第一篇：一個忠實履行職責的優(yōu)秀基層(精)

一個忠實履行職責的優(yōu)秀基層“黨代表”

——李曉鈺同志當好連隊黨支部書記的經驗事跡

總政組織部 南京軍區(qū)政治部聯合調查組

南京軍區(qū)某裝甲團四連政治指導員李曉鈺，山東臨沂人，1981年12月出生，2002年6月入黨，2004年7月從山東大學畢業(yè)入伍，2007年2月任現職。3年多來，他忠實履行黨支部書記職責，堅持用黨的創(chuàng)新理論建連育人，心系使命練打贏，開拓創(chuàng)新抓工作，立足崗位創(chuàng)先進，真抓實干樹形象，團結“一班人”帶出了堅強戰(zhàn)斗堡壘和全面過硬連隊，成為讓黨放心、官兵信任的優(yōu)秀基層“黨代表”。李曉鈺先后被表彰為全軍優(yōu)秀基層干部、優(yōu)秀黨務工作者、“四會”政治教員標兵和軍區(qū)愛軍精武標兵，3次榮立二等功。他所在的連隊年年被集團軍表彰為基層建設先進連隊，黨支部年年被表彰為先進基層黨組織。

一、把引導官兵聽黨的話跟黨走作為第一責任，當好黨的創(chuàng)新理論的傳播者

李曉鈺感到，作為連隊黨支部書記，首要責任是用黨的創(chuàng)新理論點亮官兵信念明燈、指引連隊建設方向。他如饑似渴學習，滿腔熱忱傳播，自覺指導實踐，讓黨的創(chuàng)新理論真正在連隊落地生根。

以真信真學積蓄理論功底。李曉鈺常說，對黨的創(chuàng)新理論信得真才能學得深，底子厚才能傳播好。他堅持把學好理論作為信黨愛黨的基礎，對黨的三代領導核心經典著作和胡主席重要論述經常研讀，遇有重要理論文章和新的理論書籍就認真學習，碰到理論難點想方設法學懂弄通；作為履職盡責的需要，堅持結合工作重點學習，帶著問題深入思考，在實踐運用中深化理解，提高用黨的創(chuàng)新理論建連育人能力；作為每天必做的功課，制訂自學計劃明確每天學習任務，工作再忙每天都要抽出1個小時讀書、做筆記，每晚睡前都要理一理當天收獲體會，使學習理論成為一種習慣。幾年下來，他系統(tǒng)學習《中國特色社會主義理論體系基層讀本》《科學發(fā)展觀讀本》等30多本理論書籍，寫了40余萬字的心得筆記。黨的十七大后，他在1個月內把報告原文研讀了12遍。現在，李曉鈺對科學發(fā)展觀的基本思想、基本觀點和基本要求熟記于心，走上講臺能講，戰(zhàn)士有問即答，被官兵譽為“身邊的方永剛”。

以通俗解讀推動宣傳普及。讓官兵把理論真正學起來、深進去，是李曉鈺的孜孜追求。他努力提高通俗解讀能力，經常和戰(zhàn)士談心，摸清大家對理論的關注點；反復觀看金一南等知名專家的講課錄像，仔細揣摩宣講理論的技巧；有空就上網收集闡釋創(chuàng)新理論的最新資料，摸索歸納出身邊事例說理、成語典故喻理、名言警句明理、影視作品析理等方法。他結合坦克分隊特點，聯系“三大專業(yè)弱了哪一項都形不成戰(zhàn)斗力”講全面發(fā)展的觀點，聯系“只有車長、炮手、駕駛員配合好才能打得準”講協(xié)調發(fā)展的重要性，聯系“動車先檢查、出車必保養(yǎng)”講怎樣實現安全發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。戰(zhàn)士們感慨地說：“原來科學發(fā)展觀離我們這么近！”他還在連隊開辟理論學習“五小”陣地：小黑板每天出題讓官兵背記，小廣播每天播報官兵感言，小快報定期反映連隊學習動態(tài)，小講壇每周安排戰(zhàn)士談體會，小網絡設立專欄經常交流學習成果，在潛移默化中讓黨的創(chuàng)新理論入腦入心。3年來，連隊兩次被師團評為理論學習先進單位，13名官兵被評為“理論學習之星”。

以解疑釋惑升華理解認同。李曉鈺深知，官兵對理論的認同度，直接關系對黨的忠誠度。面對多元思想文化和社會現實問題等帶來的影響，他堅持用黨的創(chuàng)新理論消除疑惑，保證官兵思想“不迷航”。入黨積極分子龍瑞華，一次休假回來突然提出不想入黨了。原來他在休假期間正趕上村委會換屆選舉，有的候選人挨家挨戶送禮拉票，原本被看好的堂哥因沒有這樣做而落選。這件事引起李曉鈺的思考，“90后”士兵正處在世界觀人生觀價值觀形成期，更需要用黨的創(chuàng)新理論導航正向。他結合這一事例專門給全連上了“如何看待黨內存在的消極現象”教育課。不久，龍瑞華得知鎮(zhèn)里查處了此事，堂哥在重新選舉中當選，他羞愧地說：“我真不該一時糊涂產生錯誤的想法。”這幾年，每當國內外發(fā)生重大事件、黨和國家出臺大政方針、社會出現熱點問題，李曉鈺都及時組織學習上級指示精神，搞好針對性教育引導，澄清官兵思想上的模糊點，始終讓黨的聲音成為連隊政治生活最強音。以實踐運用促進理論轉化。李曉鈺認為，傳播黨的創(chuàng)新理論，歸根結底要在推動連隊建設科學發(fā)展上見成效。四連是軍區(qū)授稱的“軍事訓練模范連”，訓練比武為連隊贏得了不少榮譽，也讓一些同志產生了認識偏差：只要保住軍事訓練這塊“亮招牌”，其他方面過得去就行。李曉鈺剛任指導員時，部隊正興起學習貫徹科學發(fā)展觀熱潮，他與“一班人”深入分析連隊坦克換季保養(yǎng)不細致導致訓練中出現故障、菜地換茬不及時丟掉生產流動紅旗等教訓，深刻認識到單項冒尖不是真正過硬，全面建設才是科學發(fā)展。在此基礎上，舉一反三查找出5個方面11個弱項，制訂了連隊建設科學發(fā)展《措施》。3年多來，連隊黨支部堅持科學發(fā)展常反思、按綱抓建常對照、發(fā)動群眾常獻策、先進經驗常借鑒，自覺做到：按照科學發(fā)展觀要求更新發(fā)展理念，理清建連思路；每月分析連隊建設形勢、進行工作總結，依據《軍隊基層建設綱要》找差距，明確努力方向；持續(xù)開展“我為連隊科學發(fā)展獻一計”活動，集中官兵智慧破解發(fā)展難題；經常學習“硬骨頭六連”“科學發(fā)展好九連”等典型經驗，為連隊建設科學發(fā)展注入生機活力。目前，四連全面建設過硬，科學發(fā)展基礎牢固，各項工作都走在前列，是集團軍基層建設標兵連隊。

二、把精心培育和塑造官兵作為崇高事業(yè)，當好基層思想政治工作的實干家

新形勢下如何發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，堅持用當代革命軍人核心價值觀培育官兵，是李曉鈺用心探索、潛心實踐的問題。他積極適應形勢任務和官兵成分的發(fā)展變化，開拓創(chuàng)新、主動作為，努力增強連隊思想政治工作的時代感和主動性針對性實效性。

讓課堂教育彰顯時代魅力。“教育本身不缺少美，而是缺乏美的表達。”李曉鈺針對連隊大學生士兵多，青年官兵思想活躍、個性張揚、追求時尚的特點，在教育課中注入時代氣息、融入豐富知識、引入現代手段，努力把課講得富有吸引力感染力。他以對兵負責的態(tài)度對待每堂課，從思想調查、編寫教案、制作課件到授課技巧，每個環(huán)節(jié)都一絲不茍，做到課備得不滿意不講、準備不充分不講、打動不了自己不講。為了使課堂教育常講常新，他自購電腦、攝像機、照相機，運用網絡下載、日常抓拍和讀書摘記等途徑，收集了政治、軍事、歷史等17個方面近千萬字的文字資料和120GB影音素材。他注重把積極健康的時尚元素引入課堂，從網絡語言、社會熱點、熱播劇目中找準切入點，借鑒“實話實說”“今日說法”等電視欄目活躍教育形式。去年4月，青春勵志劇《我的青春誰做主》在連隊引起熱議，有的認為部隊管得太嚴限制了青春發(fā)展空間，有的脫離實際設計自己的青春未來。針對這一情況，李曉鈺精心講了《我的青春我做主》教育課，用向南林、何祥美等先進典型事跡，引導大家在愛崗敬業(yè)中實現青春價值。許多戰(zhàn)士把李曉鈺的“經典話語”寫入日記本，作為激勵自己奮進的座右銘。近年來，李曉鈺所講的《創(chuàng)新理論指引我前行》《談“亮劍”精神》等精品課深受官兵喜愛，去年在全軍作了巡回授課演示。

讓思想工作走進官兵心坎。“干部把戰(zhàn)士裝在心里，戰(zhàn)士就會把連隊扛在肩上。”這是李曉鈺做思想工作的實踐感悟。他以平等待兵拉近心理距離，堅持做到“五多五少”：多露笑臉少皺眉頭、多說“我們”少說“你們”、多走過去少叫過來、多豎拇指少伸食指、多教方法少去指責。用真情關愛架通心橋，不讓一個戰(zhàn)士思想掉隊，不讓一個戰(zhàn)士情感孤獨，不讓一個戰(zhàn)士學無所成，不讓一個戰(zhàn)士遇困無助。戰(zhàn)士馬學剛，性格內向，被大家稱為“悶葫蘆”。李曉鈺給他開出“信任引導”“情感關愛”“價值激勵”3個療程的“心理藥方”。通過半年多的耐心疏導，馬學剛不僅融入集體，還上了團軍事訓練“龍虎榜”。靠講究方法開啟心扉，把握時機解扣，創(chuàng)設情景感染，把一人一事思想工作做到火候上。戰(zhàn)士小溫花錢大手大腳，沒錢時就動歪腦筋，一次連隊野外駐訓，他利用幫廚拿了塊肉到駐地小店換煙抽。李曉鈺知道后沒有直接批評他，而是拉他一起下棋，有意出“昏招”輸了棋。正當小溫洋洋得意時，李曉鈺意味深長地說：“一步走錯滿盤皆輸，人生何嘗不是如此？”小溫聽出了弦外之音，頓感羞愧難當，李曉鈺抓住時機談心引導，使他下決心改了毛病，退伍時還被評為優(yōu)秀士兵。

讓軍營文化成為育人沃土。“軍營文化是無聲的老師、無形的課堂。”李曉鈺善于挖掘和運用軍營文化的育人功能，營造進門受感染、處處受熏陶、經常受教育的良好環(huán)境。他注重用連隊傳統(tǒng)激勵官兵，組織編創(chuàng)《“軍事訓練模范連”連歌》，把連隊光輝歷程、歷史榮譽、英模典型制成圖板掛在走廊上，讓優(yōu)良傳統(tǒng)走近官兵。注重用健康文化陶冶官兵，每周教唱一首歌曲、組織一次文體活動、觀看一部經典影片、開辦一次文化講座；倡導官兵每月為父母存一筆“孝心儲蓄”，每周給家人打一次問候電話，每天幫戰(zhàn)友做一件暖心小事，使連隊時時洋溢著愛的溫情。一個周末，李曉鈺看到戰(zhàn)士們圍觀幾個小孩玩輪滑，頓時來了靈感：玩輪滑既能鍛煉身體協(xié)調性，還可以培養(yǎng)團隊協(xié)作精神，既然戰(zhàn)士們喜歡，何不把這個活動組織起來。隨即連隊組建了戰(zhàn)士輪滑隊，大家玩出了時尚和品位，滑出了團結和自信。注重用學習成才引導官兵，開辦電腦操作、文化補習、演講寫作、樂器演奏4個興趣班，鼓勵支持戰(zhàn)士參加自學考試和函授學習，幫助他們實現成才夢想。3年來，連隊有3名戰(zhàn)士提干和考上軍校，8人取得自學考試大專以上學歷，1人通過國家司法考試，4名退伍戰(zhàn)士考上公務員。

三、把帶領官兵精武強能作為重要職責，當好抓準備練打贏的排頭兵

李曉鈺認為，干部的心思往打贏上用，戰(zhàn)士的力量就會向中心上聚。他始終心系帶兵打仗責任，圍繞中心開展工作，帶頭苦練打贏本領，帶領官兵不斷提高連隊戰(zhàn)斗力。

始終緊繃一根弦：“軍人天生為打仗，不可一日忘戰(zhàn)備。”李曉鈺所在連隊有著輝煌戰(zhàn)績，抗美援朝中被授稱的“215號人民英雄坦克”就出自該連。他注重用好這個“傳家寶”，強化官兵使命意識和戰(zhàn)備觀念，新戰(zhàn)士新干部到連的第一件事是參觀連隊榮譽室，上的第一堂課是“愛軍精武、敢打必勝”的連隊精神，每年請215車老英模講戰(zhàn)斗故事。他平時注意了解掌握時政要聞和軍事資訊，認真搞好形勢戰(zhàn)備教育。針對一些官兵出現松口氣思想，李曉鈺及時開展“牢記職責使命、時刻準備打仗”戰(zhàn)備教育，還與支部“一班人”分析查找連隊戰(zhàn)備訓練存在的差距不足，研究提出為每名官兵制作戰(zhàn)備行動卡、每周組織戰(zhàn)備小拉動等加強戰(zhàn)備工作的具體措施。李曉鈺感到，打仗思想樹得牢不牢，還體現在黨支部領導軍事訓練是否堅強上。他認真抓好支部議訓制度落實，做到制定年度訓練措施、訓練階段轉換、新增課目展開、迎接考核比武、解決訓練中矛盾問題、訓練骨干培養(yǎng)“六個必議”。積極做好訓練中政治工作，采取開展與215車打擂臺、設立訓練龍虎榜等形式，使連隊始終保持高昂的練兵熱情，連續(xù)兩年在集團軍建制連坦克專業(yè)比武中奪魁。

始終認準一個理：“軍事素質不硬氣，帶兵建連沒底氣。”李曉鈺剛當指導員時，坦克專業(yè)技能比較弱，在團里考核中拖了連隊后腿。他拜連長和訓練尖子為師，盯著弱項刻苦練，業(yè)余時間加碼練，逼著自己往前趕，不到兩年就通過通信特級和射擊、駕駛一級考試，成為全團坦克專業(yè)的佼佼者。雖為政工干部，他7次奪得師以上軍事比武第一名，3次擔任團共同課目尖子集訓隊隊長。李曉鈺感到，指導員也必須練強軍事指揮能力。他認真鉆研營連戰(zhàn)術理論，每次軍官編組作業(yè)都進入角色、積極研究問題，重大演訓從受領任務、判斷情況到組織指揮都堅持與連長一起作業(yè)。去年9月，連隊參加軍區(qū)組織的實兵對抗演習，演練中連長指揮車被“擊毀”，李曉鈺果斷接替指揮，帶領連隊一舉攻下“敵軍”陣地。這一仗被導演部評為“經典戰(zhàn)例”。在李曉鈺的帶動下，其他班子成員平時比著練、比武爭著上，7名支委人人都有坦克3個專業(yè)技術等級，個個都是優(yōu)秀“四會”教練員。

始終把住一條規(guī)：“寧丟比武獎牌,不壞訓練作風。”在李曉鈺看來，練為戰(zhàn)、訓為戰(zhàn)是鐵律，誰也不能破。他與支部“一班人”形成共識，抓訓練必須實打實、硬碰硬，專業(yè)基礎訓練不為迎考偏訓漏訓，險難課目訓練不為保安全降低標準，實兵實彈射擊不為出成績拼湊尖子。一次，連隊參加師組織的運動中通信考核，車長王勇為了連隊能拿好名次，考前摸進考核場地，記下目標顯示順序，悄悄告訴參考人員，李曉鈺當即嚴肅批評，事后還組織骨干對照反思，進一步端正練兵思想。去年開始，團每月組織兩次高強度徒步拉練。李曉鈺感到這是貼近實戰(zhàn)練兵的好機會。他和連長商議，設置27組戰(zhàn)術情況，把30公里的徒步拉練變成了近40公里的奔襲演練。有些戰(zhàn)士抱怨：“坦克兵有必要像步兵那樣練嗎？”李曉鈺告誡大家：沒有體能就沒有全能，沒有意志力就沒有戰(zhàn)斗力。幾次練下來，官兵的體能、作風和戰(zhàn)術素養(yǎng)得到全面鍛煉提高。今年初，團組織晝夜百公里野營拉動，四連無一人掉隊，取得第一名成績。

四、把堅強一線戰(zhàn)斗堡壘作為基本任務，當好連隊黨支部建設的主心骨

“支部攥成一個拳，才能帶好一個連。”李曉鈺瞄著建過硬班子、帶一流連隊，凝神聚力抓好黨支部建設。

堅強集體建班子。李曉鈺深切感到，支委成員黨齡短、黨內生活經驗缺乏，堅強班子更需要依靠集體力量。他注重強化“一班人”集體領導意識和能力，把民主集中制有關規(guī)定要求摘編成小冊子發(fā)給支委學習，支委會研究討論問題都及早預告議題，督促引導大家會前認真準備、會上充分發(fā)表意見；經常組織班子成員對照《黨支部工作條例》分析檢查履職情況，對作用發(fā)揮不明顯的支委手把手地幫帶。士官支委楊明生平時抓訓練、搞教學頭頭是道，但支委會上很少發(fā)言。李曉鈺找他談話，他說：“板凳咋能和桌子一樣高？我只是個士官，連隊的事還是你們干部拿主意。”李曉鈺耐心給他講支委應該履行的職責、黨內平等議事的道理，每次支委會都鼓勵他發(fā)言，打消他的顧慮。不久，支部研究選配215車車長，楊明生大膽提出不同人選，被支委會采納，當年該車就榮立三等功。李曉鈺還以良好的民主作風團結凝聚“一班人”，做到充分尊重不爭你高我低、坦誠相待不爭你長我短、勇擔責任不爭你是我非，搭檔的3任連長都對他贊不絕口。

依靠組織管干部。李曉鈺體會到，管好黨員干部，發(fā)揮組織作用最有效。他認真落實黨管干部的制度規(guī)定，常抓教育管思想，從嚴管理正形象，排憂解難增感情，有了問題敢較真，讓大家既感受到組織的威嚴又體會到組織的溫暖。注重發(fā)揮黨小組會、支委會、黨員大會作用解決問題，做到一有苗頭及時提醒、出了問題集體幫助、改正情況跟蹤監(jiān)督。李曉鈺當指導員不久就碰上一個難題，連長休假一走，副指導員張文平就沒出早操，提醒了兩次都沒理會。面對資格比自己老的干部，敢不敢管、怎么來管？他首先想到用好組織這個“法寶”，在與連長和其他支委統(tǒng)一思想后，召開組織生活會對張文平進行集體幫助，使他深受觸動，主動檢討了因個人進步鬧情緒的問題。李曉鈺對連長這個搭檔也同樣敢于抹開面子“管”。一次，他批閱連隊理論學習筆記本，發(fā)現連長劉晶晶少記了一些內容，就當面指了出來，但連長沒當回事，后來團里檢查時受到批評。李曉鈺利用支委會時機，讓大家就這件事進行討論。談起這段經歷，劉晶晶感觸地說：“那次支委會讓我洗了個‘思想澡’，多虧遇到這樣的好‘班長’。”

嚴格制度強黨性。李曉鈺認為，增強黨員黨性，既要靠黨員自覺修養(yǎng)，更要靠黨內生活錘煉。他堅持從每一項內容、每一次活動、每一個人員抓起嚴起，確保落實制度不走樣。注重增強組織生活的“黨味”，黨日活動、黨課教育、黨員匯報、民主生活等，都注重增強黨內生活的原則性實效性，開展批評與自我批評，解決黨支部自身存在的問題。去年底，黨支部組織黨員黨性分析，李曉鈺發(fā)現副連長黃建初的黨性分析材料問題挖得不深，要求他重寫。黃建初解釋：“我寫東西不行，這樣已經不容易了。”李曉鈺嚴肅指出：“黨性分析得好不好，不在于文字表達，而在于有沒有向組織講心里話。”黃建初感到很慚愧，連夜重寫了一份深刻的黨性分析材料。李曉鈺自己遵守制度更是一絲不茍，外出集訓、探親休假也不例外。2007年，他在上海參加培訓，每月都按時寄回黨費，還專門向連隊黨支部寫了思想匯報。

抓好黨員帶群眾。“平時能看出來，關鍵時刻能站出來，危急關頭能豁出來，完成任務能把群眾帶動起來。”李曉鈺一直這樣要求連隊黨員。結合組織生活，開展“黨員意識強不強、模范作用好不好、差距不足在哪里”的“三問自省”活動；設立坦克專業(yè)、思想工作、安全管理等8個“黨員示范崗”，黨員輪流上崗，支部公開授牌，群眾定期評議；開展“我為連隊作貢獻”承諾，每名黨員在提高專業(yè)技能、做好日常工作、關心幫助戰(zhàn)友等方面，作出群眾看得見、長期能堅持的具體承諾，引導黨員創(chuàng)先在崗位、爭優(yōu)在平時。黨員周磊專業(yè)素質很過硬，去年4月團組織射擊專業(yè)考核，連隊只有他一人取得名次。他滿以為會受到表揚，沒想到李曉鈺在肯定的同時，嚴肅指出他只當“自保戶”的問題，使周磊認識到自己在帶動群眾上的差距。此后，周磊經常帶著戰(zhàn)友一起練，培養(yǎng)出4名訓練骨干。目前，四連21名黨員都是專業(yè)尖子，民主評議都是優(yōu)秀，帶動全連形成了強素質、爭先進的濃厚氛圍。

五、把矢志基層建功立業(yè)作為價值追求，當好立足本職爭創(chuàng)一流的帶頭人 李曉鈺深信，基層是門必修課，戰(zhàn)士是本必讀書。他把基層作為實現人生價值的舞臺，以積極心態(tài)經受磨練，以進取精神謀求作為，在平凡崗位上做出不平凡成績。

在扎根基層中升華理想。李曉鈺始終對基層充滿熱愛，真心融入官兵，安心履職盡責，面對各種現實考驗從未動搖和退卻。他在指導員崗位一干就是3年多，搭檔的兩任連長已走上營長崗位，有人勸他也要考慮考慮個人進步問題，他總是平靜地回答：組織把我放在英模連隊，本身就是對我最大的信任。李曉鈺家庭比較困難，兩個弟妹上大學負擔很重，開律師事務所的同窗好友李大偉多次勸他合伙創(chuàng)業(yè)，堂叔的家具廠許以10%股份拉他一起干，一想到要脫下心愛的軍裝，他毫不猶豫謝絕了。2008年6月，在上海工作、相戀7年的女友迫于家人壓力，向李曉鈺發(fā)出最后通牒：要么轉業(yè)，要么分手。一邊是感情深厚的女友，一邊是難以割舍的連隊，他最后忍痛與女友分了手。6年多的基層生活使李曉鈺更加堅信：理想之根在基層沃土扎得越深，事業(yè)之花就會開得越發(fā)絢麗奪目。

在吃苦磨練中積累財富。“吃苦就是吃補，磨練才長力量。”這是李曉鈺干在基層的深切感悟。他把每項工作、每次任務視為錘煉提高自己的契機，無論困難多大都全身心投入，在不斷磨礪中堅強意志、提高本領。這些年，為了盡快提高坦克專業(yè)技能，他抓住一切機會上車訓練，中午休息時間幾乎都用上，夏天頂著車內40多度高溫，一練就是好幾個小時，曾經一個月內3次中暑，掛完水又堅持接著練。連隊工作忙、頭緒多，李曉鈺白天跟班跟訓，晚上熄燈后堅持看書學習、編寫教案，常常到凌晨才休息，憑著這種刻苦鉆研的勁頭，他的理論素養(yǎng)和業(yè)務能力明顯提高，很快成長為優(yōu)秀的政治指導員。今年9月，南京軍區(qū)組織指導員崗位練兵比武競賽，李曉鈺從52名參賽尖子中脫穎而出，5個比武項目他一舉奪得綜合成績和黨務工作、教育備課授課3個第一名。

在追求卓越中書寫精彩。在李曉鈺眼里，世上只有沒出息的人，沒有沒出息的崗位。他對天天必做的工作，不滿足于簡單重復，力求做到極致；對一些習以為常的做法，總愛琢磨怎樣做得更好；對做過的工作都回過頭來分析思考，梳理出規(guī)律性的經驗體會。去年底，李曉鈺應邀給南京政治學院學員講如何邁好基層任職第一步，3個小時的課學員主動要求不休息，贏得18次掌聲。過去，坦克射擊描繪信封靶課目檢驗成績靠尺子量，既耗時間，精度也不高。李曉鈺從瓦工師傅砌墻拉兩條基準線中受到啟發(fā)，自制信封靶規(guī)整器，解決了訓練中的實際問題。這幾年，李曉鈺潛心探索實踐，總結出的經常性思想工作“八步法”、緩解心理壓力“九種形式”、轉化戰(zhàn)士“八個不”等方法，在集團軍部隊推廣。李曉鈺從一名地方大學生成長為優(yōu)秀基層“黨代表”的經歷證明：只要把本職工作當事業(yè)干，平凡崗位同樣大有作為。

第二篇：公安民警忠實履行職責

會議肯定了全市公安民警忠實履行職責，為維護社會和諧穩(wěn)定做出的積極貢獻，并全面部署了維護社會政治穩(wěn)定、強化社會治安駕馭力、夯實基層基礎工作、推進科技強警戰(zhàn)略、加強公安隊伍建設等方面工作。

會議指出，全市公安工作要認真貫徹落實中央和市委對政法工作的總要求，準確把握穩(wěn)中求進的總基調，始終做到實事求是、科學發(fā)展，始終做到民主決策、依法辦事，始終做到保障民生、公正執(zhí)法，始終做到求真務實、勤政廉潔，保持打擊力度不減弱、防范力度不下降、社會治安不反彈，不斷提高群眾安全感。

會議強調，保持嚴打高壓態(tài)勢，健全打擊防范黑惡勢力犯罪長效機制；開展專項整治行動，提高打擊犯罪效能；推進科技強警戰(zhàn)略，進一步優(yōu)化交巡警、校警等工作機制；完善治安防控體系，筑牢平安穩(wěn)定的安全屏障。

會議要求，尊重基層、尊重實踐、尊重科學、因地制宜、實事求是，深入推進基層基礎建設，大力加強派出所和社區(qū)警務建設，發(fā)揮警務資源最大效能，努力實現發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意的目標；深入開展“三訪三評”深化“大走訪”活動，建立健全聯系群眾、服務群眾的常態(tài)化機制，優(yōu)化公安行政管理，保障改善服務民生；堅持政治建警、素質強警、從嚴治警、從優(yōu)待警，努力造就一支政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風硬、形象好的公安隊伍，把加強思想政治建設擺在首位，深入開展人民警察核心價值觀教育實踐活動，始終做到忠誠、為民、公正、廉潔；加強學習型隊伍建設，切實提高隊伍整體素質和戰(zhàn)斗力。

第三篇：踐行司法為民 忠實履行職責

法庭建設經驗材料

踐行司法為民 忠實履行職責

愛輝區(qū)人民法院愛輝法庭

愛輝法庭成立于1986年10月，坐落于歷史名鎮(zhèn)愛輝，負責愛輝區(qū)4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、3個煤礦、5個林場、2個良種場及1個種畜場的8千平方公里4.6萬人的一審民、商事案件。愛輝法庭現有干警3名，平均年齡33歲。近年來，全庭干警以“三個至上”為指導，緊扣“為大局服務、為人民司法”的工作主題，不斷加強法庭各項建設，為維護轄區(qū)和諧穩(wěn)定做出了突出的貢獻。先后被省高院授予“人民滿意的好法庭”（2002年）、“檔案管理達標單位”（2003年）、“人民調解工作模范人民法庭”（2004年）、“全省優(yōu)秀人民法庭”（2006年）、（2008、2009年）連續(xù)兩年被評為“省級標準化人民法庭”、“市級優(yōu)秀法庭”等榮譽稱號，并被黑河市中院榮記集體三等功一次。

一直以來，我庭根據轄區(qū)經濟發(fā)展特點，在審判工作中始終堅持把“定紛止爭、案結事了”作為解決各種民事糾紛的首選方式，不斷擴大簡易程序適用率，提高調解結案率，取得了良好的法律效果和社會效果。五年來，我庭共審結各類案件1055件，其中以調解和撤訴方式結案的為965件，調解率為91.5%，居全院前列。由于調解工作有效運用，我庭連續(xù)五年結案率100%，法官年人均審結案件超百件。連續(xù)五年取得無錯案、無重審、無再審、無申訴、無上訪、無超審限的“六無”佳績。在減輕審判、執(zhí)行工作壓力，使有限的審判資源得到了充分利用的同時，也受到了訴訟當事人，廣大人民群眾的廣泛好評。總結我庭工作做法，主要有以下幾點：

一、抓方便群眾，切實解決人民群眾反映強烈的“打官司難”問題。

法庭針對人員少、任務重、轄區(qū)大、戰(zhàn)線長的情況，不斷創(chuàng)新便民服務方式，提升服務質量和效率。改革法律文書的送達方式。除法庭直接送達和由速遞公司郵寄送達外，法庭與轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所及各村村委會建立了廣泛的聯系，在80%以上的村建立了聯系點，多數案件由聯系點協(xié)助送達，既方便了當事人訴訟，又提高了法庭的工作效率。

法庭廣泛推行訴訟指導、風險告知、巡回立案、口頭立案等便民利民措施，完善“綠色訴訟通道”，努力發(fā)揮了人民法庭在化解基層矛盾糾紛中的前沿優(yōu)勢作用。五年來共為老年當事人、下崗職工、婦女、兒童等弱勢群體辦理口頭立案，代書訴狀等34次，對群眾關注的撫養(yǎng)費、贍養(yǎng)費、撫育費及離婚糾紛等焦點案件，入村入戶開庭128次。同時，對于那些因經濟困難而無錢訴訟的當事人，堅持認真落實司法救助制度，依法辦理訴訟費減、緩、免案件41件，金額兩萬余元。該庭便民、親民、利民的種種舉措，充分彰顯了人性化司法理念，拉近了法官與人民群眾之間的聯系，贏得了社會各界的高度贊揚。

二、抓工作作風，不斷增強司法為民的意識，提高司法工作的公信度。

我庭牢固樹立“人民法官為人民、人民法庭為人民”的工作思路，發(fā)揚優(yōu)良工作作風，堅持文明辦案，以人民群眾滿意為標準做好接待工作。以“五心、五個一”服務為標準，熱心服務、態(tài)度誠懇，耐心周到，針對審判工作中雙方當事人存在的矛盾和隱患，全庭干警總是不遺余力地努力化解，對待當事人努力做到“解疑釋惑有耐心，定紛止爭有恒心，扶貧濟困有愛心，懲惡揚善有決心，公正司法有信心”。以一張笑臉相迎，一聲問候曖心，一把椅子讓座，一杯熱水解渴，一個答復解惑，不斷拓寬為人民 群眾提供法律服務的渠道，架起了一座人民法庭聯系群眾的“連心橋”。五年來向災區(qū)捐款捐物，愛心助學資助貧困學生，約合人民幣5000余元。好人好事不斷涌現，共收到感謝信21封，錦旗33面，在轄區(qū)內樹立了人民法官為民、親民、愛民的良好形象。

三、抓科學管理，通過常態(tài)的科學有效管理，確保法庭工作健康有序運行。

科學管理，教育是基礎。我庭將日常的廉政教育放在管理工作的首位來抓。法庭干警中黨員2人，積極分子1人。全庭干警能夠嚴格執(zhí)行“五個嚴禁”和院里的各項規(guī)章制度，始終堅持將廉政建設作為政治任務常抓不懈。堅持以“三個注重”抓好廉政教育，即注重加強思想政治教育，開展各項專題教育培訓活動，提高干警的公正司法意識；注重在干警中開展紀律教育，增強干警抵制不良社會風氣的侵蝕；注重以違法違紀案例與身邊藍曉娜同志的先進事跡的對照學習，做到了警鐘長鳴，筑牢了思想道德防線。

科學管理，制度是保障。為保證法庭管理工作的規(guī)范化，不斷完善、執(zhí)行《法庭干警學習制度》、《安全保衛(wèi)工作規(guī)定》、《車輛管理辦法》、《檔案管理辦法》、《崗位職責》、《法庭干警八小時外管理監(jiān)督規(guī)定》等11項制度的同時，注重做到“三個堅持”：即堅持干警規(guī)范著裝，在接待當事人、送達法律手續(xù)、開庭審理案件時，做到了佩徽、掛牌、持證上崗，既體現了法官的威嚴，又體現了對當事人的尊重，同時還方便當事人的監(jiān)督；堅持優(yōu)化辦公環(huán)境，全庭干警每天提前到崗，利用上班前的時間清掃衛(wèi)生，整理物品，堅持每天一小掃，每周一大掃，每月一徹底清掃，經常利用雙休日修邊溝、除雜草、平整院落、種植花卉，美化工作和生活環(huán)境，使辦公場所干凈整潔，井井有條，使當事人感受到法庭的莊嚴和肅穆；堅持嚴格執(zhí)行案卷管理，做到當月結案當月報查，規(guī)范裝訂，確保案件順利、完整、及時歸檔。科學管理，監(jiān)督是關鍵。為了使監(jiān)督不流于形式，我庭實行了一系列行之有效的監(jiān)督舉措，認真抓好制度的落實。除了將有關監(jiān)督制度在法庭顯要位臵張貼上墻外，對內庭領導與主管院長和全庭干警分別簽訂了廉政責任狀，并以開觀摩庭的形式，主動接受審委會委員對業(yè)務工作的指導和案件全過程的監(jiān)督。對外向群眾公示廉政承諾書，并設立了舉報箱，隨時接受群眾對干警違法以及廉政方面的監(jiān)督，此外，還通過召開座談會的形式，向人大代表和政協(xié)委員爭取意見。廉政建設的強化和監(jiān)督制度的健全，使全庭干警繃緊了廉潔自律這根弦，在工作和生活中相互警醒、相互幫助、相互提示、相互監(jiān)督，通過公正高效的審判活動贏得了人民群眾的信賴。五年來，全庭干警拒絕當事人吃請千余次，拒收禮品、現金近萬元。該庭未出現任何違法違紀問題和群眾投訴舉報案件。

四、抓素質提高，堅定不移、循序漸進地推進人民法庭法官的職業(yè)能力建設。

我庭以“內強素質、外樹形象”為要求，不斷提高兩個素質。堅持以各項活動為載體，把創(chuàng)建“學習型”法庭，爭當“學習型”法官作為永恒的追求目標，依托活動查問題、抓整改、強基礎、促發(fā)展，不斷提高隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。制定了“每日一小時”讀書學習制度，干警形成讀書筆記和學習心得，五年來撰寫各類稿件100余篇。從而營造了濃厚的學習氛圍。堅持在“能動司法”上下功夫，不斷加強對審判工作的調研，科學分析當地社會矛盾的新動向，掌握社會治安的主動權，并及時向當地黨委政府提出意見建議，做到防患于未然，確保轄區(qū)的穩(wěn)定與和諧。大力開展向身邊先進人物藍曉娜學習的“學創(chuàng)”、“八比八看”等活動，不斷增強服務意識，改進服務措施，提升服務能力，追求服務成效。使大家學先進、趕先進、作奉獻、創(chuàng)佳績的工作熱情不斷提高。五年來，干警個人共榮獲省、市級十一項表彰獎勵。

五、抓矛盾化解，全力維護轄區(qū)社會和諧穩(wěn)定。

我庭注意克服單純的就案辦案的思想，以及審判活動的隨意性和簡單化，在“想民、愛民、為民”工作原則的指導下，不斷強化大局意識，為當地黨委政府和群眾排憂解難，維護社會穩(wěn)定。堅持“調解先行”的工作思路，本著“能調則調，當判則判，調判結合，案結事了”的民事審判工作原則，處理好調解和判決之間的關系。探索建立了“調解全程化、方式人性化、主體多元化”的訴訟調解模式，發(fā)揮人民陪審員的調解作用，并協(xié)調、動員、吸引社會各方面的力量參與到具體矛盾糾紛的化解中來，針對不同的矛盾糾紛采取委托調解、律師調解、分步調解、模糊調解等不同的調解手段，同時，注意做好矛盾糾紛的“減壓”和“修復”，將矛盾及時化解在當地，控制在可控范圍之內。在當地社會影響大、極易引發(fā)社會動蕩的群體性事件處理上，注重用耐心細致的思想疏導工作防止“民轉刑”的發(fā)生，盡可能地將法律效果和社會效果有機地統(tǒng)一起來，最大限度地實現了“案結事了”。

六、抓普法宣傳，當好社會主義司法制度的忠實執(zhí)行者和“宣傳員”。

我庭通過巡回就地開展審判活動和開展法律大集活動，送法進村屯、進農戶，進學校、進軍營，用生動的審判活動向人民群眾宣傳法律知識，增強他們的依法維權、依法致富意識，弘揚公平正義的法治精神。人民法庭還以培訓的形式，加強對人民調解組織的指導力度，著力提高民調人員的法律水平。我庭還以擁軍共建為載體，與相鄰的邊防某部七連開展軍警共建活動，每年在五四青年節(jié)、八一建軍節(jié)以及老兵復員前夕，法庭都要派干警給戰(zhàn)士上法律教育課，送法律書籍，平時連隊還不定期派戰(zhàn)士旁聽法庭的案件審理，讓部隊官兵受到實實在在的法制教育。連隊見法庭人員少，經常派戰(zhàn)士到法庭幫助清理雜草和積雪，形成了軍警共建的和諧氛圍。

第四篇：牢記強軍目標,忠實履行職責使命

牢記強軍目標，忠實履行職責使命

大隊趙政委在今年的主題教育動員會上作了很好的動員講話，隨后又作了第一專題的輔導授課，聽后很受教育和啟發(fā)。強軍目標是實現偉大中國夢的重要支撐，是軍人履行職責使命的現實需要和成長進步的航標燈塔，我們應該堅定強軍信念，強化責任擔當。作為教導大隊一員，我認為在實際工作中應做到：

一是要愛崗敬業(yè)

作為一名軍人要有效履行職能使命，首先要具備對本職工作的熱愛之情。本職崗位是每一名當代革命軍人獻身使命、報效國家的最好的實踐平臺。愛崗敬業(yè)，就是熱愛本職工作，忠于職守，盡心盡責。愛崗敬業(yè)，是軍人履行職責、獻身使命的基本要求和具體體現。要深刻認識能否做到愛崗敬業(yè)，不僅影響個人成長進步，而且關系到部隊建設和發(fā)展，要自覺強化事業(yè)心責任感，不斷提升愛崗的境界，立起敬業(yè)的標準。我們要熱愛自己所從事的專業(yè)，熱愛自己所從事的工作崗位，腳踏實地，要立足本職多做貢獻。要發(fā)揚“螺絲釘”精神，擰在哪里就在哪里忠于職守，發(fā)揮作用，永不生銹、毫不松動，真正做到干一行，愛一行，鉆一行，精一行，只有這樣才能愛上本職工作，并做出成績來。

二是要從現在做起

第五篇：贊頌科學發(fā)展成就,忠實履行職責使命 - 副本

贊頌科學發(fā)展成就，忠實履行職責使命

黨的十六大以來，全國各族人民在以胡錦濤同志為總書記的黨中央領導下，高舉鄧小平理論和“三個代表”偉大旗幟，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，牢牢抓住發(fā)展這個執(zhí)政興國的第一要務，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，不斷推進改革開放，我國經濟實力、綜合國力和國際地位顯著提高，中華民族偉大復興的事業(yè)取得舉世矚目的巨大成就。

一、科學發(fā)展輝煌成就

黨的十六大以來的五年，是不平凡的五年，是繼往開來、與時俱進的五年，是在改革發(fā)展、內政外交國防，治黨治國治軍各方面都取得巨大成就的五年。

（一）黨的理論創(chuàng)新的新成果

黨的十六大以來，實踐的發(fā)展為理論注入了強大活力，黨的理論創(chuàng)造力大大增強，理論創(chuàng)新步伐明顯加快，形式了一系列重大理論成果，為黨和人民的事業(yè)提供了新的理論指導。針對我國經濟、社會發(fā)展中存在的突出問題和矛盾，黨中央完整地提出了堅持以人為本、全面協(xié)調可持續(xù)的科學發(fā)展觀。科學的發(fā)展觀，催生了科學發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展模式和發(fā)展道路。伴隨科學發(fā)展觀形式的步伐，用這一理論武裝全黨全社會的工作也在扎實推進，不斷深入。

(二)黨和國家事業(yè)發(fā)展的新成就

黨的十六大以來，國民經濟持繼較快發(fā)展，工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、市場化、國際化進程明顯加快，經濟體制改革不斷深化，對外貿易發(fā)展迅速，國家財政收入幅度增加，民主團結不斷鞏固，各項社會事業(yè)取得進步，社會主義民主政治和精神文明建設繼續(xù)加快，城鎮(zhèn)面貌發(fā)生了很大的變化，社會生主力、綜合國力和人民生活水平都躍上了一個新的臺階。

（三）國防和軍隊建設的新進步

全軍部隊堅持以科學發(fā)展觀作為國防和軍隊建設的重要指導方針，認識履行新世紀新階段“三個提供、一個發(fā)揮”的我軍歷史使命，大力弘揚聽黨指揮、服務人民、英勇善戰(zhàn)的優(yōu)良傳統(tǒng)，各項工作不斷取得新的進步，國防實力不斷增強。

二、立足崗位，愛軍精武，履行使命

作為軍校大學生，我們有義務也有責任履行新使命，這是一項系統(tǒng)工程，它與我們每個人、每個崗位息息相關，我們每個同志都要自覺把個人崗位與履行使命聯系在一起，在本職崗位上爭當尖子、爭創(chuàng)一流、爭做貢獻。

一要刻苦訓練當尖子。常言道“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”。不刻苦訓練下一番苦功夫是不會獲得成功的。刻苦就是要求我們要不怕苦、敢吃苦，能吃苦，要有一種鉆勁兒、韌勁兒和闖勁兒，才能干出成績，獲得成功。在某單位，有一名典型，他僅用了一年時間，就掌握了通常需三、四年才能掌握的武器操作技能，成為第一個能默畫背講控制系統(tǒng)電路圖的“活電腦”，并被中央軍委授予“愛軍習武標兵”榮譽稱號。他立足本職，習武精武，憑著強烈的軍人意識和迎接未來挑戰(zhàn)的使命感，認真履行習武精武的道德義務，在事業(yè)上獲得了巨大的成功，取得了巨大的榮譽。我部原四營營長，懷著對國防事業(yè)的無限熱愛，自覺把理想和追求融入部隊現代化建設實踐，著眼未來信息化戰(zhàn)爭需要，認真學習武器系統(tǒng)專業(yè)知識，刻苦鉆研武器系統(tǒng)操作原理，通讀了多個專業(yè)教程，掌握了各專業(yè)的操作技能，組織參與編寫了十幾套專業(yè)操作規(guī)程，多次奪得上級組織的專業(yè)技術比武冠軍。擔任專業(yè)技術教員，高標準完成教學任務，成為名副其實的“專家型”指揮人才，被評為“全軍優(yōu)秀指揮軍官”,從他的事跡中，我們可以看出，只有平時刻苦練、過得硬、當尖兵，關鍵時刻才能拉得出、沖得上、打得贏，圓滿完成作戰(zhàn)任務。

二是銳意進取創(chuàng)一流。練兵習武，如果僅僅停留原地、滿足一時，就只會倒退，不會進步。這就要求我們必須要有創(chuàng)新意識、進取意識和精品意識，充分發(fā)揮自己的聰明才智，在不斷解決各種矛盾困難中創(chuàng)造一流工作業(yè)績。只要我們具有敢于創(chuàng)新的膽識、勇于創(chuàng)新的精神和科學求實的態(tài)度，就能夠在本職崗位上有所作為。十七大士官黨員代表—被譽為“專家士官”的北海艦隊“哈爾濱”艦士官朱桂全，馳騁大海20年，先后主持150多項裝備自修工程，攻克10多項新裝備重大技術難題；編寫的燃氣輪機操作規(guī)程，成為海軍院校本科生教材；參加過20多次重大演習，曾擔負出防八國九港航行動力保障任務，獲得海軍授予的“愛艦精武模范士官”榮譽稱號。作為全軍十大“愛軍精武標兵”前不久做客國防論壇，與空軍試飛英雄李中華在全軍政工網上為新兵傳授軍營成長經驗。他的事跡告訴我們：在新知識新科技不斷更新的今天，我們必須要努力學習、大膽創(chuàng)新、銳意進取，才能適應未來發(fā)展的需要，打贏未來高技術戰(zhàn)爭，實現自我價值。

三要立足本職做貢獻。本職崗位是成就事業(yè)的基點和平臺。立足本職做貢獻我理解就是愛崗敬業(yè)、恪盡職守，專心致志在本職崗位上實現抱負、施展才華、成就事業(yè)。作為黨員干部一定要能夠在平淡的崗位上干出成績，才能無愧于黨和人民的關心和培養(yǎng)。某單位的一位工程師是一位老兵，曾在十二個崗位上工作過，其中有中高級領導崗位，也有普通工作崗位，有急難險重的任務，也有平平常常的工作，不管在什么樣的崗位，對待什么樣的工作，他都盡心盡力、認認真真的把本職工作干好。當他從領導崗位上退下來，到技術室工作，面對平凡的崗位，他能保持一種樂觀平和的心態(tài)，持之以恒、一如既往地刻苦鉆研專業(yè)知識，踏踏實實、任勞任怨，堅持一線，指導部隊多次完成重大訓練任務，在平凡的崗位上做出了不平凡的成績。他這種甘于吃苦、恪盡職守的奉獻情懷、兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇的工作姿態(tài)很值得我們學習和發(fā)揚。近年來我們學校穩(wěn)步發(fā)展，保持了比較好的形勢，多次出色完成各項重大任務，受到了總部首長的高度肯定。這些成績的取得，除了各級首長的正確指導幫助外，歸根結底就是各級官兵都能愛崗敬業(yè)，在本職崗上努力工作、刻苦訓練，忠實履行著自己的職責。

歷史和現實充分證明我們的共產黨是富于創(chuàng)新，勇于在困難和挫折中奮進的黨；是忠于實踐、“以人為本”、腳踏實地地為人民群眾利益奮斗不息的黨。如今，我們的黨已經九十歲了。歷經九十年的征程，我們黨正進入一個更加輝煌的歷史發(fā)展時期，“百尺竿頭，更進一步。”歷史重任落在青年身上。在慶祝黨的九十華誕之際，同樣我們也不能忘記肩負在我們身上的歷史使命。準確的把握我們所處的歷史地位，清醒的認識我們面臨的形勢和任務。

力量已經凝聚，激情需要延續(xù)。走過30年改革開放歷程的中國，正站在新的歷史起點上，中國的青年需要自覺擔負起新的歷史責任，用年輕的激情和成長的力量，在實現國家強盛和民族復興這一宏偉目標的進程中發(fā)揮生力軍作用，續(xù)寫中華民族新的輝煌。

在這春暖花開的三月，我們用永恒忠誠和炙熱奉獻給我可親可愛的中國共產黨，愿您永葆青春活力。號角已經吹響，壯志在心頭，在您的指領下，我們將滿懷豪情迎接挑戰(zhàn)，請相信，我們的黨，我們的祖國在新世紀必將燦爛輝煌。

“愛軍精武天地大，敢弄新潮試劍鋒”，只要我們能夠立足本職，矢志打贏鍛造過硬本領，真打實備鑄就戰(zhàn)略拳頭，未來第一崗位必能勇立潮頭，揚眉出劍，百戰(zhàn)百勝。