第一篇：公司工會委員職責

工會委員職責

一、組織委員職責：（鄭建鋒）

1、指導工會小組的組織建設工作。

2、審核接受新會員，管理會員會籍，辦理會員證和會員轉退手續。

3、組織培訓工會積極分子，抓好工會干部的自身建設。

4、深入調查研究，總結典型，開展先進工作者和勞動模范的評選、表彰、培養和管理工作。

5、按時收繳會費，做好會員臺賬。

6、完成主席交辦的各項工作，協調工會與部門工作。

二、宣傳委員職責：（許榮玉更換為張海雷）

1、宣傳黨的路線、方針、政策及上級工會的指示精神。

2、配合公司黨政做好宣傳工作，開展經常性的員工教育活動。

3、承擔工會通訊員任務，及時將工會活動信息以稿件形式提供辦公室。

4、完成主席交辦的各項工作，協助開展各項活動。

三、女工委員職責：（張金寧）

1、負責女工委的全面工作，組織開展女工工作。

2、維護女職工的合法權益。

3、組織開展有益于女工身心健康的文化娛樂活動及有關講座，開展女工衛生健康檢查，維護女職工的身體健康與合法權益。

4、對孕、產婦及有困難的同志進行送溫暖活動。

5、做好會員的計劃生育宣傳和思想教育工作。

6、組織女職工積極參加工會組織的各項活動，經常聽取女職工的意見，及時向有關部門反映她們的心聲。

7、完成工會布置的其它工作。

四、文體委員職責：（任明星【文】、蔣保林更換為張鋒【體】）

1、制訂工會體育活動計劃，組織參加公司組織的各項文體活動，開展經常性的有益于員工身心健康的體育活動。

2、指導、協助各小組組織好多樣的群眾體育競賽活動，發動廣大會員開展適合職工的全民健身運動。

3、組織員工進行文藝活動。

4、組織多樣的群眾文藝比賽，開展經常性的有益于職工身心健康的文藝活動。

5、完成工會交辦的其他工作和任務。

五、生活委員職責：（法耀鋒）

1、深入調查研究，了解職工生活中的實際困難和身體健康情況，做好每年一次的職工體檢工作，努力為職工排憂解難。

2、開展互助互濟活動，幫助職工解決臨時發生的重大困難。

3、認真維護職工的合法權益。廣泛聽取職工的意見和建議，及時向有關部門反映職工的呼聲和合理要求。

5、完成工會交辦的其他工作。

工會主席職責：

1、主持部門工會日常工作，定期召開工會委員會會議，檢查落實工會委員會執行公司工會的決議或上級的決定的情況，督促工會委員執行工會委員會的決議和制度。

2、負責向公司工會報告工會工作，代表工會向部門黨支部請示匯報工作，支持行政抓好行政工作。

3、抓好工會的自身建設，注重發揮工會委員會的團隊作用，充分調動女工委員和工會小組長的工作積極性，全面履行工會的職責，組織會員為公司改革發展獻計獻策、建功立業，努力推進公司的民主建設和改革發展。

4、關心群眾生活，帶領工會職工做好事、辦實事。

5、負責協調工會與部門的工作關系。

6、反映職工的意見和建議，在各種會議上反映職工的心聲，維護職工的正當合法權益。

7、做好會員的思想政治工作。組織會員開展各項比賽，促進公司的精神文明建設。

8、完成上級工會或、公司、部門交辦的其它工作。

第二篇：工會委員職責

工會委員職責

工會委員職責

一、工會主席職責

1、貫徹、執行黨的各項路線、方針、政策和《工會法》，在總支和上級工會領導下，主持工會日常工作，召開工會委員會議，安排好各時期的工作計劃，做好工作總結。

2、做好職工的思想政治工作，協助學校開展教師的職業道德建設，參與學校各種勞模、先進推薦工作。

3、組織召開教代會工作，執行教代會的各項決議。積極組織職工參加學校的民主管理；參與學校改革、發展方案和涉及職工切身利益等制度的制訂及勞動爭議的調處；參與政務、校務公開工作。維護職工的合法權益。

4、深入群眾，開展調查研究，不斷研究、原創：www.tmdps.cn解決新問題，掌握職工的愿望、要求，為學校制訂政策提供可靠的群眾依據。

5、抓好工會組織的自身建設，努力建設職工之家。管好用好工會經費和固定資產。

6、完成上級組織交給的各項工作任務。

二、組織委員職責

1、審查、接受新會員，管理會員會籍，辦理發放會員證和會員轉退手續。對會員進行工會的基本理論知識教育。

2、抓好各工會小組的組織建設，有計劃的做好工會干部和積極分子的培訓工作。及時記錄學校工會活動，做好工會檔案管理工作。

3、籌備教代會的組織工作，做好會后的傳達落實工作。

4、及時做好工會會費的收繳工作。

5、完成主席交給的其他工作。

三、宣傳委員職責

1、宣傳黨的方針、政策，做好職工的思想政治工作，發動職工為辦好學校獻計獻策，總結推廣教書育人、服務育人、管理育人的先進經驗。

2、宣傳新時期工會工作的性質、任務、地位和作用，增強工會組織的凝聚力。

3、搞好工會工作的報導工作，及時發布工會工作信息。

4、組織報告會、座談會、經驗交流會、學術討論會、理論征文等活動，協助學校各部門開展活動。

5、完成主席交辦的其他工作。

四、文體委員職責

1、圍繞學校中心工作和工會的重點工作，組織開展教職工業余文藝、體育活動，并勇于創新，精心組織，力求使活動新穎、內容豐富、內涵高雅，寓教于樂，促進校園和諧建設。

2、關心職工的業余文化生活，原創：www.tmdps.cn積極創造條件開展文體活動，組織好各種文體比賽，搞好文體活動的檢查評比工作。

3、積極培養文體活動骨干，輔助各工會小組開展活動，最大限度的吸引教職工參加活動。

4、完成主席交辦的其他工作。

五、女工委員職責

1、圍繞學校的中心工作和工會的重點工作，對女職工進行愛國主義、社會主義、集體主義教育，引導女職工樹立自尊、自信、自主、自強精神，努力提高政治思想和文化業務素質，在學校的教育教學工作中發揮主人翁作用。

2、協作并監督學校及有關部門貫徹有關女職工切身利益的政策和制度，組織女職工參加學校的教學、科研等活動和民主管理。

3、維護女職工的特殊利益和合法權益，保護女職工的身心健康。配合行政做好計劃生育工作。

4、開展適合女職工特點的各項活動，做好女職工的評先推優工作。

5、適時召開女職工座談會，及時反映女職工的心聲。

6、完成主席交辦的其他工作。

六、福利委員職責

1、深入調查研究，了解教職工生活中的實際困難，努力為教職工排優解難。

2、協助學校和工會組織，搞好職工福利品的購買和發放工作。

3、維護職工正當權益，參與教職工權益調查處理等工作，積極為職工做實事，協助做好職工的慰問工作。

4、完成主席交辦的其他工作。

七、財經委員職責

1、貫徹執行《會計法》及各項財務政策、法規和制度。

2、建立健全工會財務規章制度、會計核算制度和財務管理制度。

3、編制工會經費預、決算，財務報表，管好工會財產。

4、督促行政執行撥繳工會經費政策；負責收取會費，及時上繳經費。

5、完成主席交辦的其他工作。

八、經費審查委員職責

1、檢查工會執行上級組織關于財政方面的方針、政策等落實情況。

2、監督工會各項財務工作規章制度的執行。

3、審查工會的預決算執行情況，定期向會員大會或代表大會通報工會經費審查情況。

4、審查工會經費收支情況，監督工會經費使用。

九、工會組長職責

1、做好本組發展新會員工作，按時收繳工會會費。

2、協助學校工會，組織本組教職工參加工會組織的各項活動。

3、組織本組教職工，積極參加學校的民主管理工作。

4、組織本組教職工，積

極開展有益于職工身心健康的文體活動。

5、做好本組職工的思想政治工作，維護學校穩定、發展的大局。

第三篇：工會委員職責（模版）

神力公司工會及工會委員的職責

一、工會的基本職責和活動方式：

1、執行會員大會或會員代表大會的決議和上級工會的決定。

2、組織職工依法通過職工代表大會或職工大會和其他形式，參加企業民主管理和民主監督，檢查督促職工代表大會或職工大會決議的執行。

3、幫助和指導職工與企業簽訂勞動合同。就勞動報酬、工作時間、勞動定額、休息休假、勞動安全衛生、保險福利等與企業平等協商、簽訂集體合同，并監督集體合同的履行。調解勞動爭議。

4、組織職工開展勞動競賽、合理化建議、技術革新、技術攻關、技術協作、發明創造、崗位練兵、技術比賽等群眾性經濟技術創新活動。

5、組織培養、評選、表彰勞動模范，負責做好勞動模范的日常管理工作。

6、對職工進行思想政治教育，組織職工學習文化、科學和業務知識，提高職工素質。辦好職工文化、教育、體育事業，開展健康的文化體育活動。

7、協助和督促公司做好勞動報酬、勞動安全衛生和保險福利等方面的工作，監督有關法律法規的貫徹執行。參與勞動安全衛生事故的調查處理。協助企業辦好職工集體福利事業，做好困難職工幫扶救助工作，為職工辦實事、做好事、解難事。

8、維護女職工的特殊利益。

9、加強組織建設，健全民主生活，做好會員會籍管理工作。

10、收好、管好、用好工會經費，管理好工會資產和工會企（事）業。

11、堅持群眾化、民主化，實行會務公開。凡涉及會員群眾利益的重要事項，須經會員大會或會員代表大會討論決定；工作計劃、重大活動、經費收支等情況接受會員監督。

12、按照會員和職工群眾的意愿，依靠會員和職工群眾，開展形式多樣的工會活動。

13、工會召開會議或者組織職工活動，需要占用生產時間的，應當事先征得企業的同意。工會非專職委員占用生產或工作時間參加會議或者從事工會工作，在法律規定的時間內工資照發，其他待遇不受影響。

14、開展建設職工之家活動，建立會員評議建家工作制度，增強工會凝聚力，提高工會工作水平。推動企業關愛職工，引導職工熱愛企業，創建勞動關系和諧企業。

二、工會委員的職責

（一）主席職責（鄧曉霞）

1、負責召集工會委員會會議，主持工會日常工作。

2、參加企業涉及職工切身利益和有關生產經營重大問題的會議，反映職工的意愿和要求，提出工會的意見。

3、以職工方首席代表的身份，代表和組織職工與公司進行平等協商、簽訂勞動合同。

4、代表和組織職工參與公司民主管理。

5、代表和組織職工依法監督公司執行勞動安全衛生等法律法規，要求糾正侵犯職工和工會合法權益的行為。

6、擔任勞動爭議調解委員會主任，主持公司勞動爭議調解委員會的工作。

7、向上級工會報告重要信息。

8、負責管理工會資產和經費。

（二）經費審查委員職責（曹春平）

1、負責提出工會財務工作計劃，交工會委員會討論后負責組織實施。

2、審查是否向會員公布帳目和在會員代表大會上報告財務收支情況。

3、負責督促行政依照國家有關法律法規的規定，撥交工會經費；

4、負責收取工會小組上繳的會費

5、組織編制工會經費預算、決算，按要求做好財務報表，管理好工會財產

6、檢查是否有違反財務紀律的情況，發現問題及時向工會委員會或上級工會報告。檢查是否堅持各項財務制度。

7、組織職工開展勞動競賽、合理化建議、技術革新、技術攻關、技術協作、發明創造、崗位練兵、技術比賽等（根據目前崗位特定）

8、完成工會委員會或主席交辦的其它任務。

（三）女工委員職責（米雪梅）

1、做好女職工思想政治工作，經常對女職工進行自尊、自立、自信、自強的教育。

2、負責提出工會女職工工作計劃，交委員會討論后負責組織實施

3、負責對女職工的“五期”（月經期、懷孕期、產育期、哺乳期、更年期）保護，維護女職工特殊權益。

4、教育女職工積極響應計劃生育的號召，正確處理好戀愛、婚姻、家庭問題。

5、負責接受和管理女職工的投拆，調解女職工勞動糾紛和家庭糾紛，幫助女職工解決婚姻和育兒等實際困難。

6、負責協助和督促行政方面搞好勞動保護、安全生產工作，負責參與安全生產事故的調查處理工作（根據目前崗位特定）

7、完成工會委員會或主席交辦的其它任務。

（四）宣傳委員的職責（唐兵）

1、調查分析教職工思想動態，提出進行思想政治教育的建議和意見，并負責具體落實。

2、負責提出工會宣傳工作計劃，交委員會討論后負責組織實施

3、組織職工業余政治、文化、科學技術學習，提高職工素質；

4、組織職工開展有益身心健康的文娛、體育等各項活動

4、深入實際，深入群眾，對會員進行深入細致的思想政治工作。

5、定期培訓工會宣傳、文化、體育積極分子，建立積極分子骨干隊伍。

6、負責宣傳陣地的建設，做好先進典型和先進事跡的宣傳報道工作

7、負責協助和督促行政方面搞好勞動保護、安全生產工作，負責參與安全生產事故的調查處理工作（根據目前崗位特定）

8、完成工會委員會或主席交辦的其它任務。

（五）生活委員職責（王瑞云）

1、根據職工代表大會決議和工會基層委員會的決議、計劃和要求進行工作；

2、負責提出工會組織建設和有關職工生活工作計劃，交委員會討論后負責組織實施；

3、深入職工群眾、了解他們的意見和要求，及時提出改善意見；

4、發展新會員，辦理會員轉移組織手續，管理工會組織及會員檔案；

5、組織召開會員代表大會的會務工作

6、組織評選和表彰先進工會小組和工會積極分子活動，做好會員思想政治工作

7、負責協助行政方面辦好職工集體福利事業，做好有關工資、勞動保險等方面的工作

8、負責慰問傷病員工，組織開展群眾性職工互助互濟活動，幫助解決職工特殊困難，建立員工特殊困難戶檔案

9、完成工會委員或主席交辦的其它任務。

第四篇：工會委員職責

機關工會委員職責

一、工會主席職責

在州分行黨委和上級工會領導下主持工會日常工作，具體職責是：

1、根據工會章程，抓好工會組織建設。

2、根據州分行黨委和上級工會要求，圍繞全行中心工作，制定工會工作計劃，并組織檢查、總結和落實。

3、組織職工積極參與民主管理，經常聽取和了解群眾對工作生活方面的意見和要求，及時向州分行黨委反映。

4、遵守財務制度，提出工會經費合理使用建議。

5、完成上級工會和黨委交給的其他有關工作。

二、工會組織文體委員職責

組織工作：

1、抓好組織建設。發展新會員，搞好組織生活和工會積極分子隊伍建設。

2、配合有關部門做好勞動競賽和建設“職工之家”活動，不斷開創工會工作新局面。

3、根據工會章程和行黨委安排，組織籌備召開“職工大會”。

4、完成交辦的其他相關工作。

文體工作

1、認真貫徹“發展體育運動，增強人民體質”的方針和《全民健身計劃綱要》，積極倡導健康的生活方式。結合本行員工實際，組織開展體育鍛煉。

2、根據本單位的實際和員工的興趣，組織和發動全行員工參加各種文體活動。

3、做好“職工之家”的日常管理。

4、完成交辦的其他相關工作。

三、工會財務委員職責

（一）工會財務

1、嚴格遵守工會財經紀律和財務制度，對違法財務規定的行為給予制止和拒絕執行。

2、建立健全財務制度，堅持勤儉節約的原則?！笆蘸谩⒐芎?、用好”工會經費。

3、要保管好工會現金和財務賬本、憑證、檔案、資料。及時登記賬目，定期向工會委員公布賬目。準確、完整地為工會委員會提供會員代表大會或會員大會財務工作報告所需要的資料。

4、主動向經費審查委員匯報財務工作情況，提供有關財務工作資料。

5、認真做好會籍管理，建立、健全和管好工會檔案；做好工會統計工作。

第五篇：公司工會分會委員工作職責

公司工會分會委員工作職責

分會主席職責：

1在公司黨支部、工會的領導下，按工會章程開展分會的各項

活動。

2負責主持本分會委員會的日常工作，制定分會工作計劃，起

草工作總結，并及時向公司工會匯報工作。

3主持召開分會工作會議、分會會員大會、分會小組長會議，傳達公司工會文件精神，組織會員積極參與各項工會活動，積極完成

公司工會布置的各項任務，并及時向公司工會匯報工作，取得公司工

會的幫助和支持。、經常深入實際，密切聯系群眾，認真廣泛聽取員工對公司的

各項意見、建議和要求，充分發揚民主，切實維護員工的合法權益和

根本利益，并及時做好匯報和反饋工作。、及時了解員工思想生活狀況，將家庭困難員工的情況及時向

公司主要領導匯報及呈公司工會，對生病住院的員工，要會同工會進

行探視和慰問。、豐富分會員工的業余文化生活，組織分會員工進行演講、文

娛、體育、外出參觀學習等健康向上的活動，增強分會員工的凝聚力。、組織分會會員參加公司開展的各項文化技術學習，進行職業

技術培訓、崗位培訓、技術練兵等活動，積極開展勞動競賽和技術革

新合理化建議等各種活動；不斷提高員工的專業技術水平。、教育分會員工熱愛本職工作，愛崗敬業，同時教育分會員工

做遵紀守法的模范、維護集體的員工。、抓好本分會女工，計劃生育工作。、組織各種工會布置的獻愛心活動。、配合公司工會及有關部門搞好職工福利工作。、負責有關分會活動的宣傳工作。、承辦公司工會及工會主席交辦的其它任務。

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分會組織委員職責

l、組織會員學習工會基本知識，增強會員行使權利、履行義務 的觀念。、按工會章程規定，做好分會會員大會或分會會員代表大會的

召開和分會換屆改選的組織工作。、培訓分會積極分子，組織分會工作經驗交流，開展評選、表

彰工作。、抓好分會小組工作和民主生活會。、利用節假日組織分會會員參觀、訪問等形式多樣的活動，寓

教育于活動之中。、組織分會會員開展各項知識競賽活動。、做好發展會員，收好會費工作。

分會宣傳委員職責、配合分會的中心工作，結合分會的工作實際，開展因地制宜、生動活潑的宣傳教育活動，配合黨支部搞好分會員工的思想教育工

作。、及時了解并向分會主席反映會員對公司重大事件的思想動態。、對工會分會會員進行工會基本知識、會員權利和義務的教育。、負責向工會、公司黨支部提供分會工作信息。

分會女工委員職責、認真貫徹落實上級有關女員工工作的方針、政策，努力提高

分會女員工的思想道德和文化、業務素質。

針對女員工的特點進行自

尊、自愛、自強、自立的思想政治教育，啟發她們樹立遠大理想和堅

強的事業心。做好女員工中先進典型的宣傳工作。、維護女員工和兒童的合法權益，同侵犯女員工合法權益和歧

視、虐待、迫害、摧殘女員工的行為作堅決的斗爭。、加強女員工的勞動保護工作，配合工會做好女員工健康檢查 的組織工作。、及時了解女員工在工作、學習、生育中的困難，熱心為女員

工排憂解難。、協助工會搞好

“

三八

”

節的紀念活動。、抓好本分會女工，計劃生育工作。

分會文藝委員職責、組織本分會文藝積極分子和員工開展群眾性的文藝活動。、籌備和組織本分會的節日聯歡活動。、組織本分會文藝積極分子參加工會主辦的文藝比賽和演出。、管好用好本分會購置或借用的文藝器材。

分會體育委員職責、組織本分會體育積極分子和員工開展群眾性的體育活動。、組織體育積極分子和員工參加工會舉辦的各類體育比賽。、管好用好屬于本分會購置或借用的體育器材。、負責員工健身計劃的具體落實工作。

分會福利委員職責、關心員工生活，及時反映員工在生活福利方面的困難、意見

和要求，積極提請工會盡力解決；

對于工會因條件所限難以解決的問

題，要向員工做好解釋工作。、協助工會和分會主席做好困難補助工作。、協助工會和分會主席搞好對住院員工、特困等員工的家訪工

作。