經理助理工作職責與任職要求

1、努力作好總經理的參謀助手，認真做到全方位服務;

2、協助總經理作好經營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執行情況;

3、協助總經理調查研究、了解公司經營管理情況并提出處理意見或建議，供總經理決策。

經理助理工作職責21、協助部門經理做好本部門的管理工作，包括部門文控管理、人員管理、臺賬管理、預算及成本管控、6S管理等。

2、協助工程部經理，編制部門年度規劃，并推動落地執行。

3、負責做好部門制度建設、文控管理，制度培訓、宣貫等;推動并監督制度、規定在本部門的執行。

4、協助部門經理完成提效、降本等改善計劃編制并推動實施，形成各階段完成情況分析報告。

5、協助部門經理完成周、月、季、年度部門管理數據統計、分析并形成報告。

6、負責編制部門會議記錄并推進跟蹤重點事項完成等。

7、負責指導本部門人員對ERP、PLM及OA等系統的使用及維護。

9、負責完成上級領導交辦的其他工作。

經理助理工作職責31、配合總經理開拓市場，做好市場開發工作;

2、協助總經理做好公司客戶聯系和接待工作;

3、總經理交代的其他事項。

經理助理工作職責41、根據公司業務發展需要招募、管理和培訓營銷經理，組建營銷團隊;

2、積極開拓市場，帶領下屬完成營業部下達的經營考核指標;

3、主動收集市場信息，了解客戶需求;

4、制定有針對性的市場營銷戰略，策劃并實施大型營銷活動。

經理助理工作職責51、協助總經理協調各部門工作和處理日常事務;

2、收集和了解各部門的工作動態，協助總經理協調各部門之間的業務工作流程，掌握公司主要業務情況，并提出有效處理意見或建議;

3、協助總經理建立與供應商、政府機構等對外部門的良好合作關系，負責公司來賓與客戶的接待工作;

4、負責組織各類辦公會議與重要活動，負責會議紀錄的起草、發布，并檢查督促會議決議的貫徹實施;

5、參與業務、活動的談判與合同簽訂，協助總經理處理日常銷售管理事務;

6、搜集重點推廣產品的數據、應用方法;撰寫退關文稿，策劃文案;

經理助理工作職責61、協助總經理的文秘工作;

2、負責總經理的日常行程安排;

3、負責總經理文件，信件，函電的接收與轉達;

4、重要會議組織及___，會議決議跟進;

5、負責來訪的接待、商務隨行;

6、協助安排外出行程;

7、領導安排的其他工作。

經理助理工作職責71、負責公司文書合規性審核合同、公文審核快速及時且出具法律意見準確有效，用印會簽無誤

;

2、協助配合總經理搞好公司的全面工作，在重大問題上必須同總經理保持一致;

3、在總經理委托權限內，代表公司簽署有關協議、合同、合約和處理有關事宜;

4、開展與企業生產經營相關的法律咨詢、培訓和宣傳工作;

5、執行總經理決議，保證經營目標的實現，及時、足額地完成公司下達的利潤指標;

6、一切行為要對總經理負責，要把公司的利益放在首位，同時與下屬職員做好思想溝通，讓員工的利益與公司一致;

7、需具備積極敬業、善于溝通、技能突出、知識廣泛、開拓創新的素質;并具有領導、計劃、分析、決策的能力;

8、要營造良好的工作環境，協調好上下級關系，發揚團隊精神，發揮業務團隊的領導作用;

9、通過自己和員工的敬業精神、良好形象、語言魅力贏得客戶的尊重和信任，搞好與客戶的關系，拓展新客戶渠道，起到組織計劃與評估的領導作用;

10、負責制定業務管理制度，擬定業務管理辦法、物資管理制度、明確業務工作標準，協調、指導、調度、檢查、考核;

11、積極完成總經理交辦的其他工作任務。