第一篇：安全保衛(wèi)管理制度

安全保衛(wèi)管理制度

第一章

總則

第1條

目的

為了確保企業(yè)財產(chǎn)不受損失，保障員工的勞動安全，維護企業(yè)正常生產(chǎn)，工作和生活秩序，特制定本制度。

第2條 使用范圍

本制度適用在企業(yè)轄區(qū)范圍內(nèi)發(fā)生的任何涉及人員安保，財務(wù)安保，物資安保的行為和事項。

第3條

職責劃分 1.總經(jīng)理

（1）總經(jīng)理是企業(yè)安全保衛(wèi)管理第一責任人，全面負責企業(yè)的安全保衛(wèi)工作，包括部署企業(yè)安全保衛(wèi)工作，解決和處理安全保衛(wèi)工作中的重大問題。（2）行政部負責安全保衛(wèi)管理內(nèi)部業(yè)務(wù)培訓工作的計劃和實施。2.行政部

（1）行政部是企業(yè)安全保衛(wèi)管理的主管部門。（2）行政部負責安全保衛(wèi)管理內(nèi)部業(yè)務(wù)培訓工作。

第二章

人員安全保衛(wèi)管理

第4條

人員出入管理 1.證件管理

（1）員工出入企業(yè)應(yīng)佩戴胸章，對未按規(guī)定佩戴者，保安應(yīng)予糾正。（2）員工進入企業(yè)時未戴胸章的，應(yīng)在保安室登記借用“臨時出入證”，經(jīng)保安核對并扣留考勤卡后，方可進入。員工下班時，以“臨時出入證”換取考勤卡后方可打卡離開企業(yè)。保安應(yīng)每月將借用臨時出入證登記單交行政部存查。

（3）遺失胸章應(yīng)立即向人力資源中心申請補發(fā)，同時書面說明遺失經(jīng)過并檢討。

（4）使用他人胸章或偽造、涂改胸章者，一經(jīng)查實，使用者、借予者及偽造涂改者均按照公司的相應(yīng)制度進行處罰。（5）企業(yè)以外人員進入時，須由接待部門填寫外來人員進入申請表并經(jīng)部門領(lǐng)導審批報行政部備案，在保安組領(lǐng)用外來人員出入證后方可持證進入。2 員工出入管理

（1）凡本企業(yè)員工應(yīng)熟讀員工守則，自覺履行各項義務(wù)，不得攜帶各種違禁品、危險品和與工作無關(guān)的物品進入企業(yè)。（2）企業(yè)員工未經(jīng)批準不得擅自帶外來人員進入公司。（3）嚴禁員工攜帶寵物進入企業(yè)。

（4）員工攜帶包裹進入企業(yè)時，須主動接受保安人員的安全監(jiān)督和檢查，嚴謹企業(yè)資產(chǎn)外流。

第5條 勞動保護管理

1.企業(yè)有責任貫徹執(zhí)行國家各項勞動保護法律法規(guī)、條例和規(guī)定，及時解決運營中出現(xiàn)的有關(guān)安全衛(wèi)生等方面的問題，不斷改善勞動條例。

2.行政部、人力資源部以及相關(guān)職能部門應(yīng)做好新進員工、調(diào)換崗位員工、特殊工種員工的培訓、考核、發(fā)證工作。

3.全體員工應(yīng)按崗位要求規(guī)范操作，確保生產(chǎn)安全。4.第三章

物資安全保衛(wèi)管理

第6條 倉庫管理 1.管理原則

按照“誰主管，誰負責”的原則，建立健全倉庫崗位責任制，對庫管員定期進行安全消防意識、庫存商品及物質(zhì)養(yǎng)護知識學習培訓，完善各項手續(xù)制度，定期進行安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全隱患應(yīng)責令期限整改。2.具體要求

（1）庫房與辦公室、配電室及明火作業(yè)場所應(yīng)按能源安全保衛(wèi)管理的相關(guān)要求保證安全距離。消防通道應(yīng)保持暢通，不準隨意占用。（2）庫房內(nèi)不準設(shè)辦公室、休息室，不準住人，不準存放私人物品及其他雜物。（3）庫房用電要嚴格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。（4）庫房內(nèi)不準架設(shè)臨時電線，不準裝電線插座、電源開關(guān)、大功率照明燈具，不準使用家用電器。

（5）庫房物品應(yīng)根據(jù)其性質(zhì)進行分類碼放。（6）庫房內(nèi)嚴禁煙火，應(yīng)設(shè)置防火安全警示牌。

（7）庫區(qū)內(nèi)的安全消防設(shè)施按有關(guān)規(guī)定配齊，配全，并始終保持完好。（8）定期對庫區(qū)報警裝置進行檢查和維修，確保性能完好。

第7條 機動車輛管理 1.出入管理

（1）企業(yè)車輛憑行政部核發(fā)的“車輛出入證”進出公司。（2）外來車輛應(yīng)由接待部門填寫外來車輛出入申請單，經(jīng)部門領(lǐng)導審批交行政部備案后領(lǐng)取“臨時出入證”。

（3）企業(yè)員工私家車經(jīng)行政部備案后憑“車輛出入證”進出公司。2.企業(yè)車輛管理（與公務(wù)用車制度相結(jié)合）

（1）企業(yè)車輛與司機統(tǒng)一在行政部存檔管理，企業(yè)車輛必須由專職司機駕駛。（2）企業(yè)各種機動車輛均為公務(wù)用車，任何人不得私自使用，特殊情況須辦理相關(guān)申請審批手續(xù)。（3）各部門使用公車執(zhí)行公務(wù)時，須填寫專用申請表格并經(jīng)部門經(jīng)理審批后在行政部備案。行政部應(yīng)及時安排車輛。

（4）嚴禁司機私自出車。私拉物品、捎帶親友及乘客。

（5）專職司機對車輛負有主要責任，出現(xiàn)任何問題應(yīng)及時匯報并妥善解決。（6）司機應(yīng)按要求在指定的地點停放企業(yè)車輛，嚴禁在非指定地點停放過夜。

第8條 貴重物資、設(shè)備和技術(shù)資料管理 1.貴重儀器、設(shè)備

貴重儀器設(shè)備，如投影儀、攝像機、照相機、通信器材等，要在有防護設(shè)施的庫房或保險柜內(nèi)存放，并指定專人管理。嚴格履行借用手續(xù)，確保設(shè)備器材完好安全。2.技術(shù)資料

（1）對有關(guān)企業(yè)科研、生產(chǎn)技術(shù)方面的資料、光盤、軟盤等要分密集保管、保存。機密資料用完之后，要及時放入保險柜保存。對該歸檔的文件資料，須按要求及時交單位檔案管理部門歸檔。

（2）對于接觸保密、機密文件、技術(shù)資料的員工，在調(diào)離時要嚴格履行文件、資料交接制度，保證企業(yè)機密和技術(shù)秘密的安全性。

第四章

能源安全保衛(wèi)管理

第9條 電源管理 1.電路分開

（1）嚴格遵守電源管理制度，生產(chǎn)、生活用電線路必須分開。

（2）電線和用電設(shè)備必須由正式電工安裝、維修，不準亂接臨時電線，超負荷作業(yè)以及使用不合格的保險裝置。2.用電要求

（1）員工必須在指定地點使用電熱器具，不準隨便移動。

（2）行政部負責定期檢測電線絕緣情況，發(fā)現(xiàn)線路老化、破損、裸露、絕緣不良、短路等現(xiàn)象必須及時更新、維修，對各類電氣設(shè)備、避雷裝置要定期檢測維修。

第10條 消防管理 1.宣傳教育

行政部應(yīng)加強對員工消防安全的宣傳教育工作，內(nèi)容包括消防規(guī)章制度、防火重要性、防火先進事跡和案例等。宣傳教育可采取印發(fā)消防資料、圖片，組織人員學習，請專人講解，實地模擬消防演練等方式進行。2.消防設(shè)施

（1）企業(yè)內(nèi) 易燃易爆危險品的倉庫、儲存場地，原材料及成品庫房，辦公場所等地點應(yīng)設(shè)置疏散指示標志、緊急照明裝置和必要的消防設(shè)施。（2）企業(yè)根據(jù)現(xiàn)有消防狀況和財力狀況合理配置消防器材，不得擅自移動、損壞、挪用，并定期檢查和更換。誰檢查？ 3.用火（1）禁止在公共場所擅自動用明火。需要使用明火器具時應(yīng)事先提出申請，說明安全措施并經(jīng)行政部批準。（2）動用明火作業(yè)時，作業(yè)人員應(yīng)持證上崗，對具有火災(zāi)危險的必須依照有關(guān)安全要求操作。

（3）禁止在工作區(qū)域使用自制或外購電爐取暖或做飯。（4）企業(yè)已劃定禁煙區(qū)，員工不得在禁煙區(qū)吸煙。4.消防檢查

（1）行政部人員應(yīng)定期巡視檢查，發(fā)現(xiàn)隱患要及時指出并加以處理。

（2）各部門人員應(yīng)定期自行進行消防檢查，發(fā)現(xiàn)隱患須及時通知行政部。5.緊急情況

（1）企業(yè)員工一旦發(fā)現(xiàn)火警，能自己撲滅的，應(yīng)立刻采取措施，根據(jù)火警的性質(zhì)就近使用水或滅火器材進行撲救。（2）火勢較大，在場人員不懂撲滅方法時，應(yīng)立刻通知就近其他人員或巡查的保安進行撲救。

（3）企業(yè)任何人發(fā)現(xiàn)火災(zāi)或其他安全問題都應(yīng)迅速報警，各部門或員工應(yīng)為報警無償提供方便，有為撲救火災(zāi)提供幫助的義務(wù)。（4）行政部在火災(zāi)發(fā)生后須及時向投保的保險公司報案，保護好現(xiàn)場并協(xié)助查清火災(zāi)原因。

第二篇：安全保衛(wèi)管理制度

安全保衛(wèi)管理制度

1、全體人員要認真學習國家的法律、法規(guī)，增強法制觀念，自覺遵紀守法，勇于同各類違法犯罪和危害高速公路安全的行為作斗爭。

2、加強組織領(lǐng)導，成立主要負責人為組長的安全工作領(lǐng)導小組，負責對站（區(qū)）的“四防”工作進行檢查和考核，及時排除不安全因素，做到防患于未然。

3、公共財物和貴重物品必須有專人負責保管,要有安全防范措施。工作人員下班前必須認真檢查各自辦公室的門窗、抽屜、櫥柜是否關(guān)好鎖嚴，現(xiàn)金及各種貴重物品不得存放在辦公室內(nèi)。

4、如有發(fā)案，必須及時保護現(xiàn)場并迅速報告有關(guān)部門，積極協(xié)助破案。

5、值班人員要嚴守崗位，嚴禁脫崗串崗，不得將無關(guān)人員帶入值班點、收費亭玩耍，要經(jīng)常巡視過往車輛的行駛情況，及時疏導車輛，制止有故障車輛上路，對闖桿車輛要妥善處理，并做好記錄。

6、駕駛員要嚴格遵守交通規(guī)則，對車輛做到安全使用、安全管理，要認真落實出車前檢查制度，做到病車不上路，酒后不駕車，謹慎駕駛，確保行車安全。

第三篇：安全保衛(wèi)管理制度

安 全 保 衛(wèi) 管 理 制 度

1． 目的

為了加強公司的安全保衛(wèi)工作，防范不法分子蓄意破壞，保護生產(chǎn)、設(shè)備財產(chǎn)及人員生命安全，保證各項安保措施落實，確保安全生產(chǎn)，根據(jù)有關(guān)安保法律、法規(guī)，結(jié)合公司實際，制定本管理制度。2． 適用范圍

本制度適用于公司和所屬各單位的安全保衛(wèi)管理及來客接待管理工作。3． 職責

3.1安全保衛(wèi)部負責公司的安保歸口管理。公司自設(shè)安保人員或委托物業(yè)公司進行公司區(qū)域內(nèi)的安保工作。

3.2負責安保攝像監(jiān)視系統(tǒng)的軟、硬件維護和管理。

3.3安保人員負責公司所轄區(qū)域日常巡視、查疑、監(jiān)管等安保工作。3.4公司全體員工均要遵守安保制度，均有制止擾亂秩序、破壞設(shè)施、妨礙安全等行為的義務(wù)。4． 內(nèi)容 4.1門衛(wèi)值班制度

4.1.1安保人員要樹立防范意識和工作責任感，嚴格執(zhí)行門衛(wèi)24小時值班制度。認真堅守崗位，不得無故缺勤、遲到、早退，不得參與其他職責外的活動。

4.1.2有權(quán)督促員工遵守門衛(wèi)管理制度。

4.1.3對進出的人員、車輛、物品要密切留意、認真盤查。外來人員進入管轄場所的，安保人員須要求其填寫《來客登記表》，發(fā)放訪客證并

經(jīng)電話詢問或被訪人員當面確認后才予以放行。來訪結(jié)束后，安保人員收回訪客證。

4.1.4嚴格遵守交接班制度，接班人未到、不得離開崗位，交班應(yīng)明確交待情況，并填寫交接班記錄。

4.1.5值班時要佩帶規(guī)整，儀表整潔，禮貌待人，并做好門崗室環(huán)境衛(wèi)生工作，樹立良好形象。4.2監(jiān)視、巡邏制度

4.2.1安保人員要24小時觀察安保攝像監(jiān)視系統(tǒng)中各監(jiān)視點的情況，及時發(fā)現(xiàn)可疑情況并進行處置。

4.2.2每隔一小時對安保管轄區(qū)域進行巡邏，特別要加強對財務(wù)部門、庫房、機房、食堂等重要部位的監(jiān)管巡邏力度。

4.2.3安保管轄區(qū)如設(shè)置有重要部位現(xiàn)場掃描條碼的，要按照規(guī)定的頻次進行巡檢、掃描。

4.2.4對無理取鬧與違反規(guī)定的人和事，或不聽勸告和制止的要及時向安全保衛(wèi)部報告。如發(fā)生重大、緊急情況要向當?shù)毓矙C關(guān)求援。4.2.5認真做好安保監(jiān)視及巡邏情況記錄。4.3 辦公安全管理制度

4.3.1公司本級各部門所有鑰匙統(tǒng)一由總部行政部登記配給或更換手續(xù)，由各部門保管使用。

4.3.2要害部位要張貼“非工作人員未經(jīng)批準不得入內(nèi)”標志。4.3.3辦公室內(nèi)不得存放個人貴重物品或大額現(xiàn)金。

4.3.4工作人員離開辦公室，要關(guān)好門窗，關(guān)閉電燈、空調(diào)、計算機、打印機等電器設(shè)備，切斷電源。

4.3.5辦公室內(nèi)嚴禁使用危險電器用品。嚴禁各部門以及個人私自搭接（換）、改變用電線路，因工作需要和電線老化確需更換（改變）線路的報總經(jīng)理辦公室組織實施。4.4 重要部位安全保衛(wèi)制度 4.4.1財務(wù)部門

4.4.1.1財務(wù)部門要配置保險箱、密碼柜，設(shè)置防盜門、防盜窗等防盜設(shè)備。

4.4.1.2財務(wù)部門要與公安部門取得聯(lián)系，并安裝報警器、開通報警專線。

4.1.1.3財務(wù)部門應(yīng)按有關(guān)規(guī)定存放預(yù)留款，超過規(guī)定金額的應(yīng)存放銀行。

4.1.1.4財務(wù)人員到銀行存、取大額現(xiàn)金應(yīng)由專車、兩人以上接送；發(fā)生盜竊、搶劫事件要及時報警。4.4.2庫房、機房、配電間等 4.4.2.1要保持門窗完好，人走鎖門。4.4.2.2應(yīng)當設(shè)置醒目的防火標志和警示標志。

4.4.2.3消火栓、滅火器等消防設(shè)施、器材應(yīng)當經(jīng)常進行檢查更新；安全出口、疏散樓梯等消防通道嚴禁堆放物品。4.4.5食堂

4.4.5.1食堂工作人員在下班期間要將門窗關(guān)好、鎖好，嚴防不法分子投毒、破壞和盜竊等。

4.4.5.2發(fā)生食物中毒事故，要及時主動與醫(yī)院取得聯(lián)系，確保病人及時得到救治。事后要協(xié)助公安部門調(diào)查取證，查明原因。4.5 治安安全檢查制度 4.5.1 檢查內(nèi)容

4.5.1.1單位各項安全保衛(wèi)制度是否落實。

4.5.1.2來客登記等各項手續(xù)是否健全并按要求辦理。4.5.1.3門窗是否牢固，下班后門窗是否鎖閉。

4.5.1.4辦公室的印章、票款、貴重物品、重要文件的存放是否安全可靠。

4.5.1.5各種鑰匙的管理是否嚴格，有無交接手續(xù)、有無漏洞。4.5.1.6財務(wù)制度、庫房管理制度是否落實，有無漏洞。

4.5.1.7各種電器設(shè)備、消防器材、設(shè)施、報警系統(tǒng)、巡檢系統(tǒng)是否完好和靈敏有效。

4.5.1.8易燃、易爆等危險品的存放是否安全。4.5.1.9有無火險隱患及其它不安全因素。

4.5.1.10各部門對檢查發(fā)現(xiàn)的安保隱患，是否認真整改。

4.6公司下轄各部門搞大型活動，外單位借用場地，要事先通知安全保衛(wèi)部（時間、人數(shù)、內(nèi)容等），以便協(xié)助搞好各項安保措施。4.7 與黨委辦牽頭公司職能部門每季進行1-2次的安保檢查。重大節(jié)日前夕或有重大活動時，要組織專項檢查。

4.8 每次安保檢查情況，要認真記錄，對經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)的安保隱患要及時通知有關(guān)部門限期整改。

4.9 各部門對存在的安保隱患，要按要求的期限認真整改，一時解決不了的，要及時報告安保部，同時采取臨時安保措施。

五、附則

本制度由行政部制定、修改、解釋。

第四篇：安全保衛(wèi)管理制度(定稿)

安全保衛(wèi)管理制度 總則

1.1 公司安全保衛(wèi)工作應(yīng)按《治安管理處罰條例》《內(nèi)保條例》及公司制定的各項規(guī)章制度執(zhí)行，堅持“預(yù)防為主，確保重點，預(yù)防犯罪，保障安全”的工作方針。

1.2 安全保衛(wèi)工作應(yīng)確保公司及游人的人身、財產(chǎn)安全，嚴禁易燃、易爆、易碎物品及利器，放射性等危險品進入公司。

1.3 攜帶物品出入公司，應(yīng)嚴格按照公司制定的《關(guān)于攜帶物品出入公司的管理辦法》執(zhí)行。

1.4 安全保衛(wèi)人員應(yīng)經(jīng)常檢查消防用具、火源、電源、水源的完好與安全狀況，發(fā)現(xiàn)問題，立即處理并向上級報告。

1.5 嚴禁未經(jīng)領(lǐng)導允許，徇私情將外來人員及車輛放入公司，更不允許員工及外來人員在公司內(nèi)開快車。

1.6 安全保衛(wèi)人員應(yīng)對全公司進行經(jīng)常性地認真檢查，以防有人損壞花草樹木、建筑、設(shè)備及其它財物。

1.7 嚴禁在公司內(nèi)打架、斗毆、偷竊、賭博、吸毒、嫖娼、縱火、酗酒等有損公司形象的行為發(fā)生。

1.8 安全保衛(wèi)值班人員在值班時發(fā)現(xiàn)問題，應(yīng)立即采取應(yīng)急措施并立即和有關(guān)部門聯(lián)系，及時向值班領(lǐng)導匯報情況。

1.9 安全保衛(wèi)值班人員應(yīng)熟記火警、匪警電話、當?shù)嘏沙鏊娫捈肮局鞴茴I(lǐng)導的電話，出現(xiàn)情況應(yīng)及時報警，并向公司領(lǐng)導報告。公司治安管理規(guī)定

2.1 工作標準

2.1.1 堅守崗位，嚴格交接班制度。

2.1.2 治安管理人員必須具備鐵面無私的品格，奮不顧身同壞人壞事作斗爭的大無畏精神和召之即來、來之能戰(zhàn)的軍隊作風。2.1.3 充分發(fā)揮“公司衛(wèi)士”的職能，有效地保證公司的正常秩序，確保公司財物及游客的人身財產(chǎn)安全。

2.1.4 及時制止不良事件的發(fā)生，有力打擊不法分子。2.1.5 開園前、閉園后，對所轄區(qū)域進行檢查。

2.1.6 開園后在崗位上進行正常的值勤工作，并協(xié)助環(huán)衛(wèi)人員搞好公司環(huán)境衛(wèi)生的管理工作。

2.1.7 協(xié)助市場部作好票房的押款工作。

2.1.8 負責公司內(nèi)外的夜間值勤工作，執(zhí)行輪流值崗制度，保證公司財產(chǎn)的安全。2.1.9 嚴格執(zhí)行公司關(guān)于員工、車輛進出公司的規(guī)定，按公司規(guī)定對進出公司的員工、車輛和業(yè)務(wù)往來人員進行檢查。

2.1.10 作好疏導工作，保證出入通道暢通無阻。2.1.11 嚴禁游客和無關(guān)人員進出員工通道。2.1.12 保持崗亭和大門清潔衛(wèi)生。

2.1.13 門衛(wèi)應(yīng)站姿端正，精神飽滿，衣冠整潔，對待游客熱情禮貌。2.2 開園期間的秩序維護和檢查

2.2.1 保安人員上崗后，檢查轄區(qū)內(nèi)公共設(shè)施是否完好，如有損壞，報有關(guān)領(lǐng)導，并填報《維修單》報工程部門維修。2.2.2 負責維護公司游覽、表演場所的秩序。

2.2.3 巡視轄區(qū)的治安情況，清理三無人員，留意票房、餐廳、商場、廣場等場所的可疑人員或閑雜人員。

2.2.4 對進出公司調(diào)度口的車輛應(yīng)進行疏導指揮及查驗，確保秩序井然。2.2.5 各轄區(qū)保安人員應(yīng)制止炒賣轉(zhuǎn)售門票、無證攤販、乞討等不良現(xiàn)象。2.2.6 保安人員每天協(xié)助市場部作好押款工作。2.3 閉園期間的檢查和守護

2.3.1 檢查轄區(qū)范圍內(nèi)的公共設(shè)施是否完好，如有損壞，立即報有關(guān)領(lǐng)導，并填寫《維修單》報公司工程部門維修。

2.3.2 閉園后，用文明禮貌的態(tài)度規(guī)勸游客離園。

2.3.3 檢查公司內(nèi)各售賣點、餐廳、辦公區(qū)域的安全狀況，出現(xiàn)問題及時處理。2.3.4 夜間巡視時，應(yīng)密切留意和盤查可疑人員和閑雜人員，確保公司和承包租賃單位的財產(chǎn)、物資安全。

2.3.5 加強各通道口進出車輛和人員的查驗。2.4 交接班

2.4.1 白班、夜班及機動班應(yīng)作好交接班工作。班前由領(lǐng)班安排崗位，交代任務(wù)，班后作簡單工作小結(jié)。

2.4.2 各班組提前10分鐘到崗接班。如接班人員未到位，交班人員不得離崗。2.4.3 接班時要詳細了解上一班的值勤情況和當班應(yīng)注意的事項。2.4.4 接班人員應(yīng)將上一班交接的有關(guān)事項查點清楚。2.4.5 交班前，應(yīng)將值班場所打掃干凈。

2.4.6 各領(lǐng)班每天應(yīng)填寫《交接班記錄》，對班組值勤情況、處理的問題、交接班事項及違紀懲罰等填寫清楚，并簽署姓名和日期。2.5 刑事治安案件的處理

2.5.1 發(fā)生刑事案件和治安案件時，負責人員應(yīng)立即上報有關(guān)領(lǐng)導和公安部門，并趕赴現(xiàn)場處理。

2.5.2 處理案件時，本著保護公司員工、游客人身、財產(chǎn)安全的原則并注意維護公司的形象和聲譽。

2.5.3 向當事人和目擊者了解事情的經(jīng)過，作好筆錄。

2.5.4 負責人員填寫《刑事案件、治安案件記錄表》，連同當事人和目擊者的筆錄一并移交公安機關(guān)處理。2.6 檢查與考核

2.6.1 為確保和落實各崗位的具體操作規(guī)范，治安負責人負責班組日常工作檢查和考核；負責人每兩周至少對各崗位進行一次檢查和考核，并填寫《服務(wù)質(zhì)量檢查表》；部門負責人對各崗位進行巡視抽查。

2.6.2 檢查時發(fā)現(xiàn)一般不合格，按公司有關(guān)規(guī)定處理，并填寫《獎懲通知單》；發(fā)現(xiàn)嚴重不合格，由負責人填寫《不合格及糾正措施報告》逐級上報，并按要求整改處理。公司保安人員的管理

3.1 總則

3.1.1 愛崗敬業(yè)是做好保安工作的基礎(chǔ)；認真負責是做好保安工作的前提；依法執(zhí)勤是做好保安工作的依據(jù)；服從命令、聽從指揮是做好保安工作的保證；貫徹執(zhí)行各項治安、保衛(wèi)制度規(guī)定，是每個保安人員的責任。

3.1.2 保安人員執(zhí)勤時要做到“五要”：要服裝整潔、干凈一致；要儀容儀表嚴肅端莊；要認真負責，保持警惕；要文明禮貌；要依法執(zhí)勤，有禮有節(jié)。3.1.3 保安人員值班時要做到“六不”：不抽煙喝酒；不串崗離崗；不閑談睡覺；不操手插手；不徇私舞弊；不打人罵人、不與游客爭吵。

3.1.4 嚴格落實“八防”職責：防失火，防爆炸，防盜搶，防落水，放逃票，防破壞，防詐騙，防竊密。

3.1.5 實行區(qū)域值班責任制，誰的區(qū)域誰負責，誰值班誰負責。3.1.6 實行交接班制度，認真填寫交接班記錄。

3.1.7 實行執(zhí)勤日志制度，對執(zhí)勤期間發(fā)生的重要情況、重要電話、突發(fā)事件應(yīng)及時進行處理、上報、記錄。

3.1.8 凡進入公司的人員、車輛一律實行通行證制度，無證無票，不得進入；貨證不符，不得出門。

3.1.9 門衛(wèi)執(zhí)勤時要保證準入車輛的通行，及時疏導大門交通，并經(jīng)協(xié)助保潔常清理公司大門附近的衛(wèi)生。

3.1.10 認真執(zhí)勤，妥善處理各類突發(fā)情況，正確回答游客的提問，嚴格盤查可疑人員、物品，遇有突發(fā)事件、搶劫、爆炸、打人行兇等暴力犯罪時，要敢于制止、抓捕，并進行正當防衛(wèi)，合理合法使用保安權(quán)利。

3.1.11 妥善處理各種事務(wù)和工作關(guān)系，遇有不了解、不清楚的問題，不要亂回答，要及時請示；遇有不正常或重要的情況要及時處理，及時匯報。不請示，不匯報造成不良后果的，執(zhí)勤人員要承擔全部后果。3.2 保安著裝管理制度

3.2.1 保安人員必須按規(guī)定著裝，領(lǐng)花、領(lǐng)帶、帽徽要嚴格按照規(guī)定綴釘、佩戴，保持著裝嚴整。3.2.2 保安人員執(zhí)勤時必須系武裝帶、戴制式大沿帽、穿保安服。3.2.3 值勤時間以外及非因公外出，不得著保安制服。3.2.4 保安人員在訓練、勞動時著迷彩服，不得穿保安服。3.2.5 保安服和迷彩服不得混穿，不得與便服混穿。

3.2.6 保安人員必須嚴格遵守上述規(guī)章制度，不得違反，否則視情節(jié)給予處罰。3.3 保安人員職業(yè)道德準則 3.3.1 總則

保安人員的職業(yè)道德準則是：遵守紀律，熱愛人民、文明執(zhí)勤，忠于職守、服從指揮，敬業(yè)愛崗、熱情服務(wù)，英勇果敢、不畏艱險。3.3.2 遵守紀律、公正廉潔

遵守國家的法律法規(guī)、公司的規(guī)章制度及保安的行業(yè)紀律，依法執(zhí)勤，秉公辦事，潔身自愛，樹立良好的職業(yè)形象和公司形象。3.3.3 熱愛人民、文明執(zhí)勤

要熱愛、保護、服務(wù)于游客，執(zhí)勤時要著制服，先敬禮后述事，尊重他人，體現(xiàn)良好個人職業(yè)形象和公司形象。3.3.4 忠于職守、服從指揮

要保護游客的利益和公司的利益，要有責任感、事業(yè)心，提倡團隊精神，服從工作需要，維護個人職業(yè)形象和公司形象。3.3.5 敬業(yè)愛崗、熱情服務(wù)

要以公司為家，做公司人，熱情周到耐心地為游客服務(wù)，保持良好的個人職業(yè)形象和公司形象。3.3.6 英勇果敢、不畏艱險

遇突發(fā)事件要講究策略，斗智斗勇，在緊要關(guān)頭、關(guān)鍵時刻要無所畏懼，勇敢向前，展現(xiàn)良好的個人職業(yè)素質(zhì)。3.4 保安員六條禁令

為了加強保安人員的管理，提高執(zhí)勤保安的素質(zhì)，特制定保安人員六條禁令如下：

3.4.1 禁止保安人員在執(zhí)勤中吸煙、喝酒。3.4.2 禁止保安人員在執(zhí)勤中脫崗串崗。3.4.3 禁止保安人員無故曠工和私自調(diào)班。3.4.4 禁止保安人員在執(zhí)勤中與別人攀談。3.4.5 禁止保安人員貪污受賄，參與賭博。3.4.6 禁止保安人員打架斗毆，防衛(wèi)過當。

凡是違反以上禁令3.4.1至3.4.4條者罰款處理，如累犯予以辭退；違反3.4.5和3.4.6條者予以辭退。3.5 保安人員的紀律規(guī)定

3.5.1 服從命令，聽從管理，有令必行，有禁必止，加強請示匯報，隨時接受領(lǐng)導檢查，不得超越職責權(quán)限，各行其事。

3.5.2 遵守國家的法律、法令，嚴格執(zhí)行保安人員的各項規(guī)章制度，不賭博，不酗酒，不參與社會丑惡現(xiàn)象。做到有法必依，違法必究，嚴格執(zhí)法。

3.5.3 堅守崗位，忠于職守，按時上崗，不遲到不早退，不擅自離崗，值勤時不睡覺、不喝酒、不干私活、不閑談。認真做好責任區(qū)的安全防范工作。3.5.4 保守國家機密和單位內(nèi)部的機密，不該問的事不問，不該說的事不說，不與無關(guān)人員談?wù)摴緝?nèi)部情況，不擅自把無關(guān)人員帶入公司。3.5.5 嚴于律己，廉潔奉公，不索賄受賄，不徇私舞弊。

3.5.6 自覺遵守公司的有關(guān)規(guī)章制度，不得私開單位和他人車輛，不準私自處理單位的各種廢品。

3.5.7 文明執(zhí)勤，禮貌待人，嚴肅端莊，講理講法，不刁難游客，不打人罵人，不包庇違法犯罪，不陷害好人，嚴格執(zhí)法，不以權(quán)謀私。3.5.8 團結(jié)同志，以誠待人，事事處處維護公司的良好形象。3.6 對講機使用管理辦法

3.6.1 對講機是公司配備給保安人員的工作用具，使用人員要愛惜使用，認真保管。

3.6.2 對講機要分配到人，專人使用，專人保管。誰使用、誰保管，誰丟失、誰損壞、誰賠償。3.6.3 對講機不準借與保安以外的人員使用。

3.6.4 對講機從發(fā)配之日起，一年內(nèi)公司不承擔維修費用，如有損壞自行維修。3.6.5 對講機要愛惜使用，不要違規(guī)使用、操作。3.6.6 要建立對講機交接使用記錄。保安執(zhí)勤制度

4.1 準時上崗，因故不能上崗者，必須履行請假手續(xù)，不得遲到或提前下崗。4.2 嚴格交接手續(xù)，接班者應(yīng)提前10分鐘到崗，交班者應(yīng)將情況及械具向接班者交待清楚并做好記錄后方可下崗。

4.3 執(zhí)勤必須身著保安服裝、帽、肩章、領(lǐng)帶、武裝帶等佩戴齊全，保持良好的精神風貌。接待群眾投訴要言行文明，禮貌待人。

4.4 嚴格執(zhí)行公司制定的門衛(wèi)和其他有關(guān)制度，對來訪者應(yīng)按規(guī)定辦理手續(xù)。4.5 維護車輛進出秩序，防止發(fā)生事故。車輛若進入責任區(qū)，必須驗證查明情況后，方可進入，否則一律不得通行。

4.6 維護責任區(qū)的治安秩序，處理好一般性的治安案件。對于干擾責任區(qū)正常秩序的人員，要敢于管理勸阻。要以理服人，防止簡單粗暴。對于破壞治安秩序，構(gòu)成治安案件的，應(yīng)報告公安部門處理。

4.7 責任區(qū)內(nèi)發(fā)生刑事案件，應(yīng)認真保護好現(xiàn)場，及時報告公安部門，同時報告主管領(lǐng)導和公司領(lǐng)導。

4.8 責任區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)不安全隱患和事故苗頭，要及時提醒單位采取措施，杜絕漏洞。如發(fā)生火災(zāi)、爆炸或其他重大事故，在采取相應(yīng)措施的同時，立即報告當?shù)嘏沙鏊凸绢I(lǐng)導。

4.9 要熟悉消防器材、水、電、煤氣總開關(guān)等設(shè)備的配置和使用方法，以便在發(fā)生緊急情況時迅速處理。

4.10 熟記有關(guān)應(yīng)急聯(lián)絡(luò)電話號碼，遇到緊急情況時及時報告有關(guān)部門，或者通知有關(guān)領(lǐng)導到現(xiàn)場組織指揮處理。

4.11 拾到失物，應(yīng)認真登記造冊，一律上交。如失主認領(lǐng)也要簽字登記，然后寫出書面材料上交備案。

4.12 在執(zhí)勤巡邏或執(zhí)行臨時任務(wù)時，要堅持填寫執(zhí)勤記錄。對已經(jīng)發(fā)生或發(fā)現(xiàn)的問題和情況，應(yīng)記錄在案，以備查核。保安巡邏制度

5.1 保安人員應(yīng)保障巡邏范圍內(nèi)的設(shè)施和游客安全，熟悉巡邏范圍內(nèi)各種物品和設(shè)備的存放位置，發(fā)現(xiàn)異常，要立即查明情況，并向有關(guān)領(lǐng)導報告。

5.2 協(xié)助技術(shù)保障部檢查電線線路有無損壞，如有可能出現(xiàn)火災(zāi)，要立即報告有關(guān)人員作出妥善處理。

5.3 巡邏途中如聞到異味，聽到怪聲，要立即查明情況。

5.4 注意觀察來往人員的情況及攜帶的物品，發(fā)現(xiàn)可疑的人員和物品，應(yīng)在適當?shù)奈恢蒙媳O(jiān)視并立即報告。

5.5 發(fā)現(xiàn)偷盜、流氓、打架、鬧事等情況，應(yīng)立即設(shè)法制止。如抓獲犯罪分子，應(yīng)交公安機關(guān)處理。

5.6 發(fā)現(xiàn)火警，立即采取撲救措施，并向消防部門報警（火警電話119）。5.7 在保安值勤范圍內(nèi)，要注意每個角落是否有來歷不明的物品，并查明情況。如屬危險爆炸物，要在報告主管部門后按有關(guān)規(guī)定及時進行安全處理，事后寫出書面處理報告。

5.8 在巡邏中如發(fā)現(xiàn)有歹徒襲擊，每個隊員都應(yīng)該果斷制止，積極采取正當防衛(wèi)措施。

5.9 巡邏方式要靈活多變，要固定巡邏線路與不固定巡邏線路相結(jié)合，潛伏和明巡相結(jié)合，不給罪犯以可乘之機。5.10 做好巡邏記錄。消防安全管理制度

6.1 依據(jù)《中華人民共和國消防法》和公安消防部門有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本單位實際情況，制定防火安全制度。

6.2 本制度適用于公司及集體宿舍的消防工作。6.3 相關(guān)部門消防工作職責

6.3.1技術(shù)保障部門：負責公司和停車場的日常消防安全管理，監(jiān)督、檢查、指導、組織其他各部門的消防工作；負責消防培訓、消防檔案的管理和消防設(shè)施的購置、維護、保養(yǎng)。

6.3.2 施工管理部門：負責施工現(xiàn)場、配電箱、機房和倉庫的用電安全及電氣、輸電線路、霓虹燈、燈箱的防火，建筑設(shè)計防火審核的報批，以及油漆、木工的安全管理；督促公司施工單位辦理消防安全的相關(guān)手續(xù)。

6.3.3 營銷部門：負責外賣點、商場、餐廳、商品倉庫的消防安全。6.3.4 辦公室：負責集體宿舍、職工食堂、后勤物質(zhì)倉庫的消防安全。6.3.5其他部門：作好檔案資料、財務(wù)賬簿、貴重物品、通訊設(shè)備及票房的防火安全和防火重點部位的管理工作。6.4 消防安全的管理 6.4.1 消防工作標準

6.4.1.1 消防工作實行“預(yù)防為主，消防結(jié)合”的方針，落實“誰主管，誰負責”的原則，建立三級防火責任制，逐級簽定《消防安全管理合約書》，明確消防責任。

6.4.1.2 嚴格履行《消防安全管理合約書》中規(guī)定的責任，做好本部門消防安全管理工作，提高單位員工的防火意識和滅火技能，確定一名兼職消防員負責檢查、督促本部門的消防安全工作；配置相應(yīng)種類、數(shù)量的消防器材、設(shè)備，并指定專人保養(yǎng)和管理。

6.4.1.3 嚴格遵守消防法規(guī)，維護消防設(shè)施，不損壞和擅自挪用消防設(shè)備、器材，不埋壓和圈占消防水源，不占用防火間距和堵塞消防通道。如有違反，按《消防安全處罰條例》進行處罰。

6.4.1.4 各部門要作好辦公場所及本部門所轄范圍內(nèi)的用電、用火安全和相應(yīng)的檢查工作，對轄區(qū)范圍內(nèi)的漏電保護裝置每月檢查不少于一次，發(fā)現(xiàn)問題及時報工程部門維修或更換。公共場所的用電保護裝置由工程部門檢查。各部門下班后一律切斷電源，杜絕事故發(fā)生。

6.4.1.5 各部門及施工單位需動用明火作業(yè)時，動火單位應(yīng)嚴格執(zhí)行臨時動火制度，填寫臨時動火報批表，報消防中心，經(jīng)逐級審批并領(lǐng)取動火許可證后，方可動火作業(yè)。動火要求按有關(guān)消防法規(guī)中的相關(guān)條款執(zhí)行。

6.4.1.6 工程部門負責監(jiān)督檢查各部門消防安全執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時下發(fā)《消防安全檢查意見書》或《火險隱患整改通知書》，限期整改，或按《消防安全處罰條例》進行處罰。

6.4.1.7 發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患時，工程部門有權(quán)責令有關(guān)部門和人員立即整改，緊急情況下，工程部門有權(quán)責令其將危險部位停業(yè)整改。

6.4.1.8 出現(xiàn)火災(zāi)時，各部門及員工按《公司突發(fā)事故應(yīng)急管理辦法》執(zhí)行。6.4.2 技術(shù)保障部消防工作管理

6.4.2.1 技術(shù)保障部門的消防中心是公司消防管理、監(jiān)督的專門機構(gòu)。6.4.2.2消防中心的日常工作按《消防中心安全管理規(guī)定》執(zhí)行。6.4.3 公司施工過程的消防工作管理

6.4.3.1 公司施工時按有關(guān)規(guī)定對公司施工現(xiàn)場進行管理，指定專人配合消防中心進行防火監(jiān)管，制定防火制度，組織施工人員開展防火自查，整改火險隱患。6.4.3.2 施工單位按“誰施工，誰負責”的原則，健全和落實施工現(xiàn)場的消防安全制度，施工負責人為消防安全負責人，負責施工現(xiàn)場的防火安全工作，確保工地安全。

6.4.3.3 現(xiàn)場施工時，工程部門及施工單位必須對一切火源、電源、焊接、氣割和易燃物品進行嚴格管理，制定相應(yīng)的行之有效的防火措施。

6.4.3.4 現(xiàn)場施工時，工程部門按相關(guān)作業(yè)指導書的要求，定期對電氣設(shè)備、開關(guān)、線路和照明燈具等進行檢查，凡不符合安全要求的應(yīng)及時維修和更換。6.4.3.5 工程部門應(yīng)作好配電室等重點設(shè)施的用電防火安全工作。

6.4.3.6 電工、電焊、氣割等特種行業(yè)人員應(yīng)持有上崗資格證書上崗操作。6.4.3.7 油漆等易燃、易爆物品應(yīng)合理擺放，保持適當防火間距，庫房內(nèi)禁止明火。

6.4.3.8 木材應(yīng)合理儲存，隨時清理。鋸末、樹皮等應(yīng)堆積到庫區(qū)指定地點并及時處理干凈。存放地點禁止一切明火作業(yè)。

6.4.3.9 建筑工程防火設(shè)施的報建工作由工程部門負責申報，工程部門應(yīng)嚴格履行審批手續(xù)，配合公安消防部門實施建筑防火的管理、建筑設(shè)計的審核和建筑消防竣工的驗收。

6.4.4 營銷部門的消防工作管理

6.4.4.1 售賣、餐廳及外賣點應(yīng)作好日常照明、夏季排風系統(tǒng)、空調(diào)設(shè)備及其線路的安全檢查，避免發(fā)生超載、短路等現(xiàn)象的發(fā)生，若有問題及時報工程部門維修。

6.4.4.2營業(yè)廳與中轉(zhuǎn)倉庫應(yīng)用防火墻分隔，任何商品堆放不得堵塞通道；餐廳應(yīng)根據(jù)使用面積擺放餐桌，避免堵塞必要的通道。

6.4.4.3 售賣、餐廳及外賣點的電氣線路和設(shè)備的安裝，必須符合安全用電的要求，嚴禁亂拉亂接線路。

6.4.4.4 售賣、餐廳及外賣點禁止使用電爐、電熱杯、電水壺等電熱器具。6.4.4.5 售賣、餐廳及外賣點進行更新、改建、裝修或房屋、設(shè)備檢修時，如需用電、動火，必須經(jīng)過嚴格的審批，落實防火措施。

6.4.4.6 售賣、廚房的易燃氣體管道、開關(guān)、接頭、儀表、閥門必須定期檢查，嚴防漏氣，工作結(jié)束后，應(yīng)及時關(guān)閉閥門，切斷電源、火源、氣源后方可離開。6.4.4.7 餐廳廚房應(yīng)定期清理煙囪油垢及抽油煙機油垢；廚房不得使用瓶裝液化石油氣；油炸食物時，工作人員不得離開崗位，防止食油濺出，確保安全。6.4.4.8 倉庫管理人員應(yīng)經(jīng)有關(guān)部門培訓考核合格，持證上崗。倉庫管理人員應(yīng)嚴格遵守倉庫管理規(guī)定，倉庫內(nèi)禁止明火和吸煙，勿帶明火進入倉庫，勿亂拉電線，電氣裝置應(yīng)為合格品，倉庫管理人員工作結(jié)束后必須切斷電源。

6.4.4.9 定期作好煤氣管道的檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時維修；煤氣倉庫內(nèi)禁帶火種，嚴禁吸煙和明火。

6.4.5 辦公室的消防工作管理

6.4.5.1負責員工宿舍的用火、用電管理，嚴格貫徹執(zhí)行消防安全規(guī)章制度，檢查糾正員工在宿舍內(nèi)的違章用電行為。

6.4.5.2 集體宿舍嚴禁使用電爐及其他高瓦數(shù)電熱器具，嚴禁使用煤氣、煤油爐，嚴禁亂拉亂接電線，燈泡不準用紙或其他可燃物遮光，嚴禁明火。6.4.5.3 集體宿舍禁止長明燈現(xiàn)象，人離開房間時應(yīng)切斷一切電源。

6.4.5.4 食堂的易燃氣體管道、法蘭、接頭、儀表、閥門必須定期檢查，嚴防漏氣。工作結(jié)束后，應(yīng)及時關(guān)閉閥門，切斷氣源、火源、電源后方可離開。6.4.5.5 食堂管理人員應(yīng)經(jīng)有關(guān)部門培訓考核合格，持證上崗。倉庫管理人員應(yīng)嚴格遵守倉庫管理規(guī)定，倉庫內(nèi)禁止明火和吸煙；勿亂拉電線，電氣裝置應(yīng)為合格品，倉庫管理人員工作結(jié)束后必須切斷電源。6.4.6 公司內(nèi)大型演出活動的消防工作管理

6.4.6.1 公司劇場的頂棚、墻面采用防火材料，安全出口通道和樓梯口必須設(shè)置符合標準的燈光疏散標志和緊急照明設(shè)備。

6.4.6.2 公司劇場舞臺禁止帶入易燃、易爆物品，幕布、窗簾與燈具、電氣設(shè)備應(yīng)保持適當?shù)木嚯x。演出結(jié)束后，應(yīng)安排專人負責安全檢查，確定安全后，最后切斷電源，方能離開。

6.4.6.3 室內(nèi)劇場嚴禁吸煙，保持通道暢通。

6.4.6.4 表演用的煙花、爆竹、火炬等特殊道具，有關(guān)管理部門應(yīng)派專人管理，建立安全使用保管制度，確保公司和游客的安全。6.4.7 車輛管理部門的消防管理

6.4.7.1 車輛行駛前應(yīng)認真進行檢查，保證車況良好。行車發(fā)現(xiàn)異常，應(yīng)立即停車予以排除。

6.4.7.2 汽車排氣管支管上禁止放置易燃物，避免汽車上的易燃物掉落在排氣管上。

6.4.7.3 司機應(yīng)勸阻乘客不要在車內(nèi)吸煙，并嚴禁乘客攜帶易燃、易爆等危險品乘車。

6.4.7.4 車庫存放車輛、物品時，管理人員應(yīng)制定安全防火措施，車庫內(nèi)不得進行明火作業(yè)，嚴禁吸煙；清洗零件時應(yīng)采用金屬洗滌劑或煤油，盡量避免使用汽油，同時不得啟閉電氣開關(guān)。清洗后的余液及用過的棉紗、棉布等應(yīng)妥善處理，清洗后的機件晾干后方可進行裝配。

第五篇：安全保衛(wèi)管理制度

安全保衛(wèi)工作管理制度

為了貫徹執(zhí)行《中共中共中央、國務(wù)院關(guān)于加強綜合治理工作的意見》，落實《中華人民共和國消防法》，加強依法管理，搞好醫(yī)院治安、消防等安全工作，消除各種不安全隱患；維護醫(yī)院正常的醫(yī)療秩序，保衛(wèi)醫(yī)院全體患者及醫(yī)護人員的生命財產(chǎn)安全，特制定安全保衛(wèi)工作制度：

1、醫(yī)院安全保衛(wèi)工作在院長和安全委員會領(lǐng)導下，由行政部具體負責。

2、牢固樹立“安全第一”的思想，堅持“誰主管誰負責”的原則，各科室負責人為本科室安全保衛(wèi)工作的第一責任人。要充分認識治安綜合治理的重要性，把綜合治理工作擺到重要位置。經(jīng)常對職工進行安全教育，廣泛地開展群眾性安全保衛(wèi)工作。

3、醫(yī)院實行門衛(wèi)執(zhí)勤制度，門衛(wèi)人員要在院內(nèi)不定期巡邏，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理，防患于未然。行政部負責門衛(wèi)的監(jiān)督管理。

4、各科室醫(yī)務(wù)人員值班期間，值班人員要增強責任心，堅守崗位，忠于職守，對醫(yī)院內(nèi)的安全保衛(wèi)工作負總責。要注意檢查樓道治安情況，遇事妥善處理，遇有特殊情況要及時向領(lǐng)導匯報。

5、高度重視消防工作，及時排除所屬范圍內(nèi)的火災(zāi)隱患。全院消防滅火器材要定期檢查和更換，保證消防器材的有效作用。所有消防工具、器材設(shè)施不得隨意動用，遇有毀損，及時通知行政事務(wù)部有關(guān)人員維修更換。

6、利用各種形式對全院職工進行防火、防盜、防治安災(zāi)害事故教育。工作人員、家庭及外來人員要遵守醫(yī)院各項規(guī)定，不得在院內(nèi)、辦公場所大聲喧嘩、酗酒鬧事、打架斗毆，要愛護公物花木，保持環(huán)境整潔。

7、對醫(yī)院發(fā)生的刑事案件和重大治安案件要及時報告院領(lǐng)導、上級主管領(lǐng)導及公安機關(guān)。

8、藥劑科要嚴格執(zhí)行現(xiàn)行的毒、麻精神藥品使用管理制度，保證用藥安全。

9、財務(wù)室、檔案室、機房等要害部門，要制定具體的安全保衛(wèi)措施和嚴格的崗位責任制，確保安全。財務(wù)室現(xiàn)金要存放在保險柜，過夜現(xiàn)金不得超過規(guī)定限額。財務(wù)要嚴格執(zhí)行醫(yī)院及上級規(guī)定的現(xiàn)金管理制度，當天收款當天存入銀行，確保現(xiàn)金安全。

10、醫(yī)院各科室內(nèi)禁止私自鋪設(shè)電源線路，私人貴重物品不得存放在辦公室內(nèi)。下班時要注意關(guān)閉電源開關(guān)、鎖好門窗，切實做好辦公室內(nèi)的防火、防盜工作。

11、對需要銷毀的文件、資料，由各科室收集存放，定期交行政事務(wù)部文檔工作人員按照保密規(guī)定集中銷毀，不得私自出售。

12、對電視機、醫(yī)療設(shè)備、計算機等高檔辦公設(shè)施和物品實行專人負責管理。督促有關(guān)人員定期檢查報警器，保證正常使用。

13、使用儀器和機械設(shè)備等，要熟悉其原理和性能，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。使用高壓滅菌柜等壓力設(shè)備，要嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，經(jīng)常檢查保養(yǎng)其儀表和安全閥，杜絕事故發(fā)生。

14、監(jiān)督各種安全保衛(wèi)制度的執(zhí)行和落實。自行車、摩托車及其它車輛要放置在指定的區(qū)域內(nèi)，隨手上鎖，禁止亂停亂放。工作時間不準商販進入辦公場所和院內(nèi)進行買賣。

15、無關(guān)人員不得進入庫房。庫房內(nèi)不準吸煙，不準生火取暖。倉庫要配備滅火器，定期檢查消防器材，危險品要妥善放置，并定期檢查。做到防火，防爆。

安全保衛(wèi)管理委員會主任：萬斌

副主任：郭春輝 謝少軒

成員：馮鑫彬、王麗俠、張國慶、劉復堂、韓露、李風、李大路、張玉珍、劉品杰、柳懷德

為充分發(fā)揮醫(yī)院安保的職能作用，提高服務(wù)質(zhì)量，做到“預(yù)防為主、明確責任”。切實落實綜治及消防安全工作目標，消除各類安全隱患，確保醫(yī)院的安全和穩(wěn)定，特制定安保部署方案如下：

一、指導思想：

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以全年零安全生產(chǎn)事故為工作目標，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針，加強安全防范工作，健全安全保障制度，落實安全管理各項措施，不斷強化安全管理責任制，努力為病人和醫(yī)務(wù)人員營造一個安全、和諧的就醫(yī)環(huán)境和工作環(huán)境。

二、組織領(lǐng)導：

醫(yī)院安全保衛(wèi)工作在分管院長的組織領(lǐng)導下由保衛(wèi)科負責實施。

三、實施內(nèi)容：

1、進一步提高保衛(wèi)人員素質(zhì)。相關(guān)安保工作人員要長期堅持加強自身的學習，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力，依據(jù)有關(guān)規(guī)章制度規(guī)范管理，提高工作質(zhì)量和工作水平。

2、加強治安管理，維護醫(yī)院秩序。治安工作要堅持打擊與防范相結(jié)合、發(fā)揮職能作用和落實責任制相結(jié)合、加強治安管理與實施安全教育相結(jié)合，以保證醫(yī)院的治安秩序良好，促進各臨床科室工作的順利進行，要突出抓好治安防范工作，在落實技術(shù)防范的同時，加強對門衛(wèi)的管理，加強和轄區(qū)派出所的聯(lián)系，發(fā)揮人防、技防作用。落實安全責任制，強化各部門責任人的責任意識，堅持在廣大職工中開展安全教育，提高他們的安全意識和法律觀念。

3、堅持“預(yù)防為主 防消結(jié)合”的工作方針，加強每日消防安全巡查，做好日常安全防火工作，加大力度消除消防安全隱患，防止重大火災(zāi)的發(fā)生。對隱患部位抓住不松，從思想上提高安全防范意識，發(fā)現(xiàn)隱患及時匯報，務(wù)求監(jiān)督到位、整改徹底。

4、堅持做好全院消防器材設(shè)備的檢查工作。

5、加強和規(guī)范職工車庫和各種外來車輛的日常管理工作。

6、堅持做好進、出口的日常管理工作。

7、加強節(jié)、假日的治安、防火值班、巡查工作。

8、完成院領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。