第一篇：縣政府辦副主任民主生活會上的發言

在支部民主生活會上的發言

縣政府辦公室黨組成員、副主任 XXX

（2012年1月4日）

同志們：

圍繞本次民主生活會關于“貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和黨政領導干部作風建設”這一主題，結合自己工作實踐，下面，我談談貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、黨政領導干部選拔任用工作四項監督制度、縣委開展“工作落實年”、“黨組織建設年”、“創先爭優”活動等方面情況，請各位領導和同志們提出寶貴意見。

一、貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》情況 新頒布施行的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》明確規定了“8個禁止”、“52個不準”。結合自身實際，我堅持自律和他律相結合，并按照“一崗雙責”的要求，在做好廉潔自律的同時，協助縣領導切實抓好分管部門的黨風廉政建設和反腐敗工作，定期檢查、指導、督促分管部門廉政建設工作的部署和落實；嚴格執行領導干部個人重大事項報告制度。由于分管、聯系協調工作的特點，我經常陪同縣領導深入到各部門、各農林場和鎮、村調研了解情況，堅持輕車簡從，吃工作餐，不講排場，不鋪張浪費。

二、貫徹黨政領導干部選拔任用工作四項監督制度情況 首先利用工作之余認真學習“四項干部監督制度”：中央辦公

99.8%，核發林權證面積XXX萬畝，占集體林地的92.6%，已打印林權證XXX萬本，面積XXX萬畝，全縣均山面積達到XXX萬畝，占已核發林權證面積的88.9%。

（三）農業方面。圍繞縣委“以工強縣，擴城促商，三化聯動”戰略，鞏固農業基礎地位，加快農業現代化建設。參與成功舉辦XX節、XX第二屆“測產選肥、錢糧雙增”等重大活動，提升XX對外形象，目前正在積極籌備今年XX節。精心組織我縣農業產業化龍頭企業參加XX名特優新農產品北京展銷周。目前，全縣縣級以上農業產業化重點龍頭企業發展到XX家，其中，省級X家、市級XX家（比上年增加X家）、縣級XX家（比上年增加X家）。加快XX精品果園（第一批荔枝精品果園X個）和精品茶園建設，加快“菜籃子”工程建設，抓好全縣秋冬季農業開發。

（四）畜牧方面。圍繞做大做強水牛奶業，加強與乳業領軍企業——伊利集團溝通交往，尋求合作，去年4月份精心安排伊利集團到我縣考察水牛奶業路線，加強全程協調服務，做好去年7月份市委XX書記、縣委XX書記率隊到伊利集團考察活動安排。多次組織有關部門反復研究推敲研究奶水牛業發展三年規劃、促進日產200噸水牛奶目標工作方案，組織有關部門開展2010年XX縣奶水牛產業建設項目驗收工作。

（五）“創先爭優”活動。省政府XX省長于去年8月20日到我縣XX鎮XX村開展“結對共建、創先爭優”活動，XX市長去年12月22日到XX村調研工作，協調、督促有關項目實施責任單位加快推進為民辦好事實事十個項目。其中，老人活動健身場地及健身器材、女子巡防隊建設項目已經完成；運河二橋和合江橋項目橋

第二篇：在政府辦民主生活會上的發言

在民主生活會上的發言提綱

市政府辦公室xxx

（2011年8月30日）

本人對照通知要求，圍繞“堅持以人為本執政為民理念發揚密切聯系群眾優良作風”的會議主題，在提高認識的基礎上，結合工作實際，深刻剖析自身弊端，查找存在的問題和差距，認真分析原因，積極研究改進辦法，努力使自己今后在思想上、學習上、工作能力上都能有進一步較大的提升。根據要求，現將本人工作中存在的一些問題與今后的努力方向向組織作一簡要匯報，敬請批評指正。

一、個人學習情況

十七大以來，本人認真學習十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神，特別是胡總書記“七一”講話精神，學習胡錦濤同志在十七屆中央紀委第六次全會上的重要講話及全會工作報告，以及關于向楊善洲同志學習的重要指示，學習黨的群眾工作的有關路線方針政策，學習《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《關于黨員干部報告個人有關事項的規定》等黨紀條規，牢固樹立群眾觀點，自覺加強黨性修養和作風養成。同時，認真學習市第十二次黨代會精神，特別是學習市十二次黨代會提出的關于全市經濟社會發展的“十個全面”的要求。不斷貫徹以人為本、執政為

1民理念，堅持黨的群眾路線和群眾工作路線，維護人民群眾權益，發揚密切聯系群眾優良作風；能正確對待個人進退流轉，遵守組織人事紀律尤其是換屆工作紀律；嚴格遵守廉潔從政制度規定，及時報告個人有關事項；在學習楊善洲同志先進事跡后，積極在踐行黨的宗旨和加強黨性修養方面找差距、擺不足，明確今后努力的方向。

二、存在的問題和不足

對照通知要求要求，結合自身學習情況，在思想觀念、精神狀態、工作作風、素質能力等方面，本人認為自己主要有以下四個方面的不足：

第一，理論學習還不扎實。一是自我充實提高、不斷進取的意識淡薄，總是認為有一個大專基礎學歷已經夠用了，平時能夠積極參加支部組織的理論學習、堅持讀書看報也就行了，在思想理論素養的提高上缺乏緊迫感；二是實用主義突出，總是在工作上需要的時候，再臨時抱佛腳去學習，理論學習面相對較窄，影響了個人知識面的拓寬。進辦公室工作十多年來，先后服務于鄉鎮企業、私營個體經濟、市場建設培育、招商引資、工商、物價、民政、衛生、殘聯、老齡、地方史志、民族宗教、工業經濟、安全生產、環境保護、金融保險等方面工作，對這些方面的專業理論知識只是粗略涉獵，學習的不扎實、不深入，也影響了服務工作水平的進一步提高；三是缺乏深層次研究、理性化思考，對上級有關政策文件學習理解不夠深透，在把握政策精神與實際相結合上和為領導提供參謀服務、決策預案時，往往出現顧此失彼現

象，致使一些文件在討論中部門意見尖銳，可能會在一定程度上影響了與相關部門之間的協調、協作關系。

第二，工作創造性還不強。回顧近幾年來自己的工作情況，對率先發展、加快發展的認識還是基本到位的，但在實際工作中還存在一定的差距，這主要是長期的慣性思維在起作用。進入政府辦公室工作后，我自己確定了“擺正位置，搞好服務，扎實做事，老實做人”的工作原則，十多年來已經習以為常，總是認為服務就是在幕后，只要起草好講稿、辦理好文稿、組織好會議就可以了，因此大部分精力放在為領導做好一般性的服務上，而在有關關政策、措施、領導決策貫徹落實的組織實施、督查督辦工作上，投入精力不夠多，力度也不夠大。雖然日常工作中能夠堅持做到兢兢業業、盡心盡力，但有時思想觀念不夠超前，把握領導工作意圖和策略不夠準確，工作方式、方法拘泥于以往工作的經驗模式，創造性不夠突出，以致在具體工作中難以完全領會貫徹領導的指示精神，工作的前瞻性、連續性和完整性受到影響。

第三，調查研究還不深入，放眼市外、深入基層搞好調查研究是做好本職工作的一個基本要求，“沒有調查就沒有發言權”，不掌握實際情況就無法正確地開展工作。本人在努力做好工作、扎實提高服務水平的同時，多次就安全生產、環境保護、新型工業化等方面工作深入開展調查研究，掌握詳實的基礎資料，為領導決策提供科學的工作預案，注重在實踐中鍛煉自己的工作水平。領導分工調整后，服務領導的分管工作有所變化。雖然自己根據分管市長工作要點提出相應的調查研究計劃，但是在實施中

往往受到一些事務性工作的影響，調研時間的安排不夠寬松，調研方案的制定不夠科學，調研的層次也不夠深透，往往是帶著問題下去查幾個數字，查論據，找素材，簡單地醞釀一下就形成觀點匯報了事，不夠嚴謹、不夠科學，致使服務工作中出現了一些偏差和差距。

第四，服務工作效能還不高。“千難萬難服務難，上下左右協調難”，在努力做好各項服務、協調工作過程中，經常遇到一些左右為難的情況，在努力爭取完成工作的同時，也暴露出自己服務水平、協調能力方面存在一定的不足。一是把握政策上不夠準確，處理問題時不夠精細，遇到困難時不夠冷靜，接待信訪時不夠耐心等。二是在協調、服務工作中，沒有能夠很好地按照“求實、務實、落實”的要求，堅持從大處著眼，從小處著手，綜合協調，研究解決問題的辦法，提出自己的合理化建議，千方百計為領導提供工作方便，為基層群眾解決實際問題。三是沒有發揮好自己在領導與部門和基層之間“承上啟下”的關節點作用，沒有發揮好相關部門的積極性和整體合力，協調服務工作的有效性需要進一步提高。

三、整改措施和努力方向

這次民主生活會，對我來說，既是一次重新審視自我、反思自我、提高自我的大好機會，又能讓自己進一步增強責任感、壓力感，提高密切聯系群眾、更好的服務群眾的自覺性。通過學習討論和對照檢查不足，我更加清醒地認識到自己存在的問題，今后，我將進一步解放思想、更新觀念，用科學發展的思想和理念，提高自身素質，努力做好自己的本職工作。

1、切實增強學習的自覺性。首先是自己帶頭學習,自覺學習。認真系統地學習“三個代表”的重要思想,學習新時期黨的路線、方針、政策,不斷提高自己的理論水平、政策水平、科學文化水平以及業務工作能力,特別要注意提高運用各種理論知識指導實踐的能力。通過學習,進一步增強自身本領，在實際工作中踐行科學發展觀。

2、努力加強自身的黨性修養。要學習楊善洲同志“一輩子淡泊名利、兩袖清風、一塵不染”的工作作風，學習他“捧著一顆心來，不帶半根草去”的廉潔奉公精神，學習他“當官一場手空空”的廉政精神，正確行使好人民賦予的光榮權力。牢記黨的宗旨,時時處處以黨員和黨員領導干部標準要求自己,工作中做到以身作則,率先垂范。同時要進一步加強廉潔奉公的修養，提高自律能力，規范個人的行為舉止，正確認識自我，培養高尚的道德情操，并始終保持謙虛謹慎、戒驕戒躁的良好作風。

3、牢記并始終堅持為人民服務宗旨。作為一名政府工作人員,把精力和心思用在勤勤懇懇為人民服務上，進一步強化服務意識，更新服務理念，牢固樹立全心全意為人民服務的思想。同時在服務工業發展方面，要解放思想，轉變觀念，既要竭盡全力服務于“好”，又要全心全意服務于“快”。轉變服務理念，由企業要我服務轉變為我要為企業服務，由坐等企業上門轉變為主動上門服務。轉變服務方式，由習慣于事后服務，轉變為注重事前服務和事中服務。轉變服務方法，努力為招商引資項目提供“打

包式”服務，為重點企業提供“保姆式”服務，為困難企業提供“貼心式”服務。

4、著力轉變工作作風和方式方法。扎實做好本職工作，切實轉變工作作風，堅持嚴謹務實、真抓實干，克服形式主義和官僚主義，堅持深入企業、深入一線，現場調研、現場解決企業面臨的實際問題。努力提高創新意識和能力，工作中注重實效、提高效率，轉變工作方式方法，切實解決服務“缺失”和“不到位”的問題，俯下身子，真正抓好服務進園區、服務進企業活動，為保障企業正常生產經營，推動經濟社會快速發展作出不懈努力。

第三篇：政府辦主任在民主生活會上的發言

過去一年來，我與室內全體干部職工一道，緊緊圍繞全縣經濟社會發展大局團結拼搏，銳意創新，扎實工作，履職盡責，圓滿完成了各項工作任務。現總結于后。

一、主要工作績效

（一）領導辦公室工作開創新業績。去年以來，經我和辦公室全體職工的努力，辦公室榮獲全省政府辦系統先進集體、全市綜合治理先進單位、××年全縣“創滿”評比活動第二名。同時，信息工作、法制工作、修志工作、無管工作、體改工作分獲全市一等獎。

（二）帶動班子建設取得新成效。一年來，辦公室班子成員雖有個別調整變化，但“勤奮學習、精誠合作、兢兢業業、清正廉潔、樂于奉獻”的好風氣始終不變。縣政府辦公室領導班子連續多年被評為“六好”領導班子。

（三）加強隊伍建設邁上新臺階。我始終堅持“班長抓班子、班子帶隊伍、隊伍促發展”的工作思路不動搖，以身作則，率先垂范，以過硬的個人表率、嚴格的工作要求、科學的管理辦法，扎實推進隊伍建設。文秘人員雖有進進出出，但“團結拼搏、愛崗敬業、任勞任怨、精益求精、追求上進”的優良傳統始終未丟。近兩年來，我辦有名青年黨員干部從辦公室走上了各級領導崗位，有人先后加入了中國共產黨，一大批文秘人員逐漸成熟。

二、個人獲獎情況

連續兩年獲“全市信息工作先進個人”、“綜合治理先進個人”榮譽稱號，并于××年上半年被評選為“愛民干部”。

三、主要工作提要

（一）強化競爭增動力，努力打造優良的辦公室職工隊伍

⒈扎實開展作風教育整頓活動。制定了《機關作風教育整頓工作方案》，組織干部職工以黨支部為單位開展大討論，要求全體干部職工從“找、查、論、補、建、創”等六個方面入手，深刻剖析，開展批評與自我批評，逗硬整改，務求實效。同時，邀請社會各界代表對辦公室領導班子及個人進行了滿意度測評，歷次測評結果滿意度均為。

⒉深入開展滿意股室、滿意公務員（工勤人員）評比活動。健全完善了目標管理和考核辦法，每半年對信息、調研、參與中心等單位工作進行一次預獎預懲。

⒊注重對職工的教育培訓。堅持每周一次的學習制度，并要求人人發言，個個過關。先后組織兩批共人赴省市參加業務培訓。

⒋強化目標管理。把年初既定工作目標分解落實到股室、崗位、人頭，量化指標，逗硬考核，獎優懲劣。

（二）創新制度加壓力，努力規范辦公室運轉秩序。

我始終把創新作為推動辦公室工作再上新臺階的不竭源泉，不斷充實、調整、完善改革辦公室各項管理制度，使辦公室的運轉日趨規范。

⒈明確了股室人員的崗位職責，做到了分工明確，職責清楚。

⒉在全縣率先出臺了責任追究制及連帶責任制，做到了責任到人，懲處到位。

⒊實行了“幾單”“一掛鉤”的后勤管理制。為嚴肅財經紀律，規范財務開支，出臺了購物單、接待單制度，制定了小車里程與油耗掛鉤的科學管理辦法。

⒋出臺了支持民營經濟發展的若干承諾，并在全縣率先制訂了違諾追究辦法，真正使各項承諾落到了實處。

（三）注重協調激活力，努力推進分管工作平衡發展。

辦公室事務繁雜，掛靠部門多，工作千頭萬緒，紛繁復雜，必須充分調動每一個掛靠單位、每一個干部職工的工作積極性和主動性，做到分工負責，各司其職，整體推動，平衡發展。在工作中：

⒈強化督查督辦。緊緊圍繞縣委、縣政府工作重點，抓住群眾反映的熱點、難點、焦點問題，深入基層、深入一線，強力督查督辦，狠抓落實。一年來共辦理督查事項近余項。

⒉強化掛靠部門管理。法制工作：堅持規范性文件送法制辦審查，兩年來，通過法制辦審核政府及辦公室文件個。認真貫徹實施《行政許可法》，積極開展行政許可三項清理，共清理行政許可項目項。修志工作：啟動了近年的縣志續修工作，××第一本年鑒已經出版。無管工作：查處違規銷售無繩電話商家戶，收繳大功率無繩電話部，查處個不按規定使用手機信號阻隔器的單位。體改工作：積極參與企業改制，配合相關部門完成企業改制戶，安置職工近人，盤活存量資產萬元，新增就業崗位個，完成了預定的目標任務。行政服務中心工作：成立了行政服務中心，推行“一站式”服務，簡化辦事程序，提高辦事效率。兩年共接待客商余人次，辦理證件余個，接待客商及群眾來信來電來訪余人次，為客商上門服務余次。

⒊強化政府系統綜合協調工作。作為政府系統牽頭負責人，根據縣委、縣政府統一安排，認真落實了政府系統的各項工作。尤其是政府各級各部門的安全工作進行經常性督查，認真摸排，妥善處理各種不穩定因素，維護了社會穩定。

（四）優質服務練內力，努力塑好班長的榜樣和表率作用。

服務是辦公室的天職。在工作中，我堅持從自己做起，以一名服務生、勤務員的標準嚴格要求自己，不斷提高服務水平。

⒈精心為領導服務，當好參謀助手。每年初，我根據縣委、縣政府的中心工作，制訂調研專題及信息報送計劃，并落實專人搞好調查研究與信息上報工作，自己也深入一線摸實情，總結提煉，為領導決策提供參謀。在辦文、辦會中，我要求有關人員事事細心、耐心、精心，保證不出庇漏。在公務用車等后勤保障方面，我精心組織、妥善協調，為領導解除了后顧之憂。

⒉悉心為基層服務，架起溝通橋梁。對縣委、縣政府安排的工作，積極與區鄉、部門研究協調，指導督促各項工作落到實處。對區鄉、部門反映的困難，不推諉、不敷衍，想方設法幫助解決。起到了承上啟下的紐帶作用。

⒊熱心為群眾服務，當好人民公仆。我始終把群眾滿意不滿意作為一切工作的出發點，在信訪接待工作中，耐心細致，不厭其煩；在市（縣）長熱線、市長信箱的辦理工作中，實事求是，客觀公正；在人大議案、政協提案的辦理中，高效快捷，認真負責；在幫扶困難群眾時，情意真摯，熱心救助。一年來，我月均接待近人次；組織辦理市（縣）長熱線、市長信箱近件，辦結率達；組織辦理人大議案、政協提案，代表委員滿意率達；共捐助現金元幫扶困難群眾。

（五）狠抓落實盡全力，努力做好中心工作

⒈認真完成縣委、縣政府下達的目標考核任務。招商引資工作：不僅自己積極參與接待外地客商，千方百計為招商企業做好協調服務工作，同時鼓勵辦公室全體職工全方位招商引資，引進富升家電、金川火鍋、聚龍砂鍋等企業落戶××，引資總額達余萬元，超額完成縣委、縣政府給我辦下達的招商引資任務。綜合治理工作：協助信訪辦疏導集體上訪余件，個人上訪數百人次，避免了矛盾的激化。創省衛迎檢工作：認真貫徹落實縣委、縣政府關于創建省級衛生縣城的有關要求，搞好大院的綠化、凈化、美化工作。

⒉積極參與縣委、縣政府的中心工作。企業改制：組織和帶領辦公室同志積極收集信息，認真調查研究，為領導決策建言獻策，先后主持起草了市企業改制現場會上的發言材料及向市委、市政府的匯報材料等重要文件，為縣委、政府的決策發揮了一定的參謀作用。產業化建設：組織帶領辦公室文秘人員深入農村就我縣產業化建設進行調查研究，及時為領導獻言獻策。一年來，辦公室撰寫農業產業化建設的調研文章篇，其中篇在省、市報刊雜志發表。

⒊全力處理突發應急事件。“”、“”善后處理工作：今年我縣先后發生兩起重特大安全事故，這期間，我帶領辦公室其他同志，夜以繼日、廢寢忘食，圓滿地完成了一次又一次任務。

四、自我操行評價

（一）講政治，顧大局。在實際工作中，我始終堅持正確的政治方向和政治立場，始終與縣委、縣政府保持高度一致，自覺接受縣人大、縣政協的監督，時時以全縣大局為重，事事以人民利益為先，在工作和生活中堅持做到了如履薄冰，小心翼翼；如蠶吐絲，不敢懈怠；再三拈量，不敢越雷池半步。

（二）講正氣，樹形象。做到了堅持原則，不和稀泥；精誠團結，不爭名逐利；廉潔奉公，不圖私利；不借領導權威擺架子，不打領導招牌辦私事，不利用工作之便撈好處，不做任何有損領導干部形象的事。

（三）講民主，重團結。在工作決策中，我不搞“一言堂”，認真聽取班子成員和干部職工意見；堅持重大事項集體決策制。積極創造條件，給班子成員及工作人員壓擔子，卸包袱，激發他們工作的積極和主動性。同時，認真開展批評與自我批評，增強隊伍的凝聚力和戰斗力。

（四）講廉潔，強約束。我時時“自省”、“自警”、“自重”、“自勵”，處處“慎言”、“慎欲”、“慎微”、“慎獨”，嚴格執行縣委“六不準”規定，樹立了黨員領導干部的良好形象。同時，嚴格要求辦公室干部職工，有效的預防和杜絕了腐敗現象的發生，一年來，我辦未發生一起違規行為。

五、存在的差距

總結自己一年來的工作，主要存在五大差距：一是重制度的建立，在執行和落實上有差距。兩年來，辦公室的規章制度較為完善，但在執行時往往失之于嚴。二是系統學習提高智力服務的實效性有差距，政治敏銳性與與時俱進的要求有差距，如思維、行為偶有惰性。三是忙于事務，在深入一線掌握第一手資料、第一手情況上有差距，在接待群眾上有時出現偏激情緒。四是在嚴格執行縣委“六不準”規定上有差距，如與朋友一起打麻將，偶爾搞點“小刺激”。五是在處理駐外辦事處遺留問題的時效性有差距。如在處理駐重慶辦事處各種遺留問題的時效性不明顯。在新的一年里，我將會認真研究自己存在的差距，并在大家的支持配合和幫助下，不斷加以修正。

第四篇：政府辦公室副主任在民主生活會上的發言提綱

在民主生活會上的發言提綱

同志們：

《廉政準則》的頒布施行，充分體現了中央以一貫之抓黨風廉政建設、從嚴從緊反腐敗的信心和決心，對于保證黨員領導干部廉潔從政，形成用制度規范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制具有重要的促進作用。下面，我結合我自身工作實際，談談對貫徹落實《廉政準則》的幾點看法。

一、提高認識，明確學習貫徹 《廉政準則》的重大意義 一是提高管黨治黨水平的現實需要。《廉政準則》的頒布，進一步充實和完善了黨員領導干部廉潔從政行為規范，對黨員領導干部提出了更高的標準、更嚴的要求，對于加強黨員領導干部廉潔自律工作和干部隊伍建設，進一步提高管黨治黨水平和深入推進反腐倡廉建設具有十分重要的意義。二是加強反腐倡廉建設的必然選擇。《廉政準則》是規范黨員領導干部廉潔從政行為的重要基礎性黨內法規，既是反腐倡廉教育、監督、預防、懲治等方面成果的集中體現，也是建立健全教育、監督、預防、懲治等方面制度的重要基礎，在整個反腐倡廉制度體系中具有重要的地位和作用。貫徹實施《廉政準則》，必將進一步推動反腐倡廉制度建設，完善懲治和預防腐敗體系，提高反腐倡廉建設的科學化水平。

三是正確行使公共權力的重要保障。堅持廉潔從政，是黨員領導干部正確行使權力、履行職責的重要基礎。《廉政準則》基本涵蓋了領導干部公共權力運行中可能出現的權力“異化”現象，其實質就是規范公共權力的運行，防止領導干部濫用權力。可以說，《廉政準則》就是黨員領導干部廉潔從政的底線，既是嚴守政治紀律的底線，也是杜絕違法違紀的底線。我們一定要把《廉政準則》作為最高而必須踐行的標準、作為最嚴而必須落實的要求，堅決對照執行，認真抓好落實，確保公共權力的正確行使。

二、存在問題

對照《廉政準則》中提出的八個方面禁止五十二個不準，通過認真查找和剖析自身存在的問題，我覺得在工作中主要存在以下三個方面的問題：

一是循規蹈矩，創新意識不強。做了多年的機關工作，在工作中或多或少地積累了一些經驗，也正因如此，在工作中逐漸表現出了因循守舊，憑經驗做事的跡象，認為自己現在做工作就是駕輕就熟、輕車熟路，不需要再進行深入的思考、認真的研究，逐漸養成了墨守成規的習慣，只滿足于維持現狀，不求提升工作質量和水平。滿足于完成日常工作事務，懶得去思考如何開拓、創新的問題，導致工作上循規蹈矩，按部就班，一直局限在老方法、老套路之中，很少有意識地去針對具體問題改進工作方法、優化工作方式，工作上缺乏新意，缺少亮點。

二是學習的自覺性不高。雖然平時比較注重學習，集體組織的各項活動和學習都能積極參加，但平時自己學習的自覺性不高，鉆不進去，學習的內容不系統、不全面，對很多新事物、新知識學習的不透，掌握的不夠好，不是力求全面發展，有時只注重當時用得著與本職工作有關的內容。

三是工作作風有待改進。工作隨意，不拘小節，尤其是在開會接、打手機，與他人說話等小節不是很注意，沒有較好的遵守辦公室有關的規定。同時，作風不夠深入，沒有做到有的放矢地深入現場，深入群眾，深入崗位，淡化了深入交流的意識。

三、真抓實干，進一步強化責任、強化保障

一要加強學習，堅定理想、信念。我們要認真學習《廉政準則》，堅定建設有中國特色社會主義的信念，學習黨的路線方針、政策，學習業務知識，不斷提高自身政治修養和業務素質，打牢思想基礎，筑牢“防腐大堤”，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕。同時，要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺增強廉政意識、紀律觀念，嚴格遵守各項規章制度，認真履職，完成領導安排的各項工作任務。二要嚴格要求，筑牢防腐大堤。我們要時刻保持清醒的頭腦，以《廉政準則》為準繩，防微杜漸，警鐘長鳴，從自身做起，不斷提高拒腐防變的能力，踏踏實實干事，決不貪占任何私利筑牢防腐大堤，做一名堂堂正正的共產黨員。

三要接受領導和群眾監督。用行動證明自己的言行。黨

員自覺接受監督是抵制各種不正之風的天然屏障，對于我們來說，自覺接受監督，是加強個人黨性修養的主要途徑，是提升反腐倡廉能力的有效手段。同時，要正確對待監督，把來自方方面面的批評和監督，看做是對自己的一種警示、一面鏡子，使頭腦保持清醒，在工作中不斷完善，不斷創新。

四要拒腐防變，做一名合格的、廉潔的共產黨員。我們要經常用《廉政準則》為自己的行為敲警鐘，管住自己的腦，不該想的不要想；管住自己的眼，不該看的不要看；管住自己的嘴，不該吃的不要吃；管住自己的手，不該拿的不要拿；管住自己的腿，不該去的不要去。做到腦清、眼明、口潔、手凈、腳穩，自覺抵御各種腐朽思想的侵蝕，做到拒腐防變。

我會自覺遵守《廉政準則》，用《廉政準則》約束自己的言行，廉潔從政，認真履行工作職責，不斷提高工作能力和辦事效率。

第五篇：2011政府班子民主生活會上的發言

2011民主生活會發言材料

克孜勒蘇鄉人民政府

（2012年02月）

今年以來，克孜勒蘇鄉人民政府按照中央新疆工作座談會、自治區第八次黨代會、地區、縣各級會議精神為指導，在縣委、縣人民政府和鄉黨委的正確領導下，廣泛征求意見，深刻分析問題，通過多種方式和途徑，從多個層面征求社會各界的意見建議。并對意見和建議進行認真梳理，切實查找工作中存在的不足和現實問題，進一步明確了努力方向，現結合政府班子實際分析如下。

一、存在的問題及根源分析 在取得以上工作成績的同時，政府工作還不同程度地存在一些不足，根據征求到的意見和建議，政府班子存在問題進行了更深層次的剖析，存在的問題主要有：

一是放松了政治理論學習，忽視了班子成員素質的提高。平時拘于日常工作，主動學習的自覺性不高。特別是學習的內容缺乏系統性、全面性，對很多新事物、新知識學習不夠透轍，掌握和運用還不夠好。強調學以致用，缺乏全面系統的知識升華。只滿足完成本職工作，沒有自覺地去學習，思想政治素質還不完全適應形勢發展的要求。二是工作方法不夠靈活，掌握情況不夠及時。工作缺乏全面、深入細致地了解和掌握，在知人、知事、知情上還有一定差距。一是深入基層調查研究、指導工作不夠細致。

三是農業科學發展的意識還需不斷加強，對發展是第一要務的認識有待進一步深化。以科學發展觀研究謀劃全鄉農業工作的深度還不夠，思路還不夠寬，辦法還不夠多，推動全鄉農業、農村經濟科學發展還需要深入研究有效辦法。從傳統農業向現代農業的轉變過程中，傳統的生產方式、經營模式仍占主導地位，工作中還習慣于就農業抓農業，就生產抓生產，就技術抓技術，對市場經濟條件下發展規律的認識有待進一步深化,對農業政策的研究和利用還不夠，用政策法規保護農民利益，搞好深層次的服務力度需加強，各項支農惠農政策的宣傳普及面不夠廣泛，農民持續增收的任務還十分艱巨。

四是對黨的宗教工作基本方針宣傳的力度還不夠大，宗教領域的有些重點難點問題仍然比較突出。主要表現在對宗教工作關心不夠，對黨的宗教工作基本方針的科學內涵理解不夠深入。同時，依法管理宗教事務任務還相當艱巨，非法宗教組織”現象在個別地方時有抬頭，宗教活動場所的財務管理沒有規范，某些宗教人士的綜合素質還有待提高，宗教與社會主義相適應還有待進一步加強。

五是計劃生育工作存在一定的薄弱環節。表現在對人口與計劃生育工作的監督、指導措施不力；計劃生育工作不平衡，少數村計劃生育工作比較相當被動，村級計生宣傳員素質有待提高，流動人口流動性大、情況復雜，日益成為計劃生育工作新的重點和難點；流動人口計劃生育管理仍然是主要薄弱環節，外出人口仍然是計劃外出生的高發人群。認真分析問題產生的根源，有思想觀念上的，也有工作方略上的，主要表現在：

一是重工作，輕學習。認為班子成員身處基層主要是抓好工作落實，不要求有多高的理論水平，缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調工作忙、任務重，沒有處理好工作與學習之間的關系，存有“工作第一，學習第二”的錯誤想法，造成班子成員理論水平跟不上形勢發展。

二是重安排，輕要求。在工作安排上，強調每項工作都要有新的提高、新的發展。但在具體落實上，沒有用高標準去要求、去衡量。

三是重成績，輕民意。在農業生產中為了能夠按時，保質保量地完成縣委、政府安排的各項工作，經常組織各村群眾上義務工，沒有很好地聽取群眾意見，唯上不唯下，有重成績、輕民意的傾向。

二、整改措施

對于存在的問題和不足，班子成員決心拓寬思路，采取措施，狠抓落實，用科學發展的正確理念引導和促進各項工作順利開展。

一是增強學習意識。樹立學習意識，學有所思，學以致用。要讓班子成員經常地站在全鄉的角度和層面上，多思考、多學習，從而不斷提升自己的眼界和格局。

二是加強政治意識。從一定意義上說，政治素質的高低是鑒定黨員領導干部是否合格的重要標志。在政治上、思想上、行動上要和黨始終保持高度一致，提高政治覺悟，熟悉黨的方針政策，通曉單位的“上下情”，掌握群眾關心的的焦點、難點、熱點問題，努力做到民主、科學決策。特別是在大是大非問題上，要時刻保持清醒的頭腦。

三是提高效率意識。當前，新思想、新問題、新事物層出不窮。

只有牢固樹立效率意識，才能夠適應工作節奏，提高辦事效率。

四是加強責任意識。我們必須要有強烈的事業心和責任感，以高度的責任性嚴格要求自己，不能出現半點馬虎和大意。

五是增強服務意識。科學發展觀的核心是以人為本。注重以人為本，是立黨為公、執政為民的本質要求。維護好、實現好、發展好最廣大人民的根本利益，是我們一切工作的根本出發點和落腳點，也是我們做好改革發展穩定各項工作的重要保證。要堅持權為民所用、情為民所系、利為民所謀，認真解決好人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益。關心群眾生產生活的工作做好了、做扎實了，我們就能凝聚起齊心協力戰勝困難、推進事業發展的強大力量。

六是提高廉潔自律意識。進一步轉變領導班子作風，牢固樹立改革創新的意識，端正黨風，端正學風，堅持民主集中制原則，增強領導班子的凝聚力和向心力，始終自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規，按照“八個堅持，八個反對”的要求，加強黨員領導干部廉潔自律的學習，遵守地委、縣委關于黨政領導干部廉潔自律的有關規定。在配車、住房、公務接待、出差和辦公用房等方面嚴格遵照有關規定執行。為人公道正派，堅持原則，嚴守紀律。同時，要進一步加強對廉政建設工作的監督管理，堅決杜絕不正之風。今后要進一步加強自律、自重、自警，在思想上筑牢防線，注意防微杜漸，在行動上注重小節、拒腐防變。努力保持高尚的精神追求。