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滄州臨港經濟技術開發區財政局

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第一篇:滄州臨港經濟技術開發區財政局

滄州臨港經濟技術開發區財政局 2017年度財政總決算報告

2017年是我區進入“快速發展期”,加快實現從要素驅動發展向創新驅動發展的轉變年,社會經濟發展既面臨著較大的壓力,也充滿了新的機遇。尤其十九大勝利召開后,在滄州市委、市政府,渤海新區黨工委、管委會,臨港開發區黨工委、管委會的正確領導下,我區選準“1118”路徑致力高質量發展,全區上下穩中求進、改革創新,圓滿完成了預算執行任務,全區經濟運行平穩,財政收入大幅增加,為臨港開發區社會經濟發展提供了重要支撐。

一、2017年公共財政收支決算情況

2017年臨港開發區一般公共預算收入完成35935萬元,加上上級補助收入3162萬元,加上年結余收入4386萬元,加調入預算穩定調節基金1079萬元,加調入資金7914萬元,收入總計52476萬元。一般公共預算支出36497萬元,加上上解上級支出2545萬元,加補充預算穩定調節基金13434萬元,支出總計52476萬元,收支相抵,按《財政部關于推進地方盤活財政存量資金有關事項的通知》(財預[2015]15號)文件要求,年終結余資金全部補充預算穩定調節基金,滾存結余為零。

(一)財政收入決算情況

經過2016年全面推開營改增試點的過渡期,2017年我區稅收平穩快速增長,中央與地方均實現大幅增收。

2017年臨港開發區全部財政收入完成89708萬元,同比增長59.8%。縣級一般預算收入完成35935萬元,同比增長35.8%。分級次看:上劃中央稅收38735萬元,同比增長82%,上劃省級稅收12050萬元,同比增長103.7%,上劃市級稅收2988萬元,同比增長15.4%,縣級一般預算收入完成35935萬元,同比增長35.8%。主要增收原因在國家政策引導下,化工類及生物制藥類產業市場形勢向好。

分系統看:國稅系統完成56522萬元,完成預算的136.2%,同比增長71.3%,;地稅系統完成27659萬元,完成預算的207%,同比增長91%,增收的原因主要是區內以大化聚海分公司為主的重點稅源企業市場形勢向好,2017年開始盈利,企業所得稅大幅增長;財政系統完成5527萬元,完成預算的57%,同比減少36.1%,減收原因主要是政府減稅降費政策引導,行政事業性收費減少。

分稅種看(一般公共預算收入):增值稅完成13926萬元,同比增長160.16%;營改增完成924萬元,同比增長49.51%;營業稅完成48萬元,同比減少96.7 %;減少的原因是2016年5月1日全面實施“營改增”,取消了營業稅,改征增值稅;企業所得稅完成2750萬元,同比增長120.5%;個人所得稅完成238萬元,同比減少9.7 %;城市維護建設稅完成3665萬元,同比增長109.4%,增收原因是城建稅以增值稅和消費稅為計稅依據,并隨之增減;房產稅完成1619萬元,同比增長11.35%;印花稅完成726萬元,同比增長50%;城鎮土地使用稅完成4691萬元,同比增長21%;車船使用稅完成1萬元,同比減少80%;契稅完成1427萬元,同比增長10.7%。在財政系統中,行政性收費完成2337萬元,同比增長32.7%;罰沒收入完成331萬元,同比增長30.8%;國有資源有償使用收入完成335萬元同比減少90%;專項收入完成2306萬元,同比減少6.8%,原因是調整排污費科目并逐漸取消排污費收入。

(二)一般公共預算支出執行情況

2017年全區財政公共預算支出累計執行36497萬元,比上年增加12674萬元,從支出具體情況看:

1、一般公共服務支出4857萬元,比上年同期的2774萬元增長2083萬元,同比增長75.1%,主要是2017年我區實行薪資制度改革,人員經費支出增加。

2、公共安全支出295萬元,比上年同期的305萬元減少10萬元,同比下降3.27%。

3、科技類支出160萬元,比上年同期的1875萬元減少1715萬元,同比下降91.4%,主要是上級下達的科技創新專項資金增加。

4、社會保障和就業支出553萬元,比上年同期的426萬元增長127萬元,同比增長29.8%,主要是撥付辛莊子生活補償款。

5、環境保護支出2776萬元,比上年同期的2241萬元增加535萬元,同比增長23.8%,主要是2017年我區大力招商引資,生物醫藥企業陸續建廠運營,污水處理費有所增加。

6、城鄉社區事務支出21421萬元,比上年同期的14164增加7257萬元,同比增長51.2%。

7、農林水支出5312萬元,2016年無此項支出,主要是2017年支付滄州市南水北調資本金和水費。

8、交通支出260萬元,比上年同期的18萬元增長242萬元,同比增長1344%。

9、資源勘探信息等支出210萬元,比上年同期的145萬元增加65萬元,同比增長44.8%。

10、國土海洋氣象支出653萬元,比上年同期的1536萬元減少883萬元,同比下降57.4%。

2017年臨港開發區在保證國家機關正常運轉的前提下,繼續優化支出結構,集中財力保重點,保民生,增加對科技環保和城鄉社區事務等事業的投入。

二、政府性基金收支決算情況

2017年全區政府性基金預算收入完成36184萬元。同比增長100%。其中:土地出讓金收入31078萬元,包括國有土地收益基金收入1832萬元,農業土地開發資金縣級收入929萬元,土國有土地使用權出讓收入28317萬元。主要增收原因是2017年我區大力招商引資,生物醫藥企業數量大幅增加。城市基礎設施配套費收入5015萬元,主要是繳費單價提高。新型墻體材料專項基金收入91萬元,原因是政府取消了該項基金。2017年全區政府性基金支出25643萬元。主要為國有土地使用權出讓收入安排的支出。

三、國有資本經營決算情況

因臨港開發區沒有此項收支,因此報空表。

四、社會保險決算收支情況

2017年開發區共完成社會保險基金收入6339萬元,其中:企業職工基本養老保險收入3542萬元,機關事業單位基本養老保險基金189萬元,職工基本醫療保險基金2432萬元,生育保險基金176萬元。

2017年社會保險基金支出5014萬元,其中:企業職工基本養老保險支出5028萬元,機關事業單位基本養老保險基金支出3萬元,職工基本醫療保險基金支出321萬元,生育保險基金支出60萬元。

2017年臨港開發區社會保險基金收支結余927萬元,沒有資金缺口。

五、2017年預算執行的特點

2017年我們繼續強化預算法治意識,深入推進財稅體制改革,新區財政運行總體平穩,主要表現在:

(一)狠抓稅收征管,促進財政收入穩步增長。

2017年面對宏觀經濟增速放緩和結構性減稅的嚴峻形勢,財政部門積極應對、迎難而上,始終把抓收入放在第一位,加大稅收征管力度,深挖增收潛力,進一步完善非稅收入征繳管理,確保各項稅收收入和非稅收入應收盡收,及時入庫。

(二)扎實推進民生事業建設,努力提高群眾幸福指數。始終堅持以人民為中心的發展思想,為群眾解難事、辦實事、做好事,把保民生作為重點工作,通過優化支出結構,統籌整合財政存量資金等,以實實在在的發展變化努力提高群眾幸福指數。

社會保障投入方面:辛莊子轉型生活補貼標準由350元提高到500元。

住房保障投入方面:全年住房保障支出完成1338萬元,有效保障了安居工程建設。

(三)繼續深化財政體制改革,完善財政管理制度。

按照新預算法要求,進一步深化和規范預算管理制度改革,積極推進預決算公開,在滄州臨港經濟技術開發區官網集中發布預算、決算公開信息和三公經費。

強化財政資金管理,盤活財政存量資金,提高資金使用效益,使財政資金在高效、安全的環境中運行。

全面提高財政管理水平,財政各項改革工作穩步推進,精細化管理水平不斷提高。認真落實黨中央、國務院有關決策部署,進一步加強地方政府債務風險防控。堅決遏制隱形債務增量,配合上級部門和審計部門開展常態化核查,做好地方政府債務風險評估和預警,做到依法舉債。

2017年,我區財政運行總體平穩,圓滿完成了各項工作任務。但我們也清醒地認識到,財政管理工作中仍然面臨一些困難和問題,主要是:一是財源稅收結構不合理,受政策影響較大;二是財政管理制度改革推進緩慢,規范化程度有待完善,很多工作無法與上級財政接軌;針對以上問題,我們將予以高度重視,認真研究,強化措施,在今后的工作中不斷加以完善。我們將在臨港開發區黨工委、管委會的堅強領導下,緊緊圍繞全區工作大局,依法理財,為完成各項目標任務而努力!

第二篇:2011滄州臨港經濟技術開發區新員工入職培訓心得

2011滄州臨港經濟技術開發區新員工入職培訓心得

2011年8月16日—19日我作為滄州臨港經濟技術開發區2011招考錄用的新員工中的一員參加了由辦公室舉辦的滄州臨港經濟技術開發區新員工入職培訓。在為期四天的培訓中較為系統的了解了化工園區的基本概況,沿海臨港、交通便利、資源豐富的區位優勢,良好的投資環境,堅持以產品項目、公用工程、環保安全、物流傳輸、管理服務“五個一體化”的開發理念,正確的產業定位,以“低成本 高效率”為目標的服務機構的設置以及入區的程序。除此之外,李國慶主任和劉主任分別對我們進行了公文寫作和政務禮儀的培訓。四天的培訓中,各位領導用自身的經歷和體會向我們詮釋了公務員的含義,把他們的生活智慧和工作思考毫無保留的傳授給了我們。我感覺自己無論在思想理論上還是在業務素質上都有很大的提高,我明白了在以后的工作中要重新啟動學習計劃,積極融入群體團隊,出善言,行善舉,更要勤奮務實,從頭做起加強工作責任感。通過這四天的培訓學習,我認清了這次培訓的重大意義、認清了自己崗位的重要、認清了自身的不足和努力方向,我感覺自己無論在思想理論上還是在業務素質上都有很大的提高,學到許多東西,尤其是對如何做好一名合格的園區工作人員,感觸很深,也為自己提出要求:

愛崗敬業,恪盡職守。我要認真對待自己的崗位,對自己的崗位職責負責到底,無論在任何時候,都尊重自己的職責。工作勤勤懇懇,不斷地鉆研學習,一絲不茍,精益求精,熟悉園區各種概況,自己職

責的具體內容,各個企業的產品以及生產過程中的附屬品的性質、有毒有害性等。

積極主動,開拓進取。在工作崗位上,不能等著去干事,而要主動把事干。積極完成每一項任務,主動配合同事、領導完成工作。作為一名新員工,更是要主動學習業務知識,爭取早日成為一名合格的園區工作人員。在完成工作的同時,也不能渾渾噩噩不思進取,要主動探索,改進工作方法,提高工作效率,更要主動創新,在科學發展觀的引領下為人民服務。開拓前進,銳意進取,推動創新實踐,不能固守書本上的某些論斷和過去的一些經驗,擺脫各種不合時宜的觀念、做法、體制的束縛。立足實際、實事求是,開辟新道路、打開新局面、實現新發展。

寬容大度,與人為善。作為一名公務員,我要擁有博大的情懷,寬闊的胸襟,要與同事打成一片,嚴于律己,寬于待人。對于同事的失誤要寬容諒解,對于領導的批評要虛心接受,對于人民群眾更要熱情友善,改變群眾對于國家機關“話難聽、臉難看、門難進、事難辦”的印象,決不能成為“官本位”意識的俘虜,要與百姓同心同德。向著“低成本 高效率”服務型效率型政府工作人員努力。

學無止境,以勤作舟。要善于學習,勤于學習,重新啟動自己的學習計劃。加強學習的緯度深度廣度高度,把學習當成生活的姿態。在學習中提升工作水平,在學習在中提升自己的思想境界,在學習中明確生活態度。

我要牢記那句話:“切記怨天尤人,切記眼高手低;常懷感恩之

心,常懷進取之心”。成為一名優秀的公務員!

第三篇:滄州臨港化工園區建設基本情況介紹

滄州臨港化工園區建設情況介紹

滄州臨港化工園區是2003年5月經河北省政府批準的省級經濟技術開發區。園區充分發揮滄州市沿海臨港和化工資源豐富、產業基礎雄厚的優勢,建設環渤海地區大型化學工業基地,這是滄州市經濟和社會發展的一項重大戰略舉措。

園區位于渤海之濱,東距國際化億噸/年的大港口――黃驊港20公里,距北京230公里,距天津100公里。園區控制面積100平方公里,一期規劃建設26平方公里,分為鹽化工、石油化工、煤化工、精細化工、合成材料、倉儲貿易區。

園區在產業規劃上,力求突出三大特色。

(一)以石油化工、氯堿化工、煤化工和精細化工有機結合,協調發展,上下游一體化,資源配置合理,技術先進的產業特色;

(二)以港口及化工液體碼頭為龍頭,鐵路、高速公路、倉貯管輸并舉,化工生產與進出口貿易并重的現代化物流集散特色;

(三)以產品項目、公用工程、物流傳輸、環境保護與管理服務一體化的建設和管理特色。

滄州臨港化工園區自2003年啟動以來,得到了省、市政府的高度重視,實現了跨越式發展的目標。目前,園區已建成項目、在建項目和計劃開工項目共42個,總投資120億元。

(一)已建成項目主要包括:長蘆鹽業集團200萬噸/年原鹽,滄化集團23萬噸/年PVC、29萬噸/年水泥,河北捷虹集團1.2萬噸/年酞菁顏料,中捷石化集團50萬噸/重交瀝青,3萬噸/年甲乙酮,10萬

1噸/年聚丙烯,天一染料化工,化工大道與高速公路連接線,10萬噸/日“引大入園”淡水供應工程等。

(二)已經開工建設的項目有:40萬噸/年PVC,5萬噸級液體化學品碼頭及罐區、管道工程,5萬噸/日污水處理廠,5萬噸/年TDI,4.5萬噸香精香料項目,10萬噸/年三聚氯氰,20萬噸/年煤焦油深加工項目及一批精細化工項目等。

(三)計劃開工項目包括:12萬噸/年己內酰胺,30萬噸/年醋酸,15萬噸/年環己酮,24萬噸/年煤制氣,10萬噸/年DNT,1.5萬噸/年糊樹脂,1.5億立方米/年天然氣,16萬噸/年離子膜燒堿(一期8萬噸/年),熱電聯產(2×5萬千瓦),2萬噸/年順酐、危廢處置中心項目(焚燒20噸/日、填埋1.5萬噸/年)等。

滄州臨港化工園區之所以能夠實現跨越式發展,主要是因為有著優越的發展條件。

1、沿海臨港。滄州有130公里海岸線,港口已有1個10萬噸級泊位、4個5萬噸級泊位、1個3.5萬噸級泊位。目前,吞吐量已達到7000萬噸,2007年將成為一個現代化的億噸大港。5萬噸級液體化學品碼頭是中國渤海灣唯一的大型液體化學品碼頭。液體化學品碼頭及罐區管道將港口和化工園區聯結成一體。同時,黃驊港將形成功能明確、黑白分家、協調發展的港口布局,雜貨碼頭、集裝箱碼頭將形成370萬噸的吞吐能力。

2、化工資源豐富。滄州境內有大港、華北兩大油田,有中石油、中石化兩個煉油廠,加上地方煉油廠,總煉量已超過1000萬噸/年。境內天然氣儲備豐富,國家特大工程西氣東輸的陜京

2線經過我市。“西煤東運”的第二大通道和黃驊港口,提供了豐富的煤炭資源,長蘆鹽業集團年產原鹽200萬噸,是重要的化工資源。

3、土地資源豐富。滄州沿海地區擁有大面積的低產鹽田、灘涂和地勢平坦的荒堿地,工程地質條件好,開發成本低,且不占有農田,適合建設大型的化工園區。

4、交通發達。黃驊港口、京九鐵路、京滬鐵路、朔黃鐵路、石黃高速、京滬高速、津汕高速、阿深高速、滄保高速以及即將興建的京滬高速鐵路,使滄州臨港化工園區具備了面向世界、貫通中國東西南北的海運、鐵運和高速公路的發達的交通網絡。

5、電力供應充裕。園區及附近(8—10KM)有11萬和22萬V變電站6座可滿足入園企業需求。另外河北國華滄東發電有限責任公司規劃容量480萬千瓦的發電工程,一期工程建設2×60萬千瓦燃煤發電機組1機組將于2006年底建成投產,2機組2007年建成投產,二期工程4×60萬千瓦燃煤發電機組將于2010年前建成投產,未來將形成中國超大型火力發電廠。即保證電量的供應,又確保電網安全穩定運行。相對于中國華東、華南地區乃至全國20多省份的缺電、限電狀況是一個較大的優勢。

6、基礎設施逐步完善。液體化學品碼頭、熱電聯產、淡水供應、天然氣工程、污水處理等基礎設施項目的開工建設,使園區基本實現了港、路、供水、排水、污水治理、供電、供汽、天然氣、通訊以及優惠供地的“九通一平”。從而為園區實現“產品項目一體化、公用工程一體化、物流傳輸一體化、環境保護一 3 ##

體化、管理服務一體化”創造了有利條件。

7、化工人才資源。據統計,滄州有化工產業工人3萬,技術人員8000多人,具有中級以上職稱的達3000多人,具有高級職稱的800多人,有國家級技術中心1個,省級技術中心2個。

8、政策優惠。滄州市政府出臺了滄政?2002?9號《關于滄州臨港化工園區招商引資的試行意見》。

依據化工園區的現狀和園區產品項目上下游一體化的開發理念,我們積極推行循環經濟的發展模式,實施產業鏈招商,規劃設計了化工產業鏈。這些項目產品鏈,互為原料、互為市場,可極大提高企業產品的競爭能力。

第四篇:滄州臨港產業集群培育與發展研究

滄州臨港產業集群培育與發展研究

[提要] 本文綜述臨港產業集群的特點、意義及國內外臨港產業集群發展經驗,從滄州臨港產業發展現狀入手,分析滄州臨港集群發展中存在的問題,提出因地制宜、重點發展主導產業,合理安排、發展關聯產業,注重生態環境保護等建議。

關鍵詞:產業集群;發展;研究

本文為2016滄州市社會科學發展研究課題項目:“滄州臨港產業集群培育和發展研究”(課題編號:2016030)研究成果

中圖分類號:F127 文獻標識碼:A

收錄日期:2017年4月19日

隨著河北省“十三五”發展規劃提出,優化港口功能布局,強化要素聚集、項目聚集、產業聚集,大力發展臨港產業,實現沿海經濟新突破,打造支撐全省發展的戰略增長極。近年來,滄州臨港產業有了一定發展,然而如何利用自身優勢培育、發展臨港產業集群,全力打造沿海經濟隆起帶,推進滄州經濟快速發展具有現實意義。

一、臨港產業集群綜述

伴隨著世界貿易的發展和運輸條件的不斷改善,臨港地區優越的地理區位和交通的便利性,促使了一系列從事于港口相關服務的相互關聯的企業,集聚在港口周圍區域,從而形成臨港產業集群,為集群內的企業帶來規模經濟效益和范圍經濟效益。

(一)臨港產業集群的特點。(1)依托于港口。依賴港口輸入原材料或輸出產品的臨港產業,利用港口的優勢資源,集聚了一些大運量、大能耗、大投入、大產出的產業,這些產業圍繞港口有效整合和集聚生產要素,形成臨港產業集群;(2)臨港產業集群是存在石化、汽車制造、造船等多個專業產業的復合體,覆蓋面廣、規模大;(3)具有開放性。臨港產業集群可以使港口腹地經濟由內向轉外向,對于開放性經濟發揮著重要促進作用。

(二)臨港產業集群發展的意義

1、增強區域經濟整體實力。臨港產業集群已經成為港口區域經濟發展的助推器。臨港產業集群對區域經濟的貢獻是通過乘數效應不斷擴大的,促進港口區域經濟快速全面發展,優化產業結構,從而推動生產要素向著高端產業匯聚,形成整個港口產業集群的主導產業,帶動整個港口區域的經濟增長。

2、提升企業經營效率。臨港產業集群發展的過程中,會出現集聚效應。這種集聚效應會不斷增多集群內企業間的協作,從而進一步細化生產分工,產生專業化強、分工細致的商品市場需求,不斷提升企業自身經營效率。

3、降低企業的市場交易費用。臨港產業集群將使集群內企業運輸成本、庫存成本等市場交易費用大大減少。同時,企業間處于同一集群區域會慢慢形成相似的企業文化及經營理念,會提升企業之間的信譽,從而可以降低企業間簽署、履行契約的風險,相應地減輕了企業間的市場交易成本。

(三)國內外臨港產業集群經驗。鹿特丹臨港產業是“依托港口、港城聯動”模式,大力發展造船業、石油加工、機械制造、制糖和食品工業集群;日本臨港產業是“依托港口、依托集疏運體系、以產業為主導”模式,著力發展石油化工、鋼鐵機械、汽車制造、船舶修造等重工業集群;新加坡臨港產業是“政府引導、港城聯動”模式,發展石油化工、信息電子和船舶修造三大支柱臨港產業集群;廈門臨港產業是“依托港口、以交通為先導”模式,發展化工、汽車制造、機械、能源等產業集群;天津臨港產業是“以產業為主導、港城聯動”模式,發展裝備制造、油氣化工、信息產業、船舶修造、生物醫藥、新能源等產業集群。

鹿特丹、日本、新加坡已經形成相對完善的臨港產業集群,充分發揮利用了自身優勢資源,形成了港口與產業的聯動效應,實現了臨港產業集群與城市協同發展。廈門、天津臨港產業集群的發展已具有一定的規模。滄州臨港產業集群發展還處于初期,應對臨港產業進行科學合理的布局規劃,同時注重吸引大項目、大企業落戶臨港地區,集群化發展臨港產業,將會帶動滄州、乃至河北區域經濟發展。

二、滄州臨港產業發展現狀

目前,隨著黃驊港口岸擴大開放獲國務院批復,綜合保稅區一期工程基本完工,開通“黃―新―歐”國際物流班列和直航東南亞國際航線,啟動與天津港全面合作。黃驊港共建成萬噸級以上泊位33個,港口吞吐量突破2億噸、集裝箱突破50萬標箱,20萬噸級航道順利通航,20萬噸級礦石碼頭、邯黃鐵路建成投用,黃驊港向現代綜合國際大港邁出堅實一步。中海油中捷石化、中國一重高端冷軋薄板、神華機車檢修、正元化肥、北汽黃驊60萬輛微車一期等一批重大項目相繼投產。世原汽車零部件、北交大綜合研發實驗基地、總投資1,200億元的海興核電項目等項目順利推進;一期投資400億元的核燃料產業園項目開工建設。北京朗依制藥、北京葡立藥業等20家知名藥企項目建設。這些項目促成了石化、汽車制造、生物醫藥等多個滄州臨港產業園較大發展,加快了臨港產業聚集。

三、滄州臨港產業集群發展中存在的問題

近年?恚?滄州臨港產業有了顯著的發展,然而臨港產業集群的建設起步較晚,存在著較多的問題和不足。

(一)臨港產業發展模式相對滯后。滄州臨港產業還未形成產業集群,也沒有充分利用環渤海、河北省沿海的地區性重要港口、亞歐大陸橋新通道等有利條件。特別是臨港產業關聯性小,不利于形成集群規模。

(二)產業聚集程度低,主導產業作用不明顯。滄州臨港產業規模較小、聚集程度低、產業鏈條短,產業布局出現不合理現象。

(三)產業集群效應暫不明顯。臨港產業園內企業之間存在相互關聯度不高的情況,企業之間的競爭與協作的效應尚不夠明顯,沒有完全達到一種產業集群內部企業之間的相互溝通、合作,實現區域整體共贏的情況。

四、滄州臨港產業集群培育與發展建議

(一)因地制宜,重點發展主導產業。在產業集群中,主導產業是帶頭產業,對產業集聚區有著較強的吸引力,吸引與主導產業的關聯產業一起發展,從而形成集群效應。根據滄州當前臨港產業發展情況,在傳統的石油化工、管道裝備與冶金、機械制造等主導產業基礎上,以新能源、新材料等新興產業為支撐的臨港產業體系,并以臨港產業園為承載,形成以石油化工、冶金裝備、生物醫藥、汽車制造、核能利用等為主導產業集群。加大投入和扶持力度,進行重點培養,充分發揮集群“發動機”帶動作用,對滄州沿海經濟發展起到導向性和帶動性作用。

(二)合理安排,發展關聯產業。關聯產業是產業集群中圍繞和配合主導產業發展的產業,是與主導產業聯系最直接、最密切,是為主導產業的建設發展而存在的。從產業鏈的角度,關聯產業的發展不僅可以促進主導產業的發展,而且也可以帶動和影響其他產品或服務產業發展,形成集群經濟,從而推動產業集群發展。應合理安排發展臨港產業鏈,完善相關產業關聯配套功能,形成分工合理、優勢互補的發展局面,使關聯產業有力支撐產業集群發展。如滄州臨港石化工業,以煉油工業為依托,發展建設石化工業基礎原料烯烴為龍頭的聯合生產企業,并以此向下游衍生,擴展產業鏈,以黃驊港為依托的包括石化工業區、鹽化工業區、精細化工區等多個功能區的滄州臨港化工園區。

(三)加大招商引資優惠政策和承接產業轉移。制定相應的招商引資優惠政策,為滄州臨港產業園區產業集群發展提供保障。吸引企業到產業園區,從而帶動園區產業集群,促進其臨港產業的有序、快速發展,為園區的招商引資工作做好基礎性鋪墊。同時,緊緊抓住京津冀協調發展,化工、醫藥、制造等產業轉移的重大機遇,以功能配套完善的臨港產業園為主要載體,承接京津產業轉移,同時積極開展產業鏈上的項目招商;爭取吸引到國內外知名企業到產業園區落戶,從而形成臨港產業集群;有效降低集群內企業的市場交易費用,提升企業經營效率,促進港口區域經濟快速全面發展。

(四)提升港口功能。?l揮現代港口功能對臨港產業集群起著核心主導作用。臨港產業集群發展利用港口功能的不斷提升吸引更多的人流、物流、資金流以及輻射更大的市場空間,使臨港產業競爭力得到增強,實現港口與臨港產業的良性互動、共同發展。因此,加大港口建設,向大型化、專業化、集約化方向發展,避免港口成為臨港產業集群發展的瓶頸。

(五)注重生態環境保護。由于滄州引進的臨港石油化工、生物制藥等工業項目,容易對周圍環境造成污染,破壞生態環境,臨港產業集群發展空間較高,對于引進的重大工業項目前要認真做好環境評估,優先引進科技含量高、污染低的項目。對于引進來的工業項目,要以檢測和控制為主,鼓勵企業采用低能耗、環保的設備。政府環保部門要對集群區內的企業排污情況進行檢測,加強臨港區域生態變化的檢測,防止污染超標,導致生態破壞。因此,臨港產業集群要注重生態環境保護和經濟可持續發展。

(六)完善臨港物流網絡。完善的物流網絡,可以加強臨港產業集群內供應商、需求者等各方的聯系,確保各種資源流通順暢,體現了臨港產業集群的競爭力。同時,港口借助臨港產業集群發展,可以從單純的交通樞紐轉變為綜合物流平臺。完善的物流網絡為臨港產業集群快速發展提供重要保障。

主要參考文獻:

[1]羅萍.我國港口經濟與臨港產業集群的發展思考[J].港口經濟,2011.4.[2]張愛龍.青島臨港產業集群發展研究[D].中國海洋大學,2010.6.[3]張穎.日本三灣一海地區臨港經濟發展研究[J].商業研究,2006.21.[4]陳康波.廣西臨港產業集群發展研究[D].廣西大學,2008.6.[5]吳愛存.中國港口的產業集群研究[D].吉林大學,2015.6.[6]韓明杰.黃河三角洲臨港產業集群發展研究[D].山東財經大學,2012.5.

第五篇:2011臨港六中工作總結

臨港六中

2011-2012上學期工作總結

一年來,臨港六中在臨港區教體局的直接領導下,始終以“辦好人民滿意的教育”為指導方針,全面實施素質教育,以質量求生存,以創新求發展。進一步規范學校管理,發揮教育科研的先導作用,整合育人資源,求得育人的最佳效益,穩步推進素質教育的有效實施。在全校師生的共同努力下學校各項工作都有了大的發展和進步,下面我就將一年來的主要工作從六個方面向領導匯報如下:

一、教學思想體現現代化

繼續堅持了“以質量立校,以品牌揚校,為學生成人引導,為學生成才奠基,辦人民滿意教育”的先進辦學理念。堅持了四個治校原則,即:依法治校、以德治校、科學治校、民主治校。繼續弘揚了三種精神,即:團隊精神、敬業精神和奉獻精神。并且以團隊精神為中心,重點突出了敬業精神。繼續強化了發展意識、責任意識、憂患意識、質量意識、改革意識、民主意識、師表意識、服務意識、科研意識和成就自我的意識。堅持了“求真進取,勵志篤學”的校訓,“敬業愛生,務實創新”的教風和“樂學、善學、合作探究”的學風。繼續加強了學校文化建設。將學校文化作為系統工程來建設,并納入學校整體發展之中。

二、精細化的教學管理,促進師生發展

1、教研體制的運行

高效有序的教研體制,是搞好教學教研工作的最根本的保證。在這一點上,我們主要是強調層級管理。做到教干教師人人肩上有擔子,校長靠上去,業務

校長具體抓,教導處配備并管理培訓教研組長。教研組長在區教研室及教導處的領導下,獨立開展工作,班主任與任課教師協調,調度各課任教師情況,總務處與其他科室必須服從和服務于教學,做到了縱橫有序,各負其責。

2、教學過程的監控因“精細化”而高效

教學過程監控的“精細化”主要是教學常規的“精細化”。我們建立并落實了:《教學計劃跟蹤檢查制度》、《教干包靠教研組制度》。《聽評課制度》、《作業檢評制度》、《輔導評價制度》,并且每兩周對制度落實情況進行檢查通報,做到及時發現問題,及時糾正。在每學期的期中、期末要對教師的聽課、備課、作業、單元檢測、教學反思、教師所使用的同步探究及單元檢測,進行全面檢查,檢查結果將作為教師過程量化的一部分,加入學期量化。

三、多措并舉,全員參與,深入開展教研教改

課堂教學是實施素質教育的主要渠道沒,提高課堂效率是教研教改的基石。而教師又是課堂教學的實施者,所以我校充分利用校本資源,對教師進行培訓,提高教師素質,實現課堂教學的有效性。一方面健全了校本教研制度,做到有計劃、有措施、有總結、有成效。一年來,我校有十多位教師參加了省市區級培訓學習,在九月份,我校還組織了教研組長和骨干教師去杜郎口參觀學習,及時汲取新的教學理念;另一方面,提高教師素質還必須要有科學、嚴格的管理制度作為保障。為此我校制定了《臨港六中教研教改精細化管理實施方案》,通過嚴格教學常規管理,建立了“級級把關,層層落實”的質量管理機制,在備課、上課、作業、練習等方面提出細致的要求,嚴抓管理,向細節要質量。特別是注重集體備課,分工備課,集體研討,統一進行達標測試,提高了課堂效益。每周對教師教學常規進行一次全面檢查,并做好了詳細的記載,在全體教師會議上,做認真的總結,表揚先進,指出存在的問題,并將檢查結

果納入學期、考核并記入教師綜合考評中。

雖說教無定法,但真正形成切實有效的高質量課堂,與一定的教育教學模式是分不開的。本學期我校積極響應市區教育局有關精神,繼續推進當堂達標教學改革。又一次深入組織學習《三五X教學策略》,使我校教師對當堂達標,又有了更深的理解,在教學的改革上,我們結合實際,各學科構建了“引導發現,當堂達標”的課堂教學模式,為了使每一位教師都能夠熟練運用這一教學模式,我校要求教師使用二次備課后成型的二次教案展開教學,同時經常開展不同層次的聽評課活動,校領導還隨堂“推門聽課”,一系列的措施使我校的課堂效益顯著提高。為了更好的讓“當堂達標”在我校扎根,我校緊緊圍繞“當堂達標”開展小課題研究,堅持問題就是課題的原則,要求各學科把教學過程中遇到的有代表性的共性問題,作為研究課題,提出申請,交教導處審核同意后,確定為學科課題進行研究。我們還為每個學科組建了一個專門的檔案,并制定了《校本教研獎勵制度》、《校本教研工作責任制》,學校對活動過程中所需要的經費給予全力支持,現在已形成濃厚的研究氛圍。研究成果在教學中已初顯成效,教師的業務理論水平也得到了提高。在今年春季舉行的全區課堂教學比賽中,我校有12人參加比賽,其中4人獲一等獎,7人獲二等獎,1人獲得三等獎,成績喜人。

四、立足規范,以人為本,構建和諧校園

“以人為本”就是要以人為主體,做到用制度管人,以制度為保證,讓人在制度范圍內,發揮才智,開掘潛能,創造性地開展工作,得到全面發展。準確把握以人為本與制度規范的契合點。學校認真貫徹黨的教育方針,嚴格執行國家課程計劃及《山東省規范辦學條例》,定期組織教師學習教育政策法規,進一步健全學校管理體系,堅決落實目標考核,實現了科學管理,從而保證了

工作規范,高效。在學校管理中,學校充分尊重教師主體地位,每年民主選舉一屆教職工代表大會,學校各項規章制度的實施及一些焦點熱點問題都要提交教代會審議通過,在評優選模、職稱晉升、教師聘任等方面堅持陽光操作,給予老師們充分的知情權、參與權和監督權,真正實現學校管理的法制化、民主化。

為深化學校管理的服務意識,提升教師的業務素質,拓寬教師的視野,改善教師的教學條件,學校想方設法籌措資金,為每一位任課教師配備了一臺筆記本電腦,大大提高了教師的工作效率。學校還免費為全體教職工進行體檢并對因各種原因造成的家庭困難教職工給予關懷,解決他們的后顧之憂。及時看望生病的教職工及直系親屬,讓他們體驗到大家庭的溫暖。“讓每位教師感受到工作的幸福,讓每位學生感受到學習的快樂”也已成為學校領導的工作理念。目前,我校已經形成了干群一心,師生融洽的和諧校園氛圍。

五、弘揚國粹,提升品味,形成特色學校文化體系

學校文化建設是教育發展的需要,也是和諧社會的需要;是陶冶師生高尚的情操,構建師生健康的人格,提升教育內涵,促進教育可持續發展的重要途徑。我國的傳統文化,蘊含著偉大而優秀的中華民族精神,積累名人格言,吟詠唐詩宋詞,品讀經典名著,可以讓學生聆聽名人的教誨、陶冶高尚的情操。

為創設“書香校園”,提高師生的綜合素養,我校加強了課外讀書活動,在全校范圍內開設名著閱讀課,學校開放圖書室,師生自由借閱,共享圖書資源,并且在每周晚自習安排兩節閱讀課,整個讀書活動開展的有聲有色,學生閱讀寫作能力得到了提高,在今年我校參加的第九屆“葉圣陶杯”全國中學生作文大賽中,有2人獲一等獎,4人獲二等獎,7人獲三等獎。

“學校處處是教育”,是我們追求的校園建設目標。進入校園,“求真進取,勵志篤學””的校訓,激勵著師生拼搏進取;“雙馨教師呈韶光,藝苑學子綻異彩”,在教學樓樓前的文化長廊里,設有“一心一意謀發展”,“學校生活大看點”,“教學教研大比拼”,“才子平臺”,“心靈花絮”,“優秀作文展”等欄目,展現了學校發展的宏偉目標,為師生展現自我風采搭建了平臺。樓梯口上“學會求知、學會生活、學會做人”,時時給學生做人以明確的要求;“學校是我家、美化靠大家”,“輕聲慢步過走廊”,“上下樓梯靠右走”等等給學生以無聲的教育;墻壁會說話,花草也賦詩,設施能啟智。學校的一草一木、一磚一瓦都成為知識的載體。我校的教室文化、樓道文化及校園文化已成為一道亮麗的風景線,曾得到國家督學高文浩的高度贊譽。用文化陶冶情操,用文明滋潤心靈,給全校師生美的熏陶。“春雨潤物細無聲,學校文化鑄精神。”

六、強化德育,突出藝體,打造學校特色品牌

我校注重挖掘德育教育資源,在廣大學生中深入開展學為民實踐活動。完善《德育系列化方案》,增強德育的系統性。以德育課和思想政治課為龍頭,以學科滲透和自主管理為主線,形成了多層次、立體化、有序列的德育體系。開展的主要特色活動有:①開設德育課,系統地開展思想教育活動。②加強法制教育,聘請壯崗派出所所長彭學忠同志為我校的法制副校長,定期開展法制報告會、座談會等形式的法制教育,并把法制教育的觸角向家庭和社會延伸。

“學名校,見實效”。我校結合實際,借鑒杜郎口經驗,實施學生自主管理,培養學生的良好習慣。深入開展 “星級宿舍評比”、“文明班級評比”、“今日我當家”等活動,讓學生參與宿舍、衛生、紀律等管理,取得明顯成效。培養了學生愛勞動、講衛生、守紀律的好習慣,也培養了學生的自我約束能力、管理能力及良好行為的養成。每星期政教處根據各班的分數情況,評選文明班級,并授予“流動紅旗”以示表彰,各班形成了你追我趕的競爭場面。

我校除了按國家課程標準開全課程、開足課時外,一方面成立了書法興趣小組,寫作興趣小組,繪畫興趣小組,籃球隊等課外活動小組;另一方面積極響應國家“陽光體育一小時活動”,對傳統的課間操進行了大膽改革,于2011年12月20日成功舉辦了全區“陽光體育大課間活動”現場觀摩會,受到了教體局領導和兄弟學校教干教師們的好評。在今年春季全區中小學生運動會上,我校一舉奪得了全區總分第二名;在今年冬季全區中小學生越野賽上又獲得了總分第三名的好成績。體育興校,體育強校,在我校上下已經達成了共識。陽光體育活動為促進學生全面發展,提高學生的學習成績提供了有力保障。在十一月份的全區期中考試聯考中,我校取得了八、九年級全區總分第一名,七年級全區總分第三名的好成績。

一年來,學校取得了臨港區“學校工作先進單位”、“教學教研先進單位”、“學校安全先進單位”等榮譽稱號。雖然學校取得了一定的成績,但還有很多不足,比如,骨干教師和名師的數量還相對較少,教師隊伍整體素質與全面推進素質教育的需要仍有一定差距。但是我們相信,“只要思想不滑坡,辦法總比困難多”,通過不懈努力,總會找到解決的辦法。在今后的工作中,我們將進一步加強教科研工作,突出辦學特色,打造學校品牌;努力加強教師隊伍建設,不斷壯大骨干教師隊伍,繼續提高教育教學質量,提升學生的綜合素質,辦好人民滿意的教育。

臨港六中

2011-2012上學期工作總結

臨 港 六 中 2012年1月

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