第一篇：田心中學2014年度工作自查報告

田心中學2014年度工作自查報告

2014年，是我區全面實施新一輪推進義務教育均衡發展的開局之年。學校積極落實區委、區政府《關于進一步推進義務教育均衡發展行動綱要》（2014-2016），在區教育局的領導下，堅持走創新發展之路，朝著“辦特色、樹品牌、創名?！钡哪繕?，辦人民滿意的教育，取得了顯著成績。現根據區教育督導室的年度考核要求以及學校制定的2014年發展規劃，對照年度目標和任務，回顧總結學校一年來的工作，寫出本年度的自查報告如下。

一、目標基本完成，設想初步實現

學校在年度發展規劃中提出總的工作目標是：創市快樂德育示范校、市書香校園和全國文學校園。具體設想是“123”的發展思路，即“一個愿景”：繼承、發展、創新，立足田心；開放、合作、交流，面向世界?！皟蓚€重點”：以課堂改革為重點，努力提高教學質量；以社團活動為重點，全面推進素質教育?！叭齻€特色”：國際交流的英語教育特色；發明制作的科技創新特色；書香校園的校園文化特色。

一年來，學校以課程改革推進課堂教學，以社團活動推進素質教育，全面打造學校辦學特色。先后獲得全國新課程寫作教學示范校、全國示范文學校園、湖南省安全文明校園、湖南省文明衛生單位、湖南省中小學教師培訓基地、省教育信息宣傳先進單位、株洲市“數字校園”試點學校、株洲市防震減災科普示范校、株洲市首家反邪教警示教育基地、株洲市校園文聯理事單位、株洲市無煙管理示范單位等榮譽。

二、任務責任到人，措施落實到位

（一）優化學校管理，培養良好校風

1.加強班子建設，提高管理水平（自評：20分）

堅持班子學習例會制度，加強班子思想建設、組織建設與作風建設，堅決反對“四風”。繼續完善學校各項管理制度，做到分工明確，團結協作，管理創新，作風優良，凝聚力強。認真組織教職工學習《株洲市中小學教師職業道德規范及違規處理實施細則》，實行月考核和評價獎罰制度，每月獎勵一批優秀年級組和先進個人。

2.加強師德建設，倡導廉潔文化（自評：10分）為了加強師德師風建設，支部結合群眾路線教育實踐，先后舉行了“優秀共產黨員示范崗”的評選活動、廉政文化進校園手抄報比賽和全校師生參與的“愛心-溫暖湘西”義賣與捐助活動，捐款15000多元，捐衣物、書籍等上千件，在社會上引起了很好的反響。

通過召開多個座談會，組織學生和家長的問卷調查，舉行了“三優教師”表彰會和第二屆“學生最喜愛的老師”評選活動。趙小云老師自愿到湘西保靖縣毛溝中學支教一年，并在該校積極參加教研教改活動，主動為貧困學生搭橋，聯系愛心人士為他們助學等，成為了我校師德形象的代言人。我們還開展了教職工同讀一本書的活動，成功地舉行了田心片區“優秀教師事跡巡回報告會”，師德形象得到較大提升。

3.加強工會建設，營造教工家園（自評：5分）

圍繞學校中心工作，切實行使工會維護、參與、教育和建設四大職能，在參與校務監督與民主管理中，充分發揮了工會

組織的橋梁紐帶作用，增強了工會的吸引力和凝聚力。

工會組織全校教職工在田心醫院進行理療；組織了部分優秀教師療休養；組織全校教職工參加了醫療互助；“三〃八”節給全校女職工送“愛心早餐”等；工會還組織了教職工迎新春拔河比賽、神龍湖環湖毅行、“彩跑”、踏青秋游、健身操訓練等豐富多彩的文體活動，健身操隊在區教育局組織的健身操決賽中獲得了區二等獎。

（二）改善辦學條件，創建和諧校園

1.改善辦學條件，優化校園環境（自評：10分）

一年來，學校認真做好后勤投資、建設、維修、保障工作。暑假期間，爭取南車株機公司投資20萬元，完成了對學校地下水管網絡的維修改造。9月份，投資10萬多元，完成了多媒體報告廳的裝修改造與電教設備安裝工程；配合市相關部門完成了反邪教基地的建設。投資5萬多元維修了雜屋；并結合創文工作，進行了校園美化、綠化、亮化和文化建設。

改善辦學條件的重彩之筆是“數字校園”的建設。學校加大投入，建設了校園網絡資源平臺；加強培訓，營造了數字化校園育人氛圍；努力創新，提升了教師信息化應用水平；推廣應用，合理利用了國家省市公共教育資源服務平臺和石峰區教育信息公共服務平臺，推進教育信息化進程。教師人人建立了個人博客和網絡學習空間，并學會了制作微課。向海蘭老師代表株洲市參加湖南省首屆中小學教學資源應用網絡說課決賽獲特等獎，在說課中，她就用了自己做的微課。

2.健全財務制度，嚴格經費管理（自評：5分）

理好財、管好物是后勤工作的落腳點。在收費方面，嚴格

執行物價局、財政局、教育局制定的收費項目和標準，對所有的收費項目進行公示，嚴禁擅自設立收費項目及標準，嚴格執行收費責任制，落實獎懲制度。收費資金嚴格按照收支兩條線的規定，及時繳存財政專戶和專儲。合理編制學校預算，達到收支預算平衡。學校的支出嚴格執行國家現行財務開支標準和支出范圍，經費管理規范，能開源節流，支出合理，使用效益高。

3.加強安全教育，打造平安校園（自評：15分）牢固樹立安全第一的思想。在校園安全工作中，我們決不掉以輕心，始終落實校園安全巡查制度，嚴守校門，做好檢查記錄，以檢查促整改、以整改促防范，檢查及時，整改到位，消除隱患。建立了學校安全隱患臺帳，有效地杜絕了事故的發生。突出重點、明確責任，切實落實學校食堂、食品安全監管責任，嚴把食堂管理關，確保師生飲食安全。

進一步健全了校園安全制度、安全防范措施和安全應急預案，加強安全演練，提高師生自我防范、自我保護意識。組織層層簽訂安全責任書，并在實際工作中照章執行。確保了全校師生的平安，保證了全年沒發生一起重大安全責任事故。

（三）深化課堂改革，提升教學質量

1.規范教學常規，提升教學質量。（自評：24分）本年度，我校進一步深化課堂教學改革，在初一年級進行了課改課展示、評比，進行了每月一次的優秀學習小組及優秀個人的評比、獎勵，使學校課改工作落到實處。同時充分將我校的“235”課改模式和“數字校園”結合，利用微課、翻轉課堂和空間進行網絡化教學，以生物和英語為實驗學科，將“235”模式與現代教育技術充分融合并進行展示，取得了較

好的效果。2014年中考，我校5A優秀人數為全市公辦初中第四，5A率為全市公辦初中第三，人平總分為石峰區第一，超過石峰區的第二名17分多。

學生在數理化奧賽中也取得了較好成績。其中物理奧賽有21名學生獲市級一、二、三等獎；化學奧賽有12名學生獲市級一、二、三等獎；中南六省生物奧賽有4人獲國家級二、三等獎，有10名學生獲市級一、二、三等獎；數學奧賽有3名學生獲市級、二、三等獎。在全市的理化生實驗競賽中，全區8名優秀學生中，我校就有7名。學生在全國“奧林匹克”英語作文大賽中有16人獲獎。

2．改革課程設置，重視素質培養。（自評：15分）作為全市首批素質教育示范校，學校根據素質教育的需要，在保證按上級要求開足文化課的前提下，適當增加活動課的時間。每天實行“6+2”的課程開設模式，“6”即保證每天6節文化課；“2”即大課間和活動課，時間均為45分鐘。第八節的社團活動課有名師講堂、教學沙龍、讀書吧、文學講座、新聞攝影、演講、書法、舞蹈、小發明制作、機器人、電腦繪畫、課件制作等。

學校組建了40多個學生社團，每個社團都配備了兼職指導老師，培育了一批優秀學生社團，如文學社、心理社、攝影社、跆拳道社、舞蹈隊、合唱團、田徑隊等。社團活動助推了學生綜合素質的全面提升。學生在“三節”（藝術節、體育節、科技節）比賽中成績斐然。校合唱隊作為唯一參賽的初中隊，在株洲市2014年中小學生演唱比賽中榮獲銀獎；在區文藝調演比賽中獲一等獎。

3.開發校本課程，立項校本課題。（自評：5分）學校以學科為單位，成立校本課程開發組，配合學校政教處、教務處進行校本課程開發和教材管理，完成了英語口語校本課程和德育校本課程的初期開發和整理。

以教研組為單位，認真開展了3個市級課題研究，今年除組織開展國家級課題《心理教育在學校中的全面應用》、《新課改下的中學文學社團建設研究》和省級課題《初級中學語文原生態閱讀教學策略的研究與實踐》的研究，保證順利結題外，還全面啟動了校級小課題的研究，全校共形成校級課題17個，保證了每個教研組至少有一個校級課題立項，并結合課程或教學改革中出現的問題進行研究。

（四）營造育人特色，鑄就優質品牌

突出特色引領，堅持品質立校，提升學校品位，發揮市素質教育示范校和省文藝特色學校、全國對外友好交流示范校的作用，促進學生全面發展。6月5日，石峰區教育局在我校召開了全區中小學校素質教育現場經驗交流會，推廣了我校實施素質教育的成功經驗。

1．實施快樂德育，建設書香校園。（自評：29分）結合創全國文明城市，加強未成年人思想道德教育，繼續貫徹快樂德育理念，實施“快樂德育”。積極開展“三生”體驗式快樂德育的實踐與研究。初步建立了“三生”體驗式快樂德育的實施體系。開展了豐富多彩的德育活動。組織了“愛心-情暖湘西”的義捐義賣活動，為湘西保婧縣毛溝中學的貧困學生捐款捐物，并組織部分學生到毛溝中學體驗學習和生活。

創建了株洲市首個反邪教教育警示基地。建成了反邪教專

用教室、開展了師生簽名、演講、手抄報等形式多樣的反邪教宣傳教育活動。這項活動受到的市、區政法委和教育局的高度肯定，榮獲了2014年度株洲市“德育百優課程”，目前正在向湖南省申報“德育百優課程”。校本德育教材《孝行天下》正在編寫之中，爭取期末定稿，2015年投入使用。

2．辦好英語特色，開展對外交流。（自評：9分）通過專家指導、名師引領、外教培訓、提升氛圍、教研教改和學生活動等，繼續打造了我校英語教學特色。12月，全市又有55名初中英語骨干教師在我校參加了為期一周的信息技術應用能力提升的集中培訓。

堅持開展合作交流。遵循“請進來，走出去”的思路，經常性地聘請省、市教研專家來校進行講座、專題培訓和隨堂聽課指導，全年共計7次。專家中有省電教館的溫副館長、同時，順利完成國家、省、市各級培訓申報工作，派出教師外出學習培訓如去銀海學校、七中、茶陵云陽中學等，并與幾所兄弟學校建立了友好合作盟校關系，全年共外派外出學習20余次，共計平均超過30人/次。

3.開展體藝活動，實施“陽光體育”。（自評：25分）積極、廣泛開展師生群體性體育活動，全面提高學生身體素質。開發多項特色鮮明的校本課程，形成陽光體育運動校本課程品牌。學生在大課間通過做廣播體操、跳廣場舞、跑操、跳繩、踢毽子、打籃球、羽毛球、乒乓球等多項體育活動，不僅提高了身體素質，在競技體育方面也取得了可喜的成績。在第18屆全區中小學生田徑運動會上，校田徑隊奪得男子團體總分第一名，女子團體總分第二名。校籃球隊參加區籃球賽和

市“三好杯”比賽均獲得優秀成績。12月2日，學校組織了學生廣場舞比賽，廣場熱舞“小蘋果”成了學校一道亮麗的風景線。株洲新聞網以《廣場熱舞“小蘋果”，師生健康“倍兒爽”》對此進行了專題報道。

4．鼓勵科技發明，做好創新示范。（自評：10分）發揮學校科技創新活動室的作用，組織科技創新興趣小組積極開展科技創新活動。辦好科技節，鼓勵學生開展小發明、小創新的實踐，展示學生的創新成果。

組織學生在生命與健康、地理與環境、語文課本劇、物理、化學實驗研究、創新十字繡等領域開展學生的綜合實踐活動與研究性學習活動，力爭在全省和全國的青少年創新大賽中獲獎。以南車集團和時代集團的科技力量為依托，開展科技創新發明教育。繼續組織學生參與全國青少年創意大賽或機器人大賽，爭取實現團體項目獲獎。

5.開展社團活動，繁榮校園文藝。（自評：5分）繼續組織花季文學社等學生社團開展社團活動，安排教師利用課余活動和節假日組織輔導，并開展豐富多彩的社團文化活動，辦好學校網站與文學社刊《花季文學》，并正在編輯我校全國校園文學研究課題成果的學生作品集《絢麗花季》，計劃2015年3月出版。

學校每年舉辦一次全校性的“花季杯”現場作文大賽，開展一屆“校園文學之星”的評選。在株洲市第四屆中學生現場作文大賽中，我校有8名同學參賽，其中2人獲市一等獎、3人獲市二等獎、3人獲市三等獎。有6人赴京參加第12屆“葉圣陶杯”全國中學生新作文總決賽，馬瑞雪、陳玥蓉獲全國一

等獎、潘姝文等4人獲全國二等獎。此前，我校有225名學生參加了初賽，其中有13人獲二等獎、44人獲三等獎、23人獲優勝獎。

（五）加強教育宣傳，樹立良好口碑（自評：10分）為做好教育宣傳工作，學校制定了宣傳工作制度，成立了學校宣傳工作領導小組，制定全年宣傳工作計劃，建立校園通訊員網絡隊伍，保證各處室和年級組都至少有1名兼職通訊員寫稿。全年學校在市級以上電視臺、報刊、網站發稿106篇，較好地宣傳了石峰教育和學校的辦學成果。

其中以趙小云老師的支教事跡拍攝的微電影《情系湘西 大愛無垠》不僅在區教師節表彰會上播放，還被上傳到了優酷網。學校開展的“愛心-情暖湘西”活動，同時被長株潭電視臺2頻道、株洲新聞網、湖南教育新聞網和《新城市報》報道。

三、挑戰無處不在，道路依然艱辛

學校的發展雖然取得了長足的進步，但是前進的征途中仍然是坎坷艱辛的。校園面積偏小，領軍教師外調，優秀生源流失等等，都在一定程度上制約了學校的快速發展。但是，我們堅信：隨著田心片區城市軌道交通城的建設，隨著新一輪推進義務教育均衡發展戰略的推進和數字校園的建設，我們有區教育局的正確領導，有1200多師生的團結拼搏，一定能克服各種困難，不斷進取，追求卓越，實現我們共同的田中夢、中國夢。

株洲市田心中學

二O一五年一月十日

第二篇：田心中學2016學校工作計劃

田心中學2016學校工作計劃

“銀羊騰云辭舊歲，金猴起舞迎新春。”2016年既是石峰區教育跨越發展新三年行動綱要實施的收官之年，又是石峰教育“十三五”規劃的開局之年，也是我們田心中學建校10周年的大喜之年。在新的一年里，為了落實區教育局提出的目標任務和工作要點，實現學校提出的“文化立校，特色強校”的戰略，辦人民滿意的教育，根據黨的十八屆三中全會精神和市、區教育局有關文件的新要求，特制訂學校2016學校工作計劃如下。

一、指導思想

以黨的十八大精神為指導，全面貫徹《國家中長期教育改革和發展規劃綱要（2010—2020年）》和石峰區委、區政府《關于進一步推進義務教育均衡發展行動綱要》的文件精神，按照“抓管理、重細節、提質量、創特色”的工作思路，以“文化立校，特色強?！睘榘l展戰略，以目標為導向，以課改為主線，以創新為靈魂，以數字校園、文學校園建設為契機，創新學校管理機制，把立德樹人作為教育的根本任務，全面實施素質教育，推動義務教育均衡發展，全面完成好石峰區教育跨越發展新三年行動綱要中要求學校完成的各項任務，培養德智體美全面發展的社會主義建設者和接班人，辦人民滿意的教育。

二、目標

按照學校制定的《田心中學三年發展規劃(2016-2018)》，本學?？偟墓ぷ髂繕巳缦?。

辦學條件：裝修小會議室，建好校史陳列室、創新（機器

人）實驗室、文學社團活動室和教工之家等；結合石峰區創建全國和省級教育信息化試點的工作，爭取校園網全覆蓋，進一步建設好數字化校園，實現數字化課堂教學與校園數字化管理；完成自飲水工程；升級和完善校園電子監控系統。

德育目標：完善各項德育管理工作制度，出臺《田心中學德育工作手冊》；提煉孝雅文化精髓，完成校園廊道和教室的孝雅文化布臵；常規德育管理再上一個新臺階，創建株洲市心理健康教育特色校。

教學質量：參加市區學科競賽、科技節、藝術節、體育節成績名列前茅。肄業班成績在全區領先；初三中考5A人數力爭15人以上，合格率96%以上。初二年級生物、地理會考單科A等人數≥40人；或生物、地理兩科均為A等人數20人及以上。體藝中考和生、地會考成績名列全區前茅。

教研課改：升級“235”快樂課堂模式，力爭70%以上的教師課改和信息技術應用能力達標。建立“四微三課堂”資源庫，初步形成學科體系。爭取完成1個國家級課題的結題和1個“十三五”國家級課題的立項。在1—2個試點班級進行平板電腦教學的嘗試。完成省教育信息化試點項目的驗收。

重點工作：創“全國優秀文學校園”、“湖南省教育信息化試點示范學?！?、“株洲市數字校園示范?！?。逐步使學校成為條件更優越、隊伍更優化、管理更完善、制度更科學、特色更鮮明的省級素質教育示范校。

三、任務措施

（一）創新管理機制，實行數字管理

加強領導班子思想建設、組織建設與作風建設，全面推進

黨風廉政建設。加強學習，交流反思。班子成員做到每周一次集中學習，每月一次交流反思，每學期一次以上談話。職責明確，考核到位。述職考核，群眾評議，對連續兩次考核分排末位或低于60分的將進行崗位調整。對管理人員每年進行一次述職和民主評議，對優秀管理者進行嘉獎。

繼續完善學校各項管理制度，全面實行目標管理和民主管理，依法治校與人文管理相結合。本將進行職代會代表的改選，并召開一次職代會。依托學校數字化管理平臺，實行各部門的數字化管理。實行月考核和評價獎罰制度，每月獎勵一批優秀年級組，每期獎勵一批先進個人。進一步落實各部門管理職能，各司其職，各盡其能，充分發揮引領和組織作用。

圍繞樹立社會主義核心價值觀，繼續開展師德師風教育，鞏固創全國文明城市成果。支部將堅持“三會一課”制度，開展黨員“五個一”活動，認真履行黨員的權利和義務，爭當優秀共產黨員，爭創石峰區先進黨支部。

（二）改善辦學條件，優化育人環境

今年，是田心中學建校10周年的大喜之年。作為石峰區的窗口學校，結合“文化立校，特色強?！钡膽鹇?，將爭取市區政府的資金投入，裝修小會議室，建好校史陳列室、創新（機器人）實驗室、文學社團活動室和教工之家等。建好班級圖書角和校園電子閱覽點，形成良好的校園閱讀條件和環境。

結合創省級教育信息化試點示范校的工作，新建田心中學校園官網和微信平臺，進一步建設好數字化校園，爭取校園無線網全覆蓋，發揮信息技術開放、共享、交互、協作特點，關注學生個性化學習，推動課堂教學改革深入開展。

全力推行“體育、藝術2+1”活動，利用現有體育、藝術活動場地和器材，在每天的大課間和活動課，積極開展體育、藝術活動，全面實施素質教育。完善各功能室的配臵并發揮其功能。校工會將積極組織教職工開展有益的文體活動，關注教職工身體健康，提升團隊凝聚力。

（三）加強隊伍建設，培訓優質團隊

提高教學質量的關鍵在教師。為了隊伍更優化，一是狠抓師德師風教育。通過各種主題教育，強化教師的責任心和愛心，培養教師的職業成就感、幸福感。二是重視教師的專業成長。引進和培養各級學科帶頭人1—2名，采取“請進來，走出去”，分層培訓和網絡培訓相結合等方式，提高教師的責任感和業務能力，同時加大考核獎勵力度，提高名師待遇。

落實班主任工作主題月研討制度，每月安排一次班主任工作主題培訓研討會，根據班主任工作的具體情況與實際需求，進行學習與研討，以提升班主任隊伍素質和班主任工作效能。

加強校級骨干教師隊伍和優秀學科團隊建設，圍繞省市“一師一優課，一課一名師”活動，開展教學節暨教學競賽活動，在實戰演練中促進教師專業成長。進一步強化校本研修和校本培訓功能，以專家培訓和教研組、備課組集體研討的方式，加強對教師的課改理念和課改方法的培訓，進一步提高教師教育科研能力。全面落實教師的“國培”“省培”計劃，力爭90%以上教師本完成繼續教育的450學分，并能熟練利用小影、易企秀、問卷星等進行視頻和微課教學。

學校將在市、區教育局的指導下，繼續認真辦好省級中小學教師培訓基地，本將申請舉辦初中語文、英語或物理教

師的信息技術提升工程省級“國培”班，為全省培訓一批中學信息技術提升工程的“國培”“種子教師”。

（四）深化教研課改，提升教學質量

大力推進網絡教研活動的開展，有計劃、有步驟、有措施、有目標地全力推進“235”快樂課堂教學改革，將信息化手段運用到我校“235”快樂課堂模式中，爭取2016年80%以上教師課堂教學基本達到快樂課堂標準。

依托湖南省基礎教育資源網和石峰教育信息資源平臺，完成“四微三課堂”課程體系的建設，開發使用快樂課堂平板互動系統，形成我校課改和數字校園建設同步提升的格局。

加強對畢業班教學的管理，全面落實培優補差制度和行政領導跟班、教師負責制，大面積提升教學質量。確保畢業會考實現預定目標。針對今年體育、藝術成績將進入中考成績的新特點，加強對體育、藝術課教學和“體藝2+1”活動的指導，全面提升學生的體藝素質和成績。

指導語文組完成好全國校園文學“十二五”規劃課題“新課改下的中學文學社團建設研究”的結題工作，并申報全國校園文學“十三五”規劃課題“校園文學與校本課程國學教材的開發研究”，弘揚中華傳統文化。通過挖掘本土教材，結合田心地域文化，開發物理微課程校本教材，逐步形成《車城地域文化資源微課程研究》的校本教材。進一步指導各課題組進行省市級課題的研究和探索。

（五）打造文學校園，鑄就特色品牌

突出特色引領，提升學校品位。發揮我校全國對外友好交流示范校、全國示范文學校園和市素質教育示范校的作用，促

進學生全面發展。

落實《田心中學文學校園特色學校創建工作方案》，開設“國學課堂”與“文學講壇”，實施“兩個工程”（“五個一工程”：（1）每班建立一個圖書角；（2）每年九月份舉辦一屆校園讀書節；（3）每周上好1至2節閱讀課；（4）落實一個師生個人或家庭的讀書計劃；（5）每月參加一次文學講壇活動或網上閱讀與寫作活動。“三個共讀工程”：學校領導、黨員與教師共讀，教師與學生共讀，學生與家長共讀）創建文學校園。

繼續組織花季文學社等學生社團開展社團活動，安排教師利用課余活動和節假日組織輔導，并開展豐富多彩的社團文化活動。組織學生參加第14屆“葉圣陶杯”全國中學生作文大賽等。主編好文學社刊《花季文學》2016年總第九輯，并編輯出版體現我校建校10周年辦學成果的畫冊《跨越》和優秀教師事跡匯編的《師魂贊》等書籍。

培養興趣，科技創新。組織學生機器人等科技興趣小組，積極開展科技創新活動。辦好科技節，鼓勵學生開展小發明、小創新的實踐，展示學生的創新成果。

（六）開拓德育新思路，創新德育特色

堅持育人為本、德育為先的原則，廣泛深入地開展“三愛”（愛學習、愛勞動、愛祖國）“三節”（節糧、節水、節電）和“抓紀律衛生、講文明習慣，育優良品質”等養成教育活動。進一步挖掘“孝雅”教育的內容和方法，充實和完善“孝雅德育”的內容，探索其教育方法和途徑，使學生真實地學會感恩，學會孝敬，為人雅致。進一步加強對社團活動的組織和管理，組建和健全各類學生社團俱樂部，有計劃地開展活動，通過引

導組織和考核，確保社團活動效果。在校園內有序開展“周末大舞臺”“雷鋒在我身邊”等活動，辦好本學期的文藝活動，促進學生的全面發展與提升。加強對學生會組織和團委的職能改革，強化和完善學生會團委的功能，通過學習和培訓，建立考核和督促機制，強化學生會干部的執政能力，讓學生會干部成為德育常規管理的好幫手。

加強“陽光綠洲”心理咨詢中心的建設，堅持在初一年級開設“心理健康教育”課，充分發揮其作用，開展學生心理健康教育與疏導，為學生的健康發展保駕護航，并申報市心理健康教育示范校。

全面實施“陽光體育”。積極、廣泛開展師生群體性體育活動，全面提高學生身體素質。開發多項特色鮮明的校本課程，形成陽光體育運動校本課程品牌。認真開展“陽光體育”和體藝各種社團活動，爭取在區運會上奪冠，男子籃球和乒乓球能在市“三好杯”中單項進入前五。

（七）打造英語特色，實行對外交流

通過專家指導、名師引領、外教培訓、提升氛圍、教研教改和學生英語活動等，繼續打造我校英語教學特色。繼續辦好我校的省市級英語學科培訓基地。通過湖南基礎教育資源網、石峰區教育公共服務平臺和學校網站等，為教師學習交流和學生網上學習提供優秀微課等教學資源，實現優質資源共享。

英語教學堅持走“開放、合作、交流”的發展之路，積極開展國際交流。學校將通過中國對外友協和省教育廳牽線聯系，爭取在年內與美國、英國和新加坡等合作學校繼續開展中外教育文化交流，舉行兩國師生雙向交流活動，并建立長期合

作交流關系。

（八）加強安全教育，講究文明衛生

繼續加強師生法制教育、安全教育和心理健康教育，健全并完善各項衛生管理制度，健全突發公共衛生事件報告制度及應急處理預案并公示。堅持行政領導值日制度和學校保衛制度。堅持心理健康教育進課堂，做好師生體檢工作。堅持環境衛生和個人衛生檢查，進行考核評比，有檢查、有記錄、有總結。按照“誰主管誰負責”的原則，校長每學期與各處室主任簽訂安全目標責任狀，政教主任與年級組長簽訂安全目標責任狀，年級組長與班主任簽訂安全目標責任狀。加強校園安全教育與管理，努力做好省級平安校園創建工作。

四、主要工作安排

1月：省基礎教育資源網應用培訓及個人空間建設與微課制作培訓；教師考核與總結表彰。

2月：2016年春季開學；初一招生工作宣傳。

3月：開展“快樂體藝”“孝雅教育”“學雷鋒進社區”等主題教育;迎接省教育信息化試點項目校評估驗收。

4月：“孝雅德育”征文與演講比賽活動；舉行第十屆校園藝術節和第八屆“花季杯”現場作文大賽暨第14屆“葉圣陶杯”全國中學生作文大賽學校初賽；參加石峰區第19屆藝術節；校園“教學節”系列活動；教師優秀論文、案例、反思、微課作品征集。

5月：慶?！拔逅摹迸c優秀團支部、優秀團員表彰活動；初三綜合素質評價學生個人資料整理；全國校園文學“十二五”規劃課題結題申報；初三中考“百日誓師”大會。

6月：中考工作；籌備暑期對外教育交流活動；市區級“三好學生”“優秀干部”評選；英語技能大賽；課改階段性總結；迎接區教育局上半年中小學校辦學水平過程考核。

7月：慶祝建黨95周年系列活動——參觀革命歷史紀念地；師生唱紅歌比賽；“頌歌獻給黨”征文比賽等；校本課程、課題階段性驗收；申報全國校園文學“十三五”規劃課題。

8月：學生暑期社會實踐活動。

9月：教師節—尊師愛生主題教育；學校第七屆“三優教師”評選及表彰；建校10周年慶典系列活動：班級合唱比賽（校歌、校園歌曲、中國夢優秀歌曲等）；班級文化展；慶典大會。

10月：國慶專題活動：①“十月放歌”經典誦讀比賽、國慶書畫攝影比賽；②校第十一屆體育節及田徑運動會；③“學雷鋒志愿者”進社區行動；④田心片區師德報告會。

11月：石峰區20屆中小學生運動會與第11屆校園科技節；“書香班級”評選；申報“全國優秀文學校園”。

12月：先進教研組與優秀個人表彰；總結工作；迎接區教育局工作評估考核。

株洲市田心中學

二〇一六年二月二十日

第三篇：田心中學2012學校工作計劃

田心中學2012學校工作計劃

“龍騰盛世催人進，教育強區續華章。”2012年是黨的十八大召開的大喜之年，是我區實現義務教育跨越發展“三年攻堅”的收官之年。在新的一年里，為積極響應區委、區政府提出的“教育強區”戰略，落實市、區教育局創建市級優質初中和特色學校的任務，實現我校第二個五年規劃提出的“辦特色、樹品牌、創名?！蹦繕?，辦人民滿意的教育，以優異的辦學成果向黨的十八大獻禮，為學校的跨越發展打下堅實的基礎，根據市、區教育局有關文件和通知精神，特制訂我校2012學校工作計劃如下。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和科學發展觀為指導，全面貫徹落實《國家中長期教育改革和發展規劃綱要（2010-2020年）》、《中共株洲市委、株洲市人民政府關于建設教育強市的決定》和《株洲市地區基礎教育三年攻堅計劃》及《石峰區教育跨越發展三年行動綱要》等文件精神，緊緊圍繞區委、區政府和區教育局推進義務教育跨越發展的宏偉目標，深入實施“科教興區”、“人才強區”戰略，以改革為主線，以創新為靈魂，逐步使我校形成基礎更厚實、隊伍更優化、體系更完善、制度更科學、特色更鮮明的城區優質初中，推動教育跨越式發展。

二、總的任務與目標

本學校總的工作目標共有五大戰役：①精細管理，全力提升教學質量；②全面推行課改，打造高效課堂；③積極開展“體藝2+1活動”，做到全員參與；④努力做好創優質初中工作；⑤進一步爭創德育工作和英語特色。我們的總任務是：首先，力爭我校成為株洲市首批優質初中學校正式掛牌學校。其次，在創先爭優工作中繼續取得優異成績，把支部建設成為區教育局和石峰區先進黨支部。三是深入開展教學改革，大力推行“二核三步五環 1

節”課改模式，全面提升教育教學質量，力爭中考成績位居全市公辦初中前三名；四是大力宣傳辦學成果，開展對外合作交流，認真做好招生工作和推薦赴新加坡公費留學生的工作；五是加強校園文化建設，努力創建文明、和諧、平安校園。

三、主要工作任務與措施

（一）深入開展初中創優，完善各項管理制度

加強領導班子思想建設、組織建設與作風建設，全面推進黨風廉政建設，繼續完善學校各項管理制度，全面實行目標管理和民主管理。繼續深入開展創先爭優活動，并力創學校特色。

結合創建優質初中學校的中心工作，學校計劃在3月份召開第六次職代會，對學校的發展規劃和各項管理制度進行修改和完善，建立人文的、優質的、高效的學校管理制度。充分調動廣大教師的積極性，使學校形成積極向上、人人爭先的教學氛圍?？茖W管理，規范管理，民主管理。學校各項管理實行月考核和評價制度。進一步落實學校黨支部、工會辦公室、教務處、政教處、教科室、總務處、年級組管理職能，各司其職，各盡其能，在創建優質初中學校工作中發揮引領和組織作用。

圍繞“支部建設添活力，黨員教師做先鋒，辦學質量創品牌，校園文化有創新”的主題，在學校支部的領導和全體黨員的帶領下，全校師生圍繞教育教學這一中心工作，大膽改革創新，勇于探索實踐，努力打造田心中學支部特色。繼續開展黨員“五個一”和爭創“五個優”活動，認真履行支部和黨員個人的莊嚴承諾，付諸行動，爭當優秀共產黨員，爭創石峰先進支部，以優異的成績迎接黨的十八大勝利召開。

（二）優化學校辦學條件，創建優質育人環境

本學校將繼續爭取市、區政府和周邊企業的大力支持，投入資金，改善辦學條件，營造良好的校園文化環境。力爭在今年上學期建好創優項目“心理咨詢室”，并在2月份啟動“高效課堂教學模式”的合格評估及課題研究，在完成校園文化環境硬件

建設的基礎上，進一步加強軟件建設。

全力推行“體育、藝術2+1”活動，利用現有體育、藝術活動場地和器材，積極開展體育、藝術活動，全面實施素質教育。完善圖書室、實驗室、音樂室、美術室、語音室、勞技室等功能室的配置并發揮其功能。興建學生科技創新活動室，為學生提供科技創新活動的場所和保障。

（三）加強師德師風建設，打造一流師資隊伍

以《教師法》《義務教育法》《中小學教師職業道德規范》等作為平臺對教師進行師德師風教育活動，強化教師的歷史使命感和社會責任感，摒除教師職業倦怠情緒，提升教師職業歸宿感和幸福感。

進一步強化校本研修和校本培訓功能，加強對教研組備課組集體備課和集體研修的組織和管理，加強教學診斷和教學研討，提高教師教育教學活動的針對性和有效性。

以專家培訓和教研組、備課組集體研討的方式，加強對教師的課改理念和課改方法的培訓。

（四）落實教學常規管理，力創優質教學質量

實施“人文智育”，恪守《義務教育法》，規范教學行為。以《株洲市教學常規指導意見》為依據，落實教學常規和教學環節管理，對教師備課、教案（學案）、課堂教學、作業批改、課外輔導、實驗教學等，實行月考核評價，教之高效，學之愉快，考之優秀。

落實備課組集體備課制度，推行“一課一學案，一課一媒體”的課堂教學模式，減負增效，呈現生動活潑的教學和學習氛圍。推行我校創立的“235”（二核三步五環節）新課改模式，并培訓指導教師分批達標，人人過關。

加強對畢業班教學的管理，全面落實培優補差制度和行政領導跟班、教師負責制，大面積提升教學質量。確保畢業會考中五A人數全面突破，基本消除F等學生，確保畢業會考成績“保三爭

二”的目標實現。

（五）打造學校教育特色，創建優質初中品牌

突出“特色引領”。堅持“特色辦學，品質立?！保嵘龑W校品位，創建市優質初中和特色學校，促進學生全面發展。

1．快樂德育，陽光體育，創建文明城市與校園。

①實施“快樂德育”。結合創全國文明城市，加強未成年人思想道德教育，堅持育人為本，德育為先，創新德育工作方式，增強德育工作的有效性、針對性。以“三美教育”（育美麗心靈、用美麗語言、展美麗行為）為我校德育主題，突出中華傳統孝道教育，進一步拓展“快樂德育”的德育內涵，不斷探索德育新途徑，開發和挖掘學校德育的新資源，創我校德育特色，形成學校、家庭、社區“三位一體”的德育工作機制。

②實施“陽光體育”。積極、廣泛開展師生群體性體育活動，全面提高學生身體素質。開發1至3項特色鮮明的校本課程，形成陽光體育運動校本課程品牌。優化“陽光體育”各種團體活動項目的開展，爭取在區運會上繼續奪冠，男子籃球和乒乓球能在市“三好杯”中單項進入前三。

2．打造“235高效課堂”，力創市課改樣版校。

以行政推進的方式，全面實施以“235高效課堂”為基本模式的課堂教學改革，建立自主探究、小組合作的高效課堂教學模式。以學科為單位，全面鋪開3個市級課題研究，今年除組織開展國家級課題《新課改下的中學文學社團建設研究》的深入研究外，力爭再申報一個省級課題，構建學科有效教學模式，建立校本教研制度。

3．實行“開放式英語”教學，辦好英語培訓基地。

通過專家指導、名師引領、外教培訓、提升氛圍、教研教改和學生活動等，繼續打造我校英語教學特色。要辦好我校這個市級英語學科培訓基地，通過肖晉波老師的“名師工作室”，以及跟班培訓、開放交流等方式，主辦市區級英語培訓和教研活動，為

學校以及全市培養出更多的優秀英語教師。

英語教學堅持走“開放、合作、交流”的發展之路，積極開展國際交流。學校將通過省教育廳牽線聯系，爭取在年內啟動部分師生赴新加坡國家初級學院、海星中學、丹戎加東女校等校，舉行兩國師生雙向交流活動，并建立長期合作交流關系。

4．打造科技創新特色，爭創科技創新示范校。

①組織學生在生命與健康、地理與環境、語文課本劇、物理、化學實驗研究、創新十字繡等領域開展學生的綜合實踐活動與研究性學習活動，力爭在全省和全國的青少年創新大賽中斬金奪銀。

②以南車集團和時代集團的科技力量為依托，開展科技創新發明教育。繼續組織學生參與全國第六屆青少年創意大賽，爭取實現團體項目第四次奪冠。

5．加強健康安全教育，打造省級平安校園。學校繼續加強師生健康教育，健全并完善各項衛生管理制度，健全突發公共衛生事件報告制度及應急處理預案并公示。制定衛生工作計劃，堅持健康教育進課堂，做好師生體檢工作，堅持環境衛生和個人衛生檢查，進行考核評比，有檢查、有記錄、有總結。

按照“誰主管誰負責”的原則，校長每學期與各處室主任簽訂安全目標責任狀，政教主任與年級組長簽訂安全目標責任狀，年級組長與班主任簽訂安全目標責任狀。加強校園安全教育與管理，努力做好省級平安校園創建工作。

6.開展社團文化，繁榮校園文學藝術。

繼續組織花季文學社等學生社團開展社團文化活動，籌建學生攝影社團、美術社團與藝術社團，安排教師利用課余活動和節假日組織輔導，并開展豐富多彩的社團文化活動，辦好校報社刊，培養學生特長，初步形成校園文化特色。

四、主要工作安排

2月：結合創全國文明城市，開展“三美教育”（育美麗心靈、講美麗語言、展美麗行為）；2012年初一招生宣傳。

3月：校本培訓；“高效課堂”教學達標第一次評估驗收活動；英語單詞競賽與初三數學奧賽。

4月：學科帶頭人、骨干教師展示課活動；初三年級綜合素質評價學生個人資料整理；舉行第六屆校園藝術節，參加石峰區第15屆藝術節。

5月：“五四”優秀團員、團干評選表彰；學生文明習慣大檢查；安全、法制知識講座；第一批課改過關課展示、專家點評并講座；英語技能大賽。

6月：中考工作；推薦赴新加坡公費留學生工作等；市區級“三好學生”“優秀干部”評選。

7月：慶“七一”系列活動：①“頌歌獻給黨”班級紅歌合唱比賽；②先進黨小組與優秀黨員評選。

8月：創全國文明城市學生暑期社會實踐活動——文明美德伴我行”活動；田心街道演講比賽；創全國文明城市迎檢。

9月： 9月10日教師節—尊師愛生宣傳活動；學校第三屆“三優教師”評選；迎接市教育局創優質初中視導組聽課評課活動。

10月：慶祝國慶：①“我的祖國”詩歌朗誦比賽或書畫比賽；②國慶征文比賽；③“綠色志愿者”行動；④校第七屆體育節。

11月：石峰區16屆中小學生運動會與第七屆校園科技節；“高效課堂”教學達標第二次評估驗收活動；創城區優質初中迎檢驗收工作。

12月：先進教研組與優秀個人表彰；期末總結工作； 元月：期末復習迎考工作；第三屆“快樂英語秀”暨元旦聯歡活動。

株洲市田心中學

二O一二年二月十八日

第四篇：株洲市田心中學2012工作總結

株洲市田心中學2012工作總結

一年來，我校作為全市城區首批創優質初中的八所培育校之一，在市、區教育局的正確領導下，在區委、區政府的高度重視和大力扶持下，取得了顯著成績?？偫ㄎ倚Ｈ甑墓ぷ?，主要成績表現在以下幾個方面。

一、隊伍建設 力度加大

我們結合區“能力建設年”活動，建立建全了培訓機制、獎勵機制，教師考評和聘任機制等，加強了師資隊伍建設。全校教師順利通過了“三考”。

全校有29名教師參加了國培計劃的遠程培訓；9名教師參加了國培、省培；2名教師參加了國際培訓； 6名教師入圍“株洲市青年教育英才成長計劃”。8月，我校新引進了兩名市級學科帶頭人。至此，我校共有市級學科帶頭人7人，區級學科帶頭人與骨干教師5人。王彤評為省先進教育工作者，肖晉波評為市“創新教育十大青年教師”。

二、校園文化 粲然呈現

今年，我們通過講文明、倡孝敬、誦經典、唱校歌等，進一步加強了德育工作，結合創文明城市工作，大力開展精神文明建設，培育火車頭精神的特色文化，進一步深化校園文化的內涵。學生參加第十屆全國“葉圣陶杯”中學生作文比賽，有65人獲獎，學校再次榮獲全國組織獎。參加湖南省“新時代雷鋒精神”主題征文大賽獲組織獎。學生參加湖南省“我心中的母親河”征文大賽有多人獲獎，其中1人獲一等獎。

尤其是10月份開展的“十月放歌”校園十佳朗誦比賽，從三個年級的海選到總決賽歷時兩周。全校共有94個節目，550多人次參加海選。有獨誦、群誦、歌舞誦、原創詩朗誦和表演誦等多種形式?？倹Q賽邀請了市區領導擔任評委，株洲電視臺、新聞網的記者前來采訪，并分別在11月4日的《株洲

日報》和11月7日晚上的新聞綜合頻道、商務頻道播出，反響很大。學校成為株洲市文明衛生單位，株洲市規范漢字書寫教育特色學校和湖南省經典誦讀特色學校。

三、英語特色 成效顯著

英語教學特色繼續凸顯，為辦好我校這個株洲市首批初中英語學科培訓基地進行了很好的嘗試。本，我們狠抓了英語特色工作，積極開展了英語課題活動。我校多次承擔了市區級英語課堂教學研討和競賽活動，積極組織老師們聽課評課。還邀請北師大趙玉柱教授和市教科院的專家來校指導課堂教學改革。我校與株洲市炎黃進修學校近60名英語教師開展了英語教學交流活動。

今年，我校初三37班的邱藝銘同學成功考取赴新加坡丹絨加東女校全額獎學金留學（全省僅考取8人），成為我們田心學子的驕傲！繼上半年殷慧赴新加坡考察交流后，最近，我校肖晉波又赴新加坡參加出國培訓20余天。對外合作交流的開展，有利于我校英語品牌特色的打造。5月，學校正式掛牌成為“中國基礎英語素質教育實驗基地”。

四、教育宣傳 獨具特色

我校充分利用媒體資源，在區、市、省、國家級各類媒體，適時報道學校工作，彰顯了學校在教育教學中的成果，樹立了株洲教育的良好形象。

我們主編了20多期的創文工作簡報和創先爭優簡報，建設了校園網站，全年共發新聞和信息80多篇。我校的新聞報道，頻頻出現在《株洲日報》和《株洲晚報》以及“株洲新聞網”、“株洲教育網”、“石峰教育信息網”等主流媒體。全年，我校在市級以上媒體發布的新聞報道達30多篇。并在新浪網“株洲市田心中學花季文學博客”上發表學生優秀作品60多篇。5月，我校被評為石峰區教育宣傳和信息工作先進單位。五、五大戰役 呈現亮點

今年，我們通過“五大戰役”，在創優質初中，實現品牌戰略進程中又有了實質性進展。這五大戰役是：1．打造德育品牌，提升教學質量；2．全員參與課改，構建高效課堂；3．體育藝術“2+1”，實施素質教育；4．建好英語基地，抓好特色建設；5．開展社團活動，建設校園文化。我校的工作呈現出以下四大亮點。

（一）教學質量大幅提升

初三會考；5A人數由去年的10人上升到17人（凈增70%），占全區五所中學5A總人數的50%；合格率100%，為歷史最好成績，在株洲市名列第一。人平分與初一進校時入口成績相比凈增38.76分。初二的生物、地理畢業會考成績喜人。兩科分別有A等的學生有70多人，均為A等的有45人，平均成績高出市平均分10分以上（上屆初三生物、地理均為A等的只有19人，平均分低于市平均分20多分）。

我校學生有1人獲全國初中物理競賽一等獎，6人獲市二等獎，19人獲市三等獎；1人獲全國初中化學競賽二等獎，1人獲市二等獎，6人獲市三等獎；1人獲全國初中數學競賽三等獎。周建清、伍永紅、高飛等獲全國優秀輔導老師獎。

（二）教研教改全員參與

我們全面推行“二三五”高效課堂模式。全校教師實行集體備課，建立了教學資源庫。學校邀請市教科院與市教育局的專家來校指導，制訂相關考核制度，通過“青藍工程”和“教師讀書班”等活動，加大培訓力度，重點指導中青年教師，并實行課改教學跟蹤培訓制，保證全體教師都能運用新課改理念和高效課堂模式進行教學，要求在教改考核中人人過關。涌現出了一大批教學能手，在省市區教學競賽中頻頻獲獎。

信庭庭在省歷史說課賽中獲一等獎；萬禮、羅苑勻分別在株洲市物理、歷史創新課堂教學比賽中獲二等獎；龍祥林在省物理骨干教師培訓班上的兩堂示范課在全區網絡同步播出，受

到領導和師生的好評?，F有兩個市級課題已結題，一個國家級課題立項，一個國家級課題正在申報。

（三）體藝2+1特色彰顯

學校以“體藝2+1”活動為核心，開展豐富多彩的學生文體活動，組建了多個學生社團，取得了較好的成績。我校2012年獲石峰區首屆“體藝2+1”初中籃球比賽男、女冠軍?！按褐暋崩收b藝術團參加市櫻花節開幕式表演，并在全市比賽中獲二等獎。校舞蹈隊再次獲區“藝術節”文藝調演一等獎。上半年，我校的典型經驗在全區進行了介紹和推廣。

反映我校開展“體藝2+1活動”的宣傳片《陽光體育之花在田心綻放》除送報教育部參與評比外，還發布在“土豆網”上?，F在，我校正為申報株洲市書香校園和科技示范校園進行總結，準備迎接市教育局的評估驗收。

（四）“快樂德育”初顯成效

我們努力創建“孝敬”德育特色。有計劃、有步驟地實施“孝敬”德育。學生通過德育大講堂、孝敬德育課堂、節假日開展孝敬實踐活動等，孝敬意識有了較大的提高，“快樂德育”初顯成效。我校建設了全區規模最大的“陽光綠洲”學生心理咨詢中心。學校高薪聘請一位心理教育專家來校，定期指導班主任和學生骨干進行培訓。學校正在申報全省未成年人思想道德建設先進單位。

“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海?！笨傊?，開展創建優質初中以來，我校的辦學條件和校園環境發生了根本變化，教育教學質量穩步提升，辦學特色日益凸顯。今后，我們將繼續振奮精神、團結務實，深入課改，不斷提質，打造品牌，實現學?？缭桨l展，為建設教育強市做出新的貢獻！

株洲市石峰區田心中學 二〇一二年十一月八日

第五篇：田心中學現代教育技術工作領導小組

田心中學現代教育技術工作領導小組

名單及責任

組

長: 胡伙根

副組長: 黃偉雄

黃曉明

成員: 余韶輝

付

彬

所有任電教課教師 職

責:

1、配合縣電教站做好電教的維護工作；

2、組織教師開展校本培訓和校本教研，確保設備充分發揮效益；

3、負責遠教設備的日常管理及使用的監督、檢查、指導；

4、加強對學生信息技能培訓，以提高學生運用信息技術的能力。

2007年3月