第一篇：黨風廉政建設責任書

黨風廉政建設責任書

司法局黨風廉政建設責任書

為落實各級黨組織全面從嚴治黨的政治責任，明確領導班子、干部在黨風廉政建設中的責任，強化責任擔當，全面推進2015年黨風廉政建設和反腐敗工作，為全面深化改革、加快建設更加富裕美麗的幸福平和提供有力保證，根據中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任的規定》和縣委、縣政府《貫徹中共中央、國務院<關于實行黨風廉政建設責任制的規定>的實施辦法》，特制定下發本責任書：

一、責任內容

1.各股、處、所負責人是職責范圍內的黨風廉政建設第一責任人，其他成員根據工作分工，對職責范圍內的黨風廉政建設負主要責任。各股、處、所負責人要切實擔負黨風廉政建設主體責任和承擔監督責任。

2.抓好縣委關于落實主體責任意見、落實監督責任意見、責任追究實施細則等規定的落實。切實把黨風廉政建設當作分內之事、應盡之責，認真研判形勢、部署工作，健全制度、細化責任，以上率下、傳導壓力。定期向局領導班子報告責任落實情況，加強對黨員履責情況的指導和督促，確保主體責任層層落實。3.突出問責，加強“一案雙查”工作，健全責任追究案件報告和通報曝光制度。對違反黨的政治紀律和政治規矩、組織紀律，“四風”問題突出、發生頂風違紀問題，出現區域性、系統性腐敗案件的地方、部門和單位，既追究主體責任、監督責任，又嚴肅追究領導責任。

4.把紀律建設作為治本之策，擺在更加重要地位。自覺維護黨中央權威，在任何時候任何情況下在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致；自覺維護黨的團結，團結一切忠實于黨的同志；遵循組織程序，服從組織決定，管好親屬和身邊工作人員。

5.深入開展紀律監督和教育，增強組織紀律性，堅決糾正無組織、無紀律問題，嚴肅查處欺騙組織、對抗組織行為。強化對紀律執行情況的檢查，嚴肅查處違反黨規黨紀行為。6.緊緊圍繞遏制腐敗蔓延勢頭目標，治病樹、拔爛樹，堅決查處嚴重違反黨的政治紀律、組織紀律等行為；重點查辦發生在領導機關和重要崗位領導干部中插手工程建設、土地出讓，侵吞國有資產，買官賣官、以權謀私、腐化墮落、失職瀆職案件；加大對群眾身邊腐敗問題的查處力度；對轉移贓款贓物、銷毀證據，搞攻守同盟、對抗組織審查的行為，納入懲處的重要內容。

7.深入研究“四風”問題新形式、新動向，警惕各種弄虛作假、變相變通、隱蔽隱藏的現象，堅決查處公款吃喝、旅游、送禮等問題，橫下一條心糾正“四風”。加強對厲行節約、公務接待、辦公用房、公車配備等規定執行情況的監督檢查。將違反中央八項規定精神問題列入紀律審查重點，定期通報情況。

8.認真貫徹總書記在福建視察時的重要講話精神，加強黨員干部思想政治工作。探索實踐社會主義核心價值觀，加強黨性黨風和優良傳統教育，深化理想信念和宗旨教育。堅持崇德重禮和遵紀守法相結合，發揮德治禮序、鄉規民約的教化作用，大力弘揚中華民族以儉為榮、以奢為恥的優秀傳統，以優良黨風帶動民風社風，倡導時代新風，從源頭上鏟除“四風”滋生的土壤和條件。

二、責任追究

各股、處、所負責人未能正確履行職責，有下列情形之一的，按有關規定追究責任。

1.對上級領導機關交辦的黨風廉政建設事項不傳達、不部署、不檢查落實的； 2.對上級領導機關部署的檢查考核、專項治理等工作，不主動配合，不認真自查，對存在問題不積極整改，被動應付的；

3.對上級領導機關批辦、批轉的違紀違法案件或信訪問題應付、拖延，使案件和問題不能及時調查處理的；

4.黨風廉政建設制度不健全、管理不規范、監督不到位，造成組織渙散、紀律松弛、違反中央八項規定精神、“四風”問題突出的；

5.職責范圍內的黨風廉政建設，任務不分解，責任不明確，措施不得力，工作不檢查，問題不整改，導致發生大案要案的； 6.故意隱瞞管轄范圍內發生的嚴重違紀違法問題，不向上級、紀委報告，不查處的，或為有關責任人員開脫、袒護、甚至包庇的； 7.指使、縱容下屬阻撓、干擾，人為制造辦案障礙的； 8.其他違反黨風廉政建設責任制行為的。

三、其他事宜

1.各股、處、所要認真履行工作職責，狠抓責任落實；細化黨風廉政建設責任目標，分解責任，落實到崗、到人。

2.各股、處、所落實黨風廉政建設責任制工作情況及意見、建議應于12月15日前向縣司法局作出書面專題報告；領導干部個人執行黨風廉政建設責任制的情況要列為民主生活會和年終述責述廉報告重要內容。

3.縣局要加強對各股、處、所落實責任制情況的監督檢查，嚴肅糾正和處理各種違反責任制規定的行為；縣局將組織對各責任單位履行《黨風廉政建設責任書》情況進行專項考核，考核結果作為對各股、處、所負責人總體評價和業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。

4.責任書的要求不因責任人的更換而改變。責任人如有變動，接任者繼續履行。

工商局黨風廉政建設責任書

為認真貫徹黨的十八屆三中、四中全會和中紀委五次全會精神，切實增強各分局（站）及機關各部門負責人在反腐倡廉建設工作中的職責和抓黨風廉政建設的責任感，進一步扎實推進具有東鄉工商特色的懲治和預防腐敗體系建設，全面完成2015年黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務，把“守紀律，講規矩”落實到行動中，根據中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》和上級有關黨風廉政工作要求，結合實際，特簽訂本責任書。

一、責任目標 在局黨組的統一領導下，形成“黨組統一領導、黨政齊抓共管、紀檢組織協調、部門各負其責”的黨風廉政建設責工作格局，進一步完善黨風廉政建設和反腐敗斗爭的領導體制和工作機制，為深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭提供強有力的組織保障。

二、責任原則

1、實行集體領導與個人分工相結合；誰主管，誰負責；一級抓一級，保證黨風廉政建設和反腐敗的各項任務得到全面落實。

2、將黨風廉政建設全面融入工商管理的各項工作中，做到同計劃、同部署、同檢查、同考核。

三、責任范圍

1、局黨組是黨風廉政建設的責任主體，局長是黨風廉政建設第一責任人。局其他黨組成員是職責范圍內的主要責任人，局紀檢組長是第一監督責任人，各分局（站）及機關各部門負責人為本部門黨風廉政建設第一責任人，2、局領導班子成員根據工作分工、責任范圍，對分管單位的廉潔從政行為負責，并對黨風廉政建設工作加強監督和指導，3、各分局（站）及機關各部門負責人對本單位人員廉潔從政行為和黨風廉政建設負全面責任。

四、責任內容

1、加強廉政教育。把學習總書記系列重要講話和反腐倡廉宣傳教育納入黨的思想宣傳和干部教育培訓工作總體部署。廣泛開展廉政文化建設，將反腐倡廉理論作為單位理論學習內容，努力建設一支“黨風正、政風清、作風優”的工商團隊。

2、堅決貫徹上級關于加強黨風廉政建設的各項部署要求，經常了解和定期分析、研究部署職責范圍內黨風廉政建設和反腐敗工作，認真做好黨風廉政建設社會評價工作。

3、帶好隊伍，自覺遵守黨風廉政建設的各項制度和規定。帶頭做到以身作則、廉潔自律、教育并管好家庭成員和身邊工作人員，發現苗頭性問題及時提醒、告誡，發現重大問題線索及時向局黨組、紀檢組報告。

4、深化作風建設。深入落實中央八項規定和省委、市委、縣委若干規定，建立和完善作風建設長效機制，認真開展節日廉情監督，做到節前教育提醒、節日明察暗訪、節后公示反饋，馳而不息糾正“四風”，防止“四風”問題反彈。

5、自覺接受組織、同事和群眾監督，帶頭執行民主集中制，按規定及時向組織報告個人重大事項，以優良黨風局風帶動民風社風，倡導時代新風。

6、積極支持紀委（紀檢組）嚴肅查處違反中央八項規定的人和事，堅決查處和糾正損害群眾利益的不正之風，不斷創優發展環境和服務水平。

五、責任考核

縣局依據有關制度規定，對本責任書落實情況進行檢查考核。考核結果將作為各單位年度考核和先進單位評比的重要依據。

六、責任追究

對不履行或不認真履行職責，造成不良影響的，嚴格按規定追究責任。對責任人的責任追究包括：誡勉談話、通報批評、責成檢查、責令辭職等。對構成案件的，按照案件管理程序處理。對能夠主動發現問題并積極查處和糾正的，可酌情減輕責任人責任。

局 黨 組（蓋 章）責任部門（蓋章）局黨組書記、局長： 責任部門負責人： 二O一五年一月

民政局黨風廉政建設責任書

為嚴格執行中央“八項規定”，堅決糾正“四風”，進一步貫徹落實中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》，按照市委“兩個責任”部署要求，明確各部門各單位在黨風廉政建設中承擔的責任，保證反腐倡廉工作任務的全面落實，特簽訂本責任書。

一、責任范圍

按照“一崗雙責”要求，對分管單位（部門）的黨風廉政建設負主要領導責任；對分管單位（部門）的正、副職領導干部的廉潔從政行為負領導責任。

二、責任內容

（一）貫徹落實黨中央、省、市關于黨風廉政建設工作部署，根據實際制定黨風廉政建設工作計劃，定期檢查了解黨風廉政建設責任制目標的執行情況，確保年度任務目標落實到位。

（二）抓好中央“八項規定”以及省、市實施辦法的貫徹落實，加強對貫徹執行“八項規定”糾正“四風”情況的日常督查以及重要節點監督檢查，抓緊抓好抓實作風建設。

（三）鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，持續深入開展自查自糾，對查找出的突出問題及時糾正整改，以工作作風的轉變檢驗活動成效。

（四）組織開展廉政主題教育，加強黨風黨紀和政紀的宣傳教育，把改進工作作風、密切聯系群眾納入廉政文化的重要內容，進一步強化黨員干部廉潔自律思想意識。

（五）堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，認真執行上級黨風廉政規定和本局制定的相關制度，注重完善有效防范腐敗發生工作機制，尤其是涉及人、財、物管理的重點崗位和關鍵環節，從源頭上防治腐敗。

（六）堅持民主集中制原則，對“三重一大”（重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策和大額資金使用）事項堅持集體研究決定，及時向上級領導報告工作進展和執行情況。

（七）對單位（部門）領導干部廉潔從政情況做到經常性監督與管理，事先防范，及時發現和糾正苗頭性、傾向性問題，適時進行廉政談話。對領導干部發生的違法違紀問題或不正之風，要及時采取措施加以解決，同時向局黨組、紀檢組報告，并積極支持配合執紀執法部門履行職責。

（八）嚴格執行廉潔自律各項規定，做廉政勤政的表率。加強對親屬和身邊工作人員的教育管理，杜絕利用領導干部的影響謀取不正當利益等違法違紀行為。

（九）加強財務收支管理，規范財務報銷審批手續，嚴格執行“三公”經費的管理規定，全面排查公款浪費等問題。嚴肅財經紀律，嚴禁設立“小金庫”，規范物品采購、基礎設施建設等管理工作。

（十）有關黨風廉政建設規定應當履行的其他職責。

三、責任考核

（一）實施對本單位（部門）黨風廉政建設責任制的檢查考核，責任制考核與工作目標考核、年度考核等相結合，每年進行一次，考核情況向上級領導匯報。

（二）考核情況在適當范圍內通報，對檢查考核中發現的問題，要及時研究解決，督促整改落實。

四、責任追究

違反或未正確履行黨風廉政建設職責，致使責任范圍內黨風廉政建設出現問題的，依照中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》（中發[2010]19號）等有關規定進行相應的責任追究。本責任書一式二份。

簽約人：

簽約人： 年 月 日

年 月 日

鄉黨風廉政建設責任書 根據中央、省、市、區關于加強農村基層黨風廉政建設的有關意見精神，為進一步落實黨風廉政建設責任制，推動全鄉黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展，特制定本責任書。

一、責任目標

2015年本村（社區）能夠按照上級部門的安排部署，狠抓黨風廉政建設工作，使黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得新的階段性成果。

二、責任內容

（一）帶領村兩委班子認真貫徹落實區委、區政府、區紀委和鄉黨委安排部署的黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務，有健全的黨風廉政建設責任制領導機構和辦事機構，班子成員分工明確，每年至少召開兩次黨風廉政建設責任制會議，專題研究黨風廉政建設和反腐敗工作，年初有工作計劃，年終有工作總結。

（二）根據有關黨風廉政建設和反腐敗工作的政策法規制度，結合本村（社區）實際，制定相應的各項黨風廉政規章制度，并督促執行。每年至少進行兩次黨風廉政建設責任制工作的專項檢查考核，即責任制年中檢查和年終考核。村兩委班子成員必須向村民代表會議、村全體黨員會議和鄉黨委考核組匯報年度廉政勤政情況。

（三）組織村兩委班子成員和本村廣大黨員干部認真學習黨章及其他黨內法規，為全面落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會，建設社會主義新農村提供有力保證。要大力宣傳學習《農村基層干部廉潔履行職責若干規定》，不斷提高黨員干部遵紀守法和廉政勤政的自覺性。

（四）認真落實區委、區政府、區紀委和鄉黨委安排部署的黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項任務，抓好領導干部廉潔自律各項工作的落實，堅決制止向領導干部送錢、打著領導旗號謀私和領導干部參與賭博歪風，認真抓好制止奢侈浪費，移風易俗工作，狠剎大操大辦歪風，為新農村建設創造良好的發展環境。

（五）認真貫徹執行《中國共產黨黨內監督條例（試行）》，對本村兩委班子成員要嚴格監督，嚴格要求，嚴格管理。抓好班子成員的定期述職述廉工作，要求兩委班子一把手每年要在村民代表大會上作一次述職述廉報告。領導班子及成員要作廉潔自律，勤政為民的模范。

（六）建立健全村干部接待群眾來訪制度。兩委班子成員每人都要有“接待日”，要認真處理村民的來信來訪，解決群眾反映的熱點難點問題，把矛盾消化在萌芽狀態，維護社會的穩定。凡是對上級領導批示的信件、上級有關部門批轉下來的信件置之不理，在規定的期限內不予答復，或對群眾反映的問題不問，造成矛盾激化，導致群眾到區委、區政府，特別是到省進京上訪、越級上訪的，要追究村兩委一把手和有關領導人員的責任。

（七）村兩委班子成員要模范遵守黨紀國法，自覺接受組織和群眾的監督。

三、考核辦法

考核工作實行年中檢查與年底考核相結合，采取定量考核與定性考核結合的辦法進行。

四、獎懲辦法

（一）對能夠認真履行本責任書規定，年底考核前三名以及在黨風廉政建設和反腐敗工作中做出顯著成績的村，在年終綜合目標考核中予以加分。

（二）對違反責任書中任何一項規定的，要追究村兩委班子主要領導的責任，并在年終綜合目標考核中予以扣分。

（三）村（社區）兩委班子一把手對黨風廉政建設和反腐敗工作要親自抓、負總責。要把此項工作納入重大事項督查范圍，實行“一票否決”制。

五、本責任書一式兩份，鄉、村（社區）各執一份。自簽字之日起生效。

第二篇：黨風廉政建設責任書

公司

黨風廉政建設責任書

公司紀委制 為了增強各級領導干部落實黨風廉政建設責任制的意識，明確各級領導黨風廉政建設責任，營造風清氣正的發展環境，保證各項任務的落實和工作目標的實現，根據《集團公司落實黨風廉政建設責任制實施細則》，制定本責任書。

一、責任人

公司領導班子成員、各單位黨政正職。

二、責任時限

簽訂之日起至責任人離開現崗位止。

三、責任內容

（一）承擔《公司落實黨風廉政建設責任制實施細則》中明確的本崗位的黨風廉政建設責任，防止管轄范圍內人員發生違規違紀或腐敗行為；

（二）嚴格執行《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《企業領導人員廉潔從業若干規定》等黨紀政紀法規以及集團公司關于領導干部廉潔自律各項規定。認真貫徹上級關于黨風廉政建設的部署、要求和規定，結合實際立足教育，著眼防范，開展有計劃、有針對性的黨性黨風黨紀和反腐倡廉教育；

（三）帶頭廉潔、勤政，堅持自重、自省、自警、自勵，模范遵紀守法，自覺接受監督，發揮表率作用；

（四）確保本單位、本系統、本部門嚴格執行公司的制度規定，不得發生違規違紀的問題；

（五）組織本單位、本系統、本部門制定具體措施，加強對重點崗位、關鍵環節的管理和監督，確保黨風廉政建設責任制落到實處，不留死角；

（六）協助、支持相關部門對管轄范圍內人員的違紀、違規、違法行為進行查處。

四、責任考核

公司黨委負責領導，紀委負責組織實施，對責任人執行《黨風廉政建設責任書》情況進行考核。考核工作與季度、考核結合進行。

考核結果作為責任人業績評定、獎勵懲處、選撥任用的重要依據。

五、責任追究

責任人違反或者未能正確履行職責，有下列情形之一的，按照《公司落實黨風廉政建設責任制實施細則》追究責任。

（一）對黨風廉政建設工作領導不力，以致職責范圍內明令禁止的不正之風得不到有效治理，造成不良影響的；

（二）對上級領導機關交辦的黨風廉政建設責任范圍內的事項不傳達貫徹、不安排部署、不督促落實，或者拒不辦理的；

（三）對本單位、本系統、本部門發生的嚴重違紀違法行為隱瞞不報、壓案不查的；

（四）疏于監督管理，致使領導班子成員或者直接管轄的下屬發生嚴重違紀違法問題的；

（五）違反規定選拔任用干部，或者用人失察、失誤造成惡劣影響的；

（六）放任、包庇、縱容下屬人員違反財務、稅務、審計、統計等法律法規，弄虛作假的；

（七）有其他違反黨風廉政建設責任制行為的。

公司黨委（蓋章）：

承簽責任人：

簽字日期： 年

月

日

第三篇：黨風廉政建設責任書

雷波縣鄉（鎮）黨風廉政建設目標責任書

為全面實施《中共中央、國務院＜關于實行黨風廉政建設責任制的規定＞的通知》要求和中紀委、省紀委全會要求，根據我縣的實際情況，對全縣黨風廉政建設實行黨政一把手負總責的獎懲目標責任制，把黨風廉政建設作為各鄉（鎮）三個文明的重要組成部分，列入各級領導干部的重要議事日程，自覺形成各級黨政一把手親自抓黨風廉政建設的領導格局，爭取黨風廉政建設取得新成效。為此，縣委、縣政府、縣紀委與各鄉（鎮）簽訂本責任書。

各鄉（鎮）2011年黨風廉政建設主要任務：

1、加強貫徹落實《雷波縣關于建立健全農村懲治和預防腐敗體系的實施意見》。

2、著力構建農村黨風廉政建設長效機制；

3、進一步深化鄉鎮政務公開、村務公開、集體資產資源資金公開和基層站所辦事公開；

4、切實解決損害農民群眾利益的問題；

5、深入貫徹落實《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》；

6、與村三職干部簽訂黨風廉政責任書。

本責任書一式兩份，縣委政府黨風室和簽訂責任書鄉（鎮）各執一份。

——————鄉（鎮）黨風廉政建設

雷波縣黨風廉政建設

縣委書記：

責任人（書記、鄉（鎮）長）： 第一責任人 縣長：

負責人（分管領導）： 第二責任人： 紀委書記：

二0一一年

月

日

二0一一年

月

日

第四篇：黨風廉政建設責任書

※※縣※※局2012年黨風廉政建設責任書

為認真貫徹執行黨中央十七屆六中全會以及中紀委關于黨風廉政建設的有關精神，落實反腐敗領導工作機制，進一步加強招投標系統領導干部廉政建設，現依據縣紀委全會的工作報告及拓展源頭治腐工作精神，結合本局實際，制定二○一二年責任書。

一、廉潔自律（30分）

1、認真執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，勤政廉潔，不以權謀私。模范執行縣委、縣政府制定的決策、決議，帶領本單位的全體干部遵守和維護黨的紀律。

（5分）

2、落實“五不許”的要求，嚴格執行“四大紀律八項要求”，自覺接受群眾監督。

（5分）

3、認真填報《領導干部廉政》，落實領導干部個人收入申報、家庭重大事項報告和收受禮品、禮金登記制度。

（5分）

4、從嚴要求家屬、子女及身邊工作人員。

（5分）

5、倡導艱苦奮斗，反對奢侈浪費，從嚴制定用車和來客接待制度，并帶領各級干部模范執行。

（5分）

6、認真組織本單位全體黨員、干部和職工學習黨的十七屆六中全會精神，搞好本單位的建設。

（5分）

二、加強領導班子建設，加強干部隊伍建設，加強黨員隊伍建設（20分）

1、加強班子建設，堅持民主集中制，大事講原則，小事講風格，班子成員之間無不協調，不團結現象。重大事項必須集體研

究決定，不搞“一言堂”、“家長制”。

（5分）

2、要求干部、黨員必須與黨中央保持一致，嚴格執行縣委、縣政府決策、決議，言出必行，令行禁止，不搞“上有政策，下有對策”。

（5分）

3、嚴格按《黨章》要求，領導班子按規定時間召開民主生活會，認真開展批評與自我批評，認真聽取和解決職工所反映的意見、建議和要求，并做好原始記錄。

（5分）

4、經常組織黨員干部學習時事、政治，按照上級要求，結合本單位實際，對本單位黨員干部制定切實可行的黨風廉政建設責任狀，對其嚴格要求，嚴格管理。

三、實行政務公開（20分）

1、按照上級紀委要求，實行政務分開，并按照規定張榜公示行政審批項目和收費項目，實行透明政務。

（10分）

（5分）

2、深化工程建設、國土資源產權交易等領域。突出問題專項 治理，嚴肅查處規避招標、虛假招標、轉包、違法分包等問題。在政府投資工程項目建設中深入開展“廉潔陽光工程”創建活動。

（10分）

四、加強作風建設，樹立良好形象（30分）

1、切實加強領導機關和領導干部作風建設。緊緊圍繞作風純潔，加強領導班子和干部隊伍的教育、管理和監督，加強黨性修養，弘揚良好作風，保持清正廉潔。（10分）

2、加大作風整頓力度。下大力氣改進文風、會風、話風、事風，切實做到發短文、開短會、講短話、簡辦事。扎實開展“萬名干部進萬村挖萬塘”活動，加強監督檢查，確保活動取得實效。

（10分）

3、繼續開展治庸問責活動。運用各種有效的學習、教育、監督形式，進一步加大治庸問責的力度，嚴肅查處行政慢作為、不

作為、亂作為行為，加強行政效能建設。（10分）

縣政府辦公室：

局長簽字： 紀檢組長簽字：

年3月14日

2012

第五篇：黨風廉政建設責任書

XX街道

黨風廉政建設責任書

姓 名

職 務

分管工作

為認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會和習近平系列重要講話精神，按照中央和省市紀委全會、區委X屆X次會議部署，為進一步抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，根據中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》，街道紀工委與各科室領導簽訂黨風廉政建設責任書，以確保黨風廉政建設和反腐敗各項任務的落實。

一、責任內容

1、建立健全黨風廉政建設領導體制和工作機制。嚴格按照中央、省市、區關于實行黨風廉政建設的規定，全面落實“一崗雙責” 制度規定，切實抓好本單位本科室的黨風廉政建設工作。

2、嚴肅政治紀律，推動科學發展重大決策部署的貫徹落實。認真貫徹落實中共中央的路線、方針、政策、省委、省政府的重大部署，堅決落實區委、區政府重大決策，堅決糾正有令不行、有禁不止的現象，確保政令暢通。

3、切實加強領導干部作風建設，進一步密切黨群干群關系。把改進領導作風作為促進科學發展的重要切入點，深入開展對領導干部作風狀況的監督檢查，大力加強案件查辦力度，使廣大黨員干部切實做到“為民、務實、清廉”。大力發揚艱苦奮斗精神，認真執行中央有關厲行節約、反對鋪張浪費的規定。

4、落實來信來訪實名舉報辦理規定，完善督辦機制，暢通基層群眾訴求渠道，穩妥處理群體性事件，有效化解矛盾、杜絕越級上訪和重復上訪的發生。

5、加強黨風廉政教育，增強黨員干部廉潔自律意識。積極開展黨風廉政宣傳教育活動，加強黨性黨風黨紀教育，把反腐倡廉教育列入干部教育培訓規劃。認真抓好領導干部廉潔自律各項規定的貫徹落實，嚴禁領導干部違反規定收送現金、有價證券、支付憑證等行為。深入推進廉政文化進家庭、進學校活動。著力解決領導干部廉潔自律方面存在的突出問題。

6、深入推進源頭治腐工作，著力規范權力運行，不斷深化各項改革和制度建設，推進依法行政的順利實施。嚴格執行重大項目審批制度、公務接待費用管理制度、民主決策制度、政府采購制度、重大投資項目公示制和責任追究制，建立健全科學的預防腐敗機制。認真貫徹《政府信息公開條例》。進一步規范政務、公用事業辦事公開工作的內容和形式。

7、加強對領導干部的監督，確保權力正確行使。加強對人、財、物管理使用和關鍵崗位的監督，繼續推行“一把手”不直接分管人事、財務、基建、物資采購制度。認真落實重要情況通報制度、述職述廉制度、民主生活會制度、領導干部有關事項報告登記制度、信訪處理制度、廉政談話和誡勉等制度。積極拓寬監督渠道，加大黨風廉政巡查力度，綜合發揮職代會監督、群眾監督等多種監督渠道的功能和作用。

8、堅決糾正損害群眾利益的不正之風，著力解決群眾反映強烈的突出問題。認真開展安全整治工作，切實加強對安全責任制執行情況的監督檢查，堅決查處失職瀆職問題和事故背后的腐敗行為。

9．加強基層黨風廉政建設，促進社會和諧穩定。要緊緊圍繞基層民主政治建設等群眾關心的熱點難點問題，建立完善行之有效的規章制度。加強對基層黨員干部的教育和監督，認真解決基層少數黨員干部作風不實、鋪張浪費、簡單粗暴、辦事不公等突出問題。認真總結和推廣基層黨風廉政建設先進經驗，促進基層的和諧穩定。

二、責任考核

l、街道紀工委對落實責任制工作堅持有重點地進行抽查或檢查。年底對責任書的實施情況進行全面檢查考核、排名通報。

2、嚴格執行定期報告制度，各黨支部、各科室年末要將抓黨風廉政建設情況和落實“一崗雙責”的情況，寫出專題報告報街道紀工委，街道紀工委將其作為評先、獎懲的重要依據。

承諾人：年 月

日