第一篇：臨港街道2012年工作計(jì)劃[本站推薦]

臨港街道2012年工作計(jì)劃 臨港街道2012年工作計(jì)劃

臨港街道將按照開發(fā)區(qū)管委會(huì)的工作安排，以“強(qiáng)化四個(gè)重點(diǎn)、培育三個(gè)亮點(diǎn)、抓好三個(gè)建設(shè)”的工作思路為指導(dǎo)，全力做好2012年工作。

一、強(qiáng)化四個(gè)重點(diǎn)

1、全力打造空港新城。

（1）積極推進(jìn)舊村整合改造。在繼續(xù)做好鴨旺口村拆遷、安置房建設(shè)、土地整理等工作，積極推進(jìn)向陽(yáng)村舊村改造工作的同時(shí)，按照開發(fā)區(qū)整體規(guī)劃布局和臨港街道舊村改造總體規(guī)劃，堅(jiān)持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃策劃，爭(zhēng)取早日啟動(dòng)一批村莊整合改造項(xiàng)目，努力破解土地和資金瓶頸。

（2）實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化。在抓好城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化工作試點(diǎn)運(yùn)行的基礎(chǔ)上，全面推開一體化工作。做好垃圾中轉(zhuǎn)站選址建設(shè)、設(shè)備安裝、運(yùn)轉(zhuǎn)管理、村級(jí)保潔人員培訓(xùn)及日常管理考核等工作，盡快實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化管理無(wú)盲區(qū)、無(wú)縫隙、全覆蓋。

（3）加大城市管理力度。加大對(duì)違法違章建設(shè)的查處力度，做到每天一巡查，每周一匯報(bào)，有效遏制違法違章建設(shè)的發(fā)生；嚴(yán)查占道經(jīng)營(yíng)、亂擺亂放、亂停車等行為；對(duì)道路保潔質(zhì)量、車輛撒漏進(jìn)行監(jiān)督，維護(hù)臨港地區(qū)的良好環(huán)境。

2、積極優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。

成立專門工作組，協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目落地、重點(diǎn)工程、道路設(shè)施建設(shè)過程中所涉及地塊的地上物清理等相關(guān)問題。

（1）項(xiàng)目落地。協(xié)調(diào)南郭而村荷蘭科斯特、大陳家村地塊、四風(fēng)村地塊、溫泉商務(wù)會(huì)所等項(xiàng)目占地的地上物清理工作。

（2）重點(diǎn)工程。

機(jī)場(chǎng)南指廊工程：按機(jī)場(chǎng)要求進(jìn)行項(xiàng)目協(xié)調(diào)工作，保證工程順利開工建設(shè)。

南水北調(diào)工程：按上級(jí)要求，盡快協(xié)調(diào)沿線村，實(shí)現(xiàn)工程段全面開工；指導(dǎo)各村按民主程序研究確定符合本村實(shí)際的土地補(bǔ)償款使用、分配方案和土地調(diào)整方案；做好西河北村安置房建設(shè)，確保村民順利回遷。

濟(jì)樂連接線工程：涉及我街道大辛村，做好地上物清理工作，保證工程順利開工建設(shè)。

（3）協(xié)調(diào)服務(wù)。做好大辛路、大張路、溫泉中路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和楊家河疏通開挖的地上物清理等協(xié)調(diào)服務(wù)工作，保證工程建設(shè)順利實(shí)施。

3、調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)

（1）建設(shè)三大基地。重點(diǎn)實(shí)施以橋南村為核心的魯青有機(jī)農(nóng)業(yè)示范園，在核心區(qū)周圍增加流轉(zhuǎn)土地200-300畝，進(jìn)一步擴(kuò)大蔬菜種植面積；以湛家村為核心區(qū)的水果蘿卜特色品牌基地，擴(kuò)建300畝；以張安村為核心的草莓種植園區(qū)，策劃建設(shè)大張村至張安村的道路，突破土地瓶頸，將草莓種植向大張村輻射。策劃開展有機(jī)蔬菜采摘、草莓采摘、濟(jì)南近郊一日游等活動(dòng)，提升產(chǎn)品知名度，提高產(chǎn)品附加值。鼓勵(lì)有基礎(chǔ)、有條件的村，發(fā)展花卉苗木、干鮮果品等特色種植，形成一村一品各具特色的種植格局。

（2）農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣綜合服務(wù)中心建設(shè)。農(nóng)業(yè)局計(jì)劃2年內(nèi)在15個(gè)街鎮(zhèn)，逐步構(gòu)建起集“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣，農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管、監(jiān)測(cè)，農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)流轉(zhuǎn)，農(nóng)資供應(yīng)保障”四個(gè)功能于一體的，多元化基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系。臨港街道將積極對(duì)上爭(zhēng)取，在鴨旺口管區(qū)橋南村規(guī)劃建設(shè)臨港農(nóng)業(yè)技術(shù)綜合服務(wù)中心。

（3）農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一是節(jié)水灌溉項(xiàng)目。橋南村魯青有機(jī)農(nóng)業(yè)示范園農(nóng)資綜合項(xiàng)目，涉及魯青有機(jī)農(nóng)業(yè)示范園及周圍土地約600畝，2011年已開工建設(shè)，2012年3月驗(yàn)收；高效節(jié)水試點(diǎn)縣項(xiàng)目，涉及臨港街道小清河以北11個(gè)村，7000畝耕地，2011年已開工建設(shè)，預(yù)計(jì)2013年全部竣工。二是高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田改造項(xiàng)目。涉及臨港街道3 個(gè)村，5000畝耕地，預(yù)計(jì)投資1000萬(wàn)元。三是排澇工作。統(tǒng)籌規(guī)劃，組織好對(duì)劉公河、土河、楊家河的整治，解決好B區(qū)東、西折腰，曹官莊，小許家等村的排澇工作。

（4）土地流轉(zhuǎn)。依托和發(fā)揮土地流轉(zhuǎn)服務(wù)中心的作用，嚴(yán)格規(guī)范統(tǒng)一土地流轉(zhuǎn)合同，建立健全農(nóng)村土地承包檔案管理責(zé)任制，不斷擴(kuò)大土地流轉(zhuǎn)面積，為園區(qū)建設(shè)和調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)提供土地保證。

4、努力改善民生。發(fā)揮好臨港街道社區(qū)服務(wù)中心的作用，打造方便快捷、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的便民服務(wù)窗口；建立與企業(yè)用工的溝通聯(lián)系協(xié)調(diào)機(jī)制，加強(qiáng)培訓(xùn)和職介服務(wù)，解決困難人員和零就業(yè)家庭就業(yè)問題。積極探索失地農(nóng)民長(zhǎng)遠(yuǎn)生活保障，解決好農(nóng)民后顧之憂。加強(qiáng)社會(huì)公益事業(yè)建設(shè)。搞好大碼頭小學(xué)危校改造工程的配套設(shè)施建設(shè)；以鴨旺口村舊村改造為契機(jī)，規(guī)劃策劃好鴨旺口中心小學(xué)、中心幼兒園的建設(shè)工程；籌劃建設(shè)臨港社區(qū)醫(yī)療服務(wù)中心及醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，方便群眾就醫(yī)。

二、培育三個(gè)亮點(diǎn)

1、魯青有機(jī)農(nóng)業(yè)示范園。打造濟(jì)南臨港魯青有機(jī)農(nóng)業(yè)示范園，核心區(qū)面積600畝建設(shè)，計(jì)劃3年完成2000畝的規(guī)劃建設(shè)，輻射帶動(dòng)整個(gè)臨港街道有機(jī)蔬菜種植，有效改善農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，加快臨港現(xiàn)代都市農(nóng)業(yè)發(fā)展步伐，實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收的目標(biāo)。

2、勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)平臺(tái)。建立完善就業(yè)服務(wù)信息化平臺(tái)，掌握轄區(qū)內(nèi)勞動(dòng)力資源的情況、未就業(yè)大中專畢業(yè)生情況和企業(yè)用工情況，建立起群眾和企業(yè)溝通的橋梁，達(dá)到服務(wù)群眾、服務(wù)企業(yè)的目的。加強(qiáng)與企業(yè)的溝通聯(lián)系，開拓就業(yè)渠道，針對(duì)企業(yè)的需求，開展勞動(dòng)力就業(yè)培訓(xùn)和崗中培訓(xùn)，提高勞動(dòng)力就業(yè)率和工作技能。同時(shí)，加強(qiáng)引進(jìn)外智工作，協(xié)調(diào)聘請(qǐng)國(guó)外專家解決企業(yè)在產(chǎn)品生產(chǎn)、技術(shù)改造等環(huán)節(jié)中遇到的技術(shù)難題，提高企業(yè)的技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)力。

3、稼軒文化傳播教育中心。利用辛棄疾紀(jì)念館建設(shè)青少年書畫教育培訓(xùn)基地，聘請(qǐng)臨港籍的書畫名家定期授課；建立辛棄疾文化研究中心，形成現(xiàn)代文化產(chǎn)業(yè)的載體，充分發(fā)揮辛棄疾紀(jì)念館的文化功能、傳播功能和教育功能，達(dá)到整合資源、突出功能、發(fā)揮效益的目的。

三、抓好三個(gè)建設(shè)

1、基層組織建設(shè)。制定出臺(tái)加強(qiáng)管理區(qū)建設(shè)的意見，加強(qiáng)管理區(qū)建設(shè)，對(duì)轄區(qū)內(nèi)各村的基本情況、全年重點(diǎn)工作、勞動(dòng)力用工、計(jì)劃生育、社會(huì)事務(wù)等工作，實(shí)行重心下移，強(qiáng)化管理區(qū)責(zé)任，確保工作實(shí)效。加強(qiáng)村級(jí)組織建設(shè)，加大村級(jí)工作考核力度，全面落實(shí)“三項(xiàng)制度、兩項(xiàng)公開”，發(fā)揮

村民監(jiān)督委員會(huì)的作用，建立監(jiān)督工作保障制度，確保村級(jí)公共權(quán)力陽(yáng)光規(guī)范運(yùn)行。

2、干部隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)教育，建立定期學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，注重實(shí)踐，提高謀劃發(fā)展、統(tǒng)籌發(fā)展、推動(dòng)發(fā)展的本領(lǐng)。要進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，推進(jìn)觀念創(chuàng)新、政策創(chuàng)新、方法創(chuàng)新，用創(chuàng)新思維破解發(fā)展難題。進(jìn)一步密切同群眾的聯(lián)系，要牢固樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀，為民、務(wù)實(shí)、清廉，扎扎實(shí)實(shí)做好群眾工作。

3、制度體系建設(shè)。堅(jiān)持用制度管干部，強(qiáng)化干部責(zé)任感，調(diào)動(dòng)工作積極性。制定完善《機(jī)關(guān)考核管理意見》《加強(qiáng)管理區(qū)建設(shè)管理意見》、《村級(jí)考核意見》等文件，結(jié)合實(shí)踐發(fā)展的需要，不斷創(chuàng)新、建立制度，實(shí)現(xiàn)干部隊(duì)伍監(jiān)督管理工作的規(guī)范化、科學(xué)化、制度化。同時(shí)，強(qiáng)化激勵(lì)機(jī)制，以發(fā)展論英雄，憑實(shí)績(jī)用干部，為干部順利成長(zhǎng)提供堅(jiān)強(qiáng)的制度保障。

附：臨港街道2012年十件實(shí)事。

附：

臨港街道2012年十件實(shí)事

2012年，臨港街道將集中力量為人民群眾辦好以下十件實(shí)事：

一是組織實(shí)施鴨旺口、向陽(yáng)村舊村改造；

二是積極推進(jìn)環(huán)衛(wèi)進(jìn)農(nóng)村工作，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化；

三是改建張安-大張道路；

四是規(guī)劃建設(shè)臨港中心小學(xué)、中心幼兒園；

五是推進(jìn)魯青有機(jī)農(nóng)業(yè)示范園建設(shè)，帶動(dòng)臨港有機(jī)蔬菜種植；

六是建設(shè)臨港農(nóng)業(yè)技術(shù)綜合服務(wù)中心；

七是實(shí)施高效節(jié)水試點(diǎn)縣項(xiàng)目；

八是實(shí)施高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田改造項(xiàng)目；

九是打造臨港就業(yè)服務(wù)信息化平臺(tái)；

十是建設(shè)稼軒文化傳播教育中心。2011年12月23日

第二篇：2011臨港六中工作總結(jié)

臨港六中

2011-2012上學(xué)期工作總結(jié)

一年來，臨港六中在臨港區(qū)教體局的直接領(lǐng)導(dǎo)下，始終以“辦好人民滿意的教育”為指導(dǎo)方針，全面實(shí)施素質(zhì)教育，以質(zhì)量求生存，以創(chuàng)新求發(fā)展。進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校管理，發(fā)揮教育科研的先導(dǎo)作用，整合育人資源，求得育人的最佳效益，穩(wěn)步推進(jìn)素質(zhì)教育的有效實(shí)施。在全校師生的共同努力下學(xué)校各項(xiàng)工作都有了大的發(fā)展和進(jìn)步，下面我就將一年來的主要工作從六個(gè)方面向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下：

一、教學(xué)思想體現(xiàn)現(xiàn)代化

繼續(xù)堅(jiān)持了“以質(zhì)量立校，以品牌揚(yáng)校，為學(xué)生成人引導(dǎo)，為學(xué)生成才奠基，辦人民滿意教育”的先進(jìn)辦學(xué)理念。堅(jiān)持了四個(gè)治校原則，即：依法治校、以德治校、科學(xué)治校、民主治校。繼續(xù)弘揚(yáng)了三種精神，即：團(tuán)隊(duì)精神、敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神。并且以團(tuán)隊(duì)精神為中心，重點(diǎn)突出了敬業(yè)精神。繼續(xù)強(qiáng)化了發(fā)展意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、改革意識(shí)、民主意識(shí)、師表意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、科研意識(shí)和成就自我的意識(shí)。堅(jiān)持了“求真進(jìn)取，勵(lì)志篤學(xué)”的校訓(xùn)，“敬業(yè)愛生，務(wù)實(shí)創(chuàng)新”的教風(fēng)和“樂學(xué)、善學(xué)、合作探究”的學(xué)風(fēng)。繼續(xù)加強(qiáng)了學(xué)校文化建設(shè)。將學(xué)校文化作為系統(tǒng)工程來建設(shè)，并納入學(xué)校整體發(fā)展之中。

二、精細(xì)化的教學(xué)管理，促進(jìn)師生發(fā)展

1、教研體制的運(yùn)行

高效有序的教研體制，是搞好教學(xué)教研工作的最根本的保證。在這一點(diǎn)上，我們主要是強(qiáng)調(diào)層級(jí)管理。做到教干教師人人肩上有擔(dān)子，校長(zhǎng)靠上去，業(yè)務(wù)

校長(zhǎng)具體抓，教導(dǎo)處配備并管理培訓(xùn)教研組長(zhǎng)。教研組長(zhǎng)在區(qū)教研室及教導(dǎo)處的領(lǐng)導(dǎo)下，獨(dú)立開展工作，班主任與任課教師協(xié)調(diào)，調(diào)度各課任教師情況，總務(wù)處與其他科室必須服從和服務(wù)于教學(xué)，做到了縱橫有序，各負(fù)其責(zé)。

2、教學(xué)過程的監(jiān)控因“精細(xì)化”而高效

教學(xué)過程監(jiān)控的“精細(xì)化”主要是教學(xué)常規(guī)的“精細(xì)化”。我們建立并落實(shí)了：《教學(xué)計(jì)劃跟蹤檢查制度》、《教干包靠教研組制度》。《聽評(píng)課制度》、《作業(yè)檢評(píng)制度》、《輔導(dǎo)評(píng)價(jià)制度》，并且每?jī)芍軐?duì)制度落實(shí)情況進(jìn)行檢查通報(bào)，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)糾正。在每學(xué)期的期中、期末要對(duì)教師的聽課、備課、作業(yè)、單元檢測(cè)、教學(xué)反思、教師所使用的同步探究及單元檢測(cè)，進(jìn)行全面檢查，檢查結(jié)果將作為教師過程量化的一部分，加入學(xué)期量化。

三、多措并舉，全員參與，深入開展教研教改

課堂教學(xué)是實(shí)施素質(zhì)教育的主要渠道沒，提高課堂效率是教研教改的基石。而教師又是課堂教學(xué)的實(shí)施者，所以我校充分利用校本資源，對(duì)教師進(jìn)行培訓(xùn)，提高教師素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)課堂教學(xué)的有效性。一方面健全了校本教研制度，做到有計(jì)劃、有措施、有總結(jié)、有成效。一年來，我校有十多位教師參加了省市區(qū)級(jí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，在九月份，我校還組織了教研組長(zhǎng)和骨干教師去杜郎口參觀學(xué)習(xí)，及時(shí)汲取新的教學(xué)理念；另一方面，提高教師素質(zhì)還必須要有科學(xué)、嚴(yán)格的管理制度作為保障。為此我校制定了《臨港六中教研教改精細(xì)化管理實(shí)施方案》，通過嚴(yán)格教學(xué)常規(guī)管理，建立了“級(jí)級(jí)把關(guān)，層層落實(shí)”的質(zhì)量管理機(jī)制，在備課、上課、作業(yè)、練習(xí)等方面提出細(xì)致的要求，嚴(yán)抓管理，向細(xì)節(jié)要質(zhì)量。特別是注重集體備課，分工備課，集體研討，統(tǒng)一進(jìn)行達(dá)標(biāo)測(cè)試，提高了課堂效益。每周對(duì)教師教學(xué)常規(guī)進(jìn)行一次全面檢查，并做好了詳細(xì)的記載，在全體教師會(huì)議上，做認(rèn)真的總結(jié)，表?yè)P(yáng)先進(jìn)，指出存在的問題，并將檢查結(jié)

果納入學(xué)期、考核并記入教師綜合考評(píng)中。

雖說教無(wú)定法，但真正形成切實(shí)有效的高質(zhì)量課堂，與一定的教育教學(xué)模式是分不開的。本學(xué)期我校積極響應(yīng)市區(qū)教育局有關(guān)精神，繼續(xù)推進(jìn)當(dāng)堂達(dá)標(biāo)教學(xué)改革。又一次深入組織學(xué)習(xí)《三五X教學(xué)策略》，使我校教師對(duì)當(dāng)堂達(dá)標(biāo)，又有了更深的理解，在教學(xué)的改革上，我們結(jié)合實(shí)際，各學(xué)科構(gòu)建了“引導(dǎo)發(fā)現(xiàn)，當(dāng)堂達(dá)標(biāo)”的課堂教學(xué)模式，為了使每一位教師都能夠熟練運(yùn)用這一教學(xué)模式，我校要求教師使用二次備課后成型的二次教案展開教學(xué)，同時(shí)經(jīng)常開展不同層次的聽評(píng)課活動(dòng)，校領(lǐng)導(dǎo)還隨堂“推門聽課”，一系列的措施使我校的課堂效益顯著提高。為了更好的讓“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)”在我校扎根，我校緊緊圍繞“當(dāng)堂達(dá)標(biāo)”開展小課題研究，堅(jiān)持問題就是課題的原則，要求各學(xué)科把教學(xué)過程中遇到的有代表性的共性問題，作為研究課題，提出申請(qǐng)，交教導(dǎo)處審核同意后，確定為學(xué)科課題進(jìn)行研究。我們還為每個(gè)學(xué)科組建了一個(gè)專門的檔案，并制定了《校本教研獎(jiǎng)勵(lì)制度》、《校本教研工作責(zé)任制》，學(xué)校對(duì)活動(dòng)過程中所需要的經(jīng)費(fèi)給予全力支持，現(xiàn)在已形成濃厚的研究氛圍。研究成果在教學(xué)中已初顯成效，教師的業(yè)務(wù)理論水平也得到了提高。在今年春季舉行的全區(qū)課堂教學(xué)比賽中，我校有12人參加比賽，其中4人獲一等獎(jiǎng)，7人獲二等獎(jiǎng),1人獲得三等獎(jiǎng)，成績(jī)喜人。

四、立足規(guī)范，以人為本，構(gòu)建和諧校園

“以人為本”就是要以人為主體，做到用制度管人，以制度為保證，讓人在制度范圍內(nèi)，發(fā)揮才智，開掘潛能，創(chuàng)造性地開展工作，得到全面發(fā)展。準(zhǔn)確把握以人為本與制度規(guī)范的契合點(diǎn)。學(xué)校認(rèn)真貫徹黨的教育方針，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家課程計(jì)劃及《山東省規(guī)范辦學(xué)條例》，定期組織教師學(xué)習(xí)教育政策法規(guī)，進(jìn)一步健全學(xué)校管理體系，堅(jiān)決落實(shí)目標(biāo)考核，實(shí)現(xiàn)了科學(xué)管理，從而保證了

工作規(guī)范，高效。在學(xué)校管理中，學(xué)校充分尊重教師主體地位，每年民主選舉一屆教職工代表大會(huì)，學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度的實(shí)施及一些焦點(diǎn)熱點(diǎn)問題都要提交教代會(huì)審議通過，在評(píng)優(yōu)選模、職稱晉升、教師聘任等方面堅(jiān)持陽(yáng)光操作，給予老師們充分的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，真正實(shí)現(xiàn)學(xué)校管理的法制化、民主化。

為深化學(xué)校管理的服務(wù)意識(shí)，提升教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)，拓寬教師的視野，改善教師的教學(xué)條件，學(xué)校想方設(shè)法籌措資金，為每一位任課教師配備了一臺(tái)筆記本電腦，大大提高了教師的工作效率。學(xué)校還免費(fèi)為全體教職工進(jìn)行體檢并對(duì)因各種原因造成的家庭困難教職工給予關(guān)懷，解決他們的后顧之憂。及時(shí)看望生病的教職工及直系親屬，讓他們體驗(yàn)到大家庭的溫暖。“讓每位教師感受到工作的幸福，讓每位學(xué)生感受到學(xué)習(xí)的快樂”也已成為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的工作理念。目前，我校已經(jīng)形成了干群一心，師生融洽的和諧校園氛圍。

五、弘揚(yáng)國(guó)粹，提升品味，形成特色學(xué)校文化體系

學(xué)校文化建設(shè)是教育發(fā)展的需要，也是和諧社會(huì)的需要；是陶冶師生高尚的情操，構(gòu)建師生健康的人格，提升教育內(nèi)涵，促進(jìn)教育可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。我國(guó)的傳統(tǒng)文化，蘊(yùn)含著偉大而優(yōu)秀的中華民族精神，積累名人格言，吟詠唐詩(shī)宋詞，品讀經(jīng)典名著，可以讓學(xué)生聆聽名人的教誨、陶冶高尚的情操。

為創(chuàng)設(shè)“書香校園”，提高師生的綜合素養(yǎng)，我校加強(qiáng)了課外讀書活動(dòng)，在全校范圍內(nèi)開設(shè)名著閱讀課，學(xué)校開放圖書室，師生自由借閱，共享圖書資源，并且在每周晚自習(xí)安排兩節(jié)閱讀課，整個(gè)讀書活動(dòng)開展的有聲有色，學(xué)生閱讀寫作能力得到了提高，在今年我校參加的第九屆“葉圣陶杯”全國(guó)中學(xué)生作文大賽中，有2人獲一等獎(jiǎng)，4人獲二等獎(jiǎng)，7人獲三等獎(jiǎng)。

“學(xué)校處處是教育”，是我們追求的校園建設(shè)目標(biāo)。進(jìn)入校園，“求真進(jìn)取，勵(lì)志篤學(xué)””的校訓(xùn)，激勵(lì)著師生拼搏進(jìn)取；“雙馨教師呈韶光，藝苑學(xué)子綻異彩”，在教學(xué)樓樓前的文化長(zhǎng)廊里，設(shè)有“一心一意謀發(fā)展”，“學(xué)校生活大看點(diǎn)”，“教學(xué)教研大比拼”，“才子平臺(tái)”，“心靈花絮”，“優(yōu)秀作文展”等欄目，展現(xiàn)了學(xué)校發(fā)展的宏偉目標(biāo)，為師生展現(xiàn)自我風(fēng)采搭建了平臺(tái)。樓梯口上“學(xué)會(huì)求知、學(xué)會(huì)生活、學(xué)會(huì)做人”，時(shí)時(shí)給學(xué)生做人以明確的要求；“學(xué)校是我家、美化靠大家”，“輕聲慢步過走廊”，“上下樓梯靠右走”等等給學(xué)生以無(wú)聲的教育；墻壁會(huì)說話，花草也賦詩(shī)，設(shè)施能啟智。學(xué)校的一草一木、一磚一瓦都成為知識(shí)的載體。我校的教室文化、樓道文化及校園文化已成為一道亮麗的風(fēng)景線，曾得到國(guó)家督學(xué)高文浩的高度贊譽(yù)。用文化陶冶情操，用文明滋潤(rùn)心靈，給全校師生美的熏陶。“春雨潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲，學(xué)校文化鑄精神。”

六、強(qiáng)化德育，突出藝體，打造學(xué)校特色品牌

我校注重挖掘德育教育資源，在廣大學(xué)生中深入開展學(xué)為民實(shí)踐活動(dòng)。完善《德育系列化方案》，增強(qiáng)德育的系統(tǒng)性。以德育課和思想政治課為龍頭，以學(xué)科滲透和自主管理為主線，形成了多層次、立體化、有序列的德育體系。開展的主要特色活動(dòng)有：①開設(shè)德育課，系統(tǒng)地開展思想教育活動(dòng)。②加強(qiáng)法制教育，聘請(qǐng)壯崗派出所所長(zhǎng)彭學(xué)忠同志為我校的法制副校長(zhǎng)，定期開展法制報(bào)告會(huì)、座談會(huì)等形式的法制教育，并把法制教育的觸角向家庭和社會(huì)延伸。

“學(xué)名校，見實(shí)效”。我校結(jié)合實(shí)際，借鑒杜郎口經(jīng)驗(yàn)，實(shí)施學(xué)生自主管理，培養(yǎng)學(xué)生的良好習(xí)慣。深入開展 “星級(jí)宿舍評(píng)比”、“文明班級(jí)評(píng)比”、“今日我當(dāng)家”等活動(dòng)，讓學(xué)生參與宿舍、衛(wèi)生、紀(jì)律等管理，取得明顯成效。培養(yǎng)了學(xué)生愛勞動(dòng)、講衛(wèi)生、守紀(jì)律的好習(xí)慣，也培養(yǎng)了學(xué)生的自我約束能力、管理能力及良好行為的養(yǎng)成。每星期政教處根據(jù)各班的分?jǐn)?shù)情況，評(píng)選文明班級(jí)，并授予“流動(dòng)紅旗”以示表彰，各班形成了你追我趕的競(jìng)爭(zhēng)場(chǎng)面。

我校除了按國(guó)家課程標(biāo)準(zhǔn)開全課程、開足課時(shí)外，一方面成立了書法興趣小組，寫作興趣小組，繪畫興趣小組，籃球隊(duì)等課外活動(dòng)小組；另一方面積極響應(yīng)國(guó)家“陽(yáng)光體育一小時(shí)活動(dòng)”，對(duì)傳統(tǒng)的課間操進(jìn)行了大膽改革，于2011年12月20日成功舉辦了全區(qū)“陽(yáng)光體育大課間活動(dòng)”現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)，受到了教體局領(lǐng)導(dǎo)和兄弟學(xué)校教干教師們的好評(píng)。在今年春季全區(qū)中小學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)上，我校一舉奪得了全區(qū)總分第二名；在今年冬季全區(qū)中小學(xué)生越野賽上又獲得了總分第三名的好成績(jī)。體育興校，體育強(qiáng)校，在我校上下已經(jīng)達(dá)成了共識(shí)。陽(yáng)光體育活動(dòng)為促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)提供了有力保障。在十一月份的全區(qū)期中考試聯(lián)考中，我校取得了八、九年級(jí)全區(qū)總分第一名，七年級(jí)全區(qū)總分第三名的好成績(jī)。

一年來，學(xué)校取得了臨港區(qū)“學(xué)校工作先進(jìn)單位”、“教學(xué)教研先進(jìn)單位”、“學(xué)校安全先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號(hào)。雖然學(xué)校取得了一定的成績(jī)，但還有很多不足，比如，骨干教師和名師的數(shù)量還相對(duì)較少，教師隊(duì)伍整體素質(zhì)與全面推進(jìn)素質(zhì)教育的需要仍有一定差距。但是我們相信，“只要思想不滑坡，辦法總比困難多”，通過不懈努力，總會(huì)找到解決的辦法。在今后的工作中，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)教科研工作，突出辦學(xué)特色，打造學(xué)校品牌；努力加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，不斷壯大骨干教師隊(duì)伍，繼續(xù)提高教育教學(xué)質(zhì)量，提升學(xué)生的綜合素質(zhì)，辦好人民滿意的教育。

臨港六中

2011-2012上學(xué)期工作總結(jié)

臨 港 六 中 2012年1月

第三篇：臨港幼教中心園務(wù)工作計(jì)劃

臨港幼教中心園務(wù)工作計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想

依據(jù)《綱要》精神及區(qū)教育工作會(huì)議精神，立足本園實(shí)際，以五大領(lǐng)域課程為主，主題活動(dòng)為輔開展教育教學(xué)活動(dòng)，以“字寶寶樂園“為本園的特色活動(dòng)，不斷提高保教質(zhì)量，加強(qiáng)管理，真正做到服務(wù)于社會(huì)、服務(wù)于家長(zhǎng)、服務(wù)于幼兒。

二、工作要點(diǎn)

(一)、保教工作

1、保育工作

〈1〉 保健老師全面負(fù)責(zé)幼兒園保育工作，加強(qiáng)對(duì)保育工作的檢查、督促、指導(dǎo)，每月一次對(duì)保育員進(jìn)行保育學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)指導(dǎo)，不斷提高保育員的素質(zhì)。

〈2〉 各班嚴(yán)格執(zhí)行作息制度，保證幼兒身心健康，愉悅地發(fā)展。

〈3〉 培養(yǎng)幼兒良好的飲食，睡眠等生活、衛(wèi)生習(xí)慣，為其一生的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。〈4〉 加強(qiáng)對(duì)幼兒的體育鍛煉和戶外活動(dòng)管理，并對(duì)幼兒進(jìn)行安全教育，培養(yǎng)幼兒的自我防護(hù)意識(shí)和能力，確保幼兒生命安全。

〈5〉 把好晨檢關(guān)，做好全日觀察記錄，嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生消毒保健工作。

〈6〉 善于觀察，發(fā)現(xiàn)幼兒一日生活中的冷暖及異常情況，并及時(shí)給予耐心妥善處理。〈7〉 加強(qiáng)衛(wèi)生保健工作，每學(xué)期進(jìn)行起初和期末體檢，每學(xué)年對(duì)幼兒全面體檢一次，及時(shí)進(jìn)行預(yù)防接種工作，加強(qiáng)幼兒身體健康。

2、教育教學(xué)工作

〈1〉 進(jìn)一步學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《幼兒園工作規(guī)程》，《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》。探討實(shí)施的方法策略，吸收幼教新信息，不斷更新教育教學(xué)觀念。教師應(yīng)學(xué)會(huì)關(guān)愛，學(xué)會(huì)理解、學(xué)會(huì)寬容、學(xué)會(huì)創(chuàng)新，積極探索適用本園的教育教學(xué)新方法，促進(jìn)保教質(zhì)量不斷提高。

〈2〉 各班針對(duì)幼兒年齡特點(diǎn)，班級(jí)實(shí)際情況制定確實(shí)可行的一日活動(dòng)常規(guī)，不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動(dòng)的能力，通過良好的教育手段培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)習(xí)慣，促進(jìn)幼兒情感、態(tài)度、能力、知識(shí)技能等方面的發(fā)展。

〈3〉 進(jìn)一步開展“字寶寶樂園”活動(dòng)，堅(jiān)持每天利用上午黃金時(shí)間進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)，在活動(dòng)中加強(qiáng)對(duì)幼兒語(yǔ)言表達(dá)能力的培養(yǎng)及良好傾聽習(xí)慣的培養(yǎng)，創(chuàng)設(shè)師幼良好的普通話環(huán)境，教師在教學(xué)中不斷提高自己的教學(xué)能力和教學(xué)技能。

〈4〉 通過觀摩活動(dòng)了解教師的執(zhí)教情況、教學(xué)水平、教學(xué)技能及幼兒情況。〈5〉 各班根據(jù)本班實(shí)際開展形式多樣的活動(dòng)，促進(jìn)幼兒全面素質(zhì)的發(fā)展。鼓勵(lì)幼兒在活動(dòng)中大膽表現(xiàn)自己的情感和體驗(yàn)。加強(qiáng)幼兒的戶外鍛煉，豐富戶外體育活動(dòng)器械，并加強(qiáng)對(duì)戶外活動(dòng)的指導(dǎo)。

〈6〉 根據(jù)班級(jí)環(huán)境及班級(jí)特色，加強(qiáng)對(duì)區(qū)域活動(dòng)的創(chuàng)設(shè)，組織和指導(dǎo)。環(huán)境創(chuàng)設(shè)要符合幼兒的年齡特點(diǎn)，不斷提供操作材料，結(jié)合主題及時(shí)調(diào)整區(qū)域。

(三)、培訓(xùn)工作

1、根據(jù)本園安排，組織教師出去參加學(xué)習(xí)、參觀、培訓(xùn)、不斷獲取幼教新信息。

2、組織教師有目的、有計(jì)劃進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，繼續(xù)鼓勵(lì)教師苦練技能，成為全面發(fā)展的幼兒教師。

3、加強(qiáng)崗位練兵，定期開展各類活動(dòng)。

4、繼續(xù)鼓勵(lì)支持教師參加各類學(xué)歷進(jìn)修。

(四)、教研工作

1、加大教研力度，做好五大領(lǐng)域及“字寶寶樂園”的教學(xué)研討活動(dòng)。

2、結(jié)合本園特點(diǎn)，開展以蒙氏數(shù)學(xué)為主題的專題活動(dòng)。

3、組織教師外出參觀學(xué)習(xí)，接受新的信息，回來后進(jìn)行宣傳或公開觀摩情況，帶動(dòng)全體教師教學(xué)水平的提高。

(五)、家長(zhǎng)工作

1、每學(xué)期初召開一次家長(zhǎng)會(huì)，將本學(xué)期工作計(jì)劃內(nèi)容、形式做到宣傳到每位家長(zhǎng)，向家長(zhǎng)提出本學(xué)期將要配合和支持的工作。各班主任要及時(shí)向幼兒園反饋家長(zhǎng)對(duì)幼兒園工作的建議，了解幼兒園的教育教學(xué)活動(dòng)，促進(jìn)幼兒園工作的進(jìn)一步發(fā)展。

2、加強(qiáng)家園聯(lián)系欄，每周將下周計(jì)劃上墻，周計(jì)劃要健全。每次有新鮮的信息讓家長(zhǎng)了解，對(duì)家長(zhǎng)達(dá)到家園共育同步，促進(jìn)幼兒全面發(fā)展。

3、每學(xué)期教師全面家訪一次。平時(shí)利用接送幼兒時(shí)間，電話家訪、登門家訪、各種聯(lián)系方式等及時(shí)反饋幼兒在園一日生活情況，利用節(jié)假日舉行“親子活動(dòng)”，進(jìn)一步密切家園聯(lián)系。

4、充分利用家長(zhǎng)資源，促進(jìn)幼兒園的教育教學(xué)工作，為幼兒園的發(fā)展起到重要的作用，每月開展一次家長(zhǎng)助教活動(dòng)。

5、每學(xué)期一次“家長(zhǎng)開放日活動(dòng)”和“字寶寶樂園”觀摩活動(dòng)。

(六)、后勤工作

1、加強(qiáng)投資和建議力度，爭(zhēng)取校部和各部門的關(guān)心和支持，加大教育師資隊(duì)伍的建設(shè)，改善辦園條件，完善幼兒園的內(nèi)部及外部設(shè)施。

2、充分體現(xiàn)行政后勤工作的服務(wù)性、先行性、全局性和政策性，保證幼兒園工作的順利開展。

(七)、每月工作安排

2月份

（1）加強(qiáng)班級(jí)常規(guī)教育，穩(wěn)定幼兒情緒，搞好環(huán)境創(chuàng)設(shè)，第二周正式教學(xué)活動(dòng)。（2）完善各類計(jì)劃，做好新學(xué)期一系列工作。（3）第三周幼兒韻律操、集體舞。

3月份

（1）歌詠會(huì)（2）教職工春游活動(dòng)（3）家長(zhǎng)會(huì)

4月份

（1）“六一”籌劃（2）教師技能技巧比賽

5月份

（1）“六一”慶祝活動(dòng)排練（2）“字寶寶樂園”觀摩活動(dòng)

6月份

（1）各類總結(jié)工作（2）半日開放活動(dòng)

臨港幼教中心

2012年2月

第四篇：臨港六中政教處工作總結(jié)

臨港六中四月份基教工作總結(jié)

本月政教處各項(xiàng)工作依據(jù)教體局精神、緊緊圍繞學(xué)校中心工作開展，努力實(shí)現(xiàn)學(xué)校德育思想，夯實(shí)學(xué)校德育基礎(chǔ)，加強(qiáng)常規(guī)管理，多渠道開辟育人陣地。

一、具體做了以下幾個(gè)方面的工作。

1、充分利用周一升旗儀式和國(guó)旗下講話，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的教育。國(guó)旗下講話分學(xué)生代表發(fā)言和教師代表發(fā)言兩部分，發(fā)言內(nèi)容要突出對(duì)學(xué)生教育的針對(duì)性和實(shí)效性。

2、加強(qiáng)了宿舍管理。對(duì)宿舍衛(wèi)生、物品擺放及被子折疊政教處制定了詳細(xì)的制度，每個(gè)星期進(jìn)行不定期檢查評(píng)分，并及時(shí)公布檢查結(jié)果。經(jīng)過嚴(yán)格管理，各班級(jí)的積極配合，學(xué)生宿舍管理日趨規(guī)范，得到了師生及學(xué)生家長(zhǎng)的一致好評(píng)。

3、加強(qiáng)安全教育活動(dòng)，根據(jù)季節(jié)特點(diǎn)，有針對(duì)性地開展了專題教育，提醒學(xué)生“防寒保暖”；同時(shí)，要求班主任做到安全天天講，時(shí)時(shí)講，牢固樹立“天天是安全日，月月是安全月”意識(shí)。

4、清明節(jié)積極開展革命傳統(tǒng)教育。開展了網(wǎng)上祭英烈活動(dòng)，并在各班開展了主題班會(huì)，還進(jìn)行了“話說清明”的宣傳活動(dòng)。

5、每周進(jìn)行一次防火防震演練，培養(yǎng)了學(xué)生逃生自救的意識(shí)，鍛煉了學(xué)生防火防震的能力，并對(duì)學(xué)生進(jìn)行了防火防震安全知識(shí)講座，取得了較好的效果。

6、配合教體局搞好書香校園、書香班級(jí)、書香家庭、讀書明星等的評(píng)選，不走過場(chǎng)，在我校又掀起了讀書的熱潮。

7、響應(yīng)教體局要求，積極開展每周一次主題班會(huì)，并對(duì)好的班會(huì)加以推廣，這一舉措得到班主任的積極配合和好評(píng)。

8、對(duì)學(xué)生及家長(zhǎng)發(fā)放“家風(fēng)調(diào)查明白紙”，并及時(shí)整理匯總優(yōu)秀家風(fēng)，在學(xué)校宣傳欄進(jìn)行宣傳，引起師生好評(píng)。

9、積極籌備家長(zhǎng)委員會(huì)，充分發(fā)動(dòng)家長(zhǎng)。從反饋的情況看，家長(zhǎng)積極性很高。

10、問題學(xué)生的教育處理，4月份發(fā)生了學(xué)生外出上網(wǎng)現(xiàn)象，經(jīng)家長(zhǎng)的配合，已經(jīng)得到妥善解決。政教處并對(duì)相關(guān)學(xué)生進(jìn)行了教育處理。

11、加強(qiáng)學(xué)生思想道德建設(shè)，倡導(dǎo)文明禮貌，在學(xué)校電子屏掛“樹文明新風(fēng)，創(chuàng)和諧校園”標(biāo)語(yǔ)；引導(dǎo)學(xué)生說文明話，做文明事、當(dāng)文明人，尋找身邊“道德榜樣”，校園活雷鋒不斷涌現(xiàn)。

二、問題與不足

1、平時(shí)忙于事務(wù)性工作多，學(xué)習(xí)不夠，理論水平和決策能力有欠缺，基教工作在特色創(chuàng)新上需進(jìn)一步加強(qiáng)。

2、學(xué)生亂扔垃圾、講臟話的不文明行為及不遵守紀(jì)律的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)生的養(yǎng)成教育有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

總之，我們做了一些扎實(shí)有效的工作，取得一定成績(jī)，但是我們深知還存在許多問題與不足，與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求還有較大差距。我們決心在今后的工作中虛心學(xué)習(xí)、勤奮工作、求真務(wù)實(shí)、勇于創(chuàng)新，為加快學(xué)校的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

2014.4.25

第五篇：上海市臨港新城管理辦法

上海市臨港新城管理辦法

上海市臨港新城管理辦法

（2003年12月28日上海市人民政府令第16號(hào)發(fā)布

根據(jù)2008年7月3日上海市人民政府令第4號(hào)修正并重新發(fā)布）

第一條（目的和依據(jù)）

為了規(guī)范臨港新城的管理，促進(jìn)臨港新城的建設(shè)和發(fā)展，根據(jù)法律、法規(guī)以及國(guó)家有關(guān)政策，結(jié)合本市實(shí)際，制定本辦法。

第二條（區(qū)域）

上海臨港新城（以下簡(jiǎn)稱臨港新城）由中心區(qū)（主城區(qū)）、主產(chǎn)業(yè)區(qū)、綜合區(qū)、重裝備產(chǎn)業(yè)區(qū)、物流園區(qū)和臨港物流園區(qū)奉賢分區(qū)等組成。中心區(qū)（主城區(qū)）、主產(chǎn)業(yè)區(qū)、綜合區(qū)、重裝備產(chǎn)業(yè)區(qū)、物流園區(qū)北至大治河，西至A30高速公路─南匯區(qū)界，東、南至規(guī)劃海岸線圍合區(qū)域；臨港物流園區(qū)奉賢分區(qū)北至浦東鐵路四團(tuán)站（平安站）預(yù)控制用地，西至三團(tuán)港接規(guī)劃兩港大道接中港，東至奉賢南匯區(qū)界，南至杭州灣。

第三條（發(fā)展方向）

按照國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略與上海城市總體規(guī)劃的要求，臨港新城應(yīng)當(dāng)建成以現(xiàn)代裝備制造業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)為核心，以高附加值先進(jìn)制造業(yè)、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)為基礎(chǔ)，集先進(jìn)制造、現(xiàn)代物流、海洋科技、研發(fā)服務(wù)、出口加工、教育培訓(xùn)等功能為一體的現(xiàn)代化綜合型海濱城區(qū)。

鼓勵(lì)臨港新城在行政管理體制、機(jī)制上進(jìn)行改革和創(chuàng)新，成為新興產(chǎn)業(yè)和新興行業(yè)的綜合性試驗(yàn)區(qū)。

第四條（管委會(huì)及專項(xiàng)資金）

本市設(shè)立上海臨港新城管理委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱管委會(huì))。管委會(huì)是市人民政府的派出機(jī)構(gòu)，行使如下職責(zé)：

（一）制訂、修改、實(shí)施臨港新城發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃、產(chǎn)業(yè)政策和行政管理的具體規(guī)定；

（二）接受有關(guān)行政管理部門的委托，負(fù)責(zé)臨港新城內(nèi)投資和開發(fā)建設(shè)等項(xiàng)目的審批；

（三）負(fù)責(zé)臨港新城內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施和建設(shè)工程的行政管理；

（四）負(fù)責(zé)臨港新城內(nèi)高新技術(shù)企業(yè)、軟件企業(yè)和高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目的認(rèn)定；

（五）協(xié)調(diào)上海海關(guān)、上海出入境檢驗(yàn)檢疫局、人民銀行上海分行、國(guó)家外匯管理局上海分局等行政管理部門對(duì)臨港新城內(nèi)企業(yè)的日常行政管理；

（六）負(fù)責(zé)為臨港新城內(nèi)企業(yè)提供指導(dǎo)和服務(wù)；

（七）完成市人民政府交辦的其他事項(xiàng)。

本市設(shè)立臨港新城專項(xiàng)發(fā)展資金，用于支持臨港新城內(nèi)的開發(fā)、建設(shè)和發(fā)展。專項(xiàng)發(fā)展資金的使用管理辦法，由市財(cái)政局會(huì)同市發(fā)展改革委、管委會(huì)等部門另行制定。

第五條（公共事務(wù)的管理）

管委會(huì)負(fù)責(zé)臨港新城有關(guān)行政事務(wù)的歸口管理。

管委會(huì)應(yīng)當(dāng)會(huì)同市工商局、市質(zhì)量技監(jiān)局、市財(cái)政局、市國(guó)家稅務(wù)局、市地方稅務(wù)局、市勞動(dòng)保障局、市人事局、市公安局等行政管理部門和南匯區(qū)人民政府、奉賢區(qū)人民政府，在臨港新城內(nèi)設(shè)立相應(yīng)機(jī)構(gòu)，集中辦理相關(guān)行政事務(wù)，并履行相關(guān)的行政管理職責(zé)。

南匯區(qū)人民政府、奉賢區(qū)人民政府負(fù)責(zé)臨港新城所轄區(qū)域的財(cái)政、稅務(wù)、工商、公安、勞動(dòng)保障、文化、教育、衛(wèi)生、市容環(huán)衛(wèi)、民政、司法行政、計(jì)劃生育及農(nóng)村和社區(qū)等公共事務(wù)協(xié)調(diào)和管理。

第六條（規(guī)劃）

臨港新城總體規(guī)劃的編制，應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家和本市經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略與城市總體規(guī)劃，體現(xiàn)臨港新城與洋山深水港聯(lián)動(dòng)發(fā)展的要求。

臨港新城總體規(guī)劃由市規(guī)劃局會(huì)同管委會(huì)、南匯區(qū)人民政府、奉賢區(qū)人民政府以及有關(guān)部門組織編制，報(bào)市人民政府批準(zhǔn)。

臨港新城專項(xiàng)規(guī)劃由管委會(huì)會(huì)同有關(guān)部門組織編制，經(jīng)市規(guī)劃局綜合平衡后，報(bào)市人民政府批準(zhǔn)。

第七條（土地開發(fā)及房屋拆遷管理）

管委會(huì)應(yīng)當(dāng)根據(jù)臨港新城總體規(guī)劃和控制性詳細(xì)規(guī)劃，提出土地儲(chǔ)備方案，并按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定報(bào)批。南匯區(qū)人民政府、奉賢區(qū)人民政府與管委會(huì)聯(lián)合組建土地儲(chǔ)備機(jī)構(gòu)儲(chǔ)備土地,并由其委托的單位組織前期開發(fā)和管理。前期開發(fā)工程的實(shí)施單位，應(yīng)當(dāng)通過公開招標(biāo)方式確定。

南匯區(qū)人民政府、奉賢區(qū)人民政府按照國(guó)家和本市有關(guān)房屋拆遷的規(guī)定，負(fù)責(zé)拆遷管理工作。

第八條（建設(shè)工程管理）

臨港新城內(nèi)建設(shè)工程的招標(biāo)投標(biāo)、竣工備案等日常工作，由管委會(huì)管理。除大型安裝工程外，臨港新城內(nèi)建設(shè)工程的質(zhì)量、安全，由管委會(huì)監(jiān)督檢查。

第九條（行政許可的委托實(shí)施）

管委會(huì)接受市有關(guān)行政管理部門的委托，在臨港新城內(nèi)實(shí)施下列行政許可事項(xiàng)：

（一）外資主管部門委托的外商投資企業(yè)設(shè)立的審批；

（二）發(fā)展改革等部門委托的企業(yè)投資項(xiàng)目的核準(zhǔn)；

（三）規(guī)劃管理部門委托的建設(shè)項(xiàng)目選址意見書、建設(shè)用地規(guī)劃許可證、建設(shè)工程規(guī)劃設(shè)計(jì)方案、建設(shè)工程規(guī)劃許可證的審批及建設(shè)工程竣工規(guī)劃驗(yàn)收；

（四）除征收農(nóng)民集體所有土地、農(nóng)用地轉(zhuǎn)為建設(shè)用地、建設(shè)項(xiàng)目占用未利用地外，土地管理部門委托的國(guó)有土地使用權(quán)的劃撥、出讓等建設(shè)項(xiàng)目供地的預(yù)審；

（五）建設(shè)管理部門委托的建設(shè)工程報(bào)建、建設(shè)工程初步設(shè)計(jì)和建設(shè)工程施工許可證的審批；

（六）市政工程管理部門委托的臨時(shí)占用道路、挖掘道路、超限車輛通過橋梁、依附橋梁架設(shè)管線、橋梁安全保護(hù)區(qū)和占用人行道設(shè)置設(shè)施的審批；

（七）綠化管理部門委托的遷移、砍伐樹木和臨時(shí)使用公共綠地的審批；

（八）水務(wù)管理部門委托的有關(guān)市管河道范圍內(nèi)的建設(shè)項(xiàng)目和供排水的審批；

（九）民防管理部門委托的結(jié)合民用建筑修建防空地下室的審批；

（十）其他有關(guān)行政管理部門依法委托的行政許可事項(xiàng)。

前款行政許可事項(xiàng)委托的具體內(nèi)容，由管委會(huì)與有關(guān)部門在委托書中予以明確。管委會(huì)對(duì)依委托實(shí)施行政許可的情況應(yīng)當(dāng)報(bào)送委托的行政管理部門備案；委托的行政管理部門應(yīng)當(dāng)對(duì)管委會(huì)實(shí)施行政許可事項(xiàng)進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。

第十條(協(xié)調(diào)執(zhí)法檢查）

除本辦法第八條、第九條規(guī)定的建設(shè)工程管理和行政許可事項(xiàng)外，管委會(huì)應(yīng)當(dāng)協(xié)調(diào)有關(guān)行政管理部門依照法定程序，在臨港新城內(nèi)履行行政執(zhí)法職責(zé)。第十一條（企業(yè)的設(shè)立）

在臨港新城內(nèi)設(shè)立企業(yè)，材料齊全、符合法定形式的，工商行政管理部門應(yīng)當(dāng)自受理之日起３個(gè)工作日內(nèi)辦理完畢審批手續(xù)。

法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)前置審批的事項(xiàng)，由本市有關(guān)部門實(shí)行集中辦理，自受理之日起５個(gè)工作日內(nèi)辦理完成前置審批手續(xù)。

第十二條（企業(yè)和項(xiàng)目認(rèn)定）

臨港新城內(nèi)高新技術(shù)企業(yè)、軟件企業(yè)和高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目的認(rèn)定，由市科委、市信息委及市高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定機(jī)構(gòu)等委托管委會(huì)統(tǒng)一進(jìn)行，實(shí)行“一門式” 受理。管委會(huì)按照?qǐng)?jiān)持認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和提高效率、簡(jiǎn)化程序、方便企業(yè)的原則開展認(rèn)定工作，并將認(rèn)定結(jié)果報(bào)市有關(guān)行政管理部門、機(jī)構(gòu)備案。

市有關(guān)行政管理部門、機(jī)構(gòu)對(duì)管委會(huì)的認(rèn)定和發(fā)證工作進(jìn)行監(jiān)督；對(duì)不符合標(biāo)準(zhǔn)或者要求的認(rèn)定結(jié)果，有權(quán)予以撤銷。

第十三條（優(yōu)惠待遇）

在臨港新城內(nèi)的企業(yè)和項(xiàng)目，經(jīng)有關(guān)行政管理部門、機(jī)構(gòu)或者管委會(huì)認(rèn)定，可以享受下列國(guó)家和本市有關(guān)的優(yōu)惠政策：

（一）鼓勵(lì)現(xiàn)代裝備制造產(chǎn)業(yè)發(fā)展及技術(shù)進(jìn)步的各項(xiàng)優(yōu)惠政策；

（二）鼓勵(lì)科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化的各項(xiàng)優(yōu)惠政策；

（三）鼓勵(lì)軟件產(chǎn)業(yè)的各項(xiàng)優(yōu)惠政策；

（四）促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展的有關(guān)優(yōu)惠政策；

（五）鼓勵(lì)投資和改善投資環(huán)境的其他相關(guān)政策。

第十四條（吸引人才和簡(jiǎn)化出國(guó)手續(xù)）

鼓勵(lì)國(guó)內(nèi)外專業(yè)人才到臨港新城內(nèi)從事工程建設(shè)、企業(yè)經(jīng)營(yíng)、科研項(xiàng)目開發(fā)和成果轉(zhuǎn)化工作。引進(jìn)人才可以按照本市有關(guān)規(guī)定辦理戶籍或者《上海市居住證》。

簡(jiǎn)化臨港新城內(nèi)有關(guān)人員因公出國(guó)、出境的審批手續(xù)，對(duì)因業(yè)務(wù)需要經(jīng)常出國(guó)、出境的人員，可以實(shí)行“一次審批、多次有效”的出國(guó)審批辦法或者辦理一定時(shí)期內(nèi)多次往返香港、澳門的出境手續(xù)。

第十五條（提供相關(guān)的服務(wù)）

管委會(huì)應(yīng)當(dāng)通過完善中介服務(wù)體系，為企業(yè)、機(jī)構(gòu)提供人才、勞務(wù)、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、保險(xiǎn)、專利、法律、公證等各類中介服務(wù)。

管委會(huì)可以依法設(shè)立報(bào)關(guān)、報(bào)檢等機(jī)構(gòu)，為企業(yè)、機(jī)構(gòu)提供對(duì)外貿(mào)易方面的服務(wù)。

第十六條（評(píng)比活動(dòng)）

行政管理部門和其他單位要求臨港新城內(nèi)企業(yè)參加評(píng)比活動(dòng),應(yīng)當(dāng)事先征求管委會(huì)的意見。

第十七條（政務(wù)公開和投訴)

管委會(huì)應(yīng)當(dāng)按照政務(wù)公開的要求，將涉及審批事項(xiàng)的依據(jù)、內(nèi)容、條件、程序、期限以及需要提交的全部材料的目錄和申請(qǐng)書示范文本等在辦公場(chǎng)所予以公示。

申請(qǐng)人要求管委會(huì)對(duì)公示內(nèi)容予以說明、解釋的，管委會(huì)應(yīng)當(dāng)說明、解釋，提供準(zhǔn)確、可靠的信息。

臨港新城內(nèi)企業(yè)認(rèn)為行政管理部門的管理行為不符合本辦法規(guī)定，或者其應(yīng)當(dāng)享受的優(yōu)惠待遇未落實(shí)的，可以向管委會(huì)投訴。

第十八條(實(shí)施日期)

本辦法自2004年2月1日起實(shí)施。