第一篇：創(chuàng)新載體 深化內(nèi)涵 書寫時(shí)代巾幗風(fēng)采錄

創(chuàng)新載體 深化內(nèi)涵 書寫時(shí)代巾幗風(fēng)采錄

——女職工工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言材料

黃梅縣供電公司工會(huì)

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

大家好！

首先，感謝市公司工會(huì)給我此次機(jī)會(huì)，能與大家一起相互學(xué)習(xí)、相互交流。下面按照會(huì)議安排，我就黃梅公司女職工工作開展情況向大家作簡(jiǎn)要匯報(bào)，不足之處，敬請(qǐng)各位多提寶貴意見。

近年來，黃梅公司工會(huì)不斷創(chuàng)新女職工工作載體，深化女職工活動(dòng)內(nèi)涵，全面激發(fā)了女職工的創(chuàng)造熱情和工作積極性，充分發(fā)揮了女職工在推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展中的“半邊天”作用，黃梅公司女職工工作呈現(xiàn)出充滿活力、蓬勃發(fā)展的良好勢(shì)頭。

這里，是女職工權(quán)益保障中心

我們不斷探索構(gòu)建符合公司發(fā)展和女職工需要的組織體系和工作機(jī)制，制定了

等制度，著力保障女職工合法權(quán)益。堅(jiān)持每年為女職工進(jìn)行婦科健康檢查，建立女職工健康檔案，做到早預(yù)防，早發(fā)現(xiàn)，早治療。為女職工辦理重大疾病保險(xiǎn)，為女職工抵御大病襲擊筑起一道保險(xiǎn)屏障。與女職工簽訂了《女職工特殊權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》，男女同工同酬、女職工勞動(dòng)保護(hù)和“四期”保護(hù)、女職工衛(wèi)生費(fèi)等內(nèi)容納入合同條款，并定期組織監(jiān)督檢查合同履行情況，工會(huì)逐漸成為女職工權(quán)益的保障中心。

這里，是企業(yè)文化傳播的搖籃

我們以重大節(jié)日和紀(jì)念日為契機(jī)，開展了“迎春文藝晚會(huì)”、“三八大聯(lián)歡”、乒乓球、羽毛球比賽、“感悟·奉獻(xiàn)”征文比賽等活動(dòng)，組隊(duì)參加了黃岡市三運(yùn)會(huì)“崛起之光”火炬?zhèn)鬟f，大力宣傳“你用電，我用心”、“優(yōu)質(zhì)供電，真誠(chéng)服務(wù)”的服務(wù)理念，提高了企業(yè)的知名度和社會(huì)影響力。豐富多彩的女職工文化活動(dòng)成為了弘揚(yáng)企業(yè)精神、傳播企業(yè)文化的搖籃。與此同時(shí)，多名女職工晉身企業(yè)文化傳播的使者，在央視“心連心”和“激情廣場(chǎng)”大型文藝演出、湖北省女職工工裝展示比賽、省公司農(nóng)電杯羽毛球比賽、黃岡市讀書征文演講比賽中斬露頭角。

這里，是技能展示的舞臺(tái)

我們圍繞新一輪農(nóng)網(wǎng)升級(jí)改造和安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理等年度重點(diǎn)工作，分層開展女職工技能培訓(xùn)和勞動(dòng)競(jìng)賽。在安全知識(shí)競(jìng)賽中，女職工成為各參賽隊(duì)的主力；在市公司營(yíng)銷“稽查之星”技能比武中，女職工勇奪個(gè)人第二名；在東片區(qū)技能擂臺(tái)大比武的賽場(chǎng)上，技藝嫻熟，巾幗不讓須眉，獲得了三個(gè)團(tuán)體二等獎(jiǎng)和一個(gè)團(tuán)體一等獎(jiǎng)。通過開展技術(shù)比武和崗位練兵活動(dòng)，在女職工中掀起了

鉆研技術(shù)、創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先的熱潮。三年來，公司有30多名女工取得了高級(jí)工技能鑒定，10人通過函授取得大專文憑，數(shù)名女同志走上中層干部管理崗位。

這里，有疏導(dǎo)心理健康的導(dǎo)師

每一年，我們都會(huì)舉辦一期女職工心理健康知識(shí)講座，邀請(qǐng)黃岡電校職工培訓(xùn)中心教師、國(guó)家一級(jí)心理咨詢師、張靜老師及縣婦幼醫(yī)院醫(yī)生前來授課，全面提高現(xiàn)代女性的心理健康，引導(dǎo)女職工樹立陽光心態(tài)，正確面對(duì)工作和生活，深受廣大女職工的歡迎。同時(shí)，通過開展女職工權(quán)益保障問卷調(diào)查活動(dòng)，傾聽女職工心聲，了解思想動(dòng)態(tài)，為不斷豐富女職工講堂內(nèi)涵提供參考。

這里，有品牌形象塑造的先鋒

2011年，我們通過優(yōu)化創(chuàng)建活動(dòng)的管理和考核流程，穩(wěn)步提升“巾幗文明崗”的創(chuàng)建質(zhì)量，通過開展“微笑服務(wù)之星”評(píng)選、95598崗位專業(yè)技能比武及“讓青春與光明同行”、晨訓(xùn)早課等一系列活動(dòng)，把供電企業(yè)的真心實(shí)意送進(jìn)千家萬戶，贏得了社會(huì)大眾的廣泛贊譽(yù)，塑造了“誠(chéng)信履責(zé)、可靠信賴”的國(guó)家電網(wǎng)品牌形象，公司客戶服務(wù)分中心95598遠(yuǎn)程服務(wù)班“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

這里，不乏創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的巾幗英雄

每年三八節(jié)，我們都認(rèn)真開展先進(jìn)女職工評(píng)比，選樹先進(jìn)女職工典型。在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，我們鼓勵(lì)女職工積極展示才能，講出自己的故事，參加創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)人物評(píng)選，全公司有12名優(yōu)秀女職工入圍，經(jīng)過網(wǎng)絡(luò)投票、個(gè)人演講、綜合評(píng)定等環(huán)節(jié)，最終有3名女職工被評(píng)為黃梅公司“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)標(biāo)兵”，4名女職工獲標(biāo)兵提名獎(jiǎng)，公司女職工的先進(jìn)事跡在《湖北電力報(bào)》刊登，在公司系統(tǒng)引起了強(qiáng)烈的反響。

這里，不乏無私奉獻(xiàn)的感人故事

以“志愿服務(wù)”為載體，我們開展了“心手相連，真情互助”、愛心捐款、愛心幫扶、義務(wù)勞動(dòng)等活動(dòng)，先后組織30余名女職工開展結(jié)對(duì)農(nóng)民工子女、慰問空巢老人、優(yōu)質(zhì)服務(wù)宣傳等公益活動(dòng)，先后被鄂東晚報(bào)、中國(guó)黃梅網(wǎng)、黃梅縣電視臺(tái)以報(bào)道，為展示國(guó)家電網(wǎng)企業(yè)形象，服務(wù)和諧社會(huì)貢獻(xiàn)了一份力量。

豐富多彩、富有特色的女職工活動(dòng)，展示了女職工的時(shí)代風(fēng)采，為黃梅公司的發(fā)展起到了積極的推進(jìn)作用。公司先后榮獲 “湖北省模范職工之家”、“湖北省全民健身先進(jìn)單位”、“湖北省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀” 等榮譽(yù)稱號(hào)，并連續(xù)四年蟬聯(lián)“省級(jí)最佳文明單位”。

過去黃梅公司女職工工作雖然取得了一些成績(jī)，但與上級(jí)的要求和兄弟單位相比，我們還有很大差距，要做的工作還有很多，我們將借此機(jī)會(huì)，虛心向兄弟單位學(xué)習(xí)取經(jīng)，在創(chuàng)新和深化中再上

新水平，團(tuán)結(jié)公司系統(tǒng)廣大女職工為全面實(shí)現(xiàn)公司“十二五”目標(biāo)、加快建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司再立新功！

謝謝大家！

第二篇：豐富德育內(nèi)涵,創(chuàng)新德育載體

豐富德育內(nèi)涵，創(chuàng)新德育載體

記憶的忘卻，總在我心里面留下難以磨滅的印記，只能用情感的刀鑿在我心房上刻下十多年美好事物的回憶，致此長(zhǎng)安關(guān)工委成立20周年之際，我懷著激動(dòng)的心情把我近年的工作匯總點(diǎn)點(diǎn)滴滴。

一、健全關(guān)教組織，實(shí)施網(wǎng)絡(luò)共享。

實(shí)施德育教育，育人是關(guān)鍵，育環(huán)境是共享，如何提高現(xiàn)時(shí)代學(xué)校德育工作成為重中之重，為了落實(shí)關(guān)教工作避免有人管，無人抓的空洞管理，我及時(shí)召開了本街道領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)，成立組委會(huì)，確立關(guān)教小組，使每個(gè)小組負(fù)責(zé)人公示自己郵箱，及時(shí)傳遞關(guān)教工作新動(dòng)向，新思維，新辦法，新舉措，為德育教育提供有效素材，實(shí)現(xiàn)關(guān)工委、普教、社會(huì)、家庭、學(xué)校聯(lián)合抓德育，網(wǎng)上談體會(huì)，促成黃良街道關(guān)教組織上新臺(tái)階。

二、德育為首，更新理念，實(shí)現(xiàn)關(guān)教服務(wù)水平。

近年來，我街道中心學(xué)校在教育局和關(guān)教組織的指導(dǎo)下，完善德育實(shí)施計(jì)劃綱要，始終堅(jiān)持“三個(gè)代表”為重要思想，踐行科學(xué)發(fā)展觀，抓師德內(nèi)涵，增強(qiáng)德育管理人文化，建立各種育人載體，落實(shí)德育實(shí)驗(yàn)基地建設(shè)，取得了顯著成績(jī)。（1）、抓感恩親情，報(bào)恩社會(huì)書信大賽，共收到書信557封，湖村小學(xué)賈澤華同學(xué)獲區(qū)級(jí)唯一一名特等獎(jiǎng)。（2）、“美在長(zhǎng)安”散文詩歌大賽征文40余篇獲獎(jiǎng)。（3）、收到班主任德育論文32篇。（4）、全街道開展小紅星做好事活動(dòng)。

三、強(qiáng)化關(guān)教組織領(lǐng)導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)班主任工作上臺(tái)階。

我是一名中心校負(fù)責(zé)教育教學(xué)等多重身份的領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)關(guān)教工作認(rèn)識(shí)明確，始終堅(jiān)持班主任在學(xué)校教育的重要性，他們是學(xué)生全面健康成長(zhǎng)起著導(dǎo)師的作用，負(fù)有協(xié)調(diào)本班各科的教學(xué)工作和溝通學(xué)校、家庭、社會(huì)教育之間聯(lián)系的作用，近年來重點(diǎn)開辟班主任工作論壇，扎實(shí)開展了“我與學(xué)生的讀書體會(huì)”、“班主任工作藝術(shù)大家談”，創(chuàng)建班級(jí)精神文化特色、構(gòu)建和諧的班級(jí)文化，營(yíng)造民主、優(yōu)良的育人環(huán)境，定期召開班主任經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，本收到交流材料21篇，充實(shí)班主任管理新思路、新方法。

四、加強(qiáng)學(xué)生的養(yǎng)成教育。

充分發(fā)揮關(guān)工委的特殊作用，使班主任承擔(dān)德育主導(dǎo)作用，充分利用品德與社會(huì)課等多渠道進(jìn)行德育教育，結(jié)合實(shí)際開展了“英烈在我心中，紅歌在我心中”革命傳統(tǒng)養(yǎng)成教育。“校園、家庭、社會(huì)”的禮儀教育，紀(jì)律安全教育，心理健康教育，并將其貫徹學(xué)生學(xué)習(xí)生活的始終，狠抓德育基地教育活動(dòng)，年年開展悼念小五臺(tái)英勇犧牲的28名戰(zhàn)士祭奠活動(dòng)，這一活動(dòng)的深入開展，長(zhǎng)安電視臺(tái)播放祭掃過程，長(zhǎng)安開發(fā)登載此活動(dòng)，受到社會(huì)不同層面的好評(píng)。

五、積極開展德育教育活動(dòng)，充實(shí)德育載體。

上我們中心學(xué)校關(guān)工委成功舉行了“感恩父母，報(bào)答社會(huì)”為主題的講故事活動(dòng)，在全街道反響良好，推薦湖村小學(xué)代表街道在區(qū)教育局組織的活動(dòng)中獲二等獎(jiǎng)；“雷鋒在我心中”為主題的感恩教育活動(dòng)、“為母親節(jié)獻(xiàn)上我最愛的禮物”、“父親您是頂天立地的脊梁”征文活動(dòng)。收效顯著，得到家長(zhǎng)的好評(píng)和贊譽(yù)。

六、喜迎十八大，鑄就新輝煌。

改革開放三十年來，祖國(guó)發(fā)生了翻天覆地的變化，歌頌共產(chǎn)黨，歌頌新中國(guó)，中心學(xué)校關(guān)工委組織了一臺(tái)有代表性的文藝匯演，收到街道黨工委、政府、村組干部的高度評(píng)價(jià)，在長(zhǎng)安電視臺(tái)播放，長(zhǎng)安開發(fā)上報(bào)道。

七、

第三篇：創(chuàng)新服務(wù)方式,深化服務(wù)內(nèi)涵

創(chuàng)新服務(wù)方式，深化服務(wù)內(nèi)涵

發(fā)改委窗口在認(rèn)真貫徹落實(shí)縣行政服務(wù)中心工作的各項(xiàng)部署，按照中心工作要求，認(rèn)認(rèn)真真、勤勤懇懇地開展工作，切實(shí)提升行政服務(wù)水平，履行本窗口的工作職能的同時(shí)，不斷創(chuàng)新服務(wù)方式，深化服務(wù)內(nèi)涵。全力塑造“便民、高效、廉潔、規(guī)范”的窗口形象。一是公開辦事程序。做到規(guī)范、真實(shí)、完整、透明。各類項(xiàng)目的辦事流程，承辦時(shí)間，投訴電話都予以公開。二是提升服務(wù)水平。認(rèn)真梳理本窗口行政審批業(yè)務(wù)，及時(shí)、規(guī)范地進(jìn)行項(xiàng)目清理、審批職能歸并，積極推進(jìn)行政審批項(xiàng)目受理、審核、辦結(jié)、發(fā)證等環(huán)節(jié)及時(shí)在本窗口辦理，避免出現(xiàn)“兩頭受理”、“兩頭辦理”、群眾“兩頭跑”的現(xiàn)象。三是創(chuàng)新審批模式。進(jìn)一步簡(jiǎn)化審批流程，積極開展網(wǎng)上審批，切實(shí)提高辦事效率。四是強(qiáng)化窗口職責(zé)。界定明確的職權(quán)和責(zé)任，大力提高窗口的辦事能力和現(xiàn)場(chǎng)辦結(jié)率。五是深化服務(wù)內(nèi)涵。為前來辦事的群眾提供申請(qǐng)書示范文本、辦事表格，對(duì)服務(wù)對(duì)象辦事申請(qǐng)和咨詢，主要采取書面告知和口頭告知相結(jié)合的方式，實(shí)行“一次性告知”服務(wù)。努力提升服務(wù)質(zhì)量，對(duì)前來辦事的群眾熱心接待，耐心解答群眾提出的問題，悉心聽取群眾反映的現(xiàn)實(shí)情況，真誠(chéng)服務(wù)，讓企業(yè)、辦事群眾滿意、舒心。

另外，為了進(jìn)一步提升服務(wù)水平，提高辦事效率，發(fā)改委窗口通過三個(gè)“辦”，強(qiáng)化細(xì)節(jié)、創(chuàng)新服務(wù)。

一是普通辦件提前辦。普通辦件的辦理時(shí)限：項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告核準(zhǔn)需要十五個(gè)工作日，項(xiàng)目申請(qǐng)報(bào)告?zhèn)浒感枰邆€(gè)工作日。在前期工作準(zhǔn)備充分，項(xiàng)目要件齊備的情況下，核準(zhǔn)項(xiàng)目提前五日辦結(jié)，備案項(xiàng)目提前兩日辦結(jié)。

二是特殊辦件特殊辦。特殊辦件指有特殊情況和特殊要求的辦件。如項(xiàng)目單位有可能獲得國(guó)家資金支持的項(xiàng)目，應(yīng)積極指導(dǎo)項(xiàng)目單位辦理有關(guān)審批事項(xiàng)，并提供相應(yīng)的文件。

三是困難辦件幫助辦。困難辦件指辦件者首次辦件，對(duì)審批要件、審批程序等不了解的辦件。窗口工作人員除詳細(xì)地告知對(duì)方辦件所需要的要件和辦理的程序外，考慮到辦件者首次辦件，對(duì)有關(guān)要件不了解的具體情況，指導(dǎo)其草擬項(xiàng)目建議書、填寫備案表等，讓首次前來辦理業(yè)務(wù)的群眾也能很順利地辦好事情。

發(fā)改委窗口

第四篇：深化認(rèn)識(shí)促轉(zhuǎn)變創(chuàng)新載體求實(shí)效

深化認(rèn)識(shí)促轉(zhuǎn)變創(chuàng)新載體求實(shí)效

——師宗縣以“三四五六”活動(dòng)為載體推動(dòng)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)深入開展

發(fā)布：xuguoyun

3月19日，師宗縣召開了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。在安排部署學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)時(shí)，師宗縣突出“抓發(fā)展、重民生、保穩(wěn)定、促和諧、建機(jī)制、強(qiáng)黨建”的目標(biāo)，以深化“三個(gè)認(rèn)識(shí)”、推進(jìn)“四個(gè)轉(zhuǎn)變”、建立“五項(xiàng)機(jī)制”、實(shí)現(xiàn)“六個(gè)突破”活動(dòng)為載體，切實(shí)推動(dòng)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)深入開展，為實(shí)現(xiàn)“綠色師宗、開放師宗、富裕師宗、和諧師宗”發(fā)展目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)的思想、政治和組織基礎(chǔ)。

深化“三個(gè)認(rèn)識(shí)”：一是深化對(duì)科學(xué)發(fā)展觀科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求的認(rèn)識(shí)。通過“讀好一本書”和開展“科學(xué)發(fā)展觀大家談”活動(dòng)，使廣大黨員干部把科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)和以往的教育活動(dòng)既聯(lián)系又區(qū)別開來，能夠結(jié)合當(dāng)前的發(fā)展環(huán)境和現(xiàn)實(shí)需要對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的要義、核心、要求和方法有更深的認(rèn)識(shí)，從而增強(qiáng)學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。二是深化對(duì)縣情特別是當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展面臨嚴(yán)峻形勢(shì)的認(rèn)識(shí)。在金融危機(jī)的沖擊下，師宗的工業(yè)、農(nóng)業(yè)和服務(wù)業(yè)不同程度地受到了影響，以煤化工為龍頭的工業(yè)下行勢(shì)頭還沒有得到有效遏止，原煤和焦炭銷售渠道變窄，銷量銳減；農(nóng)產(chǎn) 1

品市場(chǎng)萎縮較大，部分產(chǎn)品價(jià)格壓力增大，農(nóng)業(yè)增效任務(wù)十分繁重；服務(wù)業(yè)在菌子山和鳳凰谷風(fēng)景區(qū)的帶動(dòng)下搭上了全省旅游業(yè)二次創(chuàng)業(yè)的快班車，有了實(shí)質(zhì)性突破，但游客多為短線游客、本地游客，客源少、消費(fèi)低、帶動(dòng)弱，對(duì)縣域經(jīng)濟(jì)的貢獻(xiàn)十分有限。通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，增強(qiáng)廣大黨員干部的危機(jī)意識(shí)、憂患意識(shí)和戰(zhàn)勝困難的勇氣、力量。三是深化廣大黨員干部對(duì)加快發(fā)展、服務(wù)發(fā)展緊迫感和責(zé)任感的認(rèn)識(shí)。繼續(xù)鞏固和深化解放思想大討論活動(dòng)成果，深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展要求的思想觀念，著力解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題，著力提高黨員干部領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧的能力。

推進(jìn)“四個(gè)轉(zhuǎn)變”：一是推進(jìn)部分領(lǐng)導(dǎo)干部思想從封閉、自滿、守舊向開放、永不知足、不斷創(chuàng)新轉(zhuǎn)變，強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部適應(yīng)科學(xué)發(fā)展的思想認(rèn)識(shí)。以開展一次專題輔導(dǎo)報(bào)告為契機(jī)，促使黨員干部的思想進(jìn)一步解放、認(rèn)識(shí)進(jìn)一步提高、觀念進(jìn)一步更新。以召開專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)等形式，深入分析查找自身存在的差距和不足，明確努力的方向，提出整改辦法。二是推進(jìn)行政管理和行政服務(wù)體系由體制不順、機(jī)制不活向規(guī)范、便民、高效轉(zhuǎn)變，優(yōu)化和改善行政服務(wù)環(huán)境。以實(shí)施每個(gè)黨組織找準(zhǔn)一個(gè)影響本單位科學(xué)發(fā)展的主要問題為基礎(chǔ)，通過召開座談會(huì)、發(fā)放問卷調(diào)查、設(shè)置征

求意見箱、開通征求意見專線等形式，廣泛征求各方面的意見和建議。緊密聯(lián)系本單位本部門實(shí)際，查擺存在的突出問題，列出解決問題的具體舉措，制定切實(shí)可行的長(zhǎng)效機(jī)制。三是推進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式由粗放型向集約型轉(zhuǎn)變，提高縣域經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的質(zhì)量效益。堅(jiān)持以“一基地兩片區(qū)”工業(yè)園區(qū)建設(shè)為突破口，加快工業(yè)布局調(diào)整，著力構(gòu)建產(chǎn)業(yè)聚集平臺(tái)，引導(dǎo)農(nóng)產(chǎn)品加工、高科技、無污染產(chǎn)業(yè)、物流產(chǎn)業(yè)在大同片區(qū)聚集，重化、能源、冶金、機(jī)械等產(chǎn)業(yè)向矣臘片區(qū)靠攏，形成產(chǎn)業(yè)專業(yè)區(qū)，促進(jìn)生產(chǎn)要素合理有序流動(dòng)。四是推進(jìn)二元經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)向城鄉(xiāng)一體化發(fā)展方向的轉(zhuǎn)變，促進(jìn)城鄉(xiāng)和諧發(fā)展。把商貿(mào)經(jīng)濟(jì)作為新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)極、作為產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要方向加以培育和發(fā)展，合理規(guī)劃、市場(chǎng)運(yùn)作，努力構(gòu)建農(nóng)業(yè)、工業(yè)、旅游業(yè)和商貿(mào)業(yè)緊密融合的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局。進(jìn)一步推動(dòng)“萬村千鄉(xiāng)市場(chǎng)工程”建設(shè)，大力推進(jìn)農(nóng)村市場(chǎng)體系建設(shè)，著力構(gòu)建城鄉(xiāng)互動(dòng)發(fā)展的農(nóng)村消費(fèi)經(jīng)營(yíng)網(wǎng)絡(luò)。

建立“五項(xiàng)”機(jī)制：一是建立更加民主、依法、科學(xué)的決策機(jī)制。切實(shí)加強(qiáng)對(duì)依法行政工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，制定推進(jìn)依法行政的具體措施，轉(zhuǎn)變政府職能，規(guī)范行政執(zhí)法行為，將依法行政納入目標(biāo)管理。二是建立更加科學(xué)實(shí)用、簡(jiǎn)便易行的領(lǐng)導(dǎo)干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制。充分體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀的要求，突出考核發(fā)展的實(shí)績(jī)，強(qiáng)化考核內(nèi)容的激勵(lì)性和約束性，突

出經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量效益、社會(huì)事業(yè)、民生改善3個(gè)重點(diǎn)。三是建立更加公平公正、明確清晰的行政問責(zé)機(jī)制。通過建章立制、規(guī)范行為、督促檢查、社會(huì)參與等一系列行之有效的方法和措施，提高行政服務(wù)工作的透明度和服務(wù)對(duì)象的參與意識(shí)，進(jìn)一步規(guī)范行政行為，服務(wù)效率、服務(wù)質(zhì)量，以透明、規(guī)范的行政行為為服務(wù)對(duì)象提供方便快捷的高效服務(wù)，提高政府的公信力和執(zhí)行力，以人為本、構(gòu)建和諧的服務(wù)型政府。四是建立更加為民、務(wù)實(shí)的民生保障機(jī)制。不斷完善社會(huì)保障，擴(kuò)大醫(yī)療保障，強(qiáng)化住房保障，改進(jìn)社會(huì)管理，統(tǒng)籌好政府與市場(chǎng)的關(guān)系、統(tǒng)籌好長(zhǎng)遠(yuǎn)與當(dāng)前的關(guān)系、統(tǒng)籌好重點(diǎn)與一般的關(guān)系，扎實(shí)開展“互聯(lián)共創(chuàng)”活動(dòng)。五是建立健全基層黨建工作責(zé)任機(jī)制。積極探索形成符合實(shí)際、與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相適應(yīng)的黨的基層組織格局，突出領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，推進(jìn)目標(biāo)管理，明確工作職責(zé)，推動(dòng)工作落實(shí)。

實(shí)現(xiàn)“六個(gè)”突破：一是在破解經(jīng)濟(jì)總量小、發(fā)展基礎(chǔ)差、引資渠道窄、市場(chǎng)拓展難方面實(shí)現(xiàn)新突破。以創(chuàng)新融資方式，拓寬融資渠道為重點(diǎn)，搶抓國(guó)家加強(qiáng)農(nóng)村公共事業(yè)投入的政策機(jī)遇，轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式，打牢縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展基礎(chǔ)。二是在培育壯大煤化工、建材、烤煙等六大產(chǎn)業(yè)上實(shí)現(xiàn)新突破。以轉(zhuǎn)變職能、改善服務(wù)為重點(diǎn)，下決心推進(jìn)現(xiàn)有企業(yè)更新改造，抓緊抓好“一基地兩片區(qū)”工業(yè)園區(qū)建設(shè)，加快推

進(jìn)工業(yè)布局調(diào)整。三是在項(xiàng)目帶動(dòng)、技術(shù)引進(jìn)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上實(shí)現(xiàn)新突破。進(jìn)一步完善《師宗縣重點(diǎn)投資項(xiàng)目并聯(lián)審批制度》和《師宗縣重點(diǎn)投資項(xiàng)目推進(jìn)工作制度》，大力倡導(dǎo)“特事特辦”、“特事快辦”，對(duì)在建和續(xù)建的項(xiàng)目，積極主動(dòng)搞好服務(wù)，盡量簡(jiǎn)化審批手續(xù)，努力提高辦事效率。狠抓農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)，充分利用國(guó)家和省市發(fā)展中小企業(yè)的優(yōu)惠政策，扶持企業(yè)做大做強(qiáng)，四是在關(guān)注民生、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定上實(shí)現(xiàn)新突破。深入開展“縣委書記大接訪”活動(dòng)，切實(shí)辦好“十件利民實(shí)事”，突出解決受災(zāi)群眾、貧困群眾、低收入階層、特殊困難群體的基本生活問題。五是在轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、提高服務(wù)水平上實(shí)現(xiàn)新突破。大力推行“一線工作法”，努力做到?jīng)Q策在一線落實(shí)、問題在一線解決、創(chuàng)新在一線體現(xiàn)、成效在一線檢驗(yàn)。進(jìn)一步規(guī)范行政審批程序、行政事業(yè)性收費(fèi)、行政處罰和行政監(jiān)督行為。六是在加強(qiáng)基層組織建設(shè)上實(shí)現(xiàn)新突破。以城鄉(xiāng)基層黨組織互聯(lián)共創(chuàng)為重點(diǎn)，以促進(jìn)“兩個(gè)作用”發(fā)揮為關(guān)鍵，大力開展部門與農(nóng)村互聯(lián)共創(chuàng)、部門互聯(lián)共創(chuàng)、村社互聯(lián)共創(chuàng)、村企互聯(lián)共創(chuàng)、黨內(nèi)外互聯(lián)共創(chuàng)等“五個(gè)聯(lián)創(chuàng)”實(shí)踐活動(dòng)。

第五篇：創(chuàng)新載體豐富內(nèi)涵積極開展樹組工干部形象

創(chuàng)新載體豐富內(nèi)涵積極開展樹組工干部形象

在開展“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中，武功縣從創(chuàng)新載體入手，不斷擴(kuò)大外延，豐富內(nèi)涵，努力塑造組工干部公道正派的良好形象。

一是以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為載體，樹立組工干部業(yè)務(wù)精的形象。月日至日，在縣委黨校舉辦了全縣組工干部培訓(xùn)班，進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)了組工業(yè)務(wù)知識(shí)和“三個(gè)

代表”重要思想、中央領(lǐng)導(dǎo)同志重要批示以及胡錦濤同志關(guān)于“立黨為公、執(zhí)政為民”的重要論述，并邀請(qǐng)市委黨校副教授聶周勇、市司法干校副校長(zhǎng)任彩俠和縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)，舉行了新時(shí)期黨員干部職業(yè)道德建設(shè)、行政許可法以及中國(guó)共好范文版權(quán)所有產(chǎn)黨《黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《紀(jì)律處分條例》和黨風(fēng)廉政建設(shè)專題輔導(dǎo)講座，進(jìn)一步加深了組工干部對(duì)公道正派的理解。各級(jí)各部門繼續(xù)堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、專題輔導(dǎo)與座談?dòng)懻撓嘟Y(jié)合等多種形式，組織干部認(rèn)真進(jìn)行學(xué)習(xí)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全縣組工干部人均記寫學(xué)習(xí)筆記多字，撰寫心得體會(huì)文章篇，領(lǐng)導(dǎo)干部人均記寫學(xué)習(xí)筆記萬多字，撰寫心得體會(huì)文章篇，各部門各單位先后舉辦專題輔導(dǎo)多場(chǎng)（次），開展座談?dòng)懻摃?huì)多場(chǎng)（次），辦板報(bào)、專欄、學(xué)習(xí)園地多期，舉行學(xué)習(xí)筆記、心得體會(huì)展評(píng)和知識(shí)考試多場(chǎng)（次），組織干部觀看十六大黨章電視教材、反腐倡廉、新時(shí)期優(yōu)秀黨員干部和先進(jìn)模范人物先進(jìn)事跡、革命歷史題材等錄像、電影多場(chǎng)（次），同時(shí)結(jié)合慶祝建黨周年，開展了一系列豐富多彩的革命傳統(tǒng)和組織人事部門優(yōu)良作風(fēng)教育活動(dòng)，通過請(qǐng)老同志講革命傳統(tǒng)、舉辦讀書會(huì)、詩歌朗誦會(huì)、文藝演唱會(huì)、知識(shí)競(jìng)賽會(huì)、重溫入黨誓詞會(huì)等各種形式，進(jìn)一步堅(jiān)定了廣大組工干部牢記宗旨、踐行公道正派的信念和決心。縣委組織部著眼于把組工干部培養(yǎng)成“業(yè)務(wù)通”、“活字典”、“筆桿子”、“多面手”，建立了嚴(yán)格的讀書學(xué)習(xí)和調(diào)查研究制度，堅(jiān)持每周一、周五上午部里集體學(xué)習(xí)、每周二下午分科（室、辦）集中學(xué)習(xí)、每周三下午個(gè)人自學(xué)、每周四深入基層調(diào)研不間斷，組織干部鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、文化、科技和法律法規(guī)等各方面知識(shí)，撰寫有分析、有建議、有參考價(jià)值、有指導(dǎo)意義的信息和理論調(diào)研文章，有效地增強(qiáng)了干部履行崗位職責(zé)的能力和本領(lǐng)。今年以來，先后撰寫各類信息、理論調(diào)研文章多篇，其中被中央和省、市報(bào)刊媒體采用篇，對(duì)促進(jìn)組織黨建工作發(fā)揮了很好的指導(dǎo)作用。

二是以制度建設(shè)為載體，樹立組工干部紀(jì)律嚴(yán)的形象。各級(jí)各部門著眼于構(gòu)建堅(jiān)持公道正派的長(zhǎng)效機(jī)制，以規(guī)范工作程序、強(qiáng)化崗位責(zé)任、加強(qiáng)監(jiān)督約束、嚴(yán)格考核評(píng)價(jià)為重點(diǎn)，完善健全了學(xué)習(xí)、管理、工作等一整套規(guī)章制度，用制度管人管事，用制度體現(xiàn)公道正派?？h委組織部修訂完善了類項(xiàng)條規(guī)章制度，并打印成冊(cè)，全體干部人手一份，規(guī)范了每個(gè)崗位、每項(xiàng)工作和每名同志的行為；制定了全年工作目標(biāo)任務(wù)流程圖，對(duì)每一項(xiàng)工作都提出了具體的要求、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和完成時(shí)限，明確了具體的責(zé)任人，并嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制度，保證了各項(xiàng)工作任務(wù)按期保質(zhì)保量地完成；建立了合理化建議和工作創(chuàng)新制度，要求每個(gè)干部圍繞本科（室、辦）的重點(diǎn)工作和部里的中心工作，每月至少向所在科（室、辦）和部領(lǐng)導(dǎo)提一條合理化建議，開展一項(xiàng)工作創(chuàng)新，有效地激發(fā)了干部工作的熱情和積極性；推行了首問責(zé)任制和部長(zhǎng)接待日制度，先后接待前來咨詢、辦事的黨員、干部多人（次），及時(shí)回復(fù)、辦理黨員干部提出的問題類個(gè)，極大地提高了工作效率，方便了黨員干部，受到了社會(huì)各界的高度贊譽(yù)?？h人事好范文版權(quán)所有和勞動(dòng)社會(huì)保障局實(shí)行一廳式辦公制度，實(shí)行一個(gè)窗口對(duì)外、一條龍服務(wù)，前來辦理的干部群眾，不出一個(gè)辦公室，就可把一切手續(xù)全部辦完。這樣以來，既便于股、室互相監(jiān)督，又便利了群眾辦事，群眾十分滿意。

三是以“五個(gè)一”活動(dòng)為載體，樹立組工干部作風(fēng)硬的形象。月份，縣委集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)辦公室作出安排，要求各級(jí)各部門對(duì)去年集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)情況認(rèn)真開展一次回訪復(fù)查活動(dòng)。各部門、各單位按照縣委要求，集中對(duì)本單位、本部門的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)情況進(jìn)行了“回頭望”，重點(diǎn)對(duì)去年集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)查擺和群眾提出的問題的整改情況進(jìn)行了分析研究，對(duì)已經(jīng)整改、群眾滿意的問題，總結(jié)了經(jīng)驗(yàn)，對(duì)還沒有整改到位的問題，進(jìn)一步落實(shí)了整改責(zé)任、措施和完成時(shí)限。同時(shí)，各級(jí)各部門還在組工干部中，開展了聯(lián)系一個(gè)基層黨支部、幫扶一個(gè)貧困黨員、征求一條群眾意見、辦好一件實(shí)事、解決一個(gè)黨員干部最關(guān)心的問題的“五個(gè)一”活動(dòng)，全縣組工干部共聯(lián)系機(jī)關(guān)單位和農(nóng)村黨支部個(gè)，幫扶貧困黨員名，征求各類意見、建議條，為基層黨員干部和群眾解難事、辦實(shí)事件，進(jìn)一步密切了與群眾的關(guān)系，樹立了組工干部為民、務(wù)實(shí)的形象?？h委組織部結(jié)合部門工作特點(diǎn)，在全體干部中開展了幫扶一個(gè)貧困黨員、聯(lián)系一個(gè)黨員科技致富示范基地（戶）、包抓一個(gè)后進(jìn)村、創(chuàng)建一個(gè)“五個(gè)好”典型村黨支部、解決一個(gè)“兩無”村問題的“五個(gè)一”活動(dòng)，從部領(lǐng)

導(dǎo)到同志，深入基層，竭盡全力為基層黨組織和干部群眾解難事、辦實(shí)事、做好事，今年以來，先后幫扶了名停產(chǎn)企業(yè)和農(nóng)村貧困黨員，為他們解決醫(yī)療保險(xiǎn)、工資統(tǒng)籌發(fā)放和生產(chǎn)資金、技術(shù)信息等方面的問題個(gè)，扶持建立黨員科技示范基地個(gè)、示范戶個(gè)，協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委整建軟弱渙散后進(jìn)村級(jí)班子個(gè)，指導(dǎo)創(chuàng)建農(nóng)村“五個(gè)好”典型黨支部個(gè)，幫助個(gè)村解決了無“兩委會(huì)”辦公

室和黨員活動(dòng)陣地的“兩無”問題，贏得了廣大基層黨員干部和群眾的好評(píng)。

四是以深化干部人事制度改革為載體，樹立組工干部形象清的形象?？h委組織部在繼續(xù)抓好已出臺(tái)的干部人事制度改革政策措施實(shí)施的同時(shí)，制定了《武功縣專業(yè)技術(shù)拔尖人才選拔管理暫行辦法》，修訂完善了干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制，同時(shí)開展調(diào)研，著手研究制定全委會(huì)票決制實(shí)施辦法，進(jìn)一步落實(shí)民主推薦、民主測(cè)評(píng)和民主評(píng)議以及考察預(yù)告、任前公示、試用期制等干部選拔任用制度。月份，在調(diào)整部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，使調(diào)整工作圓滿完成，特別是個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整后，工作變化快、起色大，各方面比較滿意，進(jìn)一步樹起了組織部門公開、公正、公平的清廉形象。