第一篇：2019人民銀行招聘報(bào)考必須要知道的注意事項(xiàng)

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2019人民銀行招聘報(bào)考必須要知道的注意事項(xiàng)

湖北銀行招聘網(wǎng)致力于為廣大報(bào)考銀行的同學(xué)們提供豐富的銀行招聘信息、筆、面試資料。湖北中公金融人官網(wǎng)考試信息應(yīng)有盡有，筆、面試資料琳瑯滿目，供各位考生選擇，幫助莘莘學(xué)子積極備考銀行招聘考試，還有更多的備考指導(dǎo)、考試題庫(kù)在等著你！

最近有很多同學(xué)都希望中公金融人小編分銀行去和大家聊一聊網(wǎng)申技巧，其中人民銀行的關(guān)注度最高，因此老師在這里和大家聊一聊人民銀行招聘時(shí)的注意事項(xiàng)，希望對(duì)大家有一定的幫助，在前期為大家解決一些疑惑，方便大家通過(guò)網(wǎng)申，順利報(bào)名參加考試。

首先為大家介紹一下人民銀行網(wǎng)申系統(tǒng)，由于報(bào)考人數(shù)過(guò)多，因此在這方面人民銀行招聘過(guò)程相較于其它銀行而言相對(duì)簡(jiǎn)單，重要的是之后的筆面試和現(xiàn)場(chǎng)審核，因此對(duì)網(wǎng)申過(guò)于擔(dān)心的同學(xué)可以放寬心了。

具體報(bào)名流程如下：

1、閱讀公告：一定要注意公告中的相關(guān)要求，看自己是不是符合條件

2、認(rèn)真查詢招考簡(jiǎn)章，詳細(xì)了解各職位的特定要求

3、選擇好要報(bào)考的職位并牢記職位代碼

4、點(diǎn)擊“考生由此進(jìn)入”，填寫(xiě)并保存注冊(cè)信息

5、注冊(cè)成功后，登陸報(bào)名系統(tǒng)

6、點(diǎn)擊“考生報(bào)考”，認(rèn)真、詳細(xì)并如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人情況

考試必備：銀行考試專用教材

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7、點(diǎn)擊“保存信息并上傳照片”后，上傳符合要求的照片

8、選擇報(bào)考單位

9、對(duì)照職位代碼點(diǎn)擊對(duì)應(yīng)的“報(bào)考此專業(yè)”

10、報(bào)考成功

通過(guò)這10步就意味著你的網(wǎng)申結(jié)束了，可以開(kāi)始下一步了，在這里需要特別注意的是報(bào)考條件一定要細(xì)看，不然就算網(wǎng)申能夠通過(guò)，之后的審查也不可能過(guò)去，因此對(duì)于想要造假的同學(xué)只能說(shuō)句抱歉了，報(bào)考無(wú)小事，條件要細(xì)看。而針對(duì)報(bào)考人員報(bào)名成功后，可以登陸報(bào)名系統(tǒng)查詢報(bào)考信息、資格審查結(jié)果，修改考試地點(diǎn)，在未審查的情況下可以修改個(gè)人信息，審查通過(guò)后在規(guī)定時(shí)間內(nèi)下載并打印準(zhǔn)考證，查詢筆試結(jié)果。

報(bào)考條件在這里給大家簡(jiǎn)單列舉一些，大家如果沒(méi)有看夠可以留言，需求大的話之后會(huì)單獨(dú)整理讓更多的人看到。

一、招考(招聘)專業(yè)及職位需求

分支機(jī)構(gòu)人員錄用招考專業(yè)主要包括：經(jīng)濟(jì)金融、會(huì)計(jì)、法律、計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)、管理(側(cè)重公共管理、行政管理、人力資源管理相關(guān)專業(yè))、英語(yǔ)共7類專業(yè)。部分分支機(jī)構(gòu)少量招錄理工科應(yīng)屆畢業(yè)生(不含計(jì)算機(jī)專業(yè)，下同)以及安全保衛(wèi)、中文、小語(yǔ)種、考古(歷史)專業(yè)人員。具體專業(yè)及職位需求詳見(jiàn)《中國(guó)人民銀行分支機(jī)構(gòu)2018年度人員錄用招考簡(jiǎn)章》。

直屬單位工作人員招聘專業(yè)及職位需求詳見(jiàn)《中國(guó)人民銀行直屬單位2018年度公開(kāi)招聘職位需求信息表》。

二、報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

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2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

3、遵紀(jì)守法、具有良好的品行;

4、年齡在18周歲到35周歲之間(1981年10月27日至1999年10月27日期間出生);

5、具有正常履行職責(zé)的身體條件;

6、具有納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的全日制普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷且學(xué)士及以上學(xué)位(個(gè)別艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)分支機(jī)構(gòu)放寬至大專學(xué)歷)，專業(yè)對(duì)口，同時(shí)還應(yīng)具備《中國(guó)人民銀行分支機(jī)構(gòu)2018年度人員錄用招考簡(jiǎn)章》及《中國(guó)人民銀行直屬單位2018年度公開(kāi)招聘職位需求信息表》中報(bào)考職位所需的資格條件;

7、留學(xué)回國(guó)人員學(xué)歷要通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證，并有我駐外使領(lǐng)館開(kāi)具的留學(xué)回國(guó)人員證明。

銀行招聘考試資料

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第二篇：你必須要知道的企業(yè)招聘六大潛規(guī)則

你必須要知道的企業(yè)招聘六大潛規(guī)則

潛規(guī)則1：內(nèi)外有別———基層員工外部聘，管理人員內(nèi)部提拔 分別有35%的企業(yè)高層管理者和43%的企業(yè)中層管理者來(lái)自外部;與之相對(duì)應(yīng)的是，81%企業(yè)的一般員工由外部而來(lái)，僅有19%的企業(yè)一般員工是通過(guò)非外部渠道進(jìn)入企業(yè)的∩以看出，企業(yè)中各管理職位人員的選拔，外部“空降”的較少，求職者切忌在各之間頻繁跳槽以期待更高職位，應(yīng)盡量在同一從基層做起，通過(guò)自己的能力與努力爭(zhēng)取晉升的機(jī)會(huì)。

潛規(guī)則2：知根知底———員工推薦可信度高

企業(yè)各層級(jí)員工的大都以網(wǎng)絡(luò)為主，獵頭主要是為企業(yè)尋覓適當(dāng)?shù)母邔庸芾砣瞬拧鹘y(tǒng)的報(bào)紙廣告，由于在費(fèi)用、效果、反饋等方面不占優(yōu)勢(shì)，很多企業(yè)并不將此作為首選。值得注意的是，企業(yè)認(rèn)為員工或者熟人推薦的人選可信度較高，這種方式目前也較為流行。人才會(huì)也是企業(yè)的重要形式。

中建國(guó)際建設(shè)人力資源部副經(jīng)理梁培杰對(duì)記者證實(shí)說(shuō)，“我們的外部渠道，從使用頻率上依次是網(wǎng)絡(luò)、員工/熟人推薦、人才會(huì)”。

潛規(guī)則3：外來(lái)的和尚難念經(jīng)———企業(yè)招工本地人為主

一半以上的企業(yè)能夠放眼全國(guó)，甚至在全球范圍內(nèi)企業(yè)高層管理者，但中層管理者及普通員工跨地區(qū)數(shù)量都不足50%。由此表明，目前我國(guó)企業(yè)在用人方面地域色彩較為嚴(yán)重。國(guó)家及地方的一些政策性法規(guī)也限制了企業(yè)人員的范圍。對(duì)這個(gè)問(wèn)題，梁培杰表示，“以前是，現(xiàn)在基本上不再嚴(yán)格限制，但本地肯定是占多數(shù)的。”

潛規(guī)則4：姜還是老的辣———經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)考查受重視

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企業(yè)在選拔人才時(shí)，最看重的是經(jīng)驗(yàn)。大部分企業(yè)也很注重應(yīng)聘者對(duì)知識(shí)的掌握程度，而且越是普通員工，越注重知識(shí)考查。企業(yè)在對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行選拔時(shí)，沒(méi)有一套較為完整的測(cè)試體系，隨意性比較大。企業(yè)還特別在意應(yīng)聘者的各方面背景，特別是對(duì)于高層管理者，超過(guò)一半的企業(yè)會(huì)對(duì)其背景進(jìn)行考查。企業(yè)對(duì)應(yīng)聘者最看重的素質(zhì)依次是：專業(yè)技能(80%)、經(jīng)驗(yàn)(80%)、態(tài)度(70%)、教育背景(48%)、忠誠(chéng)度(46%)、職業(yè)道德(34%)、年齡(20%)和性別(8%)。

潛規(guī)則5：一槌不定音———給不給offer，人力資源定不了

最高層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)企業(yè)高層管理者的錄用與否起決定作用，主管人力資源的高層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)企業(yè)的中層管理者是否錄用影響較大，一般員工錄用與否主要由用人部門(mén)和人力資源部共同決定。

對(duì)沒(méi)有錄用的候選人，企業(yè)一般會(huì)保存其中有潛力的人員的簡(jiǎn)歷。“我們會(huì)保存有潛力人員的簡(jiǎn)歷，但一般不超過(guò)半年。”梁培杰說(shuō)。

調(diào)查還顯示，大部分企業(yè)能夠在面試環(huán)節(jié)中甄選出可以勝任某一崗位的員工，一半以上的新員工可以順利通過(guò)試用期，被企業(yè)正式錄用。

潛規(guī)則6：僧多粥少———外資企業(yè)通過(guò)率低

對(duì)于一般員工的，國(guó)有企業(yè)自由性較大，有些職位在很小的范圍內(nèi)選拔，有些職位則在相當(dāng)多的候選人中選拔。外資企業(yè)中，基層職位的競(jìng)爭(zhēng)非常激烈，人員甚至可以在50名以上的應(yīng)聘者中選擇。

在國(guó)有企業(yè)中，高層管理職位的應(yīng)聘者來(lái)源相對(duì)單一，數(shù)量較少;民營(yíng)、私營(yíng)企業(yè)中，更多時(shí)候是在3～10名候選人之間進(jìn)行選拔;外資企業(yè)的人員篩選流程相對(duì)成熟，操作過(guò)程也較為復(fù)雜，通成以從幾名到幾十名候選人中作出選擇，通過(guò)率總體較低

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第三篇：2010人民銀行招聘考試題

2010人民銀行招聘考試題(經(jīng)濟(jì)金融2010.12.23于濟(jì)南)

試卷結(jié)構(gòu)為：判斷：15題，每題1分 單選：30題 每題1分 多選：10題 每題1.5分 簡(jiǎn)答 3題 每題8分 論述：1題 16分

單選題：

1、決定匯率長(zhǎng)期趨勢(shì)的因素 答案為國(guó)際收支狀況、投資基金收益來(lái)自 選項(xiàng)是服務(wù)費(fèi)分紅什么的3、2005年7月21日，人民幣對(duì)美元

貶值2％后，匯率為多少 答案是8.114、單一借款客戶授信集中度不超過(guò)百分之幾？

5、國(guó)債的基本功能？

多選題：

1）市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)存在及正常運(yùn)行的必備條件

2）市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的一般特征

3）生產(chǎn)要素的分配

4）宏觀調(diào)控的基本目標(biāo)

5）WTO的基本原則

6）按征稅對(duì)象分類，我國(guó)稅收分類

7）商業(yè)銀行創(chuàng)造貨幣供應(yīng)量的能力受哪些因素制約

8）政策性銀行的基本特征

9）金融衍生工具的基本形式

10）市場(chǎng)利率化的影響大

世貿(mào)的基本原則 另外還有兩個(gè)關(guān)于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基本知識(shí)以及會(huì)計(jì)方面（記得其中一題答案為收付實(shí)現(xiàn)制）的知識(shí)。

簡(jiǎn)答題：

1、貨幣供給率增加，則名義利率是提高還是下降？

2、為什么商業(yè)銀行需要最后貸款人？

3、李嘉圖等價(jià)定理

論述題：用AS-AD模型解釋資源投入價(jià)格對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)的影響？

第四篇：干煤礦行業(yè)必須要知道

干煤礦行業(yè)必須要知道的名詞簡(jiǎn)稱

1、什么叫“三非”？

“三非”就是指非法生產(chǎn)、非法建設(shè)、非法經(jīng)營(yíng)。

2、什么樣叫“三違”？

“三違”就是違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動(dòng)紀(jì)律。

3、什么叫“三超”生產(chǎn)？

“三超”生產(chǎn)就超能力生產(chǎn)、起強(qiáng)度生產(chǎn)、超定員生產(chǎn)。

4、煤礦井下俗稱的“三條線”指哪三個(gè)系統(tǒng)？ 指井下通訊、壓風(fēng)、防塵供水系統(tǒng)

5、說(shuō)出通常所指煤礦的“六證”？

采礦許可證、安全生產(chǎn)許可證、煤炭生產(chǎn)許可證、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、礦長(zhǎng)安全資格證、礦長(zhǎng)資格證。

6、指出煤礦現(xiàn)有“六大特殊工種”？

瓦斯檢查工（瓦檢員）、電鉗工、安全管理員、井下爆破工、主絞車(chē)司機(jī)、采煤機(jī)司機(jī)。

7、煤礦企業(yè)的“三大規(guī)程”有哪些？

煤礦安全規(guī)程，作業(yè)規(guī)程，安全技術(shù)操作規(guī)程。

8、“三不傷害”的內(nèi)容是什么？ 不傷害自己；不傷害別人；不被別人傷害。

9、處理事故的“四不放過(guò)”原則是什么？

事故原因沒(méi)有查清不放過(guò)；當(dāng)事人未受到教育不放過(guò)；整改措施不落實(shí)不放過(guò)；責(zé)任者未受到處理不放過(guò)。

10、什么叫“兩型三化”礦井？

“兩型”為安全高效型、本質(zhì)安全型礦井；“三化”為基礎(chǔ)管理精細(xì)化、技術(shù)裝備現(xiàn)代化、人員培訓(xùn)制度化。

11、什么是“三推行”？

深化采煤方法改革、推行工作面壁式開(kāi)采；深化支護(hù)方式的改革；逐步推行專用回風(fēng)井。

12、安全管理三并重的原則是什么？ 管理、裝備、培訓(xùn)三并重的原則。

13、什么是煤礦安全生產(chǎn)的“四大危險(xiǎn)源”？

煤礦的瓦斯、水患、火災(zāi)和煤塵

14、煤礦配備的礦級(jí)“五長(zhǎng)”領(lǐng)導(dǎo)有哪些？

有礦長(zhǎng)和安全副礦長(zhǎng)、生產(chǎn)副礦長(zhǎng)、機(jī)電副礦長(zhǎng)、技術(shù)副礦長(zhǎng)（總工程師）。

15、什么是“一停四不停”？

煤礦停止生產(chǎn)后，不停電、不停風(fēng)、不停瓦斯檢查、不停排水。

16、什么叫安全檢查中存在的“三老問(wèn)題”？ 老問(wèn)題、老檢查，老不改。

17、什么叫“三同時(shí)”？

生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目的安全設(shè)施，必須與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。

18、“一炮三檢”，是指裝藥前、放炮前、放炮后。

19、“三下”采煤指得是什么？ 建筑物下、鐵路下和水體下。

20、加強(qiáng)工作面“三度”管理，“三度”

是指支護(hù)強(qiáng)度、支護(hù)密度和支護(hù)剛度。

21、什么是“三人連鎖放炮制”？

三人連鎖放炮制是放炮前，放炮員將警戒牌交給班組長(zhǎng)，由班組長(zhǎng)派人警戒，并檢查頂板與支架情況，將自己攜帶的放炮命令牌交給瓦斯檢查員，瓦斯檢查員檢查瓦斯、煤塵合格后，將自己攜帶的放炮牌交給放炮員；放炮員發(fā)出放炮口哨后起先放炮。放炮后三牌各歸原主。

22、井下供電應(yīng)做到三無(wú)，四有，兩齊，三全，三堅(jiān)持的內(nèi)容是什么？

三無(wú)：無(wú)雞爪子、無(wú)羊尾巴、無(wú)明接頭； 四有：有過(guò)電流和漏電保護(hù)裝置，有螺釘和彈簧墊，有密封圈和擋板，有接地裝置；

兩齊：電纜吊掛整齊，設(shè)備硐室清潔整齊； 三全：防護(hù)裝置全，絕緣用具全，圖紙資料全；

三堅(jiān)持：堅(jiān)持使用檢漏繼電器，堅(jiān)持使用煤電鉆、照明和信號(hào)綜合保護(hù)，堅(jiān)持使用風(fēng)電和瓦斯電閉鎖。

23、“三人聯(lián)鎖放炮制”在放炮時(shí)，持牌的三方各持什么牌？

放炮員持有“放炮牌”，班組長(zhǎng)持有“警戒牌”，瓦檢員（安全員）持有“放炮命令牌”。

24、煤礦的“一通三防”是什么？

一通指礦井通風(fēng)；三防指瓦斯防治、礦塵防治、礦井火災(zāi)防治

25、瓦斯治理應(yīng)堅(jiān)持的“十二字”方針是什么？

先抽后采；監(jiān)測(cè)監(jiān)控；以風(fēng)定產(chǎn)。

26、什么是“三人連鎖放炮制”？

三人連鎖放炮制是放炮前，放炮員將警戒牌交給班組長(zhǎng)，由班組長(zhǎng)派人警戒，并檢查頂板與支架情況，將自己攜帶的放炮命令牌交給瓦斯檢查員，瓦斯檢查員檢查瓦斯、煤塵合格后，將自己攜帶的放炮牌交給放炮員；放炮員發(fā)出放炮口哨后起先放炮。放炮后三牌各歸原主。

第五篇：少先隊(duì)員必須要知道的知識(shí)

少先隊(duì)員必須要知道的知識(shí)

一、我們的隊(duì)名：中國(guó)少年先鋒隊(duì)。

二、我們隊(duì)的創(chuàng)立者和領(lǐng)導(dǎo)者：中國(guó)共產(chǎn)黨。

三、我們隊(duì)的性質(zhì)：少年兒童學(xué)習(xí)共產(chǎn)主義的學(xué)校。

四、我們隊(duì)的目的：培養(yǎng)隊(duì)員“愛(ài)祖國(guó)、愛(ài)人民、愛(ài)科學(xué)、愛(ài)勞動(dòng)、愛(ài)護(hù)公共財(cái)物”的“五愛(ài)”精神。

五、我們的隊(duì)旗、隊(duì)徽：五角星加火炬的紅旗是我們的隊(duì)旗。五角星代表中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，火炬象征光明，紅旗象征革命勝利。五角星加火炬和寫(xiě)有“中國(guó)少先隊(duì)”的紅色綬帶組成我們的隊(duì)徽。

六、我們的隊(duì)歌：《我們是共產(chǎn)主義接班人》。

七、我們的標(biāo)志：紅領(lǐng)巾。它代表紅旗的一角，是革命先烈的鮮血染成。每個(gè)隊(duì)員都應(yīng)該佩戴它和愛(ài)護(hù)它，為它增添新的榮譽(yù)。

八、我們的隊(duì)禮：右手五指并攏，高舉頭上。它表示人民的利益高于一切。

九、我們的呼號(hào)：“準(zhǔn)備著：為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗！”回答：“時(shí)刻準(zhǔn)備著！”

十、我們的作風(fēng)：誠(chéng)實(shí)、勇敢、活潑、團(tuán)結(jié)。

十一、我們的隊(duì)員：凡是6周歲到14周歲的少年兒童，愿意參加少先隊(duì)，愿意遵守隊(duì)章，向所在學(xué)校少先隊(duì)組織提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)，就成為隊(duì)員。隊(duì)員入隊(duì)前要為人民做一件好事。要舉行入隊(duì)儀式。

十二、我們的入隊(duì)誓詞：我是中國(guó)少年先鋒隊(duì)隊(duì)員。我在隊(duì)旗下宣誓：我熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛(ài)祖國(guó)，熱愛(ài)人民，好好學(xué)習(xí)，好好鍛煉，準(zhǔn)備著：為共產(chǎn)主義事業(yè)貢獻(xiàn)力量！

十三、我們隊(duì)的生日：１９４９年１０月１３日。

少先隊(duì)員必須要知道的知識(shí)

一、我們的隊(duì)名：中國(guó)少年先鋒隊(duì)。

二、我們隊(duì)的性質(zhì)：少年兒童學(xué)習(xí)共產(chǎn)主義的學(xué)校。

三、我們隊(duì)的目的：培養(yǎng)隊(duì)員“愛(ài)祖國(guó)、愛(ài)人民、愛(ài)科學(xué)、愛(ài)勞動(dòng)、愛(ài)護(hù)公共財(cái)物”的“五愛(ài)”精神。

四、我們的隊(duì)旗：五角星加火炬的紅旗。

五、我們的標(biāo)志：紅領(lǐng)巾。它代表紅旗的一角，是革命先烈的鮮血染成。每個(gè)隊(duì)員都應(yīng)該佩戴它和愛(ài)護(hù)它，為它增添新的榮譽(yù)。

六、我們的隊(duì)禮：右手五指并攏，高舉頭上。表示人民的利

益高于一切。

七、我們的作風(fēng)：誠(chéng)實(shí)、勇敢、活潑、團(tuán)結(jié)。

八、我們的呼號(hào)：“準(zhǔn)備著：為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗!”

回答：“時(shí)刻準(zhǔn)備著”!

九、我們的隊(duì)歌是：《中國(guó)少年先鋒隊(duì)隊(duì)歌》。

十、我們隊(duì)的生日：１９４９年１０月１３日。