第一篇：2014年團委工作要點(上傳)

共青團*****礦業集團有限公司委員會

2014年工作要點

2014年是***集團“管理提升年”，也是集團公司加快發展的關鍵年。

2012年團委的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以認真貫徹黨的十八大會精神和團的十七大精神為主線，以“學先學優、創新創效”共青團爭先創優活動為載體，以生產經營建設為中心，堅持黨帶團建，努力加強團組織建設，在服務企業發展和服務青年成長成才中找到結合點，充分發揮黨的助手和后備軍作用，帶領廣大青年在實現公司“十二五”規劃做出新貢獻。

2014年團委工作基本思路是“加強五個建設、深化四項活動、實現三項提高”：

加強五個建設：加強思想建設，用中國特色社會主義理論體系武裝全體團員青年；加強組織建設，不斷增強團組織的吸引力、凝聚力和戰斗力；加強制度建設，健全完善團內長效機制和構建團內保證體系；加強隊伍建設，培養一支適應企業科學發展要求的青工隊伍；加強作風建設，打造一只“讓黨放心、青年滿意”的高素質團干部隊伍。

深化四項活動：以共青團爭先創優活動為契機，深入開 展“學先學優、創新創效、趕超先進”活動；以“愛我彬長、青春建功行動”為主題，深化“青”字號品牌活動；以“三學”活動為契機，大力開展青工業務技能培訓、安全培訓；以企業文化和青年文化創建為切入點，深化青工思想教育、廠情教育。

實現三項提高：提高團組織的凝聚力、號召力；提高團員青年的業務技能、安全意識；提高團員青年的責任感、榮譽感。

一、強化正面引導、構筑青年精神支柱

1． 用科學發展觀武裝青年頭腦。引導團員青年進一步學習實踐科學發展觀，準確掌握科學內涵和精神實質，深刻理解科學發展觀對各方面工作的新要求，使廣大團員青年在認識上有新提高，思想上有新收獲，自覺用科學發展觀要求指導工作和崗位實踐。

2． 用社會主義核心價值體系引領青年。抓住重大事件和有利契機，深入開展“唱紅歌、讀經典、講故事、傳箴言”主題教育，堅定廣大團員青年永遠跟黨走的理想信念。大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神，引導廣大青年自覺堅持愛國主義、社會主義和黨的領導的有機統一。要抓住“五四”、“七一”、“十一”等重大節日、紀念日，開展豐富的活動，引導廣大團員青年增強歷史使命感和責任感。

3、用企業文化凝聚、塑造青年。充分利用團會、團課、廣播站、宣傳欄等陣地，積極向團員青年宣傳公司的企業文化，用企業發展愿景激勵青年，用企業價值理念引導青年，用企業行為制度規范青年。以彬長企業文化為依托，深入開展具有鮮明企業特色、豐富管理內涵的青年文化建設活動，從思想上倡導熱愛企業、忠誠企業、奉獻企業的主人翁意識。積極培養優秀青年典型，廣泛宣傳青年典型的先進事跡，擴大青年典型的影響，營造崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍。采取多種多樣的方式塑造彬長公司青年文化，組建青年文化社團和興趣小組，組織開展有益于團員青年身心健康的文體活動，豐富團員青年的業余文化生活，形成具有彬長特色的青年文化。

4、用形勢任務教育鞭策青年。各級團組織要帶頭自學并帶領全體團員青年認真學習集團公司2014年工作會以精神，通過宣講、座談交流、知識競賽等各種宣傳教育途徑將集團公司2014年的新目標、新要求及時、準確地傳達給每一位團員青年，把集團公司面臨的機遇和挑戰給廣大團員青年講透徹、講明白。引導青年正確認清形勢，樹立與企業“同呼吸、共命運”的堅定信念，增強青年責任感和使命感。以彬長公司成立十周年為契機，大力開展宣傳教育活動，用公司的宏偉藍圖吸引青年、用第一代彬長人艱苦創業的經歷感染青年，用當前的機遇和挑戰激勵青年，充分調動廣大團員 青年的工作積極性、主動性和創造性，以實際行動投身到礦區開發建設的主戰場，在彬長公司做大做強的歷程中建功立業。

二、強化自身建設、擴大團組織覆蓋面

5、按照“四好”要求，加強基層組織建設。按照“組織建設好、團員教育好、活動開展好、青年反映好”的四好要求，進一步加強基層團組織建設。要在生產、基建并重的新形勢下，大膽探索和創新基層團組織建設新模式，及時調整和設置團組織，加強團支部建設，確保團組織的全面覆蓋。物資供銷公司、**礦業公司、***分公司一季度前成立團委，****公司、*****中心一季度前成立團總支，以上單位于三季度前召開團代會。扎實推進“五四紅旗團委（支部）”創建工作，嚴格按照標準，重點強化團支部建設，以增強基層團支部活力為突破口，以打造團支部特色文化為主要內容，不斷增強團支部吸引力、凝聚力和戰斗力。改進“三會一課”等團內組織生活的內容，探索團員青年易于接受、能夠接受的教育方法和模式。

6．按照“四優”標準，加強團員隊伍建設。按照“政治素養優、思想品德優、崗位技能優、工作業績優”的標準，加強團員教育管理。大力開展“團員示范崗”競賽活動，加強團員青年先進性教育，把活動貫徹到實際工作中，使團組織教育與崗位實踐教育相結合。嚴格落實“推優”工作制度，注重“育優”、“培優”與“推優”環節的有效銜接，進一步規范程序，不斷提高“推優”工作質量。抓好青年的入團工 4 作，嚴格標準，把優秀青年吸引到組織中，不斷壯大和優化團員隊伍。

7.按照四大體制標準，加強團干隊伍建設。在領導體制上，要進一步堅持黨建帶團建，團組織、團干部要定期向黨組織請示匯報制度，完善黨團聯動機制；在干部選任體制上，探索制定基層兼職團干部公推直選制度，真正把珍惜團的工作崗位、熱愛團員青年、綜合素質高、業務能力強、具有管理潛質的優秀青年充實到團干部隊伍；在考核體制上，全面推行基層團干部績效考核打分制度和述職述廉制度，著力提升執行力和落實力、主動性與創造性；在業務培訓體制上，逐級分類開展培訓工作，提高團干部綜合素質，把各級團干部培養成引領青年投身企業科學發展的帶頭人，培養成為忠誠黨的事業的青年管理者和領導人才后備力量，深化團委書記講團課活動，將其制度化、常態化。加強團干部黨性鍛煉，狠抓團干部作風建設，在推動團的工作落實中促進團干部健康成長。各級團組織和團干部對公司團委的工作安排不求面面俱到，但求制度健全、基礎扎實、亮點突出、效果明顯，每年要結合實際創造性地開展好2-3項有影響力的特色工作。

三、強化品牌活動，提升“青”字號價值

8.加強學習型團組織建設。積極營造崇尚學習的濃厚氛圍，按照以學習為組織建設的重要特征、以學習為組織生活的重要內容，以學習為提高組織戰斗力的重要途徑的要求，廣泛開展創建學習型團組織活動。以“三學”活動為契機，開展讀書學習活動在青工中形成愛讀書、讀好書的學習氛圍。采取撰寫讀書筆記、心得評比等形式增強讀書學習的 效果。努力引導廣大團員青年向書本學、向實踐學、向同事學，形成學習型團委（總支）、團支部、團小組、團員青年“四級聯動”體系。通過開展“青年讀書學理論、以師帶徒學實踐、技術比武展成果”系列活動，不斷豐富學習型團組織建設內容，強化學習效果，提高學習的實效性，切實服務安全生產等中心工作。

9.加強 “雙述”工作法普及。各級團組織要認識到，開展“雙述”工作法普及活動，是適應礦區安全生產工作發展的需要，是企業服務中心工作的重要內容。各級團組織要繼續下大力氣、扎實有效的推進“雙述”工作法的普及，要覆蓋到每個崗位、每名青工；要將“雙述”內容規范化、條例化；要將考核辦法、獎懲措施納入到普及工作中，堅決不能流于形式、走過場；要加大宣傳力度，將創建工作的重要性和必要性給每一名青工講透徹、講明白，引導青工在工作中自覺使用“雙述”工作法。

10.加強開展創先爭優活動。發揚“黨有號召，團有行動”的光榮傳統，有目標、有計劃、有重點地在各級團組織和團員青年中開展創先爭優活動。活動中，要結合自身實際、共青團工作的重點任務以及常項品牌活動開展，重在發揮作用、解決問題、取得實效，一要突出“帶動”，把積極爭取黨組織支持和帶動作為開展活動的重要前提和保證；二要突出“結合”，把開展活動與服務黨政工作中心、著力解決本單位共青團工作中的突出問題、促進共青團工作全面上臺階結合起來；三是突出“基層”，依靠基層團組織影響和帶動廣大團員青年積極創先爭優，多做貢獻；四是突出“典型”，大力宣傳先進事跡，努力在團員青年中形成學習先進、爭當先進的良好氛圍。引導廣大青年樹立正確的成才觀，不斷朝著更高的目標前進。11.加強青年安全生產工作。各級團組織要把服務企業安全生產工作作為共青團融入企業中心工作的首要任務，扎實有效的開展工作。以“愛我** 安全生產 青年爭先”為主題，扎實推進“青年安全監督崗”和“青年安全生產示范崗”創建工作。各級團組織要認真學習、嚴格落實集團公司2014年安全工作會議精神，進一步開展好青年安全生產各項工作。對“青安崗”員按照管理制度和考核辦法的要求，堅持“每周一課、每月一考、每月一評”的管理原則，加大安全培訓、業務培訓、思想教育力度。本著寧缺毋濫的原則，嚴格執行“青安崗”員考聘程序，將思想進步、業務熟練、認真負責的青年人吸收到青安崗隊伍中來。在崗員中形成優勝劣汰的競爭機制，切實起到安全生產中的助手和突擊隊作用。在全體團員青年中開展“青年安全生產示范崗”創建活動，引導廣大團員青年牢固樹立“安全第一，預防為主，綜合治理”的思想，從現場安全、設備安全、職業健康等方面大力強化青年崗位安全意識和技能、提高青年的自保、互保、聯保能力，著力開展安全隱患自查和安全創優實踐活動，形成良好的安全文化氛圍，打造青年安全工作品牌，促進企業安全生產。

12.加強“青年文明號”創建工作。以向*****供應站“全國青年文明號”學習活動為契機，各級團組織要結合本單位實際，積極探索靈活多樣的創建形式，充分利用青年文明號這個有形載體，以加強管理、完善機制、強化監督為手段，進一步深化創建內涵工作，創新創建工作的思路、豐富創建工作方法。大力弘揚社會主義榮辱觀、深化團員青年思想道德建設，以“講文明、樹新風”為主線，廣泛開展道德教育，樹立可敬、可親、可學的道德榜樣，弘揚社會公德、職業道德和家庭美德，做明禮誠信、有社會責任感的人。把推進青 年文明號創建內容向誠信節約和職業道德素養與崗位技能提升方面延伸，實現青年思想教育與青年崗位實踐的有機結合，使青年文明號成為企業管理創新的有效載體。

13、加強青年“青年突擊隊”創建工作。要以企業重點攻關任務為核心，急生產所急、想生產所想，團結帶領廣大青年積極投身于公司經濟建設、安全生產的主戰場，不斷凸顯青年突擊隊在承擔企業“急難險重新”任務的功能效益，彰顯青年生力軍和突擊隊作用。各基層團組織要結合實際成立青年突擊隊，生產一線以團支部為單位成立青年突擊分隊，嚴格突擊隊管理考核，加強制度建設，努力構建長效運行機制，力爭打造一支省級標桿隊伍。

14．加強青年崗位建功工作。圍繞公司2014年各項工作任務，組織團員青年積極投身礦區的生產經營和開發建設的主戰場，彰顯青年生力軍作用。通過開展青年崗位能手評比、“以師帶徒”、青工技術比武等活動，在團員青年中形成“學技術、比技術”的良好氛圍。

15.加強青年志愿者服務工作。要在青年中大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神，把青年志愿者活動融入到公司的生產經營和礦區服務中。要認真發揮團組織的組織引導作用，提高青年服務能力和服務水平；要圍繞學雷鋒日、植樹節、兒童節、重陽節等節日，組織青年志愿者開展奉獻、服務活動，使青年在和諧企業建設中展示良好的精神面貌。

16.加強青年創新創效工作。繼續開展好“金點子”活動。組織青年積極參與技術創新、管理創新和制度創新，努 力營造鼓勵創新、支持創造、大力創優的良好氛圍。發揮共青團組織優勢及團員青年思想開闊、活躍的特點，圍繞安全生產、經營管理、改革創新、節支降耗、企業文化、黨團建設等方面開展建言獻策，最大限度地挖掘青年創新潛能，服務生產建設。

四、加強服務意識、切實貼近青年需求

17.為青年成長成才搭建廣闊舞臺。按照“一流職業素養，一流崗位技能，一流工作業績，一流嚴實作風”要求，大力加強管理、技術、技能三支青年人才隊伍建設。深入開展青年職業生涯規劃、崗位練兵等各類活動，探索符合彬長特色的青年人才培養途徑，打造一體化的青年人才培養機制，為青年成長成才提供竭誠服務。

18.為青年營造良好的氛圍。按照因地制宜、因時制宜、黨政支持、青工喜愛的原則，結合我單位青年員工較多、青年人思想活躍、礦區業余生活單調等因素，各級團組織要高度重視、下大力氣策劃青年文體活動，不斷活躍、豐富和規范團員青年們的業余文化生活。以“電影節”活動為重點，豐富礦區業余生活，各單位根據青工需求及時調整放映場次、靈活放映形式、豐富放映內容，將“電影節”做成常態化、品牌化活動。繼續開展籃球賽、乒乓球賽、羽毛球賽、三人足球賽、趣味運動會等體育活動；知識競賽、詩歌朗誦、書法繪畫、攝影比賽等文化活動。幫助團員青年們樹立積極 進取、樂觀向上的工作態度和營造健康、快樂的生活氛圍！

19.開展青年社團組建工作。我單位年輕人多，且大多數為新分配學生，正確的引導和教育尤為關鍵。各單位團組織要根據本單位自身情況，結合青工特長和興趣愛好等特點，有針對性地組建各類社團，如文藝類：文學社、棋牌社、藝術社、樂隊、舞蹈隊，技術類：機電、通風、礦建等專業性社團，通過社團活動以老帶新，引導、幫助青年員工盡快適應工作環境、礦區生活、建立良好的人際關系。定期舉辦交流座談和集中學習，通過社團活動培養青工良好的業余愛好、提高青工的文化品位、豐富青工業余生活、督促青工全面發展。

總之，2014年集團公司各基層團組織要緊緊圍繞公司發展目標，針對新工人不斷增多、青工隊伍龐大的實際，積極、主動、獨立自主、創造性地開展團的工作和各項活動。要針對新形勢下，青年員工文化素質較高但缺乏實踐經驗，工作熱情較高但缺乏艱苦環境磨練等特點，深入開展艱苦奮斗精神教育，堅持用共同理想凝聚青年、用企業文化引導青年、用宏偉事業鍛煉青年、用良好機制激勵青年，把廣大青年員工的智慧和力量，凝聚到企業的各項工作中來，為集團公司的生產經營、開發建設貢獻青春力量。

第二篇：2010團委工作要點

團寬發[2010]3號

共青團寬城滿族自治縣委2010年工作要點

指導思想：以科學發展觀統領全縣共青團工作，全面貫徹落實黨的十七屆四中全會和團中央十六屆三中全會精神，緊緊圍繞全縣工作大局和團省市委重要部署開展團的各項工作，團結帶領全縣廣大團員青年積極投身“二次創業”，在推進科學發展、富民強縣進程中發揮生力軍作用，為我縣建設山水園林中等城市貢獻力量。

總體要求：全面履行團組織的社會職能，有效整合社會資源，延伸工作手臂，全力實施“12345”工作思路，即，緊緊圍繞“黨政滿意、社會認同、青年擁護”這一目標，繼續堅持“兩個有效覆蓋”、“三個有效服務”工作理念，切實履行組織青年、引導青年、服務青年、維護青年合法權益四項基本職能，重點抓好組織建設、宣傳動員、特色活動、環境營造、作風轉變五項重點工作，在創新、實干、奉獻中展現寬城廣大基層共青團組織和團干部的生機與活力。

一、以加強基層組織建設為重點，切實發揮組織職能

1、規范組織建設。以總書記“兩個全體青年”為目標，堅持黨建帶團建、團建跟黨建，把2010年定為“基層組織建設年”，全面推行團組織規范化管理。按照團中央的統一部署，在全縣范圍內開展共青團基本信息數據采集工作，進一步摸清基層底數，規范基層團組織設置，鞏固團的基層基礎，促進基層組織體系的健全規范。

2、推進團建創新。借助黨建成果，根據青年特點和社會經濟活動的變化，積極探索聯合建團、區域建團、網絡建團、流動建團等各種有效的團建模式，擴大基層團組織的覆蓋面。繼續抓好基層團組織格局創新試點工作，進一步增強鄉鎮團委的工作力量。充分發揮行政編制外鄉鎮團委副書記和委員聯系青年廣泛、可調動社會資源豐富的優勢，進一步抓好基層團組織格局創新后各項工作的開展，發揮基層團組織新架構的實際作用。

3、加強團員隊伍建設。加強團員發展和管理工作，繼續深化增強團員意識主題教育，充分用好形勢宣講、理論學習、主題教育、讀書活動、社會實踐、崗位建功等有效形式，努力實現增強意識、健全組織、活躍工作的總體目標。進一步完善推優入黨機制，完善“推優”制度，規范“推優”程序，保證“推優”質量。

4、加強團干部隊伍建設。在加強團干部黨性鍛煉，繼續深化團干部作風建設的基礎上，進一步加強團干部的能力建設。通過培訓班、專題講座、參觀交流等方式，分層級、分類別對青年干部和基層團委書記進行有針對性地培訓，拓展團干部視野，提高團干部隊伍的整體素質和工作水平。年內將所有直屬團組織負責人和新任職團干部輪訓一遍。進一步抓好大學生兼職團干部工作，充分發揮在基層工作大學生的作用。

二、以宣傳動員為重點，切實發揮引導職能

1、加強理想信念教育。要不斷增強打牢青年一代共同思想基礎的責任感和緊迫感，用馬克思主義科學理論武裝青少年，用中國特色社會主義的理想信念凝聚青少年，用偉大的民族精神和時代精神激勵青少年，用社會主義核心價值體系引導青少年，用良好的道德風尚塑造青少年，使廣大青少年自覺樹立起與祖國共命運、與承德同發展的認同感、歸屬感、責任感和使命感，努力成為共同理想的堅定信仰者、科學發展觀的忠實執行者、社會主義榮辱觀的自覺實踐者、社會和諧的積極促進者。年內著重抓好團干部、青年學生和青年骨干的理論學習。根據不同青年群體進行分類指導，利用各種節慶日，廣泛開展各種形式的國情教育和實踐活動，積極探索青少年喜聞樂見的工作途徑和方法，引導農村青年自主創業、帶頭致富，引導青年職工敬業愛崗、弘揚職業文明，引導廣大青年學生成為青年馬克思主義者。

2、抓好載體陣地建設。要進一步設計組織精品團隊課，擴大“家鄉文化大搜索”活動成果，編印家鄉文化大搜索系列叢書《可愛的家鄉－寬城》，積極聯合教育部門，確保叢書入學校、進課堂，強化青少年對家鄉文化的了解和認知。充分利用“一校一品”、青少年成人教育、社會實踐等活動載體，開展形式多樣的主題實踐活動。

3、選樹典型激勵青年。繼續開展農村青年創業致富帶頭人、青年崗位能手、青年志愿者、優秀共青團員、少先隊員等選樹活動，引領青少年成長成才；深入總結、挖掘各級各類典型發揮示范帶動作用，在新聞媒體和共青團網站開辟專欄宣傳青年典型，組織杰出青年典型進校園、進企業，做報告、講事跡、談體會，使廣大青年學有榜樣、干有標桿，營造濃厚的爭先創優氛圍。

4、構建立體化引導體系。堅持正確的輿論導向，繼續抓好寬城團縣委網站、《寬城團報》兩個宣傳主陣地建設，同時借助報刊、廣播、電視、網站等主流媒體力量，宣傳和展示團的工作、擴大團的影響；運用博客、網絡視頻、手機報等新的媒體形式，增強對青少年的興趣吸引和教育引導。

三、以特色活動開展為重點，切實發揮服務職能

1、開展“四大一推一建”4ｘ4系列活動。全面落實縣委“四大一推一建”部署，圍繞深入推進“三年大變樣”和中等城市建設，以“四大一推一建”進校園、小手拉大手宣講、我為寬城獻一策、我為家鄉做點事、青年文明號崗位建新功等十六項活動為重點，組織開展“換腦、獻策、助力、共建”四大工程，并建立長效機制，以此提升市民素質，組織動員廣大青少年為創建中等城市和和諧社會獻策出力。

2、深化青春建功新農村行動。繼續發揮創業致富帶頭人作用，激發農村青年創業致富熱情，引領農村青年增收成才。通過“三下鄉”、“文化大院”等載體，組織農村青年文化節，豐富鄉村文化。以保護母親河行動為主線，開展“小事做起來，保護母親河”等主題實踐活動，創建青少年綠色家園，加強農村青年環保教育。

3、深化青年就業創業行動。進一步完善青年就業創業“三力并進”工作模式，在鞏固現有“見習基地”的基礎上，重點從發動、培訓、崗位銜接和小額貸款上下功夫，鼓勵廣大高校畢業生、農村青年、進城務工青年自我創業和靈活就業；根據市場需要和青年需求開展“訂單式”培訓，幫助畢業生提高綜合素質和求職就業的技能，幫助青年職工提高職業素質和創新能力，幫助農村青年和進城務工青年提高發展現代農業、務工經商的能力。

4、深化志愿服務活動。進一步豐富服務手段，完善管理機制，加強對各級各類青年志愿者組織的指導；充分運用志愿者網站和注冊管理平臺，逐步規范志愿服務體系。以文明、宜居社區創建為重點，推廣“三位一體”志愿服務模式，在現有6支志愿者隊伍基礎上，組建家政、文化和網絡青年自組織等特色志愿服務隊，廣泛開展形式多樣、內容豐富的社會青年活動，營造文明和諧的社會環境。

5、深化青少年風采展示活動。在全縣少先隊、中學生、城市青工、青年農民四個層面，組織開展書畫攝影、舞蹈、乒乓球、曲藝、演唱、技能比武等多種形式的青少年風采展示系列活動，集中展示我縣青少年風采。同時，適時啟動愛國主義影片展映、文藝匯報演出等活動，豐富青少年業余文化生活。

四、以營造良好環境為重點，切實發揮維權職能

1、發揮維權陣地作用。充分發揮預防辦的職能作用，整合社會資源，依托“青少年維權崗”、12355青少年服務臺，為青少年提供心理咨詢、法律援助等有形的社會服務；廣泛開展“青少年法制文化節”活動，依托青少年違法犯罪教育基地，開展法律宣傳、現身說法教育活動。

2、關心青少年弱勢群體。進一步擴大希望工程融資新途徑，爭取引進更多的希望小學、希望書庫等希望工程項目；進一步規范希望工程救助體系，對全縣貧困學生進行摸排，建立貧困學生檔案庫，繼續在共青團網站、《寬城團報》推出捐助平臺，加大對貧困學生的資助力度；以兩節、寒暑假為重點，繼續開展“青春促和諧”、“圓夢大學”等援助活動。

3、建立溝通協調機制。開展“共青團與人大代表、政協委員面對面活動”，加強人大代表、政協委員與廣大青少年的聯系，進一步暢通青少年反映訴求的渠道；建立共青團與各級人大代表、政協委員溝通協調和各級青聯委員提案征集的長效機制，增強團組織對青少年的吸引力和凝聚力，切實幫助青少年解決學習、生活中遇到的困難和問題，維護青少年合法權益。

五、以進一步轉變作風為重點，切實加強自身建設

1、強化機關效能。貫徹落實河北共青團系統作風建設“十六條”和《承德共青團制度匯編》，繼續弘揚年輕干部“朝氣、銳氣、正氣、才氣、大氣”五種精神，使全團始終保持實事求是、朝氣蓬勃、昂揚向上的勁頭，立足本職、銳意進取、爭先創優的精神，營造寬城共青團“勤于學習、勇于創新、善于服務、甘于奉獻”的系統文化，實現共青團事業新發展和新跨越。

2、豐富支部活動。以團干部能力培養和素質提高為出發點，開展豐富多彩、寓教于樂的機關支部活動。積極創新活動形式和內容，制定翔實細致的支部活動計劃。堅持把學習放到首位，將經常性教育、主題教育和特色教育有機結合，讓團干部真正把學習當成一種習慣、當成一種需要、當成一種追求。通過有形、有效的活動切實提高機關干部自覺學習的意識、團結協助的能力，務實創新的方法，展現朝氣蓬勃、奮發有為的精神狀態，增強團組織的凝聚力、號召力和影響力。

3、注重調研和信息宣傳。號召全縣廣大團干部多深入基層、多深入實際、多深入青年，對社會熱點、團組織工作及青少年中普遍存在的一些現象與問題進行專項調查研究，及時總結宣傳基層共青團工作的先進典型、先進方法、先進經驗，撰寫具有指導和推廣意義的調研文章和新聞報道，堅持做到團省市委有寬城的聲音，寬城有團縣委的聲音。著眼信息的真實快捷，提高報送信息的質量和水平，倡導全員抓信息。實施動態考評管理，定期通報制度，使信息工作切實成為溝通情況、促進工作、交流經驗、展示形象的平臺。

共青團寬城滿族自治縣委員會 二〇一〇年三月十日

第三篇：團委工作要點

2017---2018學年第二學期團委工作要點

新的學期，新的計劃，新的征程，新的業績。本學期，校團委繼續本著為學生的健康成長負責的態度，不忘初心，砥礪奮進，擼起袖子加油干，計劃如下：

一、指導思想：以十九大精神為指導，積極貫徹落實團市委工作精神，緊緊圍繞學校教育教學的中心工作，從學校工作和學生的思想實際出發，不斷鞏固和擴展共青團工作的陣地和空間，擴大共青團組織在學校的影響力，“在活動中求發展”，以服務青少年學生為工作宗旨，以培養學生的創新精神和實踐能力為重點，全面提高學生素質，進一步加強團組織的自身建設，提高我校共青團的戰斗力，努力開創我校共青團工作的新局面。

二、常規工作：

1、做好本校青少年團員的思想工作;

2、抓好團干部培訓和發展新團員工作;

3、配合學校開展各項有益活動;

4、做好團組織關系的接轉工作。

三、主要工作重點：

1、扎實有效地做好思想政治教育工作。本學期將加大宣傳的力度，注重共青團知識的普及，以小團課和大團課相結合的形式使團的精神和思想深入到學生群體中。加大入團積極分子和學生團員互動的力度，及時交流討論，使得共青團工作能夠有的放矢，更具有實效性。

2、本學期將完善發展新團員的流程工作，認真做好新團員入團儀式，重質量、重效率，使優秀的學生早日成長為共青團的一分子。本學期預計將在五月四日發展一批新團員。

3、夯實團工作的基礎，進一步加強自身建設，進一步加強組織制度建設，不斷完善發展。把一些日常的工作制度化，使之形成常規，讓每一位團員都確立行動目標。為了更有針對性、實效性地加強團支部的教育和管理，本學期著重要求各支部定期(每月一次)開展好團支部組織生活會(主題班團會)，使廣大團員在加強理論學習的同時，及時了解國家時事政策，使學生能有效地樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，結合學校中心工作著重進行中華民族精神和傳統美德的理論教育和實踐教育，真正能在學生群眾中樹立先進形象，發揮先進作用，以此加強共青團工作在學生中的普及和提升。

4、關注青少年、服務青少年。

1）、組織團員青少年參與學校的各種活動，展示自己的才華。開展以愛國主義為核心的民族精神教育活動。抓好團員學生的思想教育，培養他們樹立民族自尊心、民族自豪感和深厚的愛國情，從小將中華民族自強不息、自力更生的優良傳統和作風扎根于內心。以征文、黑板報、演講等多種形式交流心得，帶頭掀起“民族精神代代傳”主題教育的高潮。

2)、努力爭取改善工作條件，利用“網絡”載體，拓展思想政治教育的新渠道。充分利用學校網站，發揮網站的育人和服務功能。調查學生中的熱點話題，組織學生論壇。

3)、繼續開展校內、校外的手拉手“希望工程”關注弱勢群體的發展。認真做好貧困學生管理和服務工作。多渠道開展濟困助學工作。堅持物質扶貧和精神扶貧兩手抓，高度重視對貧困生的心理健康教育;加強對特困生的思想教育和引導。進一步加強與上級團委聯系，認真做好濟困助學工作，拓寬濟困助學新渠道。

4)、做好重大節日的宣傳慶祝活動。

四、具體活動安排：

三月：

1、制定新學期團委工作計劃提出新要求;

2、召開全校各班團支書會議;

3、學雷鋒紀念日活動;青年志愿者活動：

4、創造綠色，美化校園教育活動。

四月：

1、清明掃墓；

2、對團干進行一次崗位培訓。

五月：

1、舉行入團儀式；

2、籌備“五四”紀念活動。

六月：

1、團員注冊管理工作；

2、評選優秀團員干部。七月：

1、做好初三畢業生團籍轉出工作；

2、學期工作總結。

校團委 2018.3

第四篇：團委2005—2006學工作要點

[推薦]團委2005—2006學工作要點

團委2005—2006學工作要點

為認真貫徹落實中發[2004]16號文件的精神，切實完成上級黨團組織的任務，本學期我校共青團的指導思想和工作思路是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨中央、團中央、團省委關于加強和改進大學生思想政治教育工作

會議精神，落實2003年學校思想政治工作會議精神，抓住學校迎接本科教學水平評估的契機，以增強團員意識為主線，以“素質拓展計劃”為統攬，以學生社團為陣地，進一步突出重點，活躍基層，形成品牌，認真做好以下工作：

一、始終堅持把用“三個代表”重要思想武裝教育青年學生作為首要政治任務，努力構筑當代青年學生強大的精神支柱，加強和改進大學生思想政治教育工作。

1、以理想信念教育為核心、以愛國主義教育為重點，依托團校，深化“五抓”（抓活動、抓實踐、抓骨干、抓社團、抓網絡），以學生骨干、理論社團、網絡為載體，開展建設“節約型校園”、紀念“一二·九”等系列活動，加強對大學生的愛國主義教育，正確的世界觀、人生觀和價值觀教育。

2、增加形勢政策教育內容，突出實踐教育環節，在增強學生學習理論的主動性和理論學習的針對性、實效性上下功夫。抓好主題團日活動、主題班會，使其長期化、陣地化。組織有影響力2—3次專家、學者、杰出人才形勢報告，逐步建立學生的責任意識、憂患意識。

3、加強共青團干部的培養工作，將分團委書記分類別成立研究小組，逐步培養一批共青團工作理論和實踐的排頭兵。進一步活躍理論研究工作，堅持每月一次的專題和團學工作課題調研活動，逐步建立5-10個“學習型團組織”，提高青年思想政治工作者整體的理論水平。

4、增強團學干部隊伍政治意識和維護穩定意識，加大培訓力度，堅持每期的學生干部思想政治培訓班，提高應急能力、控制事態能力，發揮團學組織的積極作用，維護校園穩定和社會安定。圍繞學生思想動態監測預警機制的建設與完善，暢通信息渠道，完善信息收集網絡，形成經常性的動態監測機制，以便及時、全面、準確地把握學生思想動態。

二、進一步完善機制，充分發揮大學生綜合素質A級證書在引導大學生成長方面的導向作用，全面實施大學生素質拓展計劃。

1、全面深化“大學生素質拓展計劃”，通過開展思想教育活動、科技創新創造活動、技能培訓實踐活動、健康審美活動等幫助學生提高綜合素質，為大學生的成長、成才、就業提供切實有效的指導和幫助。要以推行《大學生素質拓展證書》和“網絡管理系統”為重點，逐步建立大學生素質拓展網上認證系統；舉辦《大學生素質拓展證書》填寫管理專人培訓班，加大“職業導航”和“社會認同”等環節的工作力度；做好2002級、2003級、2004級的《大學生素質拓展手冊》的發放、認定工作。

2、大力營造校園科技創新的風氣，培養學生開拓意識和創新精神。做好2005年全校學生科研中期檢查和結題的工作，逐步打造有質量的科研成果（公開發表一定數量的文章），出一本論文集；逐步實施系級學生科研立項和創新學分的認定，本期爭取有1—2個系試點。

3、為學生創造實踐平臺，集中學校、各系、專任教師、校外專家多方資源，逐步建立一批參加國家級、省級各種科技競賽的隊伍，儲備必須的人才和項目，提高比賽的成功率，逐步樹立我校的品牌。主要有全國“挑戰杯”大學生課余學術科技作品競賽、“挑戰杯”中國大學生創業計劃大賽、“中國青少年科技創新獎”、數學建摸比賽、電子設計競賽。

三、依托沫若藝術團，突出我校藝術教育特色，努力打造品牌，營造積極、健康、向上的主流校園文化。

1、建立和探索校園文化活動機制和平臺。以業余藝校、系級素質拓展班、特長生培養作為培養平臺，各種校系比賽競賽作為實踐平臺；以迎新晚會、畢業生晚會、大學生科技文化節、紀念“一二·九”大型歌詠比賽等活動唱響主流文化。

2、利用各方資源，聯合樂山市委、市政府力量，努力打造我校藝術教育品牌，培養一批藝術尖子。組建沫若藝術團，做好招生、培訓、管理工作，并配備專人管理；聘請省市話劇、舞蹈、表演專家進行劇（曲）目的編排和指導；本期內爭取編排一臺質量較高的晚會。

四、找準共青團工作的著力點，營造活躍的班級團組織和社團活動，加強共青團組織自身建設。

1、認真貫徹實施共青團四川省委開展以學習實踐“三個代表”重要思想為主要內容的增強共青團員意識主題教育，要求人人過關，不流于形式。

2、工作重心下移，鞏固、活躍班團支部建設，在思想教育、組織發展、推優入黨、開展活動等方面充分發揮其作用；加強班會、團組織生活的管理，舉行最佳團日活動的觀摩。

3、活躍學生社團工作。大力扶持理論學習型社團，熱情鼓勵學術科技型社團，正確引導興趣愛好型社團，積極倡導社會公益型社團；積極

第五篇：團委工作要點

團委工作菜單

1月：積極發動社會愛心人士，開展春節前扶貧幫困活動。2月：配合人社以及勞動部門開展青年就業創業活動，為本地留

住人才；

3月：組織青年志愿者投身“三萬”活動，大力開展新農村建設，建設美麗家園；開展植樹造林活動；開展學雷鋒活動等。4月：做好團員發展工作，開展團員教育培訓工作；

5月：組織本系統本轄區青年團員開展慶祝五四青年節活動，建

議整合教育以及其他公共資源聯合開展；

6月：開展團干部隊伍培訓工作，健全完善團的組織體系，加強

自身組織建設；

7月：組織志愿者隊伍組成青年突擊隊，協助黨委政府開展防汛

抗旱救災工作；

8月：開展暑期大學生社會實踐活動，開展基層調研以及送科技

下鄉、送文化下鄉等活動；

9月：開展金秋助學活動；

10月：開展志愿者行動，幫助困難家庭開展農業收獲；

11月：開展學生思想道德建設活動，開展心理講座、衛生講座

以及黨團知識講座等，引導學生積極向上，健康成長； 12月：總結全年工作，形成檔案資料，并向上級匯報。