第一篇:【007】關于酒店員工不得乘坐客用電梯的警示語
編號:EO-2013-007
關于乘用客梯的警示語
客用電梯屬客用品的一部分,除帶領客人參觀房間、為客人運送行李、管理人員檢查工作、員工梯故障且要為客人提供緊急服務等特殊情況外,任何員工(包括管理人員)不得乘用客用電梯,且即使在特殊情況下,在三層以內不允許乘用電梯。
違反上述規定的,處罰當事人20元;營業高峰期(7:00—9:00,11:00—14:00,18:00—20:00)或有團隊抵店時違反上述規定,造成客人抱怨和投訴的,處罰當事人50元,連帶處罰部門經理20元。
第二篇:酒店乘坐電梯規定
員工乘坐電梯制度
我酒店因建筑原因,目前未設員工電梯?,F有的電梯是為客人服務的,酒店員工不得乘坐。因考慮到樓層較高,有時有特殊情況,因此,特制定以下規定:
一、電梯使用范圍
1、酒店除部門負責人外,七層以下(含七層)任何員工不得無故乘坐客用電梯;
2、營銷部人員陪同客人可乘坐電梯。
3、餐飲部迎賓員引領客人幫拿酒水可乘坐電梯、送餐人員可乘坐電梯。
4、客房部服務員推布草車、緊急查房時可乘坐電梯。
5、財務部持現金可乘坐電梯。
6、工程部人員緊急檢修設備可乘坐電梯。
7、保安部在處理緊急突發事件可乘坐電梯。
8、各部門出入庫大量物品,員工攜重物可乘電梯。
9、政府監督部門來店檢查協助工作人員可乘坐電梯。
10、辦公地點于7樓之上的部門(工程、庫管、采購)上班可乘梯至辦公區,工作中上下4 層(含4層)內不得乘坐電梯。
二、乘梯要求:
1、內部員工乘梯時,一律使用副客梯。
2、乘梯或等候乘梯時,不得延誤電梯等候時間。如遇見客人須主動問好;把主通道留給客人;超載時應主動讓行。
3、員工乘坐電梯要注意禮節禮貌,禁止在梯內嬉笑打鬧、抽煙等不雅行為。與客人同乘電梯時,員工間嚴禁閑談。
4、員工上、下班須走指定的員工通道,并應主動配合保安人員的檢查,到大堂辦理公務必須著工裝,除總經理外所有員工禁止從大堂正門通行。
5、規定外乘梯時,須提前寫好記錄,報總經辦。
6、違反上述規定,酒店將參照各部門的建議責罰標準5元/次進行處罰,本規定從即日開始實施,修改亦同。
第三篇:酒店電梯乘坐制度
關于酒店內部員工乘坐電梯的規定
為確保酒店客用電梯的服務質量和保持酒店良好的形象,特對酒店內部員工乘坐電梯作如下規定:
1、原則上所有人員不得與客人爭乘電梯;
2、所有人員下樓時不得乘坐電梯;
3、電梯使用高峰期為:7:00—9:00;11:00—14:00;18:00—21:00
4、出現以下情形,允許員工臨時使用客用電梯:
1)相關人員在處理客人投訴或出現突發事件時允許乘坐電梯;
2)員工協助客人運送行李可乘坐;
3)餐飲部員工至客房送餐和收餐具(收餐具盡量避開客用高峰期),可以乘坐客用電梯;
4)早晨上班時間,客房部保潔7:30—7:50可乘坐電梯直接上11層,集中乘坐人數規定在3人(包括3人)以上;工程部人員8:00—8:30可乘坐電梯直接上15層;
5)工程部帶機器到樓層清洗地毯或緊急維修時,類似上下樓運送東西時,可乘坐電梯;
6)員工餐結束上樓時,客房保潔員可乘坐客用電梯,但必須集中乘坐,午餐乘坐時間12:10—12:40,直接乘坐至11樓,集中乘坐人數規定在5人(包括5人)以上;
7)人力資源部帶經理級(含)以上管理人員面試或參觀,可以乘坐電梯。
5、其他情況下,出現員工違紀使用客用電梯,處以30元/次的罰款。酒店質檢部監督,人力資源部配合。
6、以上規定自2014年8月1日正式實施。
人力資源部
2014年7月20日
第四篇:員工電梯乘坐使用規定
員工電梯乘坐使用規定
為加強電梯管理、提高工作效率,減少能源消耗,提升東露天礦員工文明禮貌素養,現對員工乘坐電梯做如下相關規定:
第一條 進入電梯內禁止吸煙、吐痰、涂污和亂扔雜物。
第二條 凡上兩層樓以下禁止使用電梯,兩層以上方可乘坐電梯。
第三條 凡下三層樓以下禁止使用電梯,三層以上方可使用電梯。
第四條 遇礦有對外會議(檢查)時,除相關接待人員外,其它人不得乘坐電梯。
第五條 未經批準不得使用電梯搬運大型貨物。
第六條 電梯內禁止粗野動作,只按可用的按鈕,不可擊打按鈕、撞擊門板,不得開啟頂部的安全窗和安全門來裝運貨物。
第七條 乘電梯時,不可將身體依靠電梯門,進出門時不許停在門中間。
第五篇:員工電梯乘坐使用規定(本站推薦)
關于員工使用電梯的規定
為加強電梯管理、減少能源消耗,現對員工乘坐電梯做如下規定:
1、電梯只針對客戶開放,本公司員工不準隨便乘坐; 1.工作人員在陪同客戶的情況下可以乘坐;
2.搬運重物時可以使用電梯,未經批準不得使用電梯搬動大型貨物; 3.電梯內禁止粗野動作,只按可用的按鈕,不可擊打按鈕、撞擊門板。
4.乘電梯時,不可將身體依靠電梯門,進出門時不許停在門中間。5.進入電梯內禁止吸煙、吐痰、涂污和亂扔雜物。
公司名稱 2014年7月13日