第一篇：隊長崗位責任制

隊長崗位責任制

１、服從經理的領導，領導全隊職工完成上級下達的各項經濟、技術指標。

２、以身作則，模范遵守各項方針、政策。將自己的工作臵身于群眾的監督之中。

３、組織制定和貫徹落實各項規章制度,抓好安全技術,努力提高全隊干部職工業務素質和技術水平。做好隊領導班子人員的管理協調工作，做到團結一致。

４、認真抓好工作面質量管理工作。改善生產環境和勞動條件，努力實現采區標準化作業、安全生產、文明生產。５、負責工作面的安全工作，對于安全工作的隱患，要全力以赴將事故消滅在萌芽狀態。

６、對工作面遇到的一些重大問題召集會議進行決策。如因時間緊迫，可先決策然后再告訴其他領導。

7、按照《煤礦安全規程》的規定，負責審查作業規程，、操作規程，組織職工學習并進行考試。

8、當發生重大事故時，要及時組織研究處理議案，搶修計劃與安全措施，并親自參加指揮搶修、搶救。

9、經常對本隊檔案工作進行檢查、部署。定期聽取匯報。

10、抓好經營工作，材料分配，監督檢查材料使用費用。

黨支部書記崗位責任制

１、堅持黨的四項基本原則，認真貫徹落實黨的路線和各項方針政策。

２、認真貫徹執行上級黨組織的決議和指示，并及時請示匯報工作，模范執行和遵守各項規章制度，搞好雙文明建設和廉政建設。

３、抓好支部的思想作風和組織建設，做好支委的團結工作，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。指導和支持工會和團支部的工作。

４、認真組織本隊職工的政治學習，提高職工的政治思想覺悟和技術業務素質。

５、支持和協助隊長搞好本隊的生產、經營工作。努力完成上級交給的各項生產經營任務，做好保證監督工作和協調工作。調動一切積極因素，努力完成各項經濟技術指標。６、認真貫徹執行黨 安全生產方針，把思想政治工作貫穿于安全生產全程。

７、深入群眾，調查研究，關心群眾生活，發揚黨的優良傳統，發揮黨的政治優勢，增強黨組織的凝聚力。

工會主席崗位責任制

１、在黨支部領導下，開展工會各項活動，認真宣傳和貫徹執行黨的路線、方針、政策。協助黨支部書做好職工的政治思想 工 作。及時宣傳表揚好人好事。

２、組織開展職工工傷、病號的慰問工作及年終評比工作。３、深入群眾做好家訪、保勤工作。搞好困難職工的生活補助工作。

４、負責召集的主持班前會組織學習有關文件和黨的方針、政策抓好職工安全教育宣傳。

５、創造條件，開文體活動。活躍職工的業余生活。開展各種各樣的競賽活動。

６、隨時掌握本隊的職工會員情況。收交會費。加強對勞模先進生產工作者的培養教育。掌握他們的思想。做好工作不斷壯大隊伍。

７、監督檢查材料管理，要分配合理，落實到位。

生產副隊長崗位責任

１、服從隊長的領導，完成上級下達的各項經濟、技術指標。

2、貫徹三大規程和堅持安全第一的生產方針，不違章指揮，深入井下工作現場，靠前指揮，解決生產中存在的具體問題。

3、掌握工作面的質量與生產情況，使工作面在保質、保量、保安全的情況下，創造較好的以濟效益。

4、將生產情況與需要礦的其它科隊協助解決的問題及時匯報。

5、負責工作面的安全工作。對不符全標準化要求的工程質量及有安全隱患的工作要提出批評、處罰和處理建議。

6、支持技術員采用和引進對我礦行之有效的開采工藝、新技術，促進生產的發展。

7、根據生產情況編制生產計劃。對安全、質量、任務等各項指標的完成情況做到獎罰分明，獎優罰劣。

機電副隊長崗位責任

１、服從隊長的領導，完成上級下達的各項經濟、技術指標。

２、掌握機電設備安全運轉狀況。管好、用好采區機電設備。使機電設備發揮最好的經濟效益。

３、根據機電設備運轉情況，制訂并落實機電設備檢修計劃。

４、對存重大機電事故隱患的機電設備，積極協助隊長組織研究、制定防范措施。防止事故的發生。

５、發生重大機電事故時，要參加研究處理方案，搶修計劃及安全措施，并負責參加搶修、搶救工作。

６、開展技術革新及小改小革工作，減輕工人的體力勞動。促進安全生產。

７、支持技術員采用和引進對我礦行之有效的新技術、新工藝。促進機電工作的發展。

８、負責每周組織一次設備大檢查（包括電纜懸掛、設備防爆性、設備完好情況、清潔衛生情況等），并進行評比，獎優罰劣。

９、在沒有機電技術員的情況下，負責機電技術員的全部責任。

機電技術員崗位責任制

１、在業務方面服從礦、隊領導的指揮，充分發揮參謀的作用。

２、在技術方面與機電副隊長一起搞好機電設備管理工作，制定期檢修計劃，編寫和修改有關規章制度。３、努力學習業務及國內外先進技術，按照我礦技術水平和設備條件，努力采用新技術、新工藝，為提高工效降低消耗，確保安全而努力。

４、遇到生產中的機電設備事故，應與隊干部群眾一起，在現場進行指揮處理。

５、積極開展多種形式的職工培訓工作（業余培訓，專題講座），努力提高職工的文化、業務素質。

６、開動思想、積極開展技術革新及小改小革活動。

采煤技術員崗位責任制

１、在業務方面服從礦、隊領導的指揮，充分發揮參謀的作用。

２、在技術方面，按照礦總的決策，負責編寫采區作業規程。

３、努力學習業務及國內外先進技術，與我礦的具體實際相結合。為提高工效，降低消耗，確保安全而努力。４、如在生產中發現問題，應與隊有關領導一起在現場指揮生產。

５、積極開展多種形式的職工培訓（業余培訓、專題講座），努力提高職工的文化、業務素質。

６、對生產中發現的問題，應協助隊領導研究處理方案，并負責編寫專項措施及審批工作。積極開展技術革新工作。７、負責各類檢查的技術準備工作。

值班隊長崗位責任制

１、負責全隊當班安全生產的指揮。督促、檢查生產班的生產和安全工作。

２、班前會上要把本班的生產計劃，上個班的安全、質量情況以及本班需要注意的安全事項交待清楚。３、進入工作地點后，嚴禁擅自離開自己的崗位。４、如工作面出現危險情況，突發事故以及比較難干等情況時，值班隊長負責請示、傳達并負責現場指揮。各種危險沒有排除，不得離開現場。

５、負責工作面質量的管理工作。嚴格按質量標準化各標準執行。

６、必須熟悉、清楚本班的出勤人數情況、生產情況、安全情況以及在生產過程中影響正常 生產的各類因素，并把影響生產的原因、時間匯報調度室（真實、可靠），升井后必須詳細填寫值班記錄。

７、對工作必須積極，負有責任心。對有可能發生危險情況的工作，有權立即命令停止工作。

團支部書記崗位責任制

１、堅持黨的四項基本原則，認真貫徹落實黨的路線和各項方針政策。

２、認真貫徹執行上級黨、團組織的決議和指示，并及時請示匯報工作，模范執行和遵守各項規章制度，協助黨委搞好雙文明建設和廉政建設。

３、抓好支部的思想作風和組織建設，做好支委的團結工作。

４、認真組織本隊職工的政治學習，提高職工的政治思想覺悟和技術業務素質。

５、支持和協助隊長搞好本隊的生產、經營工作。努力完成上級交給的各項生產經營任務，做好保證監督工作和協調工作。調動一切積極因素，努力完成各項經濟技術指標。６、認真貫徹執行黨 安全生產方針，把思想政治工作貫穿于安全生產全程。

７、深入群眾，調查研究，關心群眾生活，發揚黨的優良傳統，發揮黨的政治優勢，增強黨組織的凝聚力。

生產班班長（副班長）崗位責任制

１、服從隊里的領導和指揮，抓好工程質量和本班生產以及安全工作。努力完成各項工作并作好職工思想工作。２、必須保證當班工作達到驗收標準。

３、搞好本班的勞動紀律及工時利用率。分工要大公無私，公平合理，不徇私情，不謀私利。

４、正規循環作業時必須執行現場交接班制度。下班必須向調度室匯報。

５、發生工傷事故必須親臨出事地點，維護秩序指揮并參加搶修、搶救工作。

６、每月25日必須到隊里開考核會并報工，如無故不參者，由隊委會研究處理決定。

７、班前會不參加的職工，班長無權分配工作。８、在保證安全和生產的前提下盡最大努力降低材料消耗。

生產班組長（副組長）崗位責任制

１、服從隊長和班長的領導和指揮，協助班長做好本班的安全與生產工作。

２、按時完成當班任務，各項工作完成情況必須達到驗收標準。

３、自覺遵章守紀，有權拒絕違章指揮。４、按時完成交辦的臨時任務。５、熟悉并掌握三大規程。

６、堅決杜絕違章作業。堅持“無章不作業，不安全不作業”。

７、在生產中發現問題及時處理。重大問題及時上報，并協助班長進場處理，確保安全生產。

檢修班組長（副組長）崗位責任制

１、堅決服從隊長和班長的領導和指揮，協助班長做好本班的安全與生產工作。

２、每班都要檢查機電設備。帶領全組人員及時排除當班故障。

３、工作上既要有分工又有合作。調動好本組人員的積極性，搞好本組的安全工作。

４、對本組人員有工作中的調動和分配權。

５、班長安排的工作一定要按時完成。（特殊情況除外）６、每班的工作情況都要及時向班長或隊長匯報。７、要充分了解本組職工的工作和思想情況，發現問題及時向班長匯報，配合班長做好安全與生產工作。

８、在生產中發現問題及時處理。重大問題及時上報，并協助班長進行現場處理。

９、如組長休息，必須委派一人擔任臨時組長職務。

下料班組長（副組長）崗位責任制

１、堅決服從隊長和班長的領導和指揮，協助班長做好本班的安全與生產工作。

２、要充分了解本組職工的工作和思想情況，發現問題及時向班長匯報。配合班長做好安全與生產工作。

３、每次上料和收料過程中，都要把好安全關，做到不安全不工作。

４、對本組人員有工作中的調動的分配權。

５、在生產中發現問題及時處理。重大問題及時上報，并協助班長進行現場處理。

６、按時完成班長交給的任務。

７、要保證料下支地點，碼放整齊，保持巷道清潔。８、回收的舊料要負責或安排人員送交指定地點。并交接清楚，且有帳單。

泵站組組長（副組長）崗位責任制

１、服從隊里的領導和指揮，保證生產的正常運行。２、每天都要安排液壓管路、泵及移溜器的檢修工作杜絕跑、冒、滴、漏現象。

３、經常了解全班職工的工作和思想情況，發現問題及時調整或處理。積極配合隊領導搞好安全與生產工作。４、每周都要至少檢查三次所用的設備。

５、堅決執行隊安排的檢修工作，并保證按質、按量、按期完成。

６、及時安排人員回收泵管。

７、經常檢查泵站司機的工作記錄本。

８、每月25日必須到隊里開考核會，并報工。如無故不參加者，由隊委會研究處理決定。

９、生產所用工具要建帳建卡，不能丟失。要節約用料。１０、乳化液配比要符合標準，不能丟失或送人。１１、移變及各類開關時刻保持清潔，周圍無雜物。１２、停送電要聽從值班隊長或電工指揮。１３、不能私離工作崗位，堅守崗位。

采煤機司機組長（副組長）崗位責任

制

１、堅決服從隊長和班長的領導和指揮，協助班長做好本班的安全與生產工作。

２、要充分了解本組職工的工作和思想情況，發現問題及時向班長匯報。配合班長做好安全與生產工作。

３、加強學習業務知識，熟悉掌握采煤機的性能及操作技術。

４、在工作中主動與驗收員協商割煤情況。５、對本組人員有工作中的調動和分配權。

６、在生產中發現問題及時處理，重大問題及時上報，并協助班長進行現場處理。

７、如組長休息，必須委派一人擔任臨時組長職務。８、頂、底刀應割平，不能留有凹凸臺階。９、機組不能他人代替割煤操作。

運輸機司機組長（副組長）崗位責任

制

１、堅決服從隊長和班長的領導和指揮，協助班長做好本班的安全與生產工作。

２、每班都要對運輸設備進檢查。發現問題及時處理。３、合理安排工作，每班都要保證設備正常運轉。４、要充分了解本組職工的工作和思想情況，發現問題及時向班長匯報。配合班長做好安全與生產工作。

５、班長安排的工作一定要按時完成。（特殊情況除外）６、每班的工作情況都要及時向班長或隊長匯報。７、在生產中發現問題及時處理。重大問題及時上報，并協助班長進行現場處理。

８、工作上既要有分工又有合作。調動好本組人員的 積極性，搞好本組的安全工作。

９、設備檢修按標準，要求檢查到位，檢查到位，保養到位，做到設備安全生產。

１０、每班都保證機道無雜物。噴霧效果好，底皮帶無浮煤。

１１、做好交接班工作，做到手拉手，口對口，交接班不清不接班，說不清不接班。

12、如組長休息，必須委派一人擔任臨時組長職務。

驗收組組長（副組長）崗位責任制

１、服從隊里的領導和指揮，保證工作面的安全生產。２、負責工作面的工程質量驗收。

３、驗收人員直屬隊長管理。在工作中行使隊長權力。４、每月25日必須到隊里開考核會并報工，如無故不參者，由隊委會研究處理決定。

５、經常了解全組職工的工作和思想情況，發現問題及時調整或處理。積極配合隊領導搞好安全與生產工作。

６、合理安排工作。完成隊下達的各項任務，保證在生產中每班都有驗收人員值班，并對工作認真負責。

液壓支架維修組組長（副組長）崗位

責任制

１、服從生產班及隊里的領導和指揮，保證液壓支架的正常運行。

２、負責液壓支架的日常檢查與維修。

３、協助生產班長搞好安全生產工作。對工作面發生的任何故障問題都要積極參與處理。

４、對液壓支架的結構及性能都要熟悉掌握。５、液壓支架維修組組長除要承擔組長責任還要承擔支架放煤工的所有責任。

放炮組組長（副組長）崗位責任制

１、服從生產班長的領導和指揮，保證工作面安全生產的正常運行。

２、負責爆破材料的領退工作。如遇休息，必須委派一人擔任此項工作。

３、熟悉掌握工作面的回采工序。負責在放炮過程中與班長的協調工作。

４、同時還要承擔放炮工的所有責任。

采煤機司機崗位責任制

１、服從領導，堅守崗位，加強學習不斷提高自身業務素質，持證上崗。

２、熟悉和掌握所使用設備的性能、結構及工作原理和維修工藝，及時排除一般性故障。

３、嚴格按照《采煤機操作規程》進行操作。

４、愛護和保護設備的各種輔助設施，嚴禁野蠻操作。５、嚴禁遵守停機、停電、停電制度。

６、堅持現場交接班制度，認真填寫交接班紀錄。７、保持設備的清潔衛生。

８、嚴禁違章作業，機組不許他人代開，配合機電檢修人員做好檢修工作。

采面溜子司機崗位責任制

１、堅守崗位。服從分配。加強學習，提高自身素質，持證上崗。

２、熟悉和掌握采面溜子的性能，構造和原理，及時排除一般性故障。

３、工作中，聽到電機發出異常聲音或發現刮板嚴重變形，必須立即停機處理。

４、開機前必須檢查液壓連軸器是否缺水。必須保證其正常工作。

５、保持設備的清潔衛生。６、負責采煤機的給水工作。

７、負責觀察轉載機機尾的工作情況。

８、嚴禁違章作業。嚴禁遠離操作崗位。嚴禁非司機代行開車。

絞車司機崗位責任制

１、堅決服從隊長和班長的領導和指揮。２、工作中嚴格按絞車司機操作規程執行。

３、工作中，要精力集中，手不離按鈕或操作手把，在沒有聽楚信號前，嚴禁開動絞車。

４、每次使用絞車前都要對絞車、壓（戧）柱、鉤頭、鋼絲繩、制動系統進行檢查，發現問題及時處理。

５、熟悉車輛運行的路況，對彎道，坡度變化，道岔等地段要慢速開動絞車。

６、絞車司機必須經過培訓并考試合格后持證上崗。７、鉸車司機必須熟悉所使用絞車的性能、構造、原理。８、絞車司機聽到停車信號時，必須立即停車，在沒有聽到開車信號時，嚴禁離開絞車。

９、不許超掛車。監護人員不到位，不能開車。１０、分配工作不明白、不清楚不能操作。

泵站司機崗位責任制

１、堅守崗位，遵守勞動紀律，持證上崗。２、泵站司機的衛生責任區：

泵站前后10米為司機的衛生區（各部開關、乳化液泵及其它設備要擦洗干凈，地面衛生，設備懸掛整齊。３、泵站司機要維修當班所用工具，明白各設備的用途，及時停電。

４、泵站司機檢查乳化液泵的運行情況，按所須加好乳化液。

５、按時交接班寫好接班記錄，當面檢查清楚各工具的件數。堅持現場交接班。

６、早班維修人員，維修乳化液泵，處理采面管路泄的地方和移溜器，上下管路懸掛整齊。

７、各班司機服從泵站班長的統一按排。８、嚴格遵守停機停電制度。

皮帶機司機崗位責任制

１、堅守工作崗位，服從分配，加強學習提高自身素質，持證上崗。

２、熟悉和掌握所皮帶機的性能、構造、工作原理和維修工藝，及時排除一般性故障。

３、嚴格按照皮帶機的《操作規程》進行操作。４、嚴格遵守停機停電制度。

５、堅持現場交接班制度，認真填寫交接班紀錄。６、保持工作場地的清潔衛生。

７、保護和愛護所使用設備及各種安全用具。８、嚴禁違章操作，堅守工作崗位。

轉載機(破碎機)司機崗位責任制

1、堅守工作崗位，服從分配，加強學習提高自身素質，持證上崗。

2、熟悉和掌握所轉載機、破碎機的性能、構造、工作原理和維修工藝，及時排除一般性故障。

3、嚴格按照轉載機和破碎機的《操作規程》進行操作。

4、堅持現場交接班制度，認真填寫交接班紀錄。

5、保持工作場地的清潔衛生。

6、保護和愛護所使用設備及各種安全用具。

7、嚴禁違章操作，堅守工作崗位。

看機頭工崗位責任制

1、堅守工作崗位，服從分配，加強學習提高自身素質，持證上崗。

2、熟悉和掌握所刮板運輸機的性能、構造、工作原理和維修工藝，及時排除一般性故障。

3、嚴格按照前、后部運輸機的《操作規程》及三機啟動順序進行操作。

4、堅持現場交接班制度，認真填寫交接班紀錄。

5、保持工作場地的清潔衛生。

6、保護和愛護所使用設備及各種安全用具。

7、嚴禁違章操作，堅守工作崗位。

機電設備維修工崗位責任制

１、堅守崗位，服從分配，加強學習，提高自身素質持證上崗。

２、熟悉和掌握所維修設備的性能、構造和維修工藝 ３、掌握所在采區供電系統圖。４、堅持停送電掛牌制度。５、堅持驗放電制度。

６、嚴禁帶電檢修和搬運電氣設備。７、嚴禁設備帶病運轉。

８、熟悉掌握各種機械設備的操作規程。

９、檢修設備時，嚴格按照設備的《操作規程》、《作業規程》及安全措施作業。

１０、在特種環境作業時，嚴格按照礦審批的安全措施施工作業。

１１、認真填寫檢修和交接班記錄。

１２、檢修電氣設備時，嚴禁單獨作業，必須兩人以上才能作業。

１３、經常檢查所維修電氣設備的運轉狀況，保證設備完好運轉，電纜懸掛整齊。

１４、熟悉和掌握《煤礦安全規程》對電氣設備進行維修和保養的各種要求。

１５、時常保持所維修電氣設備的清潔衛生。

驗收員崗位責任制

１、負責當班工程質量的驗收工作。協助本班搞好安全與生產工作。

２、驗收人員必須熟悉撐握《驗收員管理考核辦法》，對其中的各項規定，以利于驗收工作。

３、驗收員對工作必須積極、負有責任心。執法必須嚴格，禁止假公濟私。

４、在工作中出現工程質量不合格的情況時，必須令其整改。在工作中如發生沖突，驗收員必須與當班值班人員協商，然后由驗收人員發布命令。班長要無條件的執行。５、按規定進行井下交接班。

６、每班工作完成后，必須把驗收表填寫清楚，并交到隊里。

下料工崗位責任制

１、服從分配、堅守崗位、經培訓合格后持證上崗。２、必須熟悉掌握下料操作規程，并嚴格遵守。３、下料前必須熟悉本次下料線路及線路內有無重要設施和危險地段。

４、下料前，必須巡檢線路，嚴禁損壞運輸設施（如道岔、擋道器等），嚴禁損壞通風設施（如風門等）。

５、嚴格遵守各部絞車操作規程，絞車司機必須持證上崗。６、提運超重車輛時，必須按礦審批的有關安全措施進行操作。

７、堅持井上、下８小時工作制，遵守勞動組織紀律。

放炮工崗位責任制

１、服從分配、堅守崗位、加強學習、提高自身業務素質，持證上崗。

２、必須熟悉掌握三大規程。３、遵守火工品管理制度。４、遵守火工品領退制度。

５、遵守“一炮三檢”和“三人聯鎖”放炮制度。６、放炮員對炮機鑰匙必須隨身攜帶。不得轉借他人使用。７、不準利用鐵道、管子、金屬網、采面溜子等金屬設備作回路進行放炮。

８、凡工作面出現異常情況，不得裝藥聯線放炮。例如采面無風、瓦斯超限、冒頂等。

９、放炮后一定要驗炮。發現殘炮、瞎炮，按規定進行處理。

打眼工崗位責任制

１、服從分配、堅守崗位、加強學習，提高自身素質，持證上崗。

２、要嚴格按作業規程中所規定的炮眼角度、深度、裝藥量去作業。

３、打眼時嚴禁戴手套操作。

４、接退鉆桿工作必須將電鉆停穩并取掉后進行。５、接退鉆桿必須兩人配合，一人扶住鉆桿，另一人進行接退鉆桿。

６、接退鉆桿時嚴禁正對鉆桿方向操作。７、打眼工在打眼前必須進行敲幫問頂工作。

液壓支架維修工崗位責任制

１、服從分配、堅守崗位、加強學習，提高自身素質，持證上崗。

２、負責液壓支架的日常檢查與維修。

３、協助生產班長搞好安全生產工作。對工作面發生的任何故障問題都要積極參與處理。

４、對液壓支架的結構及性能都要熟悉掌握。５、液壓支架維修工要承擔本崗位的所有責任。

放煤工崗位責任制

１、服從分配、堅守崗位，加強學習、提高自身業務素質，持證上崗。

２、必須按作業規程和操作規程進行操作支架。在工作中無正當理由，不得拒絕班長的指揮和工作安排。熟悉掌握三大規程。

３、負責放煤工作。操作支架嚴格按規程進行操作。放煤時要按規定操作，嚴禁一次放完和大量矸石放出。４、不得任意拆移和損壞采面的通風設施。５、放煤時，必須按作業規程進行操作。６、放煤工承擔本崗位的所有責任。

移溜工崗位責任制

１、服從分配、堅守崗位，加強學習、提高自身業務素質，持證上崗。

２、必須按作業規程和操作規程進行操作支架。在工作中無正當理由，不得拒絕班長的指揮和工作安排。熟悉掌握三大規程。

３、操作支架嚴格按規程進行操作。

４、負責移溜工作。必須按作業規程進行作業。不得任意多移和少移。如工作面出現特殊情況（如找斜子），必須服從驗收人員的指揮。

５、不得任意拆移和損壞采面的通風設施。６、移溜工承擔本崗位的所有責任。

移架工崗位責任制

１、服從分配、堅守崗位，加強學習、提高自身業務素質，持證上崗。

２、必須按作業規程和操作規程進行操作支架。在工作中無正當理由，不得拒絕班長的指揮和工作安排。熟悉掌握三大規程。

３、負責爬移支架，液壓支架要按標準爬直，操作支架嚴格按規程進行操作。

４、工作面片幫嚴重時要及時超前爬架支護頂板。５、不得任意拆移和損壞采面的通風設施。６、移架工承擔本崗位的所有責任。

端頭支護工崗位責任制

１、負責上、下出口棚子的回收工作，不得任意多回或少回。回收完后要保持上、下出口清潔、暢通。

２、負責爬移絞車工作。爬完后，要把絞車穩定牢固。３、注液槍不得對人開玩笑。

４、升柱前要沖洗三用閥嘴，回出的單體液壓支柱要立放，不得亂放。

５、下順槽回收出來的舊料要扛到皮帶機尾處存放，嚴禁用轉載機往外拉運。

６、不得任意拆移和損壞采面的通風設施。７、端頭支護工承擔本崗位的所有責任。

清煤工崗位責任制

１、服從分配、堅守崗位、加強學習，提高自身素質，持證上崗。

２、負責架間及后溜前面的浮煤的清掃工作。３、不得任意拆移和損壞采面的通風設施。

４、在工作中無正當理由，不得拒絕班長的指揮和工作安排。熟悉掌握三大規程。

５、清煤工承擔本崗位的所有責任。

皮帶巡視工崗位崗位責任制

1、服從分配、堅守崗位、加強學習，提高自身素質，持證上崗。

2、負責巡視、檢查皮帶的運行及及使用情況。

3、在工作中無正當理由，不得拒絕班長的指揮和工作安排。熟悉掌握三大規程。

4、皮帶巡視工承擔本崗位的所有責任。

安全網員崗位責任制

1、服從分配、堅守崗位、加強學習，提高自身素質，持證上崗。

2、負責工作當中安全隱患的制止、排除以及匯報工作。

3、熟悉掌握《三大規程》及礦各有關規定。

4、安全網員承擔本崗位的所有責任。

非班組長安全負責人崗位責任制

1、服從分配、堅守崗位、加強學習，提高自身素質，持證上崗。

2、在無班組長兩人及兩人以上的工作場所，必須委派一人作為安全負責人。此安全負責人必須熟悉掌握《三大規程》及礦各有關規定，以及該項工作的安全技術措施。

3、此安全負責人負責承擔本崗位的所有責任。

集控工崗位責任制

１、服從分配、堅守崗位、加強學習，提高自身素質，持證上崗。

２、井下發生生產問題時，負責聯系井上、下工作，并及時通知班長。

３、熟悉和掌握工作面設備的性能、構造和維修工藝。４、工作面發生電器故障時，要立刻趕到事故現場進行維修，排除故障。

５、負責工作面設備的停、送電工作。

６、聽到工作面任何人的呼叫，必須回話問明原因。

抽水工崗位責任制

１、服從分配、堅守崗位，并要進行井下現場交接班。２、當水泵發生生故障時，要及時修理，如無法修好必須立即向隊里匯報或通知集控人員進行修理。３、要保持水泵窩子不能積水過深。

４、嚴禁違章操作，杜絕“三違”現象的發生。

材料員崗位責任制

１、服從分配、堅守崗位、加強學習、提高自身業務素質，持證上崗。

２、負責本隊的材料采購及發放工作。３、遵守礦有關的各種材料管理制度。

４、對本隊所要使用的配件必須了解并提前備好。

巷道維修工崗位責任制

１、服從分配、堅守崗位，加強學習、提高自身業務素質，持證上崗。

２、熟悉掌握巷道維修工藝及安全技術措施。

３、維修巷道要嚴格按照標準要求進行。維修完的巷道必須清理干凈。

４、在工作中，如發生影響車輛及行人的斷梁、支柱、多余煤炭，必須及時進行處理。

磨鉆頭工崗位責任制

1、加強學習、提高自身業務素質以及自我保護意識。

2、熟悉掌握磨鉆頭的技術特點以及技術方法。

3、負責工作面舊鉆頭的回收以及打磨工作。

移動變電崗位責任制

１、必須嚴格執行移動變電站的操作規程、巡回檢查，確保運轉正常。

２、值班人員應對移動變電站一切電氣設備狀況進行監視，發現不正常與事故時，應與維修電工一起進行處理，并向有關領導上報。為了縮小事故減少損失，可以采取措施，盡快消除或縮小事故。

３、值班人員應按規定及時記錄、認真填寫運行日志。４、移動變電站檢修時，值班人員應配合維修人員，搞好監護工作，以保護檢修工作迅速安全地完成。

５、值班人員必須了解本移動變電站和上一級網路的聯絡關系，了解正常運行時和事故條件下的運行方式。６、值班人員必須定期對所管轄的機電設備定期打掃，經常保持設備和環境清潔整潔，清掃時必須防止觸及帶電體。

７、值班人員要經常保持電氣設備、電纜排列、記錄本、工具配件等一切物體存放整齊。

第二篇：隊長崗位責任制課件

隊長崗位責任制

1、對全隊所轄范圍的工作全面負責。

2、對全隊的生產任務、安全工作、工程質量、材料管理負總責。（對上述各項指標必須嚴格監督和認真落實）。

3、合現調整——平衡全隊的勞動組織、工資分配和后勤服務工作。

4、對全隊的勞動組織紀律負第一責任，狠反“三違”。

5、負責落實好評分記工，嚴禁出現記黑工和評人情分等不良現象。

6、嚴格按上級有關領導要求，認真組織好秤，落實好工程質量驗收，抓好安全管理工作。

7、對副隊長、班長等隊管理人員負管理責任行使監督，對本隊職工行使追究責任和經濟處罰或對有功人員進行經濟獎勵權，但必須報區備案，經區認可。

副隊長崗位責任制

1、對全隊的生產任務、頂板管理、安全工作、工程質量負責任。

2、對本班的材料管理負落實管理責任。

3、調節、平衡本點班的勞動關系。精心組織好生產，狠抓安全和質量管理，杜絕“三違”現象發生。

4、對班長及職工負管理責任。行使監督權。并對“三違”人員進行經濟處罰，追究責任，對有功人員有權給予經濟獎勵，但必須與隊長、驗收員共同協商，并經區認可，報區備案。

5、嚴格按礦區的有關規定要求，搞好本職工。

技術員崗位責任制

1、抓好本隊安全生產和技術管理工作，對技術負責全面責任。

2、組織職工技術學習，提高職工技術水平。

3、加強安全生產教育，認真貫徹《煤礦安全規程》與《技術操作規程》，嚴禁違章作業，對事故進行分析和追查，填寫事故分析報告，一切按規程辦事。

4、參加班隊會議，研究生產技術工作，深入實際解決技術問題，搞好安全質量驗收檢查。

5、推廣新工蕊、新技術，組織技術革新活動。

6、負責安裝設備的驗收和各種技術資料的積累。

驗收員崗位責任制

一、認真貫徹落實“安全第一、預防為主，綜合治理”安全生產方針。

二、必須三班深入現場驗收，如有事不能下井驗收，必須事前向隊長請假批準后方可下井驗收，否則視為曠工，并每次罰款100元，所造成的后果由本人承擔。

三、驗收時必須驗收本點班任務完成情—、隱患情況、工程質量以及文明生產，經營管理等情況，不得缺項記錄，每次罰50元。

五、驗收時必須堅持公平、公正、合理、不得弄虎作假，不得以權謀私或“人情”驗收，一旦發現，除給予罰款200元外，撤銷驗收職務。

職工培訓制度

一、本著學以致用的原則，不斷對班組成員進行有計劃有目的的學習培訓，保證學習時間，提高學習質量，增強學習的針對性和實效性，努力提高班組職工的理論和技術水平，爭做學習型班組。

二、隊長負責組織班組成員的培訓與學習，并負責制定班組成員的學習計劃、學習內容、學習活動時間，考核辦，監督和跟蹤學習活動的成效。

三、培訓職工愛崗敬業精神與不斷創新精神，開展思想道德、誠信意識方面的教育。

四、培訓職工對工藝流程的熟知，生產原理和設備原理的了解。讓其明白，“一清二熟三會四懂”，一清：工藝流程清；二熟：生產原理熟、工藝條件熟；三會：會維護保養、工藝條件熟；三會：會使用、會維護保養、安全除故障，四懂：懂操作、懂結構、懂用途、懂性能。

五、對新技術、新工藝、新設備、新材料的應用前要對崗職工進行認真的培訓與學習。

六、對新講職工，轉崗人員都要進行上崗前再培訓教育。

七、學習培訓采取職務種形式，采取集中學習，自學、培訓班、技能交流和技術比武等方式進行。

八、要堅持理論聯系實際，學以致用，解決操作過程中碰到的熱點難點問題。

現場班前會流程

一、當班人員入井到達現場或指定的地點后，由當班班隊長、難收人員上班班組長進行現場情況。隱患排查確認并交接清，交接班記錄簽字后組織本班現場班前小會。

二、由班班隊長點名，再次對當班人員進行到崗位情況和精神等確認（各工種的人員可由該工種負責人點名或確認），參加現場班前會人員，班隊長、當班全本職工（采煤班隊各工種負責人），安檢員、瓦檢員等。

三、當班班隊長說明情況和隱患排查情況，逐項安排隱患整改工作，交代清楚安全注意事項，并負責隱患整改驗收，安檢員負責監督。

四、安排當班具體工作任務，凡有2人及以上作業的地點都必須要明確具體安全負責人，交代清楚安全注意事項和要求。

五、安檢員根據現場情——進行安全注意事項提醒，對重點環節要跟蹤落實整改，做好現場監督管理工作。

五、匯報隱患整改情況，安檢員在復查驗收后，向安檢科調度和礦調度匯報，班隊長向本單位調度匯報，瓦檢員向通風調度匯報，在得到上述調度準予生產的回復后方能組織生產，做到隱患不排除不生產。

班前會議制度

1、班前會由班隊（當班第一負責人即跟班隊長或班長、下同）主持，班前會時間不少于20分鐘。

2、班隊長要通過點名等形式了解職工情況，發現職工有疲倦、喝酒、情緒異常，疾病等情況時要禁止其入井和上崗上作，及時對職工幫教和解釋。

3、傳達貫徹區調度會及上級的有關會議精神。

4、由班隊長總結上一天本班安全、任務、質量、對科消耗情況，肯定成績，指出不足和差距，表揚工作中表現好的職工，對表現差的職工進行批準，對生產過程中存在的問題，隱患進行全面的分析，提出整改措施。

5、根據上個點班工作情況，結合當班工作任務及現場的實際，國家安全、質量標準化，合理安排當班的安全，生產工作任務，交待本班各工藝工程安全注意事項。

6、對職工進行安全知識及技能培訓，如“每日一題”、“每日一問”、“手指口述”的確認法和作業規程措施等，組織職工集體起立面對全家福安全宣誓。

7、班前會配置專門記錄本，由專人記錄。

現場班前會議制度

1、當班人員到現場或指定地點后，由班隊長、驗收人員和上一班班隊長對作業地點進行一次全面檢查和隱患排查，進行交接班，交接班完成召開現場班前會。

2、由班隊長負責現場點名，再次確認人員到崗情況和精神狀態。（現場班前會由班組長主持，當班全體職工及安檢員、瓦檢員、驗收員參加）。

3、班隊長對排查出的隱患逐項明確專人負責處理，交代清楚安全注意事項和標準要求，并負責隱患整改驗收，安檢員負責監督。

4、根據生產任務進行現場現次分工，并交代清楚各工種的安全清單事項，兩人及以上作業的地點均要明確具體安全負責人。

5、安檢員根據現場情況，進行安全注意事項提醒，對重點環節要跟蹤落實整改，做好現場安全監督工。

6、匯報隱患整改情況，班隊長向本單位調度匯報，在得到調度準予生產的回復后方能組織生產，做到隱患不排除不生產。

7、現場班前會應有專門記錄，結束后相關人員簽字予以確認。

班隊班前會流程圖

當班班隊長進行點名（點到者必須起立答“到”），確認每一名職工精神狀況是否良好，杜絕狀態不好的（喝酒、有病、疲勞、情緒異常等）人員放入井。

傳達貫徹當班礦調度會精神。

當班班隊長點評該班上一班工作情況，安排當班工作任務。

交代本班各工藝工種安全注意事項。

開展“一日一題”、“每日一問”、“手指口述”演練，班前會安全教育培訓，組織學習安全生產知識，崗位技能或組織學習所在作業地點的安全規程措施，對上一次的學習內容進行提問、復習、鞏固。

對班前會安排的工作 進行確認。班隊長問：本班工作 內容是否清楚、安全注意事項是否清楚？職工答：是，清楚。并在班前會記錄本上簽名確認。

全體職工站立面對“全家?！边M行安全宣誓，班前會結束。班隊長帶領集體入井（領科等人員可不參加全班集體入井）。

隊長崗位責任制

一、對本隊組的安全、生產、質量標準化、材料管理及其它任務指標的完成負總責。

二、對副隊長、班長等隊級管理人員負管理責任行使監督。

三、熟悉掌握本隊職工思想狀況針對性的做好思想工作，保持職工隊伍穩定。

四、認真貫徹落實區科及礦上的會議精神、以及各種指示指令，不折不扣的堅持各項管理制度。

五、對本隊的班組建設負總責。

六、抓好本隊的民主管理工作。

七、深入工作實際，了解安全生產情況，積極有效的查處安全隱患，杜絕事故發生。

八、配合區科認真抓好職工的教育培訓工作。

九、認真總結本隊的工作情況，抓好下一步的工作。

副隊長崗位責任制

一、積極協助隊長抓好本隊的安全生產及其它工作任務的完成。

二、認真貫徹落實各項管理工作以及區科、隊的各項指示指令。

三、協助隊長抓好本隊的職工教育培訓。

四、深入工作現場，帶領職工抓好現場安全生產管理。

五、協助隊長抓好班前會的召開，保證班前會的質量。

六、協助隊長抓好班組建設，民主管理等工作。

跟班隊長崗位責任制

一、負責本點班的安全生產，以及文明生產達標工作。

二、認真傳達落實區、隊安排的各項工作任務。

三、負責本點班勞動力的合理使用，無脫崗空崗等現象。

四、積極組織本點班的隱患排查處理工作，包括崗位人員的在崗情況等。

五、開好本點班的班前會，按班前會的有關流程進行。

六、抓好本點班的職工安全教育培訓工作。

七、抓好本點班的交接班工作。

技術員崗位責任制

一、抓好本隊的安全生產和技術管理工作，對技術負全面責任。

二、組織職工學習技術，提高職工技術水平。

三、加強安全生產教育，認真貫徹煤礦“三大規程”(安全規程、操作規程、作業規程。對機電事故進行分析和追查。

四、參加班隊會議，研究生產技術工作，深^實際解決技術問題，搞好安全質量驗收檢查。

五、推廣新工藝、新技術，組織技術革新活動。

六、負責安裝設備的驗收和各種技術資料的積累。

第三篇：隊長書記崗位責任制

機電二隊黨支部書記崗位責任制

一、認真宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和礦黨委工作部署，保證上級黨組織指示、決議和要求在本單位的貫徹執行。

二、組織黨員、干部認真學習政治理論和業務知識，落實“三會一課”制度，不斷提高黨員隊伍的思想政治和業務素質。

三、積極開展“創先爭優”活動，抓好黨員安全責任區工作，充分發揮黨支部的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，樹立黨員良好形象。

四、加強對黨員的教育、管理、監督和服務，嚴格組織生活和紀律，監督黨員履行義務，保障黨員權力不受侵犯，并做好組織發展工作。

五、認真落實《信訪穩定責任制》，切實解決職工關心的熱點、難點問題，及時化解矛盾，確保職工隊伍穩定。

六、落實《黨風廉政建設責任制》，經常開展黨風、黨紀教育，抓好“四員一站”工作，健全完善監督機制，杜絕違紀和侵害職工利益現象的發生。

七、搞好職工思想政治工作、精神文明建設、企業文化建設和安全文化宣傳教育工作。

八、領導和支持工會、共青團依照法律和各自章程獨立自主開展工作。

九、落實“一崗兩責”，協助行政抓好安全生產、“雙增雙節”和質量標準化工作。

十、落實設備檢查、維修、保養制度，確保設備完好安全運行。

機電二隊隊長崗位責任制

一、認真貫徹落實黨和國家安全生產方針、法律、法規及煤礦“三大規程”，在主管經理的領導下，全面負責本隊的安全生產和行政事務，是本隊安全生產第一責任者。

二、負責組織落實礦下達的生產任務，合理安排生產計劃，優化勞動組織，完成或超額完成生產任務。

三、建立健全生產、技術、安全、質量、材料、分配、獎懲等管理制度，處理生產過程中出現的各類問題，努力做到高效優質低耗。

四、落實《黨風廉政建設責任制》，帶頭做到勤政廉政，廉潔自律。

五、認真落實《信訪穩定責任制》，切實解決職工關心的熱點、難點問題，化解矛盾，確保職工隊伍穩定。

六、落實“一崗兩責”，協助黨支部搞好職工思想政治工作、精神文明建設、企業文化建設和安全文化宣傳教育工作。

七、抓好干部職工安全技術培訓、班組建設和質量標準化工作，強化現場管理，落實隱患排查整改制度，確保安全生產。

八、落實避災避險應急預案，抓好夏、冬季“三防”工作，組織和協助安全事故追查，杜絕此類事故的發生。

九、落實干部值、跟班制度，深入現場，靠前指揮，切實解決工作中存在的問題，制止“三違”現象，做到“死不生產”。

第四篇：保安隊長崗位責任制

保 安 中 隊 長 崗 位 責 任 制

一、具有強烈的責任心，對工作認真負責，能堅持原則，秉公辦事、大膽工作、不徇私情。

二、服從領導的指令和工作安排，具有良好的服務意識和安全意識，儀表端莊、干凈整潔、禮貌待人。

三、努力鉆研保安服務的業務知識，掌握企業保安的服務技巧，可以做為教官帶領組織保安軍事培訓和政治業務學習。

四、認真貫徹執行安全崗位責任制，做好本職工作，確保服務單位安全。

五、、堅持每周2次在服務單位對下級保安隊員巡回檢查，按照保安人員量化標準進行考核并做好記錄，經常對保安服務場所的要害部位進行安全檢查，發現問題及時提出，協助有關部門做好整改.六、落實保安班長崗位責任制，建立健全位各項規章制度，嚴格完善崗位交接班制度。確保保安上崗時服裝整齊、不擅離崗位，上班時不睡覺。

七、負責保持員工隊伍穩定，季度考核保安隊員流失率小于15%，人員缺崗3天內負責補齊。

八、做好用人單位的合同簽訂和服務收費工作，保安服務費按合同規時間100%按時回收。

九、有市場開拓精神，積極開拓保安市場，確保保安隊員每年在現有人數基礎上增加20%以上。

十、做好領導安排的其他工作。

2009年11月23日

第五篇：機電隊長崗位責任制

機電隊長崗位責任制

1.負責項目部機電設備管理，對設備運轉質量負責。

2.組織機電職工參加各種技能培訓，不斷提高業務水平，確保機機電設備正常運轉。

3.負責編制設備使用計劃，配件采購計劃。

4.負責組織有關人員，進行施工組織設備的日常維護和檢修，確保施工設備處于完好狀態。

5.貫徹執行上級有關安全生產的方針、政策、法令、規程、條例，并進行監督檢查。

6.組織學習和推廣先進經驗和技術，促進機械化生產不斷提高。