第一篇：撤回勞動仲裁再提申請
調研小結：
1.撤回仲裁申請是勞動爭議仲裁申請人行使權利的一種方式，在仲裁裁決作出前的任何階段，申請人均可以撤回申請，但必須以書面形式向勞動爭議仲裁委員會提出。
2.只要在訴訟時效期內，均可向勞動爭議仲裁部門申請。根據2008年5月1日實施的《勞動爭議調解仲裁法》的規定，申請勞動仲裁的時效期間為一年，從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。前款規定的仲裁時效，因當事人一方向對方當事人主張權利，或者向有關部門請求權利救濟，或者對方當事人同意履行義務而中斷。從中斷時起，仲裁時效期間重新計算。
法律依據：《勞動爭議調解仲裁法》
第二十七條 勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。
前款規定的仲裁時效，因當事人一方向對方當事人主張權利，或者向有關部門請求權利救濟，或者對方當事人同意履行義務而中斷。從中斷時起，仲裁時效期間重新計算。
因不可抗力或者有其他正當理由，當事人不能在本條第一款規定的仲裁時效期間申請仲裁的，仲裁時效中止。從中止時效的原因消除之日起，仲裁時效期間繼續計算。
勞動關系存續期間因拖欠勞動報酬發生爭議的，勞動者申請仲裁不受本條第一款規定的仲裁時效期間的限制;但是，勞動關系終止的，應當自勞動關系終止之日起一年內提出。
第四十一條 當事人申請勞動爭議仲裁后，可以自行和解。達成和解協議的，可以撤回仲裁申請。
第四十二條 仲裁庭在作出裁決前，應當先行調解。
調解達成協議的，仲裁庭應當制作調解書。
調解書應當寫明仲裁請求和當事人協議的結果。調解書由仲裁員簽名，加蓋勞動爭議仲裁委員會印章，送達雙方當事人。調解書經雙方當事人簽收后，發生法律效力。
調解不成或者調解書送達前，一方當事人反悔的，仲裁庭應當及時作出裁決。
《勞動人事爭議仲裁辦案規則》
第四十二條 當事人申請仲裁后，可以自行和解。達成和解協議的，可以撤回仲裁申請，也可以請求仲裁庭根據和解協議制作調解書。《關于已撤訴的勞動爭議案件勞動爭議仲裁委員會是否可以再受理的復函》 河北省勞動廳：
你廳《關于已按撤訴處理和申訴人申請撤訴的勞動爭議案件是否可以再立案的請示》（冀勞辦〔1997〕146號）收悉，經研究并與最高人民法院協商一致，現答復如下：
根據《中華人民共和國民事訴訟法》第一百一十一條第5項關于“對判決、裁定已發生法律效力的案件，當事人又起訴的，告知原告按申訴處理，但人民法院準許撤訴的裁定除外”的規定，最高人民法院在《關于適用〈中華人民共和國民事訴訟法〉若干問題的意見》（法發〔1992〕22號）第一百四十四條明確規定：“當事人撤訴或人民法院按撤訴處理后，當事人以同一訴訟請求再次起訴的，人民法院應予受理。”據上述規定精神，當事人撤訴或者勞動爭議仲裁委員會按撤訴處理的案件，如當事人就同一仲裁請求再次申請仲裁，只要符合受理條件，勞動爭議仲裁委員會應當再次立案審理，申請仲裁時效期間從撤訴之日起重新開始計算。
第二篇：勞動仲裁決定書視為撤回申請決定書嗎
贏了網s.yingle.com
遇到法律糾紛問題？贏了網律師為你免費解惑！訪問>>
http://s.yingle.com
勞動仲裁決定書視為撤回申請決定書嗎
勞動仲裁是解決勞動爭議的重要手段，而勞動仲裁是要當事人提出申請的，當事人提出申請后，仲裁機構會對仲裁進行審查，審查后作出決定書對案件受不受理，那么勞動仲裁決定書視為撤回申請決定書嗎?下面由贏了網小編為讀者進行相關知識的解答。
一、勞動仲裁決定書是不中視為撤回申請決定書
勞動仲裁決定書是對提出的勞動仲裁是否受理作出的通知，判決書有可能是對案件受理的，所以視為撤回申請書。
《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
第二十九條 勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內，認為符合受理條件的，應當受理，并通知申請人;認為不符合受理條件的，應當書面通知申請人不予受理，并說明理由。對勞動爭議仲裁委員會不予受理或者逾期未作出決定的，申請人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。
第三十條 勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請后，應當在五日內將仲裁申請書副本送達被申請人。
被申請人收到仲裁申請書副本后，應當在十日內向勞動爭議仲裁委員會提交答辯書。勞動爭議仲裁委員會收到答辯書后，應當在五日內將答辯書副本送達申請人。被申請人未提交答辯書的，不影響仲裁程序的進行。
二、勞動仲裁受理程序是怎樣的
1、收到申訴書后須按仲裁委員會受理范圍、仲裁管轄和申訴時效規定進行審查。
2、經審查符合受理條件的，要自收到申訴書之日起7日內填寫《立案審批表》，報仲裁委員會辦公室主任審批，并于立案之日起7日內，將《受理通知書》和《應訴通知書》分別送達給雙方當事人。
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
經審查不符合受理條件的，要制作《不予受理申訴通知書》，并自收到申訴書之日起7日內向當事人進行送達。
3、組成仲裁庭。
根據《條例》規定，仲裁處理勞動爭議應當組成仲裁庭，仲裁庭實行一案一庭。根據案情一般由三名仲裁員組成;但對事實清楚、案情簡單，適用法律法規明確的案件，可指定一名仲裁員獨任處理。
4、被訴人在收到應訴通知書后15日內向仲裁委員會提交答辯書和證據。
三、撤回仲裁申請是指什么
所謂撤回仲裁申請，是指仲裁委員會受理當事人提出的仲裁申請后，在仲裁庭作出仲裁裁決之前，仲裁申請人撤回自己的仲裁申請，不再請求仲裁庭對該爭議案件進行審理并作出仲裁裁決的行為。
從仲裁實踐的具體情況來看，撤回仲裁可以包括兩種情況：
第一種是申請撤回仲裁申請，即仲裁委員會會受理仲裁申請事情后，法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
仲裁申請人主動撤回仲裁申請的情形;《北京市仲裁委員會仲裁規則》第三十七條規定：(一)申請仲裁后，雙方當事人自行達成和解，可以請求仲裁庭根據其和解協議的內容制作裁決書，申請人也可以撤回仲裁申請。(二)組庭前申請人撤回仲裁申請的，撤銷案件的決定由本會作出;組庭后申請人撤回仲裁申請的，撤銷案件的決定由仲裁庭作出。(三)組庭前申請人撤回仲裁申請的，本會退回預收的案件受理費，但可根據實際情況收取部分案件處理費;組庭后，申請人撤回仲裁申請的，本會根據實際情況退回部分預收的案件受理費和案件處理費。
第二種情形是按撤回仲裁申請處理，即仲裁委員會受理仲裁申請后，基于仲裁申請人的某種行為，仲裁庭推定其有撤回仲裁申請的意思，從而視為撤回仲裁申請的情形。《北京市仲裁委員會仲裁規則》第二十八條規定：申請人經書面通知，無正當理由不到庭或者未經仲裁庭許可中途退庭的，可以視為撤回仲裁申請。
以上知識就是小編對“勞動仲裁決定書是不中視為撤回申請決定書”問題進行的解答，勞動仲裁決定書是對提出的勞動仲裁是否受理作出的通知，判決書有可能是對案件受理的，所以視為撤回申請書。讀者如果需要法律方面的幫助，歡迎到贏了網進行法律咨詢。
? 行政強制法有望明年通過
http://s.yingle.com/w/xz/632592.html
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
? 股東能否以自己名義提起行政復議和行政訴訟 http://s.yingle.com/w/xz/632591.html
? 成都網上公布權力清單
http://s.yingle.com/w/xz/632590.html
? 夫妻財產約定協議公證應當提交的材料有哪些 http://s.yingle.com/w/xz/632589.html
? 我因為受賄前來自首
http://s.yingle.com/w/xz/632588.html
? 必須滿足什么條件才能擔任公證員呢 http://s.yingle.com/w/xz/632587.html
? 校長推薦制還是推薦校長制
http://s.yingle.com/w/xz/632586.html
? 婚前做房產公證是否有必要
http://s.yingle.com/w/xz/632585.html
? 新疆：仰頭大睡躲檢查司機被拘十五天 http://s.yingle.com/w/xz/632584.html
? 如何辦理2018遺囑公證呢
http://s.yingle.com/w/xz/632583.html
? 湖南推行行政執法以民為本
http://s.yingle.com/w/xz/632582.html
? 行政復議機構的法律地位有怎樣的特征 http://s.yingle.com/w/xz/632581.html
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
? 停止信口開河無事生非了嗎
http://s.yingle.com/w/xz/632580.html
? 未進行錄音錄像公證遺囑也有效嗎 http://s.yingle.com/w/xz/632579.html
? 男子學校行政樓刺死教工被捕
http://s.yingle.com/w/xz/632578.html
? 國家賠償的訴訟時效是多久
http://s.yingle.com/w/xz/632577.html
? 因過失引火災兩男子被行政拘留http://s.yingle.com/w/xz/632576.html
10天
? 婚前按揭房子如何公證
http://s.yingle.com/w/xz/632575.html
? 行政監察為“三個發展”保駕護航 http://s.yingle.com/w/xz/632574.html
? 行政復議申請受理后有什么法律后果 http://s.yingle.com/w/xz/632573.html
? 重慶統籌城鄉信息化建設
http://s.yingle.com/w/xz/632572.html
? 公證處保管自書遺囑要本人到場嗎 http://s.yingle.com/w/xz/632571.html
? 昆明掀行政問責風暴
http://s.yingle.com/w/xz/632570.html
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
? 稅務行政復議決定分為哪幾類呢
http://s.yingle.com/w/xz/632569.html
? 天津旅游行政處罰出臺
http://s.yingle.com/w/xz/632568.html
? 遺囑‘公證’無效當事人狀告公證處為什么敗訴 http://s.yingle.com/w/xz/632567.html
? ? 呼喚行政程序法 http://s.yingle.com/w/xz/632566.html 在什么情況下公證的遺囑不發生法律效力 http://s.yingle.com/w/xz/632565.html
? 行政執法理應容忍“輕微攻擊”
http://s.yingle.com/w/xz/632564.html
? 有遺囑沒公證房產可按遺囑變更嗎 http://s.yingle.com/w/xz/632563.html
? 閔行交通行政執法大隊被質疑放倒鉤 已立案 http://s.yingle.com/w/xz/632562.html
? 稅務行政賠償的定義及范圍是什么 http://s.yingle.com/w/xz/632561.html
? 福建三明市麻醉致死追蹤:三明市二院院長等被撤 http://s.yingle.com/w/xz/632560.html
? 申請行政復議有哪些具體的行政行為 http://s.yingle.com/w/xz/632559.html
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
? 20平米倉庫擠89名賭徒杭警方摧毀一賭博團伙 http://s.yingle.com/w/xz/632558.html
? 公證離婚協議書（2018最新）的程序是什么 http://s.yingle.com/w/xz/632557.html
? 行政復議：每年解決逾千件爭議
http://s.yingle.com/w/xz/632556.html
? 房產公證對賣房的風險都有什么呢 http://s.yingle.com/w/xz/632555.html
? 廣州今后不再審批臨時商建
http://s.yingle.com/w/xz/632554.html
? 行政復議申請期限怎么計算
http://s.yingle.com/w/xz/632553.html
? 實施行政處罰應注意四個環節
http://s.yingle.com/w/xz/632552.html
? 賣房應當警惕哪些問題呢
http://s.yingle.com/w/xz/632551.html
? 魔獸之爭需國務院出面
http://s.yingle.com/w/xz/632550.html
? 住宅用地贈與協議公證的知識
http://s.yingle.com/w/xz/632549.html
? 市民可“照單”維權 http://s.yingle.com/w/xz/632548.html
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
? 公證的法律效力有哪些
http://s.yingle.com/w/xz/632547.html
? 東北地區將建立行政首長協調機制 http://s.yingle.com/w/xz/632546.html
? 行政復議與信訪工作有怎樣的異同 http://s.yingle.com/w/xz/632545.html
? 民房內私設加油點安陽一男子被拘http://s.yingle.com/w/xz/632544.html
7日
? 婚姻財產公證有什么好處
http://s.yingle.com/w/xz/632543.html
? 行政部門“延伸觸角”服務民生
http://s.yingle.com/w/xz/632542.html
? 代書遺囑公證人員代為簽字有效嗎 http://s.yingle.com/w/xz/632541.html
? 無證行醫致高燒病人死亡
http://s.yingle.com/w/xz/632540.html
? 行政復議與行政訴訟關系復議前置問題有哪些 http://s.yingle.com/w/xz/632539.html
? 湖南以“停崗停職停薪”整治“官賴” http://s.yingle.com/w/xz/632538.html
? 買賣公證合同法律效力
http://s.yingle.com/w/xz/632537.html
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
? 成都行政機關權力清單編完成
http://s.yingle.com/w/xz/632536.html
? 公證合同書的效力是怎樣
http://s.yingle.com/w/xz/632535.html
? 還要告格力欲訴財政局不作為
http://s.yingle.com/w/xz/632534.html
? ? 公證遺囑是否有效 http://s.yingle.com/w/xz/632533.html 公眾密
切
相
關
警
務
信
息
須
公
開
http://s.yingle.com/w/xz/632532.html
? 深圳5到10級工傷賠償法定最低標準(2018年)是什么樣子的 http://s.yingle.com/w/xz/632531.html
? 縣行政執法局“換位思考”情暖商戶 http://s.yingle.com/w/xz/632530.html
? 行政復議的范圍具體有哪些
http://s.yingle.com/w/xz/632529.html
? 治理補課亂象更需行政鐵腕
http://s.yingle.com/w/xz/632528.html
? 公證的法律效力時間
http://s.yingle.com/w/xz/632527.html
? 企業免交９項行政事業性收費
http://s.yingle.com/w/xz/632526.html
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
? 行政復議依據和范圍有哪些
http://s.yingle.com/w/xz/632525.html
? 文登國土資源局通過衛星圖片發現違法用地32宗 http://s.yingle.com/w/xz/632524.html
? 提起刑事損害賠償法定條件有哪些 http://s.yingle.com/w/xz/632523.html
? 重點人群優先體現行政應急原則
http://s.yingle.com/w/xz/632522.html
? 違法收費可通過行政復議維權
http://s.yingle.com/w/xz/632521.html
? 廣東首個行政復議委員會揭牌
http://s.yingle.com/w/xz/632520.html
? 行政復議程序前置是什么
http://s.yingle.com/w/xz/632519.html
? 敦化全面推進依法行政
http://s.yingle.com/w/xz/632518.html
? 自書遺囑未公證有效嗎
http://s.yingle.com/w/xz/632517.html
? 日照市探索化解行政爭議新機制
http://s.yingle.com/w/xz/632516.html
? 公證遺囑的有效條件的要求有哪些呢 http://s.yingle.com/w/xz/632515.html
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
? ? 交通行政執法 http://s.yingle.com/w/xz/632514.html 當事人在公證過程中享有哪些權利,又要承擔什么義務 http://s.yingle.com/w/xz/632513.html
? 無證酒后駕駛自投羅網
http://s.yingle.com/w/xz/632512.html
? 民間借款公證的程序是什么樣子的 http://s.yingle.com/w/xz/632511.html
? 文化行政執法不能亂作為
http://s.yingle.com/w/xz/632510.html
? 申請勞動保障行政復議的期限是什么 http://s.yingle.com/w/xz/632509.html
? 馬鞍山行政審批簡化流程
http://s.yingle.com/w/xz/632508.html
? 國家賠償的主體是什么
http://s.yingle.com/w/xz/632507.html
? 所謂取消公費研究生報道是誤讀
http://s.yingle.com/w/xz/632506.html
? ? 小產權房能公證嗎 http://s.yingle.com/w/xz/632505.html 政府信
息
公
開
行
政
案
如
何
審
http://s.yingle.com/w/xz/632504.html
? 訴前調解的效力是什么
http://s.yingle.com/w/xz/632503.html
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
? 行政調解協議經確認可強執行
http://s.yingle.com/w/xz/632502.html
? 申請行政復議超過法定期限法院還會受理嗎 http://s.yingle.com/w/xz/632501.html
? 法治指數的現實意義
http://s.yingle.com/w/xz/632500.html
? 自書遺囑沒有公證人有效嗎
http://s.yingle.com/w/xz/632499.html
? 大部制改革不一定減少編制
http://s.yingle.com/w/xz/632498.html
? 申請辦理遺囑公證的程序是怎么樣的呢 http://s.yingle.com/w/xz/632497.html
? 深圳“行政權三分”改革
http://s.yingle.com/w/xz/632496.html
? 公證債權文書的執行依據
http://s.yingle.com/w/xz/632495.html
? 撤銷對張軍作出的行政處罰
http://s.yingle.com/w/xz/632494.html
? 自書遺囑不公證有法律效力嗎
http://s.yingle.com/w/xz/632493.html
法律咨詢s.yingle.com
第三篇：撤回勞動仲裁申請書(2018最新)
贏了網s.yingle.com
遇到法律糾紛問題？贏了網律師為你免費解惑！訪問>>
http://s.yingle.com
撤回勞動仲裁申請書（2018最新）模板
隨著社會的發展，人們生活的進步，人們的法律意識也越來越強，對于平常的一些糾紛行為，相信很多人在解決上面都會選擇勞動仲裁，對此就需要按照相應的流程進行訴訟。如果申請了勞動仲裁，如果雙方協議想要進行私下協商解決，就會需要撤回勞動仲裁，下面贏了網小編就為大家介紹一下。
撤回勞動仲裁申請書模板
住所地：
法寶代表人：
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
被申請人：姓名，民族，年月 日出生，住 省 市 區 樓室。
請求事項：
請求依法撤銷 人仲案字[2012]第 號仲裁裁決書;
事實與理由：
區勞動人事爭議仲裁委員會在審理申請人與被申請人之間的勞動爭議時，違反法定程序，直接導致認定事實錯誤，基于此做出的的常鐘勞人仲案字[2012]第2號仲裁裁決書顯失公正。為此該裁決符合依照中華人民共和國勞動爭議仲裁調解法第四十九條規定“違反法定程序”的申請撤銷條件，故特現提出申請撤銷。
一、中華人民共和國勞動爭議仲裁調解法第38條規定，“當事人在仲裁過程中有權進行質證和辯論。辯論和質證終結時，首席仲裁員或者獨任仲裁員應當征詢當事人的最后意見。”
在本次仲裁中，仲裁員作出事實認定的關鍵證據為，裁決書中所稱的“本委調查收集的證據，公司提交區勞動監察大隊年檢材料2011年12月正常工資薪金收入明細表”
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
對這份關鍵證據，仲裁員在取得后未由申請人進行質證。更未征詢申請人的最后意見，即直接用此證據做為判決根據。顯然違反了中華人民共和國勞動爭議仲裁調解法第38條規定，剝奪了申請人的質證權利和辯論的權利。
正是由于仲裁庭沒有對該份證據進行證據，沒有在取證后征詢申請人的最后意見，申請人沒有對該份證據質證和發表意見，仲裁員又未對該證據內容進行認真審查，導致仲裁裁決認定事實錯誤。
該份證據公司提交給區勞動監察大隊年檢材料2011年12月正常工資
薪金收入明細表，是申請人將申報個人所得稅的表格直接抄送給勞動監察大隊的。工資一項，該表格中并沒有結構分項，只有總數。根據該表根本不能推算出是否發放了爭議的加班費。該份明細表與申請人提供的工資發放表并無矛盾之處。根據這一表格仲裁庭不采信申請人提供的工資發放表沒有任何道理。
該份證據為“2011年12月正常工資薪金收入明細表”，而申請人與被申請人之間的勞動爭議區間為“2009年12月至2011年5月”。該證據與本案沒有任何關聯性。用距離雙方爭議時間七個月后的與本案沒有關聯性的證據作為裁決依據顯然是錯誤的。
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
二、中華人民共和國勞動爭議仲裁調解法第46條規定，裁決書由仲裁員簽名，加蓋勞動仲裁委員會印章。
該份裁決書并無仲裁員簽名。
綜上，申請人認為，[2012]第 號仲裁裁決書的作出違反了法定程序，裁決書本身缺少法定簽名要件，依法應予撤銷，懇請中級人民法院依法審查，撤銷。此致
中級人民法院 申請人：
201 年 月 日
當事人可以撤回仲裁申請嗎
根據現行規定，仲裁庭作出裁決前，申訴人申請撤訴的，仲裁庭審查后決定其撤訴是否成立;仲裁決定須在七日內完成。
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
《勞動爭議調解仲裁法》將以上規定調整為，當事人申請勞動爭議仲裁后，可以自行和解。達成和解協議的，可以撤回仲裁申請。
從上面贏了網小編為大家介紹的關于撤回勞動仲裁申請書的問題，相信大家都有了一定的了解。對于日常勞動中出現的糾紛行為，大家如果協商解決不了，一定要收集相應的證據，進行訴訟，這樣可以更好的維護自身的合法權益，如果涉及到法律問題，不清楚，也可以咨詢贏了網律師。
? 北海市旅行社營業部旅游組團專用合同 http://s.yingle.com/y/fb/958149.html
? 實習培訓合作協議書范本http://s.yingle.com/y/fb/958148.html
2018最新
? ? ? 物業管理委托合同 http://s.yingle.com/y/fb/958147.html 業主支付保函 http://s.yingle.com/y/fb/958146.html 業主
支
付
委
托
保
證
合同
http://s.yingle.com/y/fb/958145.html
? 鹽城市房地產抵押合同
http://s.yingle.com/y/fb/958144.html
? ? 技術開發合同 http://s.yingle.com/y/fb/958143.html 貨運代
理
協
議
書
范
本
2018
最
新
http://s.yingle.com/y/fb/958142.html
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
? 城市住宅區業主公約
http://s.yingle.com/y/fb/958141.html
? 稅務代理業務約定書
http://s.yingle.com/y/fb/958140.html
? 物業管理租賃委托收費協議書范本2018最新 http://s.yingle.com/y/fb/958139.html
? 出租香港住宅物業用的地產代理協議 http://s.yingle.com/y/fb/958138.html
? ? ? 委托研制合同 http://s.yingle.com/y/fb/958137.html 培訓與保障協議 http://s.yingle.com/y/fb/958136.html 技術
轉
讓
合同
（格
式
一)http://s.yingle.com/y/fb/958135.html
? 技術秘密轉讓合同(格式三)http://s.yingle.com/y/fb/958134.html
? 知識產權法律服務合同范本2018 http://s.yingle.com/y/fb/958133.html
? 委托物業管理合同(格式一)http://s.yingle.com/y/fb/958132.html
? 廣告代理合同(格式五)http://s.yingle.com/y/fb/958131.html
? 個人住房貸款質押合同(1997年)http://s.yingle.com/y/fb/958130.html
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
? 專利實施許可協議2018最新(格式一)http://s.yingle.com/y/fb/958129.html
? 商品房預售合同(格式二)http://s.yingle.com/y/fb/958128.html
? 北京市業主臨時公約
http://s.yingle.com/y/fb/958127.html
? ? ? ? 解除土地租賃合同 http://s.yingle.com/y/fb/958126.html 房地產抵押合同 http://s.yingle.com/y/fb/958125.html 委托招標代理合同 http://s.yingle.com/y/fb/958124.html 個人住
房
貸
款
質
押
合同
(1997
年)http://s.yingle.com/y/fb/958123.html
? 專利申請權轉讓合同(格式一)http://s.yingle.com/y/fb/958122.html
? ? 技術服務(格式八)http://s.yingle.com/y/fb/958121.html 廣告
代
理
合同
（格
式
一)http://s.yingle.com/y/fb/958120.html
? 培訓安置協議書范本2018最新
http://s.yingle.com/y/fb/958119.html
? 供港活畜出口代理協議(樣本)http://s.yingle.com/y/fb/958118.html
? 成都市商品房買賣(預售)合同
http://s.yingle.com/y/fb/958117.html
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
? 技術轉讓(專利申請權)合同
http://s.yingle.com/y/fb/958116.html
? 技術開發協議2018最新
http://s.yingle.com/y/fb/958115.html
? ? 物業租賃合約 http://s.yingle.com/y/fb/958114.html 無錫市房屋租賃(商品房預租)合同 http://s.yingle.com/y/fb/958113.html
? 進口代理協議書范本2018最新
http://s.yingle.com/y/fb/958112.html
? 非專利技術轉讓合同(格式二)http://s.yingle.com/y/fb/958111.html
? ? 成都市業主公約 http://s.yingle.com/y/fb/958110.html 北京市
外
銷
商
品
房
預
售
契
約
http://s.yingle.com/y/fb/958109.html
? 使用注冊導游人員合作協議書范本2018最新 http://s.yingle.com/y/fb/958108.html
? 技術轉讓協議書范本2018最新
http://s.yingle.com/y/fb/958107.html
? 網絡服務合同范本2018(格式三)http://s.yingle.com/y/fb/958106.html
? 中外技術轉讓合同 http://s.yingle.com/y/fb/958105.html
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
? 南京市房地產買賣契約
http://s.yingle.com/y/fb/958104.html
? 成都市物業管理服務合同范本http://s.yingle.com/y/fb/958103.html
2018 ? 貴港市科學研究與技術開發計劃項目合同(2018版)http://s.yingle.com/y/fb/958102.html
? 深圳市房地產買賣協議(預售)(2018http://s.yingle.com/y/fb/958101.html
版)? 企業內部培訓協議書范本http://s.yingle.com/y/fb/958100.html
2018最新
? 重慶市自駕車旅游服務合同范本http://s.yingle.com/y/fb/958099.html
2018 ? 技術咨詢合同(格式六)http://s.yingle.com/y/fb/958098.html
? 飛行培訓及雇傭意向合同
http://s.yingle.com/y/fb/958097.html
? 仲裁委托代理協議(格式一)http://s.yingle.com/y/fb/958096.html
? 重慶市前期物業服務合同范本http://s.yingle.com/y/fb/958095.html
2018 ? 委托居間中介代理出售物業合同
http://s.yingle.com/y/fb/958094.html
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
? 技術服務合同范本2018(格式二)http://s.yingle.com/y/fb/958093.html
? ? 房地產租賃合同 http://s.yingle.com/y/fb/958092.html 旅游服
務
公
司
與
酒
店
合作
協
議
http://s.yingle.com/y/fb/958091.html
? 專利實施許可協議2018最新(格式二)http://s.yingle.com/y/fb/958090.html
? 前期物業服務合同范本2018(格式一)http://s.yingle.com/y/fb/958089.html
? 技術服務合同范本2018(格式七)http://s.yingle.com/y/fb/958088.html
? ? 房地產買賣契約 http://s.yingle.com/y/fb/958087.html 高級
家
政
人
員
聘
用
合同
http://s.yingle.com/y/fb/958086.html
? 市場網絡服務(查詢會員)協議
http://s.yingle.com/y/fb/958085.html
? 網站建設技術合作合同
http://s.yingle.com/y/fb/958084.html
? 技術服務合同范本2018(格式六)http://s.yingle.com/y/fb/958083.html
? 軟件注冊代理協議 http://s.yingle.com/y/fb/958082.html
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
? 股票發行承銷團協議
http://s.yingle.com/y/fb/958081.html
? 法律服務合同范本2018 http://s.yingle.com/y/fb/958080.html
? 大連市____旅行社國內旅游合同2018年版(意見稿)http://s.yingle.com/y/fb/958079.html
? 計算機軟件使用許可合同(格式一)http://s.yingle.com/y/fb/958078.html
? 科學事業政策性支持
http://s.yingle.com/y/fb/958077.html
? 信息查詢技術服務協議
http://s.yingle.com/y/fb/958076.html
? 個人住房貸款借款合同(1997年)http://s.yingle.com/y/fb/958075.html
? ? 網站維護合同 http://s.yingle.com/y/fb/958074.html 技術
合作
協
議
（格
式
一)http://s.yingle.com/y/fb/958073.html
? 土地租賃合同(格式二)http://s.yingle.com/y/fb/958072.html
? 計算機系統技術服務外包協議
http://s.yingle.com/y/fb/958071.html
? 供熱合同 http://s.yingle.com/y/fb/958070.html
法律咨詢s.yingle.com
贏了網s.yingle.com
? 江蘇省國內旅游合同
http://s.yingle.com/y/fb/958069.html
? 青海省國內旅游合同(2018版)http://s.yingle.com/y/fb/958068.html
? 深圳市房地產租賃協議2018最新
http://s.yingle.com/y/fb/958067.html
? 物業租賃意向書(格式一)http://s.yingle.com/y/fb/958066.html
? ? 委托資產管理合同 http://s.yingle.com/y/fb/958065.html 香港及境外股市投資咨詢服務協議 http://s.yingle.com/y/fb/958064.html
? 北京市家政服務合同范本2018(員工管理全日制類)http://s.yingle.com/y/fb/958063.html
? ? ? ? 專有技術轉讓合同 http://s.yingle.com/y/fb/958062.html 房地產租賃契約 http://s.yingle.com/y/fb/958061.html 醫療中介服務協議 http://s.yingle.com/y/fb/958060.html 辦公大
樓
物
業
管
理
委
托
合同
http://s.yingle.com/y/fb/958059.html
? 電腦保養及網絡維護協議
http://s.yingle.com/y/fb/958058.html
? 廣東省出境旅游組團合同(2018http://s.yingle.com/y/fb/958057.html
法律咨詢s.yingle.com
版)
贏了網s.yingle.com
? 成都市業主大會議事規則
http://s.yingle.com/y/fb/958056.html
? ? 旅游優惠協議 http://s.yingle.com/y/fb/958055.html 數據采
編
錄
入
和
維
護
合同
http://s.yingle.com/y/fb/958054.html
? 計算機軟件使用許可合同(格式二)http://s.yingle.com/y/fb/958053.html
? ? ? 技術培訓合同 http://s.yingle.com/y/fb/958052.html 農村郵遞代辦合同 http://s.yingle.com/y/fb/958051.html 委托辦
理
進
出
口
貨
物
報
關
合同
http://s.yingle.com/y/fb/958050.html
法律咨詢s.yingle.com
第四篇：撤回勞動仲裁申請書
撤回勞動仲裁申請書1
申請人：______________，性別，_______________年_____月__________日出生，住__________市__________區__________村。
被申請人：_________________市__________有限公司，住所地__________市__________區__________村。法定代表人：______________，總經理
申請請求：_________________
1、請求被申請人支付申請人__________年__________-__________月工資_____________元。
2、請求被申請人支付申請人相當于工資報酬25%的經濟補償金_____________元。
事實和理由：_________________
此致
_____________仲裁委員會
申請人：_________________(簽名)
_____年_____月_____日
撤回勞動仲裁申請書2
申請人：_________________,性別：_______，民族：_______,出生年月：_______，住所：_________________，聯系方式：_________________手機號碼：_________________。
被申請人：_________________，住所：_________________，法定代表人：___________________，職務：___________________，聯系方式：_________________手機號碼：_________________。
申請事項：
1、_________________
2、_________________
事實和理由：
1、_________________
2、_________________
此致
_________________勞動爭議仲裁委員會
申請人：_________________
_______年_______月_______日
撤回勞動仲裁申請書3
申請人:xxxxx有限責任公司，住所地為武漢市硚口區古田五路17號(三新材料產業孵化器后三樓102號)，郵政編碼：，電話號碼。
被申請人：王xx，女，漢族，1969年4月29日出生，住武漢市漢陽區碧湖社區14棟3-102號，郵政編碼：，電話號碼：。
申請事項：
1、判決撤銷硚勞仲裁字[20xx]第198號仲裁裁決書。
2、判決本案訴訟費用由被申請人承擔。
事實與理由：
1、仲裁所依據的事實不清。
申請人于20xx年7月1日開始承接########清潔綜合服務項目。承接該項目后，申請人即于當日和第三人###簽訂了《勞務分包合同》，將該項目中的勞務工作分包給第三人。被申請人就是由第三人聘請的勞務人員。##仲裁委員會在沒有查清上述事實的情況下，認定申請人與被申請人之間是勞動關系是錯誤的。
2、仲裁裁決的法律適用錯誤。
被申請人于20xx年8月24日到第三人處應聘保潔員崗位，因故于20xx年3月4日與第三人解除勞務關系。被申請人于20xx年11月份向###勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，根據相關法律的規定，其仲裁請求已明顯超過了仲裁時效，應當依法予以駁回。但是##仲裁
委員會在沒有任何法律依據的情況下，認定被申請人的請求沒有超期，并予以支持，是不符合法律規定的。
3、仲裁程序違法。
在仲裁開庭前，申請人向###勞動爭議仲裁委員會遞交了《追加第三人申請書》，仲裁委表示同意追加，第三人也依法參加了庭審、辯論，并在庭審筆錄上簽字確認。但是在最后的裁決書中卻不同意追加第三人，沒有關于第三人裁決，也沒有說明理由。仲裁委的這種行為是嚴重違反法律關于仲裁程序規定的。
綜上所述，###勞動爭議仲裁委員會在該案的審判過程中認定事實不清、適用法律錯誤、違反法定程序，所作出的仲裁裁決侵犯了申請人的合法權益。因此根據《勞動爭議調解仲裁法》第四十九條的規定，向貴院提起訴訟，愿貴院判如所請。
此致
武漢市中級人民法院
申請人：
20xx年8月9日
撤回勞動仲裁申請書4
申請人：劉x，男，漢族，年月日出生，住。
被申請人：xxx
地址：
法定代表人：
申請事項：
申請人對20xx年6月9日向貴委提出的勞動仲裁申請，現請求撤回。
申請理由：
申請人因與被申請人勞動爭議一案，申請人于20xx年6月9日申請勞動仲裁，貴委已經受理。現因申請人與被申請人達成庭外和解，故申請人向貴委撤回勞動仲裁申請，請予批準。
此致
敬禮！
xxx勞動仲裁委員會
申請人：xx
xx年x月x日
撤回勞動仲裁申請書5
申請人：_________________，男，_________年__________月__________日出生住址：_________________市__________號，身份證號碼：________________。
代理人：_________________律師事務所__________律師
被申請人：_________________市__________機械有限公司，住所地：_________________市經濟技術開發區__________號，電話：________________________
聯系人：_________________________聯系電話：____________________
法定代表人：_______________________職務：_________________總經理
申請事項：
一、請求裁決被申請人向申請人支付因未的雙倍工資30234元(自20__年9月至20__年3月止)。
二、請求裁決被申請人支付違法的經濟補償金3200元。
三、請求裁決被申請人支付工資共計9826元。
四、請求裁決被申請人為申請人補繳自20__年9月至20__年3月的社會保險。
事實與理由：
20__年9月，申請人應聘進入被申請人質檢部擔任質檢員一職，雙方約定基本工資為1600元。進入公司后，申請人即要求與公司訂立書面，但被申請人的負責人讓申請人先安心工作，以等段時間再簽為由推脫，之后申請人多次要求與被申請人簽訂勞動合同，均未得到同意，在申請人工作期間，被申請人不僅安排申請人從事本職外的工作，而且工作時間嚴重超過法定標準，法定節假日加班也未按規定支付加班工資。至今未給申請人辦理任何社會保險，20__年2月，申請人因其親屬意外身亡急需回家料理后事，便向被申請人請假一個月，但假期結束，申請人回去繼續上班時，卻被告知工作崗位已滿，并拒絕為申請人安排其他崗位，此后，被申請人始終未給予正面答復，被申請人的'行為已構成變相辭退申請人。
綜上，被申請人已嚴重違反《 _________________ 》《 _________________ 》等相關規定，為維護申請人合法權益，根據《中華人民共和國合同法》之規定，特依法提起，請予支持!
此致
__________勞動仲裁委員會
申請人：____________________
_________________ 年 _________________ 月 _________________ 日
撤回勞動仲裁申請書6
申訴人：凱，男，漢族，_____6年7月19日出生，
身份證號：
住住址：_____市武侯區
通訊方式：
代理人；_________，_________律師事務所律師
電話：
被訴人：四川XX公司（勞務派遣單位）
法定代表人：_________職務：總經理
住所地：_____市金牛區
通訊方式：
被訴人：四川XX公司（用工單位）
法定代表人：_________職務：總經理
住所地：_____市武侯區
電話：
申請事項：
1、請求裁決被訴人支付申訴人9級工傷傷殘補償金合計人民幣52362元。
2、請求裁決被訴人支付申訴人將來必然會發生的后續治療費7000元（司法鑒定書確認）
3、請求裁決被訴人支付申訴人在醫院治療工傷期間的伙食補助費2520元。
3、請求裁決被訴人補交申訴人于20_________年2月26日開始參保至今的社會_____費（包括基本養老_____、基本醫療_____、工傷_____、失業_____）。
4、請求裁決被訴人向申訴人支付因沒有與勞動者簽訂書面勞動合同而應當向勞動者每月支付二倍的工資，即11月的工資賠償共計2_________元的賠償。
5、請求裁決被訴人支付給申訴人經濟補償5000元（解除勞動合同時每滿一年工齡支付一個月工資給勞動者，不足六個月的按半個月工資予以補充）。
6、請求裁決被訴人支付申訴人20_________年2月致20_________年11月的加班工資24000元
事實與理由：
20_________年2月_________凱應聘到四川_________建設勞務有限公司，職位為電焊工，月基本工資為20_________元，公司承諾一個月后與其簽訂書面勞動合同，入職后公司以種種借口拖延勞動合同的簽訂，也沒有為其購買職工基本社保。20_________年3月凱被四川_________建設勞務有限公司勞務派遣到四川_________建設工程有限公司的項目工地上工作，20_________年11月14日在工作過程中從高約4米處跌落致左足受傷，送_____第一骨科醫院被確診為“左足跟骨粉碎性骨折”，后被勞動和社會保障行政部門認定為工傷，20_________年6月8日被_____市勞動能力鑒定委員會（成勞鑒字2457號）評定為工傷傷殘9級。20_________年5月3日經四川西南司法鑒定中心鑒定確認“被鑒定人_________凱后續醫療費用還需人民幣7000元”。根據以下法律法規被訴人應當承擔相應的法律責任：
1、依據《工傷_____條例》第十七條、第三十五條和《四川省人民政府關于貫徹《工傷_____條例》的實施意見》的規定被訴人應當支付給申訴人52362元的工傷傷殘補助金（其中含：一次性傷殘補助金本人工資8個月，一次性醫療補助金和一次性傷殘就業補助金16個月）。
2、依據《中華人民共和國_____》第八十二條的規定和《中華人民共和國_____實施條例》第七條的規定，用人單位不與勞動者簽定書面合同，自用工之日起滿一個月的次日起應向勞動者支付本人工資標準2倍的工資，申訴人依法應當獲得2_________元的賠償（即11月的工資賠償）。
3、依據《中華人民共和國_____》第三十八條、第四十六條和第四十七條的規定，用人單位應當向勞動者支付經濟補償金，即：每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付，不滿六個月的向勞動者支付半個月工資的經濟補償，申訴人應當獲得兩個半的工資補償共計5000元。
為了維護法律的尊嚴，保護勞動者的合法利益，懇請_____委員會依法支持申訴人的主張。
此致
_____市勞動_____委員會
申訴人：
______年_____月_____日
撤回勞動仲裁申請書7
申請人：劉#，男，漢族，年月日出生，住。
被申請人： ###
地址：
法定代表人：
申請事項：
申請人對20xx年6月9日向貴委提出的勞動仲裁申請，現請求撤回。
申請理由：
申請人因與被申請人勞動爭議一案，申請人于20xx年6月9日申請勞動仲裁，貴委已經受理。現因申請人與被申請人達成庭外和解，故申請人向貴委撤回勞動仲裁申請，請予批準。
此致
###勞動仲裁委員會
申請人：
年 月 日
撤回勞動仲裁申請書8
申請人:xxx有限責任公司，住所地為武漢市硚口區古田五路17號(三新材料產業孵化器后三樓102號)，郵政編碼：，電話號碼。
被申請人：王xx，女，漢族，1969年4月29日出生，住武漢市漢陽區碧湖社區14棟3-102號，郵政編碼：，電話號碼：。
申請事項：
1、判決撤銷硚勞仲裁字[20xx]第198號仲裁裁決書。
2、判決本案訴訟費用由被申請人承擔。
事實與理由：
1、仲裁所依據的事實不清。
申請人于20xx年7月1日開始承接xx清潔綜合服務項目。承接該項目后，申請人即于當日和第三人xxx簽訂了《勞務分包合同》，將該項目中的勞務工作分包給第三人。被申請人就是由第三人聘請的勞務人員。xx仲裁委員會在沒有查清上述事實的情況下，認定申請人與被申請人之間是勞動關系是錯誤的。
2、仲裁裁決的法律適用錯誤。
被申請人于20xx年8月24日到第三人處應聘保潔員崗位，因故于20xx年3月4日與第三人解除勞務關系。被申請人于20xx年11月份向xxx勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，根據相關法律的規定，其仲裁請求已明顯超過了仲裁時效，應當依法予以駁回。但是xx仲裁
委員會在沒有任何法律依據的情況下，認定被申請人的請求沒有超期，并予以支持，是不符合法律規定的。
3、仲裁程序違法。
在仲裁開庭前，申請人向xxx勞動爭議仲裁委員會遞交了《追加第三人申請書》，仲裁委表示同意追加，第三人也依法參加了庭審、辯論，并在庭審筆錄上簽字確認。但是在最后的裁決書中卻不同意追加第三人，沒有關于第三人裁決，也沒有說明理由。仲裁委的這種行為是嚴重違反法律關于仲裁程序規定的。
綜上所述，xxx勞動爭議仲裁委員會在該案的審判過程中認定事實不清、適用法律錯誤、違反法定程序，所作出的仲裁裁決侵犯了申請人的合法權益。因此根據《勞動爭議調解仲裁法》第四十九條的規定，向貴院提起訴訟，愿貴院判如所請。
此致
敬禮！
武漢市中級人民法院
申請人：xx
20xx年8月9日
撤回勞動仲裁申請書9
反申請人：___模具有限公司
法定代表人：經理
被反申請人：姓名，聯系方式
反請求事項
請求依法裁決被反申請人賠償因工作嚴重失職給反申請人造成的經濟損失8449.39元。
事實與理由
被反申請人于20__年3月20日到反申請人處工作，從事鉗工工作。
20__年6月7日，被反申請人在完成一項一汽mv3-5310381模具的壓件工作時，未按照工作流程進行操作，致使上下模具錯位，mv3-5310381全套模具壓廢，造成直接經濟損失8449.39元。
20__年7月8日，被反申請人辭職。對于給反申請人造成的損失，被反申請人未予以任何賠償。現反申請人依法提出反請求，請依法裁決。
此致
煙臺勞動人事爭議仲裁委員會
申請人：___
__年__月__日
撤回勞動仲裁申請書10
申請人：劉XX，男，漢族，XX年XX月XX日出生，住。
被申請人：XX
地址：XX
法定代表人：XX
申請事項：
申請人對20xx年6月9日向貴委提出的勞動仲裁申請，現請求撤回。
申請理由：
申請人因與被申請人勞動爭議一案，申請人于20xx年6月9日申請勞動仲裁，貴委已經受理。現因申請人與被申請人達成庭外和解，故申請人向貴委撤回勞動仲裁申請，請予批準。
此致
勞動仲裁委員會
申請人：XX
XX年XX月XX日
撤回勞動仲裁申請書11
申訴人：___，女，19__年10月2日出生，住武漢市漢陽區___號。
第一被訴人：武漢___股份有限公司
住所：武漢市經濟技術開發區___
法定代表人：___
第二被訴人：武漢___有限責任公司
住所：武漢市經濟技術開發區___街
法定代表人：___
請求事項：
1、解除申訴人與第一被訴人之間的勞動合同;
2、由兩被訴人連帶向申訴人支付經濟補償金11613。8元;
3、由被訴人連帶向申訴人支付加班費及其賠償金11974。45元;
4、由被訴人連帶向申訴人支付違約金3000元;
5、由被申訴人連帶為申訴人補辦基本醫療保險和生育保險;
6、仲裁費用由被訴人連帶承擔。
事實與理由：
申訴人于20__年進入第一被訴人處工作并與其簽訂了為期3年的勞動合同，20__年3月19日合同期滿后雙方分別于20__年3月和20__年3月又續簽了為期3年的合同，合同于20__年3月19日到期。20__年12月，申訴人被第一被訴人派遣到由其控股的子公司武漢___有限責任公司工作，仍于第一被訴人保持勞動合同關系，申訴人在被申訴人處先后從事精漿、配漿、dcs操作員、行政文員等工作。
在合同履行期間，被申訴人違反合同關于工作時間的規定，經常要求申訴人在節假日加班加點卻不按照國家的規定支付加班加點的工資;申訴人從事危害身體健康的工作，被申訴人從沒按照合同的約定定期對申訴人進行健康檢查，也不為申訴人辦理工傷保險，醫療保險;申訴人作為育齡婦女，被申訴人也不給其辦理生育保險，繳納保險費;合同期間，被申訴人還多次擅自調低申訴人的工資標準。20__年3月，在沒有辦理任何手續的情況下，被申訴人口頭通知申訴人，讓申訴人不要再來上班。
為維護申訴人合法權益，申訴人特依法提出上述仲裁請求，請勞動爭議仲裁委依法裁決。
此致
敬禮!
申請人：___
__年__月__日
撤回勞動仲裁申請書12
申請人：_________________性別：_______________________年齡：_____________________________住址：___________________________________被申請人：___________________________________公司法定代表人：_____________________________地址：___________________________________
申請要求：_________________
1.裁決被申請人支付申訴人工資____________元。
2.被申請人承擔仲裁費用。理由與事實：_________________
此致
勞動仲裁委員會
申請人：___________
______年______月______日
撤回勞動仲裁申請書13
申請人：_________________
性別：_________________
民族：_________________
出生日期：_________________
住址：_________________
身份證號：_________________
聯系電話：_________________
被申請人：_________________
法定代表人：_________________
住址：_________________
企業性質：_________________
聯系電話：_________________
請求事項：_________________
1、依法裁決被申請人_________________。
事實與理由：_________________
申請人于__________年__________月__________日進入被申請人處工作，崗位：_________________。同日被申請人與申請人是否簽訂了有固定期限的《勞動合同》。_______________為維護申請人的合法權益，特向仲裁院提出申請，請求支持申請人的請求。
此致
____________勞動人事爭議仲裁院
申請人：_________________
_____年__________月__________號
撤回勞動仲裁申請書14
申請人：________________，男，漢族，________年________月________日出生，住________________。
被申請人：________________
地址：________________
法定代表人：________________
申請事項：
申請人對________年________月________日向貴委提出的勞動________申請，現請求撤回。
申請理由：
申請人因與被申請人勞動爭議一案，申請人于________年________月________日申請勞動_____，貴委已經受理。現因申請人與被申請人達成庭外和解，故申請人向貴委撤回勞動________申請，請予批準。
此致
________勞動_____委員會
申請人：________________
________年________月________日
撤回勞動仲裁申請書15
申訴人：_________，男，漢族，19_________年_________月_________日出生，
身份證號：
住住址：_________市_________區
通訊方式：
代理人：_________，_________律師事務所律師
電話：
被訴人：_________建設勞務有限公司(勞務派遣單位)
法定代表人：_________職務：總經理
住所地：_________市_________區
通訊方式：
被訴人：_________建設工程有限公司(用工單位)
法定代表人：_________職務：總經理
住所地：_________市_________區
電話：
申請事項：
1、請求裁決被訴人支付申訴人9級工傷傷殘補償金合計人民幣52362元。
2、請求裁決被訴人支付申訴人將來必然會發生的后續治療費7000元(司法鑒定書確認)
3、請求裁決被訴人支付申訴人在醫院治療工傷期間的伙食補助費2520元。
3、請求裁決被訴人補交申訴人于20_________年2月26日開始參保至今的社會_____費(包括基本養老_____、基本醫療_____、工傷_____、失業_____)。
4、請求裁決被訴人向申訴人支付因沒有與勞動者簽訂書面勞動合同而應當向勞動者每月支付二倍的工資，即11月的工資賠償共計2_________元的賠償。
5、請求裁決被訴人支付給申訴人經濟補償5000元(解除勞動合同時每滿一年工齡支付一個月工資給勞動者,不足六個月的按半個月工資予以補充)。
6、請求裁決被訴人支付申訴人20_________年2月致20_________年11月的加班工資24000元
事實與理由：
申請人：______________，男，漢族，_____年_____月_____日出生身份證號：_____________工作單位：_________________住址：_________________電話：_____________
被申請人：_________________地址：_________________法定代表人：______________電話：_____________
仲裁請求：
裁決被申請人支付工傷待遇共計_____________元。工傷鑒定申請人為_____級傷殘，平均工資為_____元/月，申請人住院_____天，停工留薪_____月，_____年_____月_____日入職至_____年_____月_____日受傷，所以工傷賠償具體計算如下：
1.工傷鑒定費用為：_________________
2.一次性傷殘補助金為：______________月_____元/月=_____元
3.一次性就業補助金為：______________月_____元/月=_____元
4.一次性傷殘補助金為：______________月_____元/月=_____元
5.住院伙食補助為：______________天_____元/天=_____元
6.住院護理費為：______________天_____元/天=_____元
7.停工留薪為：______________月_____元/月=_____元
8.交通費：_________________元
9.住宿費：_________________元
10.經濟補償金為：______________月_____元/月=_____元
事實與理由：
_____年_____月_____日_____分左右，員工_______________在__________工作時，不慎___________________。當天送入________________醫院進行救治，_____年_____月_____日辦理了，共住院_____天。出院診斷為：_________________。
_____年_____月_____日_________人力資源和社會保障局認定申請人受傷為工傷。
_____年_____月_____日_________勞動能力鑒定委員會鑒定申請人工傷級別為_________級傷殘。
綜上所述，申請人因工受傷，依法應享受工傷的相關待遇，請貴勞動仲裁委員會支持申請人的請求。
此致
_________勞動仲裁委員會
申請人：_________________
_____年_____月_____日
20_________年2月_________應聘到_________建設勞務有限公司，職位為電焊工，月基本工資為20_________元，公司承諾一個月后與其簽訂書面勞動合同,入職后公司以種種借口拖延勞動合同的簽訂，也沒有為其購買職工基本社保。20_________年3月_________被_________建設勞務有限公司勞務派遣到_________建設工程有限公司的項目工地上工作，20_________年11月14日在工作過程中從高約4米處跌落致左足受傷，送_________第一骨科醫院被確診為“左足跟骨粉碎性骨折”，后被勞動和社會保障行政部門認定為工傷，20_________年6月8日被_________市勞動能力鑒定委員會(成勞鑒字[20_________]2457號)評定為工傷傷殘9級。20_________年5月3日經_________西南司法鑒定中心鑒定確認“被鑒定人_________后續醫療費用還需人民幣7000元”。根據以下法律法規被訴人應當承擔相應的法律責任：
1、依據《工傷_____條例》第十七條、第三十五條和《_________省人民政府關于貫徹《工傷_____條例》的實施意見》的規定被訴人應當支付給申訴人52362元的工傷傷殘補助金(其中含：一次性傷殘補助金本人工資8個月，一次性醫療補助金和一次性傷殘就業補助金16個月)。
2、依據《中華人民共和國_____》第八十二條的規定和《中華人民共和國_____實施條例》第七條的規定，用人單位不與勞動者簽定書面合同，自用工之日起滿一個月的次日起應向勞動者支付本人工資標準2倍的工資,申訴人依法應當獲得2_________元的賠償(即11月的工資賠償)。
3、依據《中華人民共和國_____》第三十八條、第四十六條和第四十七條的規定，用人單位應當向勞動者支付經濟補償金，即：每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付，不滿六個月的向勞動者支付半個月工資的經濟補償，申訴人應當獲得兩個半的工資補償共計5000元。
為了維護法律的尊嚴，保護勞動者的合法利益，懇請_____委員會依法支持申訴人的主張。
此致
_________市勞動_____委員會
申訴人：_________
20_________年_________月_________日
第五篇：勞動仲裁申請
勞動仲裁申請書
申請人：張某某性別：男民族：漢出生年月日：1985年10月25日電話：156——住址:***省****市
被申請人：**************************
地址：沈陽市和平區市府大路
法定代表人：紀某電話：1360981****
企業技術負責人：劉榮*電話：136098145**
申請事項：
一、請求依法裁決被申請人為申請人補交社會養老保險費及滯
納金合計5000元人民幣.二、請求依法裁決被申請人為申請人補交醫療保險費及滯納金
合計3000元
三、請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍的工資合計40000.元(2010年5月28日至2012年2月28日)
四、請求依法裁決被申請人向申請人支付申請人加班費1120
元（工作期間的五一，十一，清明節，八月
十五、春節等法定節假
日）
五、請求依法裁決被申請人向申請人支付申請人支付經濟補償
費4200元
事實與理由：
申請人于2010年5月28日至2012年2月28日一直在被申請人處工作，在此期間擔任公司的監理員工作，月工資2100元，雙方已經形成了事實上的勞動關系。申請人在被申請人處工作，被申請人從未給申請人交納過任何的保險，同時也未與申請人簽定書面的勞動合同。
申請人認為, 根據勞動合同法及相關法律規定,用人單位應當與勞動者簽定勞動合同并為勞動者交納各類法律規定的保險, 而被申請人卻一直未給申請人交納各類保險,此行為已違反了法律的規定,為維護申請人的合法利益,申請人曾多次要求其交納保險,但被申請人卻拒絕交納, 致使申請人的保險費用產生了高額的滯納金, 同時, 根據勞動合同法的規定,未簽定勞動合同的,用人單位應向勞動者支付雙倍的工資.為維護申請人的合法利益, 現申請勞動爭議仲裁,請求裁決被申請人為申請人補交保險及滯納金并依法向申請人支付雙倍的工資。
此致
沈陽市勞動仲裁院勞動爭議仲裁委員會
申請人：張某某
2012 年 5 月12日
附：證據：
1.被申請人營業執照，資質證書、公司（內資、私營）登記情況查詢卡
2.申請人建設銀行出具的工資明細、身份證、監理日記、工作筆記、數碼相機（富士）、影像資料、工作證、二樓辦公室鑰匙、部分考勤表、電子版2010年、2011年室分及wlan工程項目單等
3.證人：
4.其他資料
點擊咨詢 