第一篇：小五家鄉召開2018年上半年全鄉意識形態領域分析研判聯席會議

小五家鄉召開2018年上半年全鄉意識形態領域分析研判聯席會議

為準確掌握小五家鄉意識形態領域的突出問題、風險點和潛在隱患，進一步強化分析研判，壓實意識形態工作責任，7月6日，小五家鄉召開了2018年上半年全鄉意識形態領域分析研判聯席會議。鄉領導班子成員，各村書記、副書記，各駐鄉企事業單位負責人，意識形態相關重點站辦室負責人近40人參加了會議。

會上通報了小五家鄉2018年上半年意識形態工作總體情況，對全鄉意識形態領域存在的問題、風險點進行了分析研判，針對存在問題和風險點提出了對應措施，并對下半年的意識形態工作做了安排部署。

鄉黨委書記王秋野在總結講話時強調，要進一步加大意識形態領域風險和隱患問題的分析研判力度，做到心中有底數，工作有方向。要把意識形態工作作為黨的建設和政權建設的重要內容，切實增強抓意識形態工作的履職自覺，強化使命擔當。把意識形態工作的領導權、管理權牢牢掌握在手中。

（趙士群）

第二篇：意識形態工作分析研判聯席會議制度

**職業學院意識形態工作分析研判聯席會議制度

為深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，牢牢掌握學校意識形態工作的領導權、話語權、主動權、管理權，有效防范和化解意識形態領域風險，現結合學校實際，特制定本制度。

第一條

指導思想

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，始終堅持黨管宣傳、黨管意識形態，以全面從嚴治黨為主線，以中央、省委和省委高校工委關于加強高校思政與意識形態工作要求為統領，進一步加強理論學習、強化思想教育，充分認識定期分析研判意識形態工作的重要性。明確職責分工，落實責任，確保工作落實。加大排查力度，定期組織排查，排查重點工作是否完成，重點任務是否落實。嚴格落實意識形態定期分析研判制度，把研判出來的問題，逐一建立臺賬，逐一摸清問題情況，逐一找準問題癥結，逐一提出解決方案，為學校各項事業穩固發展提供堅強思想保障。

第二條

主要職責

（一）在學校黨委的領導下，統籌協調全校意識形態分析研判工作，研究確定全校意識形態工作的重點任務和重點工作，協調解決全校意識形態領域出現的重大問題，推動意識形態工作中的重點、難點問題的解決，排查意識形態風險，分析預警檢測情況，制定切實可行的措施，消除隱患，化解

風險。

（二）意識形態工作分析研判聯席會議每三個月舉行一次，由學校黨委書記召集，或黨委書記委托分管宣傳與意識形態工作的校領導召集。

（三）學校紀委、黨委辦公室、黨委組織部、黨委宣傳部、黨委統戰部、學生工作部、團委、工會、人事處、教務處、科研外事處、保衛處、信息化管理中心、思想政治理論教學部、心理健康教育中心、圖書館主要負責人及各二級院部黨政負責人參加會議。

黨委宣傳部負責做好會議相關材料的整理存檔。

（四）相關部門要結合各自意識形態領域工作職責，重點匯報以下方面的工作情況：

1.黨委宣傳部：近期全校意識形態領域總體情況。

2.黨委辦公室：近期相關部門落實黨委主體責任情況。

3.黨委組織部：近期全校黨員干部思想動態。

4.黨委統戰部：近期全校民主黨派、無黨派人士聯系溝通工作情況，抵御和防范宗教滲透工作情況。

5.學生工作部：近期全校學生理想信念教育、愛國主義教育情況，少數民族學生教育管理情況，學生近期思想動態。

6.團委：近期全校學生社團管理、自主開展活動情況。

7.工會：近期工作開展情況、職責圍內近期教職員工反映問題情況。

8.人事處：職責范圍內近期教職員工反映問題情況。

9.教務處：近期全校課堂教學管理、教學督導、哲學社

會科學專業教材的編寫審查選用等情況；近期學校師德師風建設管理情況；近期全校教師在教學工作上反映問題情況。

10.科研外事處：近期全校哲學社會科學研究成果意識形態審查、教師接受境外項目資金資助管理等情況。

20.保衛處：近期全校反邪教工作、校園安全穩定等情況。

20.信息化管理中心：近期全校網絡信息安全的監測和防范、網絡監管和技術支持等情況。

20.思想政治理論教學部：近期學校思政課教師教學、學習、研討、集體備課等情況。

20.心理健康教育中心：近期學校學生心理健康教育工作開展情況，特殊學生思想狀態。

20.圖書館：近期訂購書籍、接受圖書捐贈情況。

20.各二級院部：本院部內近期意識形態工作情況。

各部門匯報材料如無特殊要求，字數要控制在500字以內，匯報時要言簡意賅，直奔主題。

（五）聯席會議還可研討如下內容：

1.對重大敏感時間節點、重大輿情熱點需注意問題進行前瞻性分析研判，對特定領域和群體重要情況隨時進行分析研判。

2.依規依紀對在公開場合發表同中央精神違背的言論，非議黨的理論路線方針政策及重大決策部署，散布傳播政治謠言的黨員干部作嚴肅處理。

3.對學校內教職員工思想動態進行分析。重點是教職員工在思想、工作作風建設方面存在的問題，對當前社會熱點

難點焦點問題的反映、學校內部重大決策出臺后可能存在的思想波動和不穩定情緒等。

4.健全完善組織協調、社會調查、科學分析、工作保障等機制，推動意識形態領域情況分析研判工作科學化、規范化。

5.其它需要分析研判的情況。

第三條

工作要求

（一）學校意識形態領域相關部門要結合工作實際，根據研判會議精神制定措施，排查風險點，第一時間防范和化解風險，并將工作落實情況向下次研判會議報告。

（二）學校黨委對本校意識形態領域工作負主體責任。

各部門、各二級院部要進一步增強政治意識、陣地意識和責任意識，始終堅持黨管宣傳、黨管意識形態，參取有效措施，一以貫之做好意識形態領域各項工作，全力維護好學校的和諧穩定，為廣大師生營造良好的工作學習生活環境。

（三）參與分析研判工作會議的相關部門、各二級院部在每年年終述職中要結合實際加入意識形態工作落實情況內容，同時指出問題與不足，提出措施，并將報告及時報送黨委宣傳部。

第三篇：某交警大隊意識形態領域形勢分析研判報告

交警大隊意識形態領域形勢分析研判報告 20xx 年，大隊按照上級黨組織的要求，高度重視意識形態工作，始終堅持唱響主旋律，打好主動仗，全大隊呈現主流意識形態健康向上的總體態勢。

一、主要做法及取得的成效 1 1、動員部署，及時傳達。按照上級黨支部的要求，大隊黨支部積極組織，及時傳達相關文件精神，認真傳達學習習近平新時代中國特色社會主義思想，全大隊上下學習、宣傳、貫徹活動持續不斷，大隊全體民警職工對五個發展理念、“四個全面”戰略布局和十九大以來我們黨在各方面取得的巨大成就更加認同肯定，進一步增強做好意識形態工作、履行從嚴治黨主體責任的意識。2、抓好抓實“黨章黨規學習”，聚焦基層黨員教育。黨的根基在基層，黨的機體細胞是黨員，根據大隊實際情況，制定黨小組學習計劃，組織黨員學習，撰寫學習筆記，強化黨員的黨性意識、宗旨意識、擔當意識，結合個人思想工作生活實際，交流心得體會，通過學習黨章黨規、學習習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷發揮黨員先鋒模范作用。3、開展“精準扶貧”、政治建警工作。大隊黨委成員與扶貧對象，定期走訪，為家庭貧困的家庭送去米、面、油等生活物資，在不斷了解的過程中進行幫扶，以親身實踐，落

實幫扶工作，幫助脫貧致富。組織大隊全體民警職工協輔警文職及家屬觀看《貪路無歸》，簽訂黨風廉政責任書、查處收受紅包禮金行為、簽訂“二十個不準”家屬回執單，牢固樹立“四個意識“，不忘初心、牢記使命”政治政治建警承諾書，要求各位黨員踐行去政治建警工作，向身邊的每一位同志，自覺自發傳達政治建警的內容，加強社會主義核心價值觀的宣傳，在意識形態領域做合格黨員。4、查找問題，研究對策。堅持問題導向，認真從組織領導、體制機制、陣地建設、隊伍建設等方面，深入查找存在問題和不足，進行了一次意識形態工作自檢自查。按照邊查邊改、立行立改原則，對全大隊意識形態陣地進行了一次全面、徹底的清查，嚴格落實管理責任，切實做到可管可控。5、傳遞上情，宣傳政策。20xx 年，大隊黨支部多次組織學習，研究開展全大隊意識形態工作。召開黨委中心組學習x 次，各支部每月集中學習一次，學習貫徹關于意識形態工作的決策部署及指示要求做好意識形態陣地的管理，組織豐富多樣的正面輿論宣傳，開展黨員廉潔自律教育，嚴防違紀違規行為的發生。

二、存在的問題 大隊意識形態宣傳工作雖然取得了一定的成效，但也存在一些問題：

一是互聯網、手機微信等新興媒體的應用和引導管理需要進一步探索； 二是新形勢下提高引導輿論的本領

要進一步增強； 三是滿足民警職工文化需求的工作有待加強；四是對外宣傳工作還需進一步加強。

三、下一步工作打算 下一步，大隊主要從三個方面做好意識形態分析研判工作 一是加強看齊意識和責任意識，牢牢把握好正確的政治方向，向黨中央看齊，向習總書記看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，并把意識形態工作納入到黨小組工作報告、紀律檢查、干部考核，以及政治建警考核當中去。

二是強化擔當意識和戰斗意識，加強正面宣傳，加強精神文明建設，做好中國傳統文化的挖掘和成就的展示宣傳，加強十九大及歷次全會精神和政治建警工作成果的展示宣傳，真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。三是加強短板意識和創新意識，汲取意識形態工作中的先進做法，補齊短板，做好創新工作。

大隊將在繼續高效開展意識形態工作的同時，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導向，以宣傳工作促發展，提高黨員的思想，更好履職盡責。

以下內容供參考：

支部意識形態領域工作季度研判報告

季度以來，我支部意識形態工作緊跟上級黨委步伐，較好地完成了各項工作任務，扎實推進意識形態工作，進一步凝聚了黨心民意，保持了意識形態領域總體平穩可控。

現將季度我支部職工意識形態工作情況匯報如下：

一、職工隊伍思想動態基本情況

職工思想相對平穩，保持著較高的工作熱情。面對企業轉型發展的不斷深化，絕大多數職工不是在等待觀望，而是積極主動地去適應，他們想的更多的是如何干好工作，如何提高自身綜合素質。

季度以來我礦職工思想意識方面呈現如下特點：

X、職工心態總體積極向上。

絕大數職工態度積極，表現出良好的心態和較強的心理承受能力，絕大多數職工對今后的發展前景比較樂觀，面對我礦的轉型發展，認為最先應該的就是：努力干好本職工作，用能力和業績增強自身競爭力；抓緊時間學習，多掌握幾種技能。以上情況充分說明，廣大職工對嚴峻形勢有著較強的適應能力和正確的思維觀念。

X、職工最為關注企業發展。

職工最關心的是：企業發展前景、個人收入，以及自己今后的發展前途。充分說明，大部分職工具有較強的大局意識，能夠分清矛盾主次、能夠擺正集體利益與個人利益的關系，也表明職工已經自己的命運與企業的興衰緊密聯系到一起。

二、呈現出的突出問題

X、少數職工學習的積極性不高，求知的壓力不夠、動力不足，離上級學習型、創新型企業的要求相距甚遠。

X、對企業發展存在一定的悲觀情緒。少數職工認為受經濟下行和企業轉型的影響，行業形勢較長時間內不會發生根本變化，特別是對待轉型發展的態度上。

X、個別職工由于正面臨著贍養老人、子女上大學等重大經濟困難，加之我礦四、五月份工作面搬家倒面，薪資發放不及時、不穩定，倍感生活壓力大，產生了一定的思想波動。

三、對策及建議

X、進一步加強學習教育

通過不斷加強職工專業培訓、政治思想的教育工作，進一步轉變員工思想觀念，盡可能消除員工的消極思想，引導職工樹立集體思想和主人翁意識，激發職工的愛崗敬業精神，調動廣大職工的工作積極性。

X、進一步加強輿論導向。

不斷加大對輿論導向和文化建設的控制力，對職工的價值觀念、行為方式給予正確的引導和潛移默化的轉變，特別是對員工關心的熱點和焦點問題進行解惑釋慮，從而為我礦營造理通氣順的外部環境。

X、進一步加強人文關懷。

不斷加大我支部的思想政治工作，將維護廣大職工的精神文化權益與經濟利益相結合，要把解決思想問題與解決實際問題融為一體，切實做到想職工之所想，急職工之所急。同時要特別重視做好困難職工、特殊職工的思想工作和幫扶工作，確保廣大干部職工隊伍健康穩定。

第四篇：XX公司一季度意識形態領域形式分析研判報告

XX公司一季度意識形態領域形式

分析研判報告

一、當前意識形態領域總體形式

XX公司第一季度主要以防控新型冠狀病毒肺炎疫情為當前最重要的工作。“疫情就是命令、防控就是責任”，XX公司黨委號召全體職工及全體黨員充分利用“學習強國”“智慧黨建”“復興壹號”等宣傳戰地，及時把中央、省委、XX集團黨委和集團公司黨委重要指示精神傳達到每一名職工和黨員干部。疫情防控期間，公司上下緊緊圍繞到黨中央和省委決策部署上，堅決遏制疫情蔓延，打贏疫情防控阻擊戰。

二、意識形態領域表現及分析

（一）主流思想意識方面

“疫情就是命令、防控就是責任”。XX公司黨委以增強“四個意識”、堅定“四個責任”、做到“兩個維護”的政治責任感和使命感，團結帶領廣大黨員干部、職工群眾，切實把思想和行動統一到習近平總書記重要指示和部署上來。同時，XX公司黨委加強宣傳和普及疫情防控知識，提高廣大施工人員自我保護意識；充分利用現場宣傳欄、手機等新聞媒介進行宣傳，凝聚起眾志成城、全力以赴、共克時艱的強大正能量，為項目實現順利復產營造良好環境。

（二）經濟生活熱點方面

XX公司黨委成立疫情防控領導小組，組織召開專題會，對疫情防控和復工復產工作進行全面部署，結合實際認真編制《復工預案》《應急預案》并嚴格落實;確保各類防疫物資及時到位，保證各類防疫設備配齊配全，構筑起嚴密的防疫線;加強對到崗人員情況進行動態摸排，每日匯總形成人員到崗情況表和人員健康信息表；積極協調溝通省交通廳重點辦及所屬地方政府，完成XX高速項目復工預案的審查批復。

（三）職工思想動態方面

公司各部門督促指導各項目著手實施復工復產計劃的制定，并有序開展復工復產準備工作;對各項目部主要管理人員及勞務作業人員到崗情況實行每日動態報告制度;利用微信工作群及視頻會討論等方式，切實加強上下信息互通，尤其是針對疫情影響地方征地拆遷工作重難點問題及時組織研討，為推動XX高速項目全面有序復工復產打下堅實基礎。

三、下一步對策及建議

對進一步抓好本單位意識形態領域工作將要采取的措施和努力的方向。

XX公司將在加強疫情防控措施的前提下，提高擔當意識，著力強化陣地建設。抓好意識形態陣地建設，加大輿論正面宣傳，按照“復工即是大干、大干就是決戰”的狀態加快復工復產，引導黨員群眾穩定情緒，堅定信息，不斷激發抵御疫情、戰勝困難的內生動力，把此前因疫情影響導致的進度缺口奪回來，確保按進度完成目標任務。

第五篇：＊＊鎮教育總支意識形態領域風險分析研判報告

古莊店鎮教育總支

意識形態領域風險分析研判報告

自新冠肺炎疫情爆發以來，古莊店鎮教育總支認真貫徹落實省、市、縣對新形勢下加強和改進意識形態工作做出的一系列決策部署，切實加強組織領導，強化督導檢查，狠抓責任落實，意識形態領域總體安全平穩可控。接到通知后，古莊店鎮教育總支高度重視，立即召開全鎮教育系統各支部書記電話會議，全面部署、認真落實中共方城縣委宣傳部《關于開展意識形態領域風險分析研判的通知》的要求，扎實推進意識形態工作，進一步凝聚了黨心民意和社會共識，營造了安全穩定的意識形態環境。現將我鎮教育系統意識形態分析研判情況報告如下：

一、當前全鎮教育系統意識形態領域總體向上向好

自疫情爆發以來，古莊店鎮教育總支做了大量工作，采取了得力措施，強化責任，成立疫情防控工作領導小組，積極部署疫情防控工作方案，精準排查我鎮師生及家庭成員去過縣外的有464人，其中去過湖北的30人，去過武漢的11人，湖北以外的423人；有接觸史的師生及家庭成員235人，其中與湖北人員接觸的21人，與武漢人員接觸的40人，與湖北以外人員接觸的174人，全鎮疫情防控工作目前沒有感染人員。另外，為籌備開學防控物資，古莊店鎮教育總支多方聯系，結合縣教體局為我鎮各級各類學校貯備“84消毒液”1850斤，酒精343斤，門式溫度計1臺，槍式紅外線溫度計58支，口罩5000多個，基本滿足第一批開學的學生使用。在疫情防控期間，全鎮教育系統意識形態領域動態動向認識到位，沒有錯誤思潮，更沒有危害政治安全、攻擊社會主義制度的錯誤言論及表現。

二、疫情防控結束后可能出現的風險預判

新冠肺炎疫情結束后，伴隨著返崗、復工、開學、回鄉人員的流動，尤其是從疫情較重地區返回的人員，受各種主客觀條件的限制，不排除還有輸入性新冠肺炎病例，與學生、家長、教職工仍有直接或間接接觸的可能。針對這一有可能出現的風險，古莊店鎮教育總支上下聯動，安排部署，要求全鎮各級各類學校仍需按縣教體局疫情防控指示精神，做到高度重視，做好疫情防范。全鎮師生不與返鄉人員接觸，出門佩戴口罩，做細做實師生每天的晨檢和午檢制度，校園內全方位、無死角每天進行消殺，勤洗手、常通風，把疫情防控結束后有可能出現的風險降到最低，奪取全鎮疫情防控工作的全面勝利。

中共方城縣古莊店鎮教育總支委員會

2020年12月30日