第一篇：檔案工作報材料

檔案工作報材料

篇一：檔案管理工作情況匯報

****單位檔案管理工作情況匯報

*****單位檔案管理工作在市檔案單位和市單位的精心領導和大力支持下, 認真落實“全面提高檔案工作管理水平，確保檔案管理晉升省一級”的工作目標, 按照檔案管理規范化、精細化、專業化的工作要求，扎實開展檔案管理升級活動，目前各項工作已基本完成。現將有關情況向評審組專家和各位領導匯報如下：

一、基本情況

自建立檔案室以來，我單位認真貫徹執行國家、省檔案部門對檔案管理工作的各項法規及文件要求，結合單位檔案工作實際，將檔案工作納入領導議事日程和年度工作計劃，進一步完善了檔案管理工作的規章制度，調整充實了檔案管理機構和工作人員，加強了檔案集中統一管理，強化了檔案工作的基本業務建設，同時，不斷改善檔案保管條件，確保檔案的完整、準確和安全，有力推動了檔案管理整體水平的提升。根據上級統一部署和工作需要，在市質監單位和市檔案單位的指導下，開展了檔案工作目標管理晉升省一級工作，經過檔案人員和全單位干部職工的共同努力，經對照《**省機關檔案工作目標管理考評標準》進行自查，我單位檔案管理工作基本達到省一級標準。目前，我單位現有專職檔案員1名，兼職檔案員4名, 檔案室總使用面積,其中：庫房面積 ㎡，閱覽室 ㎡。檔案室現有設備：計算機、多功能打印機、空調機、除濕機、防磁柜，鐵柜、密集架、溫濕度、干 粉滅火器 等檔案管理軟件1套。現存室藏檔案共 余件（卷），其中：文書檔案件（永久件、30年存檔期限件，10年存檔期限 件）；照片檔案

冊，共計 張；實物檔案

件；電子檔案

盤；會計檔案

件；科技檔案

卷 ；專業檔案

卷。同時，建立人事檔案個專檔、資料匯編 余冊等，編有《大事記》、《全宗介紹》等參考資料。

二、多措并舉，進一步做好檔案管理工作

（一）加強組織領導，健全檔案管理網絡。我單位一貫重視檔案管理工作，將檔案管理工作納入目標考核體系，納入領導責任制，納入年度工作計劃，與檢驗檢測業務工作同部署，同實施，同考核。我單位領導高度重視本次檔案管理達標晉級工作，堅持親自過問，多次聽取檔案工作匯報，經常現場辦公，協調檔案管理工作中遇到的問題和困難，今年我單位在工作經費非常緊張的情況下拿出

余萬元投入檔案管理工作，用于檔案管理的設備及整理等費用，為檔案規范管理和查閱工作奠定了良好的物質基礎。為加強對檔案工作的組織領導，我單位成立了檔案綜合管理工作領導小組和檔案鑒定銷毀工作小組，負責對檔案工作的領導、監督、檢查和鑒定工作。綜合檔案室專職檔案管理人員，統一管理全單位文書、會計、聲像、實物等各種檔案的收集、管理、整理、保管、移交及開發利用，指導和監督各科室檔案管理工作。各科室主要負責人為本科室檔案管理第一責任人，安排一名同志擔任兼職檔案員，負責收集、整理本科室已形成的文件材料，按

規定時間向站檔案室移交應歸檔的文件材料，協助綜合檔案室做好有關檔案整理工作。

（二）健全管理制度、加強檔案規范管理。建立健全各項檔案管理制度，使檔案管理工作更加有組織、有計劃、有程序的開展。在原有《規章制度匯編》的基礎上，不斷完善、細化全單位檔案管理的各項要求，規范、充實了《檔案管理制度》的內容，加強了檔案收集、整理、移交、鑒定、統計、保管等各個環節管理工作。收集和整理做到齊全完整、分類清楚、編排有序，無當年積存零散文件；文件歸檔做到歸檔范圍明確、保管期限準確、檔案完整安全；在檔案移交上做到數據準確、及時上報、全面移交。文書檔案在每年的月底基本完成歸檔工作，其他檔案按照有關規定及時歸檔；不斷加強檔案的保管、鑒定、統計工作，檔案保管安全，從沒有出現過檔案失密、泄密、損壞等違反《檔案法》現象，檔案鑒定工作在正常的規范制度下進行。在現代化管理上，我單位配備了“檔案管理軟件”，實現了便捷、高效、安全的計算機檢索與查詢，較好地發揮了檔案現代化管理工具的作用，提高了檔案利用效率和效果。

（三）加強能力建設，提高檔案管理水平。我單位按檔案規范化管理標準，要求全體工作人員都參與檔案的收集、整理，理順內部關系，完善各個環節的工作，消除了各部門之間相互推諉、扯皮現象，解決了管理缺位、協調不暢的問題。一是加強自身建設，提高服務意識。我單位以轉變干部作風，加強行政效能建設

為契機，認真學習上級文件和領導講話精神，不斷提高業務水平，并在加強檔案基礎建設、推進檔案管理創新、強化行政職能、提供檔案服務等方面做了大量工作。二是加強檔案法制建設，推進檔案事業發展沿著制度化、規范化方向邁進。我們認真組織相關人員學習《檔案法》和省、市有關檔案工作會議精神，在全單位干部職工中樹立檔案法律意識。在工作中增強檔案利用安全意識，正確處理好檔案安全保管和方便利用的關系，既保證了檔案不丟失、不損壞，又保證了檔案信息不失密、不泄密。定期進行安全自查，對重點部位和可能存在安全事故隱患的地方進行重點檢查。對檢查中發現的問題和隱患，采取有力措施，及時進行整改，防止發生各種危害檔案安全事故。通過建立健全檔案保管、利用、保護、保密等規章制度，做到了檔案使用制度化、規范化。三是重視對檔案管理人員的培訓。除積極參加市檔案單位組織的業務培訓外，還多次組織檔案管理人員到先進單位、先進地區學習經驗，交流心得，使檔案管理人員業務水平和工作能力有了明顯提高。四是做好檔案的安全保護工作。把安全工作重點從事后處理轉到事前防范上來，分管領導和專管人員做到定期檢查、定期放藥，檔案室配有滅火器、防蟲劑、吸塵器、溫濕度計、空調等設備，加強防火、防潮、防霉措施，達到檔案庫房相關標準的要求，確保了檔案安全。

（四）加強檔案利用,服務纖檢中心工作取得實效

檔案信息的開發利用，是檔案工作的根本目的，也是檔案管理工作的基本要求。我單位日常管理工作中，充分開發利用檔案信息資源，為纖維檢驗工作服務。為及時、準確的提供檔案利用，我們編制了較為科學適用的各種檢索工具，主要有檔案案卷目錄、歸檔文件目錄、會計檔案目錄、聲像檔案目錄、實物檔案目錄等，基本滿足了利用者的需要。編制了大事記，機構沿革，全宗介紹，歸檔文件目錄冊，查閱利用登記本 冊，利用效果記錄 冊，以及庫房檔案存放示意圖，并建立了全宗卷。檔案管理人員能熟悉所管范圍的檔案及相關業務，調卷迅速、準確、服務熱情，在開展承諾制服務活動中，檔案管理人員以優質的承諾服務態度，受到領導和利用者的好評。積極做好檔案的開發編研工作，為領導決策提供檔案信息資源，為我單位檢驗檢測工作提供了服務，同時也為檔案的充分、合理、科學利用奠定了基礎。

三、今后主要思路和打算

今后檔案工作的目標是，以黨的十八屆四中全會精神為指導，貫徹執行有關檔案工作的法律、法規，堅持依法治檔，依法監督；立足現實，著眼未來，強化服務意識，創新服務機制；積極開發檔案信息資源，充分利用現代化手段，為纖檢建設提供更方便、快捷的服務。重點做好以下幾項工作：

一是以《中華人民共和國檔案法》和《湖北省機關檔案工作業務建設規范》為指導，認真貫徹實施《湖北省歸檔文件整理實施細則》，嚴格按照檔案管理的要求，不斷夯實檔案工作基礎，篇二：檔案管理工作情況匯報

檔案管理工作情況匯報

（宿遷市國家保密局）

在市委辦公室的正確領導下，在市檔案局的大力支持和指導下，我局認真貫徹落實《中華人民共和國檔案法》，著力抓好檔案管理的各項基礎設施建設，使我局檔案管理工作步入了科學化、規范化、制度化的運行軌道，各類檔案的管理、使用工作取得了一定成效，現將我局檔案管理工作開展情況匯報如下：

一、領導重視、組織健全

由于保密部門工作的特殊性，檔案管理顯得尤為重要，我局始終把此項工作放在重要位置，實行領導干部責任制，明確專人負責保密局檔案的管理，不斷創新工作方式，健全管理體制，探索符合本單位工作實際的檔案管理模式。先后投入2萬余元購置檔案柜、檔案盒、檔案裝訂工具等，及時將文件資料清理、歸檔、保存。重視對檔案管理人員的培訓，除積極參加市檔案局組織的業務培訓外，還多次組織我局檔案管理人員到先進單位、先進地區學習經驗，交流心得，使檔案管理人員業務水平和工作能力有了明顯提高。

二、制度健全、管理規范

建立健全了各項檔案管理制度，使檔案管理工作得以有組織、有計劃、有程序的開展。在原有《規章制度匯編》的基礎上，完善、細化了全局檔案管理的各項要求，規范、充實了《檔案管理制度》的內容，使文件材料從制作、接收、傳遞、辦理到整理、歸檔都進行嚴格的規范，實行文件一月一清理制度，詳細整理每一年的各類文件資料，編制索引目錄，對清理人、核對人進行登記，明確責任。

三、創新方式、提高效率

我局按檔案規范化管理標準，要求全體工作人員都參與檔案的收集、整理，理順內部關系，完善各個環節的工作，消除了各部門之間相互推諉、扯皮現象，解決了管理缺位、協調不暢的問題。要求檔案管理人員對未歸檔的文件及時清理、歸檔，對已歸檔的文件進行再次清理，建立目錄索引，便于日后文件檢索。在此基礎上，我局還充分發揮局域網的優勢，應用信息技術，建立電子目錄索引，實現了文書檔案目錄的快速查閱和迅速傳遞，為各處室參閱文件資料節約了大量時間，提高了工作效率。

通過一系列的努力，我局檔案管理水平有了一定的提高，檔案管理工作逐步走向規范化、制度化、信息化的發展軌道，但與檔案工作的標準化管理還有一定差距。在今后的工作中我們將進一步明確檔案管理責任、規范檔案管理制

度、創新檔案管理方式，不斷提高我局檔案管理工作的能力和水平。

2010年9月10日

篇三：檔案工作情況調研報告

檔案工作情況調研報告

檔案工作情況調研報告

為加快推進我區檔案管理工作，充分發揮檔案工作在推動經濟社會發展中的作用，根據區人大常委會年初工作安排，區人大教科文衛工委在區人大常委會xxxx副主任的帶領下，就我區檔案工作情況進行了調研。此次調研實地走訪了區檔案館庫房、地稅城區分局、區法院、澄江街道辦事處檔案室等相關單位，聽取了區檔案局有關情況匯報，并召開了座談會，廣泛聽取了各方面的情況介紹和建議、意見。現將有關調研情況匯報如下：

一、基本情況

1、建立檔案管理機構和工作網絡。區檔案局于1989年掛牌成立，能夠認真貫徹《中華人民共和國檔案法》和《浙江省實施<中華人民共和國檔案法>辦法》，切實履行檔案事業行政管理和檔案管理利用兩種職能。不斷加強檔案隊伍網絡建設，全區機關、鄉鎮（街道）全部完成了文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限的編制審查，并成立了相應的檔案管理領導小組，明確了分管領導和檔案室負責人，使檔案管理工作達到了有制度、有人管、有庫房、有實體的四有標準。

2、檔案管理工作逐步規范。一是建立了各項制度。區、鄉鎮（街道）及職能部門都相應建立了有關檔案保管、利用、歸檔、保密等一系列工作制度，進一步明確了檔案管理的基本工作要求，確保了檔案管理的規范化和制度化。二是規范檔案管理職責。重新修訂了《黃巖區檔案館收集檔案范圍》，調整接收檔案單位名冊，確保館藏檔案資源建設科學合理。全區各相關單位都制定了相應的檔案人員崗位責任制度，各檔案館室的檔案人員基本都能認真做好檔案的日常收集、整理、管理工作，大多數建檔單位能做好檔案借閱和利用情況的登記。三是加強考核創建。區檔案館1999年11月即通過省二級檔案館驗收；xxxx2年，被臺州市檔案局評為社會主義新農村建設檔案工作市級示范縣；澄江街道被評為社會主義新農村建設檔案工作省級示范鄉鎮，其綜合檔案室通過省一級目標認定，其余18個鄉鎮（街道）機關綜合檔案室全部通過省二級驗收。組織開展檔案目標管理認定和重點建設項目檔案驗收，“十二五”以來，區司法局、公積金管理中心等23家單位通過省級標準認定，7個重點建設項目通過檔案專項驗收。

3、檔案利用工作有所推進。一是檔案利用率有所提高。全區民生部門建檔率達100%，信訪局、公積金管理中心、就業處等14個涉民單位達到省級以上檔案目標管理水平。建立了婚姻、移民等多種民生專業檔案的全文數據庫和60多個涉民部門的檔案目錄數據庫，實施市、縣（區）兩級聯動，開展“異地查檔、跨館服務”。近三年來，累計接待群眾查檔3570人次，調閱檔案資料4500多卷（冊），復印檔案資料8000多張，檔案聯動服務360多人次。二是信息化建設不斷推進。區檔案館以開展檔案登記備份工作為載體，整合館藏資源，加快館藏檔案數字化進程，建成了館藏檔案目錄數據庫和全文數

據庫，文件級目錄數據達91多萬條，館藏檔案全文掃描170多萬頁。加快了數字檔案室建設，特別對涉及民生檔案的職能部門信息化工作走在前列，全區共有6個單位建成了省示范數字檔案室，36個綜合檔案室建成了規范化數字檔案室，如：城區地稅務分局、區法院等單位，進一步開發了檔案信息資源，提高了檔案的社會利用率，較好地服務了群眾。同時還創建了農村檔案信息共享平臺，實現涉農檔案一鍵共享。

二、存在問題

1、檔案管理意識不夠強。一是部分領導干部對檔案管理工作缺乏應有的重視和關注。對本職范圍內檔案工作職責不明確，較少過問檔案工作，對有關檔案的法律法規和業務知識了解不深，導致許多單位的檔案管理問題得不到解決，人、財、物保障不足。二是部分單位之間檔案管理工作不平衡。目前，我區的各類檔案管理工作主要是根據業務線上的臺帳要求來開展，各級各部門的檔案管理標準不統一，檔案管理水平高低不均，差距較大。三是檔案工作宣傳方法較少。由于宣傳的活動和載體不多，檔案的相關知識和新聞很少出現在各類媒體、簡報上，宣傳力度不強、氛圍不濃。機關干部欠缺檔案概念，自覺管理、依法收集的意識比較淡薄，全員參與和支持檔案管理的良好氛圍尚未形成。

2、檔案管理體系不夠完善。一是檔案管理組織網絡不夠健全。據了解，部分單位的檔案管理網絡沒有建立到具體科室和工作崗位，部分村（社區）還未落實兼職檔案管理人員，組織網絡未能到底到邊。二是檔案管理隊伍缺乏應有的專業知識和精力，檔案員隊伍不穩定，變動頻繁，有些單位一兩年一換；檔案員兼職過多，精力不足；檔案員的業務素質和專業化水平總體不高，檔案業務知識培訓較少，近幾年來特別是針對基層村（社）檔案管理人員的培訓指導幾乎沒有。

3、檔案管理硬件建設還難以適應工作需要。隨著檔案庫存量的急劇增加，館室緊張、建設簡陋的問題在全區各個職能部門都普遍存在，這已經成為影響和制約全區檔案管理工作發展的突出問題，具體表現在：一是庫房容量不足。目前區檔案館庫存檔案已經飽和，收集工作受到影響，全區共有222個進館單位，尚有86個單位檔案未接收進館；絕大部分機關單位僅接收到八十年代初；半數以上鄉鎮（街道）六十年代以來的檔案至今未接收進館；據不完全統計，我區到期未接收進館檔案共有40多萬卷、近30萬件。二是檔案館室建設不規范。有些單位因辦公條件限制，無法落實專用檔案庫室，有些部門檔案分散在各職能科室，不符合檔案管理要求。三是村（社區）檔案室建設滯后。絕大多數行政村和社區的資料保管，多半是憑著村（社區）領導或者會計的個人判斷，或者是遇到實際問題后才注意收集，基本未實現集中、規范化管理，檔案分散、不健全，沒有專門的管理人員和庫室，有些重要資料甚至是由村書記自己保管的，或是分散在各個崗位或工作人員手中。

4、信息化檔案管理工作相對滯后。全區絕大部分單位的業務檔案數字化工作尚未開展，信息化工作缺乏足夠的技術人員支撐，涉及到的硬件、軟件及安全維護，需要大量資金，目前我區財政對檔案信息化工作投入遠不能滿足信息化業務開展和信息安全保障。

三、幾點建議

1、進一步提高對檔案管理工作的重視和關注程度。一是要切實加強對檔案工作的領導，從人、財、物方面給予保障。二是要切實轉變檔案管理工作觀念。牢固樹立檔案管理法制觀念，加大依法治檔力度，從法律層面提高領導干部對檔案管理工作的重視和關注程度。三是要切實加強對檔案工作的宣傳。充分利用新聞媒體、櫥窗、展板、傳單、手冊、教育基地、學術交流、法律宣傳活動等載體和形式，多形式、多載體、多層面地開展檔案工作宣傳，著力提高全民檔案意識。

2、進一步完善檔案管理體系。一要完善檔案管理組織網絡。區檔案局要加強自身建設，密切與基層單位的聯系，切實承擔起監督指導的重要職能；將網絡延伸到基層村（社區），明確各村（社區）的兼職檔案管理人員，將他們納入全區檔案管理網絡體系中，定期組織培訓教育，提高基層檔案管理水平；完善各鄉鎮（街道）和職能部門內部組織網絡，檔案收集管理職能要明確到具體科室、具體個人，為檔案工作全員參與營造氛圍，打好基礎。二要進一步完善檔案工作機制，力爭將檔案工作納入區國民經濟和社會發展規劃，將智慧檔案建設列入《智慧黃巖建設與發展規劃（xxxx－2020）》，促進全區檔案事業協調可持續發展。三要加快硬件建設步伐。結合各單位辦公場所的調整、重建，超前謀劃、提前介入，切實做好各類新建檔案庫室的規劃建設工作；改善設備、整合資源，有效緩解現存庫室緊張、保管條件差的突出矛盾，對明顯不符合檔案管理標準的庫室，要及時調整修繕，確保檔案安全；高度重視基層村、社區檔案庫室的建設，力爭做到全區所有村、社區檔案庫室全覆蓋。四要切實加強檔案管理隊伍建設。要加大對全區檔案干部隊伍的教育培訓力度，堅持以人為本，定期開展業務培訓和工作交流，提高檔案工作者的專業素養和能力水平。

3、進一步推動檔案信息化建設。根據實際發展需要，將檔案信息化建設納入政府規劃，配備和更新必要的信息化建設。加快各部門各單位存量檔案的數字化和增量檔案電子化步伐，實現區和鄉鎮（街道）以及村（社區）檔案信息化管理系統互通，資源共享，提升檔案信息共享水平。進一步提高檔案庫房和各種類型檔案的智能化、規范化管理程度，特別要加強對電子類、數碼影像類等新型檔案載體保存規范的研究探索，保障新型檔案保存的長久性和安全性。

4、切實加快檔案館新館建設。要切實按照《檔案館建設標準》、《檔案館建筑設計規范》和檔案館“兩個基地、三個中心”的功能要求，加快檔案館新館建設，使新館設施設備符合檔案“八防”和現代化管理，檔案安全裝備裝具現代化和智能化。同時要切實按照面積達標、設施完善、功能齊全、節能環保的要求，盡可能將全區機關單位的一部分檔案接收，以緩解各單位檔案庫房壓力。

第二篇：《中國檔案報》2013年新年賀詞

為建設與社會主義文化強國

相匹配的檔案強國而努力奮斗

《中國檔案報》2013年新年獻詞

天儀再始，歲律更新。滿載拼搏、奮斗與累累碩果的2012 年漸行漸遠，熱切期待、充滿希望的2013 年跫音踏來。在這萬象更新的喜慶時刻，我們謹向全國廣大檔案工作者、向本報廣大讀者致以新年的祝福。

回顧過去，我們豪邁走過。

回首2012 年，我們收獲信心。黨的十八大勝利召開，標志我們黨開啟了全面建成小康社會、實現中國人民和中華民族更加幸福美好未來“中國夢”的嶄新征程。黨的十八大確立了科學發展觀的歷史地位，作為黨的指導思想寫進了黨章；明確了中國特色社會主義是當代中國發展進步的根本方向，堅定了中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信；提出了全面建成小康社會和全面深化改革開放的目標，特別是“扎實推進社會主義文化強國建設”的提出，為檔案事業贏得了難得的發展機遇和更加廣闊的發展空間。過去的一年，各地檔案部門以高度的文化自覺與文化自信，圍繞中心，服務大局，開展以喜迎十八大為主題，內涵豐富、形式多樣的檔案服務，反映我們黨領導革命、建設和改革走過的光輝歷程和取得的巨大成就，廣受關注、廣受贊譽。

回首2012 年，我們收獲溫暖。從中央領導到地方各級黨政領導，通過聽取檔案工作匯報、對檔案工作作出重要批示、到檔案館調研視察、參觀喜迎黨的十八主題檔案展覽等方式，關心和支持檔案工作；“積極發展檔案事業”列入十一屆全國人大五次會議通過的《 政府工作報告》，各級黨委和政府把檔案事業納入當地經濟和社會發展總體規劃，擺到議事日程，研究解決檔案工作遇到的實際問題。各級黨委和政府對檔案工作的關懷和重視，鼓舞和激勵著廣大檔案工作者振奮精神，再創佳績，捷報頻傳。

回首2012 年，我們收獲喜悅。過去的一年，檔案部門服務重大活動成效明顯、服務重大事件作用突出、服務經濟建設成果豐碩、服務民生成績斐然，檔案文化建設、檔案安全保障建設、檔案資源建設、檔案法制建設、檔案信息化建設、檔案宣傳教育工作都得到了不斷加強和持續完善，社會主義新農村建設檔案工作取得階段性成果，尤其是根據黨的十七屆六中全會精神，國家檔案局審時度勢提出建設與社會主義文化強國相匹配的檔案強國目標，得到全國檔案部門的積極響應，對廣大檔案工作者形成新的振奮和鼓舞，對檔案事業發展形成新的推動。

展望未來，我們豪情滿懷。

日前閉幕的全國檔案局長館長會議，是貫徹落實十八大精神，是“十二五”規劃落實進入承上啟下的關鍵階段召開的一次重要會議。當前，各級檔案部門要把學習貫徹全國檔案局長館長會議精神同深入貫徹落實黨的十八大精神、貫徹落實中央政治局的“八項規定”、貫徹落實中央領導同志對檔案工作的重要指示精神結合起來，著眼和著力于實現與全面建成小康社會相適應的檔案工作目標，凝聚共識，振奮精神，步調一致，真抓實干，努力推進檔案強國建設。

要轉變作風，實干興檔。面對新形勢，只有實干才能把握新機遇；面對新挑戰，只有實干才能破解新難題；面對新情況，只有實干才能開創新局面。我們要按照新一屆中央政治局提出的“八項規定”，切實轉變工作作風，牢記“為黨管檔、為國守史、為民服務”的歷史使命，始終保持昂揚向上、奮發有為的精神狀態，心無旁鶩，不等待、不觀望、不浮躁、不猶疑；要有“踩石留印、握鐵留痕”的實際行動，鼓實勁，干實事，務實效，在實干中創造無愧于黨、無愧于國家、無愧于人民、無愧于歷史的優異成績。

要明確目標，把握重點。全國檔案局長館長會議提出了與全面建成小康社會相適應的檔案工作目標：到2020 年全國各級綜合檔案館全部建成面積達標、符合規范的新館，建筑總面積比2010 年翻一番，2013 年以后新設計的還要努力建成綠色節能的新館，徹底消除“無庫館”“危房館”現象，檔案安全保障能力明顯增強，各級檔案館都開展異地備份工作；館藏總量比2010 年翻一番，民生檔案達到館藏的60%

左右，實現檔案資源體系對民生、對社會的“全覆蓋”；紙質檔案數字化的數量比2010 年翻兩番，電子檔案接收工作全面開展，數字檔案館建設取得實質性進展。各級檔案部門要緊緊圍繞“兩個翻一番”和“一個翻兩番”的目標，結合本地區、本單位的工作實際，做好目標分解，拉出時間表，標定路線圖。特別是要對照薄弱環節，制訂整改措施，迎頭趕上。

要科學規劃，扎實推進。各級檔案部門部署今年和今后一個時期工作時，要以十八大精神為統領，進一步以科學發展觀全面指導檔案工作，繼續大力實施“三大戰略”，進一步健全“三個體系”，加快建設檔案強省、檔案強市、檔案強縣，為建設與社會主義文化強國相匹配的檔案強國奠定堅實的基礎；要把為經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設五位一體中國特色社會主義總布局服務，作為貫徹落實黨的十八大精神的落腳點，圍繞中心、服務大局；要重點解決檔案事業發展還不平衡、檔案工作創新動力還不夠足、科學發展能力還不夠強的現實問題，學習和借鑒國內外的先進理念和鮮活經驗，凝聚力量，攻堅克難，重點突破。

2013年，是深入貫徹十八大精神、全面推進“十二五”規劃實施的關鍵一年。各級檔案部門要按照全國檔案局長館長會議的部署，開好局、起好步，為實現與全面建成小康社會相適應的檔案工作目標，為建設檔案強國而努力奮斗。

第三篇：工作報

工作報告

一、加強學習統一思想，理論作用成就明顯。

集團成立以來，黨委緊緊圍繞企業改革重組、整體上市、生產經營等重點工作，緊密結合新的形勢和任務，從加強思想建設、提高黨委一班人和領導班子整體素質入手帶領各級黨組織和廣大黨員領導干部，著力在加強學習、提高能力上下工夫，注重理論聯系實際，融會貫通，為集團發展提供思想保證。

二、學習鄧小平理論、“xxxx重要思想和科學發展觀”做到了“五個結合”。

一是與學習貫徹xx大和xx屆三中、四中、五中、六中全會精神以及中央經濟工作會議精神相結合；二是與學習中央以及國資委、董事會、黨委各項重大決策想結合；三是與學習各種新知識相結合；四是與學習精神相結合；五是與學習現代企業極度基本精神相結合。通過學習，統一了黨委成員和各級領導班子的思想。大家深刻認識到改進和加強黨建工作，既是黨中央、國資黨委賦予我們的時代責任和歷史使命，又是國有企業黨組織和全體黨員履行自身所承擔的經濟責任、政治責任和社會責任的現實任務和長期義務；緊緊圍繞國有企事業改革和發展，以經濟建設為中心，充分發揮黨組織的政治核心作用和監督保證作用，促進國有不斷發展，是我們國有企業全體黨員必須始終明確的工作指針。通過學習，加強了我們做好黨建工作的責任感、使命感和自信心，特別是促進新形勢下，努力探索加強和改進黨建工作的新途徑、新方法的積極性和主動性，逐步找準適合企業改革發展形勢要求的開展黨建工作的出發點和落腳點，堅持把企業黨建工作與生產經營工作緊密地結合起來，從根本上樹立起新時期企業黨工作的新形象，開創企業黨建工作的新局面。

第四篇：中國檔案報記者到我旗調研采訪檔案工作

中國檔案報記者到我旗調研采訪檔案工作（正文）：為深入貫徹落實新聞戰線開展的“走基層、轉作風、改文風”活動精神，宣傳報道基層檔案部門服務民生新舉措，采訪調研基層群眾對檔案工作的新需求。10月20日，中國檔案報編輯二部主任杜恒琪在自治區檔案局法規處負責人，通遼市檔案局副局長杜金鋼、政府副旗長孫福全及旗檔案局主要負責人的陪同下，深入到努日木鎮對我旗檔案局土地二輪延包、草牧場雙權一制檔案管理工作和林權制度改革檔案管理工作進行調研采訪。

（正文）：在進村入戶采訪時，中國檔案報編輯二部主任杜恒琪與村民親切交談，向村民詳細了解了土地二輪延包、草牧場雙權一致、林權制度改革的惠及情況和所簽合同年限及合同保存等一些相關情況。

（正文）：在匯報時，旗檔案局負責人向中國檔案報編輯二部主任杜恒琪簡要介紹了我旗檔案管理方面工作，他說：幾年來，我旗檔案局積極探索，在研究蘇木鎮檔案工作中采用了新方法和新思路，并取得了明顯成效。在下一步工作中，我們會再進一步規范檔案基礎業務工作，建立健全基層檔案工作責任體系，促進農村檔案工作規范管理，加強宣傳培訓和業務指導，進一步提高基層檔案人員的業務水平，以此更好的促進檔案管理工作的持續發展。

第五篇：工作檔案

保教活動檔案

保教活動

（一）管理工作

1.保教工作計劃、總結

2.教研計劃、教研組計劃、班務計劃、總結 3.幼兒園保教、班級月、周及一日活動安排表 4.教育教學活動檢查記錄表

5.幼兒園保教對外活動、論文及比賽獲獎登記表 6.各班交接班記錄表

7.教師日常工作量化考核表 8.家長問卷調查表

9.幼兒園各類保教人員崗位職責 10.幼兒園入園登記表

11.幼兒園教師培訓、進修情況登記表 12.幼兒園穩定安全工作各項規章制度

（二）教育工作

1.幼兒園特殊兒童教育記錄表 2.幼兒發展情況觀察記錄表 3.幼兒素質測查記錄表 4.幼兒園教科研有關資料 5.幼兒園教研活動記錄表

（三）保育工作

1.班級紫外線消毒記錄表 2.班級被褥洗滌晾曬記錄表 3.幼兒園晨檢記錄表 4.幼兒營養膳食計算表 5.幼兒體檢記錄表

（四）教工檔案 1.教師業務檔案 2.教師考勤表

3.教師基本情況登記表和統計表 4.教師論文和經驗材料 5.公開課教案 6.聽評課記錄 7.業務進修資料

8.獎懲情況（登記表、原始資料、獲獎證書原件或復印件、照片、處罰結論原件和復印件）

9.教師職稱評審資料 10.教學隨筆、反思

（五）幼兒檔案

1.幼兒的學籍檔案和基本情況登記表 2.新生花名冊 3.幼兒典型作品 4.幼兒獲獎情況。5.家園聯系手冊。

（六）家長工作

1.家長學校組織機構及各項規章制度 2.家長工作計劃、總結

3.家長會、家教講座等活動記錄

4、家訪記錄