第一篇:秋冬林業生產情況匯報
秋冬林業生產情況匯報
(二O一O年十一月二十五日)
尊敬的唐副局長、劉科長、蔡站長:
根據黔南林發?2010?46號文件精神,現將我縣2010年秋冬林業生產情況匯報如下,不對之處,望予批評指正。
一、各項工作開展情況(一)森林防火工作
一是早研究,早安排,早部署。9月3日,林業局召開專題會議,專題研究部署2010年秋冬季森林防火工作,擬定工作思路,制定工作方案,落實工作任務,全力抓好2010年秋冬季森林防火工作。
二是加強宣傳,強化民眾野外禁火意識。入秋以來,我們已印發森林防火宣傳掛歷8萬張,啟用兩臺森林防火宣傳車,不間斷地沿街和沿路及深入鄉鎮、村、組、重點林區開展野外禁火宣傳,制作森林防火警示牌100余塊,普發森林防火短信12萬余條。專題制作流動森林防火宣傳欄,把2010年年初以來破獲的森林火案犯罪嫌疑人的獲刑情況進行展示,同時正在開展今年的失火犯回訪活動,制作專題篇,警示和教育廣大群眾,進一步提高廣大民眾野外禁火意識。
三是加強森防隊伍建設,提高隊伍戰斗力,為及時撲滅火災提供保障。積極組織全體撲火隊員開展晨練活動,強化撲火隊員的體能訓練,搞好體能儲備。目前已新招退伍軍人10名充實到撲火隊伍中,提高隊伍戰斗力。
四是加強防火督查和指導,增強基層防火意識。局六名班子
成員從9月5日起按包片的形式,結合集體林權制度改革工作,分別陸續深入各鄉鎮、村、組召開群眾大會,重點強調縣政府2010年全年野外禁火令,提高鄉鎮、村、組等組織對森林防火工作的重視,指導基層開展好森林防火工作。
在積極開展好各項工作的同時,我局積極向縣委縣政府匯報森林防火工作,以此引起縣委縣政府的高度重視,縣委已成立森林防火督查組,由縣紀委牽頭深入各鄉鎮開展森林防火督查工作,并及時將督查情況在全縣進行通報。同時縣委已研究決定,擬于12月上旬召開縣、鄉、村三級參與的森林防火工作大會,進一步強化森林防火工作,降低森林火災發生率。
(二)營造林工作
一是2010年度營造林工作完成情況。由于受持續干旱天氣的影響,各項工程實施受阻,1-9月共完成林業生態建設69043畝,其中新造30656畝(主要是2009年度造林任務,2010年實施),補植38387畝,完成2010年工程任務1.69萬畝,其中封山育林1.69萬畝,占任務的38.06%,2010年工程人工造林部分目前正在組織開展競爭性談判工作,相關種苗巡購、施工隊伍聘請等工作已開展,目前正進入營造林階段。
二是造林資金到位情況。目前到位的資金只有退耕還林工程2010年度省級補助金26萬元,00-06年退耕還林省補縣工作經費5.4萬元共31.4萬元,其余項目的資金文件(主要有2010年珠防工程中央投資270萬元; 2010年退耕還林工程156.00萬元,2010年鞏固退耕還林成果項目254.19萬元,2010年石漠化綜合治理試點工程407.40萬元,2009年度地縣級森林植被恢復費建設項目84.17萬元)均未下達。
三是“185”工程上山落實情況。目前我縣已把柚木的種植工作列入“185”工程上山的主打樹種,主要以理性匯生公司基地模式發展,我局積極開展造林指導工作,目前已完成種植500畝,今年擬完成種植5000畝。
四是退耕還林工程建設情況。完成封山育林工作0.84萬畝,占封育任務的84%;完成鞏固退耕還林工程林業部分方案的編制工作,目前已報縣政府審批,待批復后組織實施;正在組織開展退耕還林地核查工作,簽訂新一輪管護合同,待各鄉鎮上報核查報告和資金兌現報告后開展兌現工作。
(三)集體林權制度改革工作
羅甸縣集體林權制度改革(以下簡稱林改)工作自2008年1月正式啟動,2010年8月中旬通過州級檢查驗收。雖然通過州級驗收,但我縣林改工作仍存在一些問題,州級驗收組提出了整改意見和建議。根據州驗收組的意見和建議,縣委、縣政府高度重視,于9月3號召開全縣林改整改專題會議,對整改工作進行了安排部署,縣林改辦及各鄉鎮針對存在的問題及時進行了分類梳理,制定出整改方案,明確了整改責任、時限,同時加大了林改整改工作督促和指導力度,使林改整改工作有序推進。目前全縣26個鄉鎮相繼召開了鄉鎮林改整改會,共有132個村召開村級林改整改動員培訓大會。有22個鄉鎮進入外業整改,其中,大亭鄉、羅妥鄉、紅水河鎮、邊陽鎮、羅沙鄉共5個鄉鎮已完成外業整改工作;完成重新分戶勾繪責任山8802宗、自留山2960宗,集體山分到戶807宗;整改期間完成林權糾紛調解2起;各鄉鎮在進行外業勘界的同時,對所有數據和資料檔案進行糾正和查缺補漏,對村、組兩級的林改方案進行修定和完善。
(四)公益林管理工作
一是已完成2009年度全縣重點公益林的管護核查工作,2009年度公益林總面積77萬畝,涉及191個村和一個國營林場,3986個小班,簽定管護合同2789份,補償基金已完全兌現給村級組織和林農。
二是根據貴州省林業廳、省財政廳《關于轉發國家林業局、財政部關于印發<國家公益林區劃方法>的通知》(黔林資通[2009]277號)、《關于上報國家級公益林管護核查報告和規范國家級公益林補充申報工作的通知》(黔林資通[2009]318號)和國家林業局、財政部《國家級公益林區劃界定辦法》(林資發[2009]214號)等文件精神,在已確認面積的基礎上,開展補充申報區劃界定工作。全縣共區劃公益林面積1783600畝,界定面積1422133.92畝;其中:國家公益林界定面積939149.14畝(新增169149.14畝),地方公益林界定面積4829184.78畝。管護核查和補償基金兌現工作正在進行中。
(五)林地管理工作
一是強化征占林地清理整治工作。為切實開展好林地管理工作,我局成立了以局長為組長,分管副局長為副組長,林政、林派、資源管理站、鄉鎮林業站等部門負責人為成員非法占用林地清理工作領導小組,制定工作方案,深入開展清理工作,共清理出全縣采沙、采石、磚廠、通信公司非法占用林地119起,面積273.8畝。其中采沙、采石、磚廠共26個,非法占用有林地94.1畝;灌木林地83.7畝;宜林荒山地56.6畝;非林業用地 39.4畝,通信公司非法占用林地建設機站、線路架93個,面積3.44畝,由于機站分散面積小所以無法上圖,其中:移動通信公司建設機站50個未辦證,聯通公司建設機站13個未辦證,電信公司建設機站30個未辦證。以上征
占林地占地方公益林面積為63.7畝,毀壞林木蓄積76m3。
二是林地利用規劃領導機構設置工作。目前林業局的規劃利用相關機構已設置,縣級機構的設置文件已代擬文,正等待縣政府正式行文。
三是采砂取土規劃工作,已完成編制,并傳相關單位征求意見,目前已將征求意見后的方案報縣政府,待縣政府正式行文下發。
(六)林木采伐管理工作
一是積極搞好受災林木的清理采伐工作。辦理林木采伐許可證66份(國有1份),面積80.06公頃(其中:國有15.51公頃,集體64.55公頃),蓄積10356.836立方米,出材量5708.91立方米(其中:集體蓄積8209.15立方米,出材量4508.354立方米;國有蓄積2147.685立方米,出材量1200.556立方米)。
二是加強運輸管理,共辦理木材運輸證96份,材積3215.078立方米。
三是積極開展伐區檢查工作。成立了以局長為組長的林木采伐監督管理領導小組(羅林發[2010]25號),明確各伐區具體負責人(羅林發[2010]26號),并制定了《羅甸縣林木采伐監督員職責》;明確專人負責對伐區進行伐前、伐中、伐后進行全程指導、檢查和監督,加大采伐清理的監管力度,加強對采伐者的管理。
四是積極搞好植被恢復工作。按照《羅甸縣林業災后生態恢復方案》規定。造林工程隊和種苗供應商也按規定確定,目前只待雨后進行造林。
(七)林業行政執法工作
加強上路檢查,堅決打擊偷運、盜伐、亂占等行為。共立林業行政案件17起,移交林業派出所處理2起,查處15起;沒收木材
36.542 立方米。
(八)木材經營加工企業清理整頓工作
一是及時成立了以縣政府常務副縣長劉勝軍為組長,分管副縣長鄧德宇為副組長,相關成員單位負責為成員的羅甸縣木材經營加工清理整頓工作領導小組,明確了相關成員單位的工作職責,制定了工作方案,確保木材經營加工清理整頓工作有序開展。
二是加強情況整頓工作的培訓,提高清理整頓成效。11月4日,全縣木材經營加工清理整頓工作培訓會在縣政府舉行,全縣各鄉鎮、成員單位負責人、木材經營加工企業代表及林業系統共150余人參加了培訓會,培訓會對州木材經營加工企業清理整頓會議的精神進行了再學習,再傳達,使與會人員充分領會文件精神,提高清理整頓成效,降低清理整頓阻力。
三是加強清理整頓工作。根據清理,全縣木材經營加工戶48戶,其中:經營成品家俱12戶,經營加工家俱22戶,經營加工木材9戶,經營裝飾材料5戶。取締無證經營加工木材4戶,通過清理整頓,摸清了全縣木材行業底數,為下一步規范管理奠定了基礎。
二、存在的問題
(一)受長時間的干旱和廣大群眾森林防火意識不強等因素的影響,森林火災頻發,給廣大群眾的生命財產造成巨大損失。
(二)受長時間干旱天氣影響,林業生態工程建設和林業產業發展未能按計劃實施。
(三)林業受災面積廣,缺乏恢復重建資金,災后重建難度大。
(四)廣大群眾思想意識落后,對集體林權制度改革工作理解和支持不夠,導致林改工作進度緩慢。
三、下步工作打算
下步工作中我們主要抓好以下工作:
一是抓好集體林權制度改革的整改工作。局班子成員將繼續帶領林改技術人員深入六個片區,繼續開展好林改培訓和政策宣傳工作,抓好集體林權制度改革的整改工作,確保完成整改任務,迎接省級驗收。
二是抓好2010年秋冬季森林防火工作。繼續加大森林防火宣傳力度,認真貫徹執行縣政府全年野外禁火令,加強森林防火督查和野外巡查工作,搞好防火物資儲備,加強撲火隊伍建設,提高防火隊伍的應急能力,降低森林火災發生率和損失。
三是著力抓好林業生態工程建設,確保完成2010年生態工程建設任務。積極做好項目建設規劃,落實造林地塊,做好苗木、造林施工隊伍的準備,組織人力、物力上山造林。力爭到2010年12月底前全面完成2010年度的退耕還林任務1.3萬畝、珠防工程建設任務2萬畝、石漠化治理工程2萬畝。
四是抓好涉林資金兌現工作。力爭在12月底前完成退耕還林工程,公益林資金兌現工作。
五是抓好木材經營加工清理整頓工作。將按照清理整頓工作方案,加強引導,促進關、停、并、轉,實現清理整頓工作目標。
六是抓好林政資源管理工作,尤其是抓好火燒木采伐管理工作,堅決杜絕借用采伐火災林木之機亂采活立木。
七是搞好林地利用規劃調查工作,對方案進行修訂,開展好調查人員的培訓,確保利用規劃調查得以順利開展。
第二篇:春季林業生產匯報
關于春季林業生產工作情況的匯報
**鎮黨委、政府
近年來,區委、區政府高度重視造林綠化工作,將其作為“改善城鄉生態環境、打造魯南門戶城市”的重要內容來抓,廣泛發動,強力推進,連續三年實施“城鄉大綠化”活動,全區城鄉環境得到極大改善。按照區里的統一要求,我鎮也高度重視,積極響應,對造林綠化工作,切實做到高定位、大投入、大建設,努力掀起造林工作的新高潮。特別是今年全區林業改革發展動員會議之后,我們搶抓春季造林的有利時機,迅速抽調專人、撥出???,全面發動,精心組織,春季造林取得積極進展。目前,全鎮新建、補植農田林網2.7萬米,新建綠色通道3.6公里,四旁四荒植樹20多萬株,完成生態水系綠化800多米,除荒山綠化、疏林地補植外,其余綠化任務已全部完成。具體工作中,主要抓了以下四個方面。
(一)高標定位、精心組織,切實改善鎮村生態環境。近年來,隨著城南新區的加快建設,作為**門戶和區駐地,我鎮的造林綠化工作,直接關系到我區的對外形象。對此,我們嚴格按照區里的有關要求,結合自身實際,突出特色,高標定位,確定今年全鎮林業工作的總體目標是:力爭全年栽植苗木**萬株,創建省級綠化示范村**個,全鎮林木覆蓋
(三)解放思想、深化改革,激發林業發展的活力。采取拍賣、轉讓經營權等方式,讓利換綠,深化集體林權改革,逐步實現集體辦林業向全民搞綠化轉變。目前,除生態公益林外,我鎮已將林木所有權全部承包到個人,徹底改變了集體樹、集體管、年年造林不見林的不良現象。同時,對所有樹苗的配備,均由鎮政府和林業部門按照有關標準,統一采購,無償提供給農戶,收益全部歸農戶,切實達到了“政府要綠、群眾受益”的改革目標。
(四)強化宣傳、廣泛發動,努力營造護林造林濃厚氛圍。大力開展綠化宣傳月活動,充分采取宣傳車、標語橫幅、手機短信、防火教育進課堂、致群眾一封信、森林防火知識手冊等方式,集中開展全方位、多層次的宣傳教育活動,今春以來,我鎮共張貼標語300余幅、懸掛橫幅30余條、印發宣傳資料2000余份、出動宣傳車100余輛次,營造了綠化造林和森林防火的濃厚氛圍。
各位領導,當前我鎮春季造林工作雖然取得了一定成效,但也存在不少問題和不足。下步,我們將嚴格按照本次會議的安排部署,積極創新舉措,扎實工作,確保全面完成各項林業生產任務。
一是抓好林業重點工程建設。抓住春季有限的時間,突擊10天,高標準、高質量完成**線綠色走廊栽植任務;利用雨季造林的有利時機,重點抓好**山疏林地的補植工作,確
第三篇:秋冬季節安全生產大檢查匯報
(在安全生產中實施平安工程)
認真學習六中全會《關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》;認真貫徹《國家電網公司安全生產職責規范(試行)》,規范江蘇省電力公司系統各級人員安全生產職責,建立安全生產責任體系,落實安全生產責任,維護企業生產安全,進一步貫徹落實國家電網公司《關于開展“愛心活動”、實施“平安工程”的決定》和省、市公司有關會議精神,泰州供電物資公司,把安全生產作為工作中實施“平安工程”的首要任務來抓,一手抓政治思想安全、一手抓工作安全,突出安全生產的基礎地位,堅持黨政工齊抓共管的原則,充分發揮黨群組織對安全生產的保證和監督作用。
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物資公司在安全管理堅持“四個凡事”(凡事有人負責、凡事有章可循、凡事有據可查、凡事有人監督)。
今年以來物資公司進行的加強春節期間黨風廉政教育,召開了“重要崗位人員廉政座談會”,進一步加強廉政建設的監督檢查,時刻提醒黨員干部和重點崗位人員自重、自省、自警、自勵,嚴格防止違反廉政建設中所規定事件的發生,對供應廠商舉行廉政互保座談會,以合同的形式,建立廉政互保機制,把執行廉政建設,作為雙方業務往來的合作基礎及必備前提條件。認真學習領悟“八榮八恥”內容的基礎上,公司還專門印發了“八榮八恥”宣傳卡片,給全體職工和社會化用工人員,以此來進一步推進物資工作中的黨風建設和反腐倡廉工作的力度,推進物資優質服務水平不斷邁上新臺階。
增強安全生產重要性認識,正視問題,進一步增強做好安全生產工作的責任感和緊迫感。把安全、服務和廉潔,作為公司企業文化建設的核心內容。堅持“安全第一,預防為主”的工作思路,在一切工作中,堅持全面、全員、全過程、全方位地保證安全。
每一個環節都要貫徹安全要求;每一名員工都要落實安全責任;
每一道工序都要消除安全隱患;每一項物品都要符合安全生產。
加強消防設施安全管理,公司組織防火消防責任人在防火安全重點部門,召開《2006消防知識培訓》,并邀請江蘇泰州消防支隊專家、為公司員工進行消防知識培訓講座并現場指導消防器材的使用。進行反事故演習,物資公司專人對消防器材進行定期檢查,嚴格禁止倉庫中的明火出現,每年對庫房電器設備進行檢查確保安全。
召開經營安全生產分析會,研究解決安全生產中存在的問題,公司在安全工作責任檢查中,加強物資管理,注重對倉庫、倉儲物資進行核查,從中解除安全隱患,通過生產自查發現,物資公司倉庫屋頂總是存在漏雨現象,因物資倉庫庫房是五十年代的發電廠改造而成的,屋頂多少年來總是修修補補,東漏東補、西漏西補,但總是修不好一直存在漏雨現象,對倉儲物資的保管十分不利,公司對倉庫屋頂進行全面整改,翻新更換維修,徹底解決多年存在的問題,保證了倉庫儲存物資的安全可靠性。通過對倉儲庫存物資進行帳、卡、物抽查的同時查看有沒有過期或淘汰產品、銹蝕、變質的物資存在,因為過期或淘汰產品、銹蝕、變質的產品直接關系到整個電力生產的安全。通過對物資倉儲抽查的400件物品來看,其合格率達到百分之九十八點五。
1、是堅持安全活動制度。定期組織安全教育和召開經營安全生產分析會,研究解決安全生產中存在的問題,消除安全隱患。
2、是加強消防安全管理。4月份,我們組織了防火消防責任人及防火安全重點部門全體員工,舉辦“消防知識培訓班”,邀請我市消防支隊領導和專家,進行消防知識培訓、現場指導消防器材的使用,還進行了滅火演練和反事故演習。另外還對庫房電器設備配電箱更新進行核查確保安全無隱患。
3、是對倉庫屋頂進行全面翻新維修,徹底解決了多年存在的漏雨問題。目前又在改進防盜保安監控系統,切實保證倉儲物資的安全可靠。
為加強公司露天物資的安全防盜保管工作,原有的監控系統只能在白天和燈光明亮時實施監控,但存在著圖像模糊不清,產品陳舊,不能很好地進行有效地對露天物資進行安全防盜監控,根據這一情況公司組織對監控系統進行升級以保證物資有效地監督管理。公司對動力機具,叉車、行車、貨物電梯、電子磅秤實行定期維護和安全檢查保養工作,監督勞保用品、安全生產中的工器具、安全防護用品的購置、發放;監督安全工器具、起重機具、登高工具及廠內運輸設備的管理和定期試驗。并指定專人進行培訓,規定只有在獲得專業特種作業許可證時,才能駕駛和操作叉車和行車,在使用叉車、行車時必須有人負責安全指揮和監督工作,明文規定貨物電梯嚴禁載人。在安全自查中我們發現露天倉庫大門銹蝕嚴重、開啟不靈便,室內倉庫大門高度不夠,超高物資進出庫時吊裝受限,倉庫窗戶有滲水等缺陷,經上報批準,立即進行更換整改,目前此項方案正在實施中。
在實施“愛心活動,平安工程”中培育公司全體員工的“愛心”理念和“平安”理念,建設愛心文化、平安文化,把“奉獻愛心、確保平安”化為員工的自覺行動,營造加快公司發展的和諧環境,形成“關愛企業、關愛他人、關愛自己、關愛家庭、關愛社會”的良好風尚,進一步做好,幫助特困家庭解決困難,幫助更多的困難職工子女和社會上經濟困難的學生進行捐款活動,公司黨支部、工會十分關心本單位困難職工的生活,為他們解困救急,幫助本公司三個因病等困難職工解決困難,并利用節日的機會對他們進行慰問。
為進一步明確物資安全管理工作,切實履行安全生產責任制,做到各司其職、各負其責,密切配合,共同搞好安全生產工作。公司將繼續深入開展黨員服務崗和“三聯三帶”活動,帶動安全生產無違章;帶動文明創建無違規;帶動崗位奉獻無怨言。明確每個黨員的安全互保責任人活動。在積極探索新形勢下做好安全優質服務,提高服務工作大局、服務電力客戶、服務企業、服務社會發展,提高“四個服務”水平;推進黨風建設和反腐倡廉工作不斷取得新成效,推進安全優質服務水平不斷邁上新臺階,更好地把供電物資系統建設成一個“和諧發展、廉潔高效”的堅強團隊,為電力公司實施“十一五”規劃開好頭、起好步提供堅實有力的保證。
作者:黃布華 2006-11-3
第四篇:秋冬播種工作成績匯報
敖市鎮有13個村、1個居委會,97個村民小組,3450戶,14789人,分別居住在41個自然寨。全鎮共有耕地面積9366畝,其中稻田面積8871畝,人均耕地面積0.63畝。為了消滅冬閑田,充分發揮冬季耕地的作用,有效地提高農民的收入,使群眾真正得到實惠,我鎮認真抓好秋冬種工作安排部署和落實,取得了良好效果。目前,全鎮總播
種面積15900畝,其中夏糧播種2900畝(馬鈴薯2600畝,其他雜糧300畝),油菜種植面積4000畝(其中示范點400畝),優質牧草人工種植1500畝,蔬菜種植3000畝,綠肥播種4500畝。
(一)提高認識,明確責任。隨著農產品價格的不斷提高,農業和農民都看到了新的出路,我鎮在廣泛做好宣傳動員的同時,做到早計劃、早安排、早落實,及時召開鎮、村、組秋冬種工作會議,安排部署秋冬種工作,要求聯系村領導和駐村干部要統一思想、提高認識、明確責任,與居民簽訂責任狀,做到層層抓,人人抓,地塊落實,秋冬種工作與考核掛鉤,與工資掛鉤。
(二)尊重群眾意愿,合理安排秋冬種工作。老百姓是真正的農業家,隨著產業結構的調整,鎮黨委政府不搞一刀切,充分尊重農民的意愿,因地制宜,能糧則糧,能油則油,能蔬則蔬,能肥則肥,通過充分調查,結合上級下達給我鎮的指標任務,對全鎮秋冬種工作進行合理分配和布局。目前,全鎮總播種面積已達15900畝。
(三)加強領導,切實做好宣傳工作?!叭r”工作是鎮黨委政府工作的重心,鎮黨委政府牢牢把握農民增收和無農不穩的主題,工作從“早”字入手,為使秋冬種工作取得明顯成效,成立了以鎮長為組長、分管農業工作的副鎮長為副組長的工作領導小組,同時成立了技術指導和督促檢查兩個領導小組,確保秋冬種工作的順利實施。為提高群眾對秋冬種工作的認識和重視,鎮黨委政府召開了村組干部及群眾會議,發出通告,張貼標語,擬定秋冬種工作實施方案,做到家喻戶曉,人人參與。
(四)加強農資供應,搞好技術培訓,確保工作開展。為使秋冬種工作順利進行,農牧站早安排、早落實,至今共調進綠肥種8.5噸,牧草3.5噸,油菜種0.5噸,籮卜種0.9噸,其他熟菜種0.3噸。
為了提高秋冬種的科技含量,實現高產的目標,共組織培訓4期296人次,發放資料1300份,下村指導256戶,為秋冬種工作提供了物資和技術保證。
(五)抓好示范點工作,切實完成指標任務。根據縣政府的安排,結合當地實際,共計落實示范點6個550畝,其中蒙村50畝,梧寨50畝,三多50畝,敖市花橋200畝,敖市二橋100畝,秦溪、寨崩100畝,除去群眾多年種植無收的田快外,基本實現連片。由于及早入手,已完成油菜種植3400畝,牧草1500畝,蔬菜3000畝,夏糧450畝,綠肥4500畝,共計完成12850畝,占任務數15900畝的81%,尚未種植的2450畝夏糧和600畝油菜正在種植之中。
第五篇:鄉鎮秋冬生產工作方案
鄉鎮秋冬生產工作方案
為全面實施“農業穩鎮”發展戰略,扎實推進我鎮秋冬生產穩步前進,促進全鎮農業農村經濟平穩較快發展,確保各項農業生產任務順利完成,根據省、市、縣有關秋冬生產工作會議精神,結合我鎮實際,特制定本工作方案。
一、指導思想
以科學發展觀為指導,立足資源優勢,以市場需求為導向,以科學技術為支撐,突出重點產業和重點區域,狠抓結構調整,全面提升秋冬農業生產種植水平,做到效益優先,應種盡種,突出示范帶動,全面推進,真正實現農業增產,農民增收。
二、目標任務
我鎮2013年秋冬生產的主要任務是以公路沿線可視范圍為主,向其周邊進行輻射,以辦好書記、鎮長、人大主席和分管領導示范點為主要手段進行科學布局,因地制宜,集中連片,著力抓好公路沿線和改制改種示范點為重點的秋冬種“綠色長廊”建設,做到有亮點、有特色、有看頭。
三、組織領導
為認真抓好我鎮2013秋冬生產工作,為我鎮秋冬生產工作提供強有力的組織保障,特成立東田鎮2013年秋冬生產工作領導小組,由黨委書記蔣星輝同志任顧問,鎮長廖繼海同志任組長,人大主席歐陽紅輝同志和分管領導何雨娉同志任副組長,唐文平、李少華、蔣秋艷、唐玲、羅婷婷、鐘婷為成員,領導小組下設辦公室,由何雨娉同志兼任辦公室主任,辦公室設在鎮農業綜合技術推廣事務中心,專門負責秋冬生產的日常工作。
四、工作措施
(一)加強領導,明確職責
為進一步抓好我鎮2013年秋冬生產工作,將該項工作的各項措施落到實處,做到各司其職、責任落實,實現“主要領導親自抓、分管領導具體抓,村干部和駐村干部具體落實”的工作格局,做到人人頭上有責任,個個肩上有任務,一層抓一層,層層落實。
(二)加強宣傳,明確任務
要加大對秋冬生產工作的宣傳力度,做到家喻戶曉,使廣大群眾充分認識到抓好秋冬生產是促進農業穩定增產,保障農產品有效供給的現實需要;是推進農業結構調整,促進農民增收的重要渠道;是改良土壤,培肥地力,改善生態環境,促進農業可持續發展的重大舉措。使秋冬生產工作成為群眾的自覺行為。
(三)示范帶動,明確重點
著辦辦好五個示范點,以點帶面,全力推進我鎮2013年秋冬生產工作:一是辦好赴馬營、崩塘、泥井300畝以上油菜種植為主的示范點;二是辦好沱涔公路沿線聶家寨、東田、茶園村600畝以上綠肥種植為主的示范點;三是辦好下茶園500畝蔬菜種植示范點和排樓村500畝蔬菜種植示范點,共2個;四是辦好牛山、泥井村改制改種示范點,在辦好示范點的同時,以公路沿線為重點,抓好秋冬種“綠色長廊”建設。
(四)嚴格考核,狠抓落實
為確保秋冬生產工作落到實處,鎮政府由鎮紀委和辦公室成立專項督查組,專門對該項工作進行督查,對行動迅速,按期完成任務的村和駐村干部予以表彰,對工作滯后、不負責任、影響縣里對鎮里的考核成績的村和駐村干部要進行問責。