第一篇：先進單位代表發言稿

先進集體在全體員工大會上講話稿

尊敬的各位領導、同仁：

大家下午好！

今天，我能夠代表**學院在這里發言，感到非常榮幸。**學院在9月份績效考核中名列第一，這些成績的取得，是董事長英明決策，院領導悉心指導，職能部門大力支持，兄弟院系鼎力協助的結果，是**學院全體教職員工任勞任怨，相互幫助，團結奮斗的結果。成績和榮譽屬于為**學院做出貢獻的每一個集體和個人。在此，我代表**學院真誠感謝一直以來關心、支持**學院工作的各級領導和在座的同志們。

現在我代表**學院將9月份開展的特色工作匯報如下

一、強化配合，形成合力，為教育教學創造良好氛圍 按照院領導的要求，**學院教學、學管、就業三個部門融為一體，通力合作，強化配合，形成合力。在**院長的直接領導下，**學院每周周一第四節課召開全體教職工會議，部署本周工作重點；周五召開本周小結工作會議，總結經驗，彌補不足，整改推進工作。在各項工作開展過程中，**學院全體員工團結合作，分頭推進，相互支持，相互理解，共同配合，形成“分工不分家”的良好局面。

二、強化督查，實行嚴格的分工責任制

建立健全崗位責任制，強化監督檢查，通過嚴格的績效考核，提高員工工作積極性。目前，**學院各項工作實行分工到人，責任到人的制度，一旦出現問題，積極配合督查小組，進行整改。同時，在日常工作中，所有員工自覺進行自我檢查，自我督促，主動發現工作中的不足，共同推進各項工作的開展。三、一絲不茍地落實核心任務目標

（一）認真貫徹執行院長辦公會議精神，扎扎實實落實制度，從嚴管理 **學院全面傳達上級部門的會議精神（10余次），傳達率為100%，制定了<**學院學管核心任務目標實施方案>《**學院教管核心任務目標實施方案》《**學院員工學習計劃表》《**學院階梯教室使用管理規定》《**學院教學區督導檢查制度》，修訂了**學院班級管理規定、學生會等各部門規章制度。**學院教職員工踏踏實實地工作，嚴格遵守各項規章管理制度。

（二）加強隊伍建設，成效明顯

一是對輔導員、教師隊伍進行認真考核。本著公開公平公正原則開展績效考核工作，調動輔導員積極性。二是組織培訓，提供業務能力。安排優秀輔導員、教師進行經驗交流，相互學習，不斷提高。三是扎實開展了“輔導員月之星”“說課大賽”活動。**學院開展了首屆“輔導員月之星”評比活動，評出宿舍衛生星級輔導員2名文明教室星級輔導員1名，清收欠費先進輔導員2人開。展“說課大賽”評出一等獎1名，2等獎1名。

二是加大了對學生干部隊伍建設力度。（1）把好學生干部入口關。**學院團支部、學生會組織了學生干部競選活動，定期召開了學生干部的例會，增強了院系學生干部間的溝通和交流。（2）充分發揮學生干部自我管理職能。院學生會堅持每天對晚自習出勤進行抽查，對晚就寢進行檢查，每月出一期學生工作簡報和宿舍簡報。堅持每月有主題活動，豐富學生生活。

（三）開展第二課堂活動，豐富多彩

學院以團學組織為依托，積極開展第二課堂活動，做到了有計劃、有檢查。9月份開展了以教師節“尊師重教”、“學生安全文明”為主題的教育活動，10月份開展了“第二屆紅歌會”、“學習開學典禮領導講話精神有獎征文”、“以遵紀守法和如何啟發自主學習為主題的主題班會人人講”、“重陽節敬老愛心”、等院級活動，另外，派出優秀學生代表學院參加“濟南市營養健康廚藝大賽”并獲得優異成績。目前我院又將啟動“**技能大賽”、“學生座談會”等活動，豐富學生生活，擴展學生視野，提升學生綜合素質。

（四）注重教學科研，卓有成效

**學院成功申報省級教改立項一個，題目為**人才培養模式探索。圍繞此次立項，組織教教材的編寫，目前書稿撰寫完畢，已經移交出版社準備出版。此外，**學院還積極申報優秀成果5項，院級教改立項2項，教師發表論文2篇，步入教科研工作的新臺階。

（五）啟動愛心工程，奉獻社會

我院以“九九重陽節”為契機，在重陽節當天，由老師負責，帶領部分學生到敬老院為老人開展義務勞動、文藝問候等獻愛心，并擬定建立長期德育教育基地。

各位領導、同仁們，我們清楚：成績屬于過去，榮譽歸于大家，未來在于創造。雖然我們在九月份取得了好的成效，但與院領導的要求相比，與全院師生員工的愿望和期待相比，還存在著不足。主要表現在：學生有遲到、曠課、不認真聽講等現象，名企、校友工程開展不好，教師、輔導員業務水平有待進一步提高等問題。對于這些差距和不足，我們會在今后的工作中，認真向兄弟院系學習先進經驗，進一步采取措施，加以整改，不斷提高學生服務質量。

展望學校的發展和未來，我們任重道遠，信心百倍。讓我們更加緊密地團結在以董事長為核心的院領導周圍，再接再厲，拼搏求進步，奮力謀發展，為把我院早日建設成為國內知名院校而努力奮斗！

第二篇：先進單位代表發言稿

先進集體代表發言稿

尊敬的各位領導、同志們：

大家好！今天，我們臨潼第一配送能評為先進單位，我感到由衷的高興和激動。首先，請允許我代表我中心全體職工，對集團領導的關心支持，表示衷心的感謝！我們在工作中所取得的成績，是集團領導科學決策和正確引導的結果，是我中心職工任勞任怨，相互幫助，團結奮斗的結果，成績和榮譽屬于為我配送做出貢獻的每一個人。

2012年是我配送中心經營工作最為困難的一年。面對業務量大、時間緊、困難多等眾多不利因素，我們經過一年的連續奮戰，上半年合計銷售10547968.1元，100%完成集團下達任務。同時，我們還鍛煉出來一支能吃苦耐勞、敢打硬仗、能打勝仗的職工隊伍，涌現出來一批積極進取、無私奉獻的先進典型。面對激烈的市場競爭，我配送中心的職工頂風雨、戰嚴寒、斗酷暑，沒有一個人叫苦叫累，更沒有一個人臨陣退縮，廣大干部職工從不計較個人得失，常年奮斗在經營第一線。

面對現在嚴峻形勢，我們一方面積極與物流中心進行聯系和溝通，力爭保證品種齊全，積極進貨；另一方面，我們加大“三統一”在客戶中宣傳力度，捕捉時機，打提前量，在季節性藥品上大量進貨，將這些藥品提前供應到客戶手

1中，以防季節性用藥短缺。

各位領導、同志們，成績只能代表過去，新的征程在前方等待著我們。今年，集團公司給我們下達了銷售收入500萬元的經營指標，這是擺在我們面前的一塊試金石，是激勵我們奮勇拚搏的催化劑，是展現我們人生價值的大舞臺。我們不會沉醉在今天的鮮花與掌聲中，這只能是我們出征的戰鼓，前進的號角。讓我們積極行動起來，從我做起，從現在做起，把榮譽作為新的起點，在今后的工作中，緊緊圍繞公司2012年下半年經營目標的實現，動員方方面面的力量，采取一切采取的措施，不驕不躁，埋頭苦干，繼續發揚銳意進取、開拓創新、敢于勝利的作風，團結一心、迎難而上，為把配送建設成為效益良好，業績突出，管理規范的現代化企業而努力奮斗！

最后，我祝大家，工作順利、生活愉快、身體健康，闔家歡樂！

謝謝大家！

陜西華遠醫藥集團有限公司臨潼區藥品第一配送中心二○一二年八月一日

第三篇：高考先進單位代表發言稿

高考先進單位代表發言稿

龍祖吟

尊敬的各位領導、老師：

大家下午好！

我很榮幸代表2009屆高三年級在此發言。“辛勤耕耘結碩果，贏得桃李滿園芳”。在2008年高考取得良好成績的基礎上，我校2009年高考又獲得全面豐收：各批次上線率全面提升，本一本二任務超額完成，高考成績排名和高考綜合排名均名列全市第11名。

今天，面對這樣的輝煌成績，試問“誰持彩練當空舞”？ 回首一年來的歷程，成績屬于09屆高三的全體成員，在此我想感謝的人很多很多。

首先，我要感謝校長室的正確領導。正是你們的親切關懷和科學領導，才為09屆高三的成功奠定了堅實的基礎。從暑假開始學校就及時成立了以徐森林校長為組長的畢業領導小組。領導小組齊心協力、統一部署、分工合作，制定周密的全年工作計劃，做到長計劃短安排；年級組還制定了具體的工作措施，確保工作的落實。對于高三的工作，學校每周一早上召開高三畢業班領導小組會議，為我們的工作指明了方向，大大緩解了師生的心理壓力，堅定了師生的信心。

其次，我要感謝09屆高三年級組務會的幾位同志。他們的工作有分工，但更有合作。分工使得職責明確，而合作則讓工作更加科學高效。王其富副主任工作有方法，重落實。在年級政教工作中，加強常規管理，強化學生養成教育；加強德育隊伍及班集體建設，營造良好育人氛圍；強化安全管理，打造平安和諧年級；制定陽光體育訓練方案，豐富學生課外文體活動，減輕學生高三學年緊張心理。鐘發光副主任工作有創新，重實效。在年級教學工作中，制定培尖扶拐方案，抓好備課組工作，狠抓教學常規落實，學年教學安

排科學合理，為高考優異成績地取得立下了汗馬功勞。周曉靈副主任工作有條理，重服務。在年級總務工作中，具有強烈的服務意識，扎實做好年級全體老師的后勤保障工作。

第三，我要感謝我們的備課組長。在年級明確“教學成績備課組長負責制”和“向備課組長要分數”后，各備課組長在思想上牢固樹立質量意識，在行動上積極提高教學質量。認真落實有效教學的理念，不斷開掘教學新思路，大膽創新，銳意改革，充分發揮“火車頭”作用。語文備課組長吳曉慧老師多次帶病上班，有一次還暈倒在語文辦公室。數學備課組長李明權老師方法好，點子多，善于處理各種關系，把數學備課組建設成為一個優秀的團隊。還有劉淑蘭、方業核、明邦志、吉登發、張洪浪、方簧、王其富、彭先華、劉巖等備課組長都能在本學科教學中拿出自己一套獨立思考、系統有效的教學方案。正是因為有這些具有高度責任感和較高教研水平的備課組長，才有了猶中09屆高考各學科的輝煌。

第四，我要感謝我們的班主任。年級教學水平的提高要靠備課組長，而班主任的主要作用則體現在教育管理層面。09屆高三各項工作的順利開展，得益于我們有一支強有力的班主任隊伍。

魏書生先生說：“世界也許很小很小，心的領域卻很大很大。班主任是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業。”所以班主任工作是神圣的。但班主任工作更是辛苦的。

我們的班主任又當老師又當保姆，把一個個學生培養成有一定知識和能力的大學生。督促學生養成良好的習慣、認真學習，是我們班主任每日必做的事；做好學生及家長的工作，建設好班集體，提高班級的學習成績，是我們永遠也忙不完的工作。每日里看到的是她們忙碌的身影，感受到的是她們工作中的充實和艱辛，成功和汗水；她們不僅要上好自己的課，還要協調各任科老師的工作，成為班級領頭人；每天早出晚歸，工作的壓力和勞累使他們感到心身憔悴，正所謂“衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴。”

但所有的艱難險阻都沒有征服我們的班主任，在競爭最激烈的高考面前，以明邦志、李明權、吳曉慧、王清華、劉明忠、吳潤明為代表的一大批班主任，工作中有適度的強制，也有嚴格的管理，有不懈的督促，更有一根弦緊繃到底的決心、耐心、毅力和勇氣。他們拿出全部的時間，和學生在一起，解開他們的心結，泡開他們的愁緒，彰顯班主任工作的藝術與魅力。正是這樣，09屆高三才能克服重重不利條件取得優異的高考成績。

第五，我要感謝我們的全體老師。我們擁有一個相當優秀的教師團隊。我們這屆教師隊伍，精誠合作，善打硬仗，平時工作一絲不茍，認真鉆研教材，業務水平精湛過硬。為了促進學生成才，任勞任怨，將老師的愛心演繹的淋漓盡致。最讓人感動的是他們有著超強的工作責任心，雖然老師家里家外也有許多事情，但是他們沒有任何怨言，個人服從了集體，舍小家為大家，我們的教師為了學校的發展作出了巨大的犧牲，體現了一種難得的奉獻精神。在平時，我們老師處處想著我們的學生，時時想著我們的學校，爭做有責任的猶中人??感人的事跡太多太多。正是因為有這樣一批優秀的教師，才造就了2009的輝煌，他們是學校的脊梁。在此，對他們一年以來的辛勤勞動表示衷心地感謝。

同時，我也要感謝各個處室對高三工作的熱情幫助，感謝猶中300多名教職工對我們工作的熱愛。

同仁們，今年花勝去年紅，祈求明年花更好！“俱往矣,數風流人物,還看今朝。”2010屆初

三、高三有精誠團結的領導班子,有樂于奉獻業務嫻熟的教師隊伍。我們堅信，在2010屆初

三、高三全體老師的共同努力下，上下齊心，一定會不負使命，明年的中考、高考一定會再奏凱歌，猶中的明天一定會更好！

謝謝大家。

2009-12-7

第四篇：教師節先進單位代表發言稿

在我們平凡的日常里，我們總不得不需要用到發言稿，發言稿可以幫助發言者更好的表達。你所見過的發言稿是什么樣的呢？以下是小編精心整理的教師節先進單位代表發言稿范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

教師節先進單位代表發言稿范文篇1

尊敬的各位領導，各位同仁：

大家好！

今天，在教師節的慶典上，我作為“先進單位”的代表在這里發言，深感榮幸！首先祝大家節日快樂、工作順利！祝各位領導身體健康、萬事如意！在這里，我借此機會向大家匯報一下學校的工作和談談自己的點滴體會，如有不成熟之處，敬請各位領導和同仁們批評指正！

臺子畈小學是一所五個村的完小。現有教學班7個，在校學生180余人，在崗教師12人。多年來學校以“教書育人、管理育人、服務育人、活動育人”為辦學理念，與時俱進求突破，深入細致抓落實，始終堅持質量興校不動搖，近年來教學設施不斷完善、辦學條件不斷改善，隊伍素質不斷提高，教育質量不斷攀升、人際關系更加和諧、社會名譽不斷提高！學校現有市級骨干教師1名，近三年來，有3名教師在鎮級教學技能競賽中獲一等獎，5人獲區級以上論文評選等級獎，4人次獲區級師德標兵、優秀教師、優秀班主任等榮譽稱號。

尤其是這剛剛過去的一學年，在各級領導的正確領導和親切關懷下，全體師生凝心聚力、拼搏進取！學校始終堅持外樹形象，提升學校影響、內強素質，提高教師專業化水平、豐富活動提高學生綜合實踐能力、狠抓常規提高學校教育教學質量!各項工作均取得了突破性的進展：

1、一年來，學校成功開展了校園讀書活動；

2、在全鎮組織的“三優課”活動評比中，榮獲語、數、英三個一等獎；

3、在全區組織的“講文明、講衛生 ”征文比賽活動中，我校成績突出，榮獲兩個一等獎；

4、上學期，我們成功的舉辦了冬季長跑比賽和慶“六一”教育活動；

5、在今年的全區教師節表彰中，我校教師陳正偉被評選為區級優秀教師，從他身上充分展示了我校教師“奉獻、敬業、求真、求新”的良好教風；

6、在今年的全區小學調研考試中，我校畢業班也取得了好成績。以上成績的取得，離不開各級領導的正確領導和全體家長及社會各界的大力支持與配合，更離不開全體教職工的辛勤付出！下面就此談點感受：

一、領導重視，是學校健康和諧發展的有效保障；

多年來，區黨委政府領導十分關注李家寨鎮教育，區領導趙主任及社發辦吳主任多次來學校指導工作、為教師排憂解難；中心學校領導朱書記、王校長、劉校長等更是經常來校聽評課等教研活動，研究解決學校實際困難。正是有了各級領導的高度重視、全力支持，我校才有了健康和諧發展的有力保障。

二、班子務實，是學校健康和諧發展的不竭動力；

學校班子成員，就是領班、帶頭的成員，就是給教師們指方向、做表率的帶頭人。我校近年來從課堂教學突破，深入全面地推進素質教育的理念。整體隊伍素質不斷提高！教務主任吳萬里（現萬沖小學校長），年輕、聰明、肯學肯鉆，在教務工作中，無論是分班、排課，還是常規教學管理等工作，他都要確立正確的預期目標，講究教學的效益，力求做到規范、科學、有效；總務主任周洪斌，年近退休年齡，除了及時做好學校財務管理外，還主動擔任高年級數學和衛生消毒等工作。正是有班子成員的精誠團結、務求實效，才使得老師們在工作中有了方向、有了目標、有了榜樣、有了動力，所以老師們在工作中也大多能顧全大局、盡職盡責，從而使學校健康和諧的發展。

三、隊伍敬業，是學校健康和諧發展的關鍵因素

近年來，我校涌現了一大批敬業、樂業的教師，正是他們的盡職盡責、盡心盡力，才使得學校呈現出現有的良好局面。其實，在我們這些有家室的成年人中，每個人都有自己生活的難處，但是，只要我們一踏進校門，家里再大的事也成了小事，學校再小的事也成了大事。老年教師王桂兵、曾照義，已連續兩年帶畢業班，其中曾照義并主動擔任學校食堂司務長工作，他視力較差，經常拿一個放大鏡備課；青年教師苗立山，擔任一個班的班主任，并主動擔任數學、英語兩門主課，正是由于他的敬業，學校教師一致推薦為我校新的教務主任。我們學校正是有了這樣一批愛崗敬業的好老師，才使得學校健康和諧的發展，并逐步走向輝煌！

各位領導、各位同仁，剛剛過去的一學年，對我來說，是付出與收獲并存的一年。我相信，在各級領導的大力支持和關心下，在全區人民的理解配合下，只要我們全體教職工精誠團結、齊心協力，不久的臺子畈小學定將是一所環境更優美、管理更規范、校風更優良、教風更端正、學風更濃厚、師生更和諧、深受學生喜歡、家長滿意、社會認可的學校！

最后，再次祝各位老師節日快樂、工作順利！祝各位領導身體健康、萬事如意！

謝謝大家！

教師節先進單位代表發言稿范文篇2

尊敬的老師、親愛的同學們:

大家好!

今天，我演講的題目是《生日禮贊》。同學們，我不是詩人，不能用漂亮的詩句謳歌我們的老師;我不是歌手，也不能用動聽的歌喉歌頌老師們崇高的職業。然而，我卻要由衷地向辛勤耕耘的老師們說一句：“老師，您辛苦了!”

記得剛進附小的時候，我認識了我們的班主任楊老師，她高高的個子，圓圓的臉上有一雙炯炯有神的大眼睛，笑起來顯得特別可親。那時，我還是一個懵懂無知的孩子。是楊老師一點一滴地教會了我做人的道理。課堂上，楊老師用她的.睿智，讓我心中滿載著無比充實的愉悅，激勵著我努力學習。訓練場上，楊老師用她的執著，讓我感受到了團結的力量，鼓舞著我的斗志。下課時，每當我看到楊老師疲憊的身影，我真想給她送去一絲溫馨，能讓她立刻精神百倍。訓練結束時，每當聽到楊老師嘶啞的嗓音，我真想給她送去一股清泉，能讓她立刻發出銀鈴般的聲音。正是在楊老師的帶領下，我們才取得了優異的成績。一位教育家曾經說過：“只有一門學科是必須要教給孩子的，這門學科就是做人的天職。……

在培養孩子的過程中，不在于要他拿什么東西去教孩子，而是要他指導孩子怎樣做人。”

各位老師、同學們，在我們附小，正是有無數像楊老師這樣為了教育事業而不辭辛勞、默默奉獻的老師們，才有一代代附小同學的茁壯成長，才有今天師大附小的繁榮昌盛.今天，在母校七十周歲的生日之際，我要驕傲地向全世界大聲地說：“師大附小，我愛你!”

最后，祝各位老師、同學們健康快樂!

謝謝大家!

教師節先進單位代表發言稿范文篇3

尊敬的各位領導、各位老師、親愛的同學們：

大家好！

又是一年雁過長空，紅葉飄飄；又是一年天高云淡，秋風乍起。在這金風送爽的九月，我們迎來了教師節。在這個寫滿祝福的日子，首先向我朝夕相處的同事們說一聲：節日快樂！

我不想說教師是偉大的。但，在我的身邊，每一天，有些人，經常帶給我感動。

他們，年過半百，依然堅守在工作的崗位上。迎著晨露，沐著晚霞，以一份特有的執著，書寫著自己對教育事業的忠誠。

他們，年富力強，有著豐富的教學經驗。但，同時，他們又人到中年，肩負著最沉重的家庭責任，工作責任。為了工作，無暇照料自己年幼的兒女，為了工作，無暇探望自己年邁的雙親。

他們，年輕富有活力。雖然外面的世界很精彩，但他們耐得住寂寞，甘守清貧，毅然決然選擇了教師這一職業，在三尺講壇揮灑無悔的青春。

他們，身兼數職，為了學校工作殫精竭慮，絞盡腦汁。漫長而炎熱的暑假，我們在家避暑，他們卻以校為家。

……

因此，在今天這個特殊的節日里，我想我們可以自豪地說：我是一個老師！我無悔于自己的選擇，無怨于自己的奉獻，我更無愧于自己的稱號！

著名特級教師于xx曾說過：“如果人的生命有一百次，而且每次都可以讓自己選擇職業，那么我將一百次選擇教師——這個太陽底下最光輝的職業！”的確，作為一名教師，我們應該把我們的工作當做一份事業去追求。言傳身教，衣帶漸寬終不悔；鞠躬盡瘁，一腔熱血灑杏壇！

作為教師，我們需要寧靜為學，寧靜為人。永不滿足，永不停步。專心教書、熱愛教育。腳踏實地，勇于創新。不辜負校領導對我們的重托，不辜負家長對我們的信任，不辜負社會賦予我們的崇高使命。窮盡畢生之力，努力做一個最優秀、最受學生歡迎的教師。

同學們，在今天這個特殊的節日里，老師更想對你們說：你們是老師們幸福的全部。你們是幸福的，我們就是快樂的；你們是進步的，我們就是欣慰的；你們是成功的，我們才是優秀的。

你們肩負著家庭的責任，肩負著我們xx中學再創輝煌的重任，希望你們每一天，都滿懷一顆感恩的心，刻苦學習，勇于拼搏，以出色的表現，書寫自己人生的答卷。以優異成績，回報家長、學校和老師辛勤的付出。

大浪淘沙，方顯英雄本色；暴雨沖過，更見青松巍峨!老師們，同學們，新學期奮進的號角已經吹響，讓我們攜手并肩，同心同德，共創崗南中學美好的明天！

最后，祝老師們身體健康，工作順利；祝同學們天天進步，學有所成；祝我們的崗南中學蒸蒸日上，再鑄輝煌！

我的發言完畢！謝謝大家！

教師節先進單位代表發言稿范文篇4

尊敬的各位領導、來賓，親愛的老師、員工們：

大家晚上好！

晚風習習送來絲絲愜意，校園歡騰顯示勃勃生機。此時，我們滿懷喜悅，在這座高雅別致的大廳里歡聚一堂，熱烈慶祝教師節。我謹代表學校董事會，向默默耕耘、辛勤工作在教學第一線的教師致以節日的祝賀和誠摯的問候！向為學校生存和發展嘔心瀝血、恪盡職守的每一位員工表示最衷心的感謝！向在座前來關心我們的各位領導致以最崇高的敬意和最深情的祝福！

教師節是我們自己的節日，這是社會和人民對我們的肯定與贊揚：教師的職業普通而崇高，教師的工作平凡而偉大。你們以愛育愛，塑造孩子高尚靈魂；你們以智慧啟迪智慧，打造孩子成功人生。所以，人們把教師比作蠟燭，比作春蠶，比作園丁。世上沒有其他任何一種職業，能在人身上留下這么深刻的烙印；沒有其他任何一種職業，能對人的靈魂產生這么大的觸動；沒有其他任何一種職業，能對人類未來產生這么深遠的影響。老師們：你們是幸福的，是快樂的，你們的名字永遠那么響亮！

過去的一年，全體老師以強烈的憂患意識和主人翁責任感，全身心投入到教育教學工作之中，愛崗敬業，無私奉獻，盡心盡責、任勞任怨，取得可喜成績。由于我們一至五年級各科教師辛勤教學，夯實基礎，六年級任課教師最后勇敢沖刺，因此，今年7月份小學畢業班在市城區升中學測試中又取得了語數英三科總分第一、單科分別第一的好成績，實現了“四連冠”，陳植憧同學語數英三科總分位居全市榜首，這是我們全體教師的努力和光榮！請允許我在這里真誠的道一聲：老師們，大家辛苦了！

我們的小學、幼兒園及其xx分校的各位老師都在教育教學實踐中發揮了較高水平，使得我們期末各項工作成績斐然。學生參加競賽屢屢獲獎，一年來，先后涌現了 名先進教師和 名優秀學生。在這樣一個喜慶的日子里，我提議，用最熱烈的掌聲，再次表達我們對老師們崇高的敬意和衷心的感謝！

老師們，你們的辛勤刻苦，換來了xxx學校教育教學成績的輝煌，得到了社會的認可和廣大家長的贊譽，贏得了xxx創建省一級學校的有利契機。此時此刻，鮮花和掌聲屬于你們，永遠的光榮屬于你們！

鄧同志說過，“發展才是硬道理”。一個國家要發展，關鍵在人才的儲備；一個社會要進步，關鍵在人才的培養；同樣，一所學校要想辦得成功，就要有一支過強過硬的教師隊伍。因此我對大家提出幾點希望：

一、學高為師。

各位老師，特別是青年教師，一定要勤奮學習，刻苦鉆研業務，勇于創新，奮發進取；骨干教師、中年教師要充分發揮模范帶頭作用。當今社會是知識創新的時代，終身學習的時代。做為教師，必須不斷學習，不斷追求新知，全面提高綜合素質，才能更好地勝任本職工作，才能使自己永遠立于不敗之地。

二、德高世范。

教師不僅是知識的傳播者和智慧的啟迪者，也是道德的實踐者和示范者。高尚的師德對孩子們人格形成具有重要的塑造作用。各位老師要把自身修養放在首位，要時刻牢記：第一，履行神圣職責，愛崗敬業、關心學生；第二，刻苦鉆研、嚴謹篤學；第三，勇于創新、奮發進取；第四，淡泊名利，志存高遠，樂于奉獻。要尊重、關心、愛護每一個學生，對學生嚴格要求，耐心指導，循循善誘，因材施教。做到言傳身教，教書育人，為人師表，以真情、真心、真誠教育和影響學生，努力成為學生的楷模。

本學期，是我校加快建設和發展，成功創建省一級學校的關鍵時刻，形勢喜人，形勢逼人，我們有緣相聚小風帆，是機遇，也是挑戰，更對我們提出了新的、更高的要求。

我們的工作思路是：在保證學校安全的基礎上，突出一個中心——教育教學質量；錘煉兩支隊伍——領導和教師；抓住三個重點——養成教育、教學研究和英語藝術。我們的總體目標是：“規范管理提高教育質量，教學研究打造高效課堂”，英語藝術強化特色教育，成功創建省一級學校。

各位老師、員工們：我們的使命光榮而偉大，我們的事業任重而道遠。“小風帆是我家，發展靠大家。”希望廣大教師及其員工在新學期里增強責任感、使命感和緊迫感，以更加飽滿的熱情和奮發有為的精神狀態，精誠團結，認真刻苦，再接再厲，為成功創建廣東省一級學校而努力奮斗！

最后祝各位領導、嘉賓，老師和全體員工們；身體健康，工作順利！萬事如意！

祝福xxxxx學校的明天更加美好！

謝謝大家！

教師節先進單位代表發言稿范文篇5

尊敬的各位老師，親愛的同學們

大家好！

又是一度金秋，又是一輪明月，又是一個教師節，轉眼間，我們已經上五年級了，經歷了五年的學習，老師伴我們走過快樂，經歷了五年的風雨，老師伴我們走過煩惱，經歷了五年的坎坷，老師伴我們走過悲傷。一次又一次的考試，老師帶我們復習，從來不喊一聲累、一聲苦，老師讓我們度過一個又一個快樂的假期，無論是春、是夏、是秋、還是冬老師總是默默的奉獻著。

老師為我們工作，老師是我們的再生父母，老師讓我們擁有無窮的知識。如果我們是祖國的花朵，那老師就是護花的園丁，如果我們是知識寶庫前那扇巨大的門，那只有老師這把偉大的鑰匙才能把我們這扇門開啟，如果我們是一艘艘帆船，那老師就是海洋，讓我們一艘艘小帆船，在知識的海洋中航行，向對的彼岸前進，俗話說，誰愛孩子，孩子就愛她，只有愛孩子的人，她才能教育好孩子，人們常說，母愛似海、父愛似山，那么老師的愛就是我們每個人天天必不可少的陽光，普照在我們每個稚嫩的臉龐。在這里，讓我們說出最真心的一句話，老師您辛苦了，我們永遠愛您！

教師節先進單位代表發言稿范文篇6

尊敬的各位領導、各位老師：

上午好！

在這金秋送爽的美好時刻我們共同迎來了教師節。我能夠代表新教師在這里發言，與芝村中心小學的各位領導、同事共同慶祝我工作以來的第一個教師節，我感到無比的激動和榮幸。值此佳節之際，請允許我代表新教師向校領導表示衷心的感謝，向各位老師致以崇高的敬意和無限的祝福。

芝村中心小學有著先進的辦學思想，學校秉承“讓每一個人和諧發展”的辦學理念，以“建設高素質師資隊伍，實現辦學水平整體提升”為目標，以“芝蘭文化”為特色，努力造就一所適合學生成長的高質量學校。我為自己能加入這個充滿希望的集體，由一名學生成為一名光榮的人民教師而感到自豪，同時也深深感受到了身上肩負的重大責任。

“學高為師，身正為范”。作為年輕教師，我們深知自己存在很多的不足：業務水平有待提高，教學經驗有待豐富，管理模式有待創新。這一切與學校的期待相比，與前輩們的學識相比，都還有太多的差距，我們迫切地期望在前輩們的帶領下，盡快勝任學校的各項工作。

誠心、精心是我們學習的態度；勤學、勤問是我們學習的方法；成長、成功是我們學習的目的。在前輩們的幫助下，我們定會虛心求教，刻苦學習，不斷提高。同時，抓住學校給我們做班主任的機會，學習前輩們獨特的班級管理方法。“情在左，愛在右，走在生命的兩旁，隨時撒種，隨時開花。”教育是愛的事業，我們會向各位前輩學習，用語言去播種，用彩筆去耕耘，用汗水去澆灌，用心血去滋潤。把更多的敬業心、責任心、愛心，投入到我們的教學工作和班級管理中去，以平等的心態、欣賞的目光、發展的眼光去看待每一位學生。我們相信，在校領導的正確領導下，通過老教師們的言傳身教，一定會促使我們迅速成長，在“三尺講臺”上，實現人生的價值。讓我們用青春之心碰撞出學生的心靈之火，用拼搏和汗水播灑桃李，用努力和奉獻與未來攜手，共創芝小輝煌！

最后，我代表所有新老師向每一位辛勤耕耘在教育領域多年的前輩們真誠地道一聲：“你們辛苦了！”祝各位老師節日快樂、工作順利、身體健康！謝謝大家。

教師節先進單位代表發言稿范文篇7

尊敬的各位領導、各位老師：

大家下午好！

今天，注定是一個令我銘記終生的日子。適逢教師節，我有幸代表學校名師在這里發言，實在是盛名之下如履薄冰，恐負眾望小心翼翼。

一分激動，源于能在這里為我的同行們第一時間送上節日的問候；

一束溫暖，源于能在這里真切地感受到臺上臺下為人師者心靈的熱度；

一些忐忑，源于“名師”這厚重的稱謂可自己卻只有癡長的年輪；

一種信念，源于植根骨髓的由善良、愛與責任支撐起的教育長路。

古語有言：以令率人，不如身先；知行合一，行勝于言。

今我深感：學高為師，德高為范；萬古師風，心靈河畔。

我想說的第一個話題——為人師者的幸福指數

一直固執地認為，幸福就在身邊，觸手可及。一些小小的幸福也可匯聚成愛的海洋，為人師者的幸福真實得讓人抓狂。

幸福是孩子們揚起的一張張笑臉，我們的生活因此詩意盎然；幸福是孩子們求知若渴的眼神，我們的生命因此多了指點迷津的喜悅；幸福是孩子們輕輕地一聲“老師好”，我們的內心因此充盈溫暖，甚至賽過窗外這九月的陽光。

學生們也曾在教師節寫來這樣的短信：“仰沾時雨開生惑，如沐春風報子恩。”

其實，這些便是教師這個職業獨有的小幸福。

我們真的可以對自己說一聲：辛苦了，踏實了，擁有了，幸福了。做老師，也挺好。

我說的第二個話題——為人師者的人格魅力

“師也者，教之以事而喻諸德也。”著名書法家啟功先生在回憶北京師范大學老校長陳垣對他的教導時，流淚寫下了《夫子循循然善誘人》一文，記錄下陳先生對他的“耳提面命”：一個人站在講臺上要有一個樣子，和學生的臉是對立的，但感情不可對立；萬不可有偏愛、偏惡，萬不可譏誚學生，以鼓勵夸獎為主。淘氣或成績不好的，都要盡力找他們一小點好處，加以夸獎。不要發脾氣。站在講臺上即是師表，要取得學生的佩服。

作為教師，我們給予學生的不僅是知識，還有我們的行為、生活方式以及對日常生活的態度。我們不僅是用自己的學識教人，而且是用自己的品格影響學生；不僅用語言去傳授知識，而且還用自己的心靈去喚醒學生的心靈。

其實，人過留名雁留聲，鐵打的學校流水的學生，名師之名，名于三尺講臺上年復一年地堅守，銘于學生、家長、身邊人樹起的口碑；

其實，金錢有價心無價，師者無憂智者無惑，名師之師，師于四季輪回中日復一日地執著，師于愛生如子不誤人子弟的坦然無懼。

身為教師，矢志教育是一種本分。不務虛名，不慕榮利，摒除浮躁，遠離喧囂，則會內心篤定，榮辱自知。

學識是一種水平，人格是一種傳承。

身為名師，我們會盡力發揮自己的示范和引領作用，不驕不躁，淡泊從容；潛心學問，不愧盛名。真正做到：學識魅力與日俱成，人格魅力香遠亦清。

我談的第三個話題是為人師者的專業提升

面對新的課程改革，我們在座的所有老師都需要學習、提升和發展。我們都在同一個起點，共唱同一首歌。新課程，恰如半開的花，微醺的酒，很是讓我們教者向往。新課程的到來，更像一場場及時雨，滋潤教者心靈花開，換得教壇萬紫千紅。

新的課程標準促使我們每一位教育者樹立新的教師職業觀，樹立新的教育價值觀，建立新的學生觀，形成新的教學過程觀，形成新的教學評價觀。新的課程改革，給我們的教師提供了更大的教材空間、課堂空間以及個人素養的提升發展空間。大慶一中，潮平兩岸闊；科研興校，風正一帆懸。舟大者任重，馬駿者遠馳。走在課改的路上，負重的我們，格外地堅定。

忽然想到了蘇州滄浪亭的一副對聯：“清風明月總無價，近水遠山皆有情。”我想，清風便是新課程帶給我們的心靈享受，明月便是新課程高懸的指路燈塔，近水便是我們身邊的教材、學生和自身資源，遠山便是我們期待達到的境界。我們和新課程一起成長，我們和學生一起成長。

最后我想說說為人師者的境界人生

很喜歡王國維心中“昨夜西風凋碧樹，獨上高樓望盡天涯路；衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴；眾里尋他千百度，驀然回首，那人卻在燈火闌珊處”的三重境界。為人師者，我們當與學生一起求索，一起收獲；

很喜歡禪宗里“看山是山，看水是水；看山不是山，看水不是水；看山還是山，看水還是水”的三重境界。為人師者，我們當與同仁切磋感悟、探究本真、領悟真諦、享受教學：教者無窮盡，境界百萬殊。山水有真意，千徑歸一途。

很喜歡馮友蘭筆下“自然、功利、道德、天地”的四重境界，為人師者，我們當與自我對話，正視自然遠離功利，秉持道德矚目天地。

年年教師節，今年花更紅。舉杯邀相看，不醉情亦濃。

秋來知恩重，一中伴我行。他日丹青手，潑墨繪蒼穹。

最后再次祝愿大家：教師節快樂，天天快樂！

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第五篇：2011年教師節先進單位代表發言稿

2011年教師節先進單位代表發言稿

2011年09月19日 14:29:58 來源:竹溪縣水坪鎮中心小學【字體：大 中 小】

2011年教師節先進單位代表發言稿

----水坪鎮中心小學

尊敬的各位領導，各位同仁：

大家好！

今天，在第27個教師節的慶典上，我作為“ 先進單位”的代表，在這里發言，深感榮幸！首先祝大家節日快樂、工作順利！祝各位領導身體健康、萬事如意！在這里，作為個人，我沒有什么經驗可談，只想借機會匯報一下學校的工作和談一下自己的點滴體會，如有不成熟之處，敬請各位領導和同仁們批評指正！

水坪鎮中心小學學生規模現僅次城關三小排在全縣第三位。現有教學班18個，在校學生900余人，在崗教師40人。多年來學校以“為孩子的成功人生奠基”為辦學宗旨，以“教書育人、管理育人、服務育人、活動育人”為辦學理念，以“以德立校，依法治校，教研興校，質量強校”為治校方針，以“推行三評，促教風，樹校風，正行風；落實三基，促敬業、強素質、樹形象”為工作主線，與時俱進求突破，深入細致抓落實，始終堅持質量興校不動搖，近年來教學設施不斷完善、辦學條件不斷改善，隊伍素質不斷提高，教育質量不斷攀升、人際關系更加和諧、辦學規模不斷擴大、辦學品位不斷提升、社會聲譽空前提高！學校現有省小學語數會員2名，市小學語數會員3名，市小學科學會員1名。近五年來，涌現了三星級教師2名、二星級教師2名、縣級骨干教師8名，有3名教師在市級教學技能競賽中獲獎，8名教師在縣級教學技能比賽中獲獎，100余人次獲縣級以上論文評選等級獎，20多人次獲縣級以上師德標兵、優秀教師、優秀班主任、優秀輔導員、優秀教育工作者等榮譽稱號。去年六一期間，我校學生李麗作為全市唯一的代表參加了全國第六屆少代會，并受到總書記的親自接見！近年來，學校先后獲“十堰市校本培訓先進學校”、“十堰市現代教育技術實驗學校”、“竹溪縣教學工作優勝單位”、“水坪鎮教學先進單位”、“縣紅領巾示范學校”等榮譽稱號，2008、2009、2010連續三年小學調研考試綜合成績穩居全縣全三名，也連續三年榮獲“小學調研考試優勝單位”稱號。2010年元月該校在辦學水平綜合督導評估中成績突出，被縣政府教育督導評估團評估認定為“縣級示范學校”。

尤其是這剛剛過去的一學年，對我們水坪鎮中心小學來說，是拼搏與收獲同在、付出與回報并存的一年。一年來，我們以學習實踐科學發展觀活動為契機，在各級領導的正確領導和親切關懷下，在學生家長和社會各界的理解、支持、配合下，全體師生凝心聚力、和衷共濟、拼搏進取！學校始終堅持外樹形象提升學校影響、內強素質提高教師專業化水平、豐富活動提高學生綜合實踐能力、狠抓常規提高學校教育教學質量!各項工作均取得了突破性的進展：

1、一年來，學校成功開展了經典古詩文和第三套廣播體操競賽活動；

2、在全縣組織的“大家唱、大家跳”活動評比中，榮獲優秀組織獎；

3、在全縣“經典伴我行”演講競賽活動中，我校教師陳艷菊、學生左青青代表全鎮參賽，均取得優異成績，其中左青青同學被入選為教育局組織的經典事跡報告團成員，并在活動中獲得嘉獎；

4、在全鎮組織的“ ”活動中，我校組建的紅歌隊一舉多得第二名；我校教師陳艷菊在全鎮十大紅歌手評選中名列第一；

5、上學期，我們成功的舉辦了聲勢浩大的春季運動會和慶六一暨三大教育活動匯報演出；

6、在今年的全縣教師節表彰中，我校教師沈艷華被評選為全縣教學十大標兵，從她身上充分展示了我校教師“博愛、奉獻、敬業、精業、求真、求新”的良好教風；

7、在今年的全縣小學調研考試中，我校畢業班再創佳績，取得全縣綜合排名第一的好成績......成績的取得，離不開各級領導的正確領導和全體家長及社會各界的大力支持與配合，更離不開全體教職工的辛勤付出！下面就此談點感受：

一、領導重視，是學校健康和諧發展的有效保障；

多年來，縣教育局領導高度重視水坪教育事業的發展，分管教學的周局長親自聯系水坪，為我校發展指明方向、指導措施；鎮黨委政府領導十分關注水坪教育，以程書記為首的鎮領導多次來為學校指導工作、為教師排憂解難；縣教研室領導每學期至少兩次來校進行教學視導，解決教師教學難題、共商提高質量對策；中心學校領導更是經常來校參入我們的聽評課等教研活動，研究解決學校實際困難。正是有了各級領導的高度重視、全力支持，我校才有了健康和諧發展的有力保障。

二、班子務實，是學校健康和諧發展的不竭動力；

學校班子成員，就是領班、帶頭的成員，就是給教師們指方向、做表率的帶頭人。我校近年來班子配備較齊，整體隊伍素質較強、悟性較高！副校長陳杰，年輕、聰明、肯學肯鉆，除了負責學校日常管理外，兼帶四個年級8個班的16節體育課，同時負責學校的宣傳工作，過去一年時間僅縣市教育信息網站上傳的學校動態文章有80余篇幾乎出自他一人之手；教務主任敖佳奎，多年來主動要求帶畢業班的統考學科，在教務工作中，無論是分班、排課，還是常規教學管理等工作，他都力求做到規范、科學、有效；總務主任陳文明，年近60歲，除了及時做好學校財務管理外，還主動負責校園錄化和衛生消毒等工作。正是所有班子成員都能精誠團結、務求實效，才使得老師們在工作中有了方向、有了目標、有了榜樣、有了動力，所以老師們在工作中也大多能顧全大局、盡職盡責，從而使學校健康和諧的發展。

三、隊伍敬業，是學校健康和諧發展的關鍵因素

近年來，我校涌現了一大批敬業、樂業的教師隊伍，正是他們的盡職盡責、盡心盡力，才使得學校呈現出現有的良好局面。老年教師周從敏56歲，已連續兩年帶畢業班，并主動擔任學校周末護校工作，他視力較差，經常拿一個學生實驗用的放大鏡幫助備課、上課，近兩年他的語文教學成績均排全縣第一；中年教師明巧珍，接手上屆畢業班，數學成績太差（其中有3人連乘法口訣都背不下來），她主動為部分學生義務補課、輔導，由于長期飲食規律失調，累得她頭發大面積

脫落，仍然毫無怨言，直到調研考試成績出來，她才松了口氣，功夫不負有心人，班上最低成績93分；青年教師沈艷華，過去一直帶數學，調入四小，迫于工作需要改帶語文，三年時間，現在已是省小語會會員、學校語文學科組組長，今年她又帶一個58人的6年級班語文、思品課兼班主任，正是由于她的敬業，學校才會讓她擔起更重的擔子，也正是由于她的敬業，這次才被評為全縣十大教學標兵。我們學校正是有了這樣一批愛崗敬業的好老師，才使得學校健康和諧的發展，并逐步走向輝煌！

各位領導、各位同仁，“風好正是揚帆時，花開這里別樣紅”。通過近兩年校安工程和教師周轉房項目的實施，水坪鎮中心小學的辦學條件又有了質的飛躍，農村孩子將逐步在這里享受到和城市孩子一樣的教育資源。“快馬加鞭自奮蹄，只爭朝夕創輝煌”！我校在改革開放的新時代誕生，在教育改革的實驗中起步，現在正乘著新世紀課改的東風，以初生牛犢的朝氣闊步向前！我相信，在各級領導的大力支持和關心下，在全鎮人民的理解配合下，只要我們全體教職工精誠團結、齊心協力，不久的水坪鎮中心小學定將是一所環境更優美、管理更規范、校風更優良、教風更端正、學風更濃厚、師生更和諧、特色更明顯的深受學生喜歡、家長滿意、社會認可的“全縣先進、全市知名”的農村示范性品牌學校！

最后，再次祝各位老師節日快樂、工作順利！祝各位領導身體健康、萬事如意！

謝謝大家！