第一篇：小學生托管積分獎勵制度

小學生托管積分獎勵制度

加分規定：

1、按時到學習中心，途中不奔跑，不吵鬧，加10分；

2、到學習中心后，洗手，安靜吃完飯，加10分；

3、做作業保持安靜，表現好，按時完成，加5分；

4、作業字跡端正，坐姿端正，作業正確率高，加10分；

5、寫完課內作業，認真完成課外作業，加10分；

6、在校單元考試優秀，加20分；

（一二年級95及以上，三到六年級90分以上）

7、期間主動幫助他人，加10分；

8、家長接期間在座位上認真看書，保持安靜，加10分；

9、回家前將座椅和地上的垃圾整理干凈，加5分；

10、其他表現好事項，加10分。

扣分規定：

1、未能按時回學習中心，上放學途中大聲喧嘩、奔跑，扣10分；

2、做作業時說空話提醒2次，扣10分；

3、作業每門錯四題以上，字跡潦草，重寫并扣10分；

4、座椅底下有紙屑垃圾，扣10分；

5、隨意進出教室，吵鬧，扣10分；

6、罵人、講臟話，扣10分；

7、吵架、打架，扣20分；

8、頂撞老師而且不聽教育，扣20分。

備注：積分滿1000分的，在每月最后一個星期五兌換獎品。

第二篇：托管班積分獎勵制度

七彩陽光教育積分獎懲制度（試行）

為加強從嚴治學，提高學生學習的積極性、主動性、創造性，建立健全科學化、規范化、制度化的學生學習、管理考核機制，特制定本考核辦法。

獎勵細則（依照學生積分方案，定期可以用積分換取對應級別的獎學金或禮品套餐）

1.字寫的漂亮的獎勵1分 2.作業做得規范條理的獎勵1分 3.遵守課堂紀律的獎勵1分

4.作業寫得快、對、好的分別獎勵1分

5.英語、語文聽寫全對的分別獎勵1分，數學公式定理背誦準確并理解完整的獎1分

6、在輔導班學習期間會有各種比賽等活動，一等獎10分，二等獎8分，三等獎6分

7.每次月考，考95以上的獎勵10分，考90分以上的獎勵8分，考87分以上的獎勵6分

8.原來成績一般，但每月進步較快的，獎勵10分，其他酌情加分。9.本期結束時要進行大考，考試第一名者獎勵50分，第二名獎勵30分，第三名者獎勵20分。10.在本中心學習期間，參加本中心推薦參加市一級以上比賽獲獎的，一次性獎勵80分。

處罰細則

1.放學后20分鐘未到達教室，無故遲到沒有跟老師請假的（有事請假的同學必須由家長打電話），放學未戴安全小黃帽的，扣2分；

2.在教室外攀爬欄桿，不注意自身安全的，扣1分

3.做作業期間，大聲喧嘩，不尊重老師和自己同學的，扣1分；

4.做作業期間，隨意亂說臟話，辱罵同學的，扣1分；

5.做作業期間，亂扔垃圾，不自覺保護教室衛生的，扣1分；

6.做作業期間，和同學在教室或者樓上追逐打鬧的，扣1分，不聽老師和其他同學勸阻的，扣2分；

7.未做完作業，又沒有特殊情況隨意回家的，扣1分；

8.做作業期間，離開座位，不聽老師勸阻，在教室亂走亂跑的，扣1分；

9.警告教育三次不改者，到單間教室隔離自習，并扣除當日所有紀律積分。

10.屢教不改者，我中心將通知家長帶回，并開除其輔導資格。

以上所扣分數僅供參考，視情節輕微或者嚴重，自行扣除合適分數。

第三篇：小學生托管積分管理

積分獎勵管理辦法

加分標準

●做作業效率高，字跡工整漂亮，錯誤較少，第一名，獎勵3分，第二名獎勵2分，第三名獎勵1分，作業全對，另加2分

●學校或者輔導班參加的考試在90分以上，獎勵2分。連續3次，將額外加3分。

●做作業認真，自覺，不講話，不東張西望，不隨便下位置，獎勵1分 ●講話文明，不隨手扔東西，書桌整潔，禮貌待人，一周獎勵3分。

●一周學習進步較快者，由老師評選，獎勵5分，學習認真者，獎3分。●作業在6點之前做好，獎勵1分

●全班做作業安靜，認真，每人獎勵2分

●全班作業，預習，復習，單詞，當天任務7點半前完成，每人獎勵3分 ●學員介紹一名學生來學校可獲得積分30分。

扣分標準

●上課隨便講話，下位置，作業不認真，不仔細，扣3分

●學校考試在70分以下的，扣2分

●不懂裝懂，不認真聽講，扣5分

●講話不文明，不愛衛生，隨手亂扔，一次扣2分

●亂涂亂畫，不愛惜公共財產，扣5分

●一邊做作業一邊講話，做作業慢騰騰的，扣2分

●沒有預習，扣一分

●學校上課不認真，扣兩分

●排隊吵鬧扣一次扣1分

●離隊買東西，扣2分

●樓梯上跑，跳，玩，扣2分

一等獎要求積分：一學期內達到999積分

二等獎要求積分：一學期內達到700積分

三等獎要求積分：一學期內達到500積分

積分可以累計疊加

第四篇：積分獎勵制度（范文模版）

1、為什么要進行這項評比： 為了更好地調動孩子們積極性，激發孩子們的學習熱情，綜合考評孩子們的學習狀態，我們班級準備實行學習積分獎勵計劃。通過對成績優秀、表現努力、有明顯進步的孩子以積分卡及獎品、獎狀的形式鼓勵，幫助孩子培養良好的學習習慣。通過巧妙設計的獎品讓孩子從小就知道“努力會有收獲”這樣一個道理，同時培養孩子要懷有“感恩的心”。這是全班同學參與的一個積分游戲，讓孩子在游戲中快快樂樂地做每件事情，讓我們一同開始吧！

2、評比的周期：

每天按照孩子當天的表現發給孩子積分卡片；每周公布一次“積分銀行”的分數；每月兌換一次獎狀和獎品；期末按照得到的積分進行總評比。

3、我們怎么評比：

這是一個“積分卡——獎狀加獎品"的一個過程。根據學生的表現發給生動活潑的積分卡片，每天將卡上的積分存入“積分銀行”。每月根據學生在“積分銀行”的積分卡分數在班內開展評比，分別評出金獎、銀獎、銅獎及努力獎。(或者是孩子們喜歡的小獎品）

4、如何得分：

國學、美術、手工課表現好，上課積極思考、積極發言的+2分。

課間表現好+2分。

學習成績或各方面表現有進步+2分。

行為習慣好+1分，例如：讀、寫、站、坐姿端正，座位整潔干凈，吃飯排隊紀律好，講禮貌。

5、獎品設定：

我們通過一些小小的創意獎品讓孩子知道去回報、去感恩、去努力、去爭取。我們精心設計了一些小獎品有: 小橡皮、鉛筆等文具，當爸爸媽媽問“怎么多了一支鉛筆、一塊橡皮？”孩子說：“我努力得到的”，一定會有一份小小的自豪的。我們做的一切都是為了一個目的，就是能夠讓孩子愛上學習，讓學習變得不枯燥，讓孩子們都快樂起來，讓我一同努力吧！

第五篇：積分獎勵制度

為了鼓勵學員積極參與到學校的各項學習活動中，提高學員學習英語的興趣和積極性，我校特推出積分制度，具體內容如下：

一、獎勵制度：

1、優秀學員獎勵：

遵守學校的各項紀律,上課積極發言,按時完成作業的學員會得到老師獎勵的星星,每五顆星便可換取1積分.2、生日獎勵：在優貝斯國際少兒英語學習期間過生日的學員，獲5積分獎勵；

3、參加優貝斯國際少兒英語校內活動有突出表現的學員:

如：六一節,教師節,萬圣節,圣誕節節目等，獎勵5分；

二、懲罰制度:

1、破壞校內公共財物者，除照價賠償外，扣除本人積分5分；

2、違反課堂紀律、上課不認真聽講者，扣除本人積分5分；

3、已經預約了校內活動但未按時參加者，扣除積分5分；

三、兌換規則：

1、學校會給每位學員在獲得積分的同時發相應分值的積分卡，以后憑積分卡來計算分值，此卡丟失后不可補辦，所以請妥善保管；

2、計算積分或兌換時請持積分卡及學生證在前臺進行辦理；

3、兌換禮物等級為20分一級,共設有九個等級.每個學員可在相應的等級內換取自己滿意的禮物.4、積分卡僅適用于優貝斯國際少兒英語在校的學員.