第一篇：學生會干事培養計劃

學生會干事培養計劃

學院學生會干事培養計劃

新的學期，新的氣象，我們院學生會宣傳部又迎來了部門新干事的招新。精挑細選，選拔優秀的人才，積極打造宣傳部獨有的特色品牌。

根據院學生會宣傳部的工作性質，我們將選出具有文學素養，有良好的道德品質，能夠熟練掌握ps軟件應用，善于書法，會做pop手繪海報，能夠進行電子稿書寫。針對各項技能將在新干事選拔后，對各位新干事進行培訓，培訓計劃如下：

一、書法培訓

1、每周的周二、三、四將在院團委辦公室進行培訓;

2、由xx對大一干事進行書法指導，圍繞學院的字體要求進行練習;

3、進行書法臨摹，實際運用;

4、每月底進行書法考試，考試合格者將有適當的獎勵，不合格者罰臨摹五篇，隨著時間的推移，罰臨摹的篇數會有所增加。

二、海報培訓

1、每周三會進行電子海報指導，主要針對海報制作的要求、制作前的構思、字體與背景色搭配等;

2、大一干事在PS軟件應用上，需在網上自學，觀看網絡教程，網上實際運用案例;

3、每月底，會提前三天告知命題，根據命題進行考試，合格者將有適當的獎勵，不合格者將罰寫兩遍PS快捷鍵運用表。

三、電子稿培訓

1、每三周會給予命題，進行活動策劃，以及新聞稿;

2、每月底會進行部門工作總結和部門工作計劃，要求敢于創新，突出重點，有條理性，合格者將有適當的獎勵，不合格者需抄寫兩篇文章。

我們院學生會宣傳部主張圖文并茂，要求大膽創新，培養自身的文學素養，做事具有耐心，能夠細心地完成上級所下達的任務。能夠承擔一份責任，這是我們宣傳部對大一干事的要求。

學生會女生部干事培養計劃

女生部，主要是一個為女生服務的部門，我們的活動主題主要是女生擅長的東西，但是男生也都可以參加。我們部門的活動主要以講座、各種手工比賽、為同學服務的活動為主，所以我們希望部員能夠吃苦耐勞、溝通交流能力較強、創新點子較多、聽說是肯干組織策劃能力較強。我們部門主要想培養部員的與別人的溝通交流能力、自己的組織策劃能力、培養他們的創新性思維。

培養對象：XX級女生部干事

時間：20XX年XX月至2012年5月

培養負責人：張寶晨金光曦吳健東

一、前期培養內容概要

工作開始這段時間，我們會先教他們學會基本的Word、PPT、Excel的使用，然后將每周的生活小貼士交給部員去做;

剛開始時的幾個活動主要的策劃、組織任務會由部長接手，通過這樣教他們學會寫策劃、叫他們怎樣去組織一個活動，然后，活動辦完后，讓部員寫寫對活動的感想和總結還有自己的想法(自己的想法最重要)。開始的幾個活動，他們主要是學習，稍加打打下手。

二、具體內容

在即將要跟學習部辦的新生經驗交流會上，因為會與學院老師接觸，還有學院成功的學長學姐交流，這樣會培養他們與老師同學的交流能力，和他們的危機處理能力。

我們會隔一周做一份生活小貼士，這個會完全交給部員去做，主要練習他們的創新能力和學習能力，熟練Word、PPT的使用。

在十月份，我們部會配合校會女生部辦一個關于禮儀的活動，到時會培養部員們的創新能力、組織能力、策劃能力、交際能力等等??這個活動也是一個比較能顯示出我們部門特點的活動。

十一月和十二月份，我們部會辦一個攝影比賽和針織品大賽，這活動想跟其他學院合辦，所以，這個活動，部員們應該能了解到辦一個比較大型的室外活動需要的事項和應該注意的地方，其他能力也會一一得到鍛煉。

明年主要是三、四月份的女生節，在女生節，我們部里的活動相對較多，然后，部員也會有多方面的鍛煉，到時，我們會舉辦院級、校級的大大小小的活動，相信到時他們的能力也會有一定的提高。我想到時會放手幾個活動完全交給部員們去做，檢驗一下他們在女生部是否有一定的成長。

四月份，我們部會辦廢品換花的活動，這是一個公益的活動。然后，培養他們為同學們服務的思想和態度，這個活動，會更多的鍛煉他們的交流能力、組織能力，到時，會有很多的同學來換，需要與同學們交流。還要培養他們的危機處理能力，因為如果人很多，就會有像供不應求、場面混亂、人手不夠等問題，然后，會考驗他們的危機處理能力。

五月份母親節，我們會跟其他學院辦一個“母親節為自己的母親送賀卡的活動”，這個活動也是一個公益活動，跟廢品換花應該差不多。

希望，能通過我們女生部這些大大小小的活動，讓我們部員能夠得到各種能力的鍛煉，也希望他們的大一課余生活因為我們女生部而多彩起來，希望他們能夠成長起來。

三、個人培養

1、王xx：性格開朗，比較外向，在活動中應該可以做到不怯場，可以充當維持秩序的角色，做事情的熱情應該比較高，比較好管，比較好溝通，交際能力比較強，以后的活動可以讓她協助，能力比較強。所以對于她的培養，能力為其次，應該在以后培養中讓她多做比較偏文的工作，讓她做事穩重一點。收斂一下性子。

2、馮xx：能力挺強的，比較穩重，應該做事比較有主見，以后有活動可以交給她，比較讓人放心，挺有潛力的。對她的培養，多多重視吧，以后能有挺好的發展，可以重點培養。現在她對人沒有王迪的熱情，讓她多接觸陌生人，多鍛煉和外人交際的能力，挺有用的。

3、曾xx：比較老實，不太善交際，不太愛說話，有點膽小，挺有主見，其他的性格不知道。對她的培養多用心吧，她應該比較聽話，以后讓她做事比較靠譜，多鍛煉她的領導能力的，讓她膽子大一點，多與人接觸，做做發言什么的，還是比較有提高的空間的。

4、韓xx：聽話老實，典型的東北人，做事踏實，干凈利落，做事像吳建東，但沒有吳建東嘴貧。會是個好部員，對他的培養，讓他多有自己的想法，多多發言，讓他在重要位置上體驗一下，氣質有待提高。

5、張xx：挺有喜感的，挺活潑開朗，比較圓滑，做事應該不太踏實，人際關系應該比較擅長。對他的培養，磨磨耐性，讓他多吃苦，多做文活，讓他踏實一點，老實一點，以后對他的加強管理，要嚴一點，人際上很有優勢，可以讓他與外部多聯系。

6、趙xx：挺有主見，挺有上進心，挺想做出點成績，心里比較有數，做事經過大腦，心里想什么比較不容易發現，對他的培養，讓他多與人打交道，多鼓勵，讓他在人堆里吃得開，他能有成績，而且出身于武術世家，也會女子防身術，我們計劃根據他的個人情況舉辦一個跟女性自我保護方面的活動。

7、周xx：人很好，老實，膽子也挺大，比較踏實，沒有什么壞心眼，聽隨和的，對他的培養，多鼓勵，多帶著他活動活動，認識認識人，讓他多有想法，以后文活可以交給他做，放心，他對一般的電腦軟件也比較會用，以后這方面的工作會主要交給他來做。

8、朱xx：性格相對比較外向，語言能力比較突出，在初中高中都有學生會的經驗，在高中擔任過學生會副主席，組織能力與管理能力也比較突出，以后有些活動可以由他自己組織去辦，我們負責指導，而且做事情比較認真嚴謹，應該可以獨立辦好活動。

四、總結

我們女生部的活動主要針對女生，是服務于全體同學，希望我們的女生部的活動辦的越來越好。

我希望我們女生部的干事們能夠在我們女生部得到預期的鍛煉，也希望他們大一在我們女生部有一段愉快的時光。

第二篇：學生會干事培養計劃

學生會干事培養計劃

為了加強我院學生會11干事的責任意識、大同意識，提高干事自身理論水平，增強干事組織協調能力，使之更快的融入到學生會這個大家庭中，以加強學生干部隊伍凝聚力、戰斗力建設，提高學生干部整體素質，加大學生干部在學生管理工作中的作用。使之能夠盡快的去服務同學、協助學院搞好學風建設，維護學院教學秩序，為大家創造良好的生活、學習、工作環境。

學生會是服務同學、協助學院、提高自我的一個學生組織。學生會的宗旨：堅定正確的政治方向，熱愛祖國，擁護共產黨領導和社會主義制度，遵紀守法，服務同學，鍛煉自我。起表率作用。以“尚德 敬業 敏學 求新”的總要求，做好各項工作。

在我部門—團務部，每個月都要對全院各班召開“團員大會”、“支委會”以及團支書會議，召開團支書會議要下發“團員學習材料”及“每月一星”表；每個學年都要協助團委收全院團員團費，以及開展新團員的入團培訓，以擴大中國共青團隊伍，以鞏固黨的后備力量。因此，工作量大且重，必須細致而又全面，所以培養好每一屆干事很重要。因此做出如下計劃：

一、日常安排

因為我部門現有11干事四名，因此部門討論一致認為，以系部分，將每位干事分管一個系（部），中專部的工作由分管基

礎部的干事負責。這樣能減輕負擔，也能針對、全面的完成日常工作。

讓干事與各自分管系系部建立良好有效的聯系方式（包括手機、QQ等），為工作能更好的開展做鋪墊，也能加強院系交流聯系。這是培養干事的溝通交流協作能力，使之在以后工作生活中能夠更有效的完成各類任務。

其次就是團員學習材料的選材與制作工作。部門一致認為，以輪流工作學習制作材料、協助制作等方式，以鍛煉每位干事在此方面的能力，以應對以后人員變動帶來不必要的影響，防止工作上的差錯。

最后是每月的團支書會議，讓干事去聯系系部，通知各班團支書，在會議中讓干事作一些相關講話（包括每星期例會上作工作匯報），控制會場紀律，這能培養干事的組織協調能力及膽識等，為以后各類會場控制打基礎。

二、收團費

收團費是每學期開學后一大繁重的工作，每當這時都是相當忙碌的，其中開發票就是重中帶細的工作。這里也采用輪流工作的方式來展開的，這樣能讓每位干事的全面發展。同時也需要共同協作、相互學習，相互采納以彌補自身不足，這樣干事才不至于照抄照搬，忽略自身優點。

三、感情、生活

為了了解干事的心理動態，掌握部門成員的心理動態，我將

定時與干事進行溝通交流，對其生活、學習、性格、心理等的關心，使干事時刻認識到自己的身份—學生干部，能夠在生活中改善自己的缺點，也能夠去服務同學，提高自身整體素質、加強責任意識、大同意識，提高自身理論、實踐能力，能在生活中作帶頭表率作用，贏得同學老師的認可，堅定正確的政治方向，熱愛祖國，擁護共產黨領導和社會主義制度，遵紀守法，服務同學，鍛煉自我。

以上就是我為本部門干事所寫培養計劃。我必以此計劃為中心，展開干事培養工作。望部門成員明天更美好，學生會越辦越輝煌。

團務部

楊霖

2011-8-17

第三篇：學生會女生部干事培養計劃

學生會女生部干事培養計劃

女生部，主要是一個為女生服務的部門，我們的活動主題主要是女生擅長的東西，但是男生也都可以參加。我們部門的活動主要以講座、各種手工比賽、為同學服務的活動為主，所以我們希望部員能夠吃苦耐勞、溝通交流能力較強、創新點子較多、聽說是肯干組織策劃能力較強。我們部門主要想培養部員的與別人的溝通交流能力、自己的組織策劃能力、培養他們的創新性思維。

培養對象：11級女生部干事

時間：2011年10月至2012年5月

培養負責人：張寶晨金光曦吳健東

一．前期培養內容概要

工作開始這段時間，我們會先教他們學會基本的Word、PPT、Excel的使用，然后將每周的生活小貼士交給部員去做；

剛開始時的幾個活動主要的策劃、組織任務會由部長接手，通過這樣教他們學會寫策劃、叫他們怎樣去組織一個活動，然后，活動辦完后，讓部員寫寫對活動的感想和總結還有自己的想法（自己的想法最重要）。開始的幾個活動，他們主要是學習，稍加打打下手。

二．具體內容

在即將要跟學習部辦的新生經驗交流會上，因為會與學院老師接觸，還有學院成功的學長學姐交流，這樣會培養他們與老師同學的交流能力，和他們的危機

處理能力。

我們會隔一周做一份生活小貼士，這個會完全交給部員去做，主要練習他們的創新能力和學習能力，熟練Word、PPT的使用。

在十月份，我們部會配合校會女生部辦一個關于禮儀的活動，到時會培養部員們的創新能力、組織能力、策劃能力、交際能力等等……這個活動也是一個比較能顯示出我們部門特點的活動。

十一月和十二月份，我們部會辦一個攝影比賽和針織品大賽，這活動想跟其他學院合辦，所以，這個活動，部員們應該能了解到辦一個比較大型的室外活動需要的事項和應該注意的地方，其他能力也會一一得到鍛煉。

明年主要是三、四月份的女生節，在女生節，我們部里的活動相對較多，然后，部員也會有多方面的鍛煉，到時，我們會舉辦院級、校級的大大小小的活動，相信到時他們的能力也會有一定的提高。我想到時會放手幾個活動完全交給部員們去做，檢驗一下他們在女生部是否有一定的成長。

四月份，我們部會辦廢品換花的活動，這是一個公益的活動。然后，培養他們為同學們服務的思想和態度，這個活動，會更多的鍛煉他們的交流能力、組織能力，到時，會有很多的同學來換，需要與同學們交流。還要培養他們的危機處理能力，因為如果人很多，就會有像供不應求、場面混亂、人手不夠等問題，然后，會考驗他們的危機處理能力。

五月份母親節，我們會跟其他學院辦一個“母親節為自己的母親送賀卡的活動”，這個活動也是一個公益活動，跟廢品換花應該差不多。

希望，能通過我們女生部這些大大小小的活動，讓我們部員能夠得到各種能力的鍛煉，也希望他們的大一課余生活因為我們女生部而多彩起來，希望他們能

夠成長起來。

三．個人培養

1.王迪：性格開朗，比較外向，在活動中應該可以做到不怯場，可以充當維持

秩序的角色，做事情的熱情應該比較高，比較好管，比較好溝通，交際能力比較強，以后的活動可以讓她協助，能力比較強。所以對于她的培養，能力為其次，應該在以后培養中讓她多做比較偏文的工作，讓她做事穩重一點。收斂一下性子。

2.馮舒蕊：能力挺強的，比較穩重，應該做事比較有主見，以后有活動可以交

給她，比較讓人放心，挺有潛力的。對她的培養，多多重視吧，以后能有挺好的發展，可以重點培養。現在她對人沒有王迪的熱情，讓她多接觸陌生人，多鍛煉和外人交際的能力，挺有用的。

3.曾雪瓊：比較老實，不太善交際，不太愛說話，有點膽小，挺有主見，其他的性格不知道。對她的培養多用心吧，她應該比較聽話，以后讓她做事比較靠譜，多鍛煉她的領導能力的，讓她膽子大一點，多與人接觸，做做發言什么的，還是比較有提高的空間的。

4.韓明明：聽話老實，典型的東北人，做事踏實，干凈利落，做事像吳建東，但沒有吳建東嘴貧。會是個好部員，對他的培養，讓他多有自己的想法，多多發言，讓他在重要位置上體驗一下，氣質有待提高。

5.張紹楠：挺有喜感的，挺活潑開朗，比較圓滑，做事應該不太踏實，人際關

系應該比較擅長。對他的培養，磨磨耐性，讓他多吃苦，多做文活，讓他踏實一點，老實一點，以后對他的加強管理，要嚴一點，人際上很有優勢，可以讓他與外部多聯系。

6.趙喜威：挺有主見，挺有上進心，挺想做出點成績，心里比較有數，做事經

過大腦，心里想什么比較不容易發現，對他的培養，讓他多與人打交道，多鼓勵，讓他在人堆里吃得開，他能有成績，而且出身于武術世家，也會女子防身術，我們計劃根據他的個人情況舉辦一個跟女性自我保護方面的活動。

7.周建彤：人很好，老實，膽子也挺大，比較踏實，沒有什么壞心眼，聽隨和的，對他的培養，多鼓勵，多帶著他活動活動，認識認識人，讓他多有想法，以后文活可以交給他做，放心，他對一般的電腦軟件也比較會用，以后這方面的工作會主要交給他來做。

8.朱炯：性格相對比較外向，語言能力比較突出，在初中高中都有學生會的經

驗，在高中擔任過學生會副主席，組織能力與管理能力也比較突出，以后有些活動可以由他自己組織去辦，我們負責指導，而且做事情比較認真嚴謹，應該可以獨立辦好活動。

四．總結

我們女生部的活動主要針對女生，是服務于全體同學，希望我們的女生部的活動辦的越來越好。

我希望我們女生部的干事們能夠在我們女生部得到預期的鍛煉，也希望他們大一在我們女生部有一段愉快的時光。

計算機學院學生會女生部

2011.09.28

第四篇：學生會文體部干事培養計劃

學生會文體部干事培養計劃

為加航海學院學生會文體部干事的工作能力，提高干事領導、管理學生會的能力，同時，增長干事的社交，禮儀，文化等方面的見識。經商討，特制定本部干事培養計劃。

一．培養目的：

通過培養使干事具備較強交際能力、領導組織能力、語言表達能力、一定的寫作功底等多方面綜合能力的學生，同時，使干事具有提出問題并能主動解決問題的能力，能夠合理處理工作和學習的關系的能力，以及熟悉本部門的主要工作。

二．培養目標：

針對我航海學院半軍管體制對學生的某些方面的束縛。我文體部在本學年會在干事的情商，素質，見識等方面做出重點培養，讓他們懂得生活，學會生活，享受生活，真正的能夠學到課本以外的知識。

三．具體計劃：

1.對于干事的管理能力，把所有干事根據特長分成五組，在副部長的帶領下，以助手身份深入到整個學生會內部工作，負責協調好學生會的活動，總結學生會的活動，并提出建設性意見。通過學院的一些活動嗎，給他們機會去鍛煉自己的管理能力。

2.干事的領導能力，學生會會安排每組干事至少獨立組織完成一項學生會活動。

3.干事的交際能力，表達能力，多給干事創造互相傾訴，互相交流的機會，并定期安排演講活動，讓干事站在講臺，鍛煉口才。同時，也會在開會時候突然給他們話題，讓他們面向大家，能夠面不改色的表達自己的想法。

4.對于干事寫作能力的培養，先教干事怎樣寫策劃和總結（發給干事一些策劃書和總結），讓他們有東西可以模仿，逐漸找到自己寫作的感覺。

5.培養主要方式是以實踐為主，在實踐中提高干事的各方面能力，達到一個具備口才、交際、論辯等多方向綜合能力。

6.增強干事的團結合作精神，適當的讓干事與團委的其他部門合作，培養其全局性觀念。

7.每周安排連續兩個小時的視頻培訓，內容包括酒桌文化，交往禮儀，奢侈品文化，演講與口才等。給他們充分補充個人修養及內涵。

第五篇：XX年學生會干事培養計劃

XX年學生會干事培養計劃

XX年學生會干事培養計劃怎么寫，以下是小編精心整理的相關內容，希望對大家有所幫助!XX年學生會干事培養計劃

新的學期，新的氣象，我們院學生會宣傳部又迎來了部門新干事的招新。精挑細選，選拔優秀的人才，積極打造宣傳部獨有的特色品牌。

根據院學生會宣傳部的工作性質，我們將選出具有文學素養，有良好的道德品質，能夠熟練掌握ps軟件應用，善于書法，會做pop手繪海報，能夠進行電子稿書寫。針對各項技能將在新干事選拔后，對各位新干事進行培訓，培訓計劃如下：

一、書法培訓

1.每周的周二、三、四將在院團委辦公室進行培訓;

2.由李麗精、浣隆基對大一干事進行書法指導，圍繞學院的字體要求進行練習;

3.進行書法臨摹，實際運用;

4.每月底進行書法考試，考試合格者將有適當的獎勵，不合格者罰臨摹五篇，隨著時間的推移，罰臨摹的篇數會有所增加。

二、海報培訓

1.每周三會進行電子海報指導，主要針對海報制作的要求、制作前的構思、字體與背景色搭配等;

2.大一干事在PS軟件應用上，需在網上自學，觀看網絡教程，網上實際運用案例;

3.每月底，會提前三天告知命題，根據命題進行考試，合格者將有適當的獎勵，不合格者將罰寫兩遍PS快捷鍵運用表。

三、電子稿培訓

1.每三周會給予命題，進行活動策劃，以及新聞稿;

2.每月底會進行部門工作總結和部門工作計劃，要求敢于創新，突出重點，有條理性，合格者將有適當的獎勵，不合格者需抄寫兩篇文章。

我們院學生會宣傳部主張圖文并茂，要求大膽創新，培養自身的文學素養，做事具有耐心，能夠細心地完成上級所下達的任務。能夠承擔一份責任，這是我們宣傳部對大一干事的要求。

XX年學生會干事培養計劃

在XX級學姐學長的帶領下，商學院團委學生會以其最出色的方式詮釋了她的魅力。歲月如梭，轉眼到了他們離開校園，為事業打拼的時候，他們帶著太多的不舍離開了校園，我們XX級的干部隨即挑起重擔，描繪學生會的另一片天地。為了加強XX級新進干事對學生會的了解，提升整個新進干事的綜合素質，特此舉辦商學院團委學生會干事培訓。希望通過這次培訓，讓干事對團委學生會有個更加全面、深入的了解，提高他們各方面的能力，同時給自己以正確的定位，端正的工作態度，使商學院學生會的明天更加美好!

一、培訓口號：提升能力，完善自我!

二、培訓地點：西多媒體335

三、培訓對象：商學院所有20XX級學生會干事

四、培訓方式：以授課為主

本次授課分為六個課程，分別由主席團各成員主講。

五、具體安排

1)經過團委老師和主席團商議，培訓時間為第八周的周三、周四，第九周的周二、周三、周四、周五，中午的12：40—13：20;

2)每天負責講課的主席團成員提前XX分鐘過來準備，由團委副書記負責監督跟進和其他事項的指導;

3)秘書處干事提前5分鐘過來進行各部門的考勤，并協助團委副書記對干事課堂表現進行記錄，以備考核的依據;

4)記者團對整個過程進行拍照存檔;

5)每節課結束秘書處干事將考勤記錄上交團委副書記。

六、結業考核

1)課程結束之后，團委副書記布置每個干事寫一份活動策劃書和一份工作總結書，占考核的30%;

2)團委副書記和主席針對主席團成員的授課內容出筆試試卷，于第十周的周三中午12：30—13：20進行筆試，占考核的40%;

3)干事的平時表現和出勤率占XX%;

4)部長意見、評語占20%;

5)對本次考核通過的干事正式頒發工作證，并對表現突出的干事和部門進行現場表揚。

七、注意事項

1)對于現場突發狀況進行及時有效的處理，如電腦操作控制;

2)為確保出勤率，主席團對臨時改變的事項進行及時的通知和處理;

3)部長對此次活動加強監督和配合;

4)自覺維持好現場的秩序和衛生;

5)各干事對于不懂的事項，要及時向團委副書記請教、提出;

6)各干事進場后各部門集中坐好，以便秘書處考勤，有特殊情況及時說明、請假;

7)主席團成員對此次培訓負責、統籌。

八、備注

1)此次培訓活動將會對各干事出勤情況和課堂表現作出嚴格要求。一是讓干事明確時間觀念的重要性，二是提升他們工作處事的積極性和能動性，從而使他們在日后的工作中更加有效率，更加有組織性，紀律性。

2)此次活動由團委副書記負責全場監督指導，團委老師隨時檢查。

3)此次授課的所有內容全部以PPT制作;各部門干事做好相關記錄以為筆試復習做好準備。

4)會場的布置，人員座位的安排均主席團成員和相關學生會部門統一協調安排。

學生會因為干事的熱情加入而充滿生機，因為大家的支持而精彩。讓我們一起攜手，共建商學院團委學生會這個大家庭!