第一篇：鞏固“市級文明單位”創(chuàng)建成果自查總結(jié)

鞏固“市級文明單位”創(chuàng)建成果自查總結(jié)

xx局（館）在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和上級業(yè)務主管部門的指導下，在區(qū)精神文明辦的大力支持、指導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六大、十六屆四、五中、六中全會、市第三次黨代會、區(qū)第十次黨代會精神。緊緊圍繞樹立和落實科學發(fā)展觀、加強黨的執(zhí)政能力建設，認真學習貫徹執(zhí)行《中華人民共和國檔案法》、《重慶市實施<中華人民共和國檔案法>辦法》、《行政法》等法律、法規(guī)。全局干部風正、氣順、勁足，保持清政廉潔。堅持與時俱進，開拓創(chuàng)新。以加強檔案隊伍建設為重點，以加快檔案信息化建設為核心，以構(gòu)建和諧社會，服務于人民群眾為落腳點。在推進“政治文明、物質(zhì)文明、精神文明”建設的同時，檔案事業(yè)得到了更大的發(fā)展。通過全局（館）干部的共同努力，圓滿完成了各項工作任務，并取得了新的成績。

按照市文明委的有關規(guī)定和區(qū)文明辦的有關通知精神，我們組織對2007年的精神文明工作進行了一次全面的自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、加強班子建設，起好表率帶頭作用。

文明單位能否鞏固發(fā)展，領導班子建設是關鍵，我們按照“舉旗子、抓班子、帶隊伍，促發(fā)展”的。

06年復查，以98.7分的成績繼續(xù)鞏固了市國家綜合檔案館一級標準；2003年4月創(chuàng)“市級文明單位”；2004年6月創(chuàng)“誠信文明單位”；2005年12月獲重慶市檔案系統(tǒng)先進集體；2007年6月創(chuàng)辦公室規(guī)范化建設合格單位。

二、堅持以人為本，提高整體素質(zhì)。

局（館）黨支部始終把領導班子的思想建設、組織建設、作風建設放在重要位置，并傾注了大量精力，塑造了一支強素質(zhì)、樹形象、守紀律的檔案干部隊伍。

1.抓學習教育，進一步提高干部思想素質(zhì)。我們堅持了每周一次政治理論學習制度，采取集體學習和個人自學相結(jié)合的方式，認真學習黨的十六大；十六屆四、五中、六中全會；市第三次黨代會、區(qū)第十次黨代會精神和《中華人民共和國檔案法》、《重慶市實施<中華人民共和國檔案法>辦法》、《公民道德建設實施綱要》、胡錦濤總書記提出的《八榮八恥》以及上級有關文件、政策，進一步強化了黨員干部的黨性和法律、道德意識。局（館）黨支部認真組織開展了“樹檔案干部形象”和黨員干部“親民、為民、務實、清廉”學習教育活動，在慶祝建黨八十五、八十六周年期間，組織黨員干部到革命圣地參觀學習，緬懷先烈們的豐功偉績，把愛國之心化為報國之志，增強了發(fā)揚艱苦奮斗愛國精神。教育廣大黨員干部努力做到立黨為公、執(zhí)政為民，求真務實、艱苦創(chuàng)業(yè)，嚴于律己、廉潔奉公，牢固樹立科學發(fā)展觀、正確的政績觀。同時，把各項責任制落到實處，堅持上下督促，嚴格管理，使全局（館）上下形成了心齊、風正、氣順、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

2.抓規(guī)范管理，搞好機關自身建設。無規(guī)矩不成方園，我們在抓規(guī)范管理的同時，注重用制度管理人。局（館）設立了監(jiān)督臺，將每名工作人員的照片和職責張貼在上面，供外來辦事的人員監(jiān)督。以“立足發(fā)展，管理規(guī)范，工作高效，為社會和個人利用檔案提供優(yōu)質(zhì)服務為目標”，做到了人誠事公服務高質(zhì)量；堅持與時俱進，人心凝聚共創(chuàng)高水平檔案工作的方針，按部門職責和業(yè)務性質(zhì)，制定出了相應的服務管理制度，并認真執(zhí)行。對需接收進入檔案館庫房的檔案，嚴格執(zhí)行整理規(guī)范，殺蟲、消毒等程序。杜絕了不合格檔案進入檔案庫房保管。對檔案庫房每周進行一次清掃，保持了庫房內(nèi)的清潔。每天對檔案庫房內(nèi)的溫濕度進行了登記，并將溫濕度控制在規(guī)定的范圍內(nèi)，有效地保護了檔案。認真做好安全保密工作，在辦公室走廊安裝了紅外線監(jiān)控器，夜晚有專人值班。各辦公室配置了相應的電腦，通過培訓學習，人人都會有效的使用，提高了局（館）機關的工作、管理和服務水平。

三、開展誠信服務，提升檔案形象。

（一）熱情為查閱檔案人員提供方便服務。熱情接待來局（館）辦事的人員，讓其高興而來，滿意而歸。今年是各單位“修志”的關鍵時期，到檔案局（館）查閱復印資料的人員多，在局（館）辦公房緊張的情況下，專門騰出了會議室，讓查閱檔案資料的人員使用，還準備了茶水供其飲用。修志需查閱的檔案資料多，我們的工作人員不怨其煩地到庫房為他們查找需的檔案資料，親自送到他們的面前，查閱完后再搬回庫房，防止了檔案資料的丟失。單位學習開會都是在業(yè)務科辦公室進行，大家沒有半點怨言。如果不屬于本局（館）業(yè)務范圍內(nèi)的事務，主動為需辦理者聯(lián)系，為其提供方便，減少辦事時間。在按規(guī)定收取查閱費時，為下崗、殘疾、家庭確有困難人員減免費用，受到了普遍的好評。

（二）認真開展目標管理，案信息化建設取得成效。檔案資源建設，政務信息公開，為民營企業(yè)服務等方面取得了好成績。今年市檔案局將電子文件中心建設試點工作交給我們，是對我們的信任和鼓勵。一是建立檔案數(shù)字化加工掃描中心，并委托世紀科怡科技有限公司代培業(yè)務人員，對館藏檔案進行加工掃描處理。截止目前，已加工掃描各類檔案資料：150萬頁。二是建立數(shù)字化檔案網(wǎng)絡。在世紀科怡科技有限公司的協(xié)助下，建立了檔案局域網(wǎng)，經(jīng)過試運行，已達到要求。經(jīng)請示區(qū)領導，與區(qū)信息中心協(xié)商，同意將檔案局域網(wǎng)與政府機關政務信息網(wǎng)相銜接，對數(shù)字化處理后不具保密的檔案在政府電子政務信息中公開，達到了資源共享，服務全社會的目的。此項工作走在了全市區(qū)、縣檔案局的前列，受到區(qū)領導和市檔案局領導的高度評價，有些做法已在其他區(qū)、縣檔案局推廣。

第二篇：鞏固“市級文明單位”創(chuàng)建成果自查總結(jié)

鞏固“市級文明單位”創(chuàng)建成果自查總結(jié)

XX局（館）在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和上級業(yè)務主管部門的指導下，在區(qū)精神文明辦的大力支持、指導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六大、十六屆四、五中、六中全會、市第三次黨代會、區(qū)第十次黨代會精神。緊緊圍繞樹立和落實科學發(fā)展觀、加強黨的執(zhí)政能力建設，認真學習貫徹執(zhí)行《中華人民共和國檔案法》、《重慶市實施<中華人民共和國檔案法>辦法》、《行政法》等法律、法規(guī)。全局干部風正、氣順、勁足，保持清政廉潔。堅持與時俱進，開拓創(chuàng)新。以加強檔案隊伍建設為重點，以加快檔案信息化建設為核心，以構(gòu)建和諧社會，服務于人民群眾為落腳點。在推進“政治文明、物質(zhì)文明、精神文明”建設的同時，檔案事業(yè)得到了更大的發(fā)展。通過全局（館）干部的共同努力，圓滿完成了各項工作任務，并取得了新的成績。

按照市文明委的有關規(guī)定和區(qū)文明辦的有關通知精神，我們組織對2007年的精神文明工作進行了一次全面的自查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

一、加強班子建設，起好表率帶頭作用。

文明單位能否鞏固發(fā)展，領導班子建設是關鍵，我們按照“舉旗子、抓班子、帶隊伍，促發(fā)展”的思路，在班子建設中大力開展創(chuàng)建五好班子活動。

（一）抓學習，用理論武裝頭腦。制定學習計劃，建立學習制度。學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、胡錦濤在六中全會上的重要講話，學習《檔案法》和《檔案法實施辦法》。開展了“執(zhí)政為民、服務發(fā)展、改革創(chuàng)新、構(gòu)建和諧、爭創(chuàng)一流”的專題討論，使大家充分認識到，作為一個領導班子，要在觀念上轉(zhuǎn)變，真正樹立與時俱進，不進則退的思想。時時處處嚴格要求自己，在廉潔上，要亮給干部干凈的手；在管理上，要捧給單位一顆公正的心；在作風上，要獻給單位一顆火熱的心。樹立勤奮工作的敬業(yè)意識，真抓實干的創(chuàng)業(yè)意識，積極進取的創(chuàng)新意識。大家決心變壓力為動力，變被動為主動，增強駕馭全局工作的能力，把檔案局（館）建成科學化、規(guī)范化、服務化的機關部門。

（二）抓廉潔，不斷增強拒腐防變的能力。認真學習中央的《兩個條例》和廉政建設的有關規(guī)定，聯(lián)系實際，對照檢查找出在廉政建設上找出的問題，并及時整改，做到警鐘長鳴，常抓不懈。

（三）抓團結(jié)，形成團隊活力。堅持黨的民主集中制原則，重大問題集體討論研究，有意見當面談，有不同的看法座下來討論，釀造良好的團結(jié)和諧的氛圍。

（四）抓創(chuàng)建，鞏固創(chuàng)建成果。

檔案局（館）擔負對全區(qū)檔案工作的檢查、監(jiān)督、指導、對檔案人員的培訓、接收各單位檔案進館。在任務重，人員少的情況下，領導班子堅持把精神文明建設活動擺在重要地位，明確班子成員及科室負責人對完成日常業(yè)務工作任務與文明建設負有同等責任。在統(tǒng)一認識的基礎上，一是制定了創(chuàng)建規(guī)劃；二是把精神文明創(chuàng)建工作納入了的總體工作計劃和考核目標，并把精神文明建設作為專項任務，納入科室負責人職責中。三是成立了局（館）精神文明建設領導小組。由局（館）長任組長，副局（館）長任副長，科室負責人為成員以及辦公室具體負責日常創(chuàng)建工作。齊抓共管機制的建立，從組織上保證了精神文明建設工作得以扎實有效地開展。在全局（館）干部的共同努力下，我局（館）于2001年6月獲重慶市“九五”檔案工作先進集體；2001年11月創(chuàng)市綜合檔案館一級標準，2006年復查，以98.7分的成績繼續(xù)鞏固了市國家綜合檔案館一級標準；2003年4月創(chuàng)“市級文明單位”；2004年6月創(chuàng)“誠信文明單位”；2005年12月獲重慶市檔案系統(tǒng)先進集體；2007年6月創(chuàng)辦公室規(guī)范化建設合格單位。

二、堅持以人為本，提高整體素質(zhì)。

局（館）黨支部始終把領導班子的思想建設、組織建設、作風建設放在重要位置，并傾注了大量精力，塑造了一支強素質(zhì)、樹形象、守紀律的檔案干部隊伍。

1.抓學習教育，進一步提高干部思想素質(zhì)。我們堅持了每周一次政治理論學習制度，采取集體學習和個人自學相結(jié)合的方式，認真學習黨的十六大；十六屆四、五中、六中全會；市第三次黨代會、區(qū)第十次黨代會精神和《中華人民共和國檔案法》、《重慶市實施<中華人民共和國檔案法>辦法》、《公民道德建設實施綱要》、胡錦濤總書記提出的《八榮八恥》以及上級有關文件、政策，進一步強化了黨員干部的黨性和法律、道德意識。局（館）黨支部認真組織開展了“樹檔案干部形象”和黨員干部“親民、為民、務實、清廉”學習教育活動，在慶祝建黨八十五、八十六周年期間，組織黨員干部到革命圣地參觀學習，緬懷先烈們的豐功偉績，把愛國之心化為報國之志，增強了發(fā)揚艱苦奮斗愛國精神。教育廣大黨員干部努力做到立黨為公、執(zhí)政為民，求真務實、艱苦創(chuàng)業(yè)，嚴于律己、廉潔奉公，牢固樹立科學發(fā)展觀、正確的政績觀。同時，把各項責任制落到實處，堅持上下督促，嚴格管理，使全局（館）上下形成了心齊、風正、氣順、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

2.抓規(guī)范管理，搞好機關自身建設。無規(guī)矩不成方園，我們在抓規(guī)范管理的同時，注重用制度管理人。局（館）設立了監(jiān)督臺，將每名工作人員的照片和職責張貼在上面，供外來辦事的人員監(jiān)督。以“立足發(fā)展，管理規(guī)范，工作高效，為社會和個人利用檔案提供優(yōu)質(zhì)服務為目標”，做到了人誠事公服務高質(zhì)量；堅持與時俱進，人心凝聚共創(chuàng)高水平檔案工作的方針，按部門職責和業(yè)務性質(zhì)，制定出了相應的服務管理制度，并認真執(zhí)行。對需接收進入檔案館庫房的檔案，嚴格執(zhí)行整理規(guī)范，殺蟲、消毒等程序。杜絕了不合格檔案進入檔案庫房保管。對檔案庫房每周進行一次清掃，保持了庫房內(nèi)的清潔。每天對檔案庫房內(nèi)的溫濕度進行了登記，并將溫濕度控制在規(guī)定的范圍內(nèi)，有效地保護了檔案。認真做好安全保密工作，在辦公室走廊安裝了紅外線監(jiān)控器，夜晚有專人值班。各辦公室配置了相應的電腦，通過培訓學習，人人都會有效的使用，提高了局（館）機關的工作、管理和服務水平。

三、開展誠信服務，提升檔案形象。

（一）熱情為查閱檔案人員提供方便服務。熱情接待來局（館）辦事的人員，讓其高興而來，滿意而歸。今年是各單位“修志”的關鍵時期，到檔案局（館）查閱復印資料的人員多，在局（館）辦公房緊張的情況下，專門騰出了會議室，讓查閱檔案資料的人員使用，還準備了茶水供其飲用。修志需查閱的檔案資料多，我們的工作人員不怨其煩地到庫房為他們查找需的檔案資料，親自送到他們的面前，查閱完后再搬回庫房，防止了檔案資料的丟失。單位學習開會都是在業(yè)務科辦公室進行，大家沒有半點怨言。如果不屬于本局（館）業(yè)務范圍內(nèi)的事務，主動為需辦理者聯(lián)系，為其提供方便，減少辦事時間。在按規(guī)定收取查閱費時，為下崗、殘疾、家庭確有困難人員減免費用，受到了普遍的好評。

（二）認真開展目標管理，案信息化建設取得成效。檔案資源建設，政務信息公開，為民營企業(yè)服務等方面取得了好成績。今年市檔案局將電子文件中心建設試點工作交給我們，是對我們的信任和鼓勵。一是建立檔案數(shù)字化加工掃描中心，并委托世紀科怡科技有限公司代培業(yè)務人員，對館藏檔案進行加工掃描處理。截止目前，已加工掃描各類檔案資料：150萬頁。二是建立數(shù)字化檔案網(wǎng)絡。在世紀科怡科技有限公司的協(xié)助下，建立了檔案局域網(wǎng)，經(jīng)過試運行，已達到要求。經(jīng)請示區(qū)領導，與區(qū)信息中心協(xié)商，同意將檔案局域網(wǎng)與政府機關政務信息網(wǎng)相銜接，對數(shù)字化處理后不具保密的檔案在政府電子政務信息中公開，達到了資源共享，服務全社會的目的。此項工作走在了全市區(qū)、縣檔案局的前列，受到區(qū)領導和市檔案局領導的高度評價，有些做法已在其他區(qū)、縣檔案局推廣。

（三）拓展檔案服務領域:一是主動上門為破產(chǎn)企業(yè)指導整理有保存價值的檔案資料，并接收到檔案館進行殺蟲、消毒統(tǒng)一保存。為破產(chǎn)企減輕負擔。二是分組到社區(qū)、鎮(zhèn)、村指導檔案工作，對檔案資料的收集分類整理進行現(xiàn)場指導，收到了較好的效果，同進也節(jié)省了

人力和經(jīng)費開支。三是與重慶世紀科怡科技發(fā)展有限公司協(xié)商，委托其建立了檔案整理中心，聘請了市檔案局退休的檔案專家具體負責該中心的業(yè)務指導，有償整理機關、企事業(yè)單位的有關檔案。從而，使局（館）工作人員有更多的精力去履行監(jiān)督、檢查、指導的職責。四是對機關各部門已公開的現(xiàn)行文件、政策、法規(guī)、辦事指南、參考資料進行收集整理存放于現(xiàn)行文件閱覽中心，免費提供查閱。

四、創(chuàng)新文化理念，豐富創(chuàng)建內(nèi)涵。

為豐富創(chuàng)建內(nèi)涵，我們主要抓了：一是細胞建設。開展了爭創(chuàng)文明科室，文明家庭和“五好家庭”活動，調(diào)動了干部職工的工作積極性。二是文化活動豐富多彩。組織黨員干部到革命圣地參觀學習，緬懷先烈們的豐功偉績，把愛國之心化為報國之志，增強做好檔案工作的責任感和事業(yè)心。建立了活動陣地，購置了乒乓桌、圖書等，開展了讀書，乒乓球、棋牌等比賽活動，豐富了職工的業(yè)余文化生活。三是奉獻愛心熱情高漲。積極為貧困黨員和困難學生捐款捐物，現(xiàn)金2000元，衣服100件。四是城鄉(xiāng)聯(lián)動扎實有效。為改變鄉(xiāng)村的面貌，加快其發(fā)展。根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的安排部署，我局與XX村結(jié)為“城鄉(xiāng)聯(lián)動”對子，成立了城鄉(xiāng)聯(lián)動領導小組，為他們出謀劃策，為村經(jīng)濟發(fā)展提供信息，幫助他們制定城鄉(xiāng)聯(lián)動發(fā)展規(guī)劃。局（館）領導經(jīng)常到聯(lián)動村了解情況，及時幫助解決困難和問題。我局經(jīng)費全部由區(qū)財政撥款，在經(jīng)費十分有限的情況下，捐資5000元幫助村維修機耕道和購置村辦公設備，解決了部分村民行路難的問題。深受聯(lián)動村領導和村民的好評。與黃桷坪街道小灣社區(qū)結(jié)為共建單位，為社區(qū)建設積極捐資2000元。

成績只能說明過去，未來任重道遠。在鞏固市級文明單位成果中，雖然進行了有益的探索，取得了一定的成績，但離市、區(qū)的要求還有一定的差距，在有些方面還存在著不足，我們決心高揚文明風帆，聚精會神抓創(chuàng)建，一心一意抓發(fā)展，以更加堅定的信心，求真務實的作風，爭一流的氣魄，不斷鞏固創(chuàng)建成果，提高創(chuàng)建質(zhì)量，為實現(xiàn)全區(qū)經(jīng)濟社會的發(fā)展做出新貢獻。

第三篇：創(chuàng)建文明單位成果

創(chuàng)建文明單位成果

分公司以創(chuàng)建“文明單位”為目標，要求各個業(yè)務、職能部門和實體負責人把創(chuàng)建工作融入到日常業(yè)務工作中，使創(chuàng)建工作常態(tài)化，并以此建立創(chuàng)建工作的長效機制。

一、加強思想道德建設，員工素質(zhì)文明

深化政治理論學習，深入開展思想政治工作，制訂每月的中心組學習計劃，堅持每周一次中心組學習制度化，以中心組學習為抓手，提高干部的政治思想素質(zhì)和工作能力。加強公民道德教育，通過宣傳欄，黑板報等各種形式、渠道大力宣傳，增強廣大員工的職業(yè)道德和主人翁意識。

二、積極參與公益事業(yè)，示范作用顯著

分公司領導每年都有組織、有步驟地發(fā)動職工參加各種社會公益活動，積極響應上級號召，參與社會救助和捐贈活動。每年一次公司組織的“一日捐”活動，全體職工都力所能及地捐款，為特困職工解決了后顧之憂。分公司有23名職工參加了每年一次的義務獻血。

三、管理規(guī)范科學民主，人際關系和諧

分公司黨政認真落實“廠務公開”和“干群雙向溝通”制度，強化民主管理，認真執(zhí)行向職代會報告制度，密切聯(lián)系群眾，自覺接受職工的監(jiān)督，依靠廣大職工辦好企業(yè)。分公司黨支部通過一年二次職工座談會，對照“二個標準”，傾聽職工對班子成員的建議和意見，并認真落實改進措施。

四、開展單位文化建設，學習風氣濃厚

分公司圍繞企業(yè)目的、企業(yè)使命、企業(yè)愿景和企業(yè)戰(zhàn)略目標的企業(yè)發(fā)展思想，加強企業(yè)文化的建設。我們通過開展各種形式的學習崗位培訓、專業(yè)培訓，全力推進職工素質(zhì)工程建設；對不同崗位的職工進行技術技能培訓、審證培訓、業(yè)務培訓。組織特殊工種審證、復證培訓224人次；管理人員崗位培訓繼續(xù)教育44人次；職工技術技能培訓基礎知識教育25人次；高等學歷，外讀6人次。

五、優(yōu)化整潔內(nèi)外環(huán)境，衛(wèi)生環(huán)保達標

我們按照合理、實效、清晰的要求，對分公司所屬的區(qū)域進行劃分，做到生產(chǎn)、生活、辦公區(qū)域劃分清晰，生產(chǎn)區(qū)內(nèi)各車間、倉庫區(qū)域劃分清晰，堆放場地內(nèi)扣管成品區(qū)和待修區(qū)域劃分清晰，標識清楚，各類圖牌書寫和掛放工整、規(guī)范。

分公司所屬倉庫內(nèi)衛(wèi)生包干區(qū)域劃分清晰，責任人明確，辦公室、宿舍衛(wèi)生值日制落實。廁所、浴室清潔，無異味、污垢，有專人管理。食堂各類器具規(guī)范清潔。

我們高度重視切實抓好職工職業(yè)健康和環(huán)境保護工作，對有損職工健康的環(huán)境污染源，如害蟲、垃圾、粉塵、油污等采取針對性控制措施，與油漆供應廠商簽定回收油漆空桶合同。

六、提高經(jīng)營業(yè)務水平，運營績效突出

分公司按照行政工作規(guī)劃積極有效地開展工作，通過更新經(jīng)營觀念用足、用活兩個資源，落實科學管理和精細管理，提高經(jīng)濟運作質(zhì)量；進一步增強企業(yè)“團結(jié)、穩(wěn)定、和諧”的氛圍，促進了各項

經(jīng)濟技術指標完成出色。

通過多年文明創(chuàng)建活動的深入開展，分公司上下和諧團結(jié)、積極進取、廉潔自律，也取得了不少成績，這些都離不開廣大員工的辛勤勞動，我們將繼續(xù)發(fā)揚求實、開拓、競爭的企業(yè)精神，扎實做好各項文明創(chuàng)建工作，為企業(yè)能夠快速、健康的發(fā)展努力奮斗，為促進社會和諧貢獻自己的力量。

第四篇：文明單位創(chuàng)建成果（范文模版）

商州區(qū)財政局文明單位創(chuàng)建活動經(jīng)驗做法

商州區(qū)財政局緊扣發(fā)展，扎實推進省級文明單位創(chuàng)建工作，在文明單位創(chuàng)建活動中，區(qū)財政局堅持?廉潔、公正、熱情、高效?的服務理念，推進?三個文明?的和諧發(fā)展，局黨組長期保持黨風廉政建設的高壓態(tài)勢，全面落實‘兩個責任’即主體責任和監(jiān)督責任，堅持?從我做起、向我看齊?，在貫徹中央八項規(guī)定精神、糾正?四風?、廉潔自律、落實主體責任等方面發(fā)揮表率作用，通過不斷的磨礪形成了一個團結(jié)、清廉、嚴明、高效的務實機關。文明單位創(chuàng)建工作中，思想明確、路線清晰、工作扎實有力、效果明顯提升、差距明顯縮小，評價體系指標不斷提升。2012年1月，被省委、省政府命名為?省級文明單位?、2012年7月，被省總工會表彰為全省工會服務職工創(chuàng)先爭優(yōu)先進單位、2013年4月，被省公安廳命名為?省級平安單位?、2013年7月，被商洛市授予?標桿支部?、2014年9月，被陜西省財政廳表彰為2014宣傳發(fā)行先進單位；2013年，被商州區(qū)政府授予?五型機關?；2012—2014年連續(xù)三年被區(qū)委、區(qū)政府評為?創(chuàng)佳評差?最佳主管局、目標責任考核、政風行風建設優(yōu)秀單位等榮譽稱號。

自開展創(chuàng)建省級文明單位以來，局黨組把開展精神文明創(chuàng)建與鞏固和黨的群眾路線教育實踐活動相結(jié)合，與提高財政干部隊伍素質(zhì)能力相結(jié)合，與作風轉(zhuǎn)變、能力素質(zhì)、精神狀態(tài)、對外形象的提升相結(jié)合，全局干部職工在創(chuàng)建工作中目標明確、思想統(tǒng)一、步調(diào)一致，堅持以道德建設為中心，以改善環(huán)境面貌為重要抓手，以廣泛參與為基本途徑，抓學習教育，促隊伍素質(zhì)提高，抓統(tǒng)籌推進，促進財政工作全面開展，抓作風改進，促機關效能不斷提升，抓制度建設，促機關工作不斷規(guī)范，抓環(huán)境整治，促辦公環(huán)境不斷改善，深化精神文明創(chuàng)建活動。

通過文明創(chuàng)建活動，全體財政干部職工的公仆意識、自率意識、表率意識進一步提高，黨性觀念，政策觀念，紀念觀念進一步增強。工作效率明顯提速，服務水平明顯提高，工作作風明顯改變，樹立了勤政、務實、廉潔、高效的良好形象。

商州區(qū)財政局 2015年4月9日

第五篇：鞏固國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建成果

鞏固國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建成果

建設幸福宜居新新鄉(xiāng)

——新鄉(xiāng)市國家衛(wèi)生城市年審匯報

尊敬的黃主任、尊敬的省愛衛(wèi)辦各位領導、各位專家：

大家好！

在這初冬時節(jié)，我們迎來了省愛衛(wèi)辦國家衛(wèi)生城市年審考核組的各位領導、專家。首先對大家的到來表示熱烈的歡迎！對您們多年來支持、關心新鄉(xiāng)國家衛(wèi)生城市建設工作表示衷心的感謝！

新鄉(xiāng)市位于河南省北部，北依太行，南臨黃河，緊鄰省會鄭州，是中原城市群及“十字”核心區(qū)重要城市之一。現(xiàn)轄兩市、六縣、四區(qū)及市高新技術開發(fā)區(qū)。總面積8249平方公里，總?cè)丝?63萬，市區(qū)建成區(qū)面積100平方公里，人口100萬。新鄉(xiāng)是國家衛(wèi)生城市、國家園林城市、全國文明城市創(chuàng)建工作先進市、中國優(yōu)秀旅游城市、國家知識產(chǎn)權(quán)試點市和中國中部最佳投資城市，連續(xù)三屆榮獲“全國質(zhì)量興市先進市”，連續(xù)四屆榮獲“全國雙擁模范城”。2009年，全市實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值1054.6億元，比上年增長13%，增速居全省第二位；地方財政一般預算收入55.9億元，比上年增長14.6%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入14170元、農(nóng)民人均純收入5431元，比上年分別增長10.3%和7.6%。中國社科院《2008中國城市競爭力藍皮書》顯示，新鄉(xiāng)綜合競爭力位居河南省第三位。

近年來，新鄉(xiāng)市在科學發(fā)展觀的指引下，堅持“四個重在”，以鞏固創(chuàng)建成果，提高市民素質(zhì)、提高城市品位、美化城市環(huán)境、提升城市形象為目的，突出規(guī)范、科學、高效、創(chuàng)新四大主題，不

斷加快城市建設步伐，加大城市管理力度，城市環(huán)境面貌日新月異，實現(xiàn)了新的突破和發(fā)展。

2008年12月我市被全國愛衛(wèi)會命名為國家衛(wèi)生城市以來，全市上下備受鼓舞。天更藍了，水更清了，道路清掃保潔到位，垃圾清運及時，飯店衛(wèi)生達標，公廁干凈衛(wèi)生，四害密度降低，廣大市民深切感受到了國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建為其生活環(huán)境改善帶來的新變化，并自覺主動維護城市的衛(wèi)生管理。廣大群眾的擁護和支持以及對榮譽的珍惜，使市委、政府下決心保持并鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果，持續(xù)改善市容環(huán)境衛(wèi)生狀況和提升人民群眾健康水平，讓全市人民長期享有一個衛(wèi)生、舒適、整潔、優(yōu)美，秩序良好的生活環(huán)境。為此，新鄉(xiāng)市按照《國家衛(wèi)生城市標準》、《國家衛(wèi)生城市考核命名和監(jiān)督管理辦法》的要求，出臺了多項衛(wèi)生長效管理辦法，加大力度，狠抓落實，確保創(chuàng)衛(wèi)工作不走過場，以實際行動落實“以人為本，為民創(chuàng)建，常態(tài)創(chuàng)建”的工作理念，取得了良好的效果。現(xiàn)將新鄉(xiāng)市兩年來鞏固國家衛(wèi)生城市創(chuàng)建成果，落實長效管理機制的情況匯報如下：

一、領導重視、制度保障，開展長效管理

我市創(chuàng)衛(wèi)成功之后，市領導高度重視長效管理工作，及時提出了創(chuàng)建工作要從行政強力推動到制度保障運行轉(zhuǎn)變，從突擊治理到日常的嚴格監(jiān)督管理轉(zhuǎn)變，從非常態(tài)創(chuàng)衛(wèi)到常態(tài)的有效管理轉(zhuǎn)變的“三個轉(zhuǎn)變”，使城市管理盡快走向制度化、法制化、規(guī)范化、精細化，使新鄉(xiāng)創(chuàng)衛(wèi)的成果得到不斷完善和鞏固。市委書記吳天君，市

長李慶貴等主要領導兩年內(nèi)對城市衛(wèi)生日常管理工作進行了40余次的巡視檢查，現(xiàn)場辦公解決問題60多件，協(xié)調(diào)各部門解決問題100多件，對城市衛(wèi)生管理工作進行了多次批示，近期，市委書記吳天君在愛國衛(wèi)生簡報上的批示中要求：“要切實發(fā)揮‘一個委員會和兩個中心’的作用，按照原確定的市愛衛(wèi)會和市城管指揮中心的運作機制，加大督查、整改力度，嚴格兌現(xiàn)獎懲政策，確保我市創(chuàng)衛(wèi)成果。”新鄉(xiāng)市出臺了《新鄉(xiāng)市人民政府關于加強我市愛國衛(wèi)生工作構(gòu)建城市衛(wèi)生長效管理機制的意見》，確立了“市領導周巡查，城管監(jiān)督中心日督查，愛衛(wèi)辦月暗訪”的工作機制。

按照長效管理機制的要求，市愛衛(wèi)會、市城管指揮中心、市城管監(jiān)督中心，分工協(xié)作，密切配合，形成合力。每周安排市四大班子一名市級領導帶隊開展巡視活動；城管監(jiān)督中心“數(shù)字城管”督查員每天進行檢查；每月由市愛衛(wèi)辦組織相關專業(yè)人員按照國家衛(wèi)生城市標準對市容秩序、環(huán)境衛(wèi)生、五小治理、病媒生物防制等進行暗訪督查；城管指揮中心匯總情況后，每月召開一次多部門共同參加的城市管理講評會，對各區(qū)、各責任單位的工作進行點評和部署，嚴格落實獎懲政策。從制度上保障了城市衛(wèi)生管理的長效保持，并不斷推向深入。

一是加強和調(diào)整了市城管指揮中心組織機構(gòu)，由一名副市長任指揮中心指揮長，各區(qū)、各責任單位為其成員單位，簽訂目標責任書，明確責任、義務，實行目標管理。二是按照“全覆蓋、無縫隙”的原則，運用現(xiàn)代信息技術，率先在省內(nèi)建立了市、區(qū)兩級的“數(shù)

字城管”網(wǎng)絡系統(tǒng)；新鄉(xiāng)市作為我省警務體制改革的試點城市之一，警務體制機制改革后，城市管理任務迅速被納入所有警種的工作范疇，形成了“大城管”的格局。三是嚴格監(jiān)督檢查，市城管監(jiān)督中心實行早七晚十工作制度，開展網(wǎng)格化督查。選派230名督查人員，對市容環(huán)境衛(wèi)生和所有城市部件進行全天候巡視，對發(fā)現(xiàn)的問題用數(shù)字化手機拍照編輯，及時派遣相關責任單位限時進行整改，對城市衛(wèi)生管理主體、過程、結(jié)果實行數(shù)字化管理。

“數(shù)字城管”運行初期，結(jié)案率僅有60%，同時，市民投訴率較高。截至2010年10月份，通過“數(shù)字城管”網(wǎng)絡共督查派遣各類問題16.9萬件次，結(jié)案率達到了99.8%；受理解決市民群眾來電來訪、舉報投訴近萬件。對比發(fā)現(xiàn)，市民對環(huán)境衛(wèi)生的投訴率逐年降低，各責任單位履行職責的意識明顯增強。城市管理長效機制的建立，為我市城市管理整體水平的持續(xù)提升，奠定了良好的基礎。

新鄉(xiāng)市紀委監(jiān)察局對全市各責任單位的長效管理情況實施全程效能監(jiān)察。建立健全了“數(shù)字城管”與經(jīng)濟掛鉤運行機制、城市管理單項工作“紅”、“黑”旗評比制度及效能監(jiān)察辦法，規(guī)范了責任追究程序。由市紀檢監(jiān)察部門安排專人負責城管效能監(jiān)察工作，每月根據(jù)市領導巡視、“數(shù)字城管”運行、市愛衛(wèi)辦月暗訪和媒體曝光等情況，向市委、市政府提出城管效能監(jiān)察意見，實施責任追究。截至2010年10月份，共對各相關責任單位進行經(jīng)濟處罰100余萬元，分別對14個縣級單位進行通報批評，27名縣級干部進行責任追究或誡勉談話。通過對各責任單位長效管理工作進行督促檢查，指出工作中存在的不足，提出整改措施和完成時限，并記錄在案作為年終考核的依據(jù)，形成有安排部署、督查評議、整改落實和考核驗收的督促檢查機制。我市城市衛(wèi)生管理的長效機制已經(jīng)形成，并充分的發(fā)揮了其應有的作用，城市衛(wèi)生管理水平大幅提高，市容市貌發(fā)生顯著變化。

二、多策并舉，鞏固成果，確保各項指標符合國家衛(wèi)生城市標準，并不斷提升

（一）大力實施“3010”民生工程

“3010”民生工程行動計劃是新鄉(xiāng)市委、市政府站在新的歷史起點上，從建設中原城市群強市的高度出發(fā)，作出的改善城鄉(xiāng)人居環(huán)境、生態(tài)環(huán)境和發(fā)展環(huán)境的重大決策，是從人民群眾最企盼、最迫切解決的熱點難點問題入手改善群眾生產(chǎn)生活環(huán)境的戰(zhàn)略選擇，是建設健康城市的重要舉措。按照“產(chǎn)城共融、交通先行、產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)、城鄉(xiāng)一體、集約發(fā)展”的理念，即通過優(yōu)化周邊八條快速通道連接功能 , 綠化美化沿路景觀 , 實現(xiàn) 30 分鐘到達六座衛(wèi)星城和大型產(chǎn)業(yè)聚集區(qū) ,打造“30分鐘經(jīng)濟圈”，促進城鄉(xiāng)之間生產(chǎn)要素的自由流動和公共服務的均等化，形成城鄉(xiāng)一體化發(fā)展新格局。完善城市功能，加強基礎設施，提升市民生活質(zhì)量。建設“10分鐘生活服務圈” ,使市民出門步行 10 分鐘 , 即可方便地到達游園廣場、學校、醫(yī)院以及購物、休閑、健身等場所；建設 “10分鐘生態(tài)休閑圈”，從市區(qū)乘車 10 分鐘 , 即可到達市區(qū)周邊的生態(tài)園、植物園、水系景觀等景點 , 游覽和欣賞優(yōu)美的田園風光。造就一個生態(tài)、和諧、舒適、方便的生產(chǎn)生活環(huán)境，有力地提升市民居住的舒適度、出行的便利度、環(huán)境的舒適度和服務的滿意度。

通過“3010”行動計劃的實施，全方位、多層次推進衛(wèi)生城市創(chuàng)建，全面促進居民生活環(huán)境的改善，使群眾生活水平邁上一個新臺階。

（二）城市衛(wèi)生管理水平穩(wěn)步提升，市容市貌保持良好 在道路清掃保潔方面，今年我市重點推進專業(yè)化一體化道路清掃保潔作業(yè)模式和建立清掃保潔應急機制，提升機械化清掃水平和道路潔凈度。2010年投資600多萬元購置道路機械設備，主要道路機械清掃率由2009年的60%提高到90%以上，大幅提高了我市道路機械清掃率和道路清掃潔凈度；規(guī)范建筑工地管理，在全市范圍內(nèi)對新開工和在建的340個建筑工地，硬化建筑工地出入口，增設圍擋護欄，改造宿舍，完善車輛沖洗設備，開工工地必須建水沖式公廁；加強對運輸車輛帶泥上路、沿路拋灑問題的源頭管理，道路潔凈度明顯提高。在公廁、垃圾中轉(zhuǎn)站管理方面，強化專業(yè)維護、專人看管保潔，確保生活垃圾、公廁糞便日產(chǎn)日清。在建筑垃圾清運處置管理方面，堅持日查制度，嚴格落實清運處置審核制度，切實遏制私拉亂運行為。2010年，我市投資2000余萬元新建100座公廁，目前已建成51座。在“三場”（生活垃圾處理場、糞便處理場、醫(yī)療廢物處理中心）運轉(zhuǎn)方面，嚴格按照技術規(guī)程處理生活垃圾、糞便和醫(yī)療廢物。截至目前我市日產(chǎn)生活垃圾700余噸，日處理垃圾700余噸，垃圾無害化處理率100%；投資1420萬元建成新鄉(xiāng)市

醫(yī)療廢物處置中心，日處理醫(yī)療廢物能力8噸。全市89家醫(yī)院、300余家診所產(chǎn)生的醫(yī)療廢物統(tǒng)一運至該中心集中進行處理，年處理量達1000余噸，有效控制了我市醫(yī)療廢物對生態(tài)環(huán)境造成的污染，杜絕了醫(yī)療廢物的外流；我市糞便無害化處理場總投資470萬元，日處理糞便300噸。年產(chǎn)糞渣1.44萬噸，運送到糞便無害化處理場進行無害化處理1.2萬余噸，處理率達83%以上。對市區(qū)各出入市口及過境鐵路沿線開展以清理積存垃圾、清理戶外廣告、清理綠化帶為重點內(nèi)容的環(huán)境綜合整治，取得了良好的效果。

在規(guī)范市容秩序方面，大力開展占道經(jīng)營、店外經(jīng)營、非法摩的運營、機動車亂停亂放、清理戶外廣告、露天燒烤等專項整治活動。按照疏堵結(jié)合原則，在市區(qū)建立了24個便民服務點和18個臨時露天燒烤大院，合理布設早餐工程經(jīng)營攤點，滿足市民需求，方便群眾生活。特別是今年6月份以來，全市12個派出所組織各警種綜合執(zhí)法，交通巡防大隊民警在每天的重點時段，對重點區(qū)域緊盯死守，隨時發(fā)現(xiàn)，隨地處置，不給違規(guī)流動攤販以可乘之機。治安管理大隊、案件偵查大隊民警24小時巡邏執(zhí)勤，隨時隨地清理清除占道經(jīng)營、亂停亂放等不文明現(xiàn)象，通過綜合治理，以前城市管理的難點區(qū)域面貌實現(xiàn)了大變樣。

（三）強力推進市政基礎設施建設

截至2010年上半年，全市八條快速路的拆遷進展順利，拆遷總?cè)蝿?88萬平方米，目前已完成拆遷185萬平方米，占總?cè)蝿盏?8%；7條干線公路建設項目總投資5.1億元，6個項目正在開工建

設，1個項目正在招標； 2010年計劃改造棚戶區(qū)項目20個，拆遷8643戶，需拆除舊房面積116.2萬平方米。截至2010年上半年，已完成拆遷面積53.85萬平方米，占46%。在建面積60.17萬平方米，竣工面積27.76萬平方米，實際完成投資1.728億元；衛(wèi)河沿線11座泵站全面升級改造，目前4座已完成改造任務。剩余7座泵站土建已基本完成。加大城中村拆遷改造力度，全市城中村改造項目共28個（其中，續(xù)建16個，新建12個）。截至2010年上半年，已完成編制修建性詳細規(guī)劃16個，正在編制修建性詳細規(guī)劃9個，已啟動拆除改造12個村，累計拆除各類房屋42.85萬平方米；開工建設村民安置樓的10個村，累計建設村民安置樓65.34萬平方米。

（四）水源地整治工作出現(xiàn)新起色

2009年以來，我市組織中源水務公司大規(guī)模整治西大池，對鐵路西夢西路東西兩側(cè)便道以外進行徹底清理，敦促搬遷周邊養(yǎng)殖場，砌筑蓄水池防浪墻和護坡，維修輸水暗渠及補漏，完成中心島環(huán)境及周邊環(huán)境整治工作。賈太湖占地36.06萬平方米，庫容200萬立方米，設計輸水能力為每天13.2萬立方米，其供應量占全市需水量的80%以上。該區(qū)域附近監(jiān)獄的排水系統(tǒng)，直接影響供水質(zhì)量。為加大環(huán)保治理力度根，市政府協(xié)調(diào)司法部門投入資金70萬元，整修排水系統(tǒng)，整治周邊環(huán)境，使賈太湖水質(zhì)明顯好轉(zhuǎn)，現(xiàn)在賈太湖水質(zhì)完全達到生活飲用水水源水質(zhì)標準。截至2010年10月份，集中式飲用水源地水質(zhì)達標率繼續(xù)保持100%。

（五）環(huán)境保護扎實有效

2009年以來，新鄉(xiāng)市政府加大了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，大力推進城市污水處理廠建設，對衛(wèi)河流域進行了環(huán)境綜合整治，強化環(huán)境執(zhí)法，嚴格環(huán)境監(jiān)管，主要污染物排放量明顯下降，環(huán)境質(zhì)量得到了很大改善。2009年API指數(shù)≤100的天數(shù)為335天，優(yōu)良天數(shù)占總天數(shù)365天的比例為91.78%，截止到2010年10月25日，我市API指數(shù)≤100的天數(shù)為 276 天，優(yōu)良天數(shù)占監(jiān)測天數(shù)298天的比例為 92.6％；兩年來，煙塵控制區(qū)覆蓋率均達到100%； 2010年區(qū)域環(huán)境噪聲監(jiān)測工作已完成，區(qū)域環(huán)境噪聲平均值為51.9分貝.為進一步提高我市污水處理率，我市組織相關部門的技術骨干，普查62個城中村的村修雨水管線，對已標注道路紅線、管線位置，已列入城中村、舊城改造計劃。更新改造了原有水廠和城區(qū)供水管網(wǎng)，新建了五水廠，城市用水普及率達100%，水質(zhì)綜合合格率達100%。對新修的11條道路，污雨水管網(wǎng)直接與收水管線連接，使污水處理率進一步提高，城市生活污水集中處理率為86.71%。各項指標均符合國家衛(wèi)生城市標準。

兩年來未發(fā)生特大環(huán)境污染和破壞事件。

（六）食品及公共場所衛(wèi)生得到保障

全市兩年來共發(fā)放食品衛(wèi)生許可證75個，公共場所衛(wèi)生許可證38個，正確發(fā)放率達100%。同時，加強督導，有專職部門對各區(qū)“五小”衛(wèi)生狀況進行督導檢查。兩年來共檢查督導單位4400余戶次，提出整改意見1700余戶次，及時掌控反彈現(xiàn)象，對反彈嚴重、問題突出的單位，采取集中治理的方式進行整頓，不符合要求又拒

不整改的堅決予以取締。

（七）傳染病防治效果明顯

2009年以來，我市加大了重大傳染病防控力度，尤其是手足口病防控和甲型H1N1流感防控方面，采取了一系列強有力的措施遏制疫情傳播，成立了防控工作領導小組、制定了防控方案、確定定點收治醫(yī)院、實行首診負責制、強化預檢分診、信息收集、加強疫情監(jiān)測、病情篩查，開展健康教育和加強督導指導等，通過不懈的努力，疫情得到了有效控制。2009年，我市手足口病防控達到了“無蔓延、無恐慌、無死亡”的效果。2010年，截至7月底，我市手足口病共報告1221例，較去年同期減少2296例，下降65%，平均發(fā)病率為每萬人2.36人（全省平均每萬人8.15人），處全省發(fā)病人數(shù)的第17位（高于濟源市）。甲型H1N1流感防控情況較好，2009年以來，先后培訓衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)護人員2600余人，確定了市傳染病醫(yī)院為市級甲型H1N1流感定點收治醫(yī)院，新建成5間負壓病房，負壓急救車，藥物、儀器設備等應急物資準備到位。信息收集準確，疫情動態(tài)掌握及時。對甲型H1N1流感接觸人員進行跟蹤管理，實現(xiàn)了群防群控，有效遏制疫情傳播。

同時，使用9種疫苗預防12種疾病，全面做好擴大免疫規(guī)劃工作，采取切實有力措施，提高二類疫苗接種率。全面落實艾滋病救治救助政策和結(jié)核病現(xiàn)代防治策略，進一步強化重大傳染病綜合防制措施。

（八）進一步完善公共醫(yī)療衛(wèi)生基礎設施

目前，全市建成社區(qū)衛(wèi)生服務中心22個，社區(qū)衛(wèi)生服務站84個，構(gòu)建了方便、快捷、經(jīng)濟、有效的社區(qū)衛(wèi)生服務網(wǎng)絡；投資3000余萬元建成了市傳染病醫(yī)院應急救治病房樓、市疾控中心、市120急救指揮中心、市衛(wèi)監(jiān)所，城市醫(yī)療衛(wèi)生環(huán)境得到改善。

三、大力開展愛國衛(wèi)生工作

（一）開展城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治

兩年來，以整治城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生為重點，全力開展三清、三改、四滅活動。一是領導重視，責任明確。市委、市政府從2010年開始，將每年四月份的愛國衛(wèi)生月確定為春季環(huán)境綜合整治月，在全市城鄉(xiāng)開展環(huán)境衛(wèi)生集中整治活動，全面清理城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生。每旬進行講評及排序，強力推動全市城鄉(xiāng)愛國衛(wèi)生運動的開展。二是充分的宣傳發(fā)動、提高認識。利用愛國衛(wèi)生月宣傳活動，到基層進行廣泛的宣傳發(fā)動，結(jié)合手足口病和甲型H1N1流感的防治，全力提高廣大群眾對整治環(huán)境衛(wèi)生重要性的認識，做到部門聯(lián)動、全民參與，綜合整治。三是加強督查指導。市愛衛(wèi)辦以孳生地治理為主要內(nèi)容，督促愛衛(wèi)會各成員單位迅速展開以清除暴露垃圾、露天糞坑和污水坑為治理重點的城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治；以城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部、背街小巷、市場、占道經(jīng)營、店外經(jīng)營等城市衛(wèi)生管理薄弱環(huán)節(jié)為檢查重點，對市區(qū)大力開展暗訪督查工作；按照國家衛(wèi)生城市標準對全市的封閉垃圾道、改造廁所、宣傳欄、鼠餌盒、垃圾箱的設置進行復查，我市建成區(qū)范圍內(nèi)沒有出現(xiàn)旱廁反彈，所有居民小區(qū)垃圾道封閉后沒有重啟現(xiàn)象。廣場游園設置的宣傳欄、垃圾箱、禁煙牌都

保證了使用功能。到目前為至，全市共清除城鄉(xiāng)結(jié)合部暴露垃圾3600立方，清理整治污水溝13條，增設垃圾箱2400余個。截至2010年10月份，共下達各類督辦通知261件，建議整改通知書7份，接受各責任單位回復253件，協(xié)調(diào)解決問題300多個。

（二）衛(wèi)生創(chuàng)建穩(wěn)步推進

以鞏固國家衛(wèi)生城市成果、建設健康城市為載體，推進衛(wèi)生創(chuàng)建的細胞建設。近兩年來，我市先后有300多個單位積極提出申請，要求創(chuàng)建省級或市級衛(wèi)生先進單位。到目前為止，全市創(chuàng)建省級衛(wèi)生先進單位608個，國家衛(wèi)生縣城1個，省級衛(wèi)生城市1個，省級衛(wèi)生鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）3個，省級衛(wèi)生村10個，市級衛(wèi)生先進單位117個，市級衛(wèi)生村10個。

（三）病媒生物防制成效顯著

病媒生物防制方面，采取了以孳生地治理為主，藥物殺滅為輔的方針，組織群眾清理積水、雜草,堵洞抹縫760余處，投放鼠藥814箱；根據(jù)季節(jié)特點，適時開展滅蚊蠅壓高峰行動，對蚊蠅高峰期進行集中消殺，使蠅、蚊、鼠等病媒生物密度控制在國家標準范圍之內(nèi)。連續(xù)三年組織全市各縣(市)區(qū)及辦事處病媒生物防制骨干力量進行了培訓，使病媒生物防制一線工作人員更加充實了理論知識，掌握了更多實用技巧，有力的提升了技術骨干的水平和能力，為今后我市的病媒生物防制工作更好的開展奠定了良好的基礎。

（四）健康教育全面開展

認真組織開展“3.24”世界防治結(jié)核病日、“4.25”全國計劃免

疫宣傳日、世界無煙日等各類宣傳周（日）專項宣傳活動，全年集中開展一次健康教育月活動，市區(qū)中小學全部開設健康教育課，學生健康知識知曉率和健康行為形成率達80%以上。同時，以重點人群的傳染病基本預防知識宣傳為主，通過報紙、電視、電臺等多種渠道，利用散發(fā)宣傳單、宣傳畫、小冊子和舉辦講座、開展咨詢等多種形式，加強人感染高致病性禽流感、結(jié)核病、甲型H1N1流感等重點傳染病健康教育。舉辦健康教育知識講座50余期，制作宣傳版面100余塊，發(fā)放宣傳單20余萬份。

四、自加壓力、持續(xù)提升，建設健康城市

在鞏固國家衛(wèi)生城市成果的基礎上，新鄉(xiāng)市委、市政府站在實踐科學發(fā)展觀的高度，以超前的戰(zhàn)略眼光，于2009年提出了建設健康城市的目標，將衛(wèi)生城市創(chuàng)建引向更高層次。健康城市是世界衛(wèi)生組織為應對城市化給人類健康帶來的挑戰(zhàn)所倡導的一項全球化行動。

我市參加了2010年9月在大連舉行的第二屆中國國際健康城市市長論壇。我市健康城市試點項目工作啟動后，積極探索“政府主導、多元合作、項目推進、健康促進”的做法。重點開展健康社區(qū)、健康醫(yī)院、健康學校、健康酒店、健康商場等11類健康單位試點工作。以“3010”民生工程為抓手，大力優(yōu)化健康環(huán)境，提升健康服務；實施市民健康素質(zhì)提升工程，每周發(fā)送2.5萬條健康教育短信，大力開展健康教育，宣傳健康城市理念，營造良好的健康氛圍；積極倡導健康生活，實施市民健康行為干預工程，投資85萬元為市區(qū)每戶

家庭配置控鹽勺、控油壺等健康干預產(chǎn)品，目前此項工作已經(jīng)進入招標程序，將于今年年底前實施到位。我市建設健康城市的過程是一個持續(xù)提升的過程，將不斷展示一個魅力新鄉(xiāng)、宜居新鄉(xiāng)、健康新鄉(xiāng)的美好城市形象。

兩年來，新鄉(xiāng)市委市政府高度重視城市衛(wèi)生長效管理工作，通過堅持不懈的努力，實現(xiàn)了城市衛(wèi)生管理從制度、運行、監(jiān)督等長效機制的有效開展，保障了創(chuàng)衛(wèi)成果的鞏固提升。目前，新鄉(xiāng)市委市政府正在組織實施建設健康城市工作，努力將創(chuàng)衛(wèi)工作推向新的更高的層次。我們堅信，在省愛衛(wèi)會的支持指導下，在市委市政府的正確領導下，通過全市廣大干部群眾的辛勤努力和社會各界的積極參與，在不久的將來，新鄉(xiāng)市一定能夠建設成為環(huán)境優(yōu)美、和諧文明、經(jīng)濟發(fā)達的幸福宜居之城。

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