第一篇：借調申請

個人先進事跡

許彥同志，系黃山市蜀山區編辦借調人員。自參加工作以來，該同志一直恪守本職、兢兢業業，在本職工作中辛勤耕耘，確保各項工作任務能夠高質量地完成。在日常工作中，該同志將工作視同個人形象，常抓不懈，以百倍的熱情與積極的態度開展日常工作，取得了非常出色的工作成績。具體先進事跡如下：

一、扎根基層，率先垂范

無論身在何種工作崗位，都能夠用一顆平常心去對待，并率先垂范，是他一貫以來的工作風格。他于2007年8月至2013年7月期間，在長河鄉牛莊小學任教。雖然屬于基層工作崗位，但是在該工作崗位上，他能夠以端正的態度與積極的心態面對教學工作，扎根基層，率先垂范，并于2008年榮獲全鄉語文教學質量檢測均分第一名，2009年分別獲得全鄉語文教學質量檢測第二名，2009年撰寫的《兒童美術教育的認識》、《淺談農村小學生口語教學》分別獲得金安區教學論文第二、三等獎。

二、任勞任怨，以負責人的態度面對工作

得益于良好的工作表現，他于2013年8月借調至黃山市蜀山區地震局。在該工作崗位，他并沒有因為借調身份而有所懈怠，而是任勞任怨，以負責任的態度開展工作。由于地震局于2012年成立，除了局長和副局長之外，辦公室沒有工作人員。在地震局工作期間，他擔任辦公室相關工作，財務工作和地震宏觀網點聯絡員。他并沒有因為工作人員少、工作任務重而對工作松懈，而是以負責任的態度，堅守本職工作崗位，高效快速地完成工作任務，得到了單位領導與員工的一致認可與好評，并在市區兩級地震系統獲得良好的口碑。

三、敢于擔當，以成績來踐行職業操守

言語勝過行動，成績彰顯個人本色。用成績來踐行對工作的熱忱，是他一直以來堅持的職業操守。他于2014年12月至今，借調至黃山市蜀山區編辦，主要負責編辦綜合股和權責辦相關工作。新的工作環境、新的工作職責，繁重的工作任務，這些并沒有影響他對工作的積極性，并以敢于擔當的勇氣勇挑重任。2014年12月開始區級“兩單”建設，成立了蜀山區“兩單”建設領導小組辦公室（簡稱“區權責辦”）設在區編辦，下設5個審核組，他任審核組組長。在工作期間，他組織建立了區“權責辦”工作群，參與編制了《蜀山區政府權力清單和責任清單工作手冊》，負責編制了《責任清單編制指南》、《權力清單審核注意事項》等重要文件材料。從權責辦工作人員培訓到省、市編制委員會信息、表格的報送、匯總，再到 “兩單”建設過程中出現各類問題時與各編制單位、各部門的指導、協調，與法制辦、監察局、行政中心的對接、討論，以及政府網站中清單公示網頁內容及效果的制作，他任勞任怨、認真負責，表現出卓越的辦事能力和協調能力，在他的參與下黃山市蜀山區“兩單”在全市各縣區率先公布，收到了市編辦的一致好評。

四、創新進取，各項工作穩步推進

講求效率，用創新實現增產增效。已有的成績，并沒有讓他停止前進的腳步。立足于本職工作，他不斷創新進取。根據省建設統一的政府權力項目庫要求，按照市編辦統一部署，區編辦于5月4日全面啟動區級政府權力項目庫錄入和審核工作。面對該項工作，他憑借區級清單建設已有的豐富經驗，進行了相應的創新，采用多種形式對相關單位開展項目庫錄入進行培訓，就數據入庫的基本要求、數據錄入的操作要領和常見問題的處理等編撰文字材料。在各單位錄入、審核過程中，他進行了相應的創新，通過QQ群、電話等與單位保持聯系，督促進度，答疑解惑，按時保質的完成了區級政府權力項目庫共1735項權力事項、1.2萬余條責任事項和1.5萬余條追責情形、424張流程圖、5080個廉政風險點的錄入和審核工作，為加快黃山市蜀山區行政權力項目庫和行政權力網上運行、政務公開服務、法制監督、電子監察等平臺建設提供了有力保障。

五、甘于付出，盡忠職守

甘于付出，是他身上的重要閃光點。在“兩個清單”制度建設中，工作任務非常繁重，時間非常緊迫，他并沒有因此而退縮，而是盡忠職守，加班幾點，以務實的態度推動工作的開展。在進行深入分析的基礎上，他嚴格按照和省市區鄉四級政府的清單模式總體一致、上下銜接的要求，參照區級政府兩單制度建設的總體模式和經驗，結合黃山市蜀山區鄉鎮實際，創新清單編審方式，推行鄉鎮政府“兩個清單”制度建設。初步梳理出保留的鄉鎮政府權力2459項，街道辦事處權力395項，共計2854項。共查找出廉政風險點9020個，防控措施7438條；責任事項13263條，追責情形16985條；制作行政權力運行流程圖2615張，圓滿地完成了工作任務。編辦工作是一項任務重、周期長、專業性要求較高的工作，對人員的要求較高。按照市政府“一庫四平臺”建設要求，黃山市蜀山區將于2015年9月初開展這項工作，將建立鄉鎮政府“兩個清單”動態管理機制，根據法律法規立改廢釋以及機構和職責調整情況等，及時調整鄉鎮“兩單清單”，編辦面臨的工作任務也將會變得更加緊迫。該同志仍然任勞任怨，堅守本職，是一名久經考驗、能力過硬、作風優良的好同志！

對此，考慮到權力清單和責任清單這項工作的重要性、長期性、專業性、復雜性，為了更好地推動編辦工作的開展，綜合對該同志的日常表現與工作成績，提請該同志正式調入編辦崗位，便于更好地開展工作，確保當前以及今后編辦工作任務的高效率、高質量完成。

第二篇：借調申請范本（本站推薦）

申請

**市**教育局及****小學：

具申請人：***，*，**，**省赤水**市**鎮人，現年*歲，****學歷，小學**教師。**年**月畢業于****學校。**年*月參加工作。現在**********小學任教。

至參加工作以來，一直認真學習基本理論知識，立足本職工作，認真做好了備、講、批、輔、考、改等相關工作。努力克服一切困難，在自己的工作崗位上較好地完成了各項教育教學工作，并取得了優異的成績。

崗位角色的變換，特別有助于提高自己適應新環境、應對新形勢、解決新問題的能力。因此, 為得到進一步鍛煉和提升自己、在新工作崗位上發揮更多才能的機會，使我能夠在建設美麗**、美麗**中出份一微薄之力。遂申請于**年*月**至**市**區第**小學工作，懇請領導批準。在新的工作崗位上，我決不辜負領導對我的信任和期望，必將加倍勤勉努力、嚴格要求自己，兢兢業業地做好本職工作，扎扎實實的完成好每一項工作。特此申請。

此致 敬禮

申請人：

**年*月**日

第三篇：借調申請

借調申請

公司領導：

因礦#####編制人員目前不到位，工作人員少，致使工作無法正常開展，現需繼續借調運銷中心職工#####到紀委工作，借調期####年。

#### ###年###月####日

第四篇：借調申請

借調申請

尊敬的院領導：

您好，我叫XX，男，XX年XX月出生，XX年臨床醫學專業畢業，現在萬山區XX單位從事XX工作。

因本人之前從事XX工作一年多，并且對XX工作有著濃厚的興趣，并迫切的向往，因此特向上級領導申請借調到XX單位，望上級領導給予批準為謝！

申請人：XX

時間：XX年XX月XX日

第五篇：借調申請

申 請

單位：

我叫XXX，現年XX歲，XXXX年XX月畢業于XXXXXX。XXX年XX月參加XXX選調生考試，成績合格，于XXXX年XX月被組織選派到XXXXXX人民政府工作。

參加工作以來，我先后從事鎮黨政辦公室、安全生產辦公室工作。奉行“學習是基礎，實踐是試金石”的準則。在黨政辦工作期間，虛心學習基本理論知識，立足本職工作，認真做好辦公室的日常公文處理和會務的準備工作，保證公文的準確、及時運轉和各種會議的有序進行。負責政務信息的上傳下達，作好領導的助手，為黨委政府日常工作的正常運轉盡自己的一份力。努力克服一切困難，在安辦崗位上較好的完成了本黨委政府安排的工作，并取得了一定的成績，本轄區內未發生一起重特大安全生產事故，并順利通過組織的考核。

通過扎實努力工作，使自己深入基層、服務群眾的意識得到增強，基層工作經驗得到不斷積累，增長了知識和才干。同時崗位角色的變換，提高了自己適應新環境、應對新形勢、解決新問題的能力，讓自己具備了在需換崗部門的工作才干，以勝任新崗位的要求。因此, 為得到進一步鍛煉和提升自己、在新工作崗位上發揮更多才能的機會，使我能夠在建設革命老區經濟強縣步伐中出一份力。懇請領導批準，借調至XXXXXXX工作。在新的工作崗位上，我決不辜負領導對我的信任和期望，必將勤勉努力、嚴格要求自己，兢兢業業的做好本職工作，扎扎實實的完成好每一件事。特此申請。

此致 敬禮

XXX

申請人：XXX

年XX月XX日