第一篇：2017廣西崇左龍州縣金龍鎮人民政府招聘編外人員5名公告

2017廣西崇左龍州縣金龍鎮人民政府招聘編外人員

5名公告

根據工作需要，經縣人民政府同意，決定按照公開、平等、競爭、擇優的原則，面向社會公開招聘金龍鎮人民政府編外工作人員5人。具體事宜如下：

一、招聘職位條件

1.遵紀守法，品行端正，謙虛誠信，勤奮敬業，身體健康，吃苦耐勞，責任心強。2.學歷：大專及以上學歷(條件優秀者可放寬至高中或中專)。3.專業要求：不限專業。4.性別：男女不限。5.年齡：18-40周歲。

二、聘用期限：一年

三、工作地點：金龍鎮人民政府(可安排住宿)

四、報名時間和報名方式

(一)報名時間：2017年7月6日—7月14日。

(二)報名地點：龍州縣人力資源和社會保障局三樓人才開發股。地址：龍州縣龍州鎮獨山路41號。

(三)報名提交材料：個人身份證、戶口簿、畢業證等(要求提供原件核驗并交一份復印件)，現場填寫報名表，另交近期一寸同底免冠彩色照片1張。

五、面試

報名時間結束后5個工作日內確定面試人選，由縣人力資源和社會保障局通知入圍面試的報名者面試，未入圍的不再另行通知。面試工作由縣人力資源和社會保障局和金龍鎮人民政府共同組織實施。

面試時間地點待定。

六、工資待遇

經面試、考核合格后，簽訂聘用合同，工資按龍州縣事業單位編外聘用人員標準，由縣財政統一撥付。

聯系電話：0771-8830013(龍州縣人才交流服務中心)原標題：龍州縣金龍鎮人民政府招聘編外工作人員簡章

龍州縣人力資源和社會保障局 金龍鎮人民政府

2017年7月6日

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第二篇：2015廣西來賓市供銷合作社招聘編外人員2人公告

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2015廣西來賓市供銷合作社招聘編外人員2人公告

根據工作需要，本單位擬向社會公開招聘2名編外工作人員。具體招聘事項如下：

一、資格條件

(一)男女不限，年齡在30周歲以下，身體健康，政治思想品德良好，無違法違紀等不良記錄;(二)招聘文秘工作人員1名。要求中文。文秘專業畢業，全日制本科學歷，具有較強的組織協調、口語表達和寫作能力，熟悉電腦應用，有辦公室工作經驗者優先考慮。

(三)招聘電子商務工作人員1名，要求電子商務專業畢業，全日制本科學歷，熟悉網店運作，負責網上商城，網店的策劃、運營、統籌。有網店運營經驗者，學歷可放寬到大專。

二、工資和福利待遇 月薪1600+社會保險。

三、報名時間和報名方式

(一)報名時間：2015年7月1日—7月30日。

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(二)報名方式：通過網上報名或實地報名。

1、網上報名：填報《來賓市供銷合作社招聘工作人員報名登記表》，并將相關證件掃描件發到郵箱：lbcooprsk@126.com。

2、實地報名：填報《來賓市供銷合作社招聘工作人員報名登記表》，并攜帶學歷證、身份證等相關證件(原件和復印件)到來賓市人民路1號市行政中心市供銷社402室進行報名。

聯 系 人：韋華芳 聯系電話：0772-5322902

四、資格審查和面試

本單位將根據聘用資格條件，對所有報名材料進行預審后選定入圍面試人員，并通過電話通知入圍面試人員。不入圍面試者，不再另行通知。原標題：來賓市供銷合作社招聘編外工作人員啟事

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第三篇：2017廣西桂林市國土資源局招聘編外人員30人公告

2017廣西桂林市國土資源局招聘編外人員30人公告

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》、桂林市人力資源和社會保障局、桂林市機構編制委員會辦公室、桂林市財政局《關于印發桂林市市直機關事業單位編外聘用人員管理規定的通知》(市人社發〔2016〕132號)等有關法律和文件精神，現決定組織實施桂林市國土資源局2017年公開招聘編外不動產登記工作人員工作，共3個崗位，計劃招聘30人。現將有關事項公告如下。

一、招聘原則

按照德才兼備的用人標準，堅持“公開、公平、公正、擇優”的原則。

二、聘用單位簡介

桂林市國土資源局為桂林市人民政府的工作部門。

三、聘用范圍

面向全市公開招聘編外不動產登記工作人員。

四、聘用崗位

(詳見《桂林市國土資源局2017年公開招聘編外不動產登記工作人員崗位計劃表》)

五、招聘崗位要求及人員條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、年齡在18周歲以上，35周歲以下(1981年2月1日至1999年1月31日期間出生);

3、遵紀守法，具有良好的品行和履行職責的身體條件;

3、具有全日制大學本科以上文化程度(不含2017年應屆畢業生)，具有履行崗位職責所需的業務知識、工作能力及一定的文字和口頭表達能力，能夠熟練運用電腦;

4、具備應聘職位所需要的其他聘用條件。職位所需要的其他聘用條件詳見《桂林市國土資源局2017年公開招聘編外不動產登記工作人員崗位計劃表》(附件1)。

六、聘用人數及工資福利待遇

本次招聘計劃聘用30人，被聘用者，按市人力資源和社會保障局、市機構編制委員會辦公室、市財政局《關于印發桂林市市直機關事業單位編外聘用人員管理規定的通知》(市人社發〔2016〕132號)規定，簽訂勞動合同和落實薪酬、社保福利等待遇。

七、聘用程序

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本次公開招聘工作按照制定方案、發布公告、報名、資格審查、面試、聘用等環節進行。

八、報名方式及時間

本次公開招聘通過電子郵件方式報名。

本公告在桂林市人才網面向社會發布聘用公告，發布時間不少于七個工作日，具體時間發布時間從：2017年1月13日至2017年1月23日。報名時間：2017年1月16日至2017年1月25日。聯系電話：0773-2860351 凡符合招聘職位報考條件要求的報考人員，請填寫《2017年公開招聘編外不動產登記工作人員報名登記表》(附件2)以電子郵件形式發至報名郵箱：glgtrsk2017@126.com。

九、面試名單確定

由市國土資源局人事科從已報名人員中按擬招聘人員數1：2的比例進行資格審查確定面試人員名單。通過資格審查進入面試程序的報考人員，要按相關通知規定的時間地點及要求參加面試。未能按時參加的，視為自動放棄面試資格。

十、面試

面試形式為公共面試形式。

面試由市國土資源局人事科會同市國土資源局紀檢監察室統一組織。

面試資格審查采取現場審查的方式進行。資格審查時報名人員需提交如下材料：

1、個人身份證明原件及復印件(一式四份);

2、學歷證明原件及復印件(一式四份);

3、個人各類榮譽證書等。

十一、聘用審批

市國土資源局人事科、紀檢監察室根據招聘面試結果，按擬招聘人數1：1比例確定擬聘用人員名單，提交市國土資源局黨組審議通過后，由市國土資源局人事科按相關規定辦理聘用審批手續，并報市人社局、編辦、財政局備案。未審議通過者按面試得分高低順序遞補。市國土資源局可以根據工作需要對擬聘用人員的崗位進行調整和調劑。

原標題：桂林市國土資源局 2017年公開招聘編外不動產登記工作人員公告 點擊下載>>>

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1.桂林市國土資源局2017年公開招聘編外不動產登記工作人員崗位計劃表 2.桂林市國土資源局2017年公開招聘編外不動產登記工作人員報名登記表

桂林市國土資源局 2017年1月13日

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第四篇：2017廣西文化宣傳信息中心編外人員招聘2人公告

2017廣西文化宣傳信息中心編外人員招聘2人公告

為加強廣西文化網絡信息化建設、網絡安全保障以及文化信息采編工作，根據工作需要，招聘編制外工作人員2名，以充實崗位人員。

一、招聘單位簡介

廣西壯族自治區文化宣傳信息中心為廣西壯族自治區文化廳管理的正處級公益事業單位，前身為1992年3月成立的《廣西文化報》編輯部。2008年12月，經自治區機構編制委員會同意，《廣西文化報》編輯部更名為廣西文化信息中心，2014年4月，變更為現名。

主要職責任務：承擔廳機關文化宣傳及報道工作;承擔文化信息采集、報道及文化政策法規宣傳的事務性工作;承擔文化信息數字化建設和電子政務網站管理維護等工作。

二、招聘工作基本原則(一)堅持德才兼備的用人標準;(二)貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則;(三)堅持崗位需要，按崗聘用原則。

三、招聘崗位和條件

專業技術 輔助崗位，網絡信息及安全保障崗，1，計算機科學與技術類，大學專科及以上學歷，有5年網絡安全維護工作經驗者優先。

專業技術 輔助崗位，網絡運營及新媒體崗，1，新聞學，傳播學，廣告學，編輯出版學，媒體創意，新聞傳播學，媒體策劃與管理，網絡與新媒體，全日制本科以上學歷及學士以上學位，有網絡運營及新媒體工作經驗者優先。

專業設置參照《廣西壯族自治區公務員考試專業分類指導目錄(2017年版)》

四、發布招聘信息

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公開招考前，通過廣西人才網和廣西壯族自治區文化廳網站http://www.tmdps.cn/等媒體公開發布招聘信息，不少于7個工作日。

五、招聘報名

(一)報名時間。2017年8月28日—2017年9月1日，逾期不再受理。(二)報名方式。采用現場報名或郵寄報名(以郵戳為準)，報名地址：南寧市思賢路38號廣西壯族自治區文化廳辦公樓五樓508室廣西壯族自治區文化宣傳信息中心綜合部，聯系電話：0771-5647916，聯系人：楊忠鈺，郵政編號：530023。

(二)報名材料。到現場報名的應聘者，需提供《報名登記表》(一式兩份)、有效居民身份證、學歷學位證書、同意報考證明、2張1寸免冠證件照。郵寄報名的應聘者，郵寄報名材料的復印件，領取準考證時需核驗證件原件。

六、資格審查

審查報考人員的學歷學位證書以及相關材料是否符合崗位要求，在廣西文化廳網站公布通過資格審查的名單，以及考試時間、地點和注意事項。

七、組織考試

考試分為實操和面試，須持有效居民身份證和準考證參加。(一)筆試：主要測試應聘者的專業知識、實際操作能力。

考試時間、地點以準考證為準，領取準考證時間以電話通知為準。(二)面試：根據筆試，從高分到低分按各招考職位計劃數1: 3的比例確定進入面試人選。采取結構化面試，主要考察綜合分析、計劃組織、人際關系、應變能力以及自我認識程度等方面的業務素質及潛在能力。

具體面試時間、地點以電話通知為準。

八、考核體檢

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(一)考核。面試結束后，根據考生綜合成績(筆試占40%，面試占60%)從高分到低分，按招聘崗位職位1：1的比例確定考核人選。主要考察應聘者的政治思想素質、道德品質、業務能力、工作實績等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。

(二)體檢。擬聘用人員的體檢參照公務員錄用的體檢標準執行，如前者體檢不合格，則按分數排名依次遞補。體檢明確為合格者才能確定為擬聘用人選。

九、辦理聘用

擬聘用人員名單經廣西壯族自治區文化宣傳信息中心集體研究后，按照考試、考核結果進行擇優確定擬錄用人選，并進行為期7個工作日的公示，公示內容包括姓名、性別、學歷學位、專業，擬聘用崗位等。經公示無異議的人員聘用合同手續，聘用待遇按自治區文化廳直屬單位編制外聘用人員管理辦法執行。

十、紀律監督

本次招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試和考核相結合的辦法進行，實行公開招考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度，接受監察部門和社會各界監督。招考咨詢電話：0771-5647916，監督電話：0771-5626612。

原標題：廣西壯族自治區文化宣傳信息中心2017年公開招聘編制外工作人員公告

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廣西文化宣傳信息中心公開招聘編制外工作人員報名表

廣西壯族自治區文化宣傳信息中心

2017年8月16日

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第五篇：2015廣西事業單位招聘藤縣民政局編外人員招聘信息公告

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2015廣西事業單位招聘：藤縣民政局編外人員招聘信息公告

因工作需要，我單位面向社會公開招聘編外工作人員，現將有關事項公告如下：

一、招聘人數 工作人員4人

二、專業

地理信息科學、林學、中國語言文化、計算機科學與技術類等專業。

三、招聘條件

全日制本科及以上學歷，年齡35周歲以下，身體健康，能熟練操作計算機和計算機辦公軟件;愛崗敬業，具有高度工作責任心，有較強的寫作能力;遵紀守法，思想品德好，無不良嗜好，有一定保密意識;具有良好溝通協調能力，有相關工作經歷的優先。

四、報名及資格審查(一)現場報名

1.報名時間：1月26日-30日，上午9︰00-11︰30，下午3︰00-5︰00;2.報名地點：藤縣民政局(藤縣藤州鎮東山路228號)。(二)所需材料

1.身份證、學歷、學位證書(驗原件，交復印件)。2.個人簡歷及其他相關資料(驗原件，交復印件)。

五、待遇

聘用人員實行試用期一個月，試用期滿考核合格的按國家有關規定辦理聘用等手續，不合格的解除聘用關系。試用期滿考核合格后正式簽訂聘用合同，聘用期兩年，月工資2000元(含個人繳納部分的社會保險“三險”，不含下鄉補助)，合同到期后，視情況再定續聘事宜。

聯系人：許股長，聯系電話：2474833。

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原標題：藤縣民政局招聘編外人員啟事

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