第一篇：市直機關創先爭優活動匯報材料

市直機關創先爭優活動匯報材料

――市委市直機關工委

2010.12.20 自10月中旬市委創先爭優活動專題調度會以來，市直機關工委指導督導市直系統黨員干部認真落實調度會要求，緊密結合學習貫徹黨的十七屆五中全會精神和我為“十二五”發展獻一計等重點內容，廣泛開展全面對標、奪旗爭星、認責踐諾和千名干部大調研等活動，各項工作呈現出深入扎實、有序有效的良好局面。

一、典型引路，學習借鑒，“五標”建設全面鋪開 工委把市紀委“五標建設”列為整個市直系統的對標工作典型，以“創先爭優活動專刊”的形式登載其開展“五標”活動的做法和經驗，為基層黨組織開展創爭活動提供借鑒。各單位結合實際，緊急行動，尋標選樹，制定了以“樹標、對標、達標、評標、創標”為主要內容的“五標”建設，并認真組織實施。工委機關確定了以“遠學大連，近學唐山”的全面對標方案，部分班子成員及主要部室委負責同志到大連和唐山考察學習，交流工作方法，對標先進經驗；市財政局以焦作市財政局為對標對象，圍繞服務和推進財政體制改革等六個方面內容全面對標，創造性的提出 “五標”創建活動的考核評價體系，要求每名黨員都要從發揮作用、崗位奉獻、與“五個模范”對照等三個方面嚴格要求，勇奪最高榮譽、勇爭全省行業前茅；市交通局黨委對各基層支部書記

進行專門對標工作培訓，每個基層支部都找準了對標目標，支部書記親自帶隊進行對標學習，局黨委制定出對標工作檢查方案，按方案抓落實。截止目前，市直機關絕大多數單位都結合本系統、本單位實際，制定了明確的對標工作方案，對標活動正全面展開。

二、立足發展，創新舉措，在完成重點工作中奪旗爭星 為使奪旗爭星工作更具操作性和實效性，工委要求各系統、各單位結合崗位特點設立“先鋒旗”和“模范星”，讓旗幟的方向性更明確、模范的代表性更突出。市檢察院從全市檢察機關選拔出3個先進集體、7名先進個人，授予“檢察工作先鋒旗”和“檢察工作模范星”稱號，組成先進典型事跡報告團，在全系統開展巡回宣講，目前已組織9場次，為600余名檢察干警樹立了“鮮活”榜樣；工委還通過設立獻計獻策獎等形式，發動各級黨組織在參與“我為十二五發展獻一計”活動中摘金奪冠，各級機關黨員干部都認真結合工作職能，充分發揮聰明才智，思考謀劃發展良方，為全市經濟社會發展獻計獻策。據不完全統計，市直機關黨員干部已經獻計獻策2011條，擇優上報1334條；臨近年底，各單位加緊調度，克難攻堅，確保年初各項重點任務按照既定目標圓滿完成。

三、強化黨性，承諾踐諾，充分發揮黨組織戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。

“認責踐諾”是組織創先進、黨員爭優秀的重要實踐活

動，也是體現黨組織的先進性和黨員黨性意識的重要措施。在活動中，工委要求各級黨組織和黨員都要作出科學、具體、具有操作性的承諾，并積極履諾踐諾。市交通局黨委結合交通運輸工作職能，制定了《市交通運輸局社會公開承諾臺賬》，印發給各部門和各級黨組織，各單位按照責任分工和承諾必踐制度的要求，抓好承諾事項的落實，為服務經濟、服務社會、服務群眾做出貢獻；市食品藥品監督管理局為切實轉變工作作風，提高行政效能，向社會鄭重做出陽光行政、超時默認、科學監管、文明執法等十項公開承諾，并聘請服務承諾監督員進行監督；市建管中心結合工作職責，從加快項目建設、確保質量與安全、廉潔自律等三個方面作出承諾，向社會公示，接受社會監督。在工委積極推動下，市直機關各基層黨組織都向上級黨組織做出了承諾，黨員向黨組織做出了承諾。承諾就要踐諾，已經成為機關黨組織履行工作職責，黨員履行職責義務的一項重點內容，也成為檢驗黨員黨性的試金石。

四、服務群眾，關注民生，結合實際開展千名干部大調研活動

活動中，工委始終將向沈浩同志學習、培樹沈浩式的為民服務干部作為一件要事來抓，組織黨員干部觀看沈浩事跡光盤，帶領市直黨員干部赴小崗村參觀學習，為市直系統1300余名黨員包場觀看電影《第一書記》，號召黨員領導干部像沈浩一樣，把服務群眾，關注民生作為創先爭優活動的

重要內容加以落實。工委主要領導利用星期天休息時間，輕車簡從，到工委聯系點撫寧縣前麻達峪村宣講黨的十七屆五中全會精神，座談、分析、探討制約該村發展，影響農民致富的問題和對策，走訪慰問該村貧困戶、黨員困難戶，還協調資金幫助該村解決農業產業化、建設村民廣場、辦公用房緊張等難題；市政府辦公廳由政府秘書長親自帶隊，組織全體副縣級以上領導干部到基層進行調研，分別幫助3個村、4個企業解決焦點、難點問題10余項；市委辦公廳、市政務服務中心、市發改委等64個單位的580余名縣級領導干部，都先后下基層進行調研，協助解決各類問題700余項。大調研活動讓干部經受了鍛煉，群眾得到了實惠，創先爭優活動取得了實效。

從總體上看，市直機關四項重點活動推進順利，各項工作有序開展，取得了較好的成效。但年底時間緊、任務重，個別單位也存在重視不足，一些內容落實不到位的問題。今后，我們將按照這次調度會議精神，繼續加強指導督導，確保四項活動得到全面落實。

2011年，市直機關工委將按照習近平副主席提出的機關創先爭優活動要“走在前、作表率”的總要求，牢牢把握服務中心、建設隊伍兩大任務，謀劃實施“五項”工程，全面推進機關各項工作創先爭優。

一是實施“雙創雙爭”工程，在推進學習型黨組織建設中創先爭優。認真組織黨員干部學習貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神，深入開展“創建設學習型黨組織、創建學習型領導班子，爭做學習型黨員、爭做學習型干部”活動，貫徹落實《市直機關建設學習型黨組織年終考試細則》和“述學、評學、考學”制度，以“樂讀在機關”、讀書節、曬書會等活動為載體，廣泛開展讀書學習活動，著力打造“書香機關”。

二是實施“五標創建、奪旗爭星”工程，在推進機關黨組織建設中創先爭優。繼續推進以“樹標、對標、達標、評標、創標”為主要內容的“五標”創建活動，全面開展以創建“紅旗黨組織”、“黨員紅旗示范窗口”、“黨員紅旗示范崗”、“十星級黨員”等為主要內容的奪旗爭星活動；組織開展領導點評活動，通過上級黨組織對下級黨組織、支部書記對黨員的點評，強化創先爭優活動效果；推進支部工作規范化建設，夯實機關黨組織建設基礎。

三是深化實施“為民、務實、清廉”工程，在推進機關作風建設中創先爭優。以密切黨群、干群關系，服務基層群眾為核心，認真抓好干部作風建設。結合黨務、政務公開，開展“黨員一句話”承諾活動，深化“認責承諾”活動效果。繼續開展千名干部大調研活動，號召黨員領導干部繼續按照要求深入農村、廠礦、企業、社區進行調研，加強城鄉共建，深化活動成果，切實解決實際問題，努力服務人民群眾。

四是實施“文明創建”工程，在推動科學發展、促進社會和諧中創先爭優。進一步豐富文明創建載體，探索文明家庭創建活動，構建文明單位、文明科（處）室、文明標兵、文明家庭“四位一體”的創建格局。圍繞迎慶建黨90周年，謀劃以“輝煌90年、頌歌獻給黨”為主題的“憶黨史、學黨章、頌黨恩、跟黨走”系列活動，表彰一批在“奪旗爭星”活動中表現突出的黨組織和黨員。

五是實施“素質提升”工程，努力在建設一流干部隊伍中創先爭優。以基層黨組織和黨員星級管理為抓手，積極開展評星評級活動，建設一支政治強、業務精神、作風好的機關黨員干部隊伍和黨務干部隊伍。繼續開展黨委書記講黨課、黨務干部專題培訓學習等方式，努力加強機關黨員干部的執政能力建設，更好地服務發展、服務社會。

第二篇：市直機關創先爭優活動檢查情況匯報

通 報

贛市直字?2010?61號

市直單位創先爭優活動督查情況通報

市直工委各直屬黨組織：

為掌握了解市直單位黨組織創先爭優活動的進展情況，及時發現活動中的經驗做法和存在問題等，在安排各單位自查的基礎上，市直機關工委于2010年8月25日至9月2日組織對市司法局等20個市直單位黨組織開展創先爭優活動的情況進行了督查。現將督查情況通報如下：

一、總體情況

從抽查情況看，市直各單位黨組織能認真按照中央和省、市委的要求以及市直機關工委《實施意見》的精神，結合實際，精心謀劃，科學安排，周密組織，創先爭優活動呈現開局良好、有序推進的發展態勢。

（一）領導重視，機構健全，工作保障到位

市直各單位堅持抓早抓實，成立領導機構，加強組織領導，推動工作落實。按要求成立了由黨組或機關黨組織書記任組長，分管領導任副組長的活動領導小組。市委常委、市委農工部長曾新方,市委常委、市委宣傳部長彭光華,市委常委、秘書長、市直工委書記廖明耕等領導同志親自擔任所在部門創先爭優活動領導小組組長，切實加強對活動的組織領導。大部分單位成立了辦公室和督查指導組、材料宣傳組等內設機構，做到了機構健全，場所固定，人員到位；各單位對開展活動所需的辦公經費，明確規定一律實行實報實銷，從而為創先爭優活動提供了有力保障。

（二）動員部署，制定方案，貫徹落實到位

全市創先爭優活動動員會召開后，市直各單位積極響應，認真貫徹落實會議精神，及時召開會議研究，層層作好動員部署。市中醫院在5月25日省、市衛生系統和5月26日全市創先爭優活動動員大會召開后，于5月28日召開了創先爭優活動動員會，提出結合創“三甲”醫院開展創先爭優活動的目標任務；市政府發展研究中心于6月1日召開動員會，對創先爭優活動進行具體部署；市環保局在6月3日的動員會上，要求機關黨組織和全體黨員要充分認識開展創先爭優活動的重大意義，確實在活動中爭當先進，爭做表率；市司法局6月4日對全市司法系統開展創先爭優活動進行動員部署，提出要把創先爭優活動與“建設五型機關，爭做五型干部”相結合，與“醫患糾紛調解仲裁”、“刑釋解教安置幫教”、“律師事務所黨建工作”等相結合，著力創建司法行政工作特色品牌。

與此同時，各單位結合實際，精心制定活動方案，確保活動的針對性、實效性和可操作性。市機關事務管理局通過召開市政中心辦公室主任（秘書科長）會議，發放征求意見表，制定下發《關于在全局基層黨組織和黨員中開展創先爭優活動的實施方案》、《關于圍繞“三年推進計劃”積極開展創先爭優活動的實施方案》等形式，切實推動創先爭優活動落到實處。大部分市直單位立足早動員、早部署，制定切實可行的活動方案，從而為創先爭優活動奠定了扎實的基礎。

（三）明確主題，設計載體，結合實際到位

圍繞“推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的總體目標，市直各單位注重做好“四個結合”文章，即：將創先爭優活動與“創業服務年”活動、與“三年推進計劃”、與機關黨建“一條主線、四個重點”、與本單位業務工作緊密結合，科學設計活動載體，確保創先爭優活動不搞形式，取得實效。南方律師事務所黨支部以“比學習，創一流素質；比團結，創一流隊伍；比服務，創一流作風；比效能，創一流業績；比奉獻，創一流形象”的“五比五創”為載體，通過開展學習競賽、愛崗敬業競賽、服務社會競賽、服務中心工作競賽等“四個競賽”活動，著力推動活動有效開展，在7月30日司法部組織召開的全國律師行業基層黨組織和黨員創先爭優活動座談會上，該所黨支部書記廖澤芳作為全國律師事務所的代表做了典型發言。市水利局結合工作實際，著力實施“四項工程”:一是實施以增強黨員素質、增強黨組織活力為主要內容的“雙增工程”；二是實施以爭創示范單位、爭當時代先鋒為主要內容的“雙爭工程”；三是實施以提高工作效能、提升服務質量為主要內容的“雙提工程”；四是實施以促穩定、促和諧為主要內容的“雙促工程”；提出著力從爭資爭項、長效發展、效能建設、依法治水、危難險重、增強素質六個方面開展創先爭優，突出了水利系統的特色。市國稅局在做好規定動作的同時，結合實際開展黨性教育、公開承諾、崗位奉獻、服務群眾、亮牌示范、組織創新、雙評雙議、評選表彰等“八項活動”，推動了創先爭優活動深入開展。市工商局以創建“學習型工商”為主題，以“講黨性、重品行、作表率”、“為黨旗增輝、為紅盾添彩”、“學先進、趕先進、創先進、樹先進”、“亮身份、強黨性、做貢獻”等主題活動為載體，在創先爭優活動中大力開展“銀企對接”活動，幫助企業解決融資難問題；同時實施每季度報告市場主體分析、食品安全監管、打擊傳銷和實施商標戰略情況的“四項報告制度”，為市委、市政府提供決策依據，受到了有關領導和基層企業的廣泛好評。贛州農校按照分類指導的原則，針對不同的對象，確定不同的主題，設計不同的載體，如以“比學習，創一流素質；比教學，創一流業績；比團結，創一流隊伍；比服務，創一流作風；比管理，創一流水平；比奉獻，創一流形象”的“六比六創”為載體，在全校基層黨組織中開展了“創黨建工作先進，辦人民滿意教育”活動；以“比黨性，愛國愛黨向我看齊；比學習，能力素質向我看齊；比干勁，工作業績向我看齊；比作風，服務師生向我看齊；比奉獻，愛崗敬業向我看齊；比形象，廉潔自律向我看齊”的“六比六看齊”為載體，在教職工黨員中開展了“爭做教書育人標兵，爭當師風師德楷模”活動；以“帶頭堅定理想，做熱愛祖國的表率；帶頭搞好學習，做勤奮學習的表率；帶頭聯系同學，做團結友愛的表率；帶頭社會實踐，做提高素質的表率；帶頭服務社會，做熱心公益的表率；帶頭遵紀守法，做良好風尚的表率”的“六帶頭”為載體，在學生入黨積極分子中開展了“爭做成才表率，立志報效祖國”活動，創先爭優活動開展得有聲有色。贛州腫瘤醫院以“統一思想、凝聚人心，提升內涵、共謀發展，注重質量、提高水平，打造特色、樹立品牌”為主題，以“推動衛生發展、促進社會和諧、服務群眾健康、加強基層組織”為目標，在全院基層黨組織和黨員中大力開展“創先爭優我先行”黨員目標承諾活動，把創先爭優與醫院發展緊密結合起來，增強了活動的針對性和實效性。

二、存在問題

一是思想認識不到位。有的黨員特別是黨員領導干部認識上有偏差，認為去年開展了科學發展觀學習教育活動，今年又搞創先爭優活動，存在厭煩情緒；有的單位認為創先爭優活動是黨內開展的活動，為此主要是黨務干部或紀檢監察干部在“唱戲”，其他黨員干部的參與性不強。

二是宣傳氛圍不濃厚。有些單位對創先爭優活動進行了動員部署，但沒有設立專刊、宣傳欄、懸掛標語等，活動氛圍不夠濃厚；有的忙于埋頭苦干，但對內報送活動信息不多，對外宣傳單位部門的特色做法和先進典型不夠，宣傳氛圍不夠濃厚。

三是公開承諾不到位。有的單位沒有結合黨組織和黨員的實際進行公開承諾，針對性不強；有的雖作了承諾，但沒有按要求進行公示；有的還在等待觀望，尚未開展承諾活動。

三、下步工作

一是抓好整改落實。要針對這次督查中發現的問題和不足，結合本部門、本單位、本系統的實際，進行再動員、再部署、再推進。要認真研究分析，采取有力措施，做到“差什么、補什么”，確保整改落實到位。要按照市委《關于在深入開展創先爭優活動中推行公開承諾的實施意見》精神，結合各單位黨組織和黨員的實際確定承諾事項，防止大而空和脫離實際的承諾。

二是抓好宣傳、信息報送。要按照《在全市黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動宣傳工作方案》的要求，認真抓好宣傳和信息報送工作。要通過設立宣傳板報、開辦網站專欄、張貼宣傳標語和報送活動信息等，著力營造活動氛圍。要深入了解和大力宣傳基層黨組織和黨員在創先爭優活動中的先進典型和經驗做法，充分發揮典型的示范帶動作用。要瞄準中央和省、市宣傳媒體，及時宣傳推介本部門、本單位、本系統的先進典型和經驗做法，不斷擴大和提升贛州開展創先爭優活動的影響力。

三是抓好督促檢查。要按照市委創先爭優辦的要求，實行黨員領導干部掛點聯系制度，加強對本部門、本單位、本系統的督查指導。要建立活動臺賬，制定科學考評辦法，切實推進市直單位的創先爭優活動“走在前頭”、“作出表率”。

中共贛州市直屬機關工委

2010年9月15日

主題詞：創先爭優

督查情況

市直單位

通報

抄 送：市委創先爭優活動領導小組辦公室。中共贛州市直機關工委辦公室 2010年9月16日印發（共印150份）

第三篇：市直機關開展創先爭優活動總結

市直機關開展創先爭優活動總結

在全黨深入開展創先爭優活動，是黨的十七大和十七屆四中全會提出的一項重要任務。在開展創先爭優活動中，市直機關嚴格貫徹落實市委相關部署要求，以深化學習實踐科學發展觀活動為推動，以加強基層組織建設和提升黨員隊伍管理水平為目標，以大力開展“創業、創新、創優”和基層組織建設年活動為抓手，凝心聚力細謀劃，穩步推進抓落實，各項任務圓滿完成，活動成效不斷彰顯，各級黨組織的戰斗力、凝聚力和創造力明顯增強，全體黨員干部當先鋒、做模范、創一流的進取精神有效激發，市直機關積極融入大局、熱情服務大局、竭力發展大局的意識與能力同步提升。

一、強化學習提高。

以建設學習型黨組織為目標，抓好每月一次的政治學習。建設馬克思主義學習型政黨，是黨的十七屆四中全會從全面推進中國特色社會主義偉大事業和黨的建設新的偉大工程的全局出發，提出的一項重大戰略任務。把各級黨組織建設成為學習型黨組織，是建設馬克思主義學習型政黨的基礎工程。一年來，機關各級黨組織認真貫徹建設學習型黨組織的部署，切實把建設學習型黨組織的要求落到實處。各部門樹立良好的學習風氣，充分發揮了領導干部的表率作用，堅持從嚴治學，建立和完善促進學習、保障學習的長效機制。各部門機關黨組織，每月組織不少于一次的政治學習。為確保學習效果，對于每月一次的政治學習，認真制定了學習計劃、精心設計了學習內容、積極創新學習形式、嚴格規范學習管理、建立完善學習檔案，每次學習情況及時報送工委，工委班子成員按照建立黨建工作聯系點的責任分工，不定期地參加了基層黨組織的學習活動，對每月一次的政治學習進行了督促檢查和指導。

為加強黨員教育，努力提高機關黨員干部思想政治素質，工委組織部為機關各基層黨組織訂閱《中直黨建》、《黨建研究》、《黨 建文匯》等12種黨內刊物，每月56599余冊；為機關各級黨組織征訂發放《深入開展創先爭優活動文件選編》、《黨員隊伍建設工作手冊》、《〈中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例〉學習輔導》等學習讀本1500本，為機關各部門深入開展創先爭優活動、提高黨務工作者業務素質、夯實基層組織建設提供學習資料，通過學習教育，機關廣大黨員干部的思想政治素質有了明顯提高。

二、在創新載體中抓推進，大力開展“創業、創新、創優”活動。把握“創業、創新、創優”工作主題，始終堅持把服務發展作為“第一要務”，緊緊圍繞省委省政府“八大經濟區”、“十大工程”、“十大產業”建設和市委市政府“一二三四五”發展戰略及建設現代化國際化城市等中心工作，市工商局在加大支持服務力度，深化創先爭優活動層次的同時，推動服務地方經濟發展工作不斷邁出新步伐。一是積極出臺支持服務新政策。立足職能、高點站位、著眼現實、長計遠慮，極力為各類市場主體快建設大發展打造寬松有利的政策平臺。先后制定出臺了《關于充分發揮工商行政管理職能作用支持****工業走廊建設的實施意見》、《關于充分發揮職能支持品牌強市戰略的實施意見》、《關于支持服務全市科學和諧跨越發展意見》、《支持服務重點企業發展工作方案》、《加強支持全市稅收征管工作方案》、《全市工商系統大力發展非公有制經濟實施方案》、《關于支持全民創業促進個體私營經濟加快發展的若干意見》、《關于充分運用工商職能支持服務園區發展的實施意見》、《支持發展棚室經濟建設的若干意見》、《支持現代服務業和新材料產業發展推進方案》等意見和方案，支持服務政策的不斷推陳出新，營造了良好的發展氛圍，全面開創了******市市場主體迅猛發展的良好局面。二是積極拓寬服務新領域。進行發散思維，著力拓寬支持服務領域，不斷探求提升服務效能值的全新增長點。在全市“三城”聯創工作中，作為市委市政府確定的集貿市場綜合治理牽頭單位，知難而進，主動抬高目標，抓宣傳動員、抓組織領導、抓整治推進、抓督辦檢查、抓協同配合，開展各種規模的集貿市場專項檢查整治行動，通過不懈努力，全市各處集貿市場經營秩序更加井然、市場硬件設施再提檔次、場內經營戶文明素質有力提升。三是積極改進服務新方式。不斷優化工作措施，大力改進服務方式，努力探尋提升服務發展效能的全新路徑。專門以文件形式印發了《重點推進大項目認領包扶任務的通知》，緊緊圍繞“八大經濟區”建設目標，針對大項目的需求，制定了切實可行的包扶工作計劃和服務承諾書，落實了包扶工作目標責任，對涉及的全市重點項目落實工商局長包扶責任制，實行工商局長全程跟蹤服務，服務內容包括了“大項目的前期登記申請、登記辦照中的指導服務、大項目落地生產運營的后期延伸服務”的全過程。

******市婦聯積極響應市委號召，在機關內部開展繼承和發揚“三老四嚴”作風推進“創業、創新、創優”活動，全面激發市婦聯干部隊伍創業勇氣、創新銳氣、創優志氣，為婦聯組織參與社會管理創新提供堅強的組織保障。一是加強組織領導，扎實推進“三創”活動。市婦聯組織全體機關干部認真學習和弘揚******人創造的“三老四嚴”作風即“對待革命事業，要當老實人，說老實話，辦老實事；對待工作，要有嚴格的要求，嚴密的組織，嚴肅的態度，嚴明的紀律”。倡導做人做事當以“實”為“先”、以“嚴”為底，用腳踏實地的作風，把所有工作、一切事務落到實處。二是加強宣傳教育，積極培育“三創”主體。市婦聯通過開展向最美學習系列主題教育，使婦聯機關全體干部心靈上受到震撼,把學習張麗莉同志英雄事跡激發出來的巨大熱情轉化為“創業、創新、創優”的強大動力。三是加強作風建設，著力健全“三創”機制。市婦聯進一步規范機關內部管理機制，嚴格按照領導班子議事和決策機制辦事，堅持做到陽光、公開、透明；各部室實行了嚴格的工作考核制度，以科室為單位定期進行通報，充分調動了婦聯機關全體干部“三創”積極性和創造性。

三、加強學習型黨組織建設，創新力和執行力有了新提升。歷史是思想的沃土、靈感的源泉，辯證地分析歷史才能得出 規律性的認識，正確指導實踐，科學預見未來。基于此，市城鄉建設局將推進學習型黨組織建設作為一項系統工程，納入重要議事日程，建立了統一領導、各部門分工負責、全體黨員積極參與的領導體制和工作機制。一是強化知識，界定科學明確的學習內容。結合工作實際，制定了詳細的學習計劃。截至目前，分類學習了黨風廉政建設、提高行政效能、防十弊”活動、干部思想創新、作風建設年、三風建設活動、“四看”用人標準、換屆選舉、學習宣傳張麗莉、高鐵成等先進事跡以及創先爭優活動中涌現出的典型經驗等內容學習。通過學習，全局干部職工的思想政治素養和工作水平得到全面提高。二是創新方式，開展靈活多樣的學習活動。通過搭建各類平臺的方式，強化學習。加強領導班子學習。把領導班子例會作為建設學習型黨組織的重要載體，完善常態學習制度。開展黨課教育活動。通過聘請專家上黨課、黨組書記、黨委書記上黨課，全體黨員干部對這一活動的重要意義、基本要求和重要舉措更加明確。聘請專業講師全員培訓，黨員干部理論修養不斷增強，干部隊伍整體素質明顯提升。集中學習和個人自學相結合。把每周五下午作為集中學習時間，固定下來。同時，每名黨員通過自學，寫學習筆記、學習心得等方式，不斷學習提高。著重抓好“三個一”活動：通過開展一次專題調研活動、策劃實施一批學習實踐項目、建立一套學習制度，深入查擺學習型黨組織建設中存在的問題，明確創建方向，黨組織的戰斗堡壘作用不斷增強。

四、在夯實理念中抓服務，深入開展為民服務創先爭優活動。市民政局窗口單位緊緊圍繞“真情暖人心、滿意在民政”這一主題，精心設計活動載體，確保創先爭優活動扎實有效推進。開展了窗口單位 “三亮”、“三比”、“三評”活動。全市民政系統128個窗口單位通過網站、報刊、公示板、辦事手冊等多種形式全面公開了相關的政策法規、服務內容、辦事流程、辦結時限、辦理結果；工作人員佩戴胸卡亮出職務身份；服務窗口以展示板、電子顯示屏、網絡平臺等方式公開了干部職工的服務承諾內容接 受群眾監督，還通過“為民服務小貼士”的征集、公示等方式用一句話突出機關及窗口服務人員的人性化、個性化服務。制定下發了《全市民政系統窗口服務崗位明星、群眾滿意窗口競賽方案》，明確了具體評比標準。

市工商局堅定“以人為本、執政為民”理念，依托開展“深化窗口單位和服務行業為民服務創先爭優”等服務活動，大力深化黨員干部“一切為了發展、一切圍繞發展、一切服從發展、一切服務發展”的服務意識，工商部門的服務水平、社會滿意率和贊許度大幅提升。一是積極培養模范服務群體。不斷優化工作措施，大力改進服務方式，努力探尋提升服務發展效能的全新路徑。****同志作為一名優秀的共產黨員和窗口登記工作人員，長期以來，她精湛的業務水準、開拓創新的工作精神、熱忱服務的工作態度，廣受各級領導和社會好評，“****登記服務窗口”也已逐漸演化為******工商乃至龍江工商的特有服務品牌。結合窗口建設實際，始終堅持不懈的開展于雪梅式服務窗口創建活動，印發了《創建于雪梅式服務窗口、爭做于雪梅式先進個人的實施方案》，組織開展了“****身邊學****”學習活動，在全市工商系統所有窗口單位中形成了“比學趕超爭上游，腳踏實地創一流”的良好局面，進一步夯實了窗口建設這一工商服務經濟發展的基石和平臺。二是積極提高窗口服務效率。結合市委部署的加強作風建設提升行政效能活動，多措并舉的規范工作行為，全面提升了工作效率。在加強登記窗口建設中，制發了《整治登記窗口工作作風全面加強登記窗口建設工作實施方案》、《關于規范登記窗口及年檢行為的意見》、《關于全面加強登記窗口標準化建設工作的通知》及《全市工商系統企業登記窗口標準化建設推進方案》，并推出了旨在提升窗口工作效率的“四個零”、“六個一”、“八個不”服務標準和要求，著重創新推出了“四辦、四通”服務機制。同時，還印發了《關于規范窗口及年檢行為的意見》，對窗口單位的工作進行規范，并重點針對工作效率進行了明查暗訪，切實杜絕由于服務態度“生冷硬推等靠”、登記年檢操作混亂不依法依規等 問題。

五、抓住契機，穩步推進“兩新”組織中婦女組織建設 今年3月以來，******市婦聯抓住市委在“兩類”組織中開展黨的組織和工作覆蓋“百日攻堅”活動契機，堅持“量上擴張、面上覆蓋、點上突破、質上提高”的原則，在全市“兩新”組織中扎實穩步推進婦女組織建設。一是深入縣（區），摸底調研。結合“下基層、訪婦情、辦實事”活動，市婦聯領導帶頭深入企業、園區開展調研走訪，深入細致的調查摸底，全面了解企業經營狀況、女工人數及婦女工作開展等情況，并對建立婦女組織工作中遇到的困難進行梳理，確保信息收集全面、翔實、準確。二是分類指導，聯合共建。各級婦聯組織緊緊圍繞基層組織建設的工作目標，積極爭取各級黨委、政府支持，采取“建、聯、掛、靠”的組建模式，自“百日攻堅”活動實施以來，短短80多天時間，新組建“兩新”組織婦女組織38個。目前，全市共有345個“兩新”組織中已建立婦女組織。三是完善功能，跟蹤服務。按照“先建立、后完善、再提高”的工作思路，對建立婦女組織的“兩新”組織進行跟蹤指導，在強化服務功能、拓展服務領域、創新服務方式上下功夫，扎實推動“兩新”組織婦建工作深入開展，努力做到“哪里有婦女，哪里就有婦女組織，哪里就有婦女工作”。

六、在強化基礎中抓保障，切實建立創先爭優活動長效機制。為了確保創先爭優活動常抓不懈的有序開展，市工商局堅持從四個方面固化工作機制，全面夯實工作基礎和提供有力保障。一是以強化宣傳和組織保障為重點抓推進促落實。在工作中，堅持定期召開創先爭優活動專題動員會、推進會和階段性工作總結匯報會，將每次會議都作為一個有利契機，對系統全員進行連續不間斷的思想發動，并通過黨員公開承諾、懸掛條幅、張貼標語、印發專題簡報、組織座談會、刊播宣傳稿件等形式，切實增強廣大黨員干部開展創先爭優活動的使命感、責任感和廣大群眾參與創先爭優的主動性與積極性。二是以強化亮牌示范與公開承諾為重點抓推進促落實。大力推進黨員亮牌示范活動，要求在所有登 記窗口都設立了“共產黨員窗口”標識牌，在此基礎上設立了“共產黨員示范崗”，使工作人員的黨員身份明確的亮出來，使黨員“克難奮進、勇創一流”的表率作用充分發揮出來，真正讓黨員的先進性看得見、顯得出、用得上。三是以開展領導點評與接受評議為重點抓推進促落實。切實強化領導點評，市縣（分）局主要領導堅持定期深入創先爭優聯系點，通過聽匯報、召開座談會等形式，對聯系點進行細致點評，切實加強對基層創先爭優活動的領導，著力提升基層黨組織和黨員開展創先爭優活動的積極性、增強圍繞中心服務大局的主觀能動性、激發立足崗位建功立業的干勁闖勁，為基層通過開展創先爭優活動，推動中心工作不斷取得新進步、新進展提供充足動力。四是以嚴格寫實管理與督查指導為重點抓推進促落實。嚴格寫實管理制度，要求系統各級黨組織嚴格寫實管理制度，對創先爭優活動開展情況進行全面寫實，力求記錄全過程、反應真情況、取得好效果。在此基礎上，將全系統創先爭優活動情況形成了書面材料，經梳理分析，分類匯總后裝訂成冊，使創先爭優活動不僅落實在行動中，還要呈現在紙面上，在便于市局黨組掌握全系統創先爭優活動情況的同時，也成為了促動基層工作、交流做法、吸取經驗、完善提升的一個重要抓手和有力憑借。

第四篇：市直機關創先爭優活動實施意見

關于在市直機關黨的基層組織和黨員中 深入開展創先爭優活動的實施意見

市直各黨委,各直屬黨(總)支部: 根據中央和省委、市委的統一部署，按照 中辦發?2010?12號、閩委辦?2010?24號、莆委辦［2010］31號等文件精神，為扎實推進市直機關創先爭優活動，現結合實際，提出如下實施意見。

一、開展創先爭優活動的指導思想和目標要求

在黨的基層組織和黨員中深入開展創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員活動，是黨的十七大作出的重要部署，是鞏固和拓展深入學習實踐科學發展觀活動成果的重要舉措，是提高基層黨建工作科學化水平的重要載體，是全面推進湄洲灣港口城市建設的現實需要。

市直機關深入開展創先爭優活動的指導思想是：認真貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以深入學習實踐科學發展觀、全面推進湄洲灣港口城市建設為主題，以加強黨的執政能力建設和先進性建設為主線，緊緊圍繞我市“以港興市、工業強市”發展戰略，牢牢把握服務中心、建設隊伍兩大任務，緊密結合市直機關實際，改革創新，務求實效，統籌推進機關黨的建設其他經常性工作，充分發揮機關黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，著力提高機關黨的建設科學化水平，不斷把黨建優勢轉化為推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織的強大動力，為全面推進湄洲灣港口城市建設提供強大動力和組織保證。

市直機關 深入開展創先爭優活動的目標要求：

1、推動科學發展。機關黨組織要立足于本部門本單位的職責任務，緊緊抓住發展第一要務，認真落實市委關于“以港興市、工業強市”的發展戰略部署以及本單位科學發展規劃、思路、舉措，認真履行協助和監督職能，充分發揮組織者、實踐者、推動者的作用，力促經濟發展方式轉變，推動我市經濟社會又好又快發展。黨員干部要牢記職責和義務，弘揚艱苦奮斗、無私奉獻的精神，勤奮學習，忠誠履職，扎實工作，成為改革發展的先鋒、履職盡責的模范、樂于奉獻的表率，以實際行動影響和帶動干部職工，在轉變發展方式、優化經濟結構、強化項目帶動、建設宜居城市、推動港城崛起等方面爭創佳績，建功立業。

2、促進社會和諧。機關黨組織和黨員要深入踐行社會主義核心價值體系，深化群眾性精神文明創建活動，營造人和、事諧、氣正的良好機關氛圍，以機關和諧推動社會和諧；堅持深入基層、深入群眾，及時了解群眾思想動態和利益訴求，主動排查各種矛盾糾紛，做好釋疑解惑、理順情緒、化解矛盾工作；積極投身“平安莆田”建設，參與共建文明城市活動，推動建立安定穩定、文明和諧的社會環境；在重大突發事件面前，立場堅定、旗幟鮮明，自覺維護大局。

3、服務人民群眾。機關黨組織和黨員要牢固樹立立黨為公、執政為民理念，不斷增進對群眾的感情，各項政策和決策更加符合人民群眾的意愿，體現人民群眾的利益，受到人民群眾的支持和擁護；堅持以人為本，積極幫助群眾解決生產生活中遇到的實 際困難，對同群眾利益密切相關的重大事項和重大決策的實施情況，及時向群眾通報，對群眾反映突出問題的解決情況，及時予以反饋，使廣大人民群眾在學有所教、勞有所得、病有所醫、老有所養、住有所居方面取得新進展；不斷提高服務效率和服務質量，辦好順民意、解民憂、惠民生的實事好事，實現好、維護好、發展好最廣大人民群眾的根本利益，充分發揮機關黨組織和黨員在服務群眾中的帶頭、推動、督促、保證作用，進一步密切黨群干群關系。

4、加強基層組織。機關黨組織要優化組織設置，完善工作機制，創新工作模式，改進活動方式，大力推進學習型黨組織建設，積極發展黨內民主，成為貫徹落實科學發展觀的堅強戰斗堡壘；加強機關黨務干部特別是黨組織書記的教育培訓和實踐鍛煉，認真落實“一崗雙責”制度，把機關黨組織書記隊伍建設成為高素質的帶頭人隊伍，機關黨務干部隊伍黨性強、業務精、紀律嚴、作風硬、工作好，進得來、出得去、留得住、用得上；落實黨員教育培訓規劃，加強對黨員的教育管理監督服務，增強黨員隊伍的生機活力，在完成各項工作任務中充分發揮先鋒模范作用；健全以機關黨組織建設帶動工青婦組織建設工作機制，激發他們參與經濟社會建設的內在動力。

二、開展創先爭優活動的主要內容

市直機關開展創先爭優活動，以創建“五個好”先進機關黨組織、爭當“五帶頭”優秀共產黨員為主要內容。

先進基層黨組織的基本要求是，學習型黨組織建設成效明顯，出色完成黨章規定的基本任務，努力做到“五個好”：一是領導班 子好。領導班子堅持解放思想，深入學習實踐科學發展觀，團結協作，求真務實，勤政廉潔，有較強的凝聚力和戰斗力；堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策；黨組織負責人黨性強、作風正，重大事項堅持集體研究決定，善于做思想政治工作，得到黨員群眾的支持和擁護。二是黨員隊伍好。黨員素質優良，精神狀態良好，黨員意識、執政意識、發展意識、責任意識和服務意識強，先鋒模范作用突出；黨員教育管理服務制度健全，積極開展主題實踐活動，聯系和服務群眾的工作措施有效，定期開展黨性分析，黨員在推進本單位工作中先鋒模范作用發揮明顯；發展黨員工作成效明顯，黨員隊伍結構合理。三是工作機制好。黨組織工作規章制度完善，“三會一課”等組織生活制度健全、落實，加強對黨員的教育、管理、監督和服務，組織體系有效運轉；認真落實黨務公開、雙重組織生活、黨員民主評議等制度規定，機關民主管理工作規范有序；機關黨建工作考核評價辦法完善，工作運行順暢有序。四是工作業績好。堅持把上級要求與自身實際結合，圍繞經濟建設中心任務和改革穩定的大局創造性地開展工作，有效推進本單位各項工作任務，工作成績顯著；科學執政、民主執政、依法執政，經濟、政治、文化、社會和生態建設協調發展，機關文明創建活動深入開展，平安單位、平安機關建設扎實推進，工青婦工作不斷進步，干部職工的積極性、創造性得到調動，促進構建和諧社會，促進經濟社會又好又快發展。五是群眾反映好。機關黨組織和黨員服務意識增強，服務重點突出，服務方式改進，自覺用好用活政策，大膽先行先試，勇于攻堅克難，工作措施符合群眾意愿，工作實績群眾滿意；尊重群眾、愛護群眾，誠心誠 意為群眾辦好事、辦實事；黨組織在群眾中有較高威信，黨員在群眾中有良好形象，黨群干群關系密切；機關辦事制度規范，黨員干部帶頭依法行政，嚴格按章辦事，政風、會風、文風得到切實改進，清廉、務實、高效的機關形象進一步樹立。

優秀共產黨員的基本要求是，模范履行黨章規定的義務，努力做到“五帶頭”：一是帶頭學習提高。深入學習實踐科學發展觀，堅定理想信念和宗旨意識；認真學習新知識新技能，不斷錘煉黨性、提高素質，成為本職工作的行家里手、創新創業的模范標兵。二是帶頭爭創佳績。具有強烈的事業心和責任感，埋頭苦干、開拓創新、無私奉獻，在急、難、險、重工作任務面前具有較強的執行力和實踐力，在本職崗位上成績顯著。三是帶頭服務群眾。認真貫徹黨的群眾路線，牢固樹立群眾觀念，主動聯系群眾，積極為群眾解難題、辦實事，自覺維護群眾正當權益。四是帶頭遵紀守法。有較強的黨員意識和黨性觀念，自覺遵守黨的紀律，模范遵守國家法律法規。五是帶頭弘揚正氣。自覺踐行社會主義核心價值體系，發揚社會主義新風尚，模范遵守社會公德、職業道德和家庭美德，敢于同不良風氣、違紀違法行為作斗爭。

各單位在堅持以上基本要求的前提下，可結合自身實際，進一步明確先進基層黨組織和優秀共產黨員的具體條件。

三、開展創先爭優活動的方法步驟

組織關系隸屬于市直機關黨工委的黨組織和黨員，原則上都要參加創先爭優活動，圍繞迎接建黨90周年、向黨的十八大獻禮兩個重大節點展開，分五個步驟進行。

（一）動員部署（2010年6月）市直工委將召開市直各黨委、直屬黨(總)支部書記工作會議，對開展創先爭優活動進行動員部署。市直各單位黨委、直屬黨(總)支部要研究制定具體實施細則，并召開黨員大會進行動員部署。充分運用宣傳媒體和陣地，大力宣傳開展創先爭優活動的目的意義、目標要求、主要內容、方法步驟、具體措施，營造良好氛圍。

（二）全面爭創（2010年7月—2011年6月）

市直機關各級黨組織和廣大黨員要按照中央、省委、市委有關要求，認真開展創先爭優活動，扎實做好以下幾項工作：

1．公開承諾。市直各基層黨組織要明確創先目標、重點任務、時間進度和具體措施，黨員要提出參加活動的具體打算，明確努力方向，并以公開欄、宣傳欄等方式向群眾公布，接受群眾監督。

2．黨性教育。采取重溫入黨誓詞、領導干部講黨課和學習黨史、黨的基本理論路線方針政策等形式，對黨員普遍進行黨性教育。2010年“七一”前后，市直各基層黨組織要集中一周時間，組織黨員進行一次黨性分析，在職黨員應撰寫黨性分析報告，并組織群眾對黨員進行民主評議。

3．崗位練兵。市直各基層黨組織要圍繞本部門本單位的中心任務，從各自崗位特點出發，組織黨員開展業務練兵、科技創新等活動，努力提升工作水平，創一流業績。

4．服務群眾。市直各基層黨組織要根據自身職能和特點，組織黨員開展志愿服務、結對幫扶、走訪慰問等活動，幫助群眾解決生產生活中的實際問題。

5．亮牌示范。通過設立黨員先鋒崗、黨員示范崗等形式，引導黨員干部職工形成重發展、重為民、重責任的風氣，改進機關 作風，提高機關效能。

6．組織創新。加強基層黨組織班子、陣地、活動、制度和保障的規范化建設，推進學習型黨組織建設，強化組織功能，增強創造力、凝聚力、戰斗力。完善機關黨建考核評價機制，加強黨內民主建設，推進黨建工作創新。

7．領導點評。上級黨組織要利用參加下級黨組織組織生活會、調研座談會、情況通報會等方式，每半年對所屬黨組織和黨員開展創先爭優活動情況進行一次集中點評，實事求是肯定成績，指出存在問題和努力方向。

8．群眾評議。結合民主評議黨員，上級黨組織對基層黨組織、基層黨組織對黨員開展創先爭優活動情況，要采取問卷調查、設置意見箱、召開座談會、聘請活動監督員等形式，廣泛聽取群眾意見建議。評議結果要登記在冊，并以適當方式向要向群眾通報。

（三）評選先進（2011年6月）（評選辦法另發）1．檢查考核。黨委（總支、支部）要對下級黨組織和黨員開展創先爭優活動情況進行考核。在此基礎上，工委將對各單位開展創先爭優活動情況進行全面檢查考核。

2．典型上報。各單位要在好中選優的基礎上，向市直黨工委上報先進典型名單。上報的先進典型名單要注重工作實績和社會公認度，評選條件和擬表彰對象要在一定范圍內公示，廣泛聽取黨員和群眾意見。

3．評選表彰。各單位可根據實際情況，以黨組（黨委）的名義，對本單位先進黨組織、優秀共產黨員進行表彰。2011年“七一”前夕，市直機關工委將表彰一批先進基層黨組織和優秀共產 黨員、優秀黨務工作者，并從中遴選先進單位和個人向市委推薦。

（四）深化拓展（2011年7月—2012年6月）

從2011年7月開始，到黨的十八大召開結束，著重圍繞迎接黨的十八大開展活動。持續推進爭創活動，鞏固成果，深化提高，發揮先進典型示范帶動作用，提升整體工作水平。主要抓好三項工作：

1．典型宣傳。市直工委將利用“莆田機關黨建”網站等陣地，大力宣揚表彰典型的先進事跡，并采取組織先進典型巡回報告，到示范點參觀學習等形式，擴大典型影響力。

2．對標定位。市直黨組織和黨員，要對照本單位的先進典型，對照工作標準，查找自身差距，明確努力方向，制定跟進、趕超的具體措施。

3．整體推進。對照創先爭優標準，加強不同層次黨組織和黨員建設，使處于先進的當好標桿、中間狀態的規范提高、相對后進的改變面貌，整體推進機關黨組織建設和黨員隊伍建設。

（五）總結表彰。（2012年7月—黨的十八大召開前）1．搞好總結。市直機關各級黨組織和黨員個人都要對開展創先爭優活動情況進行階段總結，總結經驗，查找不足，進一步研究制定改進措施。

2．完善機制。對開展創先爭優活動中行之有效的做法用制度的形式固定下來，形成創先爭優的長效機制。

3．評選表彰。2012年“七一”前后，市直黨工委將專項表彰“2010—2012年創先爭優活動”先進基層黨組織和優秀共產黨員，并遴選一批先進基層黨組織、優秀共產黨員，向市委推薦表彰。

四、開展創先爭優活動的領導和指導

開展創先爭優活動，責任在黨委，關鍵在領導，重點在落實。市直各級黨組織要把開展創先爭優活動擺上重要議事日程，加強領導、周密部署，精心組織、狠抓落實，統籌兼顧、務求實效。

（一）加強領導、明確責任。創先爭優活動的領導關系按黨組織隸屬關系確定。市直機關工委將成立創先爭優活動領導小組，具體負責領導和指導市直機關創先爭優活動，領導小組辦公室設在工委組織部，負責日常工作。市直各單位黨委（直屬總支、支部）要在本單位黨組（黨委）的領導下，具體抓好創先爭優活動的組織實施。要區分不同類型的黨組織和黨員，精心設計特色鮮明、務實管用的活動載體，分類提出開展創先爭優活動的具體要求。黨員領導干部要帶頭參加創先爭優活動，特別是主要領導要做到思想上重視、行動上支持、工作上指導，確保創先爭優活動健康有序開展。

（二）注重宣傳、營造氛圍。要把培育典型、示范引導作為開展創先爭優活動的重要方法，注重發現、總結、培育和推廣好典型，特別要注意選樹黨員身邊的典型，發揮先進典型的示范引領和帶動作用。要充分發揮報刊、廣播、電視、互聯網以及現代遠程教育網絡、黨員電化教育、黨建信息網和手機短信平臺的作用，采取機關黨員群眾喜聞樂見的方式，大力宣傳開展創先爭優活動的好做法、好經驗，大力宣傳各行各業先進基層黨組織和優秀共產黨員的先進事跡，營造正確的輿論導向，引導廣大黨員以全國和省、市優秀共產黨員中的先進典型為榜樣，爭做優秀共產黨員，努力在市直機關形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良 好風氣。

（三）強化督查、狠抓落實。市直機關工委將通過召開座談會、經常性督查、隨機抽查、定期點評等方式，及時了解、通報活動情況，總結交流經驗，研究解決問題。市直單位黨委也要對下級黨組織開展經常性的督促檢查，對創先爭優活動思想上不重視、工作上不得力的，要及時提出批評，要求限期整改。要有計劃、有節奏地持續推進活動，防止走過場、出偏差。

（四）聯系實際、務求實效。各基層黨組織要根據本單位的工作性質和特點，精心設計活動載體，不斷改進活動方式，使創先爭優活動貼近實際，更好地為中心工作服務，防止走過場、出偏差。要把創先爭優活動與講黨性、重品行、作表率活動結合起來，促進機關黨的建設在優化發展環境、服務先行先試、保障和改善民生中做出新的成績。要與機關黨的建設“三級聯創”活動、文明單位創建活動等有機結合起來，整合創建資源，改進考核工作，完善動態管理，使之想互銜接，相互促進。要堅持“黨建帶團建”、“黨建帶工建”、“黨建帶婦建”，以基層黨組織和黨員的創先爭優活動帶動工會、共青團、婦聯等群眾組織開展創建先進集體、爭當先進個人活動。

（五）統籌兼顧、形成機制。要正確處理開展創先爭優活動和做好當前各項工作的關系，做到圍繞中心、服務大局，統籌兼顧、合理安排。要把開展創先爭優活動當作推動工作的強大動力，把開展創先爭優活動同深入貫徹落實中央和省委、市委的決策部署，同推動發展方式轉變、推進本單位各項工作相結合，常抓不懈，形成長效機制，用全面建設湄洲灣港口城市的實際成果來衡 量和檢驗開展創先爭優活動的成效。

市直各單位的具體實施意見要報市直機關創先爭優活動領導小組備案。

中共莆田市委市直機關工委

2010年6月12日

主題詞：黨的建設 基層組織 黨員 創先爭優 意見 通知 抄送:市委辦公室、市創先爭優活動領導小組辦公室

（共印80份）

第五篇：創先爭優活動匯報

創先爭優活動匯報

xx鎮自今年5月份全面啟動創先爭優活動以來，鎮黨委根據市、區黨委統一部署，結合本鎮黨建工作實際，始終以創先爭優活動為引領，帶動促進當前各項重點工作的開展，取得了良好的收效。具體工作做法如下：

一、強化領導，層層帶動，切實提升基層黨建工作水平

5月份，鎮、村（社區）分別召開了學習動員會，集中學習貫徹各級關于開展創先爭優活動的重要指示精神，鎮黨委成立了由黨委副書記任組長的活動領導小組，下設辦公室，抽調精干力量，統籌協調，強化領導，層層帶動，廣泛動員廣大黨員群眾積極投身到創先爭優活動中去，為活動提供堅實的組織保障。6月份，按照“五個好、五帶頭”要求，結合實際，在廣泛征求各層次意見和建議的基礎上制定了以“創先爭優抓組織建設，凝心聚力促經濟發展”為主題的活動實施方案，對基層黨組織和黨員參加活動提出了明確目標和具體要求，各黨總支也從實際出發，精心設計各具特色、務實管用的活動載體，形成發展主題突出、創建特點明確、競相比學趕超的生動局面。7月份起，鎮黨委在全鎮基層黨組織和黨員中部署開展了雙向承諾、集中整改、結對幫扶三大專項工作，各基層黨組織廣泛發動黨員積極參與支部黨建工作計劃的制定和完善，群策群力落實好各項工作。截止目前，鎮黨委共收集各基層黨組織承諾事項113條，黨員承諾事項1020條；列出整改事項109件，現已完整整改85件；共計8個黨組織深入村、社區開展了結對幫扶活動，為群眾辦實事辦好事107件。據統計，自創先爭優活動啟動以來，全鎮共有23個基層黨組織、900余名黨員參與到創先爭優活動中，有效帶動了我鎮廣大基層黨員參與黨內事務、服務人民群眾的主動性和積極性，切實提升了我鎮基層黨建工作水平。

二、突出重點，緊扣中心，全力服務土地征遷工作大局

土地征遷工作是當前我鎮的中心工作，為打好征遷拆違攻堅戰，三季度，我鎮召開了“大戰百日、集中攻堅”動員大會，號召全鎮上下將創先爭優精神貫徹到征遷拆違一線，以征遷拆違工作作為檢驗干部的標尺，積極落實黨員干部責任制，督促黨員干部走在前、帶好頭、作表率。鎮黨委根據黨建工作需要，及時成立了xx鎮土地征遷辦黨支部，為征遷一線的廣大黨員干部群眾提供了組織生活保障。在征遷拆違工作中，我鎮黨員干部率先垂范，充分發揚了“白加黑”、“五加二”的吃苦精神，通過典型帶動在征遷一線形成了良好的創先爭優氛圍。為保障征遷拆違工作的順利推進，鎮黨委不斷加大對征遷拆違民生問題的協調解決力度，堅持“特事特辦、急事急辦”的原則，積極開展了民政救助、住房保障、子女入學、戶籍辦理、殘聯救助、就業援助等多項救助幫扶工作，為打好征遷拆違攻堅克難戰役提供了強有力的支撐。

三、輻射延伸，典型引路，確保創先爭優活動取得實效

四季度以來，為確保創先爭優活動見實效，鎮黨委根據先期部署及時調整工作著力點，全力以赴，扎實做好兩個結合：一是將創先爭優活動與指導帶動廣大黨員有效履職踐諾相結合，對機關各部門、鎮直各單位及各基層黨組織、黨員隊伍進行調研摸底，借助實物、虛擬宣傳載體廣泛開展評先樹優工作，努力發揮先進典型的示范、帶動、輻射作用。二是將創先爭優活動與我鎮黨建工作創新項目——黨員志愿者工作相結合，先后組建各類黨員專業志愿者服務隊9支，發展黨員志愿者129名。通過扶貧救助、醫療義診、搶險救災、社區服務等義務活動的開展，我鎮黨員志愿者工作在實踐中邁出了堅實的一步，為進一步探索基層黨建創新項目發展方向以及發揮好基層黨員先鋒模范作用與價值積累了寶貴經驗。創先爭優活動開展以來，在我鎮基層工作一線，涌現出“五個好”基層黨組織——寶慶村黨總支、“守一線、勇爭先”的防汛排澇黨員先鋒黃剛、“舍小家、為大家”帶頭自拆房屋的xx村委會主任xxx等一批先進黨組織和黨員代表。

總體來看，我鎮創先爭優活動取得了階段性實效，但仍存在著諸多不足：一是個別黨員干部對深入推進創先爭優活動的重要性和必要性認識不夠深刻，積極性不高、主動性不夠；二是個別黨支部的創先爭優活動與當前的中心工作、重點工作結合不夠緊密，存在滯后性；三是受土地征遷因素影響，部分行政村辦公用地緊張，黨員居住分散，集中開展活動存在一定難度。

在下一步工作中，鎮黨委將緊緊圍繞“三民一促”活動，扎實做好創先爭優“回頭看”工作，總結表彰既得成績，排查整改工作缺漏，帶領廣大黨員干部“走下去”，切實將政策法規宣傳好，將社情民意帶上來，將實際問題處理好，為持續推動我鎮重點工作的穩妥有序開展和來年工作思路的早謀劃奠定堅實的基礎。