貫徹實施公務員法感悟5篇

【篇一】

當我們成為公務員的那一刻，我們感到很光榮，因為公務員是神圣的職業。當我們面對國旗宣誓的那一刻，我們感到了肩上的重任，因為公務員是為人民服務的職業。這其中最重要的問題就是如何做人民滿意的公務員。

一、要有一顆強烈的責任心。公務員是為公眾服務的人員，因此我們不僅要對自己的工作負責，更要對人民群眾負責。我們要耐心地向群眾宣傳黨的理論方針政策，要熱心地解答群眾的疑難問題，要細心地對待日常瑣碎的工作，應當竭盡全力地幫助群眾?！耙匀藶楸尽笔呛椭C社會的基本理念。牢固樹立群眾觀點，堅持走群眾路線，深刻理解我們的一切來源于民眾，我們的一切服務于民眾的道理，想人民群眾之所想，急人民群眾之所急，解人民群眾之所需，把為人民服務變成一種自覺的行為，作為我們一切工作的出發點和歸宿。同時，我們還應把公務員這一職業當成我們的事業去追求，塑造自我，成就事業。

二、要有探索心。面對工作崗位，首要任務就是不斷學習業務知識，提高業務能力。同時，還要不斷地在實踐中創新。工作中應講究工作策略，一個高效的工作方法往往能事半功倍。機關工作固然有其規律的一面，尤其是涉及政策、法規的事情，是應該而且必須按照規定程序辦理的。

更要做到以下方面：

一、政治合格。一名優秀的公務員應該熟知黨的各項方針政策，要認清各種當前社會政治、經濟形勢，要善于把握正確的前進方向，要毫不動搖的堅持社會主義道路。只有首先解決好方向問題我們才能夠走得穩、走的遠。高尚的政治情操是保證我們正確方向的根本。因此首先在政治上合格是對一名公務員的基本要求。

二、思想合格。一名優秀的公務員應要樹立公仆意識，把為人民服務作為工作的第一宗旨和要務。要充分發揚謙虛謹慎、戒驕戒躁的作風，發揚艱苦奮斗的作風，認真貫徹落實“三個代表”重要思想，轉變思想轉變作風把“萬事民為先”作為做好一名合格公務員的出發點。

三、業務優秀。一名優秀的公務員一定要具備過硬的業務能力和素質，這是發展一切工作的基礎和根本。如今社會發展日新月異，對公務員的工作提出許多新的要求，要求每名公務員具備各方面的素質，能夠勝任多個角色的工作，這就需要公務員在學習的過程中注重知識面的擴展，做到全面發展綜合提高。

如何做人民滿意的公務員，這是我們整個職業生涯都要努力探索的問題。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。相信在我們的不懈努力下，我們一定能成為扎根于群眾，樂于為群眾奉獻的公務員。

【篇二】

新修訂的《中華人民共和國公務員法》自201年6月1日起開始實施，意味著黨和國家對于公務員管理有了更加適應新時代的新要求，那就是建設一支信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的公務員隊伍。

作為一名基層公務員，我能夠明白黨和國家實施新公務員法的目的和意義，能夠體會到黨和國家對基層公務員的關懷，我認為要建設高素質的公務員隊伍需從以下幾點出發：

一、要認真學習新公務員法及《關于貫徹實施公務員法建設高素質專業化公務員隊伍的意見》的文件精神

通過細致學習，不難發現其中關于公務員管理的幾個亮點。一是公務員法第九章章名由“懲戒”修改為監督與懲戒，內容中增加了“違反國家的民族和宗教政策，破壞民族團結和社會穩定”、“不擔當不作為”、“違反家庭美德”等禁止性紀律規定。對任職回避情形、地域回避情形、責令辭職規定、離職后從業限制的規定；二是明確規定公務員加班不能調休的應當給予一定的補助，這一舉將大大提升公務員干事創業的積極性，特別是對于經常要面對一些急難險的任務而需要加班的公務員，不再只靠著信仰和激情；三是非領導職務的改革，這次的職務與職級并行并非按任職年限晉升的“普惠制”，而是綜合德才、業績、資歷晉升的“擇優制”，基層干部的上升通道更加通暢。

二、嚴格落實公務員法的有關規定，在思想、政治、工作等方面，保持干部的先進性

作為一名基層公務員，身處在服務群眾、落實黨的方針政策的最前沿，要充分對照新公務員法的規定，做好公務員管理工作。

我在單位負責組織人事、黨員管理等工作。我會在公務員法的規定下，嚴格履行干部管理規定，對思想、政治、工作等方面進行嚴格監督，對于出現問題的干部及時批評教育；落實一線干部考核工作，特別注重在急難險工作中去考核干部德才，并將其作為干部選拔任用的重要依據；落實黨員干部教育的有關規定，結合利用鎮黨校、文明教育平臺，通過“憶苦思甜”、“不忘**，牢記**”主題教育及黨員志愿服務活動等，使干部能夠擔當作為，去群眾中宣揚黨的理論知識，去群眾中解決他們亟待解決的問題。

三、嚴于律己，做一名合格的公務員

嚴格對照新公務員法的有關規定，自身建設要同法律的修改同步伐前行。加強自身管理，在學習上要深挖細掘，把握住學習機會，保證學習效果最大化；在生活中，嚴格對照中央八項規定的要求，做好八小時以外的表率；在工作上勤政務實、敢于擔當、清正廉潔，當一名為人民服務，為黨和國家發展獻力的干部。

【篇三】

近日，中共中央辦公廳印發了《關于貫徹實施公務員法建設高素質專業化公務員隊伍的意見》，把貫徹實施新修訂的公務員法與建設高素質專業化公務員隊伍結合起來，努力建設一支信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的公務員隊伍。

“建設高素質專業化公務員隊伍”，高素質的核心標準便是“忠誠、干凈、擔當”，這是評定一名干部是否有資格晉升職級的核心標準。總書記提出“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”，要求對建設高素質專業化公務員隊伍做好三個務必，即務必忠誠老實，務必干凈做事,務必擔當盡責。

務必忠誠老實。忠誠是中國共產黨人的政治品質、政治要求、政治試金石。始終保持政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏，才能做到對黨絕對忠誠。時刻想到自己公務員，時刻不忘自己對黨應盡的義務和責任。這是最重要的政治品格。

務必干凈做事?？倳浿赋觯骸耙粋€人能否廉潔自律，最大的誘惑是自己，最難戰勝的敵人也是自己”。把清正廉潔作為內在要求，挺直脊梁、擦亮眼睛、立定腳跟，永葆從政用權的敬畏心，是最起碼的為官底線。

務必擔當盡責?！肮び破涫?，必先利其器”。要按照建設高素質專業化公務員隊伍要求，引導干部牢固樹立終身學習的理念，強化能力培訓和實踐鍛煉，提高專業思維和專業素養，著力增強干部適應新時代發展要求的本領能力。這是最基本的從政準則。

公務員肩負著管理國家的重任，貫徹落實新修訂的公務員法建設高素質專業化公務員隊伍，是一項嚴肅的政治任務。對此，龍山街道黨政班子要認真履行職責，有序有力有效地推動公務員法的落實，努力做到如下幾點：

一要提高思想認識。要認真學習貫徹新修訂的《公務員法》和《意見》精神，深刻領會其精神實質和核心要義，準確把握堅持黨管干部原則、新時代好干部標準，堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重，深化公務員分類改革、優化隊伍結構，提升能力素質。

二要抓好貫徹落實。要按照上級統一部署要求，穩妥有序地做好公務員職務與職級并行工作。要堅持嚴管厚愛，用好用足監督執紀問責“四種形態”。

三要結合工作實際。街道各部門要立足實際，以實施公務員法為契機，努力建設高素質專業化公務員隊伍。要加大宣傳力度，深入宣傳《公務員法》和《意見》的重要意義和主要內容，營造知法學法用法的良好輿論氛圍。要加強公務員考錄規范化，貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，完善公務員招錄制度。要加強學習培訓，把《公務員法》和《意見》納入理論中心組學習和干部培訓的必修內容。要加強督促指導，深入調查研究，全面了解干部隊伍狀況，著力解決突出問題，不斷提高工作的針對性、實效性。要加強績效考核工作，進一步完善公務員管理模式，來提升公務員素質。

【篇四】

為政之要，莫先于用人。近日，中共中央辦公廳印發了《關于貫徹實施公務員法建設高素質專業化公務員隊伍的意見》(以下簡稱《意見》)，并發出通知，要求各級黨委(黨組)及其組織(人事)部門把學習貫徹新修訂的公務員法作為一項嚴肅的政治任務，把貫徹實施新修訂的公務員法與建設高素質專業化公務員隊伍結合起來，努力建設一支信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的公務員隊伍。

要深化分類改革，提高管理科學化水平。落實分類改革要求，按照綜合管理類、專業技術類和行政執法類公務員不同類別特點，進一步明確分類考錄、分類考核、分類培訓要求，規范聘任管理。健全日常管理監督制度，加強對公務員的全方位管理，著力糾正形式主義、官僚主義，嚴肅查處不擔當、不作為、亂作為等問題。這些修改和完善，有利于進一步激發廣大公務員的積極性，加快推進公務員隊伍的專業化建設。

拓寬公務員隊伍來源渠道，優化隊伍結構。要堅持黨管干部原則，堅持德才兼備、以德為先，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持事業為上、公道正派，把好干部標準落到實處?？茖W設置招錄條件，堅持向基層傾斜、向年輕人傾斜，增加“大學生村官”、“黨建助理員”、參加“三支一扶”、“西部計劃”的高校畢業生的招錄比例，更多地將具有基層工作經歷的優秀年輕人充實到公務員隊伍中來。

強化培養鍛煉，提升能力素質。建立新錄用公務員到重大項目、重點工作一線鍛煉制度，既廣泛選派公務員到改革發展、縣鄉基層、項目建設、重點工作、服務群眾等“五個一線”壓擔磨煉，又擇優選取專業化干部到金融、城建等專業性領域開展針對性培養，還要選派業務相近、意愿相符的公務員進駐民營企業精準服務，在急難險重工作中提升公務員隊伍的實際工作能力，讓廣大公務員在干事中長本事、在歷練中變老練。

完善考核機制，發揮激勵鞭策作用。要加大及時獎勵力度，明確對在處理突發事件、承擔專項重要工作或特定工作（環境）中做出顯著成績和貢獻的人員或集體給予獎勵，進一步激發一線公務員的積極性主動性創造性。加大激勵保障政策供給，完善表彰獎勵、申訴控告等制度。這些修改和完善，全面貫徹了堅持嚴管和厚愛相結合的要求，對于加強公務員隊伍的作風建設必將起到積極的作用。

【篇五】

近日，中共中央辦公廳印發了《關于貫徹實施公務員法建設高素質專業化公務員隊伍的意見》。要求各級黨委（黨組）及其組織（人事）部門把貫徹實施新修訂的公務員法與建設高素質專業化公務員隊伍結合起來，努力建設一支信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的公務員隊伍。對此廣大公務員要增強政治意識，堅持政治標準，以政治歷練統領干事創業和職業生涯。

堅定政治方向。黨組織要教育引導廣大公務員堅決站穩政治立場。樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝公務員隊伍，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為公務員教育培訓的首要任務、考試測查的重要內容和考核監督的重要方面。通過新錄用公務員培訓、干部教育培訓、黨員學習、“學習強國”學習的平臺等，深入《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》、總書記系列重要講話、指示批示精神，引導公務員員讀原著、學原文、悟原理，通過專題學習、集中研討等方式，學出忠誠,學出干勁,學出擔當，增強學習效果。

堅持政治標準。堅持把政治標準和政治要求貫穿融入公務員隊伍建設全過程各方面。公務員要堅定政治信仰，把黨章明確的黨的性質和宗旨、指導思想和奮斗目標、路線和綱領落到實處。堅守著對黨忠誠，積極工作，為共產主義奮斗終身，隨時準備為黨和人民犧牲一切，永不叛黨的忠貞使命，為廣大人民群眾對美好生活向往的目標而努力奮斗。遵守黨的政治紀律

和政治規矩。認真加強黨性修養，發展積極健康的黨內政治文化，弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等共產黨人價值觀。在選人用人中進一步突出政治標準，強化政治把關。建立健全干部政治素質識別和評價機制，強化對干部政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面的深入考察考核，堅決把政治上的兩面人擋在門外?？镎x人用人風氣。

強化政治歷煉。堅持從嚴管理，錘煉過硬作風。推動廣大公務員加強政治歷練，培養斗爭精神、增強斗爭本領，教育公務員不忘**、牢記**，踐行全心全意為人民服務的根本宗旨，永葆恪盡職守、清正廉潔的政治本色。在脫貧攻堅、重大項目落地等工作中強化培養鍛煉，提升能力素質。加強正向激勵，激發公務員隊伍活力。鼓勵他們勇于扎根基層，積極靠近黨組織，引導他們立足崗位、履職盡責，培養具有堅定共產主義信仰和較高馬克思主義理論素養的社會主義建設者和接班人，引導他們始終以飽滿的奮斗精神、崇高的為民情懷，將個人的夢想與人民的期盼緊緊融為一體，為實現新時代黨的歷史使命積極建功立業。