第一篇：互檢互學活動方案

“過程即培訓，參與即成長”

——小沙河小學“互檢互學”活動方案

教師專業化發展是教師繼續教育工作面臨的時代課題，校本培訓實施是教師繼續教育和促進教師專業化發展的一條重要途徑，開展校本培訓必須從學校和教師的實際出發，根據學校和教師發展的需要，有目的、有計劃的組織教師進行各種培訓學習活動。為貫徹落實《安圖縣中小學繼續教育校本研修實施方案》的文件精神，按照安圖縣教師進修學校培訓部的要求，決定2011年10月在我校召開全縣中小學“互檢互學”活動，為確保本次活動順利進行，特制訂本方案：

一、活動目的

1、通過開展此次“互檢互學”活動使學校教師在教師培訓活動中有所收獲，為教師搭建一個相互學習、相互提高的平臺。

2、通過開展此次活動有效地促進我校的校本培訓工作向制度化、常規化方向發展，靈活開展形式多樣的校本培訓。

3、通過開展此項活動努力把我校的特色、亮點以及在校本培訓工作中的好的做法展示出來，是為進一步加強校際間的交流，在培訓內容、實施方式、管理辦法和制度建設等方面相互取長補短，達到相互提高、相互學習的目的。

二、活動過程

1、教師培訓展示

學校本著“過程即培訓、參與即成長、活動即提高”的原則，為教師搭建相互學習的平臺，以在日常教學中發現的共性問題為抓手，根據學校的實際把教師分成A、B兩組，以教師互動交流的方式發現問題——解決問題，打破以往“臺上講、臺下記”的培訓模式，讓教師參與到活動中來，以日常教學為基礎，自己提出問題、發現問題、解決問題，總結教育規律，不求面面俱到，但求有所收獲，使每位教師都能在培訓中有所收獲，并能將之運用到課堂教學中。

2、查閱材料

材料按照“繼續教育、骨干教師（后備干部）培養、全員培訓、輻射引領、班主任培訓、等五大塊擺放，供各位參會領導查閱。

3、經驗介紹

通過交流的方式把我校在校本培訓工作中的做法、亮點展示出來供大家共同探

討和學習。

4、互動交流

學校組織相關領導與參會人員一起座談，共同探討校本研修工作中新方法、新思路，達到相互學習、相互提高的目的。

小沙河小學 2011年9月

第二篇：“互學互比”活動匯報材料

“互學互比”活動交流匯報材料

這次以“提速發展、趕超進位”為總主題的“互學互比”活動，在全縣掀起了“比學趕超、克難攻堅、創先爭優”的發展氛圍。我們帶著“看一看，比一比，找找自己在哪里”、“比一比，看一看，想想自己怎么干”的思考，進一步開闊視野，更新觀念，認清差距，明確定位，全力以赴推動xx經濟社會發展。下面，就xx“十二五”發展總體思路、工作重點和具體措施，向各位領導簡要匯報如下：

一、“十二五”發展總體思路

Xx新一輪發展主要依托良好的生態環境和豐富的山地資源。國家、省、市、縣加快推進生態文明建設和加大對欠發達地區支持力度，以及縣委、縣政府提出強勢打造“甌江北岸城市帶”和“楠溪生態休閑區”，給xx跨越式發展帶來千載難逢的機遇。未來五年將是xx實現加速發展和后發趕超的關鍵時期，我們的總體思路是，堅持以科學發展觀為指導，按照縣委十一屆十三次全會及縣“兩會”的重大決策部署，以經濟保穩促調為中心，以推進項目建設、全面改善民生和促進社會和諧穩定為重點，切實加強生態文明建設，努力打造“生態xx、魅力xx、活力xx、平安xx、和諧xx”。十二五期間，爭取全鄉工農業總產值年均增長10%以上，五年累計實現全社會固定資產投資超過xx萬元，農村居民人均收入年均增長10%以上，全鄉經濟實力進一步增長，全面建成惠及全鄉人民的小康社會。

二、下一步工作重點

圍繞上述總體思路，結合我鄉實際，“十二五”期間，我們將重點抓好以下幾方面工作：

（一）全力實施雙十工程，切實加大投資建設力度。通過實施“十二五”十大建設工程和十大民生工程，即基礎設施建設、社會事業發展、生態文明建設、先進文化引領等四個大類20個大項目，以大平臺、大項目、大投資帶動大建設，確保完成“十二五”預定目標。

根據xx實際，“十二五”期間，我鄉預安排十大建設工程和十大民生工程。其中，十大建設工程預計總投資xx萬元，分別是：①xx垃圾中轉站建設工程，總投資xx萬元；②xx至xx公路連網工程，總投資xx萬元；③xx至xx公路連網工程，總投資xx萬元；④自來水延伸工程，總投資xx萬元；⑤鄉道安保工程，總投資xx萬元；⑥xx溪治理工程，總投資xx萬元；⑦xx鄉衛生院遷建工程，總投資xx萬元；⑧xx鄉本地雞品種保護工程，總投資xx萬元；⑨行政村和自然村道路對接工程，總投資xx萬元；⑩xx林場森林消防通道建設工程，總投資xx萬元。

十大民生工程預計總投資xx萬元。分別是：①鄉村亮麗工程，總投資xx萬元；②農業水利設施建設工程，總投資xx萬元；③農村農房改造工程，總投資xx萬元；④行政村文化中心工程，總投資xx萬元；⑤全鄉基層計生醫療服務站建設工程，總投資xx萬元；⑥xx鄉小學后山地質治理工程，總投資xx萬元；⑦鄉文化中心建設工程，總投資xx萬元；⑧公交停靠站建設工程，總投資xx萬元；⑨全鄉農民醫療保險補助工程，總投資xx萬元；⑩農村社區建設工程，總投資xx萬元。

（二）大力培育特色產業，著力實現農業增效、農民增收、農村繁榮。一是立足我鄉生態資源優勢，發展高效生態農業拓寬農民致富渠道。在大力發展xx畝無公害高山蔬菜基地、年產xx羽的本地雞基地、xx畝田魚基地、xx畝烏牛早茶葉基地等四大特色產業基地的基礎上，今年積極培育野豬養殖、中華鱘養殖、本地雞品牌包裝、鐵皮石斛種植等特色產業，打造一個茶葉生產示范基地，加快特色農產品、林產品、畜牧產品品牌建設，實現農業品牌的產品、行業、產業三維拓展，實現產供銷一體化。二是依托新農村建設，打造休閑觀光農業旅游品牌。開發一條xx鄉健身古道，全長約xx公里，在原來古道的基礎上，再根據自然環境增加營地、水源地、路亭、衛生等基礎設施，提供集運動健身、休閑娛樂、田園觀光、農家樂為一體的健身旅游項目。三是深入開展農村勞動力素質培訓工程，提高就業創業能力。充分發揮農村勞動力資源優勢，開展來料加工技能培訓，積極發展投資少、技術要求不高、環境污染小的來料加工業，實施來料加工點增擴工程，提高在家非農經濟收入。

（三）切實加強生態文明建設，打造綠色宜居xx?！笆濉逼陂g，我鄉將緊緊圍繞生態文明建設，以“三縣三城聯創”為抓手，打好“四大戰役”，深化“四大整治”，實現生產、生活、生態“三生融合”，打造綠色宜居的生態環境。一是深入開展“十百”工程與“星級新農村”創建活動，2011年增創省級、市級村莊整治示范村各1個，增創三星級新農村2個，進一步美化村居生態環境。二是大力實施林業基地綠化工程，切實增加生態公益林建成面積，目前已完成xx余畝生態公益林建設，計劃今年新增綠化面積xx余畝、經濟特產林基地xx畝。三是加快生活垃圾中轉站建設，進一步改善村容村貌，確保楠溪流域xx段水源安全，為我鄉創建全國生態優美鄉鎮夯實基礎。

（四）著力保障和改善民生，加速實現普惠共享。一是全力抓好社會維穩與惠民工作。加強社會綜治、信訪維穩、安全生產工作，確保社會安全；完善社會保障體系，確保五保戶、低保戶生活正常，同時積極推廣新型農村合作醫療制度和城鄉居民養老保險，保障農民利益；加強勞動力培訓，擴大就業機會，想方設法增加農民收入，確保農民生活、生產水平的提高，切實維護社會安定有序。二是進一步加強低收入農戶集中村扶貧幫扶工作，推進人才扶貧、技術扶貧、資金扶貧，實現扶貧幫扶項目上規模、上檔次，促進我鄉低收入農戶增收脫貧。三是積極落實農村困難群眾住房救助政策，確保完成全鄉農房改造任務。

三、具體工作措施

（一）強化責任抓落實。進一步完善項目建設責任制和鄉領導班子成員聯系重點項目制度，執行“一月一跟蹤，一季一督查，半年一評議，年終一問責”的推進機制，明確工作職責，要在抓落實上見實效，建立嚴格的責任制，形成一級抓一級、層層負責任、人人抓落實的工作格局，切實加快項目建設步伐。

（二）強化要素抓保障。一是抓組織保障。切實加強鄉黨委、政府對各項工作的領導，確保“十二五”期間和今年各項工作的有序開展。二是抓資金保障。充分發揮好幫扶資金“四兩撥千斤”的作用，同時通過向上級、部門爭取資金支持，多渠道籌集資金來保障項目實施的投入。三是抓土地保障。通過土地利用總體規劃調整、山坡地開發、盤活閑臵用地等途徑，做好建設用地的“開源”工作，優先保障雙十工程和今年各個項目建設的用地需要。

（三）強化服務抓效率。速度就是生命，效率就是發展；項目要推進，關鍵看效率。我們將進一步解放思想、破除常規、轉變作風、理順機制、大干快上、提速提效，結合“創先爭優”活動和“一線工作法”，牢固樹立高效意識，積極做好相關部門的銜接工作，著力破解一批工程、項目政策處理、資金短缺等瓶頸制約，形成上下一心、合力共推、快速高效的工作機制。

四、承諾表態

各位領導，同志們，這次“互學互比”活動，不僅是向兄弟鄉鎮學習借鑒的一次大好機會，更是對我鄉今后各項工作的一次激勵鞭策和有力推動。在“十二五”期間，我們將對照縣委、縣政府下達的各項目標任務，自我加壓、銳意進取、開拓創新、扎實工作，為實現xx經濟社會又好又快發展而努力奮斗。下面，我謹代表xx鄉黨委、政府作如下表態：

一是統一思想，堅定信心。xx鄉是省級欠發達鄉鎮之一，完成“十二五”發展的宏偉藍圖，需要縣委、縣政府和相關部門的大力支持，也需要全鄉上下通力協作，奮力拼搏。面對新的發展機遇，我們將進一步統一思想，堅定信心，迎頭趕超，堅信“事在人為、人在精神”，以干事創業凝聚合力。

二是鼓足干勁，迎難而上。通過這次“互學互比”活動，我們深刻分析當前面臨的形勢，看到了差距，找準了位臵。“十二五”期間，我們將以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感大膽創新、真抓實干，做到在困難面前知難而進，在機遇面前奮力搶先，全鄉上下形成“不用揚鞭自奮蹄”的工作局面。全力把xx打造成為永嘉縣城的“后花園”。

三是強化措施，狠抓落實。結合“創先爭優”活動和“一線工作法”，圍繞“十二五”十大建設工程、十大民生工程和2011年十大實事，制定實施領導干部聯系項目責任制度，做到人員到位、責任到位、保障到位，形成上下聯動的工作格局，進一步轉變工作作風，提高政府行政效能，優化發展環境，確?！笆濉逼陂g各大項目得到落實，取得實效。

方向已明確，豪情已滿懷。讓我們借“互學互比”的東風，化危機為機遇，變壓力為動力，以高昂的斗志和飽滿的熱情，憑借強烈的危機意識、開拓意識、創新意識，進一步堅定信心，真抓實干，狠抓落實，圓滿完成“十二五”既定目標，給縣委、縣政府和全鄉人民交出一份滿意的答卷。

第三篇：黨建工作互學互幫互鑒活動方案

黨建工作互學互幫互鑒活動方案

為提升基層黨建工作質量，進一步營造比學趕幫超的良好氛圍，為決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅助力增效，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，現就開展好黨建互學、互幫、互鑒活動（以下稱“三互”活動）制定如下方案。

一、指導思想

深入學習貫徹

xx

習近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹落實抓黨建促鄉村振興、促產業轉型、促脫貧攻堅工作精神，通過定期組織各基層黨組織進行“三互”活動，持續通過互相學習開拓思路、通過加強交流豐富經驗、通過評比激發內力，進一步提升鄉村基層黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力，為決勝決戰提供堅強的組織保證。

二、工作重點

（一）加強頂層設計。

一是時間跨度上，由近及遠。各縣（市、區）要指導督促各鄉鎮（街道）對所轄村（社區）基層黨建工作進行全面觀摩考評，實現全覆蓋、無遺漏。將“三互”活動作為常態化制度化工作，原則上各縣（市、區）每半年對各鄉鎮（街道）黨建情況觀摩一次，各鄉鎮（街道）黨（工）委每季度對所轄村（社區）黨建情況觀摩一次。將開展“三互”活動與基層黨建示范化工程相結合，充分發揮示范點在本鄉鎮（街道）、本縣（市、區）的典型帶動作用，不斷提高縣鄉基層黨建整體水平。二是觀摩重點上，由表及里。主要查看鄉鎮（街道）黨（工）委、村（社區）黨組織的組織設置、班子建設、黨員管理、陣地建設、功能發揮、機制運轉、亮點培育和工作成效等情況。首次觀摩重點突出陣地建設、氛圍營造、制度上墻等外部功能設施。常態化觀摩要結合工作任務，每次突出“三會一課”、組織生活會、主題黨日、黨員作用發揮、“四議兩公開”工作法等某個主題，重點查看黨建作用發揮情況。三是觀摩步驟上，由淺入深。觀摩采取聽、查、看、談、評相結合的方式進行。聽：聽取觀摩點黨組織負責人現場講解。查：實地查閱黨建工作各類檔案資料?？矗褐饕粗贫冉ㄔO、陣地建設和工作成效等情況。談：就觀摩有關事項現場提問交流。評：參加觀摩人員對觀摩情況進行評議排名。

（二）講究工作方法。

一是在觀摩形式上，靈活多樣。不拘泥于利用

1—2

天集中觀摩一遍的形式，每次觀摩人員可多可少，可以分組、分批次、分門別類觀摩，也可以邊觀摩邊評議邊開會。具體形式由鄉鎮（街道）黨（工）委根據工作實際自行制定實施。二是在觀摩內容上，因村制宜。鄉鎮（街道）黨（工）委要區分所轄村（社區）不同情況，因村制宜，對示范村（社區）可以進行重點觀摩，相互借鑒；對中間村（社區）可以進行選擇性觀摩，注重學習某一方面先進經驗；對后進村（社區）進行鞭策性觀摩，重點看補齊短板情況。三是在觀摩效果上，務實管用。根據觀摩評議排名情況，鄉鎮（街道）黨（工）委要督促指導示范村（社區）進一步鞏固提升，擴大成果；中間村（社區）查漏補缺，晉位升級；后進村（社區）綜合施治，轉化提升。特別要督促指導后進村（社區）、建檔立卡貧困村“兩委”干部積極學習借鑒示范村（社區）先進經驗，開闊視野，理清思路，在開展黨內政治生活、發展壯大集體經濟、扎實推進脫貧攻堅、抓好流動黨員管理等方面采取有效措施，進一步建強村級組織，促進經濟社會發展。

（三）鞏固擴大成果。

一是強化“龍頭”作用。出臺鄉鎮（街道）黨（工）委和黨（工）委書記抓基層黨建管理辦法，強化鄉鎮（街道）黨（工）委抓黨建“龍頭”作用和黨（工）委書記抓黨建第一責任人職責，扎實開展好“三互”活動常態化制度化工作，持續提升鄉村基層黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力。二是破解黨建難題。充分調動鄉鎮（街道）黨（工）委書記抓黨建的自覺性、主動性、堅定性，給予村（社區）黨組織更具體、更有力的指導，有效破解市委政策落地“最后一公里”未打通、精準精細還不夠、指導作用發揮不到位等問題。三是將黨建工作重點任務引向深入。以“三互”活動常態化制度化為契機，補短板、重轉化、促提升，持續鞏固提升黨建工作質量，著力將先進基層黨組織“串點成線、連線成面”，為打造基層黨建工作示范點、示范區、示范帶奠定堅實基礎。

三、結果運用

（一）市級層面。

市委組織部將對各縣（市、區）工作推進“三互”活動情況進行督查，并就督查情況進行通報。督查結果納入黨建工作綜合考核評價體系，作為縣鄉黨委書記抓基層黨建述職評議重要內容。

（二）縣級層面。

各縣（市、區）要將各鄉鎮（街道）黨（工）委觀摩評議情況納入基層黨建考核評價體系，每半年向市委組織部報送各鄉鎮（街道）黨（工）委排名情況；向縣（市、區）四大班子領導、常委會組成人員、黨的建設工作領導小組成員單位及各鄉鎮（街道）黨（工）委通報排名情況；根據排名情況劃撥基層黨建“以獎代補”專項資金；作為鄉鎮（街道）黨（工）委書記、專職副書記、組織委員、組織干事和包片領導、包村干部考核評優評先的重要依據。

（三）鄉級層面。

各鄉鎮（街道）黨（工）委要將各村（社區）評比情況予以公示，接受黨員群眾監督；每季度向縣（市、區）委組織部報送各村（社區）黨建觀摩排名情況；逐村（社區）填報《黨支部基本狀況及村級基本情況調查表》，報縣（市、區）委組織部存檔，并將觀摩排名情況與軟弱渙散基層黨組織認定、村（社區）支部委員會組成人員績效報酬、考核評優評先等相掛鉤，獎優罰劣。

四、工作要求

（一）加強組織領導。

“三互”活動常態化制度化工作是鞏固提黨建工作質量效益的重要抓手，各縣（市、區）務必把這項工作擺上重要議事日程，加強領導、精心組織、統籌推進。鄉鎮（街道）黨（工）委和黨（工）委書記要落實好主體責任和第一責任人職責，抓好觀摩具體工作?？h（市、區）委組織部要建立分包聯系鄉鎮（街道）制度，由部機關同志直接參加聯系鄉鎮（街道）的現場觀摩，總結經驗，發現問題，不斷提升觀摩實效。

（二）細化觀摩方案。

各縣（市、區）要結合市委黨建工作任務、省市督查巡查組反饋的問題和基層實際，進一步細化觀摩工作目標、方法措施、推進步驟、問題整改、督促指導、結果運用等，做到聚焦、精準、有力、有效，防止“上熱下冷、有形無效”。（三）強化督導落實。各縣（市、區）要抓好督促指導，采取督查暗訪、排名通報、掛牌督辦、約談函詢等辦法，有效傳導壓力，抓好跟蹤問效，夯實主體責任。對觀摩中發現的問題要逐一建立臺賬，實行銷號管理，確保問題整改到位、經驗總結到位、工作提升到位。

附件：

深化黨建對標，高質量發展黨建工作

習近平總書記春節前夕來川視察指導并發表重要講話，思想深邃、內涵豐富、指向明確，既是對全省上下的深切關懷和巨大鞭策，更是為做好新形勢下基層黨建工作提供了根本遵循。

習近平總書記明確要求“推動治蜀興川再上新臺階”，對我們基層黨務工作者著力抓好黨的十九大精神貫徹落實、推動基層黨建工作高質量發展，加強黨的政治建設等重點工作提出了重要要求，對此，我們必須把思想和行動統一到總書記重要講話精神上來，咬定工作目標，落實落細，建立科學的黨建對標體系，實現黨建工作高質量發展。

一是抓學習、提素質，發揮學習引領作用。

習近平總書記來川視察指導并發表重要講話，對著力抓好黨的十九大精神作為首要政治任務，把學習宣傳貫徹黨的十九大精神與學習貫徹總書記來川視察重要講話精神結合起來，切實學懂、弄通、做實黨的十九大精神，堅持以身作則帶好頭、自我提升服好務，切實履行好黨建工作職責。扎實推進學習型、創新型支部建設，要帶頭學習，落實定期學習制度，充分發揮學習引領作用。抓好理想信念、黨紀和法紀教育。圍繞中心，深化創先爭優，發揮黨組織和黨員在安全生產中的引領作用，不斷增強黨組織的吸引力和凝聚力。

二是建組織、強基礎，壓緊壓實黨建責任。

按照公司黨委安排部署，推動“五標三型”黨支部建設工作，找準切入點，結合實際建立黨總支黨的理論學習規劃，著力打造“先鋒中心學習組”，開展特色黨課。在全體黨員中深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，落實好“三亮三比”主題活動和“3+X”黨員活動日，進一步抓好“黨員責任區”、“黨員示范崗”建設。黨總支委員堅持原則和標準，發揮龍頭作用，認真落實職責范圍內的黨建責任。

開展支部書記工作技能培訓。逐步提升其規范操作、正確履職的能力，不斷強化黨支部書記作用發揮，夯實工作基礎。嚴肅黨內政治生活，不折不扣落實黨建工作責任。黨總支委員堅持原則和標準，發揮龍頭作用，黨總支委員包片進班，堅持每一名黨總支委員聯系一至兩個班組制度，認真落實職責范圍內的黨建責任。

創新黨建工作方式。創新黨建+安全生產、黨建+員工成長成才，開設三個課堂等黨建工作模式，堅持“創新驅動，專業融合”原則，突出“實用、實效、實際”，有針對性地把黨建工作與實際工作相結合。在35

歲及以下的黨員中，開展“人人上講臺，個個講黨課”活動，把它作為提升黨員素質，改變改變黨課單一灌輸式的良好抓手和平臺，使之常態化。

三是凝人心、帶隊伍，和諧匯聚中堅力量。

進一步提升黨員“四個意識”，注重思想引領和方向把握，抓好形勢任務教育和交心談心。高度重視員工的思想政治工作，及時掌握員工思想動態，及時化解不穩定因素。深入班組開展調研，與員工交心談心，認真傾聽員工意見、建議，了解掌握員工思想動態，制定切實有效措施，正確引導員工思想動向；圍繞“以客戶為中心，專業專注，持續改善”的核心價值觀，以提升大局意識、責任意識為著力點，結實際，開展思想政治主題教育，引導員工憶苦思甜，繼續發揚艱苦奮斗的精神。針對員工隊伍存在的多種身份問題，堅持以人為本，從工作上、生活上給予幫助，進行情感溝通，提高員工的企業忠誠度。

四是嚴紀律、全覆蓋，促進黨建工作職責履行到位。

從嚴加強班子建設，凸顯示范引領作用。堅持把領導班子建設擺在突出位置抓，嚴格按照“四好”標準開展創建活動。班子首先在學習上嚴起來，嚴格執行黨委中心組學習制度，嚴格按照專題組織開展自學和集體學習，要求黨員領導干部先學一步，談思想認識、談學習體會，并對班子成員參加學習情況進行嚴格考核。

從嚴加強支部建設，夯實黨建工作基礎。各黨支部緊密結合黨建目標、生產經營任務、服務群眾和解決實際問題，通過黨員思想“點檢”、家訪談心、幫困送暖等方式，有效化解了黨員思想情緒，激發了黨員工作熱情，提高了黨員服務群眾意識，黨的先進性得到了充分體現。

從嚴加強黨員隊伍建設，推動黨員做遵章守紀的模范。強化反腐倡廉宣傳教育力度，定期組織開展反腐倡廉黨課教育、觀看警示教育片等形式多樣的黨紀教育活動和廉潔文化建設，養成紀律自覺，用紀律管住全體黨員。定期、定重點對各關鍵業務環節、高風險崗位進行督察，讓“不作為、慢作為、亂作為”問題無處遁形，逐步實現了對黨員干部履職盡責的過程管控，使每一名黨員都能時時刻刻感受到紀律就在身邊。

五是提創新、活載體，營造干事創業的濃厚氛圍。

推進黨建工作全方位對標提高，必須結合中心工作和黨員干部思想實際，不斷細化完善黨建對標內容、活動載體、工作標準，促使黨的組織建設不斷加強，黨員言行進一步規范，把黨建對標成效最終落實到推動持續發展進步中。深化創建“五標三型”特色黨支部，增強基層黨組織活力和戰斗力，引入目標管理和自主管理，引導各黨支部根據黨員思想和生產保供不同性質，積極探索開展各具特色的創建活動。

終以“黨員身邊無違章、黨員崗位無投訴、黨員工作無差錯、黨員言行無違規”為標準，努力把每名黨員培養成為施工戰線上的一面旗幟、電網建設的標桿。進一步強化基層黨支部的基礎管理，創建黨員示范崗、黨員責任區，全面加強基層黨的建設，帶動全員干事創業、奉獻企業。有效發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

第四篇：互看互學

“互看互學”活動表態發言

2010年10月25日

各位領導：

今天，全市“互學互看”活動在 開啟第一站，這既是對我們的鼓勵，更是對我們的鞭策。剛才，區長已簡要匯報了我區下一階段的主要工作打算和“十二五”發展的初步考慮。下面，我根據活動要求，作如下表態：

第一，樹立“三種意識”，進一步在全區上下營造“你追我趕，強勢推進，狠抓落實，快出成效”的濃厚氛圍。我們將以此次“互看互學”活動為契機，進一步掀起“學比趕超”的發展熱潮，在統一思想中凝聚共識，在大干快上中爭先進位。一是增強危機意識。以“知恥而近乎勇”的精神，學習天津、唐山勇創一流和兄弟縣市區趕超先進的精神和干勁，正視差距，迎頭趕上，再創發展新優勢；二是增強使命意識。以為百姓事業不怕檢討、不怕處分、不怕丟帽子這種大無畏的勇氣和膽識，只干不說、多干少說、干出成效再說，真正做到上不辜負組織、下不愧對百姓。三是增強機遇意識。緊緊抓住區位優勢加速提升、新一輪市區體制機制改革加快推進等重大機遇，千方百計推動轉型發展，努力在全市新一輪發展中發揮好“標桿、示范、引領”作用。第二，突出“三大項目”，進一步夯實城市轉型、經濟轉型和社會轉型的后勁支撐。我們將切實按照陳書記提出的每年明確“十大建設項目、十大民生項目”的要求，結合 實際認真梳理，并加快實施一批具有帶動力、影響力和輻射力的項目，為加快發展、轉型發展增添后勁、提供支撐。重點要突出“三類項目”：一是突出城市提升項目，加快推進城市轉型。主動承接溫州大都市區推進戰略，全力配合濱江商務區建設，加快推進組團林里片區、西洲島等重點功能區塊的開發建設，加快完成制革基地的整治改造，全力以赴推進建成區范圍的49個舊村改造，進一步拉框架、強功能、上品位、樹形象。二是突出產業提升項目，加快推進經濟轉型。加快中心城區“退二進三”步伐，發展壯大現代物流、商務服務、金融服務、文化創意等現代服務業，做大做強服務業“首位經濟”；整合提升鞋都等重點園區資源，改造升級轄區傳統優勢制造業，加快推進塊狀經濟向現代產業集群轉變，提升區域品牌和市場競爭力；三是突出民生提升項目，加快推進社會轉型。深入開展“六城聯創”活動，組織實施一批環境整治項目，打好“四大戰役”，深化“四大整治”，為全市聯創大局作出積極貢獻。同時，統籌抓好社區提升、平安建設、社會事業發展等領域的項目建設，真正讓百姓共享發展成果。此外，我們將高度重視政府轉型，深入推進審批制度改革、作風建設、服務企業、服務基層等活動，進一步提速提效政府服務，切實推動政府“有形的手”和市場“無形的手”互補互促、相得益彰。

第三，強化“三項舉措”，進一步推動各項目標任務落到實處、取得實效。我們將大力弘揚天津、唐山“五加

二、白加黑”、“寧掉肉、不掉隊”的干勁、精神，求真務實，真抓實干，確保各項工作落到實處。一是快馬加鞭抓落實。及時將市委、市政府一手抓固定資產投資、一手抓“六城聯創”這一“硬”一“軟”的重大戰略部署精心組織好、貫徹落實好，并結合我區“十二五”規劃編制，引導全區干部集中精力，聚精會神，爭分奪秒，以快制勝。二是嚴督重推求實效。堅持區委、區政府定期聽取專項匯報、重點工作專項督查等有效制度，對環境整治等重點工作，實行半月一排名一通報制度，鼓勵先進，鞭策后進，整體推進。三是獎罰分明動真格。全力推行“責任全員化、失責必究制”，合理提高固定資產投資、“六城聯創”等考核權重，及時通報重點工作接二連三處于末位的單位，并嚴格追究責任人責任；對工作完成出色、貢獻大局突出的單位，按規定予以獎勵，切實通過獎罰分明來提高各項決策部署的執行力，確保各項任務順利完成。

總之，我區將堅決貫徹市委、市政府的重大決策部署，進一步增強使命感、緊迫感和責任感，以超前的思路，超常的氣魄、超強的力度，全力推進新一輪的又好又快發展，為轉型發展、科學發展竭盡全力，作出核心城區應有的貢獻。

第五篇：街道互學互比匯報材料

XXX街道“互學互比”活動匯報材料

各位領導，同志們：

2011年是實施“十二五”規劃的開局之年，是我區加快轉型升級、推進科學發展的重要之年。我們XXX街道將緊緊圍繞區委、區政府提出的“宜商宜居、活力時尚”城區的戰略目標，堅持以抓投資、促轉型、增活力、重民生、保穩定、強隊伍為工作主線，以“十件實事工程”為抓手，牢牢把握加大投入這個關鍵，全力推動XXX轉型發展。為此，我們街道上下將把全區“互學互比”活動作為一面鏡子，反躬自問，自加壓力，負重前進，只爭朝夕，大干快上，奮勇爭先的精神狀態，確保全面完成區委、區政府下達的各項目標任務。2011年我們重點采取五個抓、五個方面下功夫、提升實效。

一、多措并舉抓項目，在固定資產投資上下功夫，不斷提升經濟發展實力。我們對接區“十大民生工程”，深挖轄區綠化工程、基礎建設等各類項目，共梳理街道重大建設項目6個（其中雙橋村安置房建設項目2個，招商引資項目1個，綠地建設項目4個），并建立街道轄區項目推進工作機制，加大固定資產投入力度，全力實施投資提速工程，提升轄區轉型發展能力。今年確保安排固定資產投資總額7000萬元。一是加強基礎設施建設。通力協助市城市管理與行政執法局，全力以赴推進XXX路片區改建工程建設和西城路片區地下管網建設。同時結合實施村民安居 1

保障工程建設，全力推進雙橋村民聯建房和安置房建設，今年確保完成3800萬元固定資產投資。二是加大招商引資力度。主動適應經濟形勢和產業政策的變化，以轄區江濱西路商務樓發展為平臺，“走出去”上門對接，“請進來”主動推介，通過班子分工負責、蹲點指導等辦法，盡快讓中外合資溫州天潤王朝大酒店項目的外資足額到位，不折不扣完成全年引資120萬美元的任務。三是提升市場輻射功能。在鞏固現有產業優勢的基礎上進一步優化資源配置，對接市工商、規劃、國土等有關部門，切實抓好轄區服裝市場、鞋料化工市場、陶瓷品市場和溫州家電市場的服務提升水平和輻射能力，整合金泰市場資源，全力擴展轄區經濟發展實力。

二、整體推進抓綠化，在六城聯創上下功夫，不斷提升城市管理水平。我們以“六城聯創”活動為載體，深入推進“四大整治”，以環境綜合整治為突破口，以造綠、增綠為主攻方向，努力提升城市管理水平。一是克難攻堅，全力實施環境優化工程。積極開展環境衛生大整治，對轄區主要道路和城郊結合區域環境衛生進行全面整治活動，并對鹿城路、西城路、104國道XXX段等主要道路戶外店招廣告進行統一編制和規范設置；實施街巷樓幢外立面整修粉刷工程，對集善社區、教場社區等住宅樓外立面進行修飾；扎實推進溫瑞塘河XXX段整治，完成雙橋河清臟治亂整治工作；主動承接城市管理體制改革，著力做好和科學運作XXX數字城管，確保全年問題解決率達85%以上。二是加大投入，全力實施綠化建設工程。積極開展“綠滿溫州”行動，加大對邊角地、重點道路、重要節點的綠化建設，投入100萬完成粗糠橋西城路小學南首、新宮前錦園南首、上橋路8號河邊、雙樂社區生態臨時停車場等4個綠地和小游園建設，新增綠地面積2800平方米；投入25萬元完成22處金角銀邊綠化點建設和3處街頭綠地改造提升，新增綠地面積150平方米，改造綠地面積600平方米。三是打造特色，全力推進市級生態街道創建工程。立足特色，加大投入，強化宣傳，進一步提高居民保護環境意識，提升社區的宜居品質。按照市級生態街道考核標準，今年完成市級生態街道創建工作，并創建翠微新村、月湖、打索、集新等4個市級綠色社區，進一步提升XXX品位，打造獨特的街道生態名片。

三、強化責任抓化解，在平安建設上下功夫，不斷提升社會穩控能力。我們堅持把社會穩定作為第一責任，以實施平安建設工程為抓手，確保完成今年全國、省兩會等重大節點期間的轄區社會信訪維穩工作任務。一是全力化解轄區信訪疑難問題。落實信訪維穩工作責任制，深化領導信訪包案制度和矛盾糾紛排查調處制度，不斷完善街道、社區（村）、群眾的信息網絡對接機制，努力構建信訪維穩三級網絡，通過制訂一套預案、一個班子、一種方案、一定期限等措施，著力解決歷史遺留積案，堅決防止發生大規模聚集上訪和群眾性事件及個人極端事件發生。二是大力推進社會治安綜合治理。繼續深化治安亂點專項整治活動，嚴厲打擊涉黑涉惡、“二搶一盜”和“黃賭毒”社會丑惡現象。進一

步加強治安防控體系建設，以“法人創安”、“社區創安”和社區警務室建設為載體，建立健全社區（村）警務、治保、調解、信訪“四位一體”的工作機制，扎實推進轄區“全球眼”等電子監控系統建設，強化對重點地段、重點社區（村）和重點部位的治安監控，提高社會治安防控能力。三是切實加強消防和安全生產工作。以“減少存量隱患、制止新增隱患”為目標，完善安全隱患項目庫，繼續保持高壓態勢，深化安全隱患排查治理，全面貫徹落實《消防法》。深入開展高層建筑、出租房、“三合一”場所、人員密集場所等重點領域專項整治，綜合運用各種手段，落實隱患排查整治措施。進一步完善安全生產和消防“網格化”長效管理機制及考核體系，加大資金投入，強化責任倒查追究制度。

四、突破重點抓民生，在社會保障上下功夫，不斷提升社區服務能力。堅持把服務居民作為社區工作的立足點和落腳點，大力開展社區服務，精心實施惠民工程，切實解決民生問題。一是大力實施社會救助工程。繼續完善城市低保制度，鞏固動態管理下的應保盡保，全面完成新型農民合作醫療工作；結合慈善救助，確保17萬元用于積極開展獨居、特困老人結對關愛活動，結對率已達95%以上；創建市級扶殘助殘愛心街道，建設一個供殘疾人學習的圖書室和100平方米室外活動場所。二是大力實施社區文化提升工程。充分利用轄區民間文藝團隊，以點帶面，開展積極、健康、向上的文體活動。通過舉辦比賽活動引導廣大群眾積極參與全民健身活動。同時，投入200萬元建設街道綜合文化站，建筑面積為1000m。三是大力實施社區一站式服務建設工程。為進一步提高為群眾辦事服務水平，今年在翠微新村社區、和平路社區、雙樂社區等3個社區創建一站式服務社區，社區內設有“信息咨詢、計生服務、民政服務、黨員服務、來訪接待、社會保障”六個窗口，方便群眾辦事。四是大力實施計劃生育提升工程。加大計生“兩免”政策的宣傳，定期開展生殖健康優質服務，進一步落實計劃生育利益導向機制，幫助計劃生育困難家庭，確保群眾對計劃生育工作的滿意度。同時，完成創建區級衛生強街道的基礎上，在XXX社區衛生服務中心建立計劃生育指導站和“優生優育優教”指導中心，為轄區居民提供預防、醫療、保健、康復、健康教育、計劃生育指導“六位一體”的服務。

五、堅定信心抓落實，在隊伍建設上下功夫，不斷提升工作成效。面對轉型發展、科學發展的新要求，我們將始終以改革創新的精神，把街道上下的思想認識、發展手段和工作作風調整到與“互學互看”相適應的最佳狀態。一是創新視角抓氛圍。以學習貫徹十七屆五中、六中全會精神和組織建黨90周年紀念活動為契機，結合創建學習型黨組織、學習型領導班子，充分利用街道理論中心組和機關干部周一理論學習會，堅定街道上下轉型發展、科學發展的信心。盡快把十大民生實事工程量化到各個科室和社區（村），細化到未來一段時期的各個時段，形成詳細的工作方案。二是創新新理念抓隊伍。堅持“憑公認實績用干部”的用人導向，完成街道中層干部競聘工作和一般干部選聘工作；高

2度重視基層黨組織建設，通過優化組織設置、提高社區干部待遇、培養大學生村官、創建黨建示范社區等抓手，打造堅強的基層堡壘。三是創新機制抓效能。立足實際，不斷健全科學發展績效評價考核體系和機關干部考核評價機制，加快針對重點工作、重點事項的督查機制、落實機制和問責機制，及時出臺獎懲并舉的配套機制，大力倡導“白+黑”、“5+2”、“勤+廉”的工作模式，確保一個聲音喊到底、工作責任傳到位、千斤重擔人人挑，確保全面完成今年的目標任務。