第一篇：你真的會(huì)打造求職“敲門磚”嗎？

在各種形式的應(yīng)聘過(guò)程中，簡(jiǎn)歷 就像是一塊“敲門磚”。那么，本省的大學(xué)畢業(yè)生對(duì)于求職 簡(jiǎn)歷是否上心呢？在海南大學(xué)、海南師范大學(xué)、海南省職業(yè)技術(shù)學(xué)院等高校，記者隨機(jī)采訪了數(shù)十名應(yīng)屆畢業(yè)生，得到的答案并不喜人。

“求職簡(jiǎn)歷啊？做了。感覺做得如何？怎么說(shuō)呢，反正同學(xué)都是這樣做的啊。”在采訪中，幾乎所有的受訪大學(xué)生都表示制作了求職簡(jiǎn)歷，但對(duì)于自己簡(jiǎn)歷的優(yōu)勢(shì)卻鮮有人能說(shuō)上來(lái)，隨大流套用他人簡(jiǎn)歷模板的也大有人在。

受訪的數(shù)十名大學(xué)生中，有近兩成表示是套用學(xué)長(zhǎng)或他人的簡(jiǎn)歷模板，有超過(guò)五成表示簡(jiǎn)歷一次性就做完了，僅有不足三成表示“簡(jiǎn)歷已經(jīng)多次修改”，還有近一成稱簡(jiǎn)歷是“嘔心瀝血之作”。

“千篇一律的簡(jiǎn)歷模板已不適應(yīng)時(shí)代的要求，簡(jiǎn)歷制作必須要有亮點(diǎn)。”海師的畢業(yè)生吳同學(xué)已經(jīng)在某知名網(wǎng)站面試成功。她告訴記者，在如今嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)下，簡(jiǎn)歷是否出彩對(duì)第一印象十分重要。為此，她花了很大工夫去制作簡(jiǎn)歷。她的簡(jiǎn)歷除了用簡(jiǎn)潔的語(yǔ)句概括自己的個(gè)人信息、受教育程度、獎(jiǎng)勵(lì)信息、社會(huì)實(shí)踐等情況外，還把自己在各媒體發(fā)表過(guò)的文章收錄在一起，裝訂成冊(cè)，作為簡(jiǎn)歷的一部分。

對(duì)比發(fā)現(xiàn)，簡(jiǎn)歷制作的成功與否，與求職的成功率有很大關(guān)系。受訪者中，不重視簡(jiǎn)歷的畢業(yè)生中絕大多數(shù)未收到過(guò)回函或面試通知，而“多次修改”過(guò)簡(jiǎn)歷的畢業(yè)生中，參加過(guò)面試的比例要明顯高得多，而且有的人已經(jīng)與用人單位達(dá)成了初步意向。

雷人簡(jiǎn)歷適得其反

“給我一個(gè)支點(diǎn)，我將撬起整個(gè)地球！”當(dāng)記者看到某位同學(xué)求職簡(jiǎn)歷首頁(yè)碩大的一行黑體字時(shí)，忍不住笑了。面對(duì)記者的笑容，這位同學(xué)很淡定地表示：“沒事，很多人都笑過(guò)了。”他說(shuō)，這種喊口號(hào)的形式，只是為了博眼球，吸引用人單位在眾多簡(jiǎn)歷中能夠一眼看到他的簡(jiǎn)歷。

羅春在多家公司的人力資源部門工作過(guò)，她在接受記者采訪時(shí)稱，確實(shí)收到過(guò)一些千奇百怪、花樣百出的求職簡(jiǎn)歷。曾有女生在推薦自己時(shí)寫道：“當(dāng)今的社會(huì)，工作壓力巨大。女的當(dāng)男人用，男的當(dāng)畜生用，我可以比別人少一個(gè)環(huán)節(jié)，直接把我當(dāng)畜生用。”南京平面設(shè)計(jì)培訓(xùn)。

最讓她印象深刻的是，一位求職者各方面都非常符合公司的職位要求，但求職相片上卻戴著一副大墨鏡，遮住了近半個(gè)臉。結(jié)果，這個(gè)很優(yōu)秀的男孩被人力資源主管毫不猶豫地剔除了。

“還有一些簡(jiǎn)歷十分啰嗦，恨不得將自己從小到大得過(guò)的獎(jiǎng)項(xiàng)、看過(guò)的專業(yè)書全部記錄下來(lái)。”羅春說(shuō)，這樣的簡(jiǎn)歷往往又臭又長(zhǎng)，連續(xù)數(shù)頁(yè)都是細(xì)密的文字，但卻言不達(dá)意，一般的招聘者都沒有耐心細(xì)細(xì)讀下去。她認(rèn)為，過(guò)于累贅的自我推薦，實(shí)際上暴露了求職者的信心不足。

“在給招聘單位投放電子簡(jiǎn)歷時(shí)，還有一個(gè)很值得注意的地方。”羅春告訴記者，當(dāng)今網(wǎng)絡(luò)發(fā)達(dá)，很多年輕人都是通過(guò)電子郵箱發(fā)送簡(jiǎn)歷，可能這份簡(jiǎn)歷制作很精美或用了很多心思，卻忽略了郵箱發(fā)件人的名字。比如“今夜你把我灌醉”、“寂寞空虛冷”、“全世界是SB”等等雷人的發(fā)件人名字，難免會(huì)給招聘者留下不好的初始印象。

突出特色有的放矢

千里之行始于足下。一份好的簡(jiǎn)歷是求職路上通向成功的車票。那么，如何才能打造出適合自己的簡(jiǎn)歷呢？記者就此專門咨詢了多家國(guó)企和私企的人力資源部經(jīng)理或負(fù)責(zé)人。這些決定著職場(chǎng)新人命運(yùn)的面試官普遍認(rèn)為，“一份好的求職簡(jiǎn)歷應(yīng)該多寫實(shí)在的話，杜絕假話空話，條理清晰，層次清楚”。

某公司人力資源部經(jīng)理說(shuō)，只有能突顯個(gè)人特色、有的放矢的簡(jiǎn)歷，才能給用人單位留下良好的第一印象。反之，錯(cuò)字連篇、文不對(duì)題的簡(jiǎn)歷，會(huì)讓人覺得這個(gè)應(yīng)聘者“很不靠譜”。一份不合格的簡(jiǎn)歷，對(duì)求職者而言是在浪費(fèi)機(jī)會(huì)，對(duì)面試官而言，則是精神上的折磨。

就如何打造具有個(gè)人特色的求職簡(jiǎn)歷，劉進(jìn)武表示，只要求職者寫簡(jiǎn)歷時(shí)稍微站在招聘官的角度考慮一下，馬上就會(huì)明白，哪些是該寫的，哪些是不該寫的。一般來(lái)講，個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)容應(yīng)該包括：“本人基本情況”、“個(gè)人履歷”、“能力和專長(zhǎng)”、“求職意向”、“求職信”、“聯(lián)系方式”等基本要素。

“個(gè)人基本情況、個(gè)人履歷表和聯(lián)系方式簡(jiǎn)單明了就好。”劉進(jìn)武說(shuō)，“學(xué)習(xí)經(jīng)歷”應(yīng)特別體現(xiàn)與自己所謀求的職位有關(guān)的教育科目、專業(yè)知識(shí)，要突出重點(diǎn)，有針對(duì)性，讓用人單位感到與招聘條件相吻合。簡(jiǎn)歷中的“實(shí)踐和工作經(jīng)歷”應(yīng)主要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社會(huì)工作、職務(wù)，突出自己在原先崗位上的業(yè)績(jī)是非常重要的。

“簡(jiǎn)歷中本人的能力、性格評(píng)價(jià)要恰如其分，盡可能使你的專長(zhǎng)、興趣、性格與你所謀求的職業(yè)特點(diǎn)、要求相吻合。”劉進(jìn)武說(shuō)，求職者的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、實(shí)踐、工作經(jīng)歷，同樣印證了個(gè)人的能力、性格，因此，前后一定要相互照應(yīng)。至于求職意向，則主要表明本人對(duì)哪些崗位、行業(yè)感興趣及相關(guān)要求。

“很多人都有一張簡(jiǎn)歷打天下的心理，其實(shí)這是不對(duì)的。”劉進(jìn)武說(shuō)，畢業(yè)生應(yīng)該根據(jù)不同的求職單位制作不同的簡(jiǎn)歷，每個(gè)版本的側(cè)重點(diǎn)各不相同，又各具特色，同時(shí)綜合考慮用人單位和心儀職業(yè)的實(shí)際需求，這才是一份真正合格的求職簡(jiǎn)歷。

第二篇：求職游戲策劃的敲門磚

策劃，一沒有相關(guān)的專業(yè)文憑，二沒有過(guò)硬的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，這么多應(yīng)聘者，怎么能讓游戲公司選擇你，這可是一門大學(xué)問。

敲開游戲公司的大門，寫好簡(jiǎn)歷是第一步。無(wú)論有沒有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，簡(jiǎn)歷要簡(jiǎn)單清楚，條理分明。那種上來(lái)便是對(duì)游戲的高談闊論，連自己的真是姓名都沒有的簡(jiǎn)歷是最忌諱的，一個(gè)完整的簡(jiǎn)歷應(yīng)該包括哪些內(nèi)容，很多人才機(jī)構(gòu)都能找到，用WORD的模板來(lái)寫也不錯(cuò)，至少還能告訴應(yīng)聘者您能夠熟練使用文字處理軟件。簡(jiǎn)歷寫好后務(wù)必檢查有無(wú)錯(cuò)別字，標(biāo)點(diǎn)不要遺漏，格式要整理規(guī)范。簡(jiǎn)歷如同求職者的外衣，干凈整齊最重要。誠(chéng)實(shí)客觀的簡(jiǎn)歷最容易被人接受，如果只是應(yīng)聘基層職位，盡量不要有哪種“是最有創(chuàng)意”、“對(duì)游戲業(yè)有深刻理解”等主觀評(píng)價(jià)，會(huì)讓招聘方產(chǎn)生不信任的感覺。當(dāng)然更不能有虛假的成分。

附有簡(jiǎn)單的求職信。這對(duì)于沒有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的人尤其重要，務(wù)必要分別針對(duì)要應(yīng)聘的公司撰寫單獨(dú)的求職信。內(nèi)容側(cè)重與對(duì)應(yīng)聘公司和產(chǎn)品的了解，和渴望這份工作的誠(chéng)懇態(tài)度即可。標(biāo)準(zhǔn)是能讓招聘方感覺到您非游戲業(yè)不做，非這家公司不做。千萬(wàn)不要按照制式的求職信模板來(lái)寫，那只能讓人感覺您不夠認(rèn)真或者意愿不夠強(qiáng)烈，求職信不必太長(zhǎng)，可放在簡(jiǎn)歷的最前和最后，誠(chéng)懇與熱情是最好的包裝。

作品是必不可少的。任何作品都可以，這是最能讓一個(gè)人從一大群求職者中脫穎而出的方式。最好是文字作品，包括文學(xué)作品，游戲策劃案，游戲攻略評(píng)論，其它方面的策劃案等等都可以。美術(shù)、音樂等可以展示其他方面才藝的作品也是不錯(cuò)的選擇。作品貴精不貴多，建議一次提交不超過(guò)三份。對(duì)于有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的策劃來(lái)說(shuō)，作品不是那么重要，如果可能的話，可提交之前開發(fā)游戲的產(chǎn)品照片或截圖。而對(duì)于沒有經(jīng)驗(yàn)的求職者，提交策劃案要慎重，尤其不要對(duì)自己的作品有過(guò)高的評(píng)價(jià)，如果策劃案內(nèi)容和應(yīng)聘公司的發(fā)展方向不協(xié)調(diào)或與招聘負(fù)責(zé)人的觀念相左，有可能導(dǎo)致落選。

一定要遵守應(yīng)聘公司的規(guī)定。比如是否不接受郵件附件，或者要求有統(tǒng)一的郵件標(biāo)題。多數(shù)公司不希望來(lái)電詢問或直接來(lái)訪，請(qǐng)務(wù)必遵守，沒有一家公司會(huì)雇傭一個(gè)還沒有進(jìn)公司就破壞公司規(guī)定的雇員的。如果發(fā)出簡(jiǎn)歷一個(gè)月后還沒有回音，而您卻非常希望能夠得到這份工作，不要怕，再發(fā)一份，求職信部分修改一下，更加強(qiáng)烈的表現(xiàn)出真誠(chéng)，并說(shuō)明您已經(jīng)是第二次投遞簡(jiǎn)歷了，通常您會(huì)獲得略大一點(diǎn)的機(jī)會(huì)。

把握好面試。整潔的外表，得體的談吐，謙遜的態(tài)度是通過(guò)這一關(guān)的三件法寶。無(wú)論對(duì)方有沒有要求，盡量帶齊各種證明文件和更多作品，這是做事態(tài)度的最好表現(xiàn)。多數(shù)公司會(huì)有筆試，無(wú)論問題難易，一定要認(rèn)真做答每一題，不要留下沒有回答的問題，注意掌握時(shí)間，控制在中等速度即可，千萬(wàn)不要比其他人慢很多。其他面試要注意的問題，和別的行業(yè)沒有太多不同，這里就不贅述了。通過(guò)試用期。策劃的淘汰率相對(duì)來(lái)說(shuō)比較髙，試用期是最后一個(gè)關(guān)卡。多數(shù)公司最在意試用人員能不能做事，會(huì)不會(huì)學(xué)習(xí)。要盡量完成交代給自己的任務(wù)，保證品質(zhì)和效率。遇到問題，要盡量多向其他同事請(qǐng)教，盡快融入到團(tuán)隊(duì)之中。

接受公司的企業(yè)文化，表現(xiàn)出對(duì)企業(yè)對(duì)游戲的熱愛。歸根結(jié)底，能力是最重要的，如果真的是能力不行又沒有辦法很快提高，建議還是放棄這個(gè)行業(yè)為好。

來(lái)源：貝勒王的BLOG

第三篇：自薦信是求職的＂敲門磚＂

求職自薦信是畢業(yè)生向用人單位自我推薦的書面材料，是畢業(yè)生所有求職材料中至為關(guān)鍵的支柱性文件，其寫作質(zhì)量直接關(guān)系到畢業(yè)生擇業(yè)的成功與否。因此，自薦信被稱為畢業(yè)生求職的“敲門磚”。

自薦信的重點(diǎn)在于“薦”，在構(gòu)思上一定要圍繞“為何薦”，“憑何薦”、“怎么薦”的思路安排，其格式一般分為標(biāo)題、稱呼、正文、附件和落款五部分。

1、標(biāo)題 標(biāo)題是自薦信的標(biāo)志和稱謂，要求醒目、簡(jiǎn)潔、莊雅。要用較大字體在用紙上方標(biāo)注“自薦信”三個(gè)字，顯得大方、美觀。

2、稱呼 這是對(duì)主送單位或收件人的呼語(yǔ)。如用人單位明確，可直接寫上單位名稱，前?quot;尊敬的“加以修飾，后以領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或統(tǒng)稱”領(lǐng)導(dǎo)“落筆，如單位不明確，則用統(tǒng)稱”尊敬的貴單位（公司或?qū)W校）領(lǐng)導(dǎo)"領(lǐng)起，最好不要直接冠以最高領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，這樣容易引起第一讀者的反感，反而難達(dá)目的。

3、正文 正文是自薦信的核心，開語(yǔ)應(yīng)表示向?qū)Ψ降膯柡蛑乱狻Ｖ黧w部分一般包括簡(jiǎn)介、自薦目的、條件展示、愿望決心和結(jié)語(yǔ)五項(xiàng)內(nèi)容。

簡(jiǎn)介是自我概要的說(shuō)明，包括自薦人姓名、性別、民族、年齡、籍貫、政治面貌、文化程度、校系專業(yè)、家庭住址、任職情況等要素，要針對(duì)自自薦目的作簡(jiǎn)單說(shuō)明，無(wú)須冗長(zhǎng)繁瑣。

自薦目的要寫清信息春的輕燕，飛進(jìn)千家萬(wàn)戶，為你帶來(lái)佳音。

第四篇：申請(qǐng)書是你的敲門磚

申請(qǐng)書是你的敲門磚

事實(shí)上，申請(qǐng)書設(shè)計(jì)的格式（撰寫提綱）就是提供了這樣的形式，讓申請(qǐng)者能夠圍繞自己提出的科學(xué)問題和新思路，給出清晰、明確、充分、有說(shuō)服力的論證。科學(xué)問題和思路體現(xiàn)申請(qǐng)者的思維、想象力和洞察力，論證則體現(xiàn)申請(qǐng)者的邏輯推斷、展開和分析能力。在申請(qǐng)書中，這些內(nèi)容是通過(guò)立項(xiàng)依據(jù)、研究?jī)?nèi)容和目標(biāo)、擬采取的研究方案及可行性分析等的具體敘述來(lái)體現(xiàn)的。要想使申請(qǐng)的項(xiàng)目有競(jìng)爭(zhēng)力，申請(qǐng)者需要下大氣力對(duì)上述幾個(gè)方面進(jìn)行充分細(xì)致的準(zhǔn)備。這里需要注意的有兩點(diǎn)：第一，自己確實(shí)有想法和好的思路；第二，要善于把自己的想法和思路清晰、準(zhǔn)確地表達(dá)出來(lái)。兩者缺一不可。項(xiàng)目特色或創(chuàng)新之處（即創(chuàng)新點(diǎn)）實(shí)際上是點(diǎn)睛之筆，是想象力、洞察力和邏輯思考的必然結(jié)果。

項(xiàng)目的論證開始于題目。題目不是簡(jiǎn)單地給項(xiàng)目取個(gè)好聽或者好看的名字，而是能否透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)，通過(guò)凝煉而抽象出一個(gè)到位的科學(xué)問題，使同行能夠確切體會(huì)到申請(qǐng)項(xiàng)目要解決的問題。例如，從材料科學(xué)的角度來(lái)看，“鎂合金的組織結(jié)構(gòu)與性能研究”就不是一個(gè)好題目。再比如，“金屬配位氫化物儲(chǔ)氫材料中基礎(chǔ)科學(xué)問題的研究”也不是一個(gè)好題目。改善的辦法是，首先申請(qǐng)者得清楚自己究竟要研究一個(gè)什么樣的具體問題。第一個(gè)題目太泛，所以顯得空洞、不具體，科學(xué)問題不明確。應(yīng)該圍繞實(shí)際要研究的內(nèi)容，給出關(guān)于組織結(jié)構(gòu)的特定演化路徑對(duì)性能產(chǎn)生作用的微觀機(jī)理。第二個(gè)題目的范圍就更大了，無(wú)法判斷所申請(qǐng)的項(xiàng)目具體要解決什么科學(xué)問題。再譬如，“金屬配位化合物抗癌藥物和腫瘤顯像藥物研究”也不能算理想的題目，如果是“抗癌及顯像雙功能金屬配合物研究”就好一些，更可取的是“抗癌及顯像雙功能金屬配合物的結(jié)構(gòu)特性”。摘要部分應(yīng)該看作是展現(xiàn)申請(qǐng)項(xiàng)目特色的地方。因?yàn)橛?00字的字?jǐn)?shù)限制，要千錘百煉、言簡(jiǎn)意賅，充分利用好這里的空間，不要浪費(fèi)文字資源，把申請(qǐng)書的精華所在表達(dá)出來(lái)，把問題的來(lái)龍去脈表達(dá)出來(lái)。比較好的摘要應(yīng)該能使同行更好地了解申請(qǐng)項(xiàng)目的進(jìn)一步信息，提供比題目更豐富和細(xì)致的內(nèi)容，可以結(jié)合項(xiàng)目特色和創(chuàng)新之處，進(jìn)行概括性敘述。

立項(xiàng)依據(jù)的撰寫應(yīng)該注意，不要把它寫成對(duì)于領(lǐng)域的學(xué)術(shù)價(jià)值和重要性的論證，或者是國(guó)內(nèi)外同行工作歷史和現(xiàn)狀的簡(jiǎn)單羅列。而是應(yīng)該以自己提出的問題和思路為主線展開論述。

立項(xiàng)依據(jù)是整個(gè)項(xiàng)目的立論基礎(chǔ)，需要明確表達(dá)出自己要做什么和怎么做，有什么理由和道理做這個(gè)和這樣做，緊緊圍繞凝練的科學(xué)問題和提出的針對(duì)性、自己的學(xué)術(shù)思路，結(jié)合本領(lǐng)域他人的工作，展開分析和論證，由此體現(xiàn)課題的研究?jī)r(jià)值。簡(jiǎn)單說(shuō)來(lái)，就是千方百計(jì)地把擬開展的研究和要探索的科學(xué)問題、思路等方面的道理說(shuō)深講透。這需要嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嫲l(fā)展過(guò)程和縝密的連貫而流暢的敘述。還要注意敘述中的銜接和轉(zhuǎn)承。這個(gè)過(guò)程很像和面，一定要把面揉透，才有可能蒸出好吃的上等饅頭。

這里特別需要注意避免“三段體”式的論證，即第一部分描述領(lǐng)域的國(guó)際熱點(diǎn)，接下來(lái)自然歸納出這方面的研究有意義，最后，自己也準(zhǔn)備開展相關(guān)研究。

另一種三段體的表現(xiàn)形式為先從各個(gè)方面敘述研究的大背景和意義，然后給出或者羅列國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀，最后用幾句話說(shuō)明自己擬開展的研究?jī)?nèi)容。這種形式的立項(xiàng)依據(jù)撰寫有一定的代表性，但是由于沒有充分闡述自己對(duì)具體一個(gè)科學(xué)問題的理解和提出新的想法及有針對(duì)性地進(jìn)行相關(guān)論證，使申請(qǐng)項(xiàng)目的價(jià)值打了很大折扣，因?yàn)橥斜M管看到申請(qǐng)者了解了很多信息，但申請(qǐng)者本人的思路并不明確和清晰。其實(shí)，領(lǐng)域前沿也罷、領(lǐng)域熱點(diǎn)也罷，都不代表一個(gè)具體項(xiàng)目的研究?jī)r(jià)值。項(xiàng)目的研究?jī)r(jià)值應(yīng)該是申請(qǐng)者自己提出的問題和另辟蹊徑的理解思路。論證過(guò)程還須注意避免文不對(duì)題或離題太遠(yuǎn)，以及論證敘述展開層次和脈絡(luò)。注意直接相關(guān)文獻(xiàn)的充分占有和展現(xiàn)。別人的工作要鉆研和理解透徹，不要留下死角。通過(guò)文獻(xiàn)和其他形式的交流和討論，真正理解他人工作的實(shí)質(zhì)究竟在哪里，這樣才不至于犯不求甚解的毛病，也才能真正做到視野開闊，找到特別的角度，才能真正做到獨(dú)到和新穎。另外，應(yīng)客觀評(píng)述別人的工作，自己的觀點(diǎn)也不要絕對(duì)化。

論證要圍繞主線展開。如果選擇金屬間化合物的塑性問題展開研究，就需要給出自己對(duì)塑性問題的理解和認(rèn)識(shí)，以什么樣的思路去研究它，并給予令人信服的論證和說(shuō)理。再譬如，如果研究抗癌及顯像雙功能金屬配合物的結(jié)構(gòu)特征，敘述過(guò)程就不能離開這條線，在邏輯上密切相關(guān)，要始終圍繞結(jié)構(gòu)特征這個(gè)科學(xué)問題，通過(guò)翔實(shí)有力的分析，講清楚自己的思路和想法、與以往別人的工作有何不同、新穎之處在哪里，唯此，才能使論證令人信服和有說(shuō)服力。

把握好每一個(gè)環(huán)節(jié)

項(xiàng)目的研究?jī)?nèi)容。應(yīng)著重考慮由科學(xué)問題延伸出來(lái)的最相關(guān)要素和本質(zhì)關(guān)聯(lián)作用、規(guī)律，需要重點(diǎn)突出，有足夠的深度空間可以挖掘。引申出來(lái)的研究?jī)?nèi)容，與科學(xué)問題之間可能是涵蓋式的，即科學(xué)問題覆蓋的范圍內(nèi)需要揭示的客觀規(guī)律，兩者的關(guān)系也可能是綱舉目張式的??不管是哪種形式，需要申請(qǐng)者注意的是，不要羅列太多的研究?jī)?nèi)容，3～5個(gè)方面的內(nèi)容應(yīng)該足夠了，關(guān)鍵是內(nèi)容涉及的深度；也不要泛泛地講述盡人皆知的一般規(guī)律性研究，一定要突出特色角度和考慮，才能引人入勝。

研究目標(biāo)。應(yīng)該明確、簡(jiǎn)潔，突出項(xiàng)目的科學(xué)性和學(xué)術(shù)性。科學(xué)基金的目標(biāo)不是追求具體做一件什么事情，而是在做這件事情的過(guò)程中，以特定的思路去達(dá)到預(yù)期的目的。應(yīng)該從科學(xué)問題和研究?jī)?nèi)容出發(fā)，借助一定的手段，實(shí)現(xiàn)擬探索的最終目標(biāo)。避免目標(biāo)和內(nèi)容相混淆和相似。歸納、凝練好的目標(biāo)應(yīng)該是項(xiàng)目的科學(xué)指向，或者是階段性驛站。

擬解決的關(guān)鍵問題。指項(xiàng)目的關(guān)鍵、難點(diǎn)之所在，問題得到解決之后，項(xiàng)目就可以順利開展下去，而不至于卡殼。所以，需要在隨后的研究方案部分給出解決關(guān)鍵問題的方案和對(duì)方案思路的可行性分析。

研究方案及可行性分析。應(yīng)避免一般化，要有自己的特色，采取的方案能夠確保內(nèi)容的完成和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。同樣的實(shí)驗(yàn)手段，在解決不同的問題，研究不同的內(nèi)容，甚至不同工作深度都會(huì)對(duì)方案的思路提出不同的要求，申請(qǐng)者應(yīng)該對(duì)方

案中涉及的具體方法、技術(shù)路線等給出有針對(duì)性的考慮和構(gòu)思，并給出可行性分析。這里的可行性分析，重點(diǎn)應(yīng)放在方案的思路上進(jìn)行，而不是人員和設(shè)備條件。項(xiàng)目的特色和創(chuàng)新之處。也就是創(chuàng)新點(diǎn)。指有別于他人的學(xué)術(shù)思想或思路。可能是技術(shù)和方法層面上的，最好是一種思路上的新理解，以獨(dú)特的角度看舊的問題，或者提出新問題，避免羅列似是而非的東西。創(chuàng)新的程度取決于自己的想象力能否比別人走得更遠(yuǎn)。

研究計(jì)劃。應(yīng)該盡量具體一些，主要體現(xiàn)項(xiàng)目的研究進(jìn)度和工作安排，應(yīng)該結(jié)合研究方案，再加上時(shí)間安排，就能產(chǎn)生很好的研究計(jì)劃。“一年一句話”式的表述不應(yīng)該稱作研究計(jì)劃，只能算作計(jì)劃綱要。

預(yù)期研究結(jié)果。更多的應(yīng)該體現(xiàn)在和學(xué)術(shù)有關(guān)的產(chǎn)出上，與項(xiàng)目的研究?jī)?nèi)容、研究目標(biāo)、科學(xué)問題有密切的關(guān)系，應(yīng)該與之有所呼應(yīng)。重心最好放在研究工作的質(zhì)量上，不是簡(jiǎn)單地發(fā)表多少論文。完成的工作發(fā)表之后最好能夠有一定的影響力，或者有助于解決一些實(shí)際問題。

基金申請(qǐng)書由若干部分組成，既相互獨(dú)立又有內(nèi)在的聯(lián)系。從題目到摘要，到立項(xiàng)依據(jù)，到研究目標(biāo)和內(nèi)容，到研究方案，等等，撰寫時(shí)要注意各部分之間的整體性，不要神龍見首不見尾或半路殺出程咬金。綜上所述，寫好基金申請(qǐng)書需要做到視野開闊、問題明確、內(nèi)容具體、思路清晰、角度獨(dú)特、重點(diǎn)突出、方案可行。

什么事情都不是一蹴而就的。基金項(xiàng)目的申請(qǐng)與受理盡管每年基本上都是那個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)，但科學(xué)研究活動(dòng)是連續(xù)的，不會(huì)與基金項(xiàng)目的申請(qǐng)和執(zhí)行完全同步。所以，功夫應(yīng)該更多下在平時(shí)，多思考、勤梳理、常總結(jié)、練好內(nèi)功。這是走向成功的最可靠保證。

第五篇：你知道求職英語(yǔ)面試常見問題嗎

你知道求職英語(yǔ)面試常見問題嗎？你知道求職英語(yǔ)面試常見回答是什么嗎？為了順利地回答求職英語(yǔ)面試常見問題，通過(guò)求職英語(yǔ)面試，快來(lái)看看這篇文章學(xué)習(xí)一下吧。

求職英語(yǔ)面試常見問題

1、描述你的優(yōu)缺點(diǎn)WHAT DO YOU CONSIDER YOUR MAJOR STRENGTH/ WEAKNESS?

“您認(rèn)為您的最主要的優(yōu)點(diǎn)是什么?最主要的缺點(diǎn)是什么?”

這是在求職英語(yǔ)面試中常見的的問題。通過(guò)您對(duì)這個(gè)問題的回答，主考官可以了解您的品質(zhì)、個(gè)性、工作態(tài)度、工作方法等眾多方面的問題;同時(shí)，他也想知道您都有哪些弱點(diǎn)，這些弱點(diǎn)是不是會(huì)影響到您的工作。

注意如果主考官這樣問你，這樣的問題隱含的意思是“你能給我們公司做出怎樣的貢獻(xiàn)”，所以千萬(wàn)不要回答說(shuō)自己擅長(zhǎng)音樂或體育，而是要突出自己的最優(yōu)秀的品質(zhì)，作為雇主，是比較樂意接受有下列品質(zhì)的雇員的：

A.self-motivated(具有“自我激勵(lì)”的品質(zhì)會(huì)不斷使你在工作中取得進(jìn)步)

B.hard working and honest(所有的雇主都喜歡“努力而誠(chéng)實(shí)”的人，無(wú)論交付什么事情，都能讓老板放心)

C.look for better ways of doing the work(這證明你是個(gè)愛思考而且聰明的人，總是“尋找更好的做事方法”)

D.good interpersonal relationships(這說(shuō)明你有很好的人際關(guān)系，如果你本事再大，卻和同事們和不來(lái)，也會(huì)讓老板十分頭疼的)

總的看來(lái)，在回答你的優(yōu)點(diǎn)的時(shí)候，努力向上述四個(gè)方面靠攏是比較穩(wěn)妥的!

求職英語(yǔ)面試常見回答1.“I do believe I possess lots of strengths.First, I have formed a habit of working under great pressure, I am a hard working man;Second, I am independent, and always try to use my own methods to solve problems;Third, I am honest.”

“我覺得我有很多優(yōu)勢(shì)。首先，我養(yǎng)成了在巨大壓力下工作的習(xí)慣，工作也非常努力;還有，我工作是比較有獨(dú)立性的，總是想用自己的方法來(lái)解決問題;再者，我也很誠(chéng)實(shí)。”

求職英語(yǔ)面試常見問題

2、更換工作的原因WHY DO YOU WANT TO LEAVE YOUR PRESENT JOB?

求職英語(yǔ)面試常見回答2.There is no room for my career growth and promotion I want in my previous job.So I'm looking for a company which recognizes and rewards hard workers.room表示“空間、余地、機(jī)會(huì)”等意思，所以在想表示“留有……的余地”的時(shí)候，不妨記住用There is room for...這個(gè)句式，如果你的上司對(duì)你說(shuō)：

求職英語(yǔ)面試常見回答2.There is room for improvement in your work, It is not as good as it could be.這句話的意思是“你的工作還有改進(jìn)的余地”，看來(lái)你可得賣力氣地干活了!

求職英語(yǔ)面試常見回答2.My reason for leaving my present employer is that I am desirous of getting broader experience in trading.我離職的理由是： 希望在貿(mào)易方面，能獲得更廣泛的經(jīng)驗(yàn)。

求職英語(yǔ)面試常見回答2.I am leaving my present job in order to improve my position and have more responsibility.我因?yàn)橄Ｍ@得更高的職位負(fù)更多的責(zé)任，而離開現(xiàn)職。

求職英語(yǔ)面試常見問題

3、是否勝任工作 WHY DO YOU THINK YOU ARE QUALIFIED FOR THIS POSITION?

這是考察你能力的最常見問題。對(duì)于這樣的問題，該怎么從容應(yīng)對(duì)呢?下面我們就來(lái)共同探討一下最佳的回答方式。

首先要確定這個(gè)問題的重點(diǎn)在哪里。既然面試官提到“有什么資格”，您肯定要圍繞“資格”先作一下文章:

求職英語(yǔ)面試常見回答3。“I graduated from Beijing University in 1993, and hold a Bachelor of Science degree in Computer Science.Therefore, I have a firm knowledge background in this field.”

(我1993年畢業(yè)于北京大學(xué)，獲計(jì)算機(jī)專業(yè)學(xué)士學(xué)位。所以在此領(lǐng)域我有很扎實(shí)的基本功。)

經(jīng)您介紹自己的學(xué)歷背景，面試官對(duì)您開始感興趣了，因?yàn)槟鶎W(xué)的東西正是他們所需要的.但是由于現(xiàn)在的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈，即便是在自己所學(xué)的領(lǐng)域內(nèi)，可供用人單位挑選的人也有很多，所以，您下一步要提出自己的“working experience”(工作經(jīng)驗(yàn))：

求職英語(yǔ)面試常見回答3。“I have spent the last 3 years working specially in this field.I think I can bring a lot of experience and knowledge with me.”

(我在這個(gè)領(lǐng)域內(nèi)干過(guò)3年，我想我能將我的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)帶給貴公司。)求職英語(yǔ)面試常見問題4.“Do you think you are the right person for the job?”

(您認(rèn)為您是這個(gè)職位的最佳人選嗎?)

這時(shí)，您要給他一個(gè)最簡(jiǎn)單、最明確的答復(fù)，同時(shí)給出理由：

求職英語(yǔ)面試常見問題4.“Yes.Because I do believe that my qualifications and experience perfectly match what you are looking for.”

(是的。因?yàn)槲掖_信我的素質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌蚝芎玫貪M足貴公司的需要。)求職英語(yǔ)面試常見問題4.“Yes.Because I have the experience you are looking for，and think I will be one of the best in this field.”

(是的.因?yàn)槲矣匈F公司所需要的東西,并且自信我能成為這個(gè)領(lǐng)域中最優(yōu)秀的員工之一。)

怎么樣？看了文章所講的關(guān)于求職英語(yǔ)面試常見問題及回答介紹，你是不是心里有譜了。希望這篇文章能夠?qū)Υ蠹业那舐氂⒄Z(yǔ)面試有所幫助。

回答要求：簡(jiǎn)明扼要，實(shí)話實(shí)說(shuō)

盡管你在簡(jiǎn)歷中對(duì)自己的教育背景作了介紹，但在面試時(shí)，面試官還有可能就此方面提問。還是事先做點(diǎn)準(zhǔn)備吧。

① I:what is your major﹖

A:My major is Business Administration.I am especially interested in″Marketing″.(不僅回答了問題，還順帶一句介紹了自己較為感興趣的方面，簡(jiǎn)明扼要。)

② I:Which university are you attending﹖

A:I am attending×××University.③ I:Have you received any degrees﹖

A:Yes.First，I received my Bachelor degree in English Literature，and then an MBA degree.④ I：What course did you like best﹖

A：Project Management.I was very interested in this course when I was a student.And I think its very useful for my present work.⑤ I：Do you feel that you have received a good general training﹖

A：Yes，I have studied in an English train-ing program and a computer training program since I graduated from university.I am currently studying Finance at a training school.求職英語(yǔ)面試經(jīng)典問題之介紹工作經(jīng)驗(yàn)

回答 要求：顯露實(shí)力，避免炫耀

①I：Have you ever been employed﹖

②I：Your resume says you have had one-year experience working in a foreign representative office in Shanghai，may I ask why you left﹖

A：I worked in a foreign rep.office for one year.However，I left there two years ago because the work they gave me was rather dull.I found another job that is more interesting.③I：Have you done any work in this field﹖

④I：What qualifications do you have that make you feel you will be successful in your field﹖

⑤I：What have you learned from the jobs you have had﹖

A：I have learned a lot about business know how and basic office skills.In addition，I learned at my previous job show to cooperate with my colleagues.⑥I：Whats you major weak point﹖

A：I havent been involved in international business，so I dont have any experience，but I have studied this course in the International Business Training Center of the×××Company.⑦I：What are your greatest strengths﹖(實(shí)話實(shí)說(shuō)好了，不必客氣，但應(yīng)注意語(yǔ)氣和表情，不要給人炫耀之感。)

⑧I：Please tell me about your working experience.⑨I：Does your present employer know you are looking for another job﹖

A：No，I havent discussed my career plans with my present employer，but I am sure he will understand.求職英語(yǔ)面試經(jīng)典問題之性格愛好

回答要求：表現(xiàn)積極、合作的一面

①I:How do you spend your spare time﹖

②I:Are you interested in sports﹖

③I:Do you think you are introverted or extroverted﹖

④I:What kind of personality do you think you have﹖

A:I always approach things very enthusiastically.When I beg in something,I dont like to leave it halfdone.I cant concentrate on something new until the first thing is finished.⑤I:What is the most important thing for you to be happy﹖A:Different people have different ideas.I think the most

important thing for me is having a good relationship with my family members and my friends.My family has always been very closeknit,and my friend sand I spend a lot of time together.Without that I would be much less happy than I am.⑥I:What makes you angry﹖

A:Dishonesty.Its unacceptable.⑦I:What are your personal weaknesses﹖

A:Im afraid Im a poor talker.Im not comfortable talking with the people whom I have just met for the first time.That is not very good for business,so I have been studying public speaking.⑧I:Are you more of a leader or a follower﹖

A:I dont try to lead people.Id rather cooperate with

everybody,and get the job done by working together.求職英語(yǔ)面試經(jīng)典問題之工作要求

回答要求：我能勝任

①I:Do you think you can make yourself easily understood in English﹖

A:Yes,in most circumstances.②I:Are you available for travel﹖

A:Yes,I like traveling.I am young and unmarried.Its no problem for me to travel frequently.③I:How about overtime work﹖

A:Overtime work is very common in companies.I can work overtime if its necessary,but I dont think we will work overtime everyday.④I:How long do you think we can depend on your working here﹖⑤I:Do you like regular work﹖

A:No,I dont like regular work.I am interested in different projects with new opport unities and new challenge,but I can do regular work if the company needs me to do so.⑥I:What salary do you expect﹖

A:Shall we discuss my responsibilities with your company first﹖I think salary is closely related to the responsibilities of the job.⑦I:Do you work well under pressure﹖

A:Working under pressure is exciting and challenging.I dont mind working under pressure.I work well under the secircum stances.People can,I Can.⑧I:Do you have any particular conditions that you would like the company to take into consideration﹖

A:No,nothing in particular.⑨I:How soon can you begin working for us﹖

A:I need about two to three weeks for necessary formalities.I will quit then transfer to your company.求職英語(yǔ)面試經(jīng)典問題之面試結(jié)束

回答要求：禮貌道別

①I:Any questions﹖

A:When will I know your decision﹖

②I:How can we get in touch with you﹖

③I：We will notify you of our decision by mail is this convenient for you﹖

④I：Thank you for your interest in our company.A；Thank you，Mr.Smith.Goodbye.Thank you for your time.⑤I：You will be hearing from us very soon.Please send the next applicantin on your way out.A：OK.Thank you very much.此外，面試官還可能問及你的家庭情況，如家人對(duì)你的影響等，也應(yīng)事先有所準(zhǔn)備。

在求職英語(yǔ)面試中，面試官經(jīng)常問的問題基本就是這些，回答也是筆者精挑細(xì)選的。大家好好準(zhǔn)備一下吧。