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員;

2、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養的人員以及司法機關認定的犯罪嫌疑人;

3、在各級招考中被認定有舞弊等行為且仍在不得報考事業單位期限內的;

4、不符合招聘崗位所需資格條件的;

5、有法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員的;

6、經局公開招聘領導小組研究不宜聘用的其他情況。

五、報名及資格審查

(一)報名時間：2015年6月23日至6月25日(共3天)(二)報名地點：市環境保護局人事教育科(安順市西秀區東關辦事處東郊路順城壹號住宅小區旁邊)(三)報名方式：現場報名(四)報考人員需提供的材料：

1、《畢業證書》原件及復印件1份、《學士學位證書》原件及復印件1份、有效《居民身份證》原件及復印件1份、有關證件原件及復印件1份;2015屆應屆畢業生尚未取得《畢業證書》和《學士學位證書》的需提供高校畢業生就業推薦表(加蓋學校公章)原件及復印件。

2、已就業人員須持工作單位和行政主管部門同意報考的證明。

3、本人近期免冠一寸正面彩色同底照片3張。

4、《安順市環境保護局所屬事業單位2015年面向社會公開招聘工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》見附件二)1份。

每名報考人員只能報考一個崗位，經資格審查合格者考試前核發準考證。報考人員須仔細閱讀簡章及誠信承諾，如實提交本人有關信息和材料。《報名表》填 寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;委托他人報名，若報名信息出現上述情況，視為報考人員本人填寫，由報考人員本人承擔責任。凡弄虛作假的，一 經查實，即取消考試或聘用資格。報考人員報名時提交的有關證件與考試時使用的證件必須一致。資格審查貫穿于招聘工作的全過程，若有不符合招聘條件的報考人 員進入考試環節的，該報考人員考試成績無效。(五)領取準考證時間：報考人員憑有效《居民身份證》于2015年6月29日-6月30日領取準考證，逾期不領者，視為自動放棄。

第二篇：2017哈爾濱市體育局所屬事業單位招聘11人公告

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2017哈爾濱市體育局所屬事業單位招聘11人公告

根據國家和省有關規定，依據《關于轉發黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則的通知》(哈人社發〔2015〕95號)文件精神，哈爾濱市體育局所屬事業單位決定面向社會公開招聘工作人員。現公告如下：

一、招聘原則

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則。實行崗位公開，自愿申報，擇優選拔。

二、招聘數量

此次公開招聘事業單位工作人員11人。具體招聘崗位、人數、條件等詳見《2017年哈爾濱市體育局所屬事業單位公開招聘工作人員計劃表》(以下簡稱《招聘計劃表》)。

三、公告發布網站

哈爾濱市人力資源和社會保障局網站： http://www.tmdps.cn/ 哈爾濱市人民政府門戶網站： http://www.tmdps.cn/

四、招聘對象(一)社會人員;(二)應屆畢業生(2015年、2016年、2017年全日制普通高校畢業生)。其中：2015年、2016年全日制普通高校畢業生也可按社會人員報考;(三)經國家教育部認證，具有相應學歷、學位的海外留學人員;(四)符合招聘條件的其他人員。

五、招聘條件(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有崗位工作所需要的專業素質和能力，身體健康;

4、考生年齡要求為35(含)周歲以下，具有博士研究生學歷或專業技術中級職稱人員年齡可放寬至40(含)周歲以下，高級職稱者可適當放寬(年齡計算以報名日期為準)。

除符合上述基本條件外，還應具備招聘崗位所需的學歷、學位等其它資格條件(詳見《招聘計劃表》)。

(二)下述人員不能報考

1、曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2、在各級公務員、事業單位招聘考試中被認定有作弊行為的或有報考不誠信記錄，且處理期未滿的人員;中公教育·做一個善良的人！點擊查看公職類招考公告大全

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3、試用期內的公務員、事業單位工作人員;公務員、事業單位辭退未滿5年的人員;

4、聘用后即構成回避關系，具體回避關系按照有關規定執行;

5、現役軍人;6、2018年及以后畢業生。

六、招聘程序和方法(一)報名及資格確認

本次招聘實行現場報名及現場資格確認同步進行的方式。考生可在公告發布網站下載《2017年哈爾濱市體育局所屬事業單位公開招聘工作人員報名登記表》(以下簡稱《報名登記表》)，認真填寫后，參加現場報名。現場報名時，考生需攜帶報名登記表一份(貼照片，另帶4張近期2吋同版正面彩色免冠證件照片)、畢業證、學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表、報到證或派遣證、二代身份證及報考崗位要求的相關材料等原件及以上材料復印件各兩份，要求工作經歷崗位的在職報考人員需出具單位推薦證明。符合加分政策的考生要提供相應的證明材料。同時，現場簽定《誠信承諾書》。

以下情況可以報名：一是報考人員畢業證專業與《招聘計劃表》專業名稱一致，只有連接詞不同，如“與”、“及其”、“與其”、“和”、“及”等或多“專業”、少“專業”兩個字(類似詞語：“方向”、“管理”、“工程”、“藝術”、“技術”、“碩士”)等，多“學”、少“學”一個字(類似字：“班”)等的類似情況，可以報名;二是報考人員畢業證專業名稱在《招聘計劃表》中表述為兩個或兩個以上的，如考生畢業證專業名稱為“繪畫(中國畫)”，而《招聘計劃表》表述為 “繪畫”、“中國畫”等類似情況，可以報名。

報名結束后，招聘崗位與報名合格人數不得低于1：3的比例。若達不到1:3的比例，將取消或縮減該招聘崗位。對于報考崗位被取消的考生，只有一次改報其他崗位的機會。具體事宜見報名網站或電話通知。

報名注意事項：

1、報名時間：2017年4月11日至4月13日，每天上午8：30—11：30，下午13：30—16：00;

2、報名地點：哈爾濱市體育局101室(哈爾濱市道外區南極街120號);

3、每名報考人員只限報一個崗位;

4、報考人員必須用二代身份證報名;

5、咨詢電話： 0451—88020325;

6、報名后的各個環節，均在哈爾濱市人民政府門戶網站以《通知》方式發布，不再以其它方式通知。請各位考生及時登陸報名網站查看信息，以免影響考試。

7、政策加分。按照《黑龍江省人民政府辦公廳關于進一步促進普通高等學校畢業生就業工作的通知》(黑政辦發〔2013〕42號)要求受理審核政策加分，具體規定如下：

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“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”、“大學生志愿服務西部計劃”、“村村大學生計劃”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等基層服務項目，服務期滿、考核合格后3年內參加市級以上事業單位公開招聘，筆試成績加5分，服務期滿被評為優秀等次的,可再相應增加2分。在城鄉基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業生,經考核合格,可享受項目生相關待遇。(計算時限以報名日期為準)。報考人員在報名時應提供相關證明原件及復印件一份，進行現場審核。

8、關于招聘崗位要求工作年限的，工作年限界定時間以報名日期為準。

9、報考人員要信守承諾，如實提交有關信息和材料。凡填寫信息不準確或弄虛作假不守承諾的，畢業證專業名稱與《招聘計劃表》專業名稱不一致的，現場資格確認時不予通過。責任由考生自負。

領取準考證：考生本人持二代身份證于2017年4月19日至2017年4月20日到哈爾濱市體育局101室領取準考證。

(二)考試

本次公開招聘考試采取筆試及面試的方式，由哈爾濱市體育局負責組織實施。

1、筆試

(1)筆試時間：以筆試準考證上的時間為準。

(2)筆試科目及分值：筆試為《綜合知識》和《申論》二張試卷，共計200分，其中：《綜合知識》考試時間為90分鐘，滿分為100分;《申論》考試時間為120分鐘，滿分為100分。

(3)筆試地點及注意事項詳見筆試準考證。考生考試時，必須同時攜帶筆試準考證原件和本人二代身份證原件(如本人身份證丟失，可持臨時身份證)進入考場，其它證件無效。如因證件不全，無法參加考試，責任自負。每名考生需準備黑色碳素筆、2B鉛筆和橡皮。其它物品一律不準帶入考場，違者按有關規定處理。

(4)查詢筆試成績。筆試結束一周后，請登錄哈爾濱市人民政府門戶網站查詢。

2、面試

(1)進入面試人員的確定。筆試結束后，將筆試成績(含政策加分)按招聘崗位1:3的比例由高分到低分的順序確定進入面試人選。對達不到1:3比例的崗位，由招聘工作領導小組設定筆試合格線，在合格線以上的，也可進入面試;既達不到比例又達不到合格線的取消此崗位招聘或縮減招聘人數。考生只考單科或單科成績為零的不能進入面試。如前三名的考生筆試成績出現并列，則共同進入面試。

進入面試人員名單將在哈爾濱市人民政府門戶網站上公布3個工作日。面試當日出現缺考者，不影響其他考生面試。

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(2)面試規則。管理崗位采取結構化面談的方式，測試考生的綜合素質;專業技術崗位根據崗位實際需要，采取情景模擬方式進行，測試考生的專業實際運用能力。面試成績總分為100分，達不到60分者不予聘用。

(3)面試時間及地點另行通知。

3、公布總成績

面試后，將筆試成績(含政策加分)與面試成績相加合成為總成績，在哈爾濱市人民政府門戶網站公布。

七、體檢和考核

(一)確定體檢和考核對象。按招聘崗位人數1:1的比例由高分到低分等額確定進入體檢和考核的人選。若總成績出現并列，按面試成績由高分到低分排序。若面試成績也相同，將進行面試加試，高分者進入體檢和考核。

(二)體檢

體檢由哈爾濱市體育局負責組織實施。統一組織面試合格人員到二級甲等以上綜合性醫院進行體檢。體檢費用由考生承擔。體檢內容及標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等有關規定執行。體檢不合格者，只有一次復檢機會。復檢項目由哈爾濱市體育局會同體檢醫院確定。考生須認可復檢結論為最終體檢結果方可參加復檢。體檢及復檢由哈爾濱市體育局紀檢監察部門全程監督。對體檢過程弄虛作假、隱瞞實情，造成體檢結果失真的考生，取消聘用資格。

(三)考核

考核由哈爾濱市體育局負責組織實施。考核應當做到全面、客觀、公正。主要對應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況采取多種方式進行考核，并對考核對象的資格條件進行復查。

體檢或考核不合格者不予聘用，該崗位可由哈爾濱市體育局提出遞補意見，經市人社局同意后，可以在報考同一崗位且面試合格人選中，按照總成績從高分到低分依次遞補。如總成績出現并列，按面試成績由高分到低分依次遞補。體檢和考核的具體時間、地點及要求，請關注哈爾濱市人民政府門戶網站通知。

八、辦理試用期手續

根據考試、考核、體檢結果確定擬聘用人員名單，在哈爾濱市人民政府門戶網站公示7個工作日。公示無異議者，用人單位按照《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)有關規定辦理聘用手續，聘用人員試用期按照有關規定執行。試用期滿后進行考核，考核合格的簽定聘用制合同，考核不合格的取消聘用資格。2017屆畢業生畢業時未能按時取得學歷和學位證書的，取消聘用資格。

九、招聘紀律

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為使招聘工作公開、公平、公正，招聘工作由市體育局紀檢監察部門全程監督，監督電話：0451-88020334。報考人員必須遵守招考有關規定和要求，服從考務安排。對在報名、筆試、面試、考核、體檢過程中被認定弄虛作假、不守承諾或違紀違規的，將參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》(人社部發〔2009〕126號)規定對其處理。

特別提示：哈爾濱市人力資源和社會保障局、哈爾濱市體育局從未指定任何單位和個人編寫有關事業單位招聘考試的教材，也不委托任何單位和個人舉辦有關事業單位招聘考試的培訓班。社會上凡稱與本次考試相關的復習材料、培訓班、網站等誤導報考人員的，均與哈爾濱市人力資源和社會保障局、哈爾濱市體育局無關。請考生提高警惕!

哈爾濱市體育局 2017年3月30日

點擊下載》》

2017年哈爾濱市體育局所屬事業單位公開招聘工作人員計劃表.xls 2017年哈爾濱市體育局所屬事業單位公開招聘工作人員報名登記表.doc 誠信承諾書.doc

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第三篇：2014江西警察學院所屬事業單位招聘公告

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2014江西警察學院所屬事業單位招聘公告

一、單位簡介

江西警察學院是江西省唯一的全日制公安本科院校，學院實行江西省教育廳和江西省公安廳共同管理，以江西省公安廳管理為主的管理體制。學院主要學科門類為法學(公安學類)，兼顧工學、管理學、教育學等，多學科協調發展。

為加強學院師資隊伍建設，決定面向社會公開招聘博士8名、碩士18名。

二、招聘崗位和條件

招聘崗位 招聘人數

崗位條件

教師 教師 教師 教師 教師 教師 教學研究 教師 教師 教師 教師 教師 教師 教師 圖書管理 教學管理 行政秘書 人事管理 輿情管1 2 1 1 1 1 1 1 1 1 2 1 1 1 1 1 1 1 1

分析化學、法醫學，博士研究生 刑法學、訴訟法學、經濟法學，博士研究生 交通信息工程及控制、車輛工程，博士研究生

馬克思主義哲學、政治學，博士研究生

社會學、行政管理，博士研究生

運動人體科學（體育保健學、運動解剖學），博士研究生

高等教育學、課程與教學論，博士研究生

高級法醫學分析、法醫科學和技術、分析和法醫化學，海外留學碩士

研究生

社會學、管理科學與工程、行政管理，碩士研究生

刑法學、訴訟法學，碩士研究生 金融學、會計學，碩士研究生

運動人體科學（體育保健學），碩士研究生

體育教育訓練學（網球[全省運動會網球單打前六名]、跆拳道），碩士

研究生

英語語言文學，海外留學碩士研究生 計算機系統結構、計算機應用技術，碩士研究生

高等教育學、課程與教學論，碩士研究生 中國語言文學，中共黨員，碩士研究生 人力資源管理、會計學，中共黨員，碩士研究生

新聞傳播學，中共黨員，碩士研究生 江西教師微信：jx-zgjsks

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理 行政文秘 教學秘書 教學保障 編輯 醫生 1 1 1 1 1

法學、中國語言文學，碩士研究生

經濟學，碩士學位 計算機技術，碩士學位 法學，碩士研究生 臨床醫學，碩士研究生

以上崗位要求：

1、擁護黨的基本路線，政治立場堅定。

2、遵紀守法，未受過任何紀律處分。

3、博士40周歲以下(1974年3月31日之后出生)、碩士35周歲以下(1979年3月31日之后出生)身體健康。

三、報名辦法

1、報名時間：即日起至2014年5月10日前。

2、報名地點：江西警察學院組織人事處(地址：南昌市興灣大道1666號;郵編：330100;網址：www.tmdps.cn)。

3、聯系電話：0791-88673226 郵箱：272479886@qq.com。

4、聯系人：梅老師。

5、報名者需準備材料(可函寄)：有關證書復印件(個人簡歷、學歷學位、學業成績、獲獎情況、反映本人學術水平的有關科研工作業績材料等)、近期2寸免冠照片1張、通訊地址、聯系電話等。

四、考核辦法

1、博士采取直接面試的方式考察。

2、碩士采取先筆試、后面試的方式進行考察。招聘筆試科目為申論，按筆試成績由高到低1：2的比例確定入闈面試對象。筆試、面試成績各占總分的50%。

3、考察時間、地點另行通知。

五、體檢

1、根據考察成績，從高分到低分按職位招聘人數1∶1的比例確定參加體檢人員，體檢不合格的不予聘用。

江西教師微信：jx-zgjsks

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2、體檢參照招考公務員體檢通用標準，須在招聘單位指定的省級三等甲級綜合性醫院進行。

六、聘用

經考核、體檢合格，公示無異議后，與學院下屬事業單位簽訂聘用合同(人事代理)。

七、待遇

享受國家規定的事業單位同類人員的工資福利待遇，其中博士還可享受以下待遇：

1、“985”大學博士引進待遇：免費提供60平米公共租賃房一套;科研啟動費文科類10萬元、理工科類15萬元，其中5萬元采取按月發放津貼1000元的方式支付;安家費3萬元;學位津貼200元/月。

2、海歸博士引進待遇：增加科研津貼5萬元，即個人津貼每月增加1000元;其他同“985”大學博士引進待遇。

3、其他院校博士引進待遇：提供60平米公共租賃房一套，按規定交納租金;其他同“985”大學博士引進待遇。

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第四篇：貴州事業單位招考：2016貴州冊亨縣事業單位招聘公告

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 貴州事業單位招考：2016貴州冊亨縣事業單位招聘公

告

溫馨提示：2016貴州冊亨縣事業單位招聘公告暫未發布，中公貴州事業單位考試網建議您參考去年考試公告，了解考試安排，提前備考。以下為2015貴州冊亨縣事業單位招聘240人公告

《關于做好2014年專項招聘鄉(鎮)事業單位工作人員工作的通知》(黔人社廳通〔2014〕170號)文件精神，經縣委、縣政府研究決定，2015年我縣面向社會公開招聘事業單位工作人員240名，為確保招聘工作順利實施，特制定本實施方案。

一、工作程序

招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考察相結合的辦法進行，實行公開招聘條件、公開招聘程序、公開考試結果“三公開”制度。招聘工作按照發布招聘簡章、報名、筆試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

二、領導小組

為確保本次工作順利進行，特成立冊亨縣2015年公開招聘事業單位工作人員工作領導小組。招聘工作在縣公開招聘領導小組的領導下進行，領導小組下設辦公室在縣人力資源和社會保障局，具體負責招聘工作的相關事宜。

最新貴州事業單位招考信息及備考資料請關注：

貴州事業單位招聘考試網（公告信息/備考資料），實時更新。

三、招聘單位及職位

具體職位詳見《冊亨縣2015年公開招聘事業單位工作人員職位一覽表》(附件一)。

四、公開招聘的原則

1、堅持控編補員的原則;

2、堅持德才兼備、任人唯賢的原則;

3、堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則。

五、招聘對象和報考條件(一)招聘對象

1、具有中華人民共和國國籍,國家承認學歷的中專及以上學歷的畢業生，年齡為18歲 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 以上，35歲以下(1996年8月30日前、1979年8月30日后出生);有特殊需要限制或放寬年齡、學歷的崗位以職位限制為準;

2、截止到2014年12月31日止在冊亨縣服務期滿1年的 “四項目”人員(即“一村一名大學生工程”、“到村任職高校畢業生”、“三支一扶計劃大學生”和“西部志愿者”);

3、冊亨縣原任或現任滿一屆以上的村(農村社區)黨支部書記、副書記，村委會主任、副主任;

4、冊亨縣戶籍入伍或冊亨生源的退役大學生士兵;

5、現駐冊亨部隊服役的軍人隨軍家屬;

6、對冊亨縣少數民族文化傳承做出貢獻的人員(需持有受縣級以上表彰證書或相關榮譽證書)以及民族文化專業人員;最新貴州事業單位招考請關注：貴州事業單位考試網。(二)報考條件

1、擁護中國共產黨的領導，堅持中國特色社會主義道路，遵紀守法，品行端正，具有為人民服務、為冊亨經濟社會發展服務的奉獻精神;

2、任職滿一屆以上的村(農村社區)委會黨支部書記、副書記，村委會主任、副主任年齡放寬到40歲以下(1974年8月30日以后出生)，學歷放寬到中專(技校、職高、高中)及以上;

3、衛生護理專業或持有護士資格證的放寬至中專及以上學歷;

4、報考縣幼兒園的考生年齡須在25歲以下(1989年8月30日以后出生)

5、對少數民族文化傳承做出貢獻的考生放寬至中專(技校、職高)及以上學歷;

6、現駐冊亨(部隊服役)的軍人隨軍家屬學歷放寬到中專(技校、高中)及以上，其中在企業、自收自支事業單位、非公有制經濟組織已繳納社會統籌5年以上的人員年齡放寬到45歲以下(1969年8月30日以后出生);

7、具有正常履行職責的身體條件，符合《貴州省公務員錄用體檢通用標準(試行)》的有關規定;

8、愿意在本縣服務滿5年以上并簽訂承諾書;

9、具備報考職位所需的其他資格條件(詳見《冊亨縣2015年公開招聘事業單位工作人員職位一覽表》)。

貴州事業單位招聘信息由貴州事業單位招聘網提供。(三)以下人員不得報考：

事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/

1、截止到2014年12月31日在職在編的公務員(含選調生)、參照公務員法管理機關(單位)的工作人員、事業單位工作人員(以上人員均含試用期人員);

2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

3、曾被開除公職的人員;

4、違反計劃生育法律法規的人員。

5、在各級公務員或事業單位招聘考試中，近5年來被認定有舞弊，嚴重違反考試錄用紀律行為的人員;

6、有法律、法規規定不得聘用的其他情形的人員。

六、報名及資格審查(一)報名組織工作

報名組織工作由縣人才交流服務中心負責。(二)報名方式、時間、地點 本次報名采用現場報名的方式進行。

1、報名時間：2015年1月12至1月14日 上午8：30—11：30 下午2：30—5：30。

2、報名地點：冊亨縣人才交流服務中心。

3、報考費：每人100元。

4、準考證發放時間：2015年1月17日下午2：30—5：30

5、準考證發放地點：冊亨縣人才交流服務中心。考生須持有效《居民身份證》和報名收費憑據領取。

(三)報名所需材料

1、畢業證書和學位證書原件和復印件1份;一寸近期同底免冠彩照5張;有效居民身份證原件和復印件1份;

2、“西部計劃志愿者”、“三支一扶”計劃大學生、“一村一名大學生工程”選聘生和“到村任職大學生”持縣團委、引導辦同意報考證明。村干部須持當選證書或鄉鎮黨委任職文件原件及復印件各一份;

3、報考鄉鎮科技宣教文化信息服務中心需縣級以上表彰的人員須持相關證明材料原件、復印件各一份;

4、冊亨縣戶籍或冊亨生源的退役大學生士兵須持退伍證原件及復印件各1份,由縣民政局審核后在復印件上簽字蓋章確認，并出具其屬于冊亨縣戶籍(或冊亨生源)入伍的退役大學生士兵的證明;事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/

5、現駐冊亨部隊服役的軍人隨軍家屬須持部隊所在地民政局出具的證明原件1份(證明須注明軍人所在單位及職務、家屬姓名);

6、在企業、自收自支事業單位、非公有制經濟組織已繳納社會統籌5年以上的須持合同及社保相關證明原件及復印件一份;

7、已婚人員須持戶口所在地鄉鎮計生部門出具的未違反計劃生育法律法規的計劃生育審查表(參見附件4);

8、戶口所在地公安派出所出具的遵紀守法情況證明。

考生須填寫《冊亨縣2015年公開招聘事業單位工作人員報名表》(附件二)和《冊亨縣2015年公開招聘事業單位工作人員服務承諾書》(附件五)。

《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負;由他人代報的若報名信息出現上述情況，視同考生本人填寫，由考生本人承擔責任。考生從報名到聘用期間須保持電話暢通(號碼以報名表上所填寫的為準)，若由于考生自身原因不能與其取得聯系的，一切后果由考生自負。

資格審查貫穿于整個招聘工作過程，凡有不符合招聘條件，弄虛作假、違規違紀違法行為的考生，一經查實，立即取消進入下一招聘環節資格或聘用資格。

(四)加分政策

符合下列加分條件的，在筆試成績中給予加分(同時符合兩項條件以上的，以最高加分條件予以加分，不累計加分)。

1、革命烈士、因公犧牲、見義勇為死亡受縣級以上表彰的公民子女、見義勇為受縣級以上表彰者加2分;

2、冊亨縣籍少數民族報考人員加2分;

3、冊亨縣籍農村“獨生子女戶”或冊亨縣籍“二女結扎戶”子女加5分;(五)加分確認

符合上述加分條件的報考人員，填寫《2015年冊亨縣事業單位新增人員公開招聘加分申請表》，并在報名時進行加分審查，不提交加分申請表的報考者，視為自動放棄加分。上交《加分申請表》同時，須提交以下證明材料：

1、革命烈士、因公犧牲的公民的子女，須提供父(母)親原所在單位和所在地縣級以上民政部門出具的書面證明、戶籍所在地公安派出所出具的父(母)子(女)關系證明及革命烈士、因公犧牲相關證書原件及復印件等相關證明材料;受縣級以上表彰的見義勇為者和見義勇為死亡的公民子女，須提供相關證明材料原件及復印件，戶籍所在地公安派出所出具的父 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/(母)子(女)關系證明。

2、少數民族報考人員須提供能證明少數民族身份的本人有效居民身份證(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍證明)原件及復印件。

3、農村計劃生育“獨生子女戶”或“兩女結扎戶”，提供縣人口與計劃生育局出具父母絕育證明和有效《絕育證》、有效《獨生子女證》、父母戶口簿原件及復印件。

《加分申請表》經縣事業單位招聘工作領導小組辦公室審核后，對其中符合加分條件的，在筆試成績公布前統一面向社會公示,公示結果無異議的，予以加分確認。

七、考試形式、內容和成績計算(一)考試形式

筆試采取閉卷的方式進行。其中1505的02、03職位，1518的01、02、08職位，1519的01職位，1520的01職位，1521的01職位，1522的01職位采取筆試、專業測試相結合的方式進行(專業測試相關內容及須知另行通知)，其余職位只進行筆試。

(二)考試內容

本次考試不設開考比例，筆試成績60分以上(含60分)方可進入下一環節。筆試為閉卷考試，由縣招聘領導小組統一組織命題、制卷、評卷。考試均不指定參考用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

1、筆試科目：《公共基礎知識》(總分120分)。

2、筆試時間：2015 年1月18日

3、筆試地點：見《準考證》，考生須同時持有效《居民身份證》和《準考證》方能進入考場參加筆試。《準考證》和有效《居民身份證》是考生參加公開招聘(從筆試至辦理聘用手續整個過程)的重要憑證，請考生務必妥善保管。

(三)成績計算

考生筆試成績按120分計算，按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。(四)專業測試

僅對報考須進行專業測試職位的考生。筆試成績60分以上(含60分)按2:1以內的比例進入專業測試環節，需進行專業測試的考生總成績按百分制折算，專業測試成績占總成績的60%，筆試成績占總成績40%。

測試時間：縣招聘辦確定的測試時間(以通知為準)。測試地點：縣招聘辦設置的測試考場(以通知為準)。中公貴州事業單位為你提供貴州事業單位面試培訓

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八、體檢

體檢時間：2015年1月22日

總成績60分以上(含60分)方能進入體檢環節，根據報考人員總成績由高到低按本職位計劃招聘數1：1的比例進行體檢，體檢不合格的不再進行遞補體檢，若同一職位報考人員成績出現末位并列的,由縣招聘領導小組組織考生進行加試，加試成績高者列為體檢對象(加試時間及地點另行通知)。體檢在縣招聘辦指定的醫院進行，體檢費用由考生自理。體檢中考生對體檢結果有疑義的，可在體檢結果告知本人后的三天內提出復查申請，超過時限申請復查的不予受理。復查由縣招聘領導小組辦公室組織實施，在指定的上一級醫院進行，復查所需的一切費用由考生自理。體檢合格人員公示為期三天，在冊亨縣人民政府網站通知。

九、考察

體檢合格人員列入考察對象，由用人單位主管部門組織考察。考察內容主要包括報考者政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。考察時還須進一步核實報考者是否符合規定的報考資格條件，查閱檔案，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。考察應當組成考察組，考察組由兩人以上組成。考察組應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察材料，考察不合格的不再進行遞補。

在考察中發現下列情況之一者，視為考察不合格，由招聘單位報經縣招聘領導小組審定，取消擬聘用資格：

1、報考人員報名時提供虛假信息的。

2、沒有考核依據(檔案)或報名時提供虛假證明材料的;

3、違反計劃生育法律法規的人員;

4、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

5、曾被開除公職的人員;

6、不符合招聘職位所需資格條件的人員;

8、有法律、法規規定不得聘用的其他情形的人員;

9、經縣招聘領導小組研究確定不能聘用的其他情況。

十、公示和聘用審批及聘用待遇

經考試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，由縣招聘辦進行為期七天的公示，接受社會監督。公示期滿對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，報州人力資源和社會保障局審批備案后，由縣人力資源和社會保障局辦理聘用手續。對有嚴重問題并查有實據的，不 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 予聘用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

新聘用人員試用期為一年，按照國家有關政策規定享受事業單位人員工資福利待遇，按照《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》規定，由用人單位與聘用人員簽訂《事業單位聘用合同書》，實行聘用制管理。擬聘用人員必須服從組織安排,超過規定報到時間不到聘用單位報到的，視為自動放棄，取消聘用資格。試用期滿后，經考核合格者轉為正式聘用，試用期考核不合格的人員解除聘用。被聘用人員在冊亨縣的服務期不少于5年(含試用期)，與用人單位簽訂聘用合同，未滿服務年限按違約處理。

十一、紀律監督

招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度，接受紀檢監察部門全程監督和社會各界監督。考試報名工作人員要嚴格按照《招聘簡章》規定的報考條件進行資格審查，嚴禁擅自放寬報考條件和標準，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象的發生。考生與招聘工作人員有利害關系的，從事招聘工作的人員應當主動提出回避。工作人員如有違法規定或弄虛作假的，一經查實，將按照相關規定處理。對違反聘用紀律的報考者，視情節輕重，分別給予批評教育，取消考試、考察和體檢資格，不予聘用或取消聘用等處理。其中，有舞弊等嚴重違反考試聘用紀律行為的，5年內不得參加招聘。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

十二、本次招聘工作未盡事宜，由縣招聘工作領導小組研究決定。咨詢電話：0859-4212355(冊亨縣人力資源和社會保障局)監督電話：0859-4216886(冊亨縣監察局)（原標題：冊亨縣2015年公開招聘事業單位工作人員簡章）

冊亨縣事業單位公開招聘工作領導小組

2015年1月4日

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第五篇：貴州事業單位招考：2016龍里縣招聘事業單位公告

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 貴州事業單位招考：2016龍里縣招聘事業單位公告

溫馨提示：2016龍里縣招聘事業單位公告暫未發布，中公貴州事業單位考試網建議您參考去年考試公告，了解考試安排，提前備考。以下為2015年龍里縣10月面向社會公開招聘事業單位工作人員簡章

為適應我縣經濟社會發展對人才的需求，緩解我縣人才緊缺現狀，根據《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發〔2006〕4號）及黔南州有關文件精神，經研究決定，龍里縣2015年10月面向社會公開招聘事業單位工作人員共136名。為確保本次招聘工作的順利進行，特制定《龍里縣2015年10月面向社會公開招聘事業單位工作人員簡章》（以下簡稱《招聘簡章》）。

一、招聘原則及程序

招聘工作遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取考試與考察相結合的辦法，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”。按照編制招聘計劃、發布招聘公告（信息）、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批等程序進行。此次招聘工作在龍里縣機關事業單位工作人員招考工作領導小組（以下簡稱“縣招考領導小組”）的領導下，由龍里縣機關事業單位工作人員招考工作領導小組辦公室（以下簡稱“縣招考辦公室”）具體實施。

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二、招聘職位及人數

此次面向社會公開招聘事業單位工作人員共136名。具體招聘職位詳見《龍里縣2015年10月面向社會公開招聘事業單位工作人員職位一覽表（共136人）》。

三、招聘對象及報考條件

（一）招聘對象

國家承認學歷的中專及以上畢業生(不含委培生)。

（二）報考條件

1.具有中華人民共和國國籍，且享有公民的政治權利，遵守憲法和法律，具有良好的道德品行；

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官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 2.具有符合職位要求的文化程度、所需專業、工作能力和資格條件；

3.年齡在18周歲以上（1997年10月8日及以前出生）、35周歲以下（1979年10月8日及以后出生）；

4.身體條件符合公務員錄用體檢通用標準的有關規定； 5.具備報考職位所需的其他資格條件。

（三）以下人員不得報考

1.截止2015年10月8日仍未滿最低服務年限的機關事業單位工作人員； 2.龍里縣機關事業單位在職在編工作人員；

3.截止2015年10月8日仍實際在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員；

4.曾因犯罪受過刑事處罰的；

5.曾被開除公職或在機關（含參照公務員法管理單位）、事業單位被辭退未滿5年的； 6.在各級招考、錄（聘）用考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄（聘）用紀律行為且仍在不得報考期限內的；

7.聘用后的職位即構成回避關系的人員；

8.受到黨紀、政紀處分尚未解除處分(影響期內)的人員； 9.涉嫌違法違紀被調查尚未結束（結案）的人員； 10.不符合招聘職位有關條件的人員； 11.有法律、法規規定不得聘用的人員。

四、發布招聘信息、報名及資格審查

（一）發布招聘信息

《龍里縣2015年10月面向社會公開招聘事業單位工作人員簡章》（以下簡稱《招聘簡章》）及相關信息將通過龍里縣人民政府網站及相關網站發布。

（二）報名時間及地點

1.報名時間：2015年10月8日上午9：00至10月10日下午17：00。2.報名地點：龍里縣中等職業學校（貴新高速公路龍里收費站斜對面）。

（三）報名方式：

采取現場報名方式，現場進行資格審查。每位考生只能報考一個職位。

（四）報名時報考人員須提交的材料

1.畢業證書（學位證書）原件、有效《居民身份證》（含有效臨時身份證）原件及復印 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 件1份；

2.中國高等教育學生信息網打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份；

3.近期同底正面免冠一寸彩色照片5張；

4.在職人員須持所在單位同意報考證明（其中，機關事業單位在職人員還應加蓋縣級以上組織或人社部門公章）。

5.服務期滿的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員須提供服務縣、市教育局出具的書面證明；

6.退役士兵需提供有效退役證明；

7.獲得相應專業技術職務任職資格、執業（職業、上崗）資格的報考人員須提供相關職稱、執業（職業、上崗）資格證書原件及復印件1份；

8.《報名信息表》一式兩份；

9.報考職位要求的其他有關資格條件的證明材料。

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報名時考生須根據《招聘簡章》認真填寫《龍里縣2015年10月面向社會公開招聘事業單位工作人員報名信息表》（以下簡稱《報名信息表》），并保證所填信息的真實性和有效性，如填寫的報名信息與實際情況不符或弄虛作假的，取消聘用資格。

負責資格審查人員按照《招聘簡章》和報考人員填寫的《報名信息表》及提供的相關資料，對報考人員是否符合報考職位所需資格條件進行審查，對經審查符合招聘職位所需資格條件的報考人員，在其《報名信息表》上簽署資格審查合格意見，經審查不符合報考條件的人員，取消其報名資格。

考生每人須交納考試考務費100元, 經資格審查合格后現場交費。報名時，未完整進行資格審查或已進行資格審查但未交報名費者視為自動放棄。

五、考試

考試采取先筆試后面試的方式進行。筆試、面試和綜合成績均實行百分制，筆試占綜合成績的50%,面試占綜合成績的50%。筆試、面試由縣招考辦公室組織實施。

貴州事業單位招聘信息由貴州事業單位招聘網提供。

（一）筆試

1.筆試時間：2015年10月24日上午9：00-11：00 2.筆試地點：見《筆試準考證》

3.筆試科目：《綜合知識和能力測試》。總分為100分，筆試采取閉卷考試的方式進行，事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 筆試不指定參考用書。

考生須于2015年10月22日至10月23日上午9:00至下午17:00前到龍里縣中等職業學校憑身份證和報名收費票據領取《筆試準考證》。領取《筆試準考證》時請仔細核對準考證號、報考單位及單位代碼、報考職位及職位代碼、考場號和座位號等，并注意查看考試時間、地點及相關注意事項。

考生須同時持有效《居民身份證》（含有效臨時身份證）和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。

此次筆試不設開考比例，但設定最低筆試合格分數線，最低筆試合格分數線的設定待筆試結束后，由縣招考辦公室根據筆試情況統一設定。

（二）面試

根據筆試成績，在最低筆試合格分數線內按1:3以內的比例從高分到低分確定面試人員，如遇某職位進入面試人員末位考生筆試成績出現并列時，同時確定為參加面試人員。進入面試的考生須在規定的時間內到龍里縣中等職業學校憑有效《居民身份證》（含有效臨時身份證）和《筆試準考證》領取《面試準考證》。

1.面試時間：另行通知 2.面試地點：見《面試準考證》

3.面試時，面試成績當場公布，面試成績達不到60分的，取消該考生進入下一環節資格。

面試時間及面試地點在“龍里縣人民政府網”上另行通知。

考生須同時持有效《居民身份證》（含有效臨時身份證）和《面試準考證》方能進入考場參加面試。

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六、綜合成績計算

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50% 考生的筆試成績、面試成績和綜合成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數。報考人員須參加完規定招聘職位所有科目的考試，綜合成績方能有效。

七、體檢

體檢必須在龍里縣機關事業單位工作人員招考工作領導小組辦公室指定的縣級以上綜合性醫院進行，并在規定時間內由體檢醫院出具體檢結論。其他結論、鑒定一律不予認可。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、《公務 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

官網：http://www.tmdps.cn/guizhou/ 員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發〔2010〕19號)有關規定執行。對主檢醫生認為需要做進一步檢查的，縣招考辦經研究后可進行進一步檢查，并對特殊情況進行研究處理。體檢結束后，考生對體檢結果有疑義的，考生應在接到體檢結果通知5日內書面提出復檢申請，經縣招考辦同意后組織復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

體檢根據職位招聘計劃數按總成績由高到低等額確定體檢對象;同一職位考生總成績名次出現末位并列的，筆試成績高的考生進入體檢環節。放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環節資格。體檢不合格或自動放棄的，空缺職位可按綜合成績依次遞補一次。

體檢醫院在體檢中不得擅自提供乙肝項目檢測服務。因職業特殊需要在體檢時作乙肝項目檢測的，按有關規定執行。

體檢費用由考生自理，體檢的具體時間另行通知。

對《招聘簡章》發布時部分招聘職位未明確到具體鎮(街道)崗位的，體檢工作結束后，對該職位體檢合格人員按總成績從高分到低分的順序選擇確定該職位的具體崗位。同一職位考生總成績名次出現并列的，以筆試成績高的考生優先。考生只能選擇一個職位，選定后考生立即簽名確認。

八、考察

體檢合格的考生確定為考察對象，考察內容主要包括考生政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時還須進一步核實考生是否符合規定的報考資格條件，確認其報名及資格復審時提交的信息和材料是否全面、真實、準確。

考察工作由縣招考辦公室統一布置，各招聘單位和主管部門負責組織實施。考察組由2人以上組成。在考察中應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察材料、做出政審結論、提出聘用建議意見。考察工作接受紀檢監察機關的監督。

在考察中發現有下列情況之一者，考察為不合格，取消考生進入下一環節資格，空缺職位不予遞補。

（一）不堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不與黨中央保持一致的；

（二）有犯罪記錄和嚴重違法違紀行為，被紀檢監察機關或司法機關立案的；

（三）曾被開除公職或在機關（含參照公務員法管理單位）、事業單位被辭退未滿5年的；

（四）組織紀律渙散，嚴重違反工作紀律的；

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（五）近三年考核中曾被確定為不稱職（不合格）的；

（六）不符合報考職位資格條件的；

（七）違反國家計劃生育政策的；

（八）不能在考察期間提供職位所需學歷畢業證書、資格證書及個人檔案材料的；

（九）經縣招考領導小組研究確定不能聘用的其他情形的。

九、公示和聘用審批

經報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，并在龍里縣人民政府網進行為期7個工作日的公示，接受社會監督。

經公示無異議的擬聘用人員，填寫《聘用審批表》一式四份，《聘用審批表》按規定審批后與用人單位簽訂聘用合同，并進行合同鑒證。聘用人員經培訓合格后上崗工作，成為龍里縣事業單位在職在編工作人員。

新聘用人員按規定實行試用期，試用期滿經考核合格后正式聘用，考核不合格者，取消聘用資格；新聘用人員須在龍里縣服務5年以上，并簽訂服務協議，服務期間未經許可不得調離本縣。

被聘用人員應在規定時間內到用人單位報到。拒不報到的，取消聘用資格。

十、紀律與監督

招聘工作全程接受紀檢監察機關及社會監督，堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按照規定的條件標準，工作程序嚴格把關，嚴守考試紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象。如有違紀情況發生，一經查實，對相關考生和人員，將按照有關規定處理。

十一、有關說明

在招聘過程中，資格審查貫穿于公開招聘工作全過程，任何環節發現不符合報考資格條件者，取消其進入下一環節的資格。

請考生密切關注在龍里縣人民政府網公布的相關招聘信息。網站公布的招聘信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負。在整個招聘過程中，對發生因考生錯填聯系電話或聯系電話變更、關機、停機、呼叫轉移及不接電話等造成招聘單位或縣招考辦公室聯系不上考生的情形，將視為考生自動放棄。

本簡章未盡事宜由縣招考領導小組研究決定。本簡章由縣招考辦公室負責解釋。

咨詢電話：0854—5631967（龍里縣人力資源和社會保障局）

監督電話：0854—5632121（中共龍里縣紀律檢查委員會信訪室）或0854—5635135（龍 事業單位考試網提供事業單位招聘和事業單位考試資訊、真題資料

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招考工作領導小組辦公室

2015年9月29日

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