第一篇：繼續教育學院成人教育新聞宣傳工作管理辦法（寫寫幫整理）

繼續教育學院新聞宣傳管理辦法

為進一步規范和加強學院新聞宣傳工作,維護學院新聞宣傳工作的嚴肅性和權威性，內聚人心，外塑形象,為學院的改革發展穩定營造良好的輿論環境，根據《教育部關于進一步加強和改進教育新聞宣傳工作的意見（教辦?2006?11號）》，結合學校和學院實際，特制定本辦法。

一、學院新聞宣傳的指導思想

堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，圍繞中心，服務大局，引導輿論，凝聚人心，唱響主旋律，深入實踐“三貼近”，自覺服從和服務于學院中心工作和重點工作，廣泛宣傳報道我院在各項工作中的動態和成績，宣傳報道學校的先進人物和事跡。

二、學院新聞宣傳的主要范圍

學院主頁在原來網頁版面的基礎上作修改，共分“通知公告”、“學院新聞”2個欄目。

(一)“通知公告”欄目

1、學校、學院關于學習、貫徹、落實黨和國家的路線、方針、政策情況的新聞報道；

2、學校、學院出臺的重要政策、規章、重大措施，日常工作運行中的重要信息的對外發布；

3、學校、學院重要會議、重大活動通知。

（二）“學院新聞”欄目

1、學院在教學、科研、黨建、管理、學生工作、思想政治工作、1 精神文明建設等各方面工作中的重要活動以及具有推廣價值的典型經驗的新聞報道；

2、學院貫徹學校重要會議、精神的工作部署、活動安排的報道；

3、學院階段性常規工作的報道（側重安排先行報道或具有新穎視角的信息）。

三、學院新聞稿件的采寫

1、學院重要活動、重要會議以及推出的改革、發展、穩定重要舉措，由宣傳委員采寫新聞信息。各科室各類教學、文體活動、會議，原則上誰主辦誰負責報道；

2、凡屬部門、學院常規、例行工作的活動或會議，一般不予報道或不重復報道；

3、學院新聞宣傳員負責本單位的新聞宣傳報道工作，報送學校宣傳部備案。

四、校園網新聞稿件的審核

1、在學院主頁宣傳報道工作中，嚴格執行“新聞信息來源所在單位負責制”的規定，堅持“誰主管、誰負責”的原則，嚴格審核把關本單位宣傳報道的內容，確保信息的準確性、導向性和可靠性。新聞報道如出現報道失實、導向錯誤等問題，一律由上傳新聞信息的部門、院系承擔責任；

2、院系新聞稿件涉及教學、科研等業務內容的，由主管行政的學院院長審核，涉及黨建思想政治工作、學生工作的，由學院黨總支書記審核。

五、學院新聞稿件的發布

1、學院新聞稿件終審、發布新聞的時間定為周一、周三、周五上午，發布日的稿件截止當天9：30前所上傳稿件；

2、學院發布的新聞，如質量不高、格式不符合要求、或新聞價值不高等，可不發布，或退回要求修改；

3、一般性新聞或同一題材新聞，網絡管理員可根據需要在下一周周一以“一周簡訊”的集約方式予以編輯、發布。

七、新聞宣傳工作的評選、表彰

1、每個年度組織學院宣傳工作考核；

2、組織開展新聞宣傳先進集體、先進個人、優秀新聞宣傳作品評選，調動學院各科室參與宣傳工作積極性。

本管理辦法自公布之日起實施。

繼續教育學院學院

2016年6月1日

第二篇：博湖縣新聞宣傳工作管理辦法

博湖縣新聞宣傳工作管理辦法

博湖縣新聞宣傳工作管理辦法

博湖縣新聞宣傳工作管理辦法

第一章總則

第一條為了進一步做好博湖縣新聞宣傳工作，加強博湖縣新聞宣傳工作的管理，使新聞宣傳更好地為博湖縣改革和發展服務，根據國家有關規定，制定本辦法。

第二條博湖縣新聞宣傳工作必須堅持以鄧小平建設有中國特色社會主義理論為指導，貫徹黨的“一個中心，兩個基

本點”的基本路線，服從和服務于黨和國家以及博湖縣行業的中心工作；必須堅持團結、穩定、鼓勁，以正面宣傳為主的方針，把握正確的導向，遵循客觀、準確、及時、實事求是的原則。

第三條在博湖縣新聞宣傳中，要嚴格執行國家新聞出版和博湖縣的保密規定，統一宣傳口徑，嚴防發生泄密事件。第四條博湖縣宣傳是一項政策性強、社會影響大的工作，應嚴格審批制度，加強統一管理。

第五條根據博湖縣“三定”方案，博湖縣新聞宣傳工作由縣委宣傳部歸口管理。

第六條本辦法適用于博湖縣各鄉鎮黨委、人民政府，縣直各黨委、各部門和縣屬企事業單位新聞宣傳管理工作。第二章新聞發布會

第七條凡對博湖縣事業的發展有重大影響的情況和事件，需及時向國內外介紹的，可舉辦新聞發布會對外發布。主要內容：

國家頒布的有關博湖縣的法律、法規和規范性文件；

博湖縣頒布的重要部門規章和重要行業技術標準；

博湖縣改革與發展的重大舉措及成就；

局級以上評定的最新博湖縣科技成果；

其他有必要發布的內容。

第八條新聞發布全的審批程序： 有關部門一般應在新聞發布會前15日向縣委宣傳部提出書面申請，并提交擬發布內容的有關材料；

縣委宣傳部根據發布會的內容，擬定舉辦新聞發布會的計劃，報請主管領導批準后組織實施，并登記備案。

第九條新聞發布會由兩辦及縣委宣傳部領導主持。新聞發言人發布新聞，有關領導負責介紹新聞發布會的內容并回答記者提出的問題。

第十條新聞發布會涉及對外宣傳，需邀請對外新聞機構的記者參加的，由縣

委宣傳部會同有關部門組織，并登記備案。

第十一條縣屬企事業單位如舉辦新聞發布會，必須在舉辦日期15日前報縣政辦審核，持審核批準的批件提前7日到縣委宣傳部辦理登記手續，批準后可自行組織。

任何單位不得用博湖縣的名義舉辦新聞發布會。

第十二條縣直屬企事業單位產品上市等商業活動一般不宜舉辦新聞發布會。凡涉及物質產品、科技成果、技術專利等內容的新聞發布會，申報時應提供質量、監督、檢驗、專利等主管部門的認定書或證明書。

第三章新聞通氣會

第十三條根據博湖縣工作的需要，在一定范圍內向有關部門和新聞單位通報情況，可召開新聞通氣會。主要內容： 博湖縣頒布的部門規章、行業技術標準和規范性文件；

博湖縣制定的工作規劃、要點和主要

措施；

以博湖縣名義組織的重大活動； 各各鄉鎮黨委、人民政府，縣直各黨委、各部門組織的重要業務活動； 經局領導批準的其他內容。

第十四條新聞通氣會的審批程序： 有關部門須在新聞通氣會前15日向縣委宣傳部提出書面申請，并提交需要通報的有關材料；

縣委宣傳部擬定召開新聞通氣會的計劃，報請主管領導批準后組織實施。第十五條新聞通氣會由縣委宣傳部組織，縣主管領導主持，部門領導負責通報具體內容并回答記者提問。

第十六條縣屬企事業單位召開新聞通氣會，必須報送博湖縣縣委宣傳部備案，備案后可自行組織。

第十七條新聞通氣會不邀請境外新聞機構的記者參加。第四章記者招待會

第十八條凡以回答記者提問為主的事項，可舉行記者招待會。主要內容：

縣各鄉鎮黨委、人民政府，縣直各黨委、各部門的專業性、專題性工作； 在社會上有影響的有關博湖縣的事件或活動；

博湖縣國際交流與合作的重大項目或事件；

各種必要的答謝活動。

第十九條記者招待會的審批程序： 有關部門在記者招待會前15日向縣委宣傳部提出書面申請，并提交有關材料；

縣委宣傳部擬定舉行記者招待會的計劃，報請主管領導批準后組織實施。第二十條記者招待會由縣委宣傳部組織，縣主管領導主持，部門領導負責回答記者提問。

第二十一條記者招待會涉及對外宣傳，需邀請對外新聞機構的記者參加的，由縣委宣傳部會同有關組織，并登記備案。

第二十二條縣屬企事業單位，一般不舉行中外記者招待會。個別確需舉行的，應提前15日報博湖縣縣委宣傳部審核批準，批準后可自行組織。第五章記者采訪

第二十三條國內記者采訪縣領導，由縣委宣傳部會商辦公室，經領導同意后予發安排。根據采訪提綱，由相關部門提供材料。

第二十四條國內記者對各部門的專題采訪，由縣委宣傳部商相關部門領導，確定接談人員后組織實施。

第二十五條境外記者的采訪事宜，由縣委宣傳部會同外事部門根據國家有關規定，商定接待采訪計劃，報主管領導批準后實施。

第二十六條國內記者采訪縣屬企事業單位，由各單位自行組織實施。

第二十七條區外記者采訪縣屬企事業單位，由各單位擬定接待采訪計劃，報本單位領導審核后實施。

第二十八條任何人員原則上不得接受境外新聞機構記者的電話采訪，遇有特殊情況，縣委宣傳部與外事部門商議并

報主管領導批準后，按批準口徑答問。第六章新聞報道

第二十九條凡涉及到博湖縣方針、政策和發展方向等政策性比較強的報道，發表前要遵循宣傳紀律報送博湖縣委宣傳部審閱。

第三十條根據國家有關規定，對突發事件的報道，要加強統一管理。博湖縣突發事件的報道，由縣委宣傳部歸口協調，報請縣主管領導批準或備案后組織實施。

第三十一條對外報道或對外辟謠工作由縣委宣傳部會同有關部門后組織實施，突發事件所涉及到的任何部門或單位不得自行向外提供消息。

第三十二條對敏感問題和突發事件的報道，應注意保持社會安定，有利于博湖縣事業的改革和發展。報道中涉及到的重要數字、重要情節，一定要核實清楚，并經博湖縣委宣傳部審閱蓋章后，方可發表。

第三十三條各鄉鎮黨委、人民政府，縣直各黨委、各部門舉辦的重要活動，需邀請新聞單位出席并做報道的，有關部門應提前10日與縣委宣傳部聯系，由縣委宣傳部負責組織邀請新聞單位。第三十四條縣屬企事業單位組織的重大新聞宣傳報道，需報送博湖縣縣委宣傳部備案。第七章附則

第三十五條博湖縣組織的新聞宣傳活動所需材料，由相關部門起草，縣委宣傳部或主管領導審定，有關費用由有關部門承擔。

第三十六條如違反本辦法有關規定，視情節的輕重，對負直接責任的有關部門和直接責任人給予批評教育或行政處分。

第三十七條本辦法由博湖縣委宣傳部負責解釋。

第三十八條本辦法自發布之日起施行。

中共博湖縣委員會辦公室

博湖縣人民政府辦公室 年十一月二十日

第三篇：繼續教育學院

繼續教育學院

1、根據上級教育行政部門的政策、法規要求，結合我院實

際情況，定制繼續教育學院長期發展規劃和工作計劃，制定各專業教學計劃和行政管理規章制度。

2、負責面向社會實施各級各類成人教育辦學、社會力量辦

學和職業技能技能培訓教育的學歷教育和非學歷教育，并對其實行全面管理。

3、負責面向省內外社會教育機構、機關、企事業單位，實

行合作辦學，進行考察、簽約、對合乎條件的辦學單位，經遼寧科技學院審批后，建立函授站，設立管理機構，并實行管理。

4、負責向省教育廳主管部門上報遼寧科技學院繼續教育辦

學的招生計劃，搞好專業調整，落實專業設置，辦學層次，學制年限及招生人數，全面負責成人教育辦學的招生、錄取工作。

5、負責繼續教育辦學的教學和考務活動的組織、運行管理。

6、負責繼續教育學院學生的思想教育、綜合素質教育和學

籍管理工作，建立學生學籍檔案和學生信息資料，搞好畢業生跟蹤調查和信息反饋工作。

7、負責組織教育畢業生電子攝像和畢業生資格審核工作，并且負責辦理畢業證書的驗印和發放工作。

8、評聘繼續教育教學老師和行政管理人員，組織建設繼續

教育教師對伍和行政管理人員隊伍。

9、負責社會力量辦學以及非學歷教育和職業技術培訓的組

織、教學和管理工作，注重信譽、保證質量。

10、及時提供繼續教育學院的教學工作和行政管理工作的改

革方案和完善措施，經學校批準后予以實施。

11、負責繼續教育學院辦學中教材建設，搞好教材的訂購、發放和教材庫管理工作。

12、負責繼續教育學院辦學的財務預算、決算，保證辦學經

費收支合理。完成學校下達的收入預算指標工作。

13、管好用好學校固定資產管理，避免固定資產流失，提高

資產使用效率。

14、負責繼續教育學院和階段性工作總結，做好授課教

師、班主任、行政管理人員、學生以及函授站點的評優工作。

15、負責承辦對口培訓工作。

16.完成學校領導交辦和需協辦的其他工作。

第四篇：公司新聞宣傳工作管理辦法[最終版]

公司新聞宣傳工作管理辦法

第一條 目的

為規范和加強公司新聞宣傳工作，維護和樹立公司良好社會形象，充分發揮新聞宣傳工作對公司發展穩定的促進作用，結合分公司實際，制定本考核辦法。第二條 適用范圍

本制度適用于公司對內、對外各類新聞宣傳工作的考核管理。第三條 組織機構

成立公司新聞宣傳工作領導小組：黨委書記擔任組長，黨委副書記、政治工作部負責人擔任副組長，各部門、車間宣傳負責人構成組員。

成立公司新聞宣傳工作考核小組：黨委書記任考核組組長，黨委副書記任副組長，政治工作部負責人和相關職能人員構成考核組成員。第四條 定義和原則

（一）本辦法所稱公司新聞宣傳工作是指參與上級公司報紙、電視、廣播、網站、期刊、簡報等及以公司名義，通過新聞媒體進行宣傳報道，進行企業形象宣傳等活動。

大事件。

（二）公司先進人物和先進事跡。

（三）公司生產成果。

（四）公司在安全管理、成本控制、技術創新、黨群工作等方面的良好成效。

（五）分公司的社會公益活動，如募捐、救助等。第七條 稿件發布管理

（一）各單位對所投新聞宣傳稿件要嚴格把關，所有稿件必須由單位主管領導審核后，方可按照公司erp投稿管理規定程序對外提交發布；特別對涉及到生產、設備改造、實驗、企業秘密等稿件要嚴格審核，必要時須提交政治工作部主任經公司分管經理審核后方可投稿。

（二）凡對外發布、提供公司的生產、質量、財務、技術指標等重要統計數據，一律由計劃與財務部核準，其他任何單位和個人都不得提供和使用與其不一致的數據。第八條 通訊員隊伍管理與培養

（一）通訊員的新聞宣傳工作的完成情況將按照考核細則納入績效考核。通訊員要及時、準確報送新聞。各類新聞信息在事件發生后及進進行宣傳，以免時效過期。

（二）公司將結合實際情況，適時開設通訊員培訓班。

（三）各單位要把本單位通訊員隊伍的建設工作當作宣傳工作的重中之重來抓，對于新聞寫作方面有特長的員工應予以重視，積極培養，并給他們采訪、寫作提供必要的條件，調動其對宣傳工作的熱情和撰寫稿件的積極性，保障本單位宣傳任務全面完成。第九條 保密要求

加強新聞宣傳工作中的保密工作。接待新聞媒體采訪及提供資料，必須真實、準確，所有新聞宣傳內容必須嚴格遵守國家及公司保密規定，保持口徑一致。第十條 考核細則

（一）員工撰寫的有關公司的稿件、信息、政工類論文等文字資料及各種文藝作品，在各類報刊（含內部刊物）或電臺、電視臺采用的，均在獎勵范疇內。

（二）如未經請示自行以本單位名義對外發布各種信息，均由當事者承擔全部責任。造成技術信息外泄、經營成果信息與實際不符等嚴重問題的，分公司可做出嚴肅處理。

（三）新聞中心用稿：各單位稿件數以新聞中心采用篇數為準，分公司按月考核，每個基層黨支部每月完成標準定額為3 篇(詳見附件)，每少完成1篇考核單位績效100元，考核單位黨支部、團支部各1分；第二個月仍未完成任務的，除考核單位外，考核黨支部書記績效200元。超出規定任務，每超1篇獎勵績效50元，獎勵黨支部、團支部考核分各0.5分。

（四）公司黨建網用稿：各單位必須按考核標準在分公司黨建網刊發稿件，少1篇考核單位績效40元；超出1篇獎勵20元。

（五）電視新聞宣傳：各單位要認真做好電視新聞宣傳工作，每個單位全年電視新聞報道不少于4次，每少一次考核績效100元，超一次獎勵績效100元，年底進行考核。

（六）為激勵廣大通訊員工作熱情，年底被新聞中心評為“優秀通訊員”者，公司給予同等獎勵。參加公司舉辦各類征文活動，獲獎征文、論文、心得體會等按公司獎勵標準給予同等獎勵。

第五篇：繼續教育學院工作總結

繼續教育學院工作總結

一、概況

本學年繼續教育學院按照學校對繼續教育工作的要求，努力工作，取得了較好的成績。本學年夜大學在校生364人，畢業生74人，其中有5人獲得學士學位;本學年網絡學院在讀生318人，畢業生13人;本學年自學考(本科學歷)在讀生556人;其他各類培訓3790人次;歸口管理二級學院考證5489人次。本學年繼續教育學院(不包括其他學院)學歷和非學歷培訓收入合計343余萬元。

一、主要成績和亮點

1、圓滿完成學年制定的“夜大、網院、自考在校生人數合計過千”的目標任務。截止2013年6月15日，夜大、網院、自考在校生人數合計1238人;其中夜大在讀人數比上學年減少17.65%;網院在讀人數比上學年增加15.64%;自考在讀人數比上學年增加54.87%。各類培訓人數比上學年增加4.64%。學歷和非學歷培訓總收入比上學年增加11%。

2、繼續教育學院常務副院長侯秀珍被授予“XX市第二屆成人高校十佳院(校)長”榮譽稱號，也是上海民辦成人高校中唯一一位獲此殊榮的校長。該項評選活動，自2008年起，每三年開展一次評選，由XX市成人教育協會組織，經相關程序，專家投票和社會公示后選定“十佳”。

3、在貫徹落實學?！耙詫W生為中心”的辦學理念中，有五大亮點：(1)我校夜大學兩位學生獲XX市終身學習優秀學員榮譽稱號。12月8日，2012年XX市成人高校終身學習優秀學員表彰會在上海青年干部管理學院隆重舉行。由XX市成人教育協會、院校教育專業委員會組織領導，本市65所成人高校、電視大學40多萬學生積極開展評比活動，通過自上而下的評比，共評出XX市2010—2012年終身學習優秀學員179名，并特授予這些學員2010—2012年XX市終身學習白玉蘭獎。再經過專家評審團評審，從179名優秀學員中評選出20名XX市終身學習成人高校優秀學員標兵。我校繼續教育學院夜大學朱劍龍同學與田文杰同學獲得此項榮譽，其中，朱劍龍同學同時獲得了“XX市終身學習成人高校優秀學員標兵”的榮譽稱號，并接受了大會授予的榮譽證書。(2)我校蟬聯九屆mos大賽全國地區總決賽冠軍院校。自2005年第一屆中國區大賽以來，經過我校繼續教育學院的精心組織、繼續教育學院和信息技術學院指導教師的悉心指導，選手的刻苦努力，實至名歸，成為迄今為止全國唯一一所蟬聯九屆冠軍的院校。

本次大賽我校選手仍舊不負眾望，從來自全國約80所高校，近千位選手中脫穎而出，共獲得了11個獎項，分別是1個特等獎、3個一等獎、3個二等獎、3個三等獎，mos團體全國一等獎。此外，我校繼續教育學院還聯合兩所院校共同參賽，分別是上海金融學院和上海新僑職業技術學院，經過與這兩所院校繼續教育學院的聯合組織、選拔，我校繼續教育學院的賽前強化指導，最終各選派了一位優秀選手代表兩所院校參賽，也獲得了令人可喜的成績，他們分別獲得了1個一等獎、2個二等獎和1個三等獎。

(3)XX市XX區高技能人才培養(實訓)基地在我校掛牌。XX區在各大型企業集團、高職中職院校申報的基礎上，經專家評審審核及社會公示，批準并授予13家單位“XX區高技能人才培養(實訓)基地”。2012年8月24日XX市XX區人力資源和和社會保障局在上海第二工業大學舉行了XX區高技能人才培養基地授牌儀式，向社會予以公布。建橋基地繼去年成功組織廣告設計師三級競賽和室內裝飾設計員三級競賽，取得23余萬政府補貼后，目前又新申報廣告設計師三級、室內裝飾設計員三級、營銷師三級、寶玉石檢驗員三級、數碼影像技術人員四級、攝影師四級6個競賽項目。

(4)XX區人力資源和社會保障局2012年12月27日向社會公布我校為XX市2009-2011職業培訓機構b級辦學質量和誠信等級單位。本次職業培訓機構辦學質量和誠信等級評定工作是由XX市人保局統一組織的，光XX區參加評定的職業培訓單位有90家，經過區里初審，社會中介機構評估，市里評定，XX區有25家職業培訓單位被評定為b級，有30家被評定為c級。XX區人保局對b級單位給予了獎勵。(5)夜大學將“以學生為中心”的教學理念貫穿于教育教學改革實踐全過程，堅持探索為成人學員提供適合的教育。第一、針對成人學生有社會閱歷、有崗位工作經驗、但工學矛盾突出、學習基礎差、學習能力與習慣較弱等特點，抓課堂教學改革，倡導啟發式、探究式、討論式、參與式教學，注重培養學生邏輯思維、綜合分析能力與解決崗位實際能力，達到提升學生能力與素質的培養目標。比如：在《網絡營銷》課程教學中，嘗試運用了課堂面授、自主學習、網絡指導、作業訓練綜合教學法，取得了較好的教學效果。又如：在《人力資源管理》課程教學中采用項目教學法，通過“校園招聘策劃”項目，以團隊小組為單位，引導學生運用課程學習中的管理知識與原理，結合各自崗位的管理實際進行案例分析，啟發學生的思維，以幫助學生在解決問題的過程中靈活運用知識、掌握有效的解決問題的方法，幫助學生提高傾聽、思辨、解決問題的能力。還如：在《項目管理》課程教學中，采用案例教學法，如以一個實際的建筑工程項目為例，把實際可能遇到的問題如自然災害、物價增加等因素加入其中，通過讓學生了解這些因素對項目構成的影響，并通過一系列的方法進行解決，將理論知識的講解貫穿于其中，把書本上抽象的理論和零散的操作化為一個整體，讓學生對項目管理的理解不斷深入，使學生對課程的學習變被動的“接受”為主動的“參與與獲取”。再如：在進行《計算機輔助設計與制造》、《計算機應用基礎》、《電子商務員》中級考證培訓中，不斷梳理課程的重點難點，編制練習題，做輔助學習視屏資料，開展qq群教學互動，強化操作技能的訓練，把有限的課堂學習，有步驟有控制地在課外延伸了，學生在階段性考核中，取得了比較理想的成績。第二、積極探索課程的改革。比如：在進行《機械制造技術基礎(1)》課程教學中，把在下企業做項目、向工程師學習的許多實踐知識融入到課程教學中，把實際的機械設計圖紙帶到課堂上，啟發學生把課本知識綜合應用到實際機械設計與加工的圖紙中，收到了較好的效果，在本學期期中考試中，這部分內容是學生掌握最好的。第三、抓基本教學規范，實施督導制，強化日常教學過程管理。聘請有教務經驗的退休老教師擔任督導員，院領導經常檢查督導記錄，加強對教材、繳費、作業、試卷的檢查，規范過程管理。在高職高專教學中，采用適合學生自學、突出應用性的新教材。第四、抓考試改革，實行模塊式、分段式考試，注重平時形成性考核;試卷命題縮減死記硬背題型與配分，加大判斷分析、計算、案例分析等題型與配分;畢業論文結合專業與職業來選題。推進了轉變兩個現狀：一是重考試輕課堂教育、二是重分數輕能力培養。第五、抓青年教師的培養，為青年教師指派指導老師，派員聽課，并且經常舉行教學研討會，創造條件，培養新人?，F在，我院僅有的兩位青年教師已經取得教師資格證，獲得教師序列初級職稱，步入夜大學講臺進行授課，支持她們讀研深造。

4、支部工作緊緊圍繞學校中心工作，為形成學校優良校風學風增色添彩。

首先，支部組織大家學習，深刻領會校風學風建設的意義，把思想統一到：校風學風建設不是為了本科評估的權宜之計，而是為了培育人才、建設國內一流本科院校的需要，是一項需要常抓不懈的任務。因此我們在結對12商日、商英6個班級的工作中，不僅做到主動配合輔導員抓課堂紀律，抓“三禮十無”，抓教室環境衛生，抓宿舍衛生，而且更加注重班委的建設，注重班干部、團干部敢管班級、能管班級的信心和管理能力的培養，注重引導學生把心思轉到學習上來，注重學生從自己做起、從小事做起的自我文明行為能力的修養。我們具體的做法：(1)經常與輔導員溝通，及時將班級早晚自修情況、課堂情況、衛生情況加以反映，提出改進班級管理的具體建議。(2)每周與班委開會，了解班級學生情況，了解班委在管學生上的心理變化，給以指導，給以鼓勵，倡導班委對身邊的同學開展“一對一紅”活動。(3)通過組織講座、組織班級活動，幫組學生確立學習目標，端正學習態度，提高班級凝聚力。我們為學生組織的講座主題有如何為明天的發展做準備、大學生活與班級管理、大學生學習生涯規劃、如何學好日語。為夜大學學生組織的主題活動有“說說你最崇拜的人”、“說說你最驕傲的事”、“說說5年后的自己”，激發學生樹立學習目標、自主學習、自我管理的積極性。

第二、從自身做起，從小事做起，堅持志愿者活動，樹優良校風。黨支部自世博會后繼續組織大家做志愿者活動，放棄午間休息時間，到學校圖書館打掃衛生幾年來雷打不動。打掃衛生事小，但影響力不小，帶動了商英09本科學生黨員參與我們的志愿者活動;志愿者活動的薪火傳到了夜大學學生手中，夜幕下他們提前來到學校值日站崗，星期日他們在學校閱覽室擦桌椅，擦書架。學生中開展“為建橋尋找一個新校友”的活動。夜大學學生以學校為豪，以愛學校為榮。

第三、捐資助學獻愛心，建橋美名傳千里。2013年3月17日，支部收到云南XX市關心下一代工作委員會文件：開關工發【2013】2號“捐資助學愛心榜”，表彰我們繼續教育學院連續5年捐資助學云南邊遠山區貧困兒童上學，收到云南XX市關工委辦公室主編的“關工簡訊”2013年第一期(總第91期)，題為“情真意濃━━上海建橋教育繼續學院捐資助學紀實”，從2006年起，繼續教育學院在XX市關工委的牽線搭橋下每年給遠在山區的兩位貧困學生捐錢，郵寄慰問信和春節禮物，勉勵學生刻苦學習，成為國家建設有用之才。資助的兩位學生目前有一個已經是云南師范大學大二的學生，另外一個已經成為初中一年級學生，她們都健康地成長著。五年來，繼續教育學院的老師們堅持捐資助學，在兩位貧困生從小學、初中、高中、大學求學之路上一路扶持和關心，因為每位老師的心里都蘊藏著一個心念：資助一個貧困生，能拯救一個人的未來;留住一個輟學者，就是留住一份希望。

二、存在問題

1、本學年，我們已經完成了“夜大、網院、自考在校生人數合計過千”的學年工作目標。下學年我們面臨的生源形勢更加緊張。一方面全市成人高校生源持續下滑，入學率提高，給成人高校留下很小的發展空間;另一方面我們又有2015年整體搬遷的問題，成人學生在選擇學校時會多有顧慮，機電、電商專業不得不停止招生。預計下學年可招到的學生數不敵當年畢業人數。

2、校外教育培訓市場需要進一步拓展。

3、校內培訓萎縮。本學年，2013年全日制專升本考前輔導班經過寒假和新學期的堅持不懈的推廣，共招到輔導班學生267人，保證了學校專升本219個招生指標的生源，通過考前培訓，5月份考試結果：有210人被學校各個專業錄取。XX市高校計算機一級考試考前輔導班培訓3236人，英語四級培訓班培訓123人，駕駛班培訓74人，補專培訓30人，電子商務員(中級)培訓18人，數控銑工(中級)培訓10人，航空服務培訓16人，成人高復班15人。下學年，我們面臨的形勢不容樂觀。從最近在運行的XX市高校計算機一級考前輔導班招生情況來看，盡管下了很大力氣，苦口婆心地做學生工作，輔導員也做了積極的推廣，但是結果并不理想，大多數學生不想參加培訓，學生的想法是反正是可以免費參加考試，今年考試沒過，明年再參加免費考試，年復一年，最后還有個全國計算機一級考試可以托底。英語四級培訓盡管我們在班級里做宣講會，請交大專家做講座，培訓費比社會上的低很多，組班時又根據學生的情況，實行分層培訓，即對已經完成大學英語4冊學習的學生舉辦40課時的強化班，對2012級專科學生舉辦60課時的精講班，聘請交大老師授課，但是全年兩期報名人數總共只有123人。報名人數少反映了學生參加課外輔導動力不足，學習目標不明，缺乏學習生涯和職業生涯規劃這樣一個狀況。

4、歸口管理要繼續做好為應用性人才培養服務。盡管歸口管理的工作比較復雜，政策性強，頭緒又多，上面檢查也多，特別是在爭取政府補貼到賬的環節需要我們投入額外的精力和時間來做，但歸口管理這項工作有利于我校應用性人才的培養。本學年，經過我們半年來堅持不懈的努力，疏通各個渠道，解決了2011年校企合作項目補貼經費共50多萬元不能進入我校賬戶的問題。在各二級學院對申報校企合作高技能人才培訓考證項目頗有畏難的情況下，我們積極推介同樣能夠獲得政府補貼的職業技能競賽項目。本學年促成藝術設計學院申辦廣告設計師(三級競賽)和室內裝飾設計員(三級競賽)，合計報名參賽人數182人，考證人數126人，合格人數120人，獲得政府補貼23萬多元。本學年通過歸口管理，也反映出二級學院各類辦班有“一高一低”的現象，就是舉辦不收費培訓和報只考證不培訓的項目開始逐漸增多，約占歸口管理培訓項目的39%，增長比例大幅升高，與往年相比實現零的突破;報高級職業資格項目占17%，與上學年高級占比31%相比，本學年是直線下降，高級證培訓人數占二級學院各類辦班總人數的3.6%。這一高一低的現象令人一喜一憂。(二)下學年工作打算

1、確立“調整結構，轉變增長方式”的工作思路，進一步在拓展網絡教育和自學考助學項目上加大力度;同時積極開發集夜大學學歷教育+培訓+就業為一體的旅游管理(航空服務方向)專業，積極開發與安博教育的“3+1”項目，積極開發與華越教育的航空項目，力爭繼續保持“夜大、網院、自考在校生人數合計過千”的工作目標。

2、將把與美國上市公司安博教育洽談的短訓班和向周浦工業園區爭取舉辦園區企業高級管理人員常年培訓班逐一落實，爭取合作成功。

3、繼續在招生推廣上多下功夫，做好做細，注意發揮輔導員老師對學生的指導性，進一步做好有利于提高學生學習成績的XX市高校計算機一級、英語四級和公安班培訓工作。

4、在下學年的歸口管理工作中，我們要加強引導，爭取競賽項目，落實好考證培訓計劃，并按培訓計劃督促辦班;嚴格加強過程管理;做好考證服務。