第一篇：相臺辦事處創衛迎檢預案

殷都區相臺辦事處

“加強城市管理，打造靚麗安陽”工作

迎檢方案

一、領導小組 指揮長：王雄偉

副指揮長：付體健 韓秀明 李慶軍 王力晶 呂趙志云 李愛偉 徐東彬

二、相臺辦備檢點及陪檢人員

焦邵村:全面陪檢

呂 杰 王衛國

文本資料 李苗苗 健康教育 李愛平市容環境衛生 宋會堂 劉素青 環境保護 楊瑞霞 邢 鳳 食品衛生 王大星 張彥林 病媒生物防制 董書芳

孝民屯：全面陪檢 徐東彬 武長明

文本資料 謝廷彪 梁 靜

健康教育 張金成 病媒生物防制 賈巨斌 市容環境衛生 賈振業

環境保護 賈興旺

許 珂 杰 食品衛生 雷連珍 賈文慶

丹鳳園建筑工地：

全面陪檢 韓秀明 焦榮欣 文本資料 健康教育 病媒生物控制 環境衛生

楓林水郡三期建筑工地：

全面陪檢 韓秀明 趙 鵬 文本資料 健康教育 病媒生物控制 環境衛生

五小門店：全面陪檢 徐東彬 霍艷民

文本資料

健康教育

市容環境衛生

環境保護

食品衛生

病媒生物防制。、各備檢點帶隊領導負責各自的人員分工安排，包村干部

三、工作內容和要求1職工服從帶隊領導指揮。

2、各村兩委干部要進行分包劃片，要安排衛生保潔人員全天保潔，做好村內的市容秩序、衛生整潔工作，確保道路衛生無垃圾積存，墻面干凈無亂亂噴小廣告。

3、聯合執法隊負責清理沿途各門店占道店外經營現象。

4、所有陪檢人員要認真學習《安陽市創建國家衛生城市技術指導手冊》，了解相關的衛生標準，陪檢時態度要熱情，回答專家問題要條理清晰、準確、簡練，不說外行話。

5、備檢點周邊300米內要按照創衛標準進行整治，確保不出問題。

第二篇：2010年相臺辦事處創衛工作總結

殷都區相臺街道辦事處

2010年愛衛、創衛工作總結

2010年相臺辦事處辦事處城管辦在創衛工作中，進一步鞏固和提高創衛集中整治效果，積極完善城鄉環境衛生長效管理機制，有效地改善和保持了轄區環境衛生狀況。

一、“創衛”工作

今年全市創衛工作開始以后，通過“兩個革命”集中整治、清理垃圾衛生死角，文明衛生誠信建設等舉措，極大地改善了轄區的環境面貌，優化了人居環境。進一步鞏固和提高創衛集中整治效果，我辦事處多措并舉，狠抓落實，積極完善城鄉環境衛生長效管理機制，有效地改善和保持了轄區環境衛生狀況。

1、高度重視宣傳工作，廣泛發動群眾

高度重視宣傳發動工作，營造濃厚創衛氛圍。在農村利用黑板報、廣播喇叭、宣傳櫥窗、宣傳單等常規形式進行宣傳的同時，開展好以下活動：一是制作高標準不銹鋼創衛欄30塊，各類宣傳版面和標語500多條，宣傳創衛健康教育知識，讓人人了解創衛、人人參與創衛；二是評選文明衛生誠信戶、星級衛生戶。號召轄區居民以愛護衛生為榮、以破壞公共衛生為恥，目前累計評選了3000余戶文明衛生戶并發放“星級衛生戶”標牌和物資獎勵。三是開展創衛知識競賽活動、發放價值5萬余元的物質獎勵，舉辦知識講座50余次，以多種活動為載體營造創衛氛圍。

2、加大資金投入，完善基礎設施

辦事處深入細致地對轄區農村硬件設施進行摸底排查，先后制定了沿街門店、五小門店集中整治方案，創衛綠化工作方案和背街小巷、居民樓院、城中村、旱廁改造、城鄉結合部、鐵路沿線等一系列工作方案，分類分項建立工作臺賬，明確工作內容、完成標準、完成時限及責任人，實行工作進展日報制。定期不定期對轄區廢品收購站、養殖戶進行檢查，防止反彈。

今年辦事處共籌資180余萬元，新建景觀墻1700米，粉刷墻壁20余萬平方米，硬化路面8.8萬平方米，綠化補栽1.8萬平方，清理垃圾3.5萬余方，購買垃圾箱（桶）200余個，有效地改變了轄區農村基礎設施的面貌。

3、嚴格落實制度，強化獎懲舉措

強化獎懲措施，是建立長效機制的重要手段。辦事處建立監督考核組，由辦事處一名副科級領導擔任組長，成員由辦事處城管辦和各村負責衛生兩委干部組成，對保潔公司日常保潔服務質量負責考核監督。并制定了監督考核管理辦法和獎懲意見，并寫入服務合同。

在辦事處加強對保潔公司監督管理的基礎上同時，也要求保潔公司做好內部管理，既要完善其公司內部規章制度又要對清掃保潔員實行日巡查、周檢查、月評比的動態管理機制，將檢查效果與清掃員工作質量和工資掛鉤兌現。雙管齊下，多策并舉，為切實維護好、鞏固好創衛成果提供了保障。

二、愛衛工作

（一）隊伍建設。隊伍建設是前提，隊伍建設是根本。針對城管隊伍實際，著力建設“學習型、規范型、高效型”隊伍，發揮“干、管、查”三支隊伍的作用和優勢，建立健全了各項規章制度，狠抓效率督查，努力提升城管隊伍素質，樹立了城管隊伍新形象。

1、完善各項規章制度，規范隊伍行為。結合愛衛工作實際，針對隊伍中存在的問題，相應地制訂和完善了各項制度。嚴格落實城管長效機制“四到位”，人員定崗、定責、定人做到人人有崗位、有責任、有事做。完善“執法責任制和錯案追究制”，進一步規范執法了行為。通過各項制度的修訂和完善，進一步增強了隊伍的責任感、危機感，促進隊伍的行為規范。

2、明確衛生專干，加強巡查力度。在各村（社區）兩委成員中明確了一名專職副職做為衛生專干，協助辦事處做好本村（社區）環境衛生、市容秩序、五小門店和精神文明創建等工作。

3、加大巡查力度，提高隊伍效率。成立由城管辦陳輝、牛海枝、楊巖、張麗琴同志為成員的督查考核小組，小組分為兩個巡查小組。

分別為道路市容秩序巡查組，巡查人員：陳 輝、張麗琴；和保潔公司、村莊環境衛生巡查組，巡查人員：楊 巖、牛海枝。巡查記錄登記在案，督促村（社區）、執法隊對查出的問題進行整改。對工作不利或整改不到位的村（社區）和保潔公司，按照相關獎懲措施進行了懲罰。

（二）愛國衛生工作與社會工作相結合（1）以開展文明誠信經營單位、文明誠信經營商戶評選活動為載體，加大宣傳力度，轄區每個群眾、學生、家庭，到辦事處領導干部職工，形成了大家自覺加強維護環境衛生的意識。

（2）充分發揮十大員模范帶頭作用，城管辦積極動員各村（社區）環境衛生監督員積極參與到愛國衛生工作中，加強了環境衛生的監督。同時進一步創新服務群眾的工作理念。通過“十大員”等活動把群眾組織進來，把那些城管工作的旁觀者。通過“十大員”活動，變成建言者、參與者、建設者。群眾的參與，作為“十大員”之一，環境衛生方面的帶頭人，使之自我約束，自我教育，自我提高，從而真正形成了全民參與、支持愛衛工作的良好局面

（三）全市千分倒扣檢查。今年全市“千分倒扣檢查”中，我辦一直保持了B類辦事處前3的優秀名次，多次榮獲第一名的好成績，受到了市、區領導的表揚。

數字化城管方面，指定了專人負責，對區數字化城管中心發現的問題能及時接收、辦理、反饋。

轄區道路保潔方面，除了保潔公司日常保潔外，派專人對轄區衛生狀況及保潔公司的工作每天進行督察，保證了衛生質量。

市容秩序檢查方面，一個是對聯合執法隊的嚴格要求，耐心的對沿街商販進行教育，逐步轉變他們的經營習慣，從根本上解決占道、店外經營現象。另一個是經常性的與上級

部門進行溝通、協調，不滿意的地方先一步進行整改，把工作做在前邊。

（四）病媒生物防治工作

病媒生物防治工作是愛國衛生工作的重點，年初我辦就成立了病媒生物防治領導小組，加強了宣傳和環境防治的力度，同時對各單位、村消殺骨干進行了培訓和藥品供應，在今年春季滅鼠和夏季滅蠅工作中，共清理孳生地70多處，加大了防鼠網、門、板建立的覆蓋率，始終堅持室內重點防范，室外統一滅殺的科學方法，今年共投放毒餌400公斤，對垃圾收集點、垃圾桶、垃圾箱、化糞池等進行全方位不留死角的消殺。

回顧去年，通過辦事處上下的共同努力，較好地完成了區下達的各項工作任務，且取得了一定的成績，但也存在著一些薄弱環節，主要有：一是農村的環境整治、村民的文明素質等基礎性工作還不夠扎實。二是對創衛測評項目，從高標準嚴要求來看，仍存在差距，必須注意不斷完善和提高。

相臺街道辦事處2010年12月7日

第三篇：創衛迎檢

內外兼修齊行動 打好創衛攻堅戰

--區城鄉建委全面推進創衛迎檢工作

為確保我區順利通過今年7月份的考核，成功申報國家衛生城市，區城鄉建委認真落實區委區政府關于創衛的相關工作安排，積極開展各項行動。

6月4日，我委召開專題會議，傳達了區政府相關會議精神，要求全委人員高度重視，進一步增強創衛責任意識，堅定信心，把當前創衛工作作為一項政治工作來抓，全力做好迎檢工作準備。會議要求，相關科室要做好建筑工地創衛迎檢的準備工作，同時，各科室也要做好辦公室及公共區域的清潔衛生工作，確保符合創衛要求。

6月6日，委領導及安管站相關負責人對城區重點迎檢工地進行了巡查，對白色垃圾未清理，材料堆碼雜亂、裸土未覆蓋等發現的問題提出了整改意見，并對其他相關創衛迎檢需注意的問題提出了要求，如圍擋噴繪、創衛迎檢標語的懸掛、道路的清掃、生活區衛生區的保潔等等。參建各方也紛紛表示，將積極配合建委做好創衛迎檢相關工作，為九龍坡區打好創衛攻堅戰貢獻自己的一份力量。

第四篇：創衛迎檢工作措施

瀏陽市龍伏鎮衛生院 創 衛 迎 檢 工 作 措 施

為認真搞好本的創衛迎檢工作，確保萬無一失，根據上級的要求，結合我鎮實際情況，特制訂如下工作措施：

一、成立創衛迎檢工作領導小組

由院長劉建軍任組長，揚、王棒、陳海霞、王學賽為成員，下設辦公室由沈威揚兼辦公室主任。

二、具體措施，明確責任分工到人

1、內線組

⑴陳海霞、王學賽：負責醫院“除四害”陳海霞負責一次性用品藥購進索有三證。工作要求：有愛衛組織、評比制度、檢查記錄，開展了滅鼠、滅蚊、滅蠅、滅蟑工作，有計劃總結做到無鼠跡、鼠洞、蟑跡蟑尸、心蚊、防蠅、設施齊全，環境衛生好，無垃圾死角，美化、綠化、硬化、亮化好，食堂從業人員有培訓證、健康證、衛生許可證，消毒落實好，食物生熟分開，防塵防蠅設施齊全，下水道定期消毒有記錄。⑵林巧陽：負責醫院住院病人開展多種形式的健康教育，康知曉率達85%毒毀型（定期、集中式）錄齊全，開展了交叉感染監測，無交叉感染事故和死亡，均有記錄可查。

基層院長瞿俊標任副組長，沈威

、環境衛生、食堂衛生。

病人健90%以上，一次性用器做到消，有記錄可查，供應室要符合要求，消毒記，健康衛生行為率達⑶陳良威：負責腸道門診工作的落實，要求從5月份起開放，做到專冊登記，專人負責，專藥械，有消毒隔離制度，做到逢瀉必檢，門診日志登記齊全、不缺項。

⑷沈威揚、王棒：負責計免、傳染病管理工作的落實。

2、外線組：由瞿俊標、沈威揚負責。

職責：負責轄區食品廠（店）、公共場所、況好、“三防”設施齊。

三、具體工作時間：

從即日起，抽調人員全部到位，對照創衛標準，全面突擊整頓，確保創衛迎檢工作達標。

辦

公

室

00九年二月十五日

“三證”齊全、衛生狀

二

第五篇：創衛迎檢工作方案

文章標題：創衛迎檢工作方案

創衛迎檢工作實施方案

根據市、區委、愛衛會有關文件精神及愛國衛生工作布署，特制定我局二OO五年創衛迎檢工作實施方案。

一、加強領導，明確責任

繼續堅持愛國衛生工作方針，按照《四川省衛生城市管理辦法》加強領導力量，愛國衛生領導小組成員增加2名，由七人組成，“一把手

”掛帥任組長，分管理領導任副組長，親自抓2005年創衛迎檢工作，各領導成員按分工各負其責，落實對創衛迎檢工作及檔案材料的整理、保存。各站股室負責人負責各部門衛生管理工作，2005年創衛迎檢工作納入部門、個人工作考核，嚴格獎懲。

二、加強宣傳，統一思想

愛國衛生是一項長期持久的工作，容易出現厭倦情緒，加強愛國衛生知識宣傳工作是委重要的，為了持之以恒地把愛國衛生工作做好，我局將采取各種形式的宣傳活動，增強干部職工愛國衛生意識，統一干部職工思想，使愛國衛生工作成為全體工作人員日常行為習慣。

三、辦好健康教育專欄

進一步辦好健康教育專欄，宣傳衛生健康知識，每季度不少于兩期，全年不少于八期，開展多種形式的健康教育。做到知曉率達95以上，行為形成率90以上，教育率達100。

四、加強局容環境衛生管理，鞏固創衛成果

1、認真貫徹執行自貢市衛生管理實施細則，加強局環境衛生監督管理，做到機構健全，制度完善，檔案齊全，經費落實，管理到位。

2、局環境衛生做到二十四小時保潔，定期消殺，保潔率達100，保證環境衛生質量，鞏固創衛成果。

3、加強檢查監督，每月二次衛生檢查，對不達標的站股室責成其限期整改，并在局內通報批評。

4、進一步加強衛生責任制，層層負責，落實好“門前三包”、“誰出問題誰負責”，務必將衛生工作落實到人。

5、按上級愛衛會統一布置，做好春、秋兩季滅鼠除“四害”工作，消滅蚊蠅孳生地，減少疾病傳播源，以保證職工的身體健康。

2005年我局衛生工作目標是狠抓落實，責任明確，層層負責，加強監督，衛生達標，鞏固成果，迎接復查。

《創衛迎檢工作方案》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀創衛迎檢工作方案。