第一篇：紅光墾殖場2011年度工作總結

紅光墾殖場2011年度工作總結

紅光墾殖場

今年以來，在縣委、縣政府的正確領導和上級的有關部門的大力支持下，場黨委團結全場人民認真貫徹“三個代表”重要思想和黨十七大精神，全面落實科學發展觀，圍繞縣委“兩會”精神和積極響應縣委開展的“百日大行動”的方針政策，結合我場的實際工作，狠抓落實，取得了2011年計全年計劃的總成果，現將我場的今年工作情況匯報如下：

一、今年以來我場的工作成就

1、全方位推進我場集鎮建設，打造好我場集鎮建設

（1）農貿市場的前期拆遷工作已于7月結束，10月30公開招投標，11月12日正式開工建設，目前正在規劃開建，預計2012年完工。（2）沿場循環大道7月路基平整完工，10月公開招投標，11月12日正式開工建設。（3）場中心道路及院內二期工程改造于11月12日正式開工建設，將為場部打造一個花園式的辦公場所，并將成為紅光墾殖場的人文公園，成為人民休閑、散步、養心的場所。（4）紅光至金溪肖坊（簡稱新肖線）路段的水泥硬化工程已于5月20日全面竣工正式通車，加大了紅光人民交流、物流、發展，紅光由交通死角轉變為東鄉金溪人民交流的摳紐。（5）和諧平安聯創中心室內裝修已完工，全體場干部已于11月14日集體搬進新辦公大樓辦公，比預計提前1個月竣工。（6）狀元府改造已完成了產權回收、設計、規劃工作，下一步進行完善設計方案階段。（7）紅光至余江8.2公里道路水泥硬化工作已完成前期準備工作，預計11月底進行招投標階段。（8）投資10萬元對場部食堂的舊房屋改造已全面完工，重新鋪設了琉璃瓦，外墻涂料、客房重新裝修、改造了水手間。（9）投資10萬元對場部大院圍墻進行重新磚砌粉白，并對院內雜草清除干凈。（10）計劃投資15萬元左右對場部舊干部宿舍重新裝修計劃12月底完工。（11）投資10萬元左右對場部院內進行水泥硬化和草坪綠化，將規劃一條環形院內人行小道。

2、民生工程件件落實

（1）積極打通周邊城市道路.投資150萬元的新肖線已于5月份正式通車，紅光的由交通死角轉變為交通樞紐，紅光至余江的主干線正在規劃設計階段。（2）投資10萬元對全場五大小二型水庫進行了全面除險加固，另投資5萬元對八隊水庫溢洪道進行了加深改造，投資5萬元對十隊水庫進行了防險標準化建設。（3）投資3萬元對一隊水毀擋水墻進行了修復加固。（4）投資5萬元對王港去年大水沖毀的圍堤380米進行了全面建設和修理。（5）投資5萬元對王港分場主渠道進行了淤泥清理疏通，確保農業生產水利灌溉。（6）對新田十三隊和十四隊新農村建設基本完工，改水改廁率達95%。（7）全場危房改造方案正在規劃，前期的數據整理工作和設計方案已基本完成。（8）新農合和城鎮醫保相互組合，確保我場人民幸福安康。（9）新型農村社會養老保險和城鎮居民社會養老保險在我場全面開展廣泛動員，已取得了初步成果。（10）投資5萬元在我分場三隊修建了老

年人活動中心。

3、計生工作成績顯著

（1）今年以來我場已完成補救節育措施20例，完成全年10%以上，長效節育措施已完成65例達今年100%以上。（2）在江西省人口普查工作中，我場黨委政府干部不畏艱險，排除困難，全面完成相關工作，喜獲江西省第六次人口普查工作先進集體稱號，為全省唯一一個墾殖場獲此榮譽，分管領導江義明副書記獲先進工作個人獎。

4、招商引資勢頭強勁

場黨委政府始終堅持執政為民的理念，立足實際，因地制宜，大力發展地方經濟，制定我場全面的招商方案，（1）積極扶持幫助現有的招商產業。（2）擬建立紅光返鄉創業園計劃用地300畝，目前已有一家返鄉創業的木材加工企業進駐園區。（3）積極主動外出招商。

5、推動社會事業協調發展帶動我場安全維穩工作

（1）狠抓黨風廉政建設，積極主動樹立“立黨為公、執政為民”的服務意思，推動我場干部在全場群眾中的良好形象。（2）廣泛開展強農惠農政策和監督檢查，呈現出社會和諧穩定，人民安居樂業的繁榮景象。（3）認真細致地開展矛盾糾紛和安全隱患大排查，充分利用標語、黑板報等宣傳陣地，把各種方盾和安全隱患處理在萌芽狀態，截止目前，全場未出現一例上訪事件、群體事件和安全事故。（4）文化廣播電視體育等各項事業蓬勃發展。（5）工青、婦、民兵預備役等文化工作取得了長足進步。

二、存在的問題

回顧半年多的工作，我們取得了一些成績但還是有很多的不足：（1）解放思想還不夠、觀念還沒完全轉變、創新意思還不強。（2）各項工程雖然有序推進，但進度還是太慢。

（3）理論學習還不夠，停留在傳達精神宣讀文件上沒上升到層次。（4）安全維穩還有潛伏因素。（5）干部作風還有待加強。

三、2012年的工作規劃

要建設生態、和諧、綠色的新紅光，要繼續多層次多方位、加深度推進我場的“百日大行動”的方針和政策，要以新思路、新發展、新突破、新進度推動我場以下幾方面工作。

(1)加大、加快、加速推動我場集鎮化建設，力爭紅光墾殖場實現趕超大發展。

（2）全面推動我場全場危房改造工作。

(3)著力抓好財稅工作，力爭完成全年財稅任務。

(4)著力抓好招商引資工作，充分利用一切有利時機，積極外出招商，力爭下半年在招商上有新突破。

(5)繼續抓好農業、農村工作，做好造林綠化“一大四小”工程，發展我場特色農產業。

(6)做好做優環境整治工作和垃圾無公害化處理工作，加強衛生和街道

管理，改善集鎮居民生活環境。

(7)積極打通至余江的主干道帶動民生工積落到實處。

(8)著力抓好各社會項事業，維護我場社會穩定，構建和諧幸福紅光。(9)加強黨風廉政建設和領導班子理論學習管理

2011年11月17日

第二篇：墾殖場計劃生育工作總結

二〇xx年石花尖墾殖場計劃生育工作在省、市的親切關懷和督導下，在縣計生委的精心指導下，在墾殖場政府的大力支持下，以科學發展觀為指導思想，以提高育齡群眾人口計生工作滿意為出發點，以穩定低生育水平統籌解決人口問題，促人口全面發展為中心，緊緊圍繞“依法管理，村民自治，優質服務，政策推動，綜合治理”，切實提高人口計生和服務水平，對照實際找問題，對照問題找根源，對照根源找辦法的科學決策，大膽創新，突破重點，攻克難關，取得明顯成效，概括總結人口計劃生育工作，我們主要抓了以下幾方面。

一、全面完成了人口計劃生育工作預料任務

石花尖墾殖場總人口6225人，已婚育齡婦女1246人，計劃生育率70.28%，出生性別比100比108，人口出生率控制在12.2%，多孩出生率控制在5.33%，環孕檢率50%，孕情跟蹤服務率100%，已全面完成工作任務。

二、緊扣中心，創新服務。

控制政策外生育，努力提高政策符合率是我們奮斗的目標，我們一是嚴格控制早婚早育，做到月月上門跟蹤服務，做好避孕節育和政策法規的宣傳工作，特別是年齡與法定婚齡相差大的，勸其采用避孕措施，以防意外懷孕，造成早育，二是控制多孩生育重點管理對象加大了管理力度，特別是監控不到位無措施的，不符合政策生育的離再婚，為落實長效節育措施的，婚史不明的對象，實行了專人負責監控管理，確保政策符合率85%。

三、把握兩個關鍵，營造良好的計生環境。

（1）長效節育措施及時落實，可以有效地避免意外懷孕，減少人流、引產和政策外生育，實行總場動員、分場配合，半年來落實上環16例，結扎4例，人流引產3例，堅持60天內采取落實長效避孕措施，剖宮產在半年后也及時落實，凡是剖宮產+結扎的必須提供出生地的有效證明，有禁忌癥的必須要有縣計劃生育服務站的證明方可不暫時不結扎，但是也要落實其他的長效節育措施，杜絕虛報和假證明，確保期內長效節育措施率達90%。

（2）流動人口管理，流動人口實行分片定人管理堵塞流動人口超生漏洞，嚴格按照流動人口“七個一”的管理制度，建立健全流動人口管理檔案，實行以房管人，信息平臺協作互動等管理制度，推進了流動人口計劃生育“一盤棋”的管理機制，實行一月一查一驗一報制度，不定期的的普及計劃生育知識，為他們提供優質服務，做到人數清地址清孕情清，措施清，思想動態明，特別是已婚育齡婦女實行跟蹤到位，實行流動人口與本地人口“同宣傳，同管理，同服務”。

四、狠抓四個到位，促進和諧計生。

（1）環情孕情到位，環孕檢工作是我們計劃生育最基本的一項工作，俗話說，基礎不牢，地動山搖。在環孕檢工作上我們仍堅持一年三次，采取總場干部包分場，分場干部包組，中心戶長包戶的原則是全力以赴，縱向到底，橫向到位，不留死角，確保參檢率達80%。

（2）優質服務到位，一是加強分場計劃生育服務所的內外建設，營造溫馨的服務環境，二是提高早孕發現，實行全方位跟蹤服務；三是加強政策內的孕情跟蹤訪視，定人定戶落實到各個分場干部，以免造成認為的選擇性終止妊娠；四是加強術后隨訪，對期內落實節育措施，必須上門上戶隨訪到位；五是開展生殖健康服務，為育齡群眾查病、治病、防病，為他們解決生活、生產中的實際困難，讓他們感受到黨的溫暖。

（3）各項優惠政策到位，一是對領取獨生子女證的育齡夫婦要求每月發放14元的保健費，以及大齡獨生子女保險，二是對純二女戶落實結扎手術，二女戶開通陽光助學；四是積極與國家的各項獎勵扶助、特扶對象建立聯系，跟蹤資金是否到位，讓廣大的育齡群眾得到實惠。

（4）基層基礎建設到位，一是完善了各分場“兩室一校”的基礎建設，二是刷新統一完善了各項規章制度；三是配齊了配強各分場計劃生育干部隊伍，刷新統一了全場的計劃生育宣傳標語。

第三篇：紅光學校教學工作總結

紅光學校教學工作總結

（2010年——2011）第一學期

本學期，我們全體教師同心協力，又走過了一段艱辛的歷程。紅光學校近兩年來，在縣教育局和教研室的指導下，工作有了長足的發展。但由于近年來生源流失較大，大部分學生基礎較差，差生面較大；師資方面老齡化，平均年齡四十多，骨干教師少。面對這種情況，我們以“保證教學穩定，抓好教學中心工作，逐年提高教學質量，努力改變教學落后面貌。”為宗旨，積極開展教研活動，落實各種教育、教學措施，加強教學工作管理，堅持向管理要質量，向教研要質量，向課堂教學要質量。下面談談我校在教學教研方面的一些做法：

一、加強師資隊伍建設，努力提高教師素質，抓好教學秩序的穩定。

建設高素質的教師隊伍，是全面提高教育質量的基本保證。針對我校教師隊伍整體素質不高，學歷層次偏低、年齡老齡化的實際，我們著重從提高教師的思想素質、新課標的學習、教育教學能力的提高，師德等方面加強教師隊伍建設。

（一）加強教師的師德學習。

培養教師的“敬業”精神和責任心，在教師隊伍中倡導愛職業、愛學校、愛學生的良好道德風范、增強教師教書育人、為人師表、以身立教的使命感和責任感。通過每周一次的學習，加強教師對自身崗位的認識，杜絕混的思想。

（二）學習現代教育理論，引導教師轉變教學觀念。

要求教師每月寫教學理論方面的讀書筆記，能認識到教學面向全體學生，促進學生生動活潑、主動積極地發展，鼓勵和引導學生的探索精神，培育學生的創新精神和實踐技能。樹立開放性教育觀念，增強師生雙方的交流。

（三）大力支持鼓勵教師繼續教育學習。

我校有14位教師參加了本科函授學習，其中有些教師年齡比較大，記憶力較差，英語基礎薄弱，加上邊工作邊函授，壓力相當大。因此，這些教師有打退堂鼓的思想。我們了解到這種情況，及時做好這些教師的思想工作，使他們充分認識學習和提高學歷檔次的重要性，鼓勵他們互相學習、互相研究、互相幫助，堅定了他們繼續學習的信心。學校除了按上級規定發給他們學習補助外，還為他們提供幫助，為他們繼續學習創造有利條件。

二、積極開展教研活動，改革課堂教學方法

課堂教學是學生學習的主要形式，努力提高每堂課的教學效果，是提高教學質量的關鍵。我們著重抓了教學方法的改進，開展了多種形式的教研活動：

（一）學期初，各任科教師認真閱讀本學期教材，熟悉教材，掌握教材的重點難點，分析研究教材，制訂本學期的科計劃。

（二）閱讀有關教學的書刊，了解教改的方向，使教師明確一學期的教學、教研工作要求。

（三）學校領導主動深入教學第一線聽課、評課，了解和掌握本校的教學情況，帶領教師有針對性地開展教研活動。

（四）教師之間互相聽課，取長補短，共同提高。

（五）根據教辦的要求，開展各科的教學評優活動，培養教教學骨干和學科帶頭人。

（六）組織教師外出聽課學習，引進教學經驗。

（七）每位教師每學期最少寫一篇論文，每月寫一篇教學反思、每學期寫2萬字的讀書筆記，每位教師的聽課節數不少于20節，并定期開展教學研討課、示范課，把實踐提升為理論，又以理論指導實踐。教師在各種教研活動中，認識到教改的重要性和必然性，并在教學教研中不斷進行教學改革，逐步改變“教師講、學生聽”的填鴨式教學現象，努力做到直觀教學、啟發式教學；采用多種形式進行教學，培養學生的興趣；使教學以教師為主導、學生為主體，提高課堂教學效率。

三、以教學為中心，抓好教學管理工作

教學是學校的中心工作，教學管理直接關系到辦學的成敗，直接影響教學質量的高低。本學期，我校不斷完善教學管理制度，并把管理制度落到實處。切切實實地抓好教學管理工作：

(一)抓好備課、作業批改檢查工作。做到月月檢查、總結。要求教師備課要依時，必須要先備課，后講課，備課要備教材、備教法、備學生；作業批改要認真及時，善于在批改中發現教學法上的存在問題，及時改進。

（二）抓好聽課、評課工作。要求學校領導聽課40節以上

（三）抓好考風考紀，實行單人單桌考試，交換監考，交換改卷，促使教師認真做好教學各個環節的工作。

（四）加強教學質量分析，使教師及時發現教學中的存在問題，加強薄弱環節的教學，全面提高教學質量。

（五）抓好培優轉差工作，以提高優秀率、合格率。要求教師在面對實際困難的同時，做好幫助差生趕隊的工作，輔導差生做到有愛心、有耐心、有恒心。

（六）抓好教師教學工作的考核和業務檔案的管理。如實地填寫教師的教學成績，忠肯地評價教師的教學教研工作。教學制度的完善和落實，培養了教師勤奮奉獻、務實進取的精神，形成了良好的教風學風。

四、完善獎教獎學方案，增強競爭意識

我們進一步完善了獎教獎學方案。引入競爭機制和先鋒崗模范帶頭作用，增強師生的競爭意識，調動師生教與學的積極性，激勵教師抓好課堂教學，積極做好培優轉差工作，提高我校的教學質量。

半年來，我校全體教師盡職盡責，努力提高我校的教學質量。雖然成績不理想，但今后，我們一定會努力，克服教學上的存在問題，加強對教學的管理，采取有效的措施，提高教學質量。

紅光學校

2010-12-20

第四篇：紅光鄉2011年工作總結

紅光鄉2011年工作總結 及2012年工作安排

一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在各部門的支持下，在全鄉上下的共同努力下，較好地貫徹落實了縣十四屆五次全委（擴大）會議的工作部署，全鄉各項工作穩步推進，經濟和社會事業取得顯著成效。2011年全鄉國民生產總值、財政收入、農民人均純收入分別實現1.9億元、1000萬元和8000元。同比增長27%、118%、60%。

一、2011年工作運行情況

1、農業和新農村建設扎實深入。以“促進農民增收、完善基礎設施建設、提升公益水平”為重點，以建設五星級新農村為引領，帶動全鄉新農村建設不斷擴展。一是高質量完成哈黑路過境段硬化工程。以村莊“美化、綠化、亮化”為重點，硬化路面3萬平方米，修地下排水2000延長米，安裝路燈26盞，拓寬從哈黑路向屯內延伸道路3條2100延長米，栽植銀中楊3500棵，云杉1000棵,丁香4000棵，建統一標準的院墻2000延長米，新建1890平方米的政府辦公室。焊制環衛垃圾車12輛，成立農村保潔隊1個，共完成垃圾清理8萬立方米，使過境段達到凈化、美化、亮化、綠化、硬化，打造了環境優美的景觀大道；二是高起點規劃建設紅光新村。本著“撤屯、減村、并鄉、建城，人口向社區集中、土地向合作社集中、項目向園區集中”的原則，規劃占地25萬平方米的紅光新村完成整體規劃、立項審批和選址，正開工建設。三是全面推進農業標準化生產。立足農業大鄉的實際，堅持以市場為導向，以科技培訓為手段，加大農業產業結構調整 力度，不斷優化農作物品種結構，穩定糧食生產面積，在今年農產品遭受嚴重風災的基礎上，全鄉糧食總產達到1.4億斤，實現了穩產、高產。推進農業設施建設，新建千萬元農機合作社1個，更新大型農機具32臺套，其中：玉米收12臺套。狠抓秋季生產工作。采取干部包村、包戶、包地塊措施，在鄉經濟條件緊張的情況下，籌借資金150萬元，堅持深松和滅茬相結合，高標準、高質量完成整地2萬畝，其中：深松2萬畝（大壟雙行5000畝）。四是養殖業穩步推進。以義發萬頭豬場為龍頭，拉動農戶普養，2011年民豬、肉牛、肉羊、肉雞飼養量分別實現4.5萬頭、8000頭、10萬只、50萬只，畜牧業總產值占農業總產值43%。活化造林機制，在造林地塊緊張的情況下，深入挖潛地源，完成造林1285.1畝，超額完成28.5%。

2、招商引資和項目建設穩步推進。我們始終把招商引資和項目建設作為全年工作的重中之重。出臺鼓勵政策，在動員全鄉上下參與招商引資的前提下，對鄉村干部給任務、壓擔子，抓大不放小，全鄉上下形成了招商引資的濃烈氛圍，并取得了較好的成效。截止目前，全鄉引進合同資金1.9億元，實現到位資金8570萬元。引進和續建項目4個。其中：超1000萬元項目3個。一是黑龍江天成創展木業有限公司續建項目，該項目總投資9000萬元，今年已到位資金1000萬元，完成車間的附屬安裝，上兩條樓房消防通風管生產線，同時進行了車間及室外路面的鋪設工作，新建了通風車間，烘干車間等，完成車間內生產線安裝工作，達產后年可生產100萬延長米的防火通風管，總產值達6000萬元，可解決就業崗位150人。二是常青牧業公司項目。項目總投資1220萬元，占地120畝，其中建筑面積11000平方米,豬舍7400平方米，現已建豬舍5棟，每棟510平方米，項目達產后，年出欄一元種豬5000頭，二元種豬3000頭，商品豬6000頭的標準化生態養豬場。三是蘭西縣精美亞麻制品有限公司，是一家專業從事亞麻汽車座墊生產加工及銷售的私營股份制企業。計劃總投資1550萬元，年生產汽車座墊5萬套。該項目各種相關手續已辦齊全，目前投入資金800萬元，已完成土地征用，水、電已接通，其它工作正在籌建中。

3、全民創業不斷壯大。一是抓好麻編經紀人隊伍建設，推進麻編工總量增加。通過強化維權服務、引進麻編企業、搭建企業、經紀人、農戶信息平臺等途徑，實現在信息、技術、資金等方面的共享，提高市場競爭力。目前，全鄉亞麻紡編織遍布6個村40個屯，有下移車間11個，對接紡編織企業34戶，全鄉發展經紀人30人，帶動2800人從事麻編，高峰期可達3500人，實現麻編人均增收400元。二是培育特色種植，養殖大戶，拉動全民創業。建特色示范園區一處，搞瓜菜種植，依托酸菜廠搞白菜、甘藍生產加工，帶動農民增收。三是搞好勞務輸出推進全民創業。依托臨近縣城優勢積極輸出力工資源，通過引資上項，內轉消化人力資源，積極發展運輸業，開發現有資源，帶動勞動力轉移。義發村作為專業村，全村80%以上的勞動力都在外打工，其中朝陽溝屯和張平房屯全屯只剩少部分老弱人口和兒童，婦女都在外面出勞務。通過全民創業，全鄉人均收入可增加1000元。

4、社會事業得到長足發展。社會治安綜合治理扎實推進，牢固樹立“穩定才能發展，穩定壓倒一切”的工作思路，強大治保隊伍建設，提高治保人員素質，“五大員”作用得到充分發揮;加大技防措施落實力度，全鄉新增技防戶310戶，技防戶已達850 戶；結合“三調聯動” 大調解機制建設，妥善化解各類矛盾15件；人口與計劃生育工作的各項指標均達到上級要求，做到了上級滿意、群眾愿意。同時社會保障實現了應保盡保，有2248人納入最低生活保障，有147人按政策標準實行五保供養，合作醫療參合率達到98%。

5、黨群工作和精神文明建設取得新提高。認真學習貫徹黨的十七大，十七屆三中、四中、五中全會精神，深入開展“創先爭優”活動，緊密聯系我鄉工作實際，大力推進基層黨組織建設。充分利用農村黨員干部現代遠程教育站點等有利條件，進一步完善遠程教育機制；探索為民服務綠色通道，籌建了鄉村兩級“三點一線”代辦機制和設施。強化行政問責，嚴格責任追究，逐步健全和完善“憑業績、定位次”的考核機制，調動干部干事創業的積極性。積極開展“中心戶”和“十星戶”創建活動，全鄉共發展新農村建設“中心戶”312戶，思想宣傳和精神文明建設工作取得實效。努力探索新機制，及時辦結案件，紀檢監察工作取得了較好的效果。

一年來，按照縣委縣政府的工作安排和部署，較好地完成了各項工作任務，但我們也清醒地認識到，工作中仍然存在著不可忽視問題。一是項目建設進展慢，沒有創稅型的立鄉項目，在引資上還缺少膽識；二是受資金困擾，改善民生條件的投入還不足；三是基礎設施和第三產業發展滯后，城鄉化、工業化的水平不高；四是少數干部群眾的思想觀念仍然比較落后，市場意識、風險意識、創新意識不強等等。針對這些問題，我們將在以后的工作中加以認真解決。

二、2012年工作安排 2012年是“十二五”規劃的第二年，更是充滿機遇和挑戰的一年。我們紅光鄉要緊緊圍繞王省長的講話精神和縣十四屆五次全委（擴大）會議的工作部署，振奮精神，務實進取，狠抓落實，全面開創紅光鄉經濟社會發展新局面。

(一)指導思想

以黨的十七大和十七屆六中全會精神為指針，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入落實科學發展觀，以謀求全鄉人民根本利益為宗旨，調優結構，培育產業，活化載體。以項目開發建設為支撐，不斷擴充經濟總量，以新農村建設為突破，提高民眾幸福指數；以基礎設施建設為牽動，改善民眾生產生活條件；以種養加為依托，努力增加農民收入，全面構筑紅光鄉發展新優勢，提升紅光鄉綜合發展實力。

（二）經濟社會發展指標

實現國內生產總值超2.3億元，財政稅收達到1500萬元，農民人均純收入達1萬元，分別比上年增長21%、50%、25%。2012年具體工作安排確定為“四個三”工程：

1、開發“三區”，加快實現現代化大農業。

（1）建設萬畝優質糧食生產基地攻關區。通過實施農業機械化、農田水利化、農區生態化、田間生產科技化工程，建設紅光鄉紅光村中低產田 改造項目,項目總投資1072萬元。建設優質玉米生產基地1.2萬畝，林地800畝，其它占地1400畝，主要建設內容：新打機電井13眼，架設輸變線路7.6公里，購置灌溉設備11臺套，微灌設備60臺套，建高位水箱3座。修主干路6.4公里，機耕路6公里，打基礎涵10座，購置玉米收獲機1臺，旋耕機4臺，建溫室10棟，建大棚5萬平方米，營造農防林0.02 萬畝，技術培訓0.1萬人次，推廣合理密植技術和生物肥技術培訓。項目建成后，總計增加收入272萬元，可使糧食增收200萬斤，增產值177萬元，大棚瓜菜和溫室增收90萬元，人均增收590元。

（2）現代養殖示范區。蘭西縣紅光鄉生豬養殖專業合作社萬頭民豬項目。項目總投資1721萬元，占地135公頃，其中場區占地35公頃，全場職工118人，場內常年存欄種豬3000頭，基礎母豬800頭，年可提供優質種豬及仔豬10000頭，項目建設工期1年，2012年末建成全部達產后，可實現銷售收入1800萬元，實現利潤383萬元。

（3）特色農業開發區。以現車崴子屯東地、南地為中心，建設3000畝優質水稻生產基地；以哈黑路東和通綠蔭山莊路南為中心，建設3000畝苗木花卉生產基地；沿拉哈山、呼蘭河，建設1000畝農產品生產、采摘、觀光園；沿哈黑路建設瓜菜生產基地，建大棚溫室200棟，種植瓜菜5000畝。

2、打造三個基地，發展項目經濟。

（1）建設麻編生產基地。蘭西縣紅光鄉10萬套亞麻編織制品生產線建設項目。該項目建在紅光鄉紅光村，占地1.8萬平方米，總投資1312萬元，其中建筑面積8000平方米，2012年10月建成。項目投產達產后年可加工10萬套亞麻編織品，可解決180人到廠就業，還可帶動300人從事手工編織。項目投產達產后，年可創產值3300萬元，實現利潤450萬元，稅金230萬元，經濟效益和社會效益非常明顯。

（2）建設建材生產基地。15萬立方米空心磚項目建設。項目總投資1495萬元，占地40000平方米，其中建筑面積3800平方 米，產品主要利用爐渣、水泥、巖石、陶粒加工而成。企業滿負荷生產后，加工能力達到15萬立方米/年，年可實現銷售收入4800萬元，獲利潤822萬元，實現稅收677萬元，可解決80名農民就業。10萬樘復合門和100萬張防火板項目。該項目建在紅光鄉紅光村，哈黑公路東側，年可加工10萬樘復合門和100萬張防火板，主要利用麻屑等農作物秸稈和氯化鎂、氧化鎂等原料加工而成。產品美觀、環保。項目占地39127平方米。其中建筑面積7680平方米，綠化面積10000平方米。項目總投資2159萬元，其中固定資產投資1559萬元。項目于2012年末竣工達產后，可解決100人就業，年銷售總額6500萬元，實現利潤1654萬元，稅收764萬元，解決工人工資150萬元。

（3）開發農產品加工基地。開發小雜糧、營養食品、方便食品、果蔬產品加工項目，依托省級經濟開發區、肇東開發區、安達開發區，擺放鄉村引進的項目，增加財政收入。

3、開發“三邊”，推進鄉村經濟。

（1）依托城邊發展服務業。開發服務縣城、連接城鄉的服務業項目。重點發展特色餐飲業。

（2）依托路邊發展商貿業。沿202國道開發建設商貿物流經濟區，建設農產品物流中心，辟建建材批發大市場。

（3）依托山邊水邊發展飲食觀光業。沿拉哈山和呼蘭河建設農家樂生態觀光飲食服務區，依山傍水建特色山莊10處，年接待能力達到數萬人。

4、實施“三項工程”，加快新農村建設。

（1）基礎設施建設工程。2012年，完成16萬平方米征地，修通主干道路20公里，完成20公里水源、給水及排水設施項目，完成基礎設施投資6000萬元。

（2）公共服務體系建設工程。重點建設六大公共服務設施：一是投資4000萬元建設占地面積30000平方米集幼兒、小學、初中教育為一體的現代化學校，達到省級教育、教學水平，供本鄉及周邊地區2000名學生就學；二是投資200萬元建設占地面積1000平方米的社區醫療服務中心，醫療服務水平達到市級以上標準，滿足社區基本醫療救治，保健和預防需求；三是投資1260萬元，建設占地面積5000平方米，建筑面積4000平方米的養老服務中心，達到設施齊全，為全鄉具備養老條件的老人提供優質服務；四是建設1000平方米的文化活動中心、20000平方米的休閑廣場；五是配套建設大型超市和商服中心；六是建設4000平方米的社區管理服務中心，為社區居民提供綜合性服務。

（3）配套設施建設工程。一是開發應用新能源。建設2萬噸秸桿顆粒燃料項目，解決社區配套供熱、取暖問題；大力推廣使用太陽能，及綠色節能環保照明產品；二是社區實行立體綠化。綠化率達到35%以上；三是基礎功能完善。環保設施配套，排放系統、處理系統、安全系統完備。

（三）推進措施

為實現上述目標，2012年，我們紅光鄉將用創新的思維研究工作，用科學的措施解決問題，用進取的精神抓工作落實，保證預期目標能夠如期實現。

1、加強黨的基層組織建設。“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展”，兩手抓，兩手都要硬，是我們一貫堅持的方針。一是抓好鄉、村班子建設，為了解放思想，更新觀念，提高干部素質，我們要加強政治理論，道德修養及法律法規和適用技術的學習，其 次抓黨員的教育管理，充分發揮黨員的“雙帶”作用。第三，抓活動的開展，通過開展豐富多彩的活動，增強黨組織的凝聚力和戰斗力。

2、保持農村社會穩定。穩定的社會局面，是做好各項事業的前提，也是開展各項工作的保障。一是切實加強社會治安綜合治理，建立鄉政府、派出所、行政村、自然屯緊密聯系的四級治安防控體系，嚴厲打擊各種違法犯罪活動。二是抓好農村春秋兩季防火。強化農民安全教育，普及安全常識。三是抓好信訪安全，對涉及農民切身利益的矛盾糾紛，進行深入排查，對能解決的及時解決，化解矛盾。

3、強化工作落實。一是通過強化組織領導抓落實，一級抓一級，做到職責分明、政令暢通。二是通過督辦問效抓落實，每項工作都要做到有部署、有督辦、有檢查，及時發現，及時解決問題。二是通過獎優罰劣抓落實，對工作一段一總結，排出名次，有獎有罰。調動全鄉上下積極性，形成合力，提高工作落實質效。

新的目標已經確定，新的形勢催人奮進，新的事業任重道遠，在新的一年里，我們紅光鄉在縣委、縣政府的正確領導下，團結協作，凝心聚力，開拓創新，求真務實，扎實工作，全面完成縣委、縣政府確定的各項工作任務。

第五篇：紅光學校慶

紅光學校慶“六一”活動方案

指導思想

一年一度的六一兒童節是少先隊員最隆重的節日，通過開展慶祝“六一”活動，使隊員在積極的參與中體驗集體合作的快樂，體現一種積極向上、樂觀進取的精神。經校領導研究決定，開展一個以豐富多彩的活動，激發學生熱愛生活、熱愛學習、熱愛校園的情感，歡度一個有意義、能回味的六一兒童節。為了使慶祝活動順利進行，特制定此方案。

活動安排

一、時間：2013年6月1日（周六）上午6：30時

二、主題：“紅領巾心向黨，祖國發展我成長”

三、地點： 學校操場

四、主辦：德育辦

五、活動領導小組

組長：校長 張茂銀

副組長：各副校長

成員：各主任、全體教師

六、會議主持：孫大光

七、大會慶典部分：

會議程序：

進行大會第一項：升國旗、奏國歌、向國旗敬禮，禮畢，請坐。進行大會第二項：少先隊員向主席臺領導敬獻紅領巾。

進行大會第三項：張茂銀校長致辭

進行大會第四項：新隊員入隊儀式：

1.全體同學起立、立正，出中國少年先鋒隊隊旗，向隊旗敬禮，禮畢。（伴奏）

2.全體同學唱隊歌（由劉繼華、周春玲老師領唱）

3.由孫大光老師宣布入隊人員名單

4.老隊員為新隊員佩戴紅領巾

5.新隊員宣誓（由王建華老師領誓）

6.呼號（由劉繼華）

7.退隊旗，向隊旗敬禮、禮畢。

進行大會第五項：老少先隊員講話

進行大會第六項：新少先隊員講話

進行大會第七項：三好學生表彰儀式：

1、由 張鳳杰副校長宣布三好學生名單

2、表彰。由校領導為三好學生頒發獎品和榮譽證書。

3、三好學生代表發言

進行大會第八項:表彰校少先大隊委員會成員（7名）

1、由宋福群副校長宣布表彰決定。

2、由校領導為學生會小干部頒發獎品。

進行大會第九項：慶“六一”繪畫作品頒獎。

1.由尹春玲副校長宣布慶“六一”畫展獲獎人員名單。

2.由校領導為獲獎人員頒發獎品及獎狀。

八、文藝表演

九、體育活動

十、繪畫展覽

紅光學校

2013年6月1日