第一篇：模范黨員的故事

【老兵故事】

在平凡的崗位上奉獻無悔的人生

——肩雙職黨員先鋒陳定良

，現年45歲，1987年畢業于遼寧省錦州鐵路司機學校，電力機車技師，現任中鐵四局八分公司朔黃分處1044號電力機車司機長。工作20多年來，他先后隨單位轉戰大江南北，參加了“大沙線”、“商阜線”、“合九線”、“粵海鐵路”的鋪架建設和當前的朔黃鐵路貨物運營工作。由最初的蒸汽機車司爐成長為今天的電力機車司機長，他是八分公司為數不多的集蒸氣、內燃、電力機車三種車型操縱技術于一身的優秀員工。多年來，不論是工作地點的變遷還是工作崗位的轉變，他都毫無怨言，時刻告誡自己必須做好每一份工作，堅守好每一個工作崗位，要么不做，要做就要盡自己的全力去做好，用他自己經常說的一句話“踏踏實實做人，實實在在做事”。在工作中，他總是充滿熱情，愛崗敬業、認真負責，贏得了領導的信任和廣大員工的尊重。2006年他被評為公司“先進個人”，2008年被評為局“先進個人”，2009年被評為朔黃分處“先進個人”，2010年被評為公司“先進個人”，今年又被授予出席工程總公司“黨員先鋒示范崗”和朔黃分處“優秀員工”等光榮稱號。無私奉獻的好黨員

1993年，朱傳開同志光榮地加入中國共產黨。作為一名基層黨員，他處處以一個黨員的標準嚴格要求自己，對自己的一言一行，他都時刻按照高標準、嚴要求來執行。在工作和生活中他積極擁護黨的領導，自覺維護黨在人民群眾中尊嚴和威信，在思想上、行動上與黨的路線方針保持一致，認真履行黨員職責和義務。在工作中，他認真負責，愛崗敬業，充分發揮榜樣的力量和作用。2010年8月份的一天，SS41044機車按規定扣車入庫進行小修，剛剛值乘歸來的他還沒來得及休息，在接到值班室的通知后又做好了送車準備工作。當他將車送到西柏坡折返段已是凌晨三點，又趕上星期四接觸網五點鐘停電檢修，只有在停電前將機車高低壓室吹掃出來并做完高低壓試驗后，才能在小修中提票報活。疲勞不堪的他又立刻組織人員進行高低壓室吹掃作業，經過兩個小時的努力，終于在5點停電前做完了修程前的準備工作。剛休息不到2個小時，他和乘務組的成員又投入到了緊張的機車保養工作中。8月正值盛夏，近40℃的高溫使已經一天一夜沒有合眼的他顯得十分虛弱和疲憊，同事們看著心疼，勸他休息一會，調整一下精力，但他卻說我是這臺車的司機長，機車質量我要負責，大家在干活我怎么好意思休息呢。工作中的這些點點滴滴有太多太多，正是因為這種兢兢業業、任勞任怨、無私奉獻的工作精神得到了領導的肯定和認可，同時也為員工樹立了學習的榜樣和黨員的形象。

行車安全的“守護神”

作為一名電力機車司機，每一趟值乘，他都深知自己手中掌握的方向盤意味著數千萬國家資產，稍有不慎都有可能釀成重大事故，給企業造成巨大的經濟財產損失。因此，他時刻告誡自己，安全是運輸工作永恒的主題，也是每一名火車司機的第一要務，特別是碰到非正常行車、列車故障運行、施工慢行地段等更要小心謹慎，精力高度集中。在每次出乘前，他都按要求強迫自己休息，以保證在值乘工作中精力充沛。朔黃鐵路行車值乘區段長、曲線多、線路坡度大，特別重車下山每兩分鐘就要下一把閘，對乘務人員體力、精力消耗極大。為保證行車時精力充沛，平時不吸煙的他夜里偶爾也要點上一支香煙，喝上一杯濃濃的咖啡，使自己能夠在工作期間保持最清醒的狀態。每次接班他都能做到早出勤、早接班、認真閱讀有關行車命令，抄行運行揭示，了解本次列車運行區段內的天氣情況及施工計劃，做到值乘前心中有數；認真檢查機車做好機能試驗，以保證機車出庫狀態良好，運行安全。同事們都了解，朱傳開在工作中是個“有心人”，善于總結經驗，在日常值乘中不斷探索學習，提高自己的實作和理論水平，故障診查修復率高。一次，整備場一臺段備了幾天的機車要求上線，接班后打開總風閉合蓄電池卻不能開弓合閘，朱傳開同志憑經驗很快就判斷出為140塞門關閉，經檢查確為140塞門關閉，為縮短機車整備時間，保證機車正常出庫節省了寶貴時間。故障判斷看似簡單，其實需要很深的功底和豐富的判斷經驗。一次列車在運行中突然制動管壓為下降，列車開始降速，根據經驗他判斷為后節車中繼閥故障，立即指示副司機巡視查看并指導副司機關閉后節車中繼閥115塞門，及時處理了機車故障，保證了列車安全正點到達終點站。一分耕耘，一份收獲，2009年他以優異的成績順利取得電力機車技師資格。在值乘中處理和防止各類事故10余起，安全行車60多萬公里。未發生任何責任事故。

毫無保留的“老師傅”

朱傳開已是行車崗位的“老師傅”了，分處的青工們都很欽佩他，愿意向他學習，從他毫無保留的“手把手”講授下，青工們的技術都能突飛猛進。而且這位“老師傅”從不居功自傲，擺老資格，根據機車走行公里數，朔黃線運營的電力機車每兩個月左右就需要進行一次小輔修，作為1044機車司機長的他，每次都會利用輔小修對機車進行一次全面的清潔保養，精檢細敲，認真報活。在分配工作中，他將輕點的或有點技術含量的活交給副司機和學員們讓他們在勞動中學到技術，而總是恪守一名黨員的承諾，將最苦、最累、最臟的力氣活留給自己。吹掃電機和高、低壓室是輔小修最臟最累的活，在擔當1044司機長6年時間里，他包攬了吹掃電機和高低壓室的工作。1044機車輔小修時，他總是不讓別人插手，一個人清潔地溝，不論是進度還是質量，他都名列前茅。對于技術要求比較高的作業，如安裝抱軸箱集油器，一旦操作不當可能造成嚴重的后果，這種事關安全的重要環節，他都會親自把關指導作業，在安裝完畢后一個個觸摸、檢查，確保萬無一失。這種嚴謹的態度和認真負責的精神深深地感染和吸引著年輕的同事們，他們喜歡和朱傳開同志一塊探討學習，從他那里吸取行車經驗和業務知識。幾年來在他的傳幫帶下，不少青年學員從他那里學到了“真本事”，充滿信心地走上了副司機和司機的工作崗位。

熱心腸的“職工代表”

朱傳開是個閑不住的人，工作之余，他留心關注年輕人的思想動態，積極為他們排憂解惑。對于乘務人員的一些想法和困難需求，他都及時向上級領導匯報，并積極向領導提出合理化建議，參與完善企業管理。2008年分處機輛隊剛剛搬到肅寧，暑假期間家屬反探親增多，由于單位住房緊張，一個房間里住著幾個人，給單位住房安排帶來了很大的困難。為了解決部分職工住房難問題，他主動把房間讓出來，并打電話通知自己的妻子今年不要過來，理由是現在工作太忙，沒時間照顧她們，還容易影響他的工作。妻子一時不能理解，埋怨朱傳開心中只有工作沒有家，最終通過多次電話溝通解釋，得到了妻子的理解和支持。做好妻子思想工作后，他又和同寢室的同事和1044機車包乘組的同事協商住宿問題，盡可能多的騰出一些房間，給反探親的職工家屬提供住宿方便。細微之處見真情，正是他這種相互理解，相互支持的精神得到了職工家屬們的認可和好評，說他是個“熱心腸”。正是因為他扎實的工作作風和與人為善的好品質，曾經連續二十二年評為職工代表參加公司職工代表大會，成為公司歷史上連續參加職代會年限最多的職工代表，架起了職工與領導間溝通、理解和相互聯系的“橋梁”。

多年的走南闖北，朱文將熟練掌握了各種菜系的烹制方法，雖然二分部的職工來自天南湖北，口味不一，但他卻讓職工吃得開心，凡在項目部工作過的人，對朱大廚的拿手好菜，如梅干菜扣肉、辣子雞、蘿卜排骨湯、紅燒鯽魚、清蒸茄子等等都會念念不忘。在保證飯菜種類的同時他更注重營養搭配，做到花樣翻新，緊跟時節變換，想著法子滿足大家的胃口，讓每位職工感覺比在家吃得還好；為了解大家的飲食喜好，每頓飯后他都要個個詢問，弄清楚哪道菜“搶手”，哪道菜沒“市場”，對征求來的意見和建議進行歸類整理，并仔細研究，以便在下次配餐時，盡量的滿足大家的口味。作為廚師，他深深明白嚴防病從口入的重要性，為此，他與幫廚一起，加大食堂衛生清掃力度，每天對食堂操作間、餐具、地面、門窗、桌椅等徹底消毒，所有角落都打掃得一塵不染，一進食堂就有一種亮堂堂的感覺，讓職工有愉悅的心情就餐。夏天蒼蠅易于進入食堂，在較高的氣溫條件下，食品腐敗速度加快，他在食堂的各個門口，掛了防蠅簾，對蔬菜保存使用護蠅罩，并在周圍噴灑滅蠅藥；在原材料采購過程中，他總是貨比三家，精挑細選，回來后請伙委會成員進行驗收、核對，堅持做到腐爛的蔬菜不使用，變質的肉類不加工，保證讓職工吃上放心飯、衛生飯、安全飯。

去年大干，項目后勤人員緊張，抽不出人來打掃辦公樓衛生，朱文將就主動向處領導請戰，擔負起三個樓層、兩個衛生間每天兩次的衛生打掃工作；有時候分部車忙不過來，他就主動要求騎三輪電瓶車給工地職工送飯，大干期間，工地上的職工每天都能準時吃上朱大廚送上的熱乎乎的可口飯菜，大家都說大干能順利開展，其中也有朱文將的一份功勞。

朱大廚的熱情服務溫暖著每一位員工，職工因公外出不能正點吃飯的，只要提前通知，他總會給留好飯菜，哪位員工過生日，他總會捧上一碗熱乎乎的長壽面，哪位員工生病了，朱大廚總會端出一份病號飯，項目部大多數人的家鄉以及口味、飯量他都銘記在心，他常說的一句話就是“讓大家吃得舒心是我的職責，是我最開心的事

長城徐水汽車場項目部辦公室主任王曙光，自1990年開始工作，先后在312國道項目部、京九鐵路、六葉公路、福州大橋、王萬鐵路、保定長城試車場、洛陽一托試車場、常州鈴木、發動機試驗室建設項目、天津長城試車場、長城徐水汽車場項目部工作。自2007年洛陽一拖試車場在辦公室任職起，一直本著“服務到位、協調到位、把關到位、參謀到位”的工作原則，充分發揮辦公室的職能作用，堅持以服務為宗旨，不斷加強自身的素質建設，切實轉變工作作風，在克服諸多困難的情況下，認真履行自己的工作職責，較好地完成了各項工作任務。2009年洛陽一拖試車場被評為“紅旗項目部”、2010年天津長城試車場被評為“紅旗項目部”、在長城徐水汽車場項目部擔任辦公室主任一職，2011年元月被評為項目“優秀管理人員”、2011年3月項目部辦公室被評為“先進部門”。

一、規范制度，做好本職工作。

作為一個項目的管理人員，他首先嚴格要求自己，盡職盡責，做好自己的本職工作。根據公司的各種管理制度，他先后總結制定了項目部《綜合辦公室管理制度》、《指揮車管理辦法》、《招待費管理辦法》、《公章使用管理辦法》、《嚴肅勞動紀律》等規范性管理文件，為經理部正常有序的運轉提供了制度上的保證。

在指揮車的使用過程中充分體現了“三服務”和先計劃后用車的原則，指揮車的使用始終處于有計劃和有序的狀態，提高了指揮車的使用效率。辦公室建立了指揮車維護保養臺帳、燃油消耗臺帳，有效的控制了維修保養費用和燃油費的支出。

在公文管理方面，辦公室收到各類文件后，先進行登記，然后分發、送閱。保證每一份文件的去向均處于監控之中。各類公文都按照公司公文處理辦法的要求及時送閱、處理、歸檔。

在宣傳方面也沒有松懈，及時報道項目部情況，完成公司規定的宣傳報道篇數。在施工現場按照“宣傳先行、牌子先亮，陣地先建和精神先上”的指導思想，不斷完善陣地形象，建立標準化工地宣傳體系，創建了以“三欄、七牌、一圖、”為主體的文化陣地，充分對外展示了我經理部的良好企業形象。

后勤保障方面，食堂伙食做到了早餐有兩個以上的品種，中晚餐“四菜一湯”，并經常變換口味，積極聽取職工意見，采取多項舉措，不斷豐富食堂飯菜花色品種，努力提升飯菜質量，食堂滿意度不斷提高，受到廣大職工的歡迎和好評，為職工提供了一個舒適的工作和生活空間。

二、積極學習，當好黨支部的助手。

作為一名預備黨員，他始終堅定共產主義信仰，堅持思想上、行動上自覺與黨保持一致，工作中嚴于律己、寬以待人，積極參加政治理論學習。作為黨支部的助手，他及時將學習材料搜集打印下來發給黨員進行學習，進一步增強了黨性，提高了自己政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。真正做到了“團結高效、熱情周到”，為施工生產保駕護航。

在長城徐水汽車場項目建設期間，為響應局黨委和公司黨委“創先爭優”活動和兩個《實施意見》精神，積極配合項目部黨工委組織開展了以“長城路歷程樹豐碑，試車場領域鑄輝煌”為口號的創先爭優活動，并制定了詳細的活動方案和具體的實施步驟。自“創先爭優活動”動員大會召開以來，項目部先后舉行了“黨員先鋒工程”、“黨員先鋒崗”、“黨員公開承諾”、“一個黨員一面旗”、“深入學習黨章黨史”、“黨旗簽字”等活動，步步推進，不斷完善，建立了黨建長效機制。

為迎接建黨90周年，建立了建黨90周年專欄，制定了慶祝建黨90周年活動，根據活動時間、目標、要求和內容，深入學習黨風黨史，不斷提高黨員的思想政治素質，形成黨組織履職盡責創先進，黨員立足崗位爭優秀的濃厚氛圍。并定期組織項目部全體黨員開展黨課教育，學習黨性知識，以增強職工的黨性認識，充分發揮了黨員在施工生產中先鋒模范作用和戰斗堡壘作用。

三、如履薄冰，做好服務工作。

干任何事情都需要有一種認真謹慎的工作態度，只有認真、謹慎、細致的做好每一件小事，從小事到大事，從少到多，不斷積累，才能達成質的飛躍，最終走向成功。王曙光同志無論在哪里工作、無論面對什么樣的工作，他總是以認真、謹慎的態度對待，保證按時、按期、高標準、高質量的完成每一項工作。在生活中，他是一個平易近人的人，對待廣大職工親切、熱情，默默無聞的為項目部全體職工做好服務工作，職工遇到困難時，他第一時間伸出自己的援助之手，想方設法為需要幫助的人解決問題。

所謂“干一行，愛一行”。辦公室是個綜合部門，事情比較繁雜，王曙光同志時刻銘記自己的責任與使命，在工作中帶頭履行自身責任，處處爭當工作標兵，在面對任何人和任何事情的時候，他都能夠以一種積極樂觀的態度去面對，面對繁雜的工作，從來沒有喊過一聲苦、一聲累，而是繼續腳踏實地、踏踏實實的做好每一件工作，是項目部全體職工學習的榜樣。

第二篇：黨員模范范文

俊彪啊，天天都在外面跑著辦事，沒一天閑著的，今天光日報社都跑幾趟了，辛苦得很哩。”——司機朱桂林

馬俊彪的工作繁雜瑣碎，在千日營銷工作啟動之初，他全面參與千日辦各項工作的籌備，白天與千日辦領導及相關部門研究工作，落實工作任務，及時進行上傳下達，與各方進行工作溝通，晚上經常在辦公室熬到12點，撰寫工作方案、匯報材料、管理制度等。不僅如此，還需要與市區各單位協調。

這樣的工作量常常讓馬俊彪騰不出空閑時間和家人在一起，他到千日辦后，就沒了周休的概念。朋友也會問及：“你何必？家人不抱怨你？”他說：“既然在這個崗位上工作，就要做好，這是沒辦法的事情，很多時候，真的不能兼顧。”據俊彪的朋友們講，前段時間他母親病重，在中心醫院重癥監護室進行24小時觀察期間，俊彪還把筆記本電腦帶到了母親的病床前，一邊守護著病重的老母親，一邊忙著手頭的文案。

“彪哥干活兒特別賣力，是個不折不扣的實干派。”——千日辦賈嘉

馬俊彪工作性質的原因，要求他經常需要處理一些臨時工作。“大客戶團購的電話一打來，即使在放假期間，我們也要馬上行動，務必把東西及時送到位。”年前放假前一天，晚上六點，在大家都準備回家過節的時候，一通電話打來，要團購10條上河圖，當晚就要送到，時間緊急，人手不夠，怎么辦？工作不能等，馬俊彪當即決定召集所有還奮戰在工作崗位上的工作人員，簡短的安排一下分工，就立即著手聯系商戶、煙草公司和車輛，煙和禮品盒到位之后迅速分裝，在最短的時間內送貨上門。

除了自己份內的工作，他還樂于幫助同事做一些力所能及的事，一次千日辦有幾箱東西需要搬但人手不夠，馬俊彪得知后，幾十斤重的箱子，搬著就上樓了……

“紅臉白臉都得看，但工作是一定要完成的，而且要完成得好。”——馬俊彪

馬俊彪每天面對形形色色的人，難免會遇上一些故意刁難的。“很多都是重點業務單位，說啥咱都得拿下！”一次不行兩次，兩次不行三次，登門拜訪、維護，誠心誠意的與人接觸，最終贏得了對方的尊重。“問題解決了之后還不是結束。”馬俊彪說：“反思問題產生的原因，避免下次再發生同樣的問題才是更重要的。”馬俊彪常常和專業組的年輕人進行思想碰撞，共同分析工作的難點和突破點，并擬定活動方案，為領導提供參閱。

馬俊彪認為，時間是最寶貴最不能耽誤的。對于這種臨時任務，他從來都不拖延。“越是臨時任務，越是耽誤不得，我們代表的是黃金葉的形象，工作效率的高低直接影響消費者對黃金葉的印象”。細微處見精神，也正是這“不拖延、不耽誤”的工作作風和面對問題時主動克服困難，迅速制定應對策略的工作態度，顯現出他對自己崗位、對企業、對黃金葉最樸素的熱愛。

第三篇：模范黨員推薦材料

模范共產黨員推薦材料

——記額瑪勒郭楞蒙古民族鄉鄉黨委委員歐陽玉松同志

歐陽玉松，男，漢族，生于1974年7月，1992年12月參加工作，1994年7月加入中國共產黨，本科學歷，現任額瑪勒郭楞蒙古民族鄉黨委委員、組織員。從事黨務工作多年來，始終堅持做到思想上積極進取，工作上求真務實，生活上從嚴要求，謙虛謹慎，踏踏實實，盡心盡職，工作成效顯著。

一、注重學習，增強能力。

作為一名黨員，他深刻認識到必須具備優良的政治修養，優秀的業務素質和較高的政策水平，才能適應新時期黨務工作的更高要求，因此十分注重知識的積累和更新，堅持把學習擺在首要位置，充分利用業余時間和崗位鍛煉的機會，不斷加強政治理論的學習。

作為一名黨元員干部，面對更高的職務和更重的責任，面對新時期新形勢下的新任務，不斷加強政治理論知識和業務知識的學習，不斷提高思想理論水平，增強辦事能力，并把理論知識轉化為工作能力，運用到各項工作中，在實踐中不斷鍛煉自己、磨礪自己、提高自己。

二、廉潔自律，樹好形象。

按照黨風廉政建設責任制的要求，堅持“三做到”：一是做到襟懷坦白，保持心靈上的廉潔。自覺做到心底無私，淡薄名利，光明磊落，團結同事，始終保持心靈上的純潔。二是做到勤奮工作，保持工作上的廉潔。自覺抵制消極思想的誘惑，從不利用職權、職務之便，吃、拿、卡、要，做到不貪、不占、不奢求、不與他人攀比，做到既勤政又廉潔。三是做到嚴于律己，保持生活上的廉潔。做到耐得住艱苦、經得住誘惑、管得住小節，從不大吃大喝、鋪張浪費。

思想上甘于奉獻，視苦為樂，淡薄名利，工作上勤勤懇懇、扎扎實實、任勞任怨，切實做到“情為民所系，權為民所用，利為民所謀”。

三、勤奮工作，成效顯著。

作為黨員干部，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，以新時期優秀共產黨員的標準嚴格要求和約束自己，以極大的工作熱情和飽滿的精神狀態投入到黨務工作中，樹立“三員”意識，即既要做黨建工作的指揮員，更要做戰斗員和服務員；積極實行“三服務”，即為領導服務，為組織服務，為黨員服務；努力做到“三實”，即工作務實、作風扎實、業績真實。按照“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟”的總體要求，以深入學習實踐科學發展觀、開展創先爭優活動,抓好黨建工作，有力地推動了全鄉經濟的發展、各項事業的進步和社會的穩定。

1、抓好創先爭優促發展。

在開展創先爭優活動中，做到軟件齊、措施力、效果好。著眼于提高黨員干部的整體素質，著眼于解決當前農村存在的突出問題，著眼于維護廣大農民的根本利益，著眼于促進農村生產力的發展，把活動與促進農村工作、發展農村經濟緊密結合起來，使創先爭優活動成為干部黨員發揮好各自作用的有力陣地，成為解決農村突出問題的有效途徑，成為推動農村改革、發展和穩定的有效方式，使得廣大農民群眾在這一活動中深得實惠。

通過活動的開展，全鄉黨員干部思想覺悟有了新的提高，學習和實踐科學發展觀的自覺性明顯增強；廣大基層干部的作風明顯轉變，形象進一步改善；農村生產力發展思路進一步完善，產業結構調整進一步優化，農民增收取得了新的進展；一些事關群眾切身利益的問題得到解決，黨群干群關系進一步改善，新農村建設力度不斷加大，健康文明的生活方式逐步形成，消除了農村存在的一些不穩定因素，化解了大批矛盾糾紛。

2、抓班子建設促團結。

大力發揚團結協作、高效務實的優良作風，抓好黨的民主集中制建設，堅決維護班子的團結和統一。作為黨委委員發揮好參謀助手作用，嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”，抓大事、議大事、民主管理、科學決策，涉及人事、重大經濟建設問題時，充分調查研究，廣泛征求意見，提高了決策水平，減少了決策的盲目性，從而調動了大家的工作積極性和主動性。多年來班子內從未出現過因不團結而影響工作的現象。

3、抓制度建設促轉變。

為促進干部作風的轉變，從抓制度建設入手，進一步規范了各支部的三會一課、民主議事、民主生活會、民主評議黨員、涉農價格和收費公示等制度，建立了黨務、政務公開。各項制度的建立和完善，促進了干部作風的轉變，提高了辦事效率。

4、抓創建工作爭先進。

積極抓好“五好”鄉鎮黨委和“五好”村黨支部的創建工作。以班子強、隊伍精、紀律嚴、作風實為目標，把班子建設和隊伍建設作為加強黨的組織建設的重點來抓。一是加強班子的自身建設。按照“領導當楷模，機關做表率，基層樹形象”的要求，以身作則，帶頭勤政廉政，嚴格執行民主集中制，自覺維護班子內部的團結統一，為機關樹立了良好形象。帶頭深入基層、深入群眾，努力提高決策和執政水平，強化督促檢查，狠抓工作落實，在履行全心全意為人民服務的宗旨上樹立了新形象。

二是加強隊伍建設。確保各村班子品德優良、作風過硬、工作責任心強、富有開拓創新精神。嚴把黨員的“入口關”，在發展黨員的工作中，注重把素質高、品德好、思想上進的群眾吸納到黨組織中來，并對他們進行統一教育培訓，及時為黨組織補充新鮮血液，不斷壯大黨組織的力量。

歐陽玉松同志作為一個共產黨員，在思想、工作、生活等各方面都經受住了實踐的考驗，他憑借客觀公道的處事原則、耐心細致的工作作風、持之以恒的奉獻精神、滿腔熱情的工作態度，展現出淡薄名利的高貴品質，體現出全心全意為人民服務的高尚境界，深受廣大黨員干部群眾的好評，更得到了上級組織的充分肯定和支持。他扎實勤奮積極進取，以新時代黨員應具備的素質教育和感染他人，他牢記黨的教誨和自己入黨誓詞，努力地奮斗在黨的工作戰線上，不遺余力，奮勇向前。

中共額瑪勒郭楞蒙古民族鄉鄉委員會

2011年10月25日

第四篇：模范黨員事跡材料

黨員先鋒模范材料

敬愛的黨支部領導：

我是08級物理實驗班的團支書，很榮幸能在此次評優中被評為“模范黨員”。此時，我對我的老師同學充滿了感激之情，但是我，更能清楚的意識到一個模范黨員意味著什么。意味著更多的責任，更多的行動；意味著比別人更多的努力，比別人更多的奉獻，而我，也已認真的走好了每一步。

從寫入團申請書的那一刻我便知道共青團員是中國社會主義接班人的后備軍，入團十多年，我更是一直積極要求進步，在08年進入大學以后便提交了入黨申請書，并在2010年12月成為一名正式的中國共產黨員。自始至終，我在思想和行動上一直以一個優秀黨員的標準要求自己，努力做到：思想不落伍，工作不怠慢，學習、生活不掉隊。

思想方面我一直有正確的政治方向，擁護黨的政策方針，堅持黨的基本路線。當然，一個優秀的共青團員僅僅做到這些是遠遠不夠的，我還在課余時間認真學習馬克思列寧主義等先進理論，并理論結合實際，把這些運用到日常生活中。我也使自己養成每天通過報紙或者電視或者網絡看新聞的好習慣，因為在當今社會，一個人想保持自己的政治敏感性，不及時了解國家的動態是行不通的，而這些正式一個合格的社會主義接班人所必需的。

工作上我認真負責，身為班級干部，我始終相信一個優秀的領導，只有領導力是不夠的，必須要具備感染力，能夠通過自己的語言或行

動去影響別人，在工作中能調動大家的積極性，這樣才能讓被領導者在必要時服從自己的安排。

在2010年12月份，“高校罷餐”事件在網上傳的沸沸揚揚，身邊的人也有人言傳要參與此次活動。身為一名班級干部，通過平時對身邊所有變化的最基本的了解，通貨膨脹所帶來的物價上漲，食品類也是如此，我知道個高校對菜價等做適當的上調是無可厚非的，大學生這樣武斷的罷餐是不對的，還可能被某些具有不良用心的人利用。所以我很是反對這種做法，可是我知道無憑無據的勸解大家，不僅沒有說服力，還可能適得其反。最后我以組織大家出去散心為由，選了一個星期天帶大家到各個菜市場轉了轉，通過考察各類蔬菜的價錢，大家意識到對于大學生而言，罷餐簡直有點兒滑稽，至此，至少我身邊的人不再有意參與此事。我不能改變所有人的態度，但我做了我能做的，已問心無愧。

在2011年3月份，日本發生9.0級地震，對此社會上眾說紛紜，因為就整個中國民眾而言，對日本這個民族的感情是復雜的。無論是網絡上還是身邊的人，對此總有兩種矛盾的聲音。通過聽身邊同學的看法，我看到有的人是理智的評價，有的是自己感情的發泄，更有甚者僅僅是人云亦云。針對這些情況，我想自己是不該無所作為的，我便簡單組織了一次辯論賽，題目就是“日本地震，我們的態度何去何從”。大家都很踴躍參加，會場上大家有組織的積極發言，在經過兩個多小時的激烈辯論中，我們終于有了統一的，拋棄了偏見與狹隘的結論。更值得欣慰額是這種“辯論賽”的形式至此在我們班流行開來，我們在其他問題上也經常采用這種形式。這不僅讓我們每個人慢慢去適應自己思考問題，同時也促進了我們大家相互之間的感情。

在生活和學習方面，我也時時告訴自己要起到榜樣的作用。從小我便養成早睡早起的習慣，上課從不遲到早退，課前復習，課上配合老師，課后認真復習，戒驕戒躁，學習成績一直名列前茅。我是一個很熱情開朗的人，所以我主動去了解同學，以便能及時幫助學習或生活上有困難的同學。身為大學生，尤其是一名團員，我也努力去培養自己的社會責任感，我拒絕使用一次性筷子、一次性購物袋，我從不浪費水資源并時刻提醒身邊的人節約用水。“每人節約一小步，社會進步一大步”只要我們能盡全去承擔自己所應該承擔的社會責任。

黨員，對我來說，是一個神圣的名詞，但是它又絕對不僅僅是一個名詞，而是一種責任，一種擔當。我會始終銘記我入黨時的誓言，嚴以律己，不辱“模范黨員”的稱號。但我也深知自己仍存在不足，我會再接再厲，爭取取得更大的進步。

2012年4月20日 ****

第五篇：黨員先進模范

記農行翔安支行黨員先進模范—hhb hhb同志簡介：

一、堅定理想信念，樹立黨員形象

作為一名有多年黨齡的黨員hhb同志深刻認識到自己的行為對身邊的同志或多或少會產生一些影響。所以，不管在日常生活還是平時的工作中，都堅持樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定共產主義信念，主動認真學習理論知識，學習鄧小平建設有中國特色的社會主義理論，學習“三個代表”的重要思想，深入學習實踐科學發展觀，踐行社會主義榮辱觀，不斷提高理論水平，增強明辨是非的能力，進一步發揮黨員的先鋒模范作用。始終牢記作為一名共產黨員不僅要做到從組織上入黨，更要做到從思想上入黨，從不放松自己的學習和思想改造。hhb同志堅持學習黨的各項基本理論、方針、政策，領悟黨的各項會議精神，尤其是“三個代表”重要思想、新時期共產黨員保持先進性要做到的“六個堅持”，牢固樹立“八榮八恥”的社會主義榮辱觀，弘揚社會主義道德風尚，模范遵守社會主義道德規范。并堅持關注時政，使自己的思想能夠與時俱進，始終與黨中央保持高度一致。在長期的政治理論課的學習中，袁蓓同志自身的先進性得到了較大的提高，增強了為人民、為黨、為社會服務的意識。工作中，他用黨員的高標準嚴格要求自己，不斷增強黨性，按照黨章的規定履行黨員義務，嚴格遵守黨的紀律，執行黨的決定，珍惜黨的光榮稱號。在與同事相處時，總是與人為善，誠信待人，；在工作中，他勇于開拓，在業內取得較高聲譽；在參加組織活動時他始終積極主動，不計得失，用自己的努力帶來一個溫馨和諧的團體氛圍。

二、堅持原則，服務客戶

作為會計主管，hhb同志堅持把合規經營貫徹到工作的每一個環節中，堅持貫徹行黨委的合規理念，嚴把合規關，同時，hhb同志注重客戶關系的維護，在不違反合規原則的情況下盡全力滿足客戶需求，在客戶提出不合理要求時耐心解釋。作為一個負責人的會計主管，他不僅自己做到以客戶滿意、合規經營為最大目標，還以此要求每一個柜員，使得我行客戶關系融洽，極少有客戶投訴等事件發生。

三、誨人不倦，注重培養年經人

作為一名老資格黨員和有著20多年工作經驗的已拿回那個員工，hhb同志非常注重傳、幫、帶工作，注重培養年輕人，給年輕人傳授經驗，創造條件，鼓勵后進用于承擔，在逆境中學習、成長，從不擔心后進的超越，反而以此為樂，這種高尚的情操得到了我行每位員工的敬重，大家以此位表率，使得我行有了一種以幫助他人為樂的氣氛。

四、堅持不斷學習，緊跟時代步伐

隨著時代的發展與科技的進步，20多年來銀行業的內涵發生了巨變，hhb同志能夠緊跟時代步伐，刻苦努力，扎實學好專業知識，快速掌握我行新業務、新工具，善于傾聽同事、同行、客戶意見，認真鉆研精神，配合行領導完成各項工作任務。

hhb同志的先進事跡數不勝數難以枚舉，總而言之，作為一個老資格黨員，他的思想作風、工作中創新與原則并舉的精神，生活中坦誠相待、嚴于律己寬以待人的胸懷，學習中刻苦鉆研以及悉心教導提攜后進的作風無不受到相識的每一個人的贊嘆，莫不為全行年輕人之表率，在此謹代表全行后進向hhb同志致敬！