第一篇：云南落實八項規定不打折扣

云南落實八項規定不打折扣

2012年底以來，云南省各級各部門堅持把貫徹落實中央八項規定精神，切實改進工作作風、密切聯系群眾作為當前工作的政治任務，著力在深化認識、宣傳教育、完善制度、強化監督、嚴格執行紀律上下功夫，推動工作深入開展。及時出臺辦法，增強工作責任感 中央八項規定印發后，云南省及時制定《省級領導改進工作作風密切聯系群眾的實施辦法》。省紀委九屆三次全會結合云南實際，明確提出以貫徹落實中央八項規定精神和省委實施辦法為重點，堅決整治影響云南發展攻堅、提速、沖刺的不良風氣，從大力改進工作作風、堅決制止奢侈浪費、集中整治頂風違規違紀行為等方面作出了全面部署。各級各部門按照省委的部署安排，分別結合實際制定了具體實施辦法，對堅持群眾路線、改進調查研究、精簡會議活動、精簡文件簡報、規范出訪活動、改進警衛工作、改進新聞報道、嚴格文稿發表、厲行勤儉節約等方面作出了規定和具體操作性辦法。省財政廳改進接待工作，規定省內外財政系統人員到云南考察、調研或參加會議，接待部門憑審批單安排入住定點飯店，只安排工作餐或在機關食堂用餐。省工商局規定全省性會議不準抽調一線工作人員搞對口接待或“一對一”服務；不得以幫助企業開拓市場為名出國(境)旅游，不得參加企業、商會出資的出國(境)考察。按照省委要求，各級各部門把貫徹落實中央八項規定精神納入2013年黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務分解內容，明確領導班子、主要領導及成員職責，落實責任單位任務以及監督檢查內容，切實增強工作責任感。注重宣傳教育，營造良好氛圍云南省把落實中央八項規定與全省開展的“群眾觀點群眾路線群眾利益群眾工作”教育活動相結合，全省組織2萬余名干部深入基層、深入群眾，推行掛縣包鄉工作，進村駐戶零距離貼近基層、貼近群眾，感知、感受、感覺和感想基層群眾所思所盼，幫助解決好人民群眾的根本利益和現實利益，以達到“干部受教育、作風有改進、發展上水平、群眾得實惠、社會更和諧”的目標。各州市和各部門結合實際，以各種形式推進中央八項規定的宣傳教育。以單位為“點”，結合部門、單位作風方面的突出問題重點開展教育；以干部為“線”，分層分崗開展教育；以社會為“面”，全員覆蓋開展教育，大力弘揚黨的優良傳統和優良作風，為努力推動云南科學發展、和諧發展、跨越發展提供有力支撐。昭通市通過寄發廉政慰問信、發送廉政手機短信等方式，把宣傳教育工作做深做細，教育黨員干部堅決克服“觀風向”、“避風頭”等心理，切實增強貫徹落實中央八項規定的主動性和自覺性。西雙版納傣族自治州紀委領導做客“西雙版納熱線”，重點就全州貫徹落實中央八項規定，改進工作作風、密切聯系群眾具體工作情況與聽眾進行了交流。加強制度建設，完善制約機制全省各級各部門把制度建設作為貫徹落實中央八項規定精神的關鍵環節，根據云南省實施辦法規定，制定相關配套制度，明確任務、細化要求，逐步完善制度體系，形成制度約束的整體合力。一是加強行政經費管理，倡導勤儉節約之風。重點對嚴格控制公務用車支出、公務接待支出、公費出國(境)支出以及會議支出審批、執行、監督等方面作出進一步規定。二是強化公務用車管理，狠剎用車攀比之風。結合中央關于2013年度公務用車問題專項治理工作要求，制定下發《關于嚴格執行公務用車管理規定有關問題的意見》，進一步明確紀律規定，嚴格管理措施，強化監督檢查，堅持厲行節約，切實改進作風。曲靖市麒麟區出臺《嚴禁公車私用私駕實施細則(試行)》，實行公車駕駛人員報備制度、特定崗位人員執行公務駕駛公車報批制度和公車運行費用公示制度。三是推進“五級聯動”制度建設，大興密切聯系群眾之風。在楚雄州試點開展暢通群眾訴求渠道、省市縣鄉和村級監督組織“五級聯動”工作，制定下發《關于在“四群”教育中進一步暢通群眾訴求渠道實施意見》、《關于進一步加強暢通群眾訴求渠道工作的意見》和27個配套制度，堅持以聯動協作為手段、以提前預警為目標、以解決問題為根本、以機制創新為動力、以領導包案為示范，著力構建暢通群眾訴求渠道工作新機制，推進作風轉變，暢通服務基層和維護群眾利益的渠道。強化監督檢查，確保執行到位今年以來，全省各級各部門把貫徹落實中央八項規定監督檢查工作從階段性工作向經常性工作轉變，把突擊性明察暗訪與制度性監督檢查結合起來，進一步加大力度，確保各項要求落實到位。3月下旬，曲靖市組織相關部門及部分黨代表、人大代表、政協委員、群眾代表、黨風廉政建設監督員、特邀監察員、行風監督員，根據公平公正和嚴格保密原則，隨機抽取10個部門和單位，突擊進行了作風紀律情況督查。昆明市制定《改進工作作風密切聯系群眾相關規定貫徹落實情況監督檢查辦法》，采取自查自糾、定期檢查、重點抽查、明察暗訪、集中檢查、信訪受理等方式，加強對貫徹落實情況的監督檢查。嚴格執行紀律，查處違規違紀行為 嚴肅查處違規違紀行為是貫徹落實中央八項規定的重要保障。今年召開的云南省紀委九屆三次全會要求嚴肅查處違反中央八項規定精神和省委實施辦法規定的行為，對違反規定和紀律的，要責令整改，對情節嚴重的要嚴肅處理并予以通報。全省各級紀檢監察機關認真落實全會精神，采取有力措施，嚴查違規違紀行為。一是重視信訪舉報。今年3月，省紀委下發了關于進一步加強信訪件處理的有關通知，把舉報反映違反中央八項規定的行為，列為調查核實的重點內容，要求各級紀檢監察機關及時組織力量，對舉報反映問題進行核實，對調查核實情況要有明確意見，該澄清的及時澄清，該回復的主動回復，做到件件有著落、事事有結果。二是重視輿情反映。中央八項規定及省委實施辦法公布后，各級紀檢監察機關密切關注媒體動態，對違反規定行為的報道，第一時間作出反應，及時調查處理。三是嚴肅查處頂風違紀行為。根據春節、兩會及清明節期間明察暗訪發現的問題，對單位和個人作出了相關處理決定，做到發現一起，查處一起，堅決防止任何單位和個人走形式、搞變通，確保各項規定不折不扣落到實處。

第二篇：八項規定落實情況

八項規定落實情況

八項規定提醒我們要立足工作實際，將中央八項規定轉化為指導工作的思想武器，認真挖掘典型、總結經驗，促進工作創新，提高工作效率，進一步堅定發展信心，提振精氣神，掀起大干快上的熱潮，以高昂的干勁、為民服務的激情努力不斷開創工作新局面。范文大全特意為大家整理了關于八項規定落實情況匯報范文的相關材料，希望對您的工作和生活有幫助。

為貫徹黨的十八大精神，帶頭弘揚黨的優良傳統，區委經信辦認真學習了中央政治局制定的中央《八項規定》和省、市、區委《十項規定》、我區制定的貫徹落實規定《具體辦法》，一致認為，中央的《八條規定》和省、市、區委的《十項規定》及我區制定的《具體辦法》對廣大黨員干部提出了明確的要求，具有很強的操作性。充分體現出我們黨始終把人民群眾的利益、人民群眾的愿望、人民群眾的幸福、人民群眾的冷暖放在了首位，彰顯了黨密切聯系群眾、求真務實的作風，是始終保持黨與人民群眾血肉聯系的一項重要舉措。

為確保學習上級相關精神出成效，區臺辦采取以下措施將學習活動落到實處：

一、按照既有學習制度，落實學習任務，并做好三個結合經信辦在抓好既有學習制度的基礎上，落實好相關規定精神的學習任務，并做到三個結合，即學習與思考相結合;學習與調研相結合;學習與服務相結合。經信干部職工要帶頭落實，模范執行中央八項規定和省市區十項規定及我區實施辦法，切實執行在調查研究、精簡會議、改進文風、厲行節約等方面要求，進一步提高道德修養，增強事業心、責任感和服務意識。

二、結合經信辦工作職能，進一步改進工作作風，將學習兩規定精神落實到行動上

一是以三解三促工作為抓手，始終把為臺胞臺屬、僑屬僑眷和臺企、僑港資企業排憂解難作為經信工作的出發點和落腳點，幫助他們解決困難，切實維護他們的合法權益。二是減少發文數量，區委、區政府作出明確規定和部署的，一律不再發文，現行文件規定仍然適用的不再重復發文，沒有實質內容、可發可不發的文件一律不發，并壓縮公文篇幅，嚴把政策、格式和文字質量關。三是改進會風，少開會，多做事，反對形式主義。進一步壓縮會議數量、規模和時間，能不開的會盡量不開，會議內容相同或相近的合并召開，必須召開的會議，要準備充分，安排緊湊，簡化程序，講實話、講短話、講有用的話。四是堅持勤儉辦事，最大限度壓縮公用行政經費支出，壓縮一切不必要的開支，創建節約型機關，嚴格執行公款消費各項管理規定，杜絕鋪張浪費和大手大腳。

三、堅持廉潔從政，在改進公務接待上下功夫

公務接待用餐、住宿及會務接待嚴格執行上級有關規定，不得提高接待標準。經信干部職工到街道辦事處調研或指導經信工作，一律不得接受宴請。經信干部職工一律不得以任何名義接受和贈送禮金、有價證券、支付憑證、購物卡、貴重禮品和土特產等，切實落實好廉潔從政的各項規定。

四、加強自律，強化監督管理，確保相關規定精神貫徹落實到位

經信領導干部要以身作則，率先垂范，對各項規定特別是量化規定和剛性要求，務必不折不扣執行，同時把監督執行相關規定精神作為一項經常性的工作來抓，建立長效機制，強化監督，防止反彈，落實好責任追究相關制度。

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第三篇：落實八項規定情況

中央八項規定和省市具體規定貫徹執行情況

一、規范出訪活動

（一）注重總量控制，規范出訪管理。嚴格執行XX縣《領導干部出席節慶、研討論壇、外出考察活動審批暫行辦法》，嚴格規范出訪活動，對XX批次出訪活動進行了審查把關，每批次出訪人數和天數不超過X人/X天。加強計劃管理，實行總量控制。在指標數內，合理制定領導干部因公出訪計劃。嚴格執行計劃指標，對未列入計劃指標的原則人上不予審批，確有必要出訪的計劃外人員在計劃指標總量內調整；完善出訪審核機制。對出訪團組和人員實行登記制度，掌握第一手資料，并對出訪人員動態進行全程跟蹤。規范審批流程，實行分類審批。

（二）注重因事定人，提高工作實效。嚴格執行上級有關規定要求，因公出訪必須有明確的公務目的和實質內容，不再安排考察性出訪，不得安排照顧性和無實質內容的一般性出訪。科學安排領導團組出訪，根據縣委、縣政府中心工作，圍繞招商項目洽談、境外投資、友好合作等活動，結合市里下達的控制指標，合理安排團組出訪。在出訪任務、人員構成、行程安排等方面提出合理化建議，使團組任務性更強、人員結構更合理，并合理籌劃各出訪團組時間，避免領導出訪過度集中；支持重點和實質性任務團組和人員出訪。

（三）注重規定執行，嚴格落實制度。加強團組訪前教育。

每個團組出訪前都采取集中形式召開行前會議，落實各項任務，加強法律法規和紀律教育。嚴格安排出訪事項，落實出訪安排，要求團組必須按照批準的線路、日程安排有關活動、交通和食宿，不得擅自更改日程、延長在外停留時間，不得變相增加出訪地區。出訪返回后1個月內完成出訪報告、填寫《出訪情況報告表》；加強經費管理。要求出訪團組在審批文件中明確填寫人均費用額度，并由財政部門列入財政預算。團組實際出訪費用必須嚴格控制在預算范圍內，同時，縣外事辦與財政、審計部門加強聯合監管和審計監督，對超標準、超范圍支出不予報銷。

二、厲行勤儉節約

（一）高度重視，科學部署。要求各部門認真領會總書記重要批示精神和中央八項規定和省、市委通知的具體要求，切實組織好傳達落實工作，讓每一位干部職工都要充分認識到厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的重要意義，切實增強厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的自覺性和主動性，牢固樹立“過緊日子”的思想，精打細算、厲行節約，堅決反對和制止鋪張浪費，把“反浪費”當成一項政治任務，不折不扣地落實到各項工作中。

（二）認真貫徹，力求實效。認真開展厲行勤儉節約、反對鋪張浪費專項治理。把厲行勤儉節約、反對鋪張浪費作為改進工作作風的突破口，加強正面宣傳引導，大力弘揚節約光榮、浪費可恥的觀念，堅決反對各種奢侈浪費行為。積極開展厲行勤儉節約反對鋪張浪費專項治理，重點加強以下幾個方面工作：一是嚴禁各單位借各種名義利用公款大吃大喝，堅決杜絕“舌

尖上”的浪費、“嘴巴上”的腐敗；二是壓縮各種形式的總結、考核評比活動，壓縮會議數量及規模，節省會務開支；三是加強節日期間的黨風廉政建設，嚴禁以各種名義的走訪、送禮、宴請聚餐等活動。

（三）加強監管，堵塞漏洞。重點在制度執行上下功夫，堵住管理上的漏洞，堅決制止違規違紀事件的發生。嚴格執行公務接待管理、公車使用管理等制度，出臺了《關于黨員領導干部違規操辦“升學宴”、“謝師宴”的通知》、庸俗人情風專項整治等作風建設配套制度，取得了明顯成效。2014年全縣三公經費持續大幅下降，截至X月底，“三公經費”支出較去年同期總體下降XXX%，其中，公務接待費下降XXX%，公車購置及運行維護費下降XXX%。將作風建設承諾書、公務接待八不準制作成席卡，發放給全縣機關工作人員，做到人手一卡。

（四）明查暗訪，嚴格責任。大力加強干部作風建設，開展厲行勤儉節約反對鋪張浪費明查暗訪，嚴格落實上級指示精神，以整治公款吃喝為重點，加強人財物的監督檢查力度。出臺了《XX縣機關作風建設社會監督辦法》，公布了舉報電話、舉報信箱，安排專門力量查處舉報問題。對效能建設監督員、大學生村官、三支一扶工作人員進行整合，分成若干督查組，采取事件跟蹤、視頻暗訪、突擊檢查等方式，對各單位公車使用管理、公務接待管理、津補貼發放、厲行勤儉節約、庸俗人情風等制度落實情況進行明查暗訪。2014年以來，開展明查暗訪XX余次，檢查單位XX余家，飯店、娛樂場所XX余家，印發通報文件X次，制作專題片X期，XX名工作人員受到相應的責任追究，并公開曝光，接受社會各界監督。

第四篇：不打折扣落實新發展理念座談發言

不打折扣落實新發展理念座談 發言

只有方向對了，努力才有意義。在實際工作中，我們要樹起這樣的標尺，哪方面工作不打折扣落實了新發展理念，哪方面工作就會順利前進。

習近平總書記強調，“黨的十八大以來，我們黨對經濟形勢進行科學判斷，對經濟社會發展提出了許多重大理論和理念，對發展理念和思路作出及時調整，其中新發展理念是最重要、最主要的”。我們要從政治高度領會深、領會透，堅決把思想和行動統一到習近平總書記重要講話精神上來，以強烈的責任意識和有力的舉措，將新發展理念完整準確全面地貫徹落實到經濟社會發展各項工作中。

新發展理念是一把“標尺”。我們要用這把 “標尺”來對照自己的思想和行為，使之成為衡量工作對錯、取舍的試金石，符合的就大干快干，不符合的就堅決不做，做錯的就及時糾偏。

新發展理念也是一面“鏡子”。我們要善于在對照新發展理念中看到差距和不足，善于運用新發展理念解決各類矛盾問題，弄清楚哪些是思想觀念造成的問題，哪些是體制機制弊端造成的問題，哪些是工作責任不落實造成的問題，一個一個地聚力解決。

當然，我們更要深刻認識到：走老路，沒出路。無論發展順利還是遭遇困難，都要保持定力，決不能回到以 GDP 增速論英雄的老路，回到不顧質量和效益的老路。貫徹新發展理念，我們要立足我省，定好位子，謀對路子，邁開步子，找準法子，把新發展理念牢牢樹立起來并完整準確全面地貫徹到各項工作中，才算是真正做到“兩個維護”。

在“十四五”的開局之年，新發展理念是“紅綠燈”“指揮棒”。沿著習近平總書記指引的方向奮力前行，謀劃發展要一體堅持，政策制定要一體執行，項目建設要一體遵循，工作推進要一體落實，不能畸輕畸重，不能顧此失彼。在編制我省的“十四五”規劃綱要過程中，要全方位與新發展理念對表對標，確保符合黨中央要求，順應廣大群眾期盼。

創新是第一動力，核心技術是國之重器。我們要在科技創新領域“勇立潮頭”，將科技創新這篇大文章做得“活力四射”，要圍繞優勢學科建設我省實驗室，聚焦“卡脖子”技術加強攻關，把創新嵌入產業各領域，加快構建現代化經濟體系。

走路不怕上高山，撐船不怕過險灘。要扎實推進區域協調發展，抓好縣域經濟發展，促進產業、行業內部協調。要深刻汲取秦嶺違建事件教訓，當好秦嶺生態衛士，加強黃河流域生態和南水北調水源地保護，打好藍天、碧水、凈土三大保衛戰，推動經濟社會全面綠色轉型。

站在時代的潮頭，需揚起強勁的風帆。我們要高水平開放，以開放創新實現高水平自立自強，以面向國內開放主動參與全國統一大市場、大循環構建，以攜手兄弟省份擴大對外開放、深度融入國

內國際雙循環，擴大“朋友圈”，跑出加速度，讓追趕超越分布在各條發展路上。

民心所歸，大事可成。我們要認真踐行以人民為中心的發展思想，突出增加群眾收入這個重點，盡力而為、量力而行，循序漸進辦好民生實事，讓城鄉大地的群眾腰包鼓起來，讓老百姓生活過得有滋有味。

第五篇：落實八項規定自查報告

落實八項規定自查報告

現將我局執行中央“八項規定”情況匯報如下：

一、認真學習，健全制度

為了全面貫徹落實中央八項規定精神，我局及時組織召開局屬三站及12個基層畜牧獸醫站負責人會議，傳達中央“八項規定”、省市縣貫徹意見及有關規定。組織局機關及局屬單位全體干部職工學習了中央“八項規定”、市委XX縣委“十項規定”等規定及清理辦公用房有關要求等內容，隨后制定下發了《XX縣畜牧系統公務接待用餐管理辦法》、《畜牧局公車管理制度》、《值班制度》、《考勤制度》等5項規章制度，對貫徹各項規定作了進一步明確。每逢周一例會和周三業務學習會，局領導都要對貫徹執行“八項規定”情況進行再安排、再強調。每逢召開基層畜牧獸醫站長會議、防疫會議等，局領導都是逢會必講貫徹落實“八項規定”事項。并結合全省農業系統典型案例對基層單位負責人和各股股長進行黨風廉政教育，提醒干部職工增強廉潔自律意識，二、深入調研，全力抓好各項工作落實

我們認真貫徹落實中央“八項規定”、市委XX縣委“十項規定”，切實改進工作作風。

一是密切聯系群眾。

在全系統開展百名干部職工下基層，包抓百個養殖場和養殖大戶活動，全系統干部職工每人包抓1個養殖場、養殖大戶，一對一包抓幫扶。局領導帶頭，全體干部職工深入養殖場、戶調研了解，與養殖戶結對子，用實際行動幫助養殖戶解決生產中遇到的困難，共為養殖戶解決良種種源、防疫、銷售、飼料、信息等生產生活中的困難和問題70多件。

二是改進調查研究。

結合開展群眾路線教育實踐活動，改變以往以會議貫徹會議的作風，轉變作風，把主要精力用在抓落實上，把主要精力用在調查研究上，把主要精力用在為基層解決問題上，把主要精力用在為養殖戶服務上。局領導經常深入畜牧生產一線開展調查研究，注重到困難較多、情況復雜、矛盾突出的地方開展調研。與基層干部談心、與養殖戶座談交流，解決問題，化解矛盾，探討發展良策。針對上半年生豬市場價格低迷的實際，積極協調豬肉收貯企業收購我縣生豬，解決了養殖戶賣豬難問題。在調研基礎上，認真分析畜產品市場變化規律，在5月份動員養豬戶補欄。30多個養殖場在采納我們建議后及時補欄5000多頭。積極引導群眾調整產業結構，發展循環養殖和林下養殖，建成林下養殖示范點3個，2個正在建設，促進了產業發展多元化。認真分析h7n9禽流感和小反芻獸疫發展趨勢，及時安排部署我縣

h7n9禽流感和小反芻獸疫防控工作。安排人員督促指導養禽場、養羊場、戶做好防疫、消毒及人員防護工作，確保了我縣畜牧生產安全。

三是精簡會議簡報。

嚴格執行“無會月”制度，可開可不開的會一律不開，除確需召開傳達貫徹上級精神的會議外，一般不召開全局性會議。全面壓減文件簡報，切實改進文風。我局會議減少30%以上，文件簡報減少40%以上。

三、堅持厲行節約，嚴控“三公”經費使用

我局堅持勤儉節約，不鋪張浪費的原則。嚴格控制“三公”經費支出，堅持公開透明，局機關及局屬單位每月按時向財政局上報“三公”經費使用情況。接受監督。自“八項規定”以來，局機關“三公”經費較去年下降了23.5%。在公務接待方面，我們制訂了《XX縣畜牧系統公務接待用餐管理辦法》，明確了接待的范圍、標準及審批權限，嚴格執行公務接待的有關規定，在確保熱情周到的同時，一切從簡，以低于國家規定標準接待，嚴禁鋪張浪費。每次召開基層單位會議都實行走會制，壓縮會議內容，不安排食宿，堅決不搞同城接待。在公車使用方面，制定了《畜牧局公車管理制度》，加強車輛統一調度管理，3輛公車都貼上了“公務用車”標識，平時領導下鄉都由辦公室派車，每逢節假日和雙休日，除防疫督查和特殊任務值班外，都將車輛封存，禁止公車私用。針對往年機關辦公冬季取暖用電暖器耗電量大的實際，改用煤爐取暖，使電費大幅下降。

四、嚴肅工作紀律，扎實做好節假日值班及辦公用房清理工作

我們嚴格工作紀律。全體干部職工自覺遵守工作紀律，按時上下班，上班時間不干與工作無關的事。根據中省市縣關于加強節假日期間值班工作的要求，我局認真安排好局機關及局屬單位值班工作。制訂了值班制度，嚴格落實崗位責任，明確值班職責，嚴肅值班工作紀律，實行帶班領導在崗帶班，值班人員24小時堅守崗位，并做好值班記錄。局領導不定期對局機關及局屬單位值班情況進行電話檢查和不打招呼實地抽查，對值班工作責任不落實、人員不到位，給予嚴肅處理。縣紀委、聯合督查室多次查崗，我局帶班領導和值班人員均在崗。進一步加強機關管理，修訂完善了《畜牧局機關管理制度》，對畜牧系統的首問責任制、限時辦結制、責任追究制、效績考評制、社會服務承諾制的落實提出了明確要求，并加強跟蹤檢查。今年以來，我局堅持周一例會、周三集中學習制度，機關管理進一步規范，工作效率顯著提高，在清理辦公用房方面，局機關及局屬單位按照政策，嚴格落實辦公用房標準，該騰退的騰退、能分隔的分隔，需調整的調整，局里組成督查組對局屬各單位清理工作進行督查，確保不出問題，不拖后腿。共清理辦公用房7間

105平方米。

五、健全項目管理制度，規范項目建設

結合畜牧業項目建設，我們制定了《畜牧局中省標準化養殖場建設項目管理辦法》，對項目的申報標準、審批程序、建設管理及項目驗收作了明確規定，使項目建設有章可循。