第一篇：煤礦安檢員知識

一、安檢員安全操作規程（煤礦）內容介紹 1.熟悉掌握安全生產法律法規、“三大規程”、安全生產規章制度、安全技術措施、安全質量標準化標準，認真執行安全生產指示、指令。

2.熟悉掌握分管區域的安全生產情況，持證上崗，對分管區域各個環節，生產全過程，全面認真仔細進行安全監督檢查，以巡檢或蹲點盯崗檢查的方式進行。

3.要腿勤、手勤、嘴勤，大膽監督檢查，不當老好人，要動尺動線，以數據和事實作依據，以理服人。

4.先對有人作業地點、危險性大的作業場所和存在重大隱患地點進行監督檢查。

5.每檢查完一個地點，把檢查發現的安全問題和隱患記錄在檢查本上，及時向現場作業人員交待清楚，告訴班組長或跟班干部，叫班組長或跟班干部在檢查記錄本上簽字，并督促落實安全問題的解決和隱患的整改，消除現場隱患。6.發生重大隱患立即停止工作，撤出人員，設好警戒牌，向礦調度室或安全科值班干部匯報，防止重大事故的發生。

二、安監員工作職責范圍

1、負責公司各礦井下所有工作面的安全檢查，隱患排查復查工作，并盯住處理隱患。

2、負責礦井各系統的安全檢查，隱患復查工作，并盯住處理重大隱患。

3、負責對井下所有人員的操作行為，規范作業進行監督檢查，負責查處“三違”行為。

4、對各煤礦分管安全副礦長、科隊長、跟班隊干、特殊工種人員履行職責情況進行督查，并負責對所到工作面進行安全評估，負責對機、運、通系統安全周評估。

5、負責巷道貫通、排放瓦斯、搬家倒面等特殊情況下的跟班盯現場工作。

6、各駐礦安監員必須保證工作時間和工作質量（生產建設礦井每月入井天數不少于18天，每月出勤不少于23天，屬國家法定節假日等特殊原因按部室指示執行），每次下井必須檢查沿途所有工程質量，安全設施的完好情況，發現嚴重問題必須果斷掛牌并立即匯報。

7、必須保證安全檢查的覆蓋面和時效性，根據井下工作面的分布情況。如遇市、縣局檢查，必須對隱患整改情況進行復查，并出具相關報告及時上報。

8、現場監督檢查中發現重大安全隱患和危及礦工生命安全的緊急情況時，有權要求立即停止作業，并及時撤出相關人員，或采取其它必要的安全措施；礦方不執行駐礦安監員的檢查和處理意見的，駐礦安監員必須立即向縣公司安監部報告。

三、安監員工作紀律

1、所有人員都必須愛崗敬業,加強政治學習和業務技術學習，不斷提高工作能力，與時俱進，適應崗位要求。

2、全體人員都必須廉潔自律，自覺執行公司、部室的規定，堅決杜絕徇私枉法，吃拿卡要的違法、違紀行為。

3、所有人員都必須樹立強烈的責任心和使命感，以安全為己任，做到腿勤、眼勤、嘴勤、手勤、發現問題，能當班處理的，必須盯住當天處理，當班確實無法處理的，必須三定處理，嚴禁違規操作。

4、所有安監人員必須本著服務一線，以人為本，教育與處罰并重的原則工作，嚴禁以罰代教和以教代罰現象。

5、凡違反上述規定者，視情節予以扣分，檢查、停工，清除安全隊伍，至直追究行政責任和法律責任

煤礦安全檢查員的安全職責

一、煤礦安檢員的地位和作用

1、地位煤礦安檢員是由各級安全第一責任者直接領導的，是安全檢查機構的執法者。安檢員的一言一行，好與壞對安全生產起著決定性的作用；其次安檢員又是安全生產方針、政策、法律法規的宣傳員；其三安檢員也是礦工生命安全和國家財產的保護神。因此，安檢員在煤礦安全生產中占有舉足輕重的地位。

2、作用

（1）及早發現和糾正不安全行為。

（2）及時發現不安全狀態，改善勞動條件，提高安全程度。

（3）及時發現和彌補管理缺陷（直接查找或通過分析判斷發現管理缺陷）。（4）發現潛在危險，制定防范措施

（5）及時發現并推廣安全生產先進經驗。

（6）結合實際，宣傳貫徹安全生產方針、政策和法律法規。

二、煤礦安檢員的職責

（1）依照國家礦山安全法律法規等制度檢查煤礦企業的安全生產狀況。

（2）檢查煤礦企業安全生產責任制，安全生產規章制度的落實情況和特種作業人員持證上崗情況。

（3）協助領導組織定期的安全檢查和專業檢查，對查出的問題登記、上報，并監督落實。（4）協助領導制定修改安全管理制度

（5）負責組織安全例會，安全活動日，開展安全競賽和總結，推廣安全先進經驗。（6）制止“三違”。

（7）參與煤礦建設工程安全設施的設計審查和工程竣工驗收。（8）參與煤礦企業事業調查、分析、處理和提出防范措施。（9）負責事故和“三違”統計、上報（10）法律法規規定的其他職責。

三、煤礦安檢員的權利

（1）實地檢查權（隨時進入作業場所進行安全檢查）

（2）詢問權。有權向受檢單位、領導、職工詢問安全情況。（3）查閱資料權。有權查閱受檢單位有關安全資料。（4）處置權。有權制止“三違”，關按有關規定有權給責任者一定的經濟處罰。

（5）上告權。對煤礦企業領導拒不接受正確意見，堅持違章作業，冒險生產者有權越級上告。

四、煤礦安檢員的義務

（1）安檢時出示證件，向被檢者證實自己身份。

（2）遵守有關法律法規的規定，秉公執法，不徇私情。（3）不得向他人泄露案情及企業有關保密材料。（4）為檢舉和舉報人員保密。

（5）不得利用職權牟取私利，要公正廉潔，克已奉公。

第二篇：煤礦安檢員管理制度

安全檢查員管理制度

為了規范井下跟班安檢科科室人員行為，樹立良好的工作作風和安檢員的形象，充分發揮安全監督檢查的職能作用，有效防范和遏 制各類事故的發生，確保安全生產，特制定本管理制度。

一、嚴格請假制度，按時上下班，早班6：30（入井）—15:00（出井），中班14:30（入井）—23:00（出井），夜班22:30（入井）—7:00（次日出井）。

二、嚴格執行井下交接班制度，遲到或早退（10分鐘）每次罰款20元。

三、嚴格執行安全檢查和現場隱患排查整改閉合管理制度，對本人所管轄的區域必須進行不間斷的巡回檢查，發現問題及時處理。現場處理不了，必須當場（或班后）寫出“三定表”下發隊組限期處理。每發現一條隱患整改不了（特殊情況或隊組整改隱患有客觀困難除外）罰當班安檢員50元。

四、當班安檢員發現“三違人員”需罰款處理時，必須下罰款單，并送交被罰款人確認事實，無爭議后，方可生效。

五、安檢員“反三違”罰款金額，嚴格按照“安全管理績效考核細則”的有關規定執行。

六、抓好安全隱患的檢查驗收工作。需安檢員檢查驗收時，必須不折不扣執行，發現一條未檢查驗收或情況不明罰款50元。

七、發現重大安全隱患，安檢員有權停止作業，撤出人員，并立即向調度值班室和安監科匯報。既不及時采取措施，也不立即匯報的處200元罰款。釀成事故的，視情節輕重追究責任。

八、盡責盡職的抓好本班的安全工作，努力杜絕本班任何安全事故，如果本班發生輕、重傷事故，嚴格按照“安全管理績效考核處罰制度”執行。

九、積極參加本部門每周召開的安全例會，無故不參加，一次罰款50元。

十、積極參加礦組織的安全例會和安全大檢查（上班除外），無故不參加，一次罰款50元。

十一、安檢員要作風正派，公正無私，不徇私舞弊，不消極怠工。如果被他人檢舉班中睡覺、不負責、工作失職等，且情況屬實，視情節輕重罰款50元—200元。

十二、認真學習安全知識，不斷提高業務水平。每月進行一次考核，連續三個月不合格者，調離本崗位。

第三篇：煤礦安檢員崗位責任制

安檢員崗位責任制

1、認真學習，嚴格遵守三大“規程”，熟練掌握煤礦各地點的作業規程、措施和煤礦制定的有關制度、規定。

2、積極落實“安全第一，預防為主”的方針，本著對人民生命財產高度負責的態度，認真做好本職工作。對井下安全生產進行監督落實，對不按、規程、措施進行施工的，堅決予以制止。

3、認真檢查現場隱患，有權提出處理意見，并督促整改。每班作業前必須先進入掘進工作面對支護、頂板、電路、運輸、有毒有害氣體等進行安全檢查，在確認安全無誤后，方能安排工人進入作業工作地點。

4、安全檢查要做到巡回檢查、動態檢查，不準空班、漏檢，各工作面的安全隱患要及時回報，并告知現場人員采取措施進行處理。若有毒有害氣體超限或發現其它嚴重隱患，必須及時撤出作業人員，并報告調度室采取有效措施，及時進行處理。

5、正確分析、判斷和處理煤與瓦斯突出事故、突水事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態；當威脅安全生產、可能造成事故的作業場所有突出預兆時，應立即停止作業撤出人員；并及時地向上級報告，并按事故搶險救援預案采取相應措施。

6、做好職工安全教育工作，加強對井下作業場所和作業人員的監督指導工作，對違章作業行為進行及時制止和處理。

第四篇：煤礦安檢員先進事跡

XX同志先進事跡

XX是安全監察部一名普通安監員。熟悉的人都知道他在生活中是個熱心幫忙、和同事能打成一片的人，但是在工作中卻是個堅持原則的人，對“三違”行為嚴肅查處，決不手軟。為排除事故隱患，避免重特大事故的發生做了大量富有成效的工作。

打鐵須得墩子硬，是他一直以來堅守的至理名言。其實，他作為安檢員也只有2年時間，但他走上安檢崗位后虛心好學，為在較短時間內學習、掌握各種安全知識，將各項規章制度裝入腦中、深刻理解、貫徹到位，總是想盡辦法，擠出時間加強學習，很快適應了工作。

作為煤礦一名安監員，現場監管最重要的。煤礦屬于高危險行業、受瓦斯、火災、水災、粉塵、頂板等威脅大。煤礦“一通三防”是礦井安全生產的重中之重，在每次巡檢中，首當其沖是檢查通風機運行是否正常，礦井作業點面的風量是否達到要求，礦井的通風設施設備運行是否可靠，瓦檢員是否履職。針對煤礦頂板事故多，威脅較大的情況，是否嚴格執行和落實頂板管理是重中之重。該同志對于違規作業行為，均能及時糾正，對違章人員按照“四不放過”原則給予處罰并開展針對性教育培訓。

在現場，他時刻不忘留心觀察設備運行狀況，并能夠

1及時準確地向作業人員反映問題：皮帶機尾底皮帶向外跑偏；下隅角一顆切頂柱漏液；架間側護板錯茬超過規定。針對現場復雜多變的生產條件，他儼然成為了安全生產的導向標。記得有一次，發現一處皮帶接頭撕裂40多厘米，及時通知司機，從而避免了一起膠帶斷裂事故。

安檢工作是個得罪人的工作，當有人問起如何處理職工的不理解時，他總是淡定從容的一笑：咱端的就是管事的碗，寧可讓違章者罵，也不讓他們魯莽行事。有一次夜班，發現一名職工精神萎靡不振，多次誤操作。他立即責令這名職工出井，并列為安全不放心人進入學習班學習。出井后，這名職工心中不服，揚言要報復，并到他家里去論理、鬧事。他就耐心地對違章者講述疲勞上崗的危害性：如果因一時的疏忽麻痹出現了惡性事故，給礦井造成損失不算，對年邁的父母來說，意味著白發人要送黑發人；對家庭來說，就可能意味著妻離子散……經過將盡兩個小時苦口婆心的勸說，這名職工最終在他耐心的幫教下，認識到了自己的錯誤，自覺接受了處罰。

XX同志那強烈的責任感、過硬的作風，得到了公司干部員工的好評，他在平凡的崗位上為煤礦安全狀況的好轉做出了不平凡的工作。

第五篇：煤礦安檢員先進事跡

記XXX公司安全部安檢員XXX同志

XXX同志從事煤礦工作已有20多年，2010年從XXX煤礦調入貴州XXX公司安全部從事煤礦安全監管工作，現為貴州XXX公司安全部的一名普通老安檢員。熟悉他的人都知道他在生活中是個熱心幫忙、能和同事打成一片的人，但是在工作中卻是個堅持原則的人，對“三違”行為嚴肅查處，決不手軟。為排除事故隱患，避免重特大事故的發生做了大量富有成效的工作。

打鐵須得墩子硬，是他一直以來堅守的至理名言，作為煤礦一名安檢員，現場監管最重要的。煤礦屬于高危險行業、受瓦斯、火災、水災、粉塵、頂板等威脅大。煤礦“一通三防”是礦井安全生產的重中之重，在每次巡檢中，首當其沖是檢查通風機運行是否正常，礦井作業點面的風量是否達到要求，礦井的通風設施設備運行是否可靠，瓦檢員是否履職。針對煤礦頂板事故多，威脅較大的情況，是否嚴格執行和落實頂板管理是重中之重。該同志對于違規作業行為，均能及時糾正，對違章人員按照“四不放過”原則給予處罰并開展針對性教育培訓。

在現場，他時刻不忘留心觀察現場安全狀況，并能夠及時準確地向作業人員反映及處理問題：掘進頭錨桿托盤松動；掘進迎頭風量不足時立即組織工人撤到安全位臵；耙矸機缺少防護欄等。針對現場復雜多變的生產條件，他儼然成為了安全生產的導向標。記得有一次，他發現XXX進風斜井準備提升時，礦車提升鋼絲繩斷絲銹蝕嚴重，于是立即制止提升并及時通知絞車司機，從而避

免了一起因鋼絲繩斷裂而導致的礦車跑車傷人事故。

安監工作是個得罪人的工作，當有人問起如何處理各施工項目部工人的不理解時，他總是淡定從容的一笑：咱端的就是管事的碗，寧可聽到他們的罵聲，也不愿意聽到他們親人的哭聲。有一次夜班，他發現迎頭工人正在違章空頂作業，且迎頭頂板巖性不好，較為破碎。他立即責令當班停掘搞支護，并對現場帶班班長處罰500元。班長心中不服，揚言要報復，要到他家里去論理、鬧事。他就在現場耐心地對班長及工人講述空頂作業的危害性：如果因一時的搶生產、搶進尺不支護頂板而導致頂板事故發生，給礦井造成損失不算，對年邁的父母來說，意味著白發人要送黑發人；對家庭來說，就可能意味著妻離子散……經過將盡兩個小時苦口婆心的勸說，班長及現場工人最終在他耐心的幫教下，認識到了自己的錯誤，并自覺接受了處罰和對頂板及時支護，承諾以后再也不違章作業。

XXX同志那強烈的責任感、過硬的作風，得到了XXX公司干部員工的好評，他在平凡的崗位上為煤礦安全狀況的好轉做出了不平凡的工作。

貴州XXX公司安全部 2014年12月1日